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より働きやすい環境づくりを目指して!【人事・総務】

より働きやすい環境づくりを目指して!【人事・総務】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
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QLCプロデュース株式会社 〜「明日の事業を創造する」という理念のもと、高齢者支援事業を通じて社会に貢献しています〜 企業ページ

仕事の概要

人事・総務/人事制度の仕組みづくり、人材育成の構築など◆グループ全体の人事・評価制度に携われます

勤務地

◆転勤なし ◆U・Iターン歓迎  五反田駅〜徒歩2分  (品川区西五反田1丁目3-8 五反田PLACE4階 )  →リクナビNEXT上の地域分類では……  東京23区

給与

月給:30万円以上

休日・休暇

◆完全週休2日制(土日)  ・祝日  ・有給休暇  【休暇制度】  ・GW休暇  ・夏季休暇  ・年末年始休暇  ・慶弔休暇  ・産前・産後休暇  ・育児休暇  <<年間休日120日以上!>>

締切まであと 25

掲載期間:2023/1/25(水)〜 2023/2/21(火)

さらなる成長と安定基盤を目指して
人事制度や仕組みの改善・推進していきます

一緒に働けることを楽しみにしてます!

1人でも多くの高齢者が毎日、より自分らしい生活を送れること――
これを最大の目的として、介護施設の開業・運営を行っており、
そこのサポートをしているのが私たち QLCプロデュース株式会社 です。

今回募集するのは<人事・総務>の仕事。
★会社の基盤を安定させること
★働いてくれるスタッフが長く活躍できる場にすること

会社内の働く基盤を整え、会社を支えることで
従業員はより長く、より活躍できる範囲を
増やすことがが出来ると信じています。

そのために会社内の人事評価制度や育成に関する見直しや
労務管理の改善を一緒に作ってほしいと思っております。
まずは企画立案〜運用方法の制定なども含めて
話し合っていきましょう!

★「人事労務×現場」がタッグを組めば、
  最高の環境が実現できる!

すぐに着手することはしません。
まずは、どんな取り組みをしているのか
普段の業務などを見てもらいながら
改善ポイントを整理していきます。

「人事労務の視点」と「現場で働く方の視点」
を掛け合わせることで
唯一無二の「働きやすさ」が可能になる施策を
講じることができると考えています。


★一緒に取り組んていきます
スタッフ自身も健康で活躍を続けていくために、
残業は月平均10hほどで定時の帰宅も多々あり、
完全週休2日制(土日休み)で年間休日は120日以上。
これまで安定した経営を続けており、
安心してキャリアアップしていける環境が整っています。

サポート体制も充実です★

募集要項

今後の事業拡大を見据え、
さらなる環境の整備を目的に、
新たな人事・総務スタッフを募集いたします。

20〜50代が在籍。
おちついた雰囲気の中
自分のペースで仕事を行えます。

残業も少なく、平日のオフタイムも充実。
産休・育休制度等、社員が長く働ける環境も整備。
質問もしやすい環境でフォロー体制もあり
仕事と家庭を両立させる働き方も実現可能。

さらなる成長につながるよう
環境整備を一緒にしていきましょう!

仕事内容

人事・総務/人事制度の仕組みづくり、人材育成の構築など◆グループ全体の人事・評価制度に携われます

【具体的には】
人事・総務の業務を、
経験・スキルに応じてお任せしていきます。

<業務詳細>
◆労務管理
・勤怠のチェック、管理
・書類作成

◆人事・評価制度の運用
・育成評価制度、給与・賞与制度
 などの改善〜企画〜運用など

◆各種手続き
・社会保険の書類作成
・稟議書の管理
・社会保険等の手続き


将来的にはQLCグループ全体の
人事・評価制度を統一し、
一貫して企画や運用をお任せしていく予定です。

求めている人材

人事・総務の経験がある方(業界経験は不問です)◆30代〜40代を中心に活躍中です◆残業月平均10h

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

□人事もしくは総務の経験がある方(3〜5年)

