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(株)小学館集英社プロダクション｜公共施設の管理運営事業｜生涯学習施設・児童施設：全国31施設を運営企業ページ

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求人情報

あなたの企画やアイディアが
地域をもっとハッピーにするかもしれない。

「何かを始めたい」

「誰かとつながりたい」

日々に刺激が欲しかったり
興味・関心のある分野があったりと
誰もがふと思い立つことがあるはず。

そんな想いをサポートする場である
生涯学習施設・コミュニティセンターは
地域に根差した身近なサードプレイス。

私たちは指定管理者として
地域の特性・特徴に合わせた施設運営をしています。

◇

【生涯学習施設】
学校教育、社会教育などを始めとする
生涯学習の場や機会を提供

【コミュニティセンター】
地域交流や文化活動をサポート

※今回は上記施設に加え博物館・美術館のスタッフも募集
地域のスポーツ団体や
オーケストラ、ダンスチームの他
イベント、勉強会等多種多様な目的で
幅広い年齢層に利用されています。

地域包括支援として親子向けの講座や
ワークショップを始め、外部団体を招いて
日本舞踊や講演会を実施することも。

このような企画は職員自ら企画・実現。
メディアに取り上げられたケースもあります。

◇

コロナ禍で人々の生活は一変し
コミュニケーションの希薄化が進む昨今で
私たちができることはきっとあるはず。

日々『公共施設ができることは何か』
『これからのこの地域に必要なものは』を考え
“地域の活性化”を通し
社会貢献に力を注いでみませんか？

募集要項

『指定管理者事業』は当社事業のひとつ
小学館グループの安定的な経営体制の元
公の施設の委託管理・運営を行っております

大手企業ならではの盤石な環境に腰を据え
人々の活動が織りなす文化を身近に感じながら
地域貢献を始めてみませんか

仕事の内容	【公共施設の運営・企画】地域へ“学びのキッカケ”を提供するためのイベント企画・施設運営・事務作業　等【具体的には】・イベント企画立案：各種リサーチ、運営手順書作成・販促プロモーション：チラシ、ポスターの作成・自治体、行政、団体、関連企業との折衝や調整・カウンター受付、利用者対応・利用料、年間予算、経費等のお金回りの管理業務・上記付随のTEL、メール対応（事務作業）　等会議室・多目的室・体育館・和室等を団体へ貸し出したり、自分たちで講習会やワークショップ等を企画し開催します経験がある方には… ・経営状態の分析を含めた経理庶務業務・職員のマネジメントやケア・地域団体の事業や活動のサポート　等管理職・マネジメント業務もお任せします ◇ 【イベント例】・オンラインでの講座・イベント・海外の文化物展示・地域特有の伝統野菜を復活、広めるイベント　等在住・在勤・在学する方を中心に利用できる公共の施設イベント内容はスタッフ皆で企画します私たちのミッションは様々な人と関わりながら施設のファンを増やし地域活性化・社会貢献を図ること文化的・社会的な活動を通して地域の皆さんに『生きがい』や『学習の場』を提供する非常に社会的意義の高いお仕事です
求めている人材	【人柄重視採用】年齢・経験不問！地域イベント運営や地域貢献活動に興味がある方【具体的には】業界・職種未経験の方歓迎 ▼必須・大卒以上・社会人経験/雇用形態不問・コミュニケーション能力・チームワークや協調性を大切にできる・“これからの地域に必要なもの”を自ら考え発信できる・基本的なPC操作ができる/メール送付、簡単なExcel・Word操作 ▼歓迎・15名程のチームのマネジメント経験・SDGs、社会福祉、社会教育にご興味のある方・学芸員、社会教育、環境教育に関する資格をお持ちの方・地域センター、生涯学習施設、図書館、博物館等　公共施設での勤務経験者/雇用形態不問 ▼こんな方にピッタリ・人を楽しませたい方・社会貢献したい方・役職や年齢等の垣根がないチームで働きたい方
勤務地	―関西エリア公共施設― ■枚方市立さだ生涯学習市民センター／さだ図書館 ■枚方市立牧野生涯学習市民センター／牧野図書館 ■枚方市立牧野生涯学習市民センター北分館 ■守口市八雲東コミュニティセンター ■守口市中部エリアコミュニティセンター ■守口市北部コミュニティセンター ■八尾市生涯学習センターかがやき ■岸和田市立浪切ホール ■芦屋市立美術博物館 ■芦屋市谷崎潤一郎記念館 ■明石市立文化博物館 ■奈良市なら工藝館 ※ご希望の勤務地をご相談下さい。 →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… その他大阪府、その他兵庫県、奈良県
給与	月給：19万円以上 ※経験・スキル・前職を考慮し給与を決定します ※正社員登用あり【正社員登用について】社内基準をクリアすると「施設専門社員」という正社員登用試験が受験可能になります。登用後は、より会社としての戦略的な見地から施設運営や新規入札に関わっていただきます。 2022年度は数名の昇格が予定されており、過去には入社1～2年目で登用された実績も！ぜひ、“小学館グループ”の一員となり施設を盛り上げてください。【手当】・通勤交通費全額支給・時間外手当あり・結婚祝い金支給・出産祝い金支給【福利厚生】・報奨金制度・慶弔金・行楽施設割引・定期健康診断・会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）・保養施設あり（ハワイ、京都、箱根、軽井沢など）・社割あり・書籍購入割引あり大手総合出版社である（株）小学館と（株）集英社を株主に持つ当社。大手傘下ならではの盤石な経営体制による安定感には自信があります。【資格も活かせます】・社会教育主事任用（社教主事）資格・社会教育士資格・学芸員資格・教員免許・保育士資格、幼稚園教諭・ビオトープ管理士・こども環境管理士　等【昇給】年1回 ※毎年：4月【賞与】年2回 ※毎年：6月、12月
勤務時間	シフト制 1日の実働時間 8時間00分 8:30～22:15 ※シフト制 ※施設の開館・閉館時間による残業は多くて月10～20h程！ワークライフバランス◎
休日・休暇	完全週休2日制（シフト希望制） ※有給と絡めて連休も取得しやすい環境。ワークライフバランスを保ちながら働けます◎ 【年間休日】 120日【有給休暇】 10日 ※入社6ヶ月後に付与 ※有休消化率も良く、プライベートも大切にできます。【他、休暇】・夏季休暇・年末年始休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇【職場の雰囲気】各施設それぞれ20名弱のスタッフで運営しています。「地域に貢献したい」その意欲が高い職員が多く想いを受け止めて活かすことも大切な業務。施設の特性、職員の個性、地域性を理解しながら役職・年齢・前職関係なく、チーム一体となって “見えないものづくり”を進めています。
待遇・福利厚生	【試用期間】なし【保険制度】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険他、介護保険

