転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/5/25UP! 毎週水・金曜更新

映画をより面白くする【映画館の運営・企画】◎業界未経験歓迎!

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 募集人数:10人

ユナイテッド・シネマ株式会社◎全国に40の映画館を運営しています。◎ローソンのグループ企業です。◎年間休日120日 企業ページ

掲載期間:2018/4/27(金)〜 2018/5/31(木)

映画を面白くするのは、
映画館です。

映画館は、映画を流すだけの場所ではありません。

作品の見どころや魅力をPRし、
上映前に期待感をあおることで、
より作品を楽しめるようにする。

日々の映画館の運営に加え、
そんな仕掛け作りも、映画館の重要な役割のひとつです。

例えば、本編上映前に流れる予告編ムービーの選定も
私たちの仕事です。

他にも、個々の作品とタイアップしたPR活動も
行なっています。

SNSを使ったプレゼント企画や
映画館に併設する売店とコラボして、
メニューを作ってみたり。

未経験から映画業界に関わってみませんか。

未経験から、映画業界に関わりませんか。

当社は「ユナイテッド・シネマ」「シネプレックス」
といった、シネマコンプレックスと言われる
複数のスクリーンがある映画館を中心に全国に40店舗運営しています。

近年、映像・音響技術は急速に進歩。
4DXなど体験型の上映システムを完備している
映画館も増えてきました。

そうした上映自体のクオリティをあげていくことはもちろん、
「映画館にいるだけでワクワクする」
そんな空間を目指しています。

今回は、唯一無二の圧倒的なエンタメ総合企業を目指し
共に映画館をより面白くできる人を募集します。

募集要項

より高いレベルでのサービス提供と
今後の新たな出店も検討しているため、10名以上の採用を予定しております。

仕事の内容

映画館(ユナイテッド・シネマ、シネプレックスなど)の運営業務全般。

【具体的には】
▼まずは、劇場の一般的な業務を覚えていただきます。
具体的には…
・ボックス/チケット販売、案内
・アッシャー/お客様の案内、清掃、宣伝、映写チェック
・コンセッション/フード、ドリンク、グッズ等の販売

▼その後、担当部門を持っていただき、その部門でのお仕事となります。
・アルバイトスタッフの勤怠管理、教育指導、採用活動
・上映スケジュールや入場者数の管理
・作品に関わる販促企画
など業務は多岐にわたります。

ご来館いただいたお客様をおもてなしするサービスを一緒に考えましょう。

求めている人材

◎学歴不問◎接客経験がある方◎企画が好きな方◎人と関わる仕事がしたい方◎映画も映画館も好きな方

【具体的には】
映画館の運営業務、映画業界での経験は全く必要ありません。
現在活躍している社員も、元販売職や元営業職などですが、
人と関わる業務の経験を活かして活躍しています。

入社後はしっかりとした研修がありますし、
同じ仕事をする劇場社員が
集まって行なう研修もありますのでご安心ください。

勤務地

●北海道エリア/札幌、旭川
●関東エリア/茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
●甲信越・北陸エリア/新潟県、石川県
●中部エリア/愛知県
●近畿・四国エリア/滋賀県、大阪府、奈良県、愛媛県
●九州エリア/福岡県、長崎県、熊本県

◎転勤有/全国各地の美味しい食べ物や観光地巡りなど楽しめて、自己成長に繋がります。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
札幌市、その他北海道、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他神奈川県、新潟県、石川県、その他愛知県、滋賀県、その他大阪府、奈良県、愛媛県、福岡市、北九州市、その他福岡県、長崎県、熊本県

【交通手段】
車・バイク通勤可/勤務地による

給与

年俸制300万円以上
月額25万円以上(固定残業代30時間分、4万6380円含む。)
超過分は別途支給。深夜手当別途。

勤務時間

8:00〜翌1:00 (実働8時間のシフト制) 
※勤務時間は時期により前後する場合があります。
8時〜17時、13時〜22時、16時〜翌1時が基本シフトになります。

休日・休暇

<年間休日120日(2017年度実績)>
◎週休2日制
◎慶弔休暇
◎有給休暇

待遇・福利厚生

◎昇給年1回
◎交通費支給(月5万円迄)
◎社会保険完備
◎退職金制度
◎インセンティブ制度有
◎試用期間3ヶ月(待遇変動なし)

企業理念

私たちはエンタテイメントを通じて“みんなと暮らすマチ”を幸せにします。

<ビジョン>実行一流企業へ。
全員でお客様のニーズと変化を考えぬき、スピードをもって実行し、
マチの暮らしにとってなくてはならない存在になります。
<行動指針>
1.お客さま、マチ、劇場を起点に考えます。
2.基本を徹底し、革新に挑戦します。
3.仮説、実行、検証の質とスピードを高めます。
4.規律のもとで自律し、チームでやりぬきます。
5.自己の成長を求め、仲間の成長を支えます。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■SNSを使った企画を実施。

    SNSと連動させた、Tシャツや割引券が当たるプレゼント企画を考え、実施しました。自分の企画が形になっていくのは面白いですし、映画が好きだったので、好きなものに携われているのは嬉しいです。

    企画・運営/34歳(前職:飲食店勤務)

〜将来あなたに期待したいこと〜

■お客様が楽しんでくださる姿がやりがい。

映画館を運営する上で、アルバイトの育成や管理も大切な仕事です。大学1年生でアルバイトを始めたスタッフが、一人前に仕事ができるようになって、お客様から感謝されて…。そんな成長していく姿を見ることができるのは、本当に嬉しいですね。

  • しっかりとした研修もありますし、OJTで教育していきますのでご安心を。

  • 日々の映画館の運営はもちろん、より映画を面白くする企画も考えてください。

  • 劇場のオリジナル商品のアイデアもお仕事の一つです。

採用企業情報

ユナイテッド・シネマ株式会社

設立

1999年10月

代表者

代表取締役社長 渡辺章仁

資本金

1億円

従業員数

2000名:2018年2月28日時点/パート・アルバイト含む

事業所

北海道、東京、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、神奈川、愛知、新潟、石川、滋賀、大阪、奈良、愛媛、福岡、長崎、熊本の1都1道1府15県、計40劇場

業種

放送・出版・映像・音響/レジャー・アミューズメント・スポーツ施設/その他マスコミ系/フードサービス・飲食

事業内容

シネマコンプレックス(複合映画館)の運営

この求人への応募について

応募方法

応募画面より必要事項を記入してご応募ください。
書類確認後、面接日時等を連絡いたします。
当日履歴書(写真付)・職務経歴書をお持ちください。

採用までの流れ

▼書類選考
▼最寄りの劇場にて面接(1〜2回)
▼本社での最終面接
▼内定

連絡先

ユナイテッド・シネマ株式会社(ホームページ
〒141-8609 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー17階
03-6417-4109/採用担当

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

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