大分キヤノン株式会社◇年間休日125日◇20代30代が中心となって活躍しています!◇I・Uターン歓迎◇マイカー通勤OK/従業員専用駐車場ありの採用・転職情報。正社員等の求人情報を掲載
業種 |
精密機器・計測機器【メーカー】/家電・AV機器・ゲーム機器【メーカー】/その他メーカー【電気・電子・機械系】/コンピュータ・通信機器・OA機器関連【メーカー】 |
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事業所 |
●本社・安岐事業所/大分県国東市安岐町 ●大分事業所/大分県大分市迫 ●日田事業所/大分県日田市 ●波佐見事業所/長崎県東彼杵郡波佐見町 ●高鍋事業所/宮崎県児湯郡高鍋町 |
設立 |
1982年2月1日 |
代表者 |
代表取締役社長 増子 律夫 |
資本金 |
8000万円 |
売上高 |
1709億円(2022年12月期実績) |
従業員数 |
3120名 |
事業内容 |
デジタル一眼レフカメラ、ビデオカメラ、映像制作機器、ネットワークカメラ等の製造★キヤノングループカメラの総合技術拠点として、世界的に評価を受けているデジタル一眼レフカメラEOSシリーズや業務用、一般ユーザー向けビデオカメラ、映画やCM制作用の映像制作機器等を開発・試作・製造。キヤノンの「ものづくり」のスピリッツと技術を進化させ、優れた製品を世界へ送り出すことでキヤノンの国際戦略の一翼を担っています |
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勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市◎日田事業所/大分県日田市◎波佐見事業所/長崎県東彼杵郡波佐見町その… |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製品生産を行う自動機・生産装置、モールド加工部品の生産技術(機械設計・金型設計) |
求める人材 |
【20代30代活躍中】短大・高専・大卒以上◆CAD設計の経験者◆製造業界での生産技術職の経験者尚歓迎 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市◎日田事業所/大分県日田市◎波佐見事業所/長崎県東彼杵郡波佐見町その… |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製品生産を行う自動機・生産装置の生産技術(電気設計・制御設計) |
求める人材 |
【20代30代活躍中】短大・高専・大卒以上◆電気設計の経験者◆プログラミングのスキルがある方尚歓迎 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市他キヤノングループ会社所在地/長崎県・宮崎県※I・Uターン歓迎 |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
業務効率化を目的とする各種社内システムの開発・導入・運用・保守に幅広く取り組む社内SE業務 |
求める人材 |
【20代30代活躍中】高卒以上◆社内SEの業務経験者を希望 |
勤務地 |
◎安岐事業所/国東市◎大分事業所/大分市◎日田事業所/日田市他キヤノングループ会社所在地/長崎県・宮崎県IUターン歓迎 |
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年収例 |
690万円/製造部門/35歳 入社13年目(月給36万6000円+諸手当+賞与年2回) 470万円/製造部門/27歳 入社9年目(月給23万円+諸手当+賞与年2回) 360万円/製造部門/23歳 入社5年目(月給18万5000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
完休2日(土日)◆製造技能職(総合職)装置組立・部品加工、装置メンテナンスなど |
求める人材 |
20代30代活躍◆高卒以上◇装置組立、部品加工、生産装置オペレーションなど製造経験者歓迎 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市◎日田事業所/大分県日田市◎波佐見事業所/長崎県東彼杵郡波佐見町その… |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製品生産を行う自動機・生産装置の電気設計/新規自動化ラインの企画・導入から既存の作業工程の自動化まで |
求める人材 |
【20代30代活躍中】短大・高専・大卒以上◆電気設計の経験者◆プログラミングのスキルがある方尚歓迎 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市他キヤノングループ会社所在地/長崎県・宮崎県※I・Uターン歓迎 |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
業務効率化を目的とする各種社内システムの開発・導入・運用・保守に幅広く取り組む社内SE業務 |
求める人材 |
【20代30代活躍中】高卒以上◆社内SEの業務経験者を希望 |
勤務地 |
◎安岐事業所/国東市◎大分事業所/大分市◎日田事業所/日田市他キヤノングループ会社所在地/長崎県・宮崎県IUターン歓迎 |
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年収例 |
690万円/製造部門/35歳 入社13年目(月給36万6000円+諸手当+賞与年2回) 470万円/製造部門/27歳 入社9年目(月給23万円+諸手当+賞与年2回) 360万円/製造部門/23歳 入社5年目(月給18万5000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
