【工場管理職】候補★新工場建設に伴い増員決定！

鋼板加工業の工場管理職

【具体的には】
◆新工場での業務
プレート式熱交換器のフレームに使用される鋼板の加工を行います。
・ガス溶断機を用いた切断、歪み取り
・ショットプライマーでの錆止め
・マシニングセンタでの機械加工等

本社工場では最大20トンの極厚鋼板の切断、
プラズマ切断機やガス切断機を使って切断した鋼板の2次加工も行っています。

まずは工場内での様々な仕事を覚えて頂き、
将来は工場管理職としての活躍を期待しています！

既存の製造ラインに組み込まれるのではなく
新たな製造工程を、配属された仲間と協力して作り上げていきます。

◆この仕事のやりがい
新工場は3年間で毎年１棟ずつ建設予定。
毎年新しい設備が導入され、新しい仲間が増えていきます。

工場の管理職や工場経営に携わりたい方
自身の理想を形にできるチャンスもあります。

＜未経験歓迎＞工場管理者の育成を前提として採用！★製造業経験者は優遇

【具体的には】
工場管理者や工場経営に携わる夢をお持ちの方大歓迎！

◆優遇（必須ではありません）
・製造業での技術職の経験をお持ちの方
・ガス溶接技能講習／玉掛け技能講習／5トン以上の床上操作クレーン技能講習の受講経験をお持ちの方

※高卒以上

◆本社工場／岡山県岡山市北区今保48
◆牛窓工場／岡山県瀬戸内市牛窓町長浜（新工場）

※初任地は岡山市。新工場稼働後は勤務地選択が可能です。

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
岡山県

【交通手段】
車通勤可（駐車場有）

月給：18万円〜48万円
※一律手当を含む

年齢・経験を考慮の上決定

＜本社工場も同時募集中！＞
本社工場においては新工場への人事異動に伴い、
管理職と機械オペレーターの職に空席ができます。
近い将来、工場の管理職を担っていただける方を
本社工場においても同時に募集しています。

【手当】
残業手当
精皆勤手当（7000円）
役職手当
通勤交通費（上限2万5000円まで）

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
前年度実績：20万円〜85万円　※別途決算賞与あり（業績による）

【年収例】
800万円／50代（月給48万円＋手当＋賞与）
670万円／40代（月給30万円＋手当＋賞与）

勤務時間：8:00〜17:00
(休憩時間 1時間15分)

※残業は月平均20〜25時間ほどです
※36協定特別事項あり(1ヶ月42時間、1年間で320時間）

週休二日制（土日祝）
※月2〜3回の土曜出勤あり（会社カレンダーによる）
有給休暇
ゴールデンウィーク
夏季休暇
年末年始休暇
育児休暇
産前産後休暇
介護休暇制度

★有給は非常に取りやすい社風です！

【年間休日】
100日

【有給休暇】
10日
※入社6ヶ月経過時点で付与／最大20日

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【その他】
・財形
・退職金制度（勤続3年以上）
・退職金共済加入
・資格取得支援制度
・再雇用制度
・制服・作業服貸与
・慶弔見舞金制度
・奨学金返済支援制度（規定あり／月1万5000円程度の補助）
・互助会制度
・サークル活動