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業界1位！企業基盤が整った安定企業！営業★働き方改革推進！
大東建託株式会社■東証プライム上場企業の正社員募集■原則転勤なし■中途入社は9割が未経験！ 企業ページ
住宅供給・賃貸管理・賃貸仲介の3つが10年以上連続で業界1位！
大東建託グループは住宅供給・賃貸管理・賃貸仲介とすべての分野で1位という圧倒的な業績を残し、トップ企業として業界を牽引しています。また、東証プライム上場企業でもあり、安定基盤をもとに成長を続けています。大手で業界No.1。誇りをもって働けます。
◎住宅供給戸数／12回連続NO.1／市場経済研究所2021年7月
◎賃貸住宅管理戸数／26年連続NO.1／週刊全国賃貸住宅新聞2022年7月
◎賃貸仲介件数／13年連続NO.1／週刊全国賃貸住宅新聞2023年1月
なぜ業界１位の実績を10年以上も誇れるのか。その理由の１つに大東建託の「賃貸受託経営システム」があります。これはオーナー様に代わって土地賃貸事業の企画・立案から、建物の設計・施工、入居者様の募集や管理・運営、事業リスク対応まで大東建託が丸ごとお引き受けするというもの。各事業を専門性の高いグループ企業が行うことで競争優位性が高くなり、結果、オーナー様に選ばれ続けています。グループの総力が結集できる大東建託グループだからこそ、業界１位が連続受賞できるのです。
好調な業績を社員にも還元している大東建託では1件の平均歩合給は200万円。平均年収は850万円と高収入を得ている社員が多くいます。実績が正当に評価され、収入に反映されるのでほとんどの方が前職より収入がアップしています。
頑張りを目に見える形で評価。モチベーションがアップする営業賞金。
歩合給の他に入社をすると誰でも狙える新人賞があります。新人賞Aは入社7ヶ月以内の契約で1件ごとに50万円を支給。新人賞Bは入社7か月超〜10か月以内の契約で1件ごとに20万円。新人賞Cは入社10か月超〜15ヶ月以内の契約で1件ごとに10万円が支給されます。例えば、入社7ヶ月以内に3件契約を頂ければ50万円×3件で150万円が支給されます。こうした賞金の他にも家族同伴で旅行ができる営業キャンペーンなど頑張りを目に見える形で評価しています。
上に挙げたのはほんの一部。業界屈指といわれる福利厚生はここではスペースが狭くて全部を紹介ができません。社員の声を聞いて新たに導入された制度もあり、常にバージョンアップしています。詳細はぜひ、下記アドレスをコピーし、検索バーへ。きっと驚くはずです。
https://www.kentaku.co.jp/diversity/work-life-balance/#life-event-welfare
ハッシュタグでみる！大東建託の魅力！
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