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未経験OK★公共施設運営や事業企画・プロモーション・営業

未経験OK★公共施設運営や事業企画・プロモーション・営業

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

日本環境マネジメント株式会社 ≪創業48年目≫≪公共施設に人を呼び地域を明るく元気にする「指定管理者事業」を展開≫ 企業ページ

仕事の概要

【営業・営業企画】公共施設のより良い運営のために企画・管理・運営を行います。

勤務地

希望勤務地を考慮★柔軟なスケジュールで勤務可能!  ◇本社/さいたま市浦和区(案件は首都圏中心)  ┗施設:全国の各施設※直行・直帰の場合あり  ※一人あたり5〜8施設を担当  →リクナビNEXT上の地域分類では……  埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

年収例

450万円/入社3年目モデル(月給30万円+手当)

休日・休暇

★年間休日105日  週休2日制/月6〜10日(曜日は希望シフト制)   年末年始   有給   特別   リフレッシュ休暇

締切まであと 16

掲載期間:2022/11/25(金)〜 2022/12/22(木)

公共施設の利用者UPで街を元気に!
経験がなくても、街づくりに携われます。

公共施設の利用者UPを目指したイベントの企画など、地域活性に携われます!

★歴史と実績のある会社で、街の活性化に貢献できる!

創業48年。社会のインフラを支え続け、
幅広い事業を展開してきた『日本環境マネジメント』

その中でも
「指定管理者事業」「総合人材サービス事業」は、
文化ホールや交流施設、公園、スポーツ施設、市役所の窓口など、
地域の生活を支えている施設やサービスの管理運営を行っています。

私たちが培ってきたノウハウや多角的な視点を活かしてアイデアを提案し、
施設やサービスが本来の目的を守りつつも、より多くの方が利用しやすく、
楽しめるように向上・改善をサポート。

その地域が守ってきた価値の再発見と、
新たなバリューを生み出すお手伝いをしています。

これまで多くの課題を解決し、
プロジェクトを成功に導いてきたことで、
自治体からの信頼も厚く、案件は年々増えています。

私たちがお支えしているエリアも、
関東から全国へと拡大。
それに伴い、案件の管理運営、
そして企画営業の面で活躍していただき、
事業をさらなる成長へと一緒に導いていただける方を募集しています。

あなたがこれから一緒に働くメンバーは、
20代から60代と幅広く
男女比も適切です。

また、ほとんどが中途採用で、
経験やスキルを持ってスタートしている方はいません。
そのため、現在一線で活躍している先輩も
その時に持っていた力を最大限発揮していました。

同じように、あなたらしさも活かせる働きやすい環境です。

地域の生活環境を支え、発展させる事業を担う責任と楽しさがあります!

募集要項

当社が現在最も力を入れている事業である「指定管理者事業」「総合人材サービス事業」。
案件は関東圏のみならず、全国100案件を超えるまでに至ります。
各事業の国内リーディング企業としての経験・ノウハウに加え、
日々新たなことにチャレンジすることで、各自治体から評価していただいています。
今後の成長を見据え新たな募集を行います!

仕事内容

【営業・営業企画】公共施設のより良い運営のために企画・管理・運営を行います。

【具体的には】
【施設の設備管理】
利用者の方が常に快適に利用できるよう、施設の設備を定期的にチェックします。
また、日々の売上管理や経費の精算などのチェックもおこない、無駄なコストなどはないか考えます。

【施設スタッフ管理】
各案件に勤務するスタッフの育成・マネジメント業務、マニュアル整備の他、
採用などの人事業務もお願いします。
各案件によって5名〜30名のスタッフが在籍しています。

【イベント・事業の企画・プロモーション・実施】
音楽コンサート、フリーマーケット、スポーツフェスティバルなど。各施設や地域性を考え、より多くの方に足を運んでもらえるようなイベントを企画・実施。当日の運営サポートも担当します。

【各自治体との折衝(営業)】
施設を管理する担当部署へ定期的に出向き、打ち合わせをおこないます。管理施設の要望や課題を受け取るだけでなく、他に管理を任せていただける案件がないか打診するなど、営業的要素も含まれます。

【地域団体・企業との関係構築】
各種企画時に協力いただく地域の団体様や企業、教育機関と関係性を構築していただきます。
しっかり連携をとることで、イベントの成果や信頼に繋がります。

【新規施設の営業企画・企画提案】
新たな案件を獲得するために、自治体から出された公募に対し応募していただきます。応募には、企画提案書や収支計画書を作成して、提出・プレゼンを実施していただきます。もちろん経験豊富なメンバーがフォローしながら進めていきます。

