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《全国展開の武蔵野グループ》安定性◎昇給・賞与あり/総務人事

《全国展開の武蔵野グループ》安定性◎昇給・賞与あり/総務人事

  • 正社員

リーベルホテル アット ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(株式会社武蔵野) 企業ページ

仕事の概要

●ホテル事業部の総務人事として、採用をメインに幅広い業務に携わります〈月平均残業10〜20h〉

勤務地

大阪府大阪市此花区桜島1丁目1-35  └ゆめ咲線(桜島線) 桜島駅 徒歩 1分  ユニバーサルシティ駅 徒歩 10分  →リクナビNEXT上の地域分類では……  大阪市

年収例

350万円/【初任給例】総務人事経験3年(月給25万円+諸手当)

休日・休暇

・勤務シフトによる  ※1ヶ月間の変形労働時間制に基づき   月間9日の休日(暦日数が28日の月は月間8日の休日)  【年間休日】  108日  【休暇制度】  ・慶弔休暇  ・産前・産後休暇  ・育児休暇  ・介護休暇  【ホテルについて】  ユニバーサル・シティエリアのホテルとして、  760室と最大級の部屋数を有し、2019年に誕生しました。  お客様に、ワンランク上のホテルステイを体感していただきたい。  想いを胸に、オーダーメイドサービスを提供しています。

締切まであと 11

掲載期間:2022/11/18(金)〜 2022/12/15(木)

これまでの経験を活かして、人気ホテルの
【総務・人事】として活躍しませんか?

非日常の空間で、特別なひとときを。サービス力で評価を頂くホテルです。

開業2年にして世界規模の宿泊予約サイト「agoda.com」より
世界中の施設の上位1%のみに授与される
「2020 GOLD CIRCLE AWARD」を受賞――

非日常を楽しむワンランク上のホテルステイと
世界に一つだけのオーダーメイドサービスを提供するこのホテルで、
【総務・人事】の経験を存分に発揮してください!

■ ■ ■

“「食」と「癒し」で、時代の一歩先を。”
この想いを掲げ、全国の各拠点で1日370万食の
お弁当やお惣菜を手掛けている武蔵野グループ。

なかでも定番といえる人気商品を数多く生みだし
常に中食マーケットをリードしてきた武蔵野が、
食品事業部と並ぶ第2の柱としてホテル事業部を立ち上げました。

そして2019年11月に開業したのが当ホテルです。

今回の募集では、食と癒しの最高峰を追求する私たちのもと
ホテル事業部全体の組織強化をサポートする
【総務人事】を新たにお迎えいたします。

これまで培ってきた総務業務や人材採用のノウハウは
当ホテルでも必ず活かせます。
あなただからこそのアイデアを私たちに教えてください。

一方で環境を変えて働きたい方、
今よりもっと待遇を良くしたい方も歓迎します。

●「家族」「傷病見舞金」ほか手当充実
●お子様の成長に応じた祝い金、入学祝い金支給
●月平均残業10〜20時間&残業代は別途全額支給

など、武蔵野グループならではの充実した福利厚生、
働きやすい環境をお約束します。

総務人事の立場から組織強化を図り、ワンランク上のホテルステイを提供します。

募集要項

約1万7千平方メートルの広大な敷地を活かし、
自然な造形美が織りなす美しいスパ、SNS映えでも話題のテラスなど、
いままでにないスタイリッシュなホテルステイを提供し、
2019年の創業より多くのお客様に愛されている
「リーベルホテル アット ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」

今回は管理部門にて総務人事経験者を求めます。

仕事内容

●ホテル事業部の総務人事として、採用をメインに幅広い業務に携わります〈月平均残業10〜20h〉

【具体的には】
まずはこれまでの経験が活かせる業務を中心にお任せしていきます。
じっくり時間を掛けてお教えいたしますので、
総務・人事両方の経験や知識を身に付けたい方にピッタリです。

【総務・労務業務】
・福利厚生管理
・各種証明書類の手続き
・ユニフォーム管理
・給与管理
・保険関係処理
・労務管理
・本社との調整業務 など

各部署のスタッフたちが伸び伸びと活躍できるよう、
バックオフィスからサポートするポジション。
スタッフたちと関わることも多いため、
感謝の言葉を直接いただけることもやりがいになります。

【人事業務】
・入社オリエンテーション
・採用関連業務(新卒・中途・アルバイト)
・求人会社との打ち合わせ/採用媒体掲載計画・効果検証
・応募対応/管理(書類選考・面接調整・合否連絡)
・本社人事との調整業務
・入退社手続き(契約書発行・書類回収)
・人材育成/教育 など

当ホテルのサービスの質はスタッフたちの努力があってこそ。
適切な人員を配置し、個々の能力を最大限発揮することで
お客様からの評価も高まります。
そうした背景もあり、人事の活躍は重要度が高く、
大きなやりがいを感じられることも魅力のひとつ。


★あなたのチャレンジに積極的にお応えします
総務人事業務を通じて叶えたいこと、
将来希望する働き方なども面接でお話ください。
あなたの意欲は当ホテルのサービスをより良くしていくと思います。
これまでにない取り組みにも必ず耳を傾けますので、
共に成長していければと考えています。

求めている人材

●総務又は人事業務経験者(3年以上) ※ホテル業界経験者は尚歓迎します

【具体的には】
※学歴・転職回数・ブランクは問いません
※20代の男女スタッフも活躍しています

総務または人事業務どちらかの経験しかなくとも、
これから学んでいきたい方であれば歓迎いたします。
転職を期にスキルアップを目指している方、
業務の幅を広げて仕事をより楽しみたい方にピッタリです。

