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新工場のシステム構築をチーム一丸で進める【社内SE・PG】

  • 正社員

株式会社日特スパークテック東濃 ◆日本特殊陶業グループ 日本特殊陶業株式会社100%出資会社 ◆2014年に新工場稼働 企業ページ

掲載期間:2018/9/14(金)〜 2018/10/11(木)

将来「工場システム化の礎を築いた」
そう言われる仕事をしてみませんか?

工場をシステム化して、社内でスゴイといわれる人になりませんか?

私たち株式会社日特スパークテック東濃は
日本特殊陶業100%出資の製造メーカー。
自動車等のエンジンを動かすために使われる
「スパークプラグ」という部品を製造しています。

親会社である日本特殊陶業は、 
この分野で世界トップクラスのシェアを誇る会社。

そしてスパークプラグに使われる
「セラミック部品(絶縁体)」製造に携わるのは
私たちの工場を含めて国内では僅か3拠点。
うち約6割の絶縁体をこの工場で作っています。

あなたにお願いしたいのは
世界トップクラスシェアを支える
当社の社内システムの構築。

2014年に立ち上がったまだまだ新しい工場を、
ITの力で進化させていく仕事です。

自分たちで企画して形にして、最上流の仕事が待ってます!

一足先に活躍しているのは元大手メーカー出身で
在籍時には国内外のプロジェクトで
100人以上のITエンジニアを育成してきた
リーダーを含む、3人のSEとプログラマー。

それぞれが役割分担をしながら得意分野で活躍。
チームでシステム開発に取り組んでいます。

新工場を立ち上げた4年前は
150名に満たない規模の当社ですが
今では700名の従業員が働く会社へ成長。

基幹システムをはじめ、生産現場、事務系など
自分たちが導入したシステムで
工場を動かすやりがいがあります。

経験の浅い人でも
たくさんの新人を育成してきた
リーダーがしっかり教えていきます。
一歩ずつ着実に成長していきましょう。

みなさんのご応募、お待ちしております。

募集要項

SE・プログラマーは現在、主任を含め3名のメンバーが活躍中。
会社が成長し、生産規模も益々拡大しています。
そうした会社の成長に応えるため
社内システムの企画から開発までを率先して行ってくれる
主軸メンバーを募集します。

仕事の内容

社内システムやプログラムの企画・開発、既存システムの改修、プログラマー業務などをお任せします。

【具体的には】
●社内の基幹システムをはじめ
生産現場の支援や人事系の勤怠管理などに用いる
社内システムの企画・立案・開発及び
プログラマー業務をお任せします。

●社内システムのため
納期は柔軟に設定できます。
現場の声を聞き、反映した成果を
自分の目で確認できる環境です。

●現在、既存のシステムはありますが
「もっとこうした方がいいんじゃないか?」といった意見を大歓迎。
生産性向上、業務効率化をシステム面からサポートしてください。

●「自分が開発したものが役立っているか分からない…」ということもありません。
現場で実際に使っているところを見られることはもちろん
直接「ありがとう」の声も聞けます。
話し合いながらアイデアを提案したり。
新しいことを試すことができるのも楽しいですよ。

●ゆくゆくは新工場の基幹システムも
内製したシステムで行いたいと考えています。
適性に応じて、開発のスペシャリストや
開発チームのリーダーもお任せしたいと思っています。

●親会社でもある日本特殊陶業から
「そのシステムいいね!」と、声が掛かり
親会社のシステム構築に携わる可能性もあります。

求めている人材

C#、VB.net、SQL経験者★プログラマー・SEの実務経験が3年以上ある方歓迎 ※要普免

【具体的には】
社内の業務課題を見つけたり、各部署との連携を図り
新システムの開発を総合的に進められる方を求めます。

勤務地

【※転勤無し】岐阜県可児市二野字南山2706‐3(二野工業団地内)

■可児市近辺だけでなく、愛知県から出勤する社員も多くいます。
■敷地内に無料駐車場があるため、多くの社員がマイカー通勤しています。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
岐阜県

