産業用太陽光発電設備の保守・メンテナンス・管理◎前職給与考慮

法人（商業施設や工場・倉庫など）を対象とした太陽光発電設備の保守・メンテナンス業務

【具体的には】
産業用太陽光発電・空調・電気設備の保守・メンテナンス業務
部材の手配から調整・現場管理業務を担当して頂きます。

◆仕事の流れ

新出光の営業スタッフから太陽光発電・空調・電気設備の
保守・メンテナンス依頼が来ます。
↓
規模・内容・工期に応じて協力会社様を手配します。
↓
現場がスタートしたら進捗管理や、
品質・安全管理を行います。
※作業員としてではなく、現場全体を管理します。
↓
工事完了に伴う書類の作成・提出

◎保守・メンテナンス業務がほとんどですが、
新出光の事業拡大により、
太陽光発電設備の新築に係る案件も増える見込みです。

◆持続可能な社会の実現に向けて
多くの企業が脱炭素社会を目指している中、
弊社も地球環境に配慮し、より良い未来を創っていきます。

高卒以上／有資格者・経験者歓迎/電気の知識がある方 ◆要普通自動車免許（AT 限定可）

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

有資格者・経験者優遇

◎電気・空調・建築などの資格や工事経験・保守・メンテナンス経験、
施工管理の経験がある方歓迎

◎お客様・協力会社様とのやり取りがあるため、
人との会話・コミュニケーションが得意な方歓迎

≪転勤なし！希望考慮≫◎佐賀県鳥栖市◎福岡市博多区★UIターン歓迎！
◎本社／佐賀県鳥栖市今泉町2454-1
◎福岡営業部／福岡市博多区上呉服町1−10

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
福岡市、佐賀県

【交通手段】
車通勤可
◎本社／JR鳥栖駅徒歩20分
◎営業部／JR博多駅徒歩15分

月給：16万9000円〜40万3000円
※一律手当を含む

下限の金額は2024年高卒・実務未経験者の金額です。
経験・年齢・前職給与を基準とし、給与を提示します。

【手当】
◎資格手当 各々支給（最大 9 万円/月）
◎住宅手当
◎配偶者手当
◎扶養手当
◎時間外手当
◎交通費手当（上限 5 万円/月）
※社内規定による

【スキルアップについて】
福利厚生の一環として資格取得にかかる費用を会社が負担することが出来ます。
指定の資格を取得すると手当も支給されるため、
自己成長と手当アップを目指せます！

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
※4.7ヵ月：2023年度実績

【年収例】
672万円／入社7年／44歳／課長（月給43万5000円+賞与）
600万円／入社9年／39歳／課長補佐（月給35万6000円+賞与）
550万円／入社3年／36歳／主任（月給30万5000円+賞与）

勤務時間：8:30〜17:30

※お客様の都合により、出張、早出・夜間作業がある場合があります。

週休2日制（シフト制）
※休日出勤の場合、振替休日を取得。

【年間休日】
125日

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・結婚休暇

◎平均有給取得日数：１３日（２０２３年度実績）
・産前・産後休暇（取得・復帰実績あり）
・育児休業（取得・復帰実績あり 男性育児休業取得実績あり）

【試用期間】
3ヵ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
屋内外全面禁煙

・退職金制度
・出張手当支給
・由布の里保養所
・ITスキル研修