転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/10/12UP! 毎週水・金曜更新

採用担当・人材コーディネーター(管理職候補)

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株式会社アウトソーシング【東証一部上場】 企業ページ

掲載期間:2018/10/12(金)〜 2018/11/8(木)

未経験から管理職も目指せる―
働きやすい環境でじっくり経験を積もう!

採用担当者です。若手からベテランまで幅広い年代が活躍している職場です

全国に50拠点を構え、グループ会社は国内外合わせて約100社。
当社は製造系アウトソーシング業界では数少ない東証一部上場企業でもあります。
さらなる事業推進を目指す中、会社とともに自分自身も成長させたい、そんな想いを持つ方を私たちは応援しています!

【未経験でも大丈夫!】
一人ひとりのペースに合わせ、じっくりと成長していける環境・しっかりとした研修制度をご用意しています。
「相談をされることが多い」
「人と話すことはもちろん、人の話を聞くのが好き」
「人の力になれる仕事がしたい」
「大手企業でキャリアアップを目指したい!」
そんな方であれば、きっと楽しみながら成長を実感できるはずです!

【東証一部上場】日本のモノづくりを支えてきた実績とノウハウを各国へ展開!

【頑張りを認めてもらえる環境】
明確な人事考課制度があることにより、目に見える数字を持たない内勤でも正当に評価されます。
昇進・昇格のチャンスも十分にあります!
男女問わずキャリアアップを目指せ、モチベーション高く仕事に取り組めるような環境を整えてお待ちしています。

【働きやすさを一番に―】
●フレックス制度
少し時間をずらすだけでも通勤ラッシュを避けることができます。
毎日のことだから、このストレスがあるのと無いのとでは大きな差があります。
●産休・育休制度
取得後の復職率も高いのも自慢です。
社員同士の仲も良く、自然とまた戻ってきたくなる、そんな雰囲気がある職場です。

募集要項

事業拡大に向けた増員

仕事の内容

当社へ応募された方の採用業務・派遣社員へのコーディネート業務

【具体的には】
採用業務・派遣社員へのコーディネート業務をお願いします。
面接対応を中心に業務を行っていただき、採用後のフォローもお任せします。
 
<対象>
自社の派遣社員・中途・新卒採用
人との会話が業務の中心となるので、「人と話すことが好き」「よく人から相談される」という方は、普段のコミュニケーションスキルを活かせるお仕事です。

求めている人材

高卒以上/職種未経験・既卒者・第二新卒可

【具体的には】
<下記の方歓迎>
◆人材サービスに興味がある
◆人に喜ばれる・感謝される仕事がしたい
◆スキルを活かし成長したい
◆人と話すのが好き
◆相手の立場で物事を考えられる
◆新しいことを前向きに挑戦できる
◆大手で安定したい
◆マネジメント、人材業界経験者

勤務地

【仙台採用センター】
宮城県仙台市若林区新寺1-2-26 小田急仙台東口ビル3F

【群馬採用センター】
群馬県太田市飯田町1303-1 アル・モ・ニービル3F

【新宿採用センター】
東京都新宿区新宿4-1-23 新宿SKYビル5F

【横浜採用センター】
神奈川県横浜市西区北幸1-11-11 NMF横浜西口ビル9F

【岡崎採用センター】
愛知県岡崎市明大寺本町3-17 角金ビル6F

【名古屋採用センター】
愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビルディング本館7F

【大阪採用センター】
大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス2F

【岡山採用センター】
岡山県岡山市北区下石井2-1-18 オリックス岡山下石井ビル7F

【広島採用センター】
広島県広島市中区立町1-20 NREG広島立町ビル4F

【小倉採用センター】※開設予定
福岡県北九州市

【熊本採用センター】
熊本県熊本市中央区中央街3-8 熊本大同生命ビル7F

→リクナビNEXT上の地域分類では……
仙台市、群馬県、東京23区、横浜市、名古屋市、その他愛知県、大阪市、岡山県、広島市、北九州市、熊本県

給与

地域・経験・年齢・前職給与等考慮

月給19万7500円〜35万円
※固定残業代30h分3万7500円〜7万5000円含

※超過分1分単位支給
★試用期間2ヶ月(同条件)

