転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2019/3/22UP! 毎週水・金曜更新

ノルマなし/無添加食品の良さを世に広める【営業・販促企画】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 募集人数:1人

株式会社千葉産直サービス/看板商品「ミニとろイワシ缶」累計販売600万缶突破(01年〜18年度実績)/週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休み 企業ページ

掲載期間:2019/3/1(金)〜 2019/3/28(木)

想いを込めた『無添加食品』で
未来の子供たちに誇れる仕事をしたい

そう語るのは
株式会社千葉産直サービス代表取締役の冨田さん(写真)

食事をするとき、人は幸せでいてほしいんです。

箸を運ぶたびに、思わず知らずほころぶ表情。
“おいしいね!”と、軽やかに弾む大切な人との会話。
お腹と心が満たされていく、多幸感。


すべての家庭、未来の家庭で繰り返される食風景に、幸せを――。


この想いを胸に、私たちは
現在の消費者だけでなく、次世代やその先の世代にも誇れる商品を
生産加工〜企画〜販売までワンストップで手掛けています。


そんな当社ではこの度、
第二次創生期を迎え、今後の発展のため
無添加食品を世に広める【営業】を募集します!

営業とは言え新規開拓はないので
探客活動で心をすり減らす心配はありません。
 
当社の取引顧客は、
北海道から沖縄まで全国に述べ300社以上。

アナタには、
社内にて顧客からの
売上管理・販売計画(欲しい商品・量・日時の調整)をはじめ、
商品のご案内・ご提案といった業務を主にお任せします。
(※必要に応じて取引先への訪問有)

また、当社では近いうちに
“無添加商品”を取り揃えたショップを開く計画があり、
将来的には店舗の立ち上げにも関われます。
職務裁量は広いので、やりがいは十分!
 
就労に際しては営業経験の有無は問いません。

必要なのは当社の想い同様、
“日本にとってのあるべき食文化を取り戻す”
“日本の本来の豊かな食文化を広めていきたい”

その気概さえお持ちであれば喜んでお迎えします!

直近でも新しい仲間が2人増えており(原稿下にインタビュー有)
第二次創生期として順調に動き出しております。

2人とも
「千葉産直の商品を日本中、世界中に広めたい」
「孫に誇れる無添加食品を作り続けたい」
 と、食に対して熱い想いを持って頑張っています。

社長をはじめ、従業員全員の食への真摯な想いが人々の胸を打ち、
消費者からは「美味しいね。」「また食べたい。」という声を。

10年以上の付き合いになる生産者からは、
「千葉産直サービスさんはブレないね。」なんて言葉をいただいています。

私たちが取り扱うのは、
食べた人が笑顔になり、幸せな気持ちになれる自慢の食品です!

すべての食卓に、幸福の光景を。
一緒に描いていきませんか。

  • 商品の開発・製造品は全て化学調味料やたん白加水分解物を一切使わずにつくります

  • 看板商品の「ミニとろイワシ缶」は累計販売600万缶突破/01年〜18年度実績

  • 作り手が見えるのが千葉産直サービスの商品の強みです

募集要項

『食を通じて、心を灯す』
その理念を掲げ、自然の海や大地が育む「旬」の素材や
「産地」のつくり手の想いに感謝し、
素材本来が持つ美味しさを尊重し無添加にこだわった
食品の生産・加工・企画・販売を行う『株式会社千葉直産サービス』。

そんな当社の商品は、
多くの生産者・消費者・取引先から支持され
テレビでも取り上げられる程、高い評価をいただいております。
業績は好調で、直近の数年間を振り返れば
2012年度の売上高は2億7000万円だったのに対し、
2018年度の売上高は3億9000万円と右肩上がりを推移。

おかげさまで成長の一途を辿っています。
そのため、今後の展望も見据えた上で
新たな力が必要になるため、この度増員募集に踏み切りました。

2019年以降は、当社にとって『第二次創世期』。
是非、一緒に働いていく仲間をお待ちしております!

※採用人数は1〜2名を考えています。

仕事の内容

当社が取扱う「加工食品(無添加)」の販売促進に関わる営業 <ノルマ&新規開拓なし!>

【具体的には】
【営業のお仕事紹介】
・社内にて、既存の取引先の対応・ご案内(※必要に応じて取引先へ訪問有)
・商品の販売計画・在庫管理・売上管理
・取引先への提案書・仕様書等の作成
・新商品の開発及び販売企画の立案
・SNSやPR及び広報活動
・年数回の展示会・イベントへの出店企画など。
・業務改善、社内環境整備

※入社後に、仕事の流れをイチからお教えしますのでご安心ください。
焦らず、ゆっくり、自分の足取りで覚えていきましょう!

【ポイント】
既存顧客の対応になりますので、
「誠実な対応」と「商品を正確に届ける」、
この2つに心を配りながら頑張っていきましょう!

求めている人材

未経験者さんOK! ※35歳以下の方(長期キャリア形成のため)

【具体的には】
※要・普通免許(AT限定可)
※要PCスキル(Excel・Wordの基本レベル)

<下記に共感出来る方、尚歓迎◎>
・食と健康に興味がある(職務経験は一切問いません)
・人を喜ばせるコトが好き
・仕事を通じてやりがいを感じたい
・会社とともに自身も成長したい
・仕事に誇りを持ちたい
・業界No.1企業を自ら作っていきたい
・ものづくりにこだわる会社で働きたい
・取引先・消費者・職場の仲間を笑顔にする仕事をしたい

