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【技術営業】※東京2名・大阪1名募集

  • 正社員

ハードロック工業株式会社【独自の技術で世界を席巻し続けるモノづくり企業】 企業ページ

掲載期間:2018/1/26(金)〜 2018/2/22(木)

弊社の使命「ゆるまないネジをもって
安全・安心を提供し社会に貢献する。」

代表の若林は80歳を超えた今も現役。TVやラジオなどに多数出演する発明の父。

2005年夏―

世界の名立たる研究者が集う
権威あるアメリカ機械学会で
ある一つのナットが
“緩み止めの製品として最強である”ことが立証されました。
それが同社の扱う「ハードロックナット(以下HL)」です。

代表の若林が鳥居の建造に
用いられる楔(くさび)を
ヒントにして開発したHLは
凹凸一対から成り立つ独自の構造を持ち、
絶対に緩まない締結力を持ちます。
この研究報告により、
世界的にも評価されることになりました。

国内では新幹線車両への導入を
きっかけに流通量が増加。
今では東京スカイツリーや明石海峡大橋他、
各種鉄道、プラントなどで導入され、
確かな安全性が求められるインフラ基盤の
重要な役割をHLは果たしています。

いまや世界的製品と言っても過言ではないHL。米国や欧州、アジア等でも導入済。

今回採用の営業職は業界別に
ハードロック製品を提案し、仕様化する、
また業界別にお客様のお困りごとをお聞きし、
開発技術部門とともに解決できる製品を提供する
エンジニアリングセールです。

これからの時代は安全・安心が
今以上に求められる時代です。
市場は国内・世界に拡がっています。

募集要項

事業拡大・組織強化に向けた増員です。

仕事の内容

当社の代名詞であるハードロックナットを中心とする緩み止め部品を各企業へ提案して頂きます。

【具体的には】
国内の鉄道各社、建築・土木・エネルギー・重機・プラントメーカーなど
あらゆる業界へHLの受注に向けた提案を直接行います。
提案が受け入れられればクライアントと取引のある問屋や商社から注文が入ります。

【製品の魅力】
[1]強力な緩み止め効果
くさび原理による強力な緩み止め効果を
発揮するため、色々な業界のお悩みに対応。

[2]材質を問わない汎用性
例え材質を樹脂(プラスチック)に変更しても、
その高い締結効果を失うことはありません。
用途に合う最適な材質を見極められるかがカギになります。

[2]再使用できる
重要な個所を溶接したものの、取り外しができなくて
お困りのお客様にはもってこいの製品です。

【研修の流れ】
[1]“自信を持って自社の製品を売れるようにしたい!”
入社後は3ヶ月間工場へ配属。製造部門、品証部門、技術部門で、
HLの構造や仕組み、特長などを学びます。
 ▼
[2]“提案先は無限。だからこそ学び続ける必要がある!”
HLの製造工程や特長を学んだ後は“営業”を習得する期間。
先輩との同行営業によるOJTを行います。
商談を先輩の隣で聞きながら、各業界・企業・用途に応じた
提案のポイントを学び、営業スキルを身につけていきます。
 ▼
[3]“3日で1000件程度の引き合いが!”
年5〜6回出展している工業製品の展示会にも参加して商談スキルが学べます。
製品の知名度が高く、どの会場でも集客数は群を抜いています。

求めている人材

高卒以上、建築・土木・機械系出身者(理系出身者)※職種不問

【具体的には】
●顧客と当社双方の意見を考慮して調整できる方
●技術的な提案営業ができる方

勤務地

大阪/東大阪市川俣
東京/東京都台東区東上野

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区、その他大阪府

【交通手段】
大阪/地下鉄「高井田駅」、JR「高井田中央駅」徒歩5分
東京/JR「上野駅」、地下鉄「稲荷町駅」徒歩7分

給与

月給25万円以上
※経験・能力考慮

勤務時間

8:25〜17:30(休憩/12:00〜12:45)
※工場勤務は10:30〜10:40、15:00〜15:10も休憩
※残業は原則2時間/日まで

休日・休暇

週休2日(日曜、土曜※第4土曜日出勤/祝日の場合は休日)
祝日
夏季(8/11〜16)
年末年始(12/29〜1/7)
GW
年次有給、慶弔

待遇・福利厚生

昇給年1回(業績による)
賞与年2回(6月・12月)
社会保険完備
交通費支給(上限あり)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 入社して15年目になりますがHLの競争力のおかげで、営業活動は順調です。しかし、その引き合いの多さに全て対応しきれていないことや顧客深耕という部分においてはまだ手つかずの現状も無視できません。今回入社する方には各業界の知識を深め、課題を浮き彫りにし、HLを駆使した提案を行ってほしいと思います。