【その他事務業務】
管理施設の四半期ごとの報告書作成。経費関係や契約などの承認を得るために必要な稟議書などの申請書類の作成

求めている人材

学歴不問・第二新卒歓迎●要普免※AT可●PCの基本操作

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

●社会貢献度の高い仕事に興味がある方
●企画・アイデアを実際に走らせる仕事がしたい方

★プロジェクトマネジメント・営業などの経験がある方歓迎です

勤務地

希望勤務地を考慮★柔軟なスケジュールで勤務可能!
◇本社/さいたま市浦和区(案件は首都圏中心)
┗施設:全国の各施設※直行・直帰の場合あり
※一人あたり5〜8施設を担当

→リクナビNEXT上の地域分類では……
埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

給与

月給:24万5000円以上

賞与:夏・冬 会社業績・個人評価による

【年収例】
450万円/入社3年目モデル(月給30万円+手当)

勤務時間

変形労働時間制
総労働時間(1年):2080時間00分

8:00〜10:00の間に始業、17:00〜19:00の間に終業 
※担当施設による 
★柔軟にスケジュールが可能 
★残業は月20h以下

休日・休暇

★年間休日105日
週休2日制/月6〜10日(曜日は希望シフト制) 

年末年始 
有給 
特別 
リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労働災害補償保険(労災)

給与改定年1回 
交費全額支給 
時間外・皆勤・出張・役職手当

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 入社後は上司や先輩が丁寧に仕事の流れをお教えします。まずは各案件を訪問し、街や案件の特徴から覚えていきましょう。「どんな企画をすればよいのか」「このような場合はどんな対応をすればよいのか」をあなたの目線で考え、先輩や上司と壁打ちしながら仕事を進めていきましょう。 採用担当
  • 公共施設や市役所の窓口は、地域の方々にとって身近ではあるけれど、利用する習慣の少ない場所でもあります。そんな場所を利用しやすくするため、楽しい場所にするため様々な角度からアプローチします。街づくりに直結する地域貢献度の高い仕事なので、やりがいを大きく感じられると思います。 取締役 宮澤

配属先の上司・メンバーについて

配属先は20代〜60代まで幅広いメンバーで、男女比率も5:5です。前職は広告代理店の営業、公務員、SE、メーカーの営業などバラバラですが、公共サービスに携わる仕事に魅力を感じて入社という動機は共通しています。定着率も直近3年で80%以上。仕事だけでなくプライベートも両立できる環境で長く安定して働ける職場です。
  • コストと企画のバランスをみることもエリアマネージャーの大切な仕事です。

  • ミュージカル、お笑い、舞台、コンサート等、様々なイベントが開催されています。

  • 面接をおこなう宮澤です。社会貢献度の高い仕事なので、やりがいを感じられます。

企業概要

設立

1974年

代表者

代表取締役社長 片山 安茂

資本金

3000万円

従業員数

1377名(2019年4月時点)

事業所

■本社/さいたま市浦和区仲町1-12-1 ■支社・営業所/関東を中心に全30拠点

業種

警備・メンテナンス・清掃/その他専門コンサル/その他サービス/その他業種

事業内容

●建物・施設等の運営企画・管理・警備・清掃業務●ビル総合管理(設備管理・保安警備・清掃管理・衛生管理)●一般廃棄物収集運搬処理●公共下水道清掃及び維持管理 ●上記に関わるコンサルティング ●埼玉県・さいたま市など官公庁との取引が7割を占め、安定しています。 ●取引先社数/自治体・公共事業団体及び民間 全3000顧客(平成26年10月1日現在)

応募について

応募方法

★最後まで読んでいただき、ありがとうございます。興味を持たれた方は…

「応募画面へ行く」よりエントリーください。
または事前電話連絡の上、履歴書(写貼)と職務経歴書(任意)を郵送でも受付けています。
いずれの場合も追って詳細をご連絡いたします。
※質問等はお気軽に「求人企業に直接質問する」でお問い合わせください。

選考の流れ

■簡単な書類選考
 ↓ 
■合格者に面接日等の詳細の連絡 
 ↓ 
■面接(当日はざっくばらんにお話しましょう!) 
 ↓ 
■内定 

※面接日時等は希望を考慮。お気軽にご相談下さい。 
※応募から内定まで1ヶ月程度です。

連絡先

日本環境マネジメント株式会社(ホームページ
〒330-0062 埼玉県さいたま市浦和区仲町1-12-1
048-834-5511/ 採用担当
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

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