勤務地

「みつわ台」駅より車で8分
「都賀」駅より車で10分
「四街道」駅より車で15分

⇒千葉県千葉市若葉区愛生町146番地の1
<車・バイク通勤OK/無料駐車場完備>

→リクナビNEXT上の地域分類では……
千葉市

給与

月給25万円〜32万円
※固定残業代(25h分4万〜5万円)含む。超過分は別途支給
※経験・能力を考慮のうえ、決定

【年収例】
530万円/月給38万円+手当/入社7年目(モデル)/35歳・管理職
420万円/月給30万円+手当/入社5年目(モデル)/33歳・総合職
340万円/月給25万円+手当/入社2年目(モデル)/28歳・総合職

勤務時間

9:00〜18:00(休憩1hあり)
※残業月平均25h未満(2018年実績)
※1日平均1時間程度です

休日・休暇

<年間休日116日>(土日祝・夏季・年末年始)
週休2日制(土曜・日曜)
※年に8〜11日、イベント・展示会等により休日出勤有(年間最大11日)
 代休・振休の取得可能

慶弔休暇
有給休暇
※有給消化率90%以上(2017-2018年実績)

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月・12月)※業績・実績による
◆決算賞与(業績による)
◆社会保険完備
◆各種手当
(業務手当、役職手当、住宅手当、家族手当、時間外手当)
◆退職金制度
◆交通費支給(2万円迄/月)
◆健康診断(年1回/全額会社負担)
◆誕生祝い特別手当(5000円)
◆社割販売割(自社缶詰は35%OFFで購入可)
◆試用期間3ヶ月(短縮有)月給22万円〜

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆私たちが目指す、未来。

    初めまして。代表の冨田と申します。
    私たちが大切にすること。

    それは『先の世代に誇れる仕事をする』です。
    日本にとってのあるべき食文化を取戻し、私たちが守っていく
    この理念に共感する仲間を求めております。

    [今後の計画]
    ◆ブランド戦略強化
    ◆店舗事業の立ち上げ
    ■2年後、新工場の立ち上げ

    冨田 正和(代表取締役)

  • 転居に伴い千葉で転職先を探している時に
    リクナビネクストで千葉産直の募集を見つけ応募しました。

    他に内定を貰ってはいたのですが
    面接し、私はすぐに“ここで働きたい!”そう思いました。
    それはなぜか?
    『社長の熱さ』に心を打たれたからです。

    商品への想いや、将来の明確なビジョン

    時間を忘れて話し込んじゃいました!

    12月入社の清水さん(女性:企画営業)

  • 私は、ホテルマンと不動産営業を経験して
    昔から好きだった『食』に関する仕事がしたく転職しました。

    現在は工場長を目指し、食品加工を行い
    商品や製造ラインの勉強中です。

    当社の良さは、風通しの良さです。
    パートさんも代表も、上下関係無く
    お互いを気遣いつつ意見も交換し合う。

    こんな会社は、なかなかないと思います!

    2月入社の佐藤さん(男性:生産・品質管理)

〜職場環境・風土について〜

社長だからって威張らない。
社員だからって縮こまらない。
ここ「株式会社千葉産直サービス」では、
上下に組織立つことのない日々が営まれています。

ミスをすれば、一緒に反省し、
仕事が実れば、一緒に笑い合う。
当社の自慢と言えば、
もしかしたら、そんな酸いも甘いも皆で共有することを
大切にする価値観なのかもしれません。

みんなが同じベクトルのもと、
歩み続け、今年で43年目を迎えます。

  • 自社工場前。自分たちが仕事で扱う食品は、家族にも自信を持って勧められます。

  • 年2回春秋に倉庫開放デーを開催★地域の皆様にも知っていただく会社を目指して。

  • 12月入社の清水さん(左)と2月入社の佐藤さん(右)風通しの良さは抜群です。

採用企業情報

株式会社千葉産直サービス

設立

昭和51年1月26日

代表者

冨田 正和

資本金

2000万円

売上高

3億9000万円(平成30年12月期)

従業員数

19名(パート社員13名含む)

事業所

千葉県千葉市若葉区愛生町146番地の1

業種

食料品【商社】/その他流通・小売/食料品【メーカー】/運輸・倉庫/フードサービス・飲食

事業内容

【“無添加”専門の食品開発・製造・販売/食品卸売業】食品の開発・製造・販売の一連の流れを自社(委託品含む)で完結し、自社商品の開発・製造品を全て化学調味料やたん白加水分解物を一切使わずにつくっています。

この求人への応募について

応募方法

最後までお読みいただきありがとうございます。 
お電話もしくは、応募フォームからお進みの上、エントリーをお願いいたします。  

あなたに会えるのを、心より楽しみにしております! 

※ご不明点はお気軽にお問い合わせください 
※応募の秘密は厳守します 
※応募書類は返却いたしませんので、あらかじめご了承お願いします。

採用までの流れ

書類選考
 ▼ 
面接(2〜3回) ※1回目に適性検査有
 ▼ 
採用 

※面接日・入社日はご相談に応じます 
※第二新卒も歓迎 
※UIターンも歓迎

連絡先

株式会社千葉産直サービス(ホームページ
千葉県千葉市若葉区愛生町146番地の1
043-254-7791/採用担当係

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

この求人についての不明点などは、下記ボタンをクリックして問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

ノルマなし/無添加食品の良さを世に広める【営業・販促企画】

株式会社千葉産直サービス

応募画面へ行く

この求人に似た求人をお探しですか?

企業名から探す
職種から探す

営業の求人・転職 > 企画営業・法人営業・個人営業・MR・その他営業関連・転職 > 企画営業【法人営業・個人営業】・転職

業種から探す

商社系(総合商社・素材・医薬品他) > 食料品【商社】

経験/スキルから探す

商品開発 / 市場調査・分析 / 営業【対中小企業】

勤務地から探す

関東 > 千葉県 > 千葉

フリーワードで探す

食品開発 「食品開発」を含む転職情報から探す

関連する求人を探す

営業 転職 営業に関連する転職情報から探す