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【土木施工管理技士】橋梁工事を手掛ける!◎厚待遇◎賞与年3回

  • 正社員
  • 募集人数:2人

橋梁工事からクレーン車のリースまで◆松田建設工業株式会社◆設計・製作から架設工事に至るまで一貫して手がける総合的な現場力であらゆるニーズに対応! 企業ページ

掲載期間:2018/8/31(金)〜 2018/9/27(木)

高い技術と信頼を誇る安定の老舗企業で
資格や経験を活かす!活躍の場は無限大!

施工実勢/戸畑枝光線(牧山枝光間)橋梁上部工架設工事

★意欲を発揮できる職場環境
当社が主に手掛ける橋梁の架設・補修・補強工事には一つとして同じ現場はありません。
工事の規模や作業工程、使用資材など現場ごとに新しい施工管理が必要で、
常に新しい技術や知識を身につける必要があります。
そのための情報収集やスキルアップを全面的にバックアップすると同時に、
充実した資格支援制度でサポートします。

★強靱な企業体質
主要取引先は、福岡県、福岡北九州高速道路公社、北九州市、北九州市道路公社など。
安定の財務状況と将来性のある事業内容は、従業員にとって大きな安心につながっています。
長年培ってきた技術と施工実績により、橋梁工事に関しては絶大な信頼を得ていると自負しています。

自分たちが手掛けた橋梁を臨む従業員たち。

★携わっている事業の社会的な価値の高さ
当社の実績は地域社会からも高い評価を受けています。
平成26年から3年連続で北九州市の工事成績優秀賞を受賞。
平成27年度においては1位と3位のW受賞および安全対策優秀表彰を受けました。
安全対策についても常に力を注いでいます。
従業員は、地域社会への貢献度や、
次世代に受け継がれる社会インフラの発展と保全に関わっていることへ誇りをもって
仕事に取り組むことが出来ます。

施工管理の仕事は学歴不問、実力ありきです。
将来性のある優良企業で、働きやすい職場環境の中で、社会に貢献できる仕事!
これまでの経験と資格と意欲をぜひ当社で活かしてください!

募集要項

橋梁の新設や補修・補強工事のほか、
今後、重要性が高まる老朽化対策などにより、当社の需要はますます高まりつつあります。
次世代に受け継がれる社会基盤整備のためにも当社の果たす役割は大きく、
人材をはじめとする更なる経営資源の投入は急務であると考えています。

仕事の内容

土木施工管理技士◆橋梁の架設・補修工事における現場管理

【具体的には】
工事部の技術職・現場の施工管理者として稼動していただきます。
橋梁の架設・補修工事における現場代理人や監理技術者業務、
橋梁施工計画作成や建設現場施工の管理、
官公庁等役所への諸手続き、書類の処理など幅広い業務をお願いします。

◎施工計画書の作成(設計図書や施工前の調査に基づいて工期を決め、施工計画をまとめる)
◎現場の施工管理(各工事の作業工程、安全、品質、コストなどを管理)

○現場で実際に施工するのは協力会社の方々で、コミュニケーションを取りながら進めていただきます。
○近くの現場であれば、現場へ直行、現場から直帰することになります。
○出張の期間や場所は様々で本人の希望等を考慮します。

求めている人材

土木施工管理技士の資格保有者/土木工事の実務経験者

【具体的には】
◎1級土木施工管理技士 資格保有者
◎2級土木施工管理技士 資格保有者
◎土木一式工事の実務経験が10年以上の方

※資格取得や研修・教育制度が充実しています。
講習料等は全額会社負担でスキルアップを図れます。

勤務地

北九州市若松区大字安瀬62-3

→リクナビNEXT上の地域分類では……
北九州市

【交通手段】
◎マイカー通勤可能 
◎安瀬口(北九州市営バス)より徒歩1分

給与

月給25〜45万円(一律諸手当含)

※上記はあくまでも最低保証額です。年齢や経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接でご相談ください。

<昇給>年1回(6月)
<賞与>年3回(4月、8月、12月)※合計約4カ月分

【年収例】
530万円/月給37万円(含一律手当)+賞与/入社10年目・37歳(課長補佐)
500万円/月給35万円(含一律手当)+賞与/入社6年目・33歳(係長)
420万円/月給29万円(含一律手当)+賞与/入社5年目・26歳(主任)