●協調性やチームワークを大事にしたい方
●明るい対応ができる方
●ゆくゆくはマネジメントや管理職の経験を身に付けたい方

勤務地

大阪府大阪市此花区桜島1丁目1-35
└ゆめ咲線(桜島線) 桜島駅 徒歩 1分
ユニバーサルシティ駅 徒歩 10分

→リクナビNEXT上の地域分類では……
大阪市

給与

月給:18万3000円〜30万円

※給与は年齢や前職などを考慮いたします。
※残業代は全額別途支給いたします。

・出生祝い金/第1子50万円、第2子100万円、第3子200万円
※第4子人目以降は一律200万円
・入学祝い金/小学20万円、中学30万円、高校50万円
※入社3年未満の場合50%の支給となります

【手当】
▼その他手当
・通勤(3万円まで)
・時間外(残業代100%支給)
・家族(配偶者/扶養の場合:月1万円、子ども/22歳まで:1名につき月5千円)
・深夜
・資格
・役職

▼傷病見舞金
三大疾患(がん、脳卒中、急性心筋梗塞)の際
※勤務10年未満/20万円、勤務10年以上/50万円

【福利厚生】
・福利厚生施設(スパ・ホテル・アミューズメント施設)
・自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用が可能
・制服貸与
・新入社員研修
・昇格者研修
・退職金制度
・賞与あり
・昇給あり

【年収例】
350万円/【初任給例】総務人事経験3年(月給25万円+諸手当)

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制

(1週間の平均労働時間40時間以内)
※1日の標準労働時間:8時間、休憩時間:1時間
※シフト制勤務のため、業務内容に応じて出勤時間をずらすこともあります。
※月平均残業:10〜20時間程度(残業代は全額別途支給します)

休日・休暇

・勤務シフトによる
※1ヶ月間の変形労働時間制に基づき
 月間9日の休日(暦日数が28日の月は月間8日の休日)

【年間休日】
108日

【休暇制度】
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

【ホテルについて】
ユニバーサル・シティエリアのホテルとして、
760室と最大級の部屋数を有し、2019年に誕生しました。
お客様に、ワンランク上のホテルステイを体感していただきたい。
想いを胸に、オーダーメイドサービスを提供しています。

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
※期間中は家族手当なし
※入社2週間はホテルのセクション研修

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 食品事業を主軸に成長を続けきた【武蔵野】が、もう1つの柱として立ち上げたのがこのホテル事業です。開業わずか1年ほどで名誉ある賞を頂いたものの、組織としてはまだ新しく進化を続けている段階。こうした時期だからこそ『採用や育成がホテル事業全体の更なる成長に直結していく』そんなやりがいを実感できるはずです。 採用担当
  • これまで培ってきた総務人事の経験を生かしながら、自分たちでルールを作っていく楽しみを感じております。また触ったことのない分野へも知識を広げられるため、キャリアアップ・スキルアップ共に習得出来る環境と思います。色々な部署の方を巻き込みながら会社を運営しているような、経営者目線が育っていくのも魅力です! 総務人事

職場環境・風土について

【コロナ対策に関して】

当ホテルでは、新型コロナウイルスの感染拡大予防対策として
ホテル従業員全員が、下記3点を徹底しております。

〇マスクの着用
お客様の健康と安全を考慮し、スタッフはマスクを着用

〇検温と体調チェックの実施
入館時と退館時に検温と体調チェックを実行
37.0℃以上の場合は自宅待機

〇手洗い・うがい・消毒の徹底
手洗いは1日最低3回、丁寧に実施
従業員共有部分については1日3回以上の消毒実施
  • エントランスフロアにはカフェ&バーが併設しており宿泊以外のご利用も多いです。

  • 開業を記念した特別なライトアップ。今後も充実のサービスを提供していきます。

  • ≪総務人事採用≫組織強化・事業拡大が続く当社で、経験を活かしませんか?

企業概要

設立

1969年12月

代表者

代表取締役社長:安田信行

資本金

2億6000万円

売上高

1474億円(2019年3月期実績)←1416億円(2018年3月期実績)←1338億円(2017年3月期実績)

従業員数

1万1429名

事業所

【ホテル】【本社】埼玉県朝霞市西原1-1-1武蔵野ビル【工場(全国18か所)】埼玉、千葉、神奈川、栃木、群馬、福島、宮城、静岡、大阪、京都、兵庫、福岡、沖縄

業種

ホテル・旅行/フードサービス・飲食/食料品【メーカー】/その他流通・小売/レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

事業内容

【事業内容】●ホテル運営●弁当・おにぎり・寿司・調理パン・調理麺の製造および販売 【グループ企業】◇株式会社武蔵野ホールディングス◇株式会社武蔵野フーズほか。

応募について

応募方法

*アプリでご覧の方は「求人メッセージ」もチェック!

*ここまでお読み頂き、ありがとうございます
『応募ページへ』より必要事項を入力後、送信して下さい。
ご不明な点があれば『求人企業に直接質問する』よりお問合せ下さい。

*改めて求人情報をチェックしたい方は「気になる」ボタンをクリック。
採用担当からスカウトメールをお送りする可能性もございます。

◎ご応募から内定まで、1ヶ月程度を想定しています。

選考の流れ

【選考の流れ】
・Web書類選考
・一次面接(現場責任者、人事)
└ご希望に応じ、Web面接も可能です
・二次面接(ホテル経営幹部)
※アルコール消毒、マスク着用等、新型コロナウイルス感染症対策を徹底しております。
・内定

◎ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を行います。
◎電話またはメールにて合否をお知らせいたします。
◎面接日や入社日はご相談に応じます。

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

株式会社武蔵野 リーベルホテル アット ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(ホームページ
大阪府大阪市此花区桜島1-1-35
採用担当
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

この求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

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