転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/9/19UP! 毎週水・金曜更新

■経営企画・運営管理事務■UIターン歓迎■管理職・管理職候補

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栗田病院 ◎県下最大の病床数を誇る精神科をはじめ、デイケアセンター、健診センター、歯科センター等のさまざまな施設を整えています。 ◎事務職正社員・幹部候補採用 企業ページ

掲載期間:2018/9/14(金)〜 2018/9/27(木)

病院の経営や管理の中枢を担い、
組織全体をマネジメントしてください。

長野市内でも有数の規模を誇る、地域密着の病院です。

■自分の考えで仕事を進めたい。
■経営に近いところから、組織全体を運営したい。
■社会貢献につながる、将来性ある仕事を求めている。

こんなお考えをお持ちなら、ぜひ、栗田病院で
その手腕を発揮していただきたいと思います。

当院は長野市内にあり、内科・心療内科など内科系と、
精神科、そして歯科や人間ドックなどの診療科目のある、
地域密着の医療機関です。

特に精神科病棟は長野県下最大の病床数を誇り、
急性期と長期療養専門の病棟があり、
かつ、通常の医療や介護用の病棟もあり、
地域の方のための病院を目指し、日々精進を続けています。

いろいろなことを話し合って進めていきますので、何でも相談してください。

■今回募集をするのは、今後の病院の「舵取り役」
といえる、経営企画・病院運営管理者。

経営トップの院長との課題検討や意見交換によって
課題の抽出や業務改善、経営企画を担い、
中長期的な視野で、病院経営に携わっていただきます。

「経営企画」「運営管理」二つの部門が、
連携して病院の「運営面」を支えていきます。

取り組む課題や業務内容は多岐にわたりますが、
その分、やりがいは大きく、
また、病院を盛り上げていくことは
地域の発展や地域の人々への貢献に直結しています。

自らアイデアを出して自ら行動でき、
自分の考えが組織の未来を左右するような手応えある仕事を、
栗田病院でやっていきませんか?

募集要項

数年後の病棟建替え構想などもあり、病院のかじ取り役が不足しています。
経営層とともに、地域密着の栗田病院の未来を考えていける方を募集します。

仕事の内容

病院経営に関する各業務と、今後の病院経営の在り方について追求していく経営企画・運営管理事務

【具体的には】
「経営企画」「運営管理」いずれかに配属となりますが、
院長のもとで次代の病院運営のかじ取りをしていく職責は、
どちらも担います。

以下の業務をいずれかの部門で担当しますが、
部門を超えて協力し合ったり、業務状況次第では兼任や
ジョブローテーションも行っていきます。

・病院事務全般(人事、労務といった、いわゆる総務など管理系業務全般)
 および上記業務のマネジメント
・経営企画
・広報(広報業務の中には、病院発行広報誌「やすらぎ」の制作編集などもあります)
・院内規定のリニューアルや新規作成
・各種業務マニュアル作成
・病棟建替えプロジェクトの事務局運営

※病院の5年10年20年先まで見据えて、
「病院の将来像」「これからやるべきこと」「取り組むべき課題」
などを見出し、改善策や業務効率化の施策を立案。

職員全員が同じ方向を向いて進んでいけるよう、
意思統一を図ったり、様々な取り組みを進めていきます。

求めている人材

大卒以上 ★病院全体のマネジメント経験者★経営・事業やプロジェクト運営実務経験者◎医療業界未経験歓迎

【具体的には】
・病院全体の事務経験、マネジメント経験がある方は特に歓迎です!
・病院経営に関心があり、意識高く業務に取り組める方
・会社や組織のマネジメントを行った経験がある方
・医療機関ならではの、覚えるべき法律もたくさんありますが、
 病院全体の事業拡大に携わるために、惜しみなく努力できる方
・指示待ち、ではなく、自ら進んでやるべき業務を見つけて対応できる方

勤務地

長野県長野市栗田695
※IUターン歓迎
※北陸新幹線を利用すれば、東京から1時間半程度のアクセスです。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
長野県

【交通手段】
JR北陸新幹線「長野」駅より徒歩15分
★車通勤もちろん可

給与

月給174,280円〜(一律手当含む)

※経験・実績・能力等を十分考慮の上、話し合って決定しましょう。

勤務時間

8:30〜17:00

休日・休暇

<年間休日120日以上>
完全週休2日制(土日)、祝日
夏季(2日)
年末年始(5日)等
慶弔休暇
有給休暇

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回(前年度実績 年2回・計3.50月)
交通費支給(月額:14,000円以内)
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
皆勤手当12,800円(給与に加算)
退職金
財形貯蓄制度 他

試用期間3ヶ月待遇変更なし

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■転職しました。

    医療に興味があり、当院に転職しました。経営企画の仕事はトップと話すので、コミュニケーション力に自信がある方に来てほしいと思います。社内全体みんな仲が良く、長野出身者が多く働いています。覚える法律がたくさんあり大変でもありますが、新しいことを学びたい人にはやりがいある仕事です。

    経営企画担当

〜職場環境・風土について〜

病院全体でみると、看護職に女性が多いので、なごやかな雰囲気が満ちています。男性職員は少数派ですが、組織全体で人間関係のトラブルの話はほとんど聞きません。
働きやすく明るい雰囲気の病院ですので、転職されてもすぐに溶け込めると思います。

  • 患者さんや病院関係者・利用者に配布している広報誌「やすらぎ」の編集も担当。

  • 病院の将来のかじ取りとなる、経営企画・運営管理いずれかで活躍してください。

  • 全ての職員がいきいきと働ける病院づくりを目指してください

採用企業情報

栗田病院

設立

開業:1962年11月

代表者

院長 倉石和明

事業所

長野県長野市栗田695

業種

医療・福祉関連/その他業種

事業内容

■診療科/内科・心療内科・精神科・呼吸器内科・循環器内科・消化器内科・歯科・小児歯科・人間ドック ■病床数/727床 ※地域密着の総合病院です。■精神科専門医制度研修施設・臨床研修協力型指定病院・医療観察法通院指定医療機関・北信圏域精神科救急輪番指定病院

この求人への応募について

応募方法

●下記「応募画面」よりエントリー下さい。履歴書(写真貼付)・職務経歴書(書式自由)の郵送によるエントリーも受け付けます。書類選考の上、追って詳細をご連絡します
●応募の問合わせ歓迎。下記「求人企業に直接質問する」ボタンをお気軽にご利用下さい。
メール jinji@kuritahp.or.jp

採用までの流れ

▼リクナビNEXTまたは履歴書郵送によるエントリー
▼書類選考後、面接日時の確定・連絡 ※相談に応じます
▼面接(院長面接有)
▼内定

※面接は基本的に2回を予定しております。

連絡先

栗田病院(ホームページ
〒380-0921 長野県長野市栗田695
人事課
jinji@kuritahp.or.jp

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

この求人についての不明点などは、下記ボタンをクリックして問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

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