勤務時間

8:00〜17:00 (配属先、現場により異なります。)

休日・休暇

◎日曜日、祝日ほか、GW、夏季、年末年始等
※当社カレンダーにより年間101日(2018年例)
 
◎年次有給休暇

待遇・福利厚生

◎社会保険完備
◎制度:中小企業退職金制度、団体生命保険、県民共済

◎時間外手当
◎技術手当
◎免許手当
◎禁煙手当
◎通勤費(上限なし)

◎育児休暇制度

◎新入社員研修
◎能力向上研修
◎安全教育
◎表彰制度・提案による報奨金

◎社員旅行・懇親会
◎社内にトレーニングジム完備

※試用期間3ヶ月(条件同一)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 当社には「本物の技能を持った職人を育てる」という社風があり、技能職の職人にもパソコンが付与され、建設理論の基礎の座学など、学べる環境が整っています。そういった幅広い知識と現場での実践から得るものは大きく、今は現場で橋梁工事全般の技能職として動くほか、現場の工程管理も任されています。

    工事部 平成25年入社(20歳代)

  • 元請けの代理人になると、技術面に加え、法律の知識も必要になるなど、業務は非常に奥が深く、常に勉強が欠かせません。そういった意味では大変な面もありますが、自分で作った計画が予定通りに進んだ時などは、本当に仕事が面白く、やりがいを感じます。また、当社は働きやすい環境が整っている職場だと思います。

    工事部 主任 平成22年入(30歳代)

〜将来あなたに期待したいこと〜

当社が手掛ける主な現場は橋梁の架設・補修・補修工事であり、大型クレーンなど重機を用い、建築資材も大規模なものですが、ひもとけば、一人ひとりの小さな力の結集に他なりません。小さな力を大きな力に変えること、それが土木施工管理の仕事だと思います。様々な折衝事があり、不可抗力によって予定通りにいかないことも多々ある大変な役割ですが、それらをクリアして到達できる大きな喜びを感じてほしいと願っています。

  • 本社内に完備されているトレーニングジム施設。

  • 施工例/黒崎駅前ペデストリアンデッキルーフ設置工事。

  • 2017年に完成した社屋(北九州市若松区)。

採用企業情報

松田建設工業株式会社

設立

1986年9月(創業1960年)

代表者

松田 正市

資本金

3,000万円

売上高

1,401百万円(平成29年8月期)

従業員数

40人(平成30年7月31日現在)

事業所

北九州市若松区大字安瀬62-3

業種

建築・土木・設計

事業内容

私たちは橋や鉄塔などの鋼構造物の加工から架設・補修・補強工事までを行う専門家集団です。長きにわたり培った様々な技術と国内外における施工実績で、社会インフラの発展・保全に貢献。設計・製作から架設工事まで一貫して手がける総合的な現場力で、あらゆるニーズに全力で応えます。◆橋梁、土木、建築、電気、左官及び管工事 ◆港湾、海岸、河川施設の設計及び施工 ◆鋼構造物の設計並びに架設工事 ◆一般貨物自動車運送

この求人への応募について

応募方法

下記「応募画面へ行く」をクリック後、必要事項をご入力の上、送信してください。 
不明な点や質問などがございましたら「求人企業に直接質問する」よりお気軽にお問い合わせください。 
お電話でのお問い合わせも受け付けております。

※ご応募の秘密は厳守いたします。
◎面接日や入社日はご希望を考慮しますのでご相談ください。

★書類選考の結果は、応募受付から1週間を目安に応募者全員にメールまたはお電話で連絡いたします。

採用までの流れ

■書類選考
ご登録レジュメによる内容をもとに書類選考を行います。
書類選考を通過された方はご相談の上、面接日を決定します。
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■面接 
本社にて面接いたします。
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■合否連絡/内定
面接した方全員に合否の連絡をいたします。
合格された方で当社に入社意思のある方を内定とします。
※入社日については相談に応じます。

連絡先

松田建設工業株式会社(ホームページ
〒808-0022 北九州市若松区大字安瀬62-3
093-771-1410

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

この求人についての不明点などは、下記ボタンをクリックして問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

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松田建設工業株式会社

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