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横浜エリアの自社ブランドマンション販売◆未経験可◆不動産営業

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株式会社ビッグヴァン 【神奈川県内で自社ブランドマンション「QAS(クオス)シリーズ」の販売を展開】 企業ページ

掲載期間:2018/10/19(金)〜 2018/11/1(木)

「おもてなし」を大切にしてきた方なら
マンション営業としての素質は十分です。

◆不動産業界未経験者の中ではどんな人が活躍しやすい職場か?

どんな小さな約束も守る。いつだってマナーを大切にする。
お客様のお話にお付き合いできるだけの準備をする。

知識や経験も大切ですが、誠実さこそが、お客様が真に望むもの。

「おもてなし」を大切にしながら仕事をしてきた方なら
お客様にこういった第一印象を持っていただきやすいでしょう。
実際、カーディーラー、ホテル、宝石店などの高額商品に
関わってきた経験を活かし、活躍した社員もいます。
不動産業界が未経験の方も大歓迎です。

高級感のある素材、ニーズを的確にとらえた仕様の
「クオスマンション」の暮らしを20代、30代の
初めて住まいをご購入されるお客様にご提供してください。


◆未経験から一人前の営業職へ
 営業部係長・大和田(2011年入社)へのインタビュー

私はもともと理系。不動産とは縁遠い人間です。

それでも、自分の腕で給与が変わる
歩合制の魅力を知り、一刻も早く
その環境に身を置きたいと思いました。

大学4年生の7月には中退し、12月には
宅建の資格を取ったんです。

ビッグヴァンへの入社後は
誰から頼まれたわけでもなく
一万件以上のお宅にポスティング。

契約がとれた日、すり減った靴を引きずりながら
祝ってもらえた時のことは忘れられません。


◆入社理由から見る、ビッグヴァン社員のキャラクター

一言で言えば、家族想いです。

結婚や子育てが迫り、さらに自らの収入を上げて
家族により良いくらしを提供したいと思って入社した社員が多い。

社歴ではなく、自らの営業実績によって
給与を上げていけるので、未経験からでも
短期間で収入を上げるチャンスがあります。

さらに当社は、神奈川県内に限定して自社物件を販売しているため
県外への転勤がありません。これも決め手になる方が多い印象です。


◆営業職はチームプレー。仲間に支えられてこそ

営業職と聞くと、一見個人プレーを想像するかもしれませんが、逆です。

カバーする範囲は幅広いですが、ローンや建築などの専門性の高い話は
各種スタッフと連携をとって対応を進めます

一人で抱え込む必要はありません。

  • お客様とのドラマはキリがない。本当に楽しい仕事です。(営業部・根岸)

  • 営業にとって一番大切なことは話すことよりも聞くこと。(営業部・原田)

  • 物件だけではなく、その物件がある街の魅力を語れるかが大事。(営業部・大和田)

募集要項

横浜や湘南、更には東急東急線・田園都市線・小田急線沿線の
人気エリアで多くの物件を手掛けてきた当社。
今回は営業力の強化・拡充を進めていくためのコア人材を募集します。

仕事の内容

自社ブランドマンション「クオス」シリーズの販売★不動産営業★報奨金制度・実績給・資格手当等の手当充実

【具体的には】
※不動産営業として下記の業務に関わっていただきます。

●「クオス」シリーズ
暮らしやすさを徹底追及したファミリー向けマンション。
収納率の高い間取りは女性にも人気です。
弊社の得意とする横浜エリアの地域性を考慮しています。

●マンションを提案営業(企画営業)
マンション1棟(平均40〜50戸)の開発計画からプロジェクトスタート。
常駐するモデルルームを起点に、建築・広告宣伝・ローン関連の専門部署のサポートのもと
お問合せ対応から集客活動(ポスティング・戸別訪問など)までを実施。
効率の良いスタイルを模索しながら進めます。

●風通しの良い社風
1物件に1課体制(3〜5名)で販売に携わり、完売を目指します。
上司や先輩社員からのサポートもあるため、未経験の方でも成果をあげられます。
会社組織としても少人数ですから顔の見える関係を築きやすく
建築やローン関連の事を気軽に本社の専門部署に相談することができます。
役員も一人ひとりを見守ってくれているので頑張りを評価されやすい環境でもあります。

●キャリアプラン
結果を残せば年齢や年次は関係なく昇格。
入社1年で主任に昇格や30代前半で次長になった事例もあります。

求めている人材

学歴・年齢不問 ★業界未経験者歓迎 ★高額商品の営業・販売経験者が活躍しやすい環境です!

【具体的には】
◎じっくり腰を据えて働きたい方 
◎自分に厳しく成長意欲の高い方 
◎頑張った分は正当な評価を得たい!という方 
◎お客様の為に積極的に行動できる方 

<歓迎します> 
不動産業界経験者
宅建主任資格取得者
個人向け・高額商品の営業経験者

もちろん新しい業界でチャレンジしたい!という方も大歓迎

勤務地

本社(横浜市中区)及び神奈川県内の営業拠点

→リクナビNEXT上の地域分類では……
横浜市、川崎市、その他神奈川県

【交通手段】
市営地下鉄「関内駅」7番出口 徒歩約4分 
みなとみらい線「馬車道駅」3番出口 徒歩約7分 
JR線「桜木町駅」1番出口 徒歩約8分

給与

月給25万9800円以上(一律手当含)+実績給+報奨金 
※経験・年齢・能力等、十分考慮の上、当社規定により決定 

★実績給
・3ヶ月間(四半期)毎の実績(挙積)が翌四半期(3ヶ月間)の給与に反映されます。
例えば、対象となる3か月間に実績(挙積)額が1億7千万円(契約本数4〜5本相当)の場合、
Cランクとなり、翌四半期(3ヶ月間)の給与に毎月15万円がプラスされます。