【年収例】
600万円/33歳/月給42万円+諸手当
420万円/31歳/月給30万円+諸手当
350万円/28歳/月給28万5000円+諸手当

勤務時間

9〜18時
フレックスタイム制(標準労働時間8h/コアタイム10〜15時)

休日・休暇

◆年間休日125日以上 
◆週休2日制(土日) 
◆祝日 
◆GW・夏季・年末年始休暇 
◆有給・慶弔休暇 
◆出産・育児休暇
◆プレミアムフライデー推進

待遇・福利厚生

◆昇給年1回 
◆賞与年2回 
◆社保完備
◆交通費支給(月上限2万1600円) 
◆退職金制度 
◆職務・役職・住宅・家族手当 
◆残業・深夜・出張・休日出勤手当
◆従業員持株会制度有
◆労働組合
◆資格取得支援
◆フレックスタイム制
※各規定有

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 仕事に就くというのは、人生の中でも大きな節目になることがあります。
    応募者の方の話をじっくり聞き、最適な道を”一緒に探す”ということが重要になります。
    全員が納得できる道を見つけられたときは、本当に嬉しい気持ちになりますね。
    人と仕事を繋ぐ、そのやりがいや楽しさを日々感じています。

    採用コーディネーター(33歳)

  • ●大手企業で福利厚生がしっかりしている
    ●キャリアアップが見込める
    これが、私がアウトソーシングに入社した決め手でした。
    産休・育休を取得し、復帰をしている先輩もいて、自分が同じ状況になったときも安心して働けるな、と思いました。
    早くに昇進した実績も聞いたので、ますますやる気が出てきたところです!

    採用コーディネーター (26歳)

〜入社後の1ヶ月について〜

中途入社では「経験を活かしてステップアップしたい」という方もいますが、当社には「未経験からチャレンジしたい」という意気込みでスタートされる方が多数です。

そのため入社後1ヶ月間は必ず上司・先輩がついてしっかりサポート・フォローしていきます。
研修も行いますが、OJTを中心として実務に触れていただくことで、知識や経験を積みながら、早くに仕事について理解していただくことができています。

  • アウトソーシンググループはボルシア・ドルトムントのリージョナルパートナーです

  • 社員同士の仲の良さも自慢です!フットサルや飲み会なども定期的に開催しています

  • 親身になって話を聞くことで、応募者の方の新たな発見ができることも!

採用企業情報

株式会社アウトソーシング

設立

1997年1月

代表者

代表取締役会長兼社長/土井 春彦

資本金

71億3900万円(2018年6月30日現在)

売上高

2,301億7,200万円(2017年12月期)

従業員数

78,728名(2018年6月30日現在)※連結

事業所

本社/東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館19F●営業所・採用センター/全国50ヶ所以上(営業拠点40ヶ所、採用拠点10ヶ所)

業種

職業紹介・人材派遣/半導体・電子・電気部品【メーカー】/機械関連【メーカー】/自動車・輸送機器【メーカー】/その他サービス

事業内容

総合アウトソーシングサービス事業(製造業を中心とした業務請負事業及び人材派遣事業)/●労働者派遣事業(派13-305267)●有料職業紹介事業(13-ユ-305783)

この求人への応募について

応募方法

「応募フォーム」から必要事項を入力の上、ご応募ください。 
また、お電話での応募も受け付けております。 
※フリーダイヤルの受付時間は平日9〜19時/土日祝日9〜18時です。

公衆電話・発信者番号非通知・一部IP電話からは繋がりません
お電話の際に、広告No.をお伝えいただくとスムーズです
<広告NO.U1K158/お仕事NO.0444-04>

採用までの流れ

▼応募フォームを送信下さい(エントリー) 

▼書類選考 
(選考通過の方に後日、面接場所・日時のご連絡を致します) 
※応募フォームの情報が不足している場合には 
別途履歴書、職務経歴書の郵送をお願いする場合がございます。 
 
▼1次面接
応募時、希望の面接地・日時をご記入いただくとスムーズです。
※ほか、関東・東海・関西をはじめ全国で面接実施!
 
▼2次面接
 
▼内定

※面接日程・入社日はご相談に応じます。
※応募から採用までは2〜4週間を予定しております。

連絡先

株式会社アウトソーシング(ホームページ
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館2F(本社)
0120-89-4651/採用担当宛

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

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採用担当・人材コーディネーター(管理職候補)

株式会社アウトソーシング

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