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テレ朝グループ★地上専用回線・衛星通信ネットワーク監視・保守
◆テレビ朝日グループ〈音楽LIVE・スポーツ・企業イベントなど幅広いコンテンツ配信〉【株式会社トラストネットワーク】★年休120日以上★手当充実★正社員登用あり 企業ページ
衛星管制センター・ネットワークセンターにて、衛星・地上回線の通信状態やシステムの監視・保守業務
東京・神奈川・埼玉のいずれかの事業所に配属 ※希望を考慮します 【配属事業所】 上記勤務地の衛星管制センターもしくはネットワークセンター →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 埼玉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
300万円／25歳・放送技術（月給21万円+諸手当＋他）
★年間休日120日以上 ・週休2日＋当月の祝日数／シフト制 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
締切まであと 17日
掲載期間：2023/1/25（水）〜 2023/2/21（火）
- 求人情報
約半年かけて育成するから、未経験でもOK
テレビ局や放送業界に興味ある方、大歓迎！
光回線や衛星の電波を使い映像や音声を伝送しています。
…私たちの豊かな生活に欠かせない
重要なインフラが「インターネット」。
赤道上空“36,000km”に位置する衛星と
高速・大容量のデータ通信を行うことで、
たとえば、海の上や離島のように
通信設備のないエリアなど
どこにいても通信手段が確保できるのです。
あなたにお任せしたいのは、
地上専用回線・衛星通信ネットワークの監視・運用保守オペレータ。
例えば200ch以上の音楽配信サービスや競輪のレース映像配信など、
地上専用回線・衛生通信による
各種サービスが正常に機能しているか見守り、
安定した通信環境を支える大切な役割です。
◆◆
「放送業界に興味あるけど、配信・通信はよく知らない」
そんなあなたでも大丈夫！
入社後は、基礎知識の座学研修からスタート。
段階を踏みながら必要な知識を身につけていきます。
その後は半年かけて現場でのOJT。
業務ごとのテストを受けてスキルレベルを確認しつつ、
全てのテストに合格したら、晴れてひとり立ちです。
◆◆
私たちは、テレビ朝日グループの一員として
1989年の設立から30年以上にわたり
番組制作や放送技術を提供してきた会社。
報道、情報、スポーツ、バラエティ、音楽など
幅広いジャンルの番組制作に携わるとともに、
送出技術やネットワーク・回線の運用なども担い、
放送・通信の世界をトータルに支えています。
「配信や通信」に興味がある方、
一緒にお仕事しませんか？
毎日予定通りに正しい映像と音声で、放送・配信を行うのも私たちの役割。
募集要項
衛星通信は災害に強く、非常時の情報インフラとして重要な役割を担う場面もあります。
そうした事態に万全の状態で備えるために、スタッフ強化を図ります！
仕事内容
【具体的には】
□衛星通信・地上回線のシステム・ネットワークの監視
□サービス障害時の原因切り分け〜一次復旧作業
□障害復旧のための関係各所へのエスカレーション
□お客様サポート（問い合わせや予約受付・障害時などのお客様への連絡）
…など、送受信の通信状況やトラフィックなどを監視して、
サービスが正常に提供されているかチェックする仕事です。
また、機器トラブルや緊急時の各所への連絡対応などもお任せします。
【社員登用あり！】
当社スタッフの平均勤続年数は12年以上。最近では2019年入社の契約社員14名が社員へステップアップするなど、入社3年以内に社員登用された実績が多数あります◎
社員登用を視野に入れた採用のため、ステップアップのチャンスは豊富。スキルアップしながら長く安定して働くことができます。
求めている人材
【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎
＞こんな方を歓迎！
基本的なPCスキルがある方
ビジネスマナーをお持ちの方（電話やメール対応など）
物事にコツコツ取り組むことができる方
TVや映像、通信サービスなどの放送業界に興味がある方
＞活かせる経験・資格（必須ではありません）
ヘルプデスク・ネットワーク監視などの経験
TVや映像、システムなどの送出技術系の経験
第一級陸上特殊無線技士の資格
勤務地
東京・神奈川・埼玉のいずれかの事業所に配属
※希望を考慮します
【配属事業所】
上記勤務地の衛星管制センターもしくはネットワークセンター
→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
埼玉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
給与
※経験・能力による
※前職考慮（職種による）