    営業グループ
    福谷(49)

  • 前職は広告代理店で新規開拓メインの営業。以前から営業として誇れる製品をお客様に提案したいと考えていました。ハードロック工業の技術力を紹介していたTV番組を見たことをきっかけに転職を決意しました。HLの商品力の高さは驚くほどで、世界的に有名な超大手企業からも問い合わせが入る毎日に驚きを隠せませんね。

    営業グループ
    笹井(39)

〜将来あなたに期待したいこと〜

「海外進出は一つの目指す事業軸ではありますが、
国内での開拓先もまだまだあります。特に注目しているのが医療業界。
人の命に関わるだけに、製品はさらに品質向上を目指す必要がある上、
営業も専門知識を身につけることが必須です。
しかし、どんな分野へ提案するにしても勉強は必要。
何事にも興味を持って取り組める方と一緒に当社の未来を描いていきたい、
だからこそ今回の採用は人物重視で行います」

代表取締役社長 若林

  • 活動エリアが広いだけに、社内でサポートを行う事務スタッフの協力が心強い。

  • 創業42年目を迎えた当社。品質面でノンクレームを継続中。

  • より良いものを作るために部署同士連携して会議を行います。

採用企業情報

ハードロック工業株式会社

設立

昭和49年4月1日(1974年4月1日)

代表者

代表取締役社長:若林克彦

資本金

1000万円

売上高

19億円(2017年6月実績)※2018年6月度/21億円を見込んでいます。

従業員数

88名

事業所

■本社・第1工場:東大阪市川俣1-6-24■東京支店:東京都台東区東上野2-5-9 東上野三和ビル3F■第2・第3・第4・第5工場、商品センター■海外代理店:韓国/オーストラリア/欧州/中国/ブラジル

業種

鉄鋼・金属【メーカー】/その他メーカー【その他】

事業内容

■HL(ハードロックナット)■HLB(ハードロックベアリングナット)■SLN(スペースロックナット)■HLS(ハードロックセットスクリュー) 他、製造及び販売(すべて特許商品) ※工業所有権 ■特許登録50件(上記含む)■商標登録(HARDLOCK、HLB、スペースロック他)

この求人への応募について

応募方法

まずはWebよりエントリーをお願い致します。
書類選考の上、面接にお越し頂く方にのみご連絡をさせて頂きます。

★今回の採用は人物重視の採用のため、できる限り面接を設けたいと考えています。
 営業の仕事はまず“お客様に好かれること”が第一優先。
 元気で明るい対応ができ、前向きに仕事に取り組める方や
 「しっかり話を聞く」「誠実な対応を心がける」ことを大切にしている方に
 積極的にお会いしたいと思います。

採用までの流れ

[1]Webエントリー
[2]書類選考(郵送)
[3]Web適性検査
[4]1次面接(各拠点で行います) ※各拠点責任者が行います。
[5]2次面接(大阪本社で行います)※代表の若林が行います。
[6]内定・入社

※何を大切にしてこれまで仕事に取り組んできたのかを
 重視して採用を行うため、転職2社以内の方に限らせて頂きます。
※1次面接前に履歴書(写真貼付)・職務経歴書(書式自由)を郵送ください。
※東京勤務を希望される方の2次面接の交通費は当社規定により支給致します。
※面接日・入社日は希望考慮致します。お気軽にご相談ください。

連絡先

ハードロック工業株式会社(ホームページ
〒577-0063 東大阪市川俣1-6-24【大阪本社】
06-6784-1131/採用担当

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

この求人についての不明点などは、下記ボタンをクリックして問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

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ハードロック工業株式会社

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