転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/10/17UP! 毎週水・金曜更新

新規プロジェクトメンバー◆スマホ決済の提案営業【未経験OK】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

キャリアリンク株式会社 【東証一部上場/一番親身な人材サービスカンパニーを目指す人材サービス】 企業ページ

掲載期間:2018/10/3(水)〜 2018/10/30(火)

募集要項

「すべての人に働くよろこびを」を企業理念に、
人材サービス業界の中でも高い成長率を遂げ、
2015年には東証一部上場を果たした私たち。

キャッシュレスの社会を実現する「スマホ決済サービス」を世の中に広める、
新規プロジェクトをスタートするため、立上げメンバーを全国で積極採用します!

仕事の内容

新規プロジェクトの立上げメンバーとして「スマホ決済サービス」導入の提案営業をしていただきます。

【具体的には】
この秋サービスを開始する「スマホ決済サービス」の導入を、
小売店や飲食店に提案していただきます。

インバウンドが急増する日本は、キャッシュレス化への変化が迫られています。
政府もキャッシュレス決済比率を目標に掲げており、そんな注目のサービスの普及に
未経験から携われるお仕事です。

プロジェクトは順次エリア人数を拡大していく予定。
提案営業を経験後、スターティングメンバーには拡大したエリアのチームリーダーをお任せしたいと考えています。


【仕事の進め方】
6名のチーム制で、チームリーダーの指導、メンバー同士で協力しながら
タブレットを使って担当エリアの店舗等に提案を行います。

また本社にはプロジェクト本部があり、
各チームから収集した最新情報や成功事例などを共有し、
プロジェクト全体で成果を高め合う体制があります。


▼1日の流れ(例)

9:00 【朝礼】

9:30 【準備】

10:00 【営業活動】担当エリアで1時間に4〜5件の店舗を訪問

17:30 【終礼】成果報告、表彰

18:00 【翌日準備】

19:00 【退社】


【スマホ決済サービスとは?】
リアルな店舗で二次元コードをスマホで読み取るだけで支払が出来るサービスです。

店舗にとっては二次元コードを用意するだけなので、
初期費用ゼロ、レジ業務簡易化、クレジットカード等に必要な専用端末が不要、
とメリットだらけです。

ユーザーにとっては、現金を用意する必要がなく、スマホ決済が世の中に広まれば、
将来お財布のいらない世界が現実になるかもしれません。

求めている人材

【高卒以上/未経験者、第二新卒歓迎】◎IUターン歓迎 ※たくさんの方にお会いしたいと考えています

【具体的には】
<こんな方なら大歓迎>
・未経験の仕事に挑戦したい方
・リーダーシップやマネージメントの経験を積みたい方
・成長企業で自分も成長したい方
・人の役に立ちたい方
・成果に応じた報酬を得たい方


★営業経験のない方、社会人経験の浅い方へも丁寧に教えていきます
入社後すぐに入社研修、営業研修、業務知識研修があり、未経験でも安心してスタートできます。

★プロジェクト終了後は、幹部候補として別の事業で活躍を期待します

勤務地

東京本社(新宿駅から徒歩5分)
札幌・仙台・福島・神奈川・大阪・下関・福岡・熊本・長崎・大分・宮崎・沖縄、ほか全国の各拠点

※勤務地は希望を考慮。UIターン歓迎。

★転勤なしの「地域限定正社員制度」あり
「地元で働きたい」「家族と一緒に暮らしたい」というニーズにもお応えしています

→リクナビNEXT上の地域分類では……
札幌市、仙台市、福島県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、大阪市、山口県、福岡市、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、沖縄県

給与

首都圏:月給24万円以上(一律手当含む)
その他地域:月給22万円以上(一律手当含む)

※年齢・経験・能力・前職給与等を考慮して決定

【年収例】
600万円/入社3年・32歳/月給40万円+賞与(営業マネージャー)
460万円/入社2年・28歳/月給30万円+賞与(営業リーダー)
400万円/入社1年・21歳/月給26万円+賞与

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)

休日・休暇

★年間休日126日(2017年度実績)