具体的には…
・人事制度の仕組みづくり
・人材育成の構築
・評価制度の設計や構築
…などの経験がある方を求めています。

*事務や経理などバックオフィスの方で、
 上記の経験がある方はご応募可能です
*介護業界の経験・知識は問いません

〜以下のような方を歓迎します〜 
□周りとのコミュニケーションを大切に、協働して進められる方
□責任感を持って、丁寧に仕事に取り組める方
□社会を支える事業に関わりたい方

勤務地

◆転勤なし ◆U・Iターン歓迎
五反田駅〜徒歩2分
(品川区西五反田1丁目3-8 五反田PLACE4階 )

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

月給:30万円以上
※固定残業代を含む

※経験・能力・前職給与を考慮し、決定します

固定残業代:2万2000円以上/10.5時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【昇給】
年1回
(4月)

【賞与】
年2回
(6月・12月)

勤務時間

勤務時間:9:30〜18:30
(休憩時間 1時間00分)

休日・休暇

◆完全週休2日制(土日)
・祝日
・有給休暇

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

<<年間休日120日以上!>>

待遇・福利厚生

【試用期間】
6ヵ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

交通費全額支給

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 私たちのサービスは
    超高齢社会の真っ只中ということもあり 
    ニーズやその将来性は高まっています。

    より事業を推進していけるように
    社内の改善と育成の仕組みを改善していきたいと考えております。

    ぜひ一緒に、新たな制度を構築するなど
    皆がよりやりがいを持って働ける
    環境にしていけたらと思っています! 人事スタッフ

入社後の1ヶ月について

まずは会社のこと、介護業界について、
…と順に知識を深めていきましょう。
手続きや書類のチェック、作成など
できることからスタートし、
QLCプロデュースの人事・評価制度の企画・運用、
その後は他グループ会社の制度と
手掛ける範囲・会社を広げていただきます。
ゆくゆくはグループ全体の
人事・総務に携わってもらう予定です。

ベテランのスタッフが多数在籍していますので、
何かあればつど相談もしながら進めていきましょう。
  • 皆さんからのご応募お待ちしております

  • サポート体制が整っております

  • 落ち着いた雰囲気

企業概要

代表者

代表取締役 東 敏郎

資本金

1億円

従業員数

200名(グループ会社社員、パート・アルバイト含む)

事業所

〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目3-8 五反田PLACE 4階(本社) 

業種

ソフトウェア・情報処理/医療・福祉関連/ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/その他サービス/その他業種

事業内容

介護事業:介護ビジネスFC立ち上げ支援(レッツ倶楽部FC本部)、介護事業新規参入・FC加盟セミナーの運営 【グループ会社】QLCシステム株式会社、株式会社ほっとステーション、QLC販売株式会社、QLCサポート株式会社  【加盟団体】一般社団法人 日本デイサービス協会(理事)

応募について

応募方法

◇少しでも興味を持ち、ご応募いただける方は  
→「応募画面へ行く」ボタンよりご応募下さい。   
◇ご質問がある方は  
→「求人企業に直接質問する」ボタンまたはお電話にてどうぞ。   
◇もう少し検討したい方は  
→会員登録後「気になる」ボタンをクリックしてください。   
 レジュメを優先的に拝見します。   

※リクナビNEXT掲載終了後も、お電話にてご応募を受け付けます。

選考の流れ

<1>「応募ページへ」ボタンより応募   
 ↓   
<2>書類選考   
※ご応募いただいた応募フォームの職務経歴を拝見し、選考いたします。   
※選考を通過された方にのみ、こちらから面接のご案内をいたします。   
 ↓   
<3>面接 ・適正検査
※なるべくたくさんの方にお会いしたいと考えています。    
 ↓   
<4>内定・採用   

※応募の秘密は厳守します。   
※面接・入社日はご相談に応じます。

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

QLCプロデュース株式会社(ホームページ
〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目3-8 五反田PLACE 4階
03-5437-5020/ 採用担当 ※営業電話はご遠慮ください。
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

この求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

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