給与

月給18万円〜 
※経験・能力に応じ優遇

【年収例】
530万円/36歳 月給25万6800円+手当+賞与

勤務時間

8:00〜17:00 休憩60分  
※時短勤務制度、フレックス制度あり(コアタイム無し・2h以上・標準労働時間8時間)

休日・休暇

完全週休2日制(土日) 
◆年間休日120日 
GW 
夏季(7月・8月) 
年末年始 
有給休暇(初年度10日) 
特別休暇 
リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

昇給年1回 
賞与年2回(2017年度実績4.93ヶ月) 
各種手当(超過勤務手当・休日出勤手当・家族手当・研修手当など) 
社会保険完備 
企業型確定拠出年金制度(10月開始予定) 
交通費規定支給 
慶弔金 
無料駐車場完備 
入社時制服支給 
日特グループ保険加入 
職場懇談会 
課外活動(野球部・ゴルフ部) 
退職金制度(勤続3年以上) 
シャワー室有 
社員食堂有・食事補助有(個人負担 1食210円) 
研修(社内・社外) 

労働組合有 
試用期間2ヶ月(労働条件変動なし)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 人材育成にコストをかけてくれる会社です。システム化の情報収集のための展示会をはじめ、個人スキルUPのための講演会など、自分が行きたいと手を挙げれば、自己成長の場所を用意してくれます。エンジニアとして大きく成長できる環境ですね。

    プログラマー・SE

  • 未経験でしたが生産企画課の先輩からC#やSQLを学びシステムを開発できるようになりました。入社してからは製造現場でVBAを中心に日報などを作って使っていました。主任・経験者の先輩は質問をするとすぐに親切に教えてくれます。課の雰囲気もフランクに話しやすい環境で居心地が良いです。

    プログラマー・SE

〜職場環境・風土について〜

■新しい工場で働きやすい環境です!

4年前に稼働し始めた二野本社工場は、新しくキレイで働きやすい環境が整っています。さらに新しい厚生棟内には食堂があり、グループ内でも美味しいと評判のボリューム満点のメニューを楽しむことができます。

  • こちらがオフィス。私たちの職場です。

  • 中途入社や現場出身者などバックグラウンドは様々。お互いの強みを尊重しています

  • 2017年4月、食堂が完成。定食、麺類、丼ものが食事補助でお得に楽しめます。

採用企業情報

株式会社日特スパークテック東濃

設立

1982年(昭和57年)8月

代表者

代表取締役 西村達也

資本金

5000万円

従業員数

701名

事業所

◆二野本社工場/岐阜県可児市二野字南山2706-3 ◆東濃工場/岐阜県可児市下切1761-15

業種

自動車・輸送機器【メーカー】

事業内容

日本特殊陶業株式会社の子会社として、NGKスパークプラグ用セラミック部品(絶縁体)の製造、及び中心電極の組付けを行っています。当社が製造している、自動車用(4輪・2輪)エンジン向けスパークプラグ部品は、世界トップクラスのシェアを誇るスパークプラグメーカーによって国内・欧米の自動車メーカーにOEM供給されています。

この求人への応募について

応募方法

■「応募画面へ行く」をクリックしてください。 
 次に「同意してこの求人に応募する」を押して頂き応募完了となります。 

■電話での応募も受付。 
「リクナビネクストを見ました」と 伝えて頂くとスムーズです。 

■職場見学も受け付けています。 
 お気軽にお問い合わせください。

採用までの流れ

応募 
▼     
書類選考       
▼ 
面接(筆記試験有) 
▼ 
採否決定 

※内定まで2週間を予定しています。 
※入社日は相談に応じます。 
※応募の秘密は厳守します。

連絡先

株式会社日特スパークテック東濃(ホームページ
岐阜県可児市二野字南山2706‐3(二野工業団地内)
0574-60-1350/採用担当
saiyo@sparktec-tono.co.jp

応募にあたってご不明な点がおありですか?

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