完休2日(土日)◆製造技能職(総合職)装置組立・部品加工、装置メンテナンスなど |
求める人材 |
20代30代活躍◆高卒以上◇装置組立、部品加工、生産装置オペレーションなど製造経験者歓迎 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市◎日田事業所/大分県日田市◎波佐見事業所/長崎県東彼杵郡波佐見町その… |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製品生産を行う自動機・生産装置の制御ソフト設計/新規自動化ラインの企画・導入から既存工程の自動化まで |
求める人材 |
【20代30代活躍中】短大・高専・大卒以上◆制御ソフト開発、プログラム設計経験者/電気回路の基礎知識 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市安岐町下原※IUターン歓迎 |
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年収例 |
720万円/コーポレート部門/36歳 入社17年目(月給36万円+諸手当+賞与年2回) 470万円/コーポレート部門/27歳 入社5年目(月給24万5000円+諸手当+賞与年2回) 410万円/コーポレート部門/24歳 入社3年目(月給21万2000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
完休2日(土日)◆事務系総合職:コーポレート部門(人事・総務・経理・生産管理・調達・経理など) |
求める人材 |
若手社員活躍◆高卒以上◇コーポレート部門での勤務経験がある方 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市◎日田事業所/大分県日田市◎波佐見事業所/長崎県東彼杵郡波佐見町その… |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
部品加工事業・生産装置開発事業の拡大を目的とした生産技術領域における金型設計を担当します。 |
求める人材 |
【20代30代活躍中】短大・高専・大卒以上◆金型設計の実務経験者 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市◎日田事業所/大分県日田市◎波佐見事業所/長崎県東彼杵郡波佐見町その… |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製品生産を行う自動機・生産装置の機械設計/新規自動化ラインの企画・導入から既存の作業工程の自動化まで |
求める人材 |
【20代30代活躍中】短大・高専・大卒以上◆CAD設計の経験者◆製造業界での生産技術職の経験者尚歓迎 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市安岐町下原※IUターン歓迎 |
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年収例 |
720万円/コーポレート部門/36歳 入社17年目(月給36万円+諸手当+賞与年2回) 470万円/コーポレート部門/27歳 入社5年目(月給24万5000円+諸手当+賞与年2回) 410万円/コーポレート部門/24歳 入社3年目(月給21万2000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
完休2日(土日)◆事務系総合職:コーポレート部門(人事・総務・経理・生産管理・調達・経理など) |
求める人材 |
若手社員活躍◆高卒以上◇コーポレート部門での勤務経験がある方 |
勤務地 |
◎安岐事業所/国東市◎大分事業所/大分市◎日田事業所/日田市他キヤノングループ会社所在地/長崎県・宮崎県IUターン歓迎 |
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年収例 |
690万円/製造部門/35歳 入社13年目(月給36万6000円+諸手当+賞与年2回) 470万円/製造部門/27歳 入社9年目(月給23万円+諸手当+賞与年2回) 360万円/製造部門/23歳 入社5年目(月給18万5000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
完休2日(土日)◆製造技能職(総合職)装置組立・部品加工、装置メンテナンスなど |
求める人材 |
20代30代活躍◆高卒以上◇装置組立、部品加工、生産装置オペレーションなど製造経験者歓迎 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市◎日田事業所/大分県日田市◎波佐見事業所/長崎県東彼杵郡波佐見町その… |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製品生産を行う自動機・生産装置の電気設計/新規自動化ラインの企画・導入から既存の作業工程の自動化まで |
求める人材 |
【20代30代活躍中】短大・高専・大卒以上◆電気設計の経験者◆プログラミングのスキルがある方尚歓迎 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市◎日田事業所/大分県日田市◎波佐見事業所/長崎県東彼杵郡波佐見町その… |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製品生産を行う自動機・生産装置の制御ソフト設計/新規自動化ラインの企画・導入から既存工程の自動化まで |
求める人材 |
