転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2024/4/19UP! 毎週水・金曜更新

新たな介護施設をつくる施設の開発営業★土日祝休み

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社 木下の介護◎木下グループ◎年間休日120日◎148施設を展開企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

介護施設に入れない待機高齢者を減らす
介護施設をつくるための開発営業です。

少子高齢化が急速に進んでいる日本。
2025年には4人に1人が75歳以上になり、
現状でも数多くいる介護施設に入れない
「待機高齢者」は今後も増加する見込みです。

そんな介護施設不足を解消するため
新たな施設をつくるための用地取得など
不動産物件の調査・開発や
自治体への申請等を行う『開発営業』をお任せします。

介護が必要な高齢者人口の多いエリアなど、
候補となる不動産情報を既存取引のある
不動産会社や銀行などから収集。
候補地を選定したら、どんな施設にするか
コンセプトや室数や導入設備などを企画し、
建築会社への発注、予算、進捗管理までを担当します。

介護施設に入ることを待たせない。
そんな社会をつくりましょう。
◆交渉や折衝が得意な方に!

不動産や介護未経験の方でも、
内外への交渉や折衝が得意な方や
介護業界で社会に貢献したい方なら大歓迎です。
業務に必要なことは入社後に丁寧に指導するので
是非、この機会にチャレンジしてください。
介護はもちろん、不動産や自治体とのやり取りなど
幅広い知識やノウハウを身に付けることができますよ。


◆働きやすい環境と充実の待遇&福利厚生!

・土日祝休みで年休120日以上!
 プライベートも大切にできます。
・ノルマなし!
 不動産販売ではないのでノルマはありません。
・高給与&手当充実

木下グループならではの福利厚生も◎
安定した環境で長いキャリアが築けます。

募集要項

1995年に設立以降、民間企業の先駆けとして介護に取り組んでいる当社。木下工務店などを展開する「木下グループ」を母体とし、安定した基盤の上で介護事業を展開しています。

超高齢社会に伴い、介護施設のニーズは年々拡大。そこで介護施設を開発する営業メンバーを増員募集します。

仕事の内容

物件選定から施設開設まで、介護施設をゼロから企画・開発する開発営業★ノルマなし★20〜30代が活躍中

【具体的には】
施設のコンセプトや室数、設備など企画から
予算管理、工事の発注・管理など
幅広い業務に携わりながら、
快適に利用できる介護施設をつくっていきます。

◆自治体との折衝
・介護需要、施設開設についての情報収集
・申請書類の作成・提出

◆開設候補地・物件の選定
・賃貸条件交渉
・レイアウト作成管理、収支計画作成
・契約締結管理

◆開設までのプロジェクト管理
・設計会社、施工会社との折衝、管理
・工事管理、備品手配
・他部署との情報共有、連携

<未経験でも安心>
介護の業界知識、不動産関連の知識は
入社後に丁寧に指導するので大丈夫!
先輩がしっかりフォローします。

★異業職種からの転職者も多数活躍中
飲食や販売、保険、介護士ect…
年齢もキャリアもさまざまな方が
これまでの経験を活かして活躍しています!

<ノルマなし!営業しやすい環境>
ノルマは一切なく、じっくり業務に集中できます。
木下グループの強いネットワークで、
不動産情報もグループ内から取得が可能!
グループメリットを活かした営業ができます。

求めている人材

学歴不問/営業経験・接客経験をお持ちの方(業界不問)/不動産業界や商業施設・店舗等の開発経験尚可

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

営業経験・接客経験がある方
基本的なPCスキルがある方

【歓迎する経験】
◎用地仕入
◎不動産仕入
◎店舗開発
◎不動産営業
◎福祉業界(介護スタッフ・施設長)

<こんな方はぜひ!>
〇人に感謝されたり、社会に貢献する仕事がしたい
〇介護・福祉に興味がある
〇人と接したり話したりすることが好き
〇元気で明るい対応ができる

介護業界の知識は不問です。
今までの経験で身についたコミュニケーション力や折衝力、関係構築力などを活かして活躍している先輩多数★

勤務地

本社:新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー9F★西新宿駅直結・新宿駅徒歩7分
大阪支店:吹田市豊津町1番地21号 エサカ中央ビル6階★江坂駅徒歩1分

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区、その他大阪府

給与

年俸480万円〜660万円/月額40万円〜55万円

※前職・経験・能力を考慮の上、給与は決定します。
※別途、契約実績に応じたインセンティブ(成果給)あり!

【手当】
・インセンティブあり
・交通費支給(上限40,000円/月)
・扶養手当
・皆勤手当
・時間外手当

【昇給】
年1回

【年収例】
1000万円/開発営業マネージャー/入社6年目(月給60万円+手当+インセンティブ)
800万円/開発営業/入社4年目(月給50万円+手当+インセンティブ)
600万円/開発営業/入社2年目(月給40万円+手当+インセンティブ)

勤務時間

勤務時間:10:00〜19:00
(休憩時間 1時間00分)

休日・休暇

・週休2日制(土日)
※年に数回、会社カレンダーにより土曜出社あり
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産前産後
・育児休暇
・介護休暇
・子の看護休暇

【年間休日】
120日

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
試用期間中は契約社員となります。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・住宅優遇制度(当社管理物件)
・介護施設入居優遇制度
・保育料優遇制度
・マンション購入費用割引き
・アパート建築費用割引き
・戸建建築費用割引き
・リフォーム費用割引き

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 祖父母の介護の際になかなか施設に入れず、両親が介護で苦労していたので、この仕事の募集を見た時に多くの人が苦労しなくて済むようにと思い転職しました。最初は不動産知識もなく覚えるのが大変でしたが、先輩が丁寧に教えてくれ、またグループの不動産会社・建設会社との連携もあり、やりやすい環境です。

    開発営業/入社2年目
    前職:飲食

  • 以前は分譲住宅の開発営業をしていました。不動産や住宅が好きでしたが、ノルマがきつく…。木下の介護なら今までの経験を活かせると思い転職。不動産開発の仕事もここではノルマもなく、ゆとりを持って営業ができます。そして社会貢献にもつながるのでやりがいがありますね。

    開発営業/入社3年目
    前職:メーカー(住宅)

〜職場環境・風土について〜

現在、開発営業として活躍しているメンバーは5名。前職は本当に様々で、ほとんどが業界未経験スタートです。職場の雰囲気はチームメンバーがお互い協力し合う穏やかな風土。ノルマに追われることなく、じっくり成果を追求できる環境です。
業界では珍しく土日祝休み。年間休日も120日あり、プライベートも充実させながらメリハリをつけて働ける職場です。
ぜひ一緒に、社会に貢献するやりがいある仕事に挑戦していきましょう。

採用企業情報

株式会社 木下の介護

設立

1995年10月26日

代表者

代表取締役社長 佐久間 大介

資本金

1億円

売上高

310億円(2021年3月期)

従業員数

3,448名(2023年1月現在)

事業所

本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー8・9F 施設所在地/東京、神奈川、埼玉、千葉、山梨、兵庫、京都

業種

医療・福祉関連/その他サービス/フードサービス・飲食/職業紹介・人材派遣/教育

事業内容

●介護付有料老人ホーム●住宅型有料老人ホーム●サービス付き高齢者向け住宅●グループホーム●デイサービスセンター●ショートステイ●訪問介護●居宅介護支援

連絡先

株式会社 木下の介護(ホームページ
〒163-1309 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー9階
0120-777-920/採用担当

新たな介護施設をつくる施設の開発営業★土日祝休み

株式会社 木下の介護