★頑張りを評価する報奨金制度も充実
・広告反響による成約…4万円/1件
・成功報酬型広告反響からの成約…2万円/1件
・新規開拓による成約…売上の0.4%

★個人表彰制度
・3ヶ月通算(四半期)…売上1位/10万円、2位/5万円
・年間通算(1年間)…売上1位/30万円、2位/15万円、3位/5万円

こうした給与体系のため、入社2年目で年収1304万円(※)という実績も。
標準的な年収例は下記をご参考ください。

※月給46万9400円+実績給+賞与+報奨金 

【年収例】
655万円/入社4年目/月給32万円+実績給+賞与+報奨金 
820万円/入社8年目/月給46万円+実績給+賞与+報奨金 
953万円/入社12年目/月給43万円+実績給+賞与+報奨金  ※月給には各手当を含む。また、実績給及び報奨金は全て個人の売上により算出。上記すべて同様。

勤務時間

10:00〜19:00

休日・休暇

完全週休2日制/火・水(年間休日113日)
夏季
年末年始
年次有給休暇
慶弔休暇
育休・産休※取得実績あり
時短勤務※取得実績あり

待遇・福利厚生

賞与年2回(7月・12月)
社保完備
交通費支給(上限10万円/月)
家族・住宅手当/当社規定による
資格手当/宅建取引士(3万円/月)
定期健康診断
財形貯蓄
退職金制度
携帯貸与
試用期間なし

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ● 歩合制だけど、重視するのは組織の成果

    歩合制の営業スタイルだと互いに競い合ってギスギスしているようなイメージがあるかもしれませんが、それは当社には全くありません。組織全体のパフォーマンスを高めることが一番なので、互いにフォローしながら成長を見守る文化があるように思います。

    営業部課長代理・根岸・2007年入社

  • ● お客様を待たせない体制づくり

    お客様から専門的な質問をいただいてもスピーディーにお応えできる体制があります。それはローンや建築など各専門スタッフがお客様ごとに担当として付くため。前職では問い合わせるたびに担当者が変わり、毎回ゼロから説明することも多かったので、この体制はとてもありがたいですね。

    営業部 課長代理・和光・2010年入社

  • ● 圧倒的な知識量を蓄えたプロフェッショナルへ

    この仕事は持っておくべき知識の幅広さが特徴です。不動産のこと以外にも法律や金融、建築のことなど様々な専門知識が必要です。また、物件が変われば、新たにその街のことを知る必要があります。常に勉強をしつづけ、引き出しを多く持っている人が活躍している印象です。

    営業部係長・大和田・2011年入社

〜この仕事を通して身に付くこと〜

営業の仕事はチームプレー。お客様に接する時は一人ですが、その裏では建築やローン関連のスタッフなど、たくさんの人が動くことになります。お客様だけではなく、社内スタッフみんなが気持ちよく働ける環境をつくれるようになってほしいです。専門知識は勉強すれば身につきますが、気遣いは意識次第。ぜひがんばってほしいと思います。

  • ターゲットのイメージはみんなで話し合いながら想像していきます。

  • 本社の顔となるエントランスは上品な佇まい。

  • 落ち着いたトーンのクオス藤沢モデルルーム。

採用企業情報

株式会社ビッグヴァン

設立

1986年1月

代表者

代表取締役 真殿 治

資本金

8350万円

売上高

76億9404万円(2018年3月)

従業員数

48名

事業所

本社/神奈川県横浜市中区(関内) 支店/東京都品川区(五反田) 各営業拠点(モデルルーム・販売事務所)/神奈川県内(一部都内)

業種

不動産/ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/その他不動産・建設系/建築・土木・設計/その他専門コンサル

事業内容

新築マンションの開発・企画・販売 ◎自社ブランドマンション「QAS(クオス)シリーズ」は、ファミリー向けマンション。横浜エリアを中心に神奈川県内で地域密着の事業展開を続けてきたからこそわかる地域特性や顧客ニーズを反映した住まいづくりで既に171棟、6800戸超を手掛けてきました。

この求人への応募について

応募方法

◎当社に興味を持たれた方は、お気軽にご応募ください。

◆ご応募は、下記「応募画面に行く」より必要事項を記入の上、エントリーください。
                
※ご質問・不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
※ご提供いただいた個人情報は、採用業務以外の用途に使用することはございません。
 また、第三者への譲渡・開示の一切を行いません。

採用までの流れ

【STEP1】レジュメによる書類選考
ご応募いただいた情報をもとに、書類選考を行います。
※できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
  ▼
【STEP2】一次面接(採用担当)
面接にお越しの際は、履歴書(写貼)をご持参ください。
※疑問点・不明な点や不安に思っていることがございましたら、お気軽にお話しください。
 一時面接は、ざっくばらんにお話しできる場にしたいと思います。
  ▼
【STEP3】最終面接(役員)
役員面接が最終選考となりますので、頑張ってください。
         
◆ご応募から内定まで約3週間を予定しております。
◆面接日時や入社日はお気軽にご相談ください。 
◆現在就業中の方からのご応募も歓迎します。
◆応募の秘密は厳守します。                        

連絡先

株式会社ビッグヴァン(ホームページ
神奈川県横浜市中区尾上町6-83 ビッグヴァン尾上町ビル
045-227-9511/採用担当
jinji@big-vann.co.jp

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