【20代30代活躍中】短大・高専・大卒以上◆制御ソフト開発、プログラム設計経験者/電気回路の基礎知識 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市◎日田事業所/大分県日田市◎波佐見事業所/長崎県東彼杵郡波佐見町その… |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製品生産を行う自動機・生産装置の機械設計/新規自動化ラインの企画・導入から既存の作業工程の自動化まで |
求める人材 |
【20代30代活躍中】短大・高専・大卒以上◆CAD設計の経験者◆製造業界での生産技術職の経験者尚歓迎 |
勤務地 |
◎安岐事業所/大分県国東市◎大分事業所/大分県大分市その他キヤノングループ会社所在地/長崎県・宮崎県※I・Uターン歓迎! |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
業務効率化を目的とする各種社内システムの開発・導入・運用・保守に幅広く取り組む社内SE業務 |
求める人材 |
【20代30代活躍中】高卒以上◆社内SEの業務経験がある方を希望 |
勤務地 |
◎安岐事業所/国東市◎大分事業所/大分市◎日田事業所/日田市その他キヤノングループ会社所在地※I・Uターン歓迎! |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
カメラ生産の自動化を目的とした生産技術全般/加工技術・電気設計・機械設計・ソフト開発・金型設計など |
求める人材 |
20代30代活躍中!短大・高専・大卒以上◇電気設計・機械設計・制御設計などの実務経験者 |
勤務地 |
◎安岐事業所/国東市◎大分事業所/大分市◎日田事業所/日田市その他キヤノングループ会社所在地※I・Uターン歓迎! |
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年収例 |
690万円/製造部門/35歳(入社13年目)(月給36万6000円+諸手当+賞与年2回) 470万円/製造部門/27歳(入社9年目)(月給23万円+諸手当+賞与年2回) 360万円/製造部門/23歳(入社5年目)(月給18万5000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製造技能職(総合職)/機械・部品加工、装置メンテナンスなど |
求める人材 |
高卒以上◇機械加工、部品加工、生産装置オペレーションなど製造経験者歓迎◇20代30代スタッフ活躍中! |
勤務地 |
◎安岐事業所/国東市◎大分事業所/大分市◎日田事業所/日田市その他キヤノングループ会社所在地※I・Uターン歓迎! |
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年収例 |
690万円/製造部門/35歳(入社13年目)(月給36万6000円+諸手当+賞与年2回) 470万円/製造部門/27歳(入社9年目)(月給23万円+諸手当+賞与年2回) 360万円/製造部門/23歳(入社5年目)(月給18万5000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製造技能職(総合職)/機械・部品加工、装置メンテナンスなど |
求める人材 |
高卒以上◇機械加工、部品加工、生産装置オペレーションなど製造経験者歓迎◇20代30代スタッフ活躍中! |
勤務地 |
◎安岐事業所/国東市◎大分事業所/大分市◎日田事業所/日田市その他キヤノングループ会社所在地※I・Uターン歓迎! |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
カメラ生産の自動化を目的とした生産技術全般/加工技術・電気設計・機械設計・ソフト開発・金型設計など |
求める人材 |
20代30代活躍中!短大・高専・大卒以上◇電気設計・機械設計・制御設計などの実務経験者 |
勤務地 |
◎安岐事業所/国東市◎大分事業所/大分市◎日田事業所/日田市その他キヤノングループ会社所在地※I・Uターン歓迎! |
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年収例 |
690万円/製造部門/35歳(入社13年目)(月給36万6000円+諸手当+賞与年2回) 470万円/製造部門/27歳(入社9年目)(月給23万円+諸手当+賞与年2回) 360万円/製造部門/23歳(入社5年目)(月給18万5000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
製造技能職(総合職)/機械・部品加工、装置メンテナンスなど |
求める人材 |
高卒以上◇機械加工、部品加工、生産装置オペレーションなど製造経験者歓迎◇20代30代スタッフ活躍中! |
勤務地 |
◎安岐事業所/国東市◎大分事業所/大分市◎日田事業所/日田市その他キヤノングループ会社所在地※I・Uターン歓迎! |
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年収例 |
790万円/技術部門/39歳(入社18年目)(月給39万5000円+諸手当+賞与年2回) 610万円/技術部門/32歳(入社13年目)(月給28万6000円+諸手当+賞与年2回) 480万円/技術部門/28歳(入社7年目)(月給23万4000円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
カメラ生産の自動化を目的とした生産技術全般/加工技術・電気設計・機械設計・ソフト開発・金型設計など |
求める人材 |
20代30代活躍中!短大・高専・大卒以上◇電気設計・機械設計・制御設計などの実務経験者 |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