完全週休2日制(土日祝)
夏季特別休暇3日
年末年始
慶弔
介護
産前産後休暇・育児
年2回、合計8日間のリフレッシュ休暇(有給取得促進制度/1〜6月の3日間・7〜12月の5日間)
アニバーサリー休暇(自分で設定できる記念日休暇/年間1日)

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回
インセンティブ制度
交通費支給(上限5万円/月)
社会保険完備
退職金制度
財形貯蓄制度
従業員持株制度
株式給付信託制度(J-ESOP)
地域限定正社員制度
社有タブレット支給
試用期間3ヵ月(条件変更なし)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 今回は新規プロジェクトのスターティングメンバーの募集です。「新しいことに挑戦したい」「どんどんステップアップしたい」という方にはこの上ない環境です。経験は不問。年功序列もありません。今までも、これからも実力主義!それが一部上場を果たした当社の強みの一つです。

    プロジェクトマネージャー

  • 2年目には重要顧客の担当を任される社員もいるほど。経験・能力をダイレクトに評価してくれる風土ですので、結果をしっかり見てほしいという方には最適な会社です。チャレンジした人が報われる環境で、早くから成長したい人に向いていると思います。

    プロジェクトリーダー

  • なんといってもフラットな環境であること!中途入社でも関係ありません。ただ待っているのではなく自ら発信し、手を挙げればチャンスがもらえる環境であることと、またチームワークを重視する会社です。一緒に会社を盛り上げていきましょう!

    プロジェクトメンバー

〜将来あなたに期待したいこと〜

<将来は幹部社員として>
立上げメンバーとして提案営業を経験後、
チームリーダーとしてチームを牽引していってください。
さらに上位ポジションへのキャリアUPや別の営業領域へのジョブチェンジも可能。

プロジェクト終了後には、
当社を牽引する幹部社員候補として活躍を期待します。

<充実の休暇制度>
仕事はプライベートの充実があってこそと考えています。
ONとOFFのメリハリを大事にする休暇制度を整えています。

  • 社内は上場企業でありながらベンチャー企業の風通しのよさがあります。

  • 若手でも、手を挙げた数だけチャンスがあります。

  • プロジェクト拡大時には、チームリーダーとしてスタッフを束ねてください。

採用企業情報

キャリアリンク株式会社

設立

1996年10月1日

代表者

代表取締役社長:成澤素明

資本金

3億8800万5500円

売上高

167億円(2018年2月期)/184億円(2017年2月期)/166億円(2016年2月期)/139億円(2015年2月期)/115億円(2014年2月期)

従業員数

646名(連結、2018年5月31日現在)

事業所

【本社】新宿 【拠点】札幌・仙台・大阪・福岡・沖縄

業種

職業紹介・人材派遣/その他専門コンサル/ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/その他サービス

事業内容

キャリアリンクは、BPO関連事業を主軸に、約6千名の就業スタッフが活躍中。「日本一親身な人材サービスカンパニー」を目指し、スタッフ・顧客企業・社員と共に「働くよろこび」のある社会を実現することを企業理念としています。○BPO関連事業/CRM関連事業/一般事務事業○労働者派遣事業:派13−080220/有料職業紹介事業:13−ユ040616○厚生労働省認定/優良派遣事業者

この求人への応募について

応募方法

「応募画面へ行く」ボタンより必要項目をご入力の上、ご応募ください。    

応募時に、職務経歴(これまで経験してきた仕事内容)の更新をお願いいたします。
書類選考後、会社説明会にご参加いただきます。直接の選考も可能です!

※1年以内に応募された方はご相談ください。

採用までの流れ

【 応募 】WEBエントリー 
※職務経歴(今まで経験してきた仕事)を必ずご記入下さい。 
  ▼ 
【応募書類にて書類選考】※通過者のみ面接日時等を連絡 
  ▼    
【一次面接】履歴書(写貼)・職務経歴書をご持参下さい 
  ▼ 
【適性検査】 
  ▼ 
【役員面接】 
  ▼ 
【 内定 】  

※個人情報は選考以外に利用致しません。 
※書類は返却致しません。
※入社日はご相談ください。

連絡先

キャリアリンク株式会社(ホームページ
〒163-0433 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階(本社)
03-6311-7043/採用企画チーム

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

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