リクナビNEXTの取材から

～同僚の皆さまに聞いてみました～

『小学館グループ』という
揺るがない体制の元で働ける“安心感”と
生涯学習、環境啓発を通して
地域・社会貢献ができる“やりがい”。
この二つの基盤の上で様々な業務があり
日々挑戦できる環境にあるのが
ここで働く魅力ですね。

僕は、早い時期（入社3年目）で
正社員へと昇格できたため
妻や家族にも安心してもらえました。

施設職員（男性・入社3年目）前職：メーカー営業
元・公務員や教師・学童クラブの先生等
公共機関系の同業の方から
アパレル・飲食・イベント等
別業界の方までスタッフたちの
前職は様々。
中には、50代で早期定年退職し
転職してきた方も！

経験を活かしながら働くことも、
新たな分野に挑戦することも
私たちは歓迎します。

ぜひ、日々学びのある環境に
身を置いてみませんか。

採用担当

～入社後の１ヶ月について～

まずは「施設の設置目的」「施設の特性」等
施設の社会的意義を把握することからスタート。
その後、入社時研修を始め、個人情報保護や
指定管理制度に関する研修を実施します。

一連の現場業務に取り組みながら、施設の
安全に関わる研修や危機管理・訓練等も
実施するためフォロー体制は万全。

「やってみたい」「頑張ってみたい」

私たちは意欲を大切にしています。
ぜひ、安心安全でたくさんの学びがある
素敵な施設を目指してください。

採用企業情報

株式会社小学館集英社プロダクション

設立	1967年（昭和42年）6月26日
代表者	代表取締役社長　都築伸一郎
従業員数	483名（男性211名女性272名）※2022/4/1現在
事業所	【本社】東京都千代田区神田神保町2-30　昭和ビル
業種	教育/放送・出版・映像・音響/医療・福祉関連/その他専門コンサル/その他サービス
事業内容	【パブリックサービス事業部】[1]公共施設の管理運営事業[2]児童館・放課後児童健全育成事業等の受託運営[3]矯正教育・社会復帰支援[4]各種公共事業の入札【エデュケーション事業本部】総合保育、通信教育、幼児向け教育、幼・小・中学生向け教育、大人向け文化・教養講座サービス【メディア事業本部】キャラクターライセンス事業、テレビ番組制作、キャラクターイベント企画運営、直販商品の開発販売、他海外展開等
連絡先	株式会社小学館集英社プロダクション（ホームページ）【本社】東京都千代田区神田神保町2-20　SP神保町第2ビル5F

学びをエンターテインメントに｜公共施設運営全般(事務など）

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