在宅勤務実績あり!【面接地エリアでの就業率92%以上】全国46都道府県/北海道・東北・北陸・関東・東海・関西・中国・四国・九州の各都道府県のプロジェクト先※業界トップクラス70,000件のプロジェクト※地域/住宅・単身赴任手当などサポートも万全※転任費用や寮・社宅制度も完備※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮し決定
603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む)360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む)
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
在宅勤務実績あり!【面接地エリアでの就業率92%以上】全国46都道府県/北海道・東北・北陸・関東・東海・関西・中国・四国・九州の各都道府県のプロジェクト先※地域/住宅手当・単身赴任手当などサポートも万全※転任費用や寮・社宅制度も完備※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮し決定
628万円/45歳(月給52.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む)790万円/54歳(月給65.8万円 ※平均残業時間分の残業代を含む)
本日締切
株式会社ティーネットジャパン
【全国のメーカー★希望考慮/エリア限定採用】家賃補助/月4〜8万円引越し準備金/5万円引越し代/基本パック会社負担転居初期費用/会社負担※いずれも規定有、転勤の際にも適用※UIターン歓迎▼急募栃木県宇都宮市神奈川県藤沢市・厚木市山梨県甲府市滋賀県草津市兵庫県神戸市大阪府大阪市愛知県岡崎市長崎県長崎市熊本県菊池市・合志市◆本社東京都港区香川県高松市◆研修施設神奈川県横浜市兵庫県神戸市
540万円/入社5年目 35歳(月給38万円+賞与)420万円/入社3年目 28歳(月給30万円+賞与)
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
【業界トップクラス70,000件のプロジェクト】全国46都道府県/東京、神奈川、千葉、埼玉、静岡、愛知、大阪、京都、兵庫、石川、広島、福岡、長崎をはじめ北海道・東北・北陸・関東・東海・関西・中国・四国・九州/プロジェクト先※面接地エリアでの就業率92%以上※在宅勤務実績あり|転任費用や寮・社宅制度も完備※地域/住宅手当・単身赴任手当などサポートも万全※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮し決定
709万円/入社10年(月給59万円 ※平均残業時間分の残業代を含む)603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む)360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む)
スターワークスグループ【合同募集】
希望勤務地で働ける/関東・東海・関西・中国・九州・東北・北海道・四国エリアのプロジェクト先※U・Iターン歓迎! ※転居費用サポート有!※企業により勤務地は異なる詳細は、下記「関連情報」から【募集企業一覧】より
850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当)650万円/36歳・経験者・入社8年目(月給35万円+賞与+諸手当)500万円/32歳・経験者・入社3年目(月給31万円+賞与)
NEW
アルファテクノロジー株式会社
★東北・関東・甲信越・東海・関西・九州の自社テクニカルセンターもしくはプロジェクト先。※勤務地は希望を考慮して決定します。※原則、エリアを越える転勤はありません。※U・Iターン歓迎!支援制度有(引越し費用等を会社が全額負担)※規定有【東北】◆仙台テクニカルセンター/宮城県仙台市泉区泉中央1-16-6 泉中央ビル8階◆宮城・福島県【関東】◆新横浜テクニカルセンター/神奈川県横浜市港北区新横浜2−3−4 クレシェンドビル3階◆都内・神奈川県・埼玉県【関西】◆大阪テクニカルセンター/大阪府大阪市北区梅田2-1-22 野村不動産西梅田ビル6階◆大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・奈良県・和歌山県【九州】◆福岡県、長崎県、熊本県
800万円/44歳エンジニア(月給49万円+賞与+諸手当)610万円/33歳エンジニア(月給36万円+賞与+諸手当)
株式会社フォーラムエンジニアリング
転勤なし!/神奈川・愛知で採用強化中!首都圏・関東・関西・東海・東北・北信越・中国・九州など全国25都府県詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。
506万円/29歳/独身(月給30万円+各種手当+賞与)624万円/34歳/配偶者あり、子供1人(月給37万円+各種手当+賞与)689万円/39歳/配偶者あり、子供2人(月給40万8000円+各種手当+賞与)
株式会社ダイヤモンドパーソネル
【原則 転勤なし&異動なし】三菱電機グループ及び三菱電機関連会社の以下事業所※就業先は本人希望を重視し決定・愛知県/名古屋市東区・春日井市・新城市・稲沢市・岐阜県/中津川市・可児市・静岡県/静岡市駿河区・東京都/千代田区・台東区・神奈川県/鎌倉市・埼玉県/深谷市・群馬県/太田市・福島県/郡山市・大阪府/大阪市・兵庫県/尼崎市・神戸市・赤穂市・姫路市・京都府/長岡京市・和歌山県/和歌山市・広島県/福山市
530万円/30歳・4年目(経験者)(月給28万円 + 賞与・諸手当)470万円/29歳・5年目(未経験)(月給26万円 + 賞与・諸手当)410万円/26歳・2年目(未経験)(月給23万円 + 賞与・諸手当)