転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2019/3/15UP! 毎週水・金曜更新

人を大切にする環境◆あなたなりのキャリアを描ける【介護士】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社ケア21<全国396ヶ所に福祉事業所を展開> 企業ページ

掲載期間:2019/3/1(金)〜 2019/3/28(木)

「人を大事にし、人を育てる」会社だから、
キャリアアップもキャリアチェンジも可能。

経験と成長の機会を多く設けているので、やりがいも充分。

◆成長と希望を支援します◆

当社がまず大事にしているのが、自由度の高い施設運営。
決まり事で縛らず、利用者様お一人おひとりの個性を尊重する。
それこそが「人を大事に」することだと考えています。

そして自由度の高さは、利用者様だけでなく
スタッフそれぞれの「やりたい介護」の実現を後押しし、
成長や希望を叶えることにも繋がります。

それらを踏まえた上で当社では、<挑戦意向申告制度>を導入。
いつまでにこのポジションに就きたい、こんな風になりたい、など、
自分で申告することで、
会社やまわりもその実現をサポートするというものです。

自ら考え、自律的に成長できる機会として、
多くのスタッフが積極的に利用しています。

会社はもちろん、まわりの仲間もあなたをサポートしてくれますよ。

    *

◆「縦」の成長だけでなく「横」へも◆

介護の現場スタッフとしての成長はもちろん、
新しいスキル・視野を身につけたい方には、
<自己申告制度>をご用意、ポジションチェンジも可能です。

業界トップクラスの規模を誇る当社。
「他形態の施設で経験を」などはもちろん、
「営業や人事など施設以外の仕事もしてみたい」など、
幅広い要望に応えられる環境が整っています。

      *

◆長く働いてもらいたい◆

当社では、定年制の撤廃、資格取得サポート制度、
ライフステージの変化に伴う雇用形態の変更など、
多くの方に長く働いていただけるよう工夫を重ねています。

働きやすい環境でこそ、人は育つ。
私たちはそう考えています。

募集要項

総合福祉企業として幅広いサービスを展開、業績も右肩上がりの当社。
そんな中、事業の核となる介護付有料老人ホーム・グループホームの
さらなる強化を図るべく、新たな仲間を募集することとなりました。

仕事の内容

介護付有料老人ホーム・グループホームでの介護士業務

【具体的には】
介護士として、食事や入浴介助、レクリエーションの企画・実施をはじめ、
各施設の特色や利用者様お一人おひとりに合わせてサービスの提供をお願いします。
自由度高く、皆と一緒に理想のホームを目指してください。

求めている人材

<実務未経験OK>介護福祉士・介護職員初任者研修・ヘルパー2級以上のいずれかの所持者

【具体的には】
資格をお持ちなら実務経験は不問。
経験を活かして新たなフィールドで活躍したい方も、
これから経験とキャリアを積んでいきたい方も、どちらも大歓迎。

<こんな方にオススメ>
◆介護の仕事を長く続けたい方
◆ライフスタイルの変化にも合わせられる職場をお探しの方
◆どんなときも安心して働きたい方

<定年制度を撤廃>
「できるだけ長く働きたい」「年齢関係なくチャレンジしたい」
など様々な要望に応えたいと考え、当社では定年制度を撤廃。
いつまで続けるかは、スタッフそれぞれが決めるというスタンスを取っています。

勤務地

【110ヶ所から選択可】
東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の当社運営施設。
◎ご希望の最寄り駅・エリア等をお教えいただければ、勤務地候補を複数ご案内いたします。

<オープニングにつき積極採用中>
有料老人ホーム「プレザングラン小金井」(2019年8月開設)
グループホーム「たのしい家目黒東が丘」(2019年4月開設)
有料老人ホーム「プレザングラン南雪谷」(2019年3月開設)

◆その他全国に396事業所を展開!勤務地の相談も可能。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

【交通手段】
各勤務地による

給与

<介護付有料老人ホーム>
介護福祉士/月給23万8000円〜
ヘルパー2級・初任者研修/月給22万3000円〜
※一律夜勤手当5回分3万円含(超過分1回につき6000円別途支給)

