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マンション大規模修繕/施工管理◎20・30代活躍/年休130

マンション大規模修繕/施工管理◎20・30代活躍/年休130

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●年間休日130日! 株式会社長谷工リフォーム 【Web面接可】★新築マンション施工数No.1!「長谷工グループ」で、マンションリフォームに特化★ 企業ページ

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掲載期間:2024/4/12(金)〜 2024/5/16(木)

「待遇を改善させたい!働きやすさを求めたい!」そんな思いの方、必見!

●「毎日遅くまで働き、休日出勤も多い。そんな現状を改善したい」「家族との時間が持てない。まとまった休みがほしい」「資格を取得したので、給与や待遇をアップさせたい」などの考えで、転職される方が多いと思います。
●長谷工リフォームは、転職先に当社を選んだ方たちが「転職してよかった」「以前より自分の時間が増えた」「仕事が楽しい。やりがいを感じる」と思ってもらえるように、業界トップクラスとなる待遇面を整備し、さらに、一人ひとりがやりがいをもって仕事ができるよう、働き方改革や職場環境改善をずっと続けています。

年間休日130日以上は業界トップクラス!さらに、年3回、10日前後の連休を設定!

●長谷工リフォームの年間休日は130日以上!土日祝休みです。これは、建築業界では間違いなくトップクラスです。有給休暇も取得しやすいので、1年の1/3以上がお休みです。仕事と自分の時間、メリハリ付けて働けます。
●特にゴールデンウイーク、夏休み、年末年始は、毎年10連休前後となっています。昨年あたりからまた、長期休みを利用して海外旅行に出かける人も増えましたし、長谷工グループの保養所などの活用者も多くいます。
●予め工事の予定として居住者さんに長期休暇を報告しているので、休みの間、連絡が入ることもまずありません。

大規模修繕は、早朝・深夜の工事は行いません。

●残業時間も年々少なくなっている傾向で、特に現場代理人になるまではほぼ、月平均20時間。代理人になってからも月30時間以上になることは、まずありません。
●修繕工事は居住者さんがいる中での工事なので、早朝・深夜の工事はなく、休日出勤もほぼありません。管理組合さんとも定期的に情報交換するので、工期が大きく変わってくることがないように何より配慮していきます。施工管理にとっても安心できる体制です。

通勤時間にも配慮。30分〜1時間を目安に配属。原則転勤なし!

●通勤時間の長さも、ワークライフバランスには重要な要素です。今、大規模修繕工事はニーズ拡大中なので、案件は豊富にあります。工期は半年〜1年ですが、基本は通勤しやすい現場を担当できるので、30分程度の通勤時間というケースも多数あります。
●原則転勤なし!長く安心して働けます。

転職によって、給与がダウンしないようにも配慮。

●1級建築施工管理の保有者は、月給30万円以上でお迎えします。
【年収例】
・900万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年
 (月給60万円+賞与+諸手当)
・780万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年
 (月給51万円+賞与+諸手当)
・700万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年
 (月給47万円+賞与+諸手当) 
【手当】
■1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士保有者は資格手当3万円 
など、あなたの貴重な経験・資格を考慮した給与体系を整えています。

弛まぬ待遇整備を続けているため、高い社員定着率を誇ります。

●半年間で、全社で約200名いる施工管理職で退職した人は0人です。「人が辞めない」会社になっています。これまでも、家族の事情などやむを得ない理由での退職者がほとんどで、自己都合という退職はほぼいません。
●みんな、待遇や仕事に満足して長く働き続けてくれています。

No.1ブランドのもと、仕事面でも「働きやすさ」を感じていただけます。

●「マンションのことなら長谷工」でお馴染み長谷工グループ。長谷工コーポレーションのマンション新築施工実績は、累計70.3万戸超(2023年11月末現在)で、業界No.1です。
●長谷工リフォームの実績も業界トップクラス。グループ内には「マンション管理会社」「売買仲介会社」もあり、各社連携して情報共有しており、多くのお客様に「マンションのことはまず、長谷工さんにお願いしよう」というイメージが定着しています。
●顧客からの信頼・グループでの実績・新築時の情報・管理体制の情報…などから、居住者さんとの関係性も良好、必要な情報もすぐに揃うので、施工管理しやすい環境となっています。マンションリフォームはまだまだニーズが拡大中なので、これから会社としても待遇改善を続けながら、採用を増やしていく予定です。

1現場で施工管理は必ず2名以上で取り組んでいます。

●数百世帯というマンションの大規模修繕が中心なので、各現場は基本的に施工管理2名以上の体制。大きな現場はもっと多いケースもあります。
●そのため、経験が浅い方は先輩のもとでしっかり学べ、情報共有されているので、有給休暇も取得しやすくなっています。
●入居者さん対応やマンションの管理組合との定期的な情報交換など、修繕工事ならではの仕事も多くありますが、2名以上の体制で業務を分担して、話し合いながら仕事を進めていくので、スムーズに工事が進みます。

「2級施工管理技士取得時に転職し、1級施工管理技士取得ができました。」

●転職者の声です。
「以前は、新築のRC現場の施工管理をしていました。工期が伸びたりすることも多く、残業や休日出勤は当たり前の世界でした。そういった状況を改善したくて、長谷工リフォームに転職しました。今は、残業時間の平均が20時間程度になったので、ワークライフバランスはとても改善できたと思います」
●資格取得支援が手厚いです。
「入社後、1級建築施工管理技士資格を取得しました。長谷工リフォームの支援制度は本当に至れり尽くせり。試験前の集中講座があり、その間は通常の業務に影響しないよう配慮されます。模擬試験も何度もあって、おかげさまで1年で取得できました。
全社的に合格率も高く、また、先輩たちの中には、1級管工事施工管理技士資格を取得する人も多くおり、私もチャレンジするつもりです」

マンション大規模修繕/施工管理◎20・30代活躍/年休130

株式会社長谷工リフォーム

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