固定残業代：2万8900円〜3万4600円/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
【手当】
・交通費支給
・技能手当
・早出手当
・徹夜手当
・別居手当
・深夜勤務手当
・家族手当
・食事手当
・航空取材手当
・年末年始手当
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
一時金（勤続年数に応じて額変動）支給年2回
【年収例】
300万円／25歳・放送技術（月給21万円+諸手当＋他）
350万円／35歳・放送技術（月給25万円+諸手当＋他）
勤務時間
実働7.5hシフト制
※業務により月5〜6回の夜勤があります
※残業はほとんどありません（月平均10時間）
休日・休暇
★年間休日120日以上
・週休2日＋当月の祝日数／シフト制
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・看護休暇
・介護休暇
待遇・福利厚生
【研修期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【福利厚生】
・定期健康診断
・財形制度
・慶弔見舞金
・結婚祝金
・出産祝金
・弔慰金
・傷病見舞金
・災害見舞金
・特別見舞金
・健康ポータルサイト「ハピルス」
・ベネフィットステーション
└グルメ、ショッピングなど幅広いジャンルで使用できる割引サービス
★各階層向けの多彩な教育制度が充実！
リクナビNEXTの取材から
社員インタビュー
- 入社前に抱いていたこの業界のイメージは、とにかく「激務」だというもの。 実際はこの業界でも珍しく、土日祝分の日数休むことができ、年休も120日以上と、仕事をする時と休む時のメリハリがしっかりついているという印象です。【定着率95％】という数字は、このような環境だからこそ実現できているのだと思います。 衛生通信サービスエンジニア
- 安定した放送を維持しながら、問い合わせの対応、そして緊急時の対処など…。幅広い業務に携わることができます。また、局内で働く様々な立場の人々と連携して進めるので、多彩な分野の方や仕事に関わる事ができるのも魅力です。突発的なトラブルに戸惑うこともありますが、無事に放送を続けることが出来ると嬉しいです。 マスター
入社後の１ヶ月について
「放送業界って、どんなことをしているの？」
未経験の方は
こんな疑問にお応えする座学からスタート！
基礎知識を学んだ後は、OJT研修を半年間行います。
その後はテストを受けて、自分のスキルに
自信が付いてからひとり立ちするので安心◎
もちろん、経験者のある方には
今までのスキルが活きる現場をお任せするので
さらなるスキルUPが目指せます！
イチから学べる環境で
放送業界にチャレンジしませんか？
-
未経験の方は、基礎知識を学ぶ座学と「半年」のOJT研修からスタートします！
-
「いつでも・どこでも・かんたんに」そんな通信環境を叶えるのが【衛生通信】です
-
土日祝分の日数休むことができ、年休も【120日以上】で、メリハリもしっかり！
企業概要
設立
1989年1月
代表者
代表取締役社長 西村 昇
資本金
2000万円
事業所
【本社】東京都港区六本木7-18-23 EX六本木ビル4F【事業部】札幌・青森・秋田・盛岡・山形・仙台・郡山・東京（六本木・青海・豊洲）・静岡・長野・広島・山口
業種
通信/放送・出版・映像・音響/その他マスコミ系/その他サービス/広告・デザイン・イベント
事業内容
■業務受託・スタッフ派遣：地上波放送局／BS放送局／CS放送局の技術全般・制作および情報通信企業、CATV局の業務受託またはスタッフの派遣■労働者派遣事業認可（許可番号 派13-040181）
応募について
応募方法
◆少しでも興味を持ち、ご応募いただける方は
→[応募画面へ行く]よりご応募ください。
→問い合わせボタンまたはお電話にてどうぞ。
◆もう少し検討したい方は
→会員登録後、気になるリストに追加してください。
レジュメを優先的に拝見します。
※掲載終了後も、随時応募を受け付けております。お気軽にお問合わせください。
選考の流れ
▼
【STEP2】面接(2回〜3回)、適性検査
▼
【STEP3】内定・採用
あなたの「人柄・意欲」を重視した採用を行います！
当社や仕事について聞きたいこと・知りたいことがあれば、
お気軽に質問してください。
※面接・入社日含め、お気軽にお問い合わせください。
※応募から内定までは1〜2週間程を予定しています。
【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
連絡先
〒106-0032 東京都港区六本木7-18-23 EX六本木ビル4F
03-3405-3334(代表)／ 人事部・採用担当
t-saiyou@trust-network.co.jp
応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。
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