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社内SE(開発/運用/サーバ保守など)/マネジメント経験歓迎

  • 正社員

一般財団法人日本健康増進財団/健康経営優良法人2022認定/国民の健康維持・増進・公衆衛生の向上と活力ある社会の実現に寄与/総合的ヘルスケアソリューションを提供 企業ページ

仕事の概要

社内SEとしてサーバ保守/運用/開発など/ネットワーク管理やメンテナンス、サポートデスク業務など

勤務地

東京都渋谷区恵比寿1-24-4 恵比寿ハートビル  →リクナビNEXT上の地域分類では……  東京23区  【交通手段】  JR恵比寿駅東口より徒歩6分  東京メトロ 恵比寿駅より 徒歩8分

年収例

400万円/35歳 入社7年目 システムエンジニア(月給26万円+賞与年2回)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)  【年間休日】  125日  【有給休暇】  10日  【休暇制度】  ・夏季休暇  ・年末年始休暇  ・慶弔休暇  ・産前・産後休暇  ・育児休暇  ・介護休暇  ※GWは暦通りのお休みとなります。

締切まであと 5

掲載期間:2022/11/25(金)〜 2022/12/8(木)

”健康経営優良法人2022認定”
〜ホワイトにキャリアが築ける〜

ITシステム面から事業を支える社内SEを募集します。
現在、システム課としては5名が活躍中!(男性2名/女性3名)

自部署のみならず、社内の各部署から
”ITに関することなら”と頼りにされる存在。

●じっくり腰を据えて働けるように
・健康系優良法人2022認定
・年間休日120日以上
・完全週休2日(土日祝休)
・オフィスカジュアル

●チームのまとめ役としてご活躍
技術的な能力ももちろんですが、
リーダーシップを発揮していただけるのを期待しています。
これまでのマネジメント経験を活かして頂けるよう
しっかりとサポートさせて頂きます。

募集要項

仕事とプライベートのメリハリをもって
ワークライフバランスの充実した環境で
経験を活かしてみませんか?

今後ますます社内SEの力が必要になることが想定されるため、
新しい仲間を増員募集します。

仕事内容

社内SEとしてサーバ保守/運用/開発など/ネットワーク管理やメンテナンス、サポートデスク業務など

【具体的には】
・業務システムの開発・運用
・社内ネットワークやサーバの管理
・システム運用の改善・新規システム導入の検討や提案
・セキュリティに関する対応
・社内のITに関する問合せ対応(ヘルプデスク)
・ベンダー対応 など

トップダウンや外部からの依頼ではないので
裁量をもって遂行していけることが特徴的。

自分たちの意見がそのまま反映されたり、
ある程度の流れを決めていくことができます。

求めている人材

ITエンジニアの経験/PL・PMなどの経験歓迎(業界未経験OK!開発言語などは不問)

【具体的には】
≪求める人物像/歓迎スキル・経験≫
・なんらかのITに関する技術的な経験がある方
・システム関連の部署でマネジメント経験がある方
・分野を問わずPMやPLとして活動した事のある方
・経験やスキルが活かせる環境で働きたい方
・アイディアや意見をカタチにできる環境で頑張りたい方
・チームワーク、コミュニケーションを大切にしたい方 など

勤務地

東京都渋谷区恵比寿1-24-4 恵比寿ハートビル

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
JR恵比寿駅東口より徒歩6分
東京メトロ 恵比寿駅より 徒歩8分

給与

月給:25万円
※基本給:25万円

※経験やスキル等を考慮して決定(年収約400〜550万円など)

【手当】
・住宅手当
・資格手当(情報関連)
・役職手当
・出張手当

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回

【年収例】
400万円/35歳 入社7年目 システムエンジニア(月給26万円+賞与年2回)
500万円/45歳 入社13年目 システムエンジニア 主任(月給32万円+賞与年2回)
650万円/55歳 入社32年目 システムエンジニア 課長(月給40万円+賞与年2回)

勤務時間

勤務時間:9:00〜17:30
(休憩時間 1時間00分)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

【年間休日】
125日

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

※GWは暦通りのお休みとなります。

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヵ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・敷地内全面禁煙

・住宅手当
・資格手当(情報関連の資格)
・役職手当
・出張手当

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 前職は外部からの受託メインだったので、納期に追われてました。
    いまでは、休日出勤はもちろん、残業はほぼありません。

    各部署からくるシステムに関する問い合わせに対して
    チームで課題や改善点などを共有し合い、
    互いに協力し合って対応するシーンが多いです。

    連携しながら行っているので、
    チームプレーが大切になります。 社内SE/50代/入社20年目
  • チームとして裁量をもって遂行していけることが特徴的です。

  • システム課では40代〜50代のスタッフが活躍中!全体では20代〜30代も在籍

  • 健康や命に関わるものなので繊細なデータを扱います。

企業概要

代表者

代表理事 三木 一正

事業所

東京都渋谷区恵比寿1―24―4 恵比寿ハートビル

業種

団体・連合会・官公庁・独立行政法人/医療・福祉関連/その他業種

事業内容

健診事業・調査/研究事業・出版啓発/講演

応募について

応募方法

最後までお読みいただきありがとうございます。
ご興味をお持ちいただいた方は応募フォームへ進み、
必要事項をご記入の上エントリーください。

◆ 応募を迷われている方は、「気になる」ボタンを押していただき、ご検討ください

◎応募の秘密は厳守いたします。
◎いただいた個人情報は採用活動にのみ使用いたします。

選考の流れ

【STEP1】エントリー/書類選考
ご応募いただいた情報をもとに、書類選考を行います。
1人でも多くの方とお会いしたいと考えています。

【STEP2】WEBでの適性検査

【STEP3】一次面接
面接に際しまして、疑問点や不安がありましたら、
何でもお気軽にご相談ください。

【STEP4】最終面接

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、10営業日以内にご連絡いたします。

連絡先

一般財団法人日本健康増進財団(ホームページ
東京都渋谷区恵比寿1―24―4 恵比寿ハートビル
03-5420-8012
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

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