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老後のために貯金！40代50代活躍！営業★平均年収850万円
大東建託株式会社■東証プライム上場企業の正社員募集■原則転勤なし■中途入社は9割が未経験！ 企業ページ
大東建託で、悠々自適な老後を計画しませんか？
金融庁が公表をした「年金だけでは老後の生活が2000万円不足する」という報告書。一時期はマスコミをはじめ、メディア各社で大きな話題となりました。「本当はいくら必要なのか？」「貯金はいくらしたらいいのか？」。少子高齢で長寿社会になった今、不安を抱えている人は多いと思います。今の給料で老後の生活は安心ですか？大東建託で今から稼いで、悠々自適な老後を計画しませんか？
土地をお持ちのオーナー様に有効な土地活用をご提案する仕事です。ご提案は数千万円や時には数億円にもなるため、1件のご契約で平均200万円の歩合給が支給されます。平均年収は850万円。実績を正当に評価するので、高卒・入社3年目で年収1890万円の人もいます。また入社4年目・29歳で年収2500万円という人もいます。老後は別荘を購入したい。海外に移住したい。そんな夢を持つ人が大東建託にはたくさんいます。
お菓子問屋で営業をしていたWさん（30代男性）は「妻より稼ぎたい」「妻の年収を超えたい」と大東建託へ入社をし、入社2年目には年収1000万円を超えました。お小遣いは2万円から100万円（クレジットカードの限度額）になったそうです。また、メーカーでインテリアアドバイザーをしていたMさん（50代女性）は「子供の学費を稼ぎたい」と入社をし、2年目には年収1000万円を超えました。大東建託では6人に1人が年収1000万円以上というデータ（2020年度）もあります。さあ、次はあなたの番です。
◎年収例（営業職）：年収1080万円（月給28万円＋歩合給＋賞与）
入社をすると誰でも狙える新人賞があります。新人賞Aは入社7ヶ月以内の契約で1件ごとに50万円を支給。新人賞Bは入社7か月超〜10か月以内の契約で1件ごとに20万円。新人賞Cは入社10か月超〜15ヶ月以内の契約で1件ごとに10万円が支給されます。例えば、入社7ヶ月以内に3件契約を頂ければ50万円×3件で150万円が支給されます。こうした賞金の他にも家族同伴で旅行ができる営業キャンペーンなど頑張りを目に見える形で評価しています。
名刺を持つのも初めて、スーツを着て仕事をするのも初めて、という人がイキイキと活躍をし、課長や支店長へと昇進している人も多くいます。経験も年齢も一切問いません。これまでの中途入社は90％が未経験者です。
分からないことや困ったことがあったら、先輩や上司に何でも相談してください。仕事の進捗状況は課長や支店長が把握し、どこで困っているか、つまづいているかを判断し、お客様との会話の糸口、アプローチの方法など細かくお教えします。同行も頻繁に行います。教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から教えてくれる研修もあり、建築営業のプロへと育てていきます。成功している人は変なプライドは捨てて、素直に動ける方です。
大東建託グループは住宅供給・賃貸管理・賃貸仲介とすべての分野で1位という圧倒的な業績を残し、トップ企業として業界を牽引しています。また、東証プライム上場企業でもあり、安定基盤をもとに成長を続けています。大手で業界No.1。誇りをもって働けます。
結婚、出産、育児、介護などライフイベントに合わせた休暇や手当、自社物件入居支援制度など、上に挙げたのはほんの一部。業界屈指といわれる福利厚生はここではスペースが狭くて全部を紹介ができません。社員の声を聞いて新たに導入された制度もあり、常にバージョンアップしています。詳細はぜひ、下記アドレスをコピーし、検索バーへ。きっと驚くはずです。
https://www.kentaku.co.jp/diversity/work-life-balance/#life-event-welfare
自信をもって面接にお越しいただけるようにWEB説明会を開催しています。
自宅から気軽に匿名で参加できるWEB説明会を週に1〜2回開催しています。参加された方は面接前に企業や仕事が理解できたことで、 説明会に参加されなかった方よりも合格率が高いという実績もあります。チャットで直接質問も出来ますので、「もっと会社のことを知りたい」「仕事内容を知りたい」という方はぜひ、ご参加ください。※参加方法などは、応募後に担当者からご連絡させて頂きます。
ハッシュタグでみる！大東建託の魅力！
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