<グループホーム>
介護福祉士/月給23万3000円〜
ヘルパー2級・初任者研修/月給21万8000円〜
※一律夜勤手当5回分2万5000円含(超過分1回につき5000円別途支給)

◎経験・能力考慮の上決定
◎経験により課長クラスからのスタートも可能

【年収例】
407万円/入社5年目(月給30万5000円+賞与)
467万円/入社7年目(月給35万円+賞与)
518万円/入社10年目(月給39万円+賞与)

勤務時間

早番7:00〜16:00
中番9:00〜18:00
遅番10:00〜19:00・11:00〜20:00
夜勤17:00〜翌10:00
※上記時間帯で交替制(勤務地により多少異なる)
※変形労働時間制(月160〜177h)

休日・休暇

月8〜9日(シフト制)
有給
慶弔
夏季
冬季
産休・育休

待遇・福利厚生

昇給
賞与年2回(基本給2ヶ月分+業績)
社保完備
交通費支給(当社規定)
退職金制度
定年制度撤廃
試用期間3ヶ月(期間中条件変更なし)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■本社もあなたを気にかけます
    働いていて気になることや悩みも気軽に相談してくださいね。施設内のメンバーに話すのは気が引ける…という場合も、本社スタッフに気兼ねなく話してください。「最近どうですか?」など、本社側からもこまめにあなたの様子を伺います。

    採用担当

  • ■褒め合うことでモチベーションに
    当社では、一緒に働く仲間の良いところや感謝の気持ちを伝えるため「褒めカード」を取り入れています。口ではなかなか言えないことをカードに書いて渡します。受け取る方も想像以上に嬉しい、モチベーションが上がる、と好評。肯定されることが成長にも繋がっています。

    採用担当

〜将来あなたに期待したいこと〜

■段階を踏んだこまめなサポート
働きやすい環境の中で、成長やキャリアも考えていただける会社です。
入社時はもちろん、3ヶ月後・半年後・1年後…といった定期的な研修、
欲しい資格や目指したい方向に応じたサポートも行っていきます。
「キャリアアップのため次は違う形態の施設で」
「オープン施設でコンセプト設定から携わりたい」
など、成長のための要望も積極的に申し出てくださってOKです。

  • 相談はもちろん、仕事外のことも話せる仲間がたくさんいます。

  • 内装や家具なども、各施設ごとにこだわっています。

  • 皆で協力して、良い施設をつくりましょう!ご応募お待ちしています。

採用企業情報

株式会社ケア21 東京本社

設立

平成5年11月

代表者

依田 平

資本金

1億円

売上高

281億円(平成30年10月実績)

従業員数

6816名

事業所

■東京本社/東京都千代田区鍛冶町2-6-1 堀内ビルディング3F ■大阪本社/大阪府大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル10F ◎全国396ヶ所に事業所展開

業種

医療・福祉関連/フードサービス・飲食/その他サービス/その他専門コンサル

事業内容

介護付有料老人ホーム/グループホーム/訪問介護/訪問看護/居宅介護支援/デイサービス/小規模多機能型居宅介護/福祉用具販売・レンタル及び住宅改修/軽作業請負事業/給食・配食ダイニング事業/医療サポート事業/障がい(児)通所支援・短期入所事業/保育事業/マイタウン(高齢者専用)無料バス事業

この求人への応募について

応募方法

ここまでご覧いただきありがとうございます。
当社の仕事に少しでも興味をお持ちになりましたら、
「応募画面へ行く」より必要事項を記入の上、エントリーをお願いいたします。
送信いただいた内容を元に、書類選考を進めさせていただきます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日時は調整可能ですので在職中の方もお気軽にご応募ください。

採用までの流れ

応 募…「応募画面へ行く」よりお願いします。勤務地候補をご案内します。
 ▼
面接日時確定…勤務地候補の確定後、面接日時をご連絡いたします。
 ▼
面 接…原則1回を予定/履歴書(写貼)ご持参ください。
 ▼
内 定…勤務開始日等もお気軽にご相談ください。

連絡先

株式会社ケア21 東京本社(ホームページ
東京本社/東京都千代田区鍛冶町2-6-1 堀内ビルディング3F 
03-3254-5721/本社採用担当

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

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株式会社ケア21 東京本社

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