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年休実績125日◆充実した手当・福利厚生◆店舗運営／販売
イオン北海道株式会社／年休実績125日／手当充実◆Web面接可◆働きやすさがお客さま満足につながる◆地域社会に貢献◆ 企業ページ
【店舗運営／販売スタッフ】イオン、マックスバリュ等の各店舗でパート・アルバイトのマネジメント
道内各店舗（札幌・函館・旭川・帯広・釧路など） ☆UIターン歓迎 ☆入社時は全道転勤あり ※一部の地域については相談可（池田、中札内、士別、深川、芦別、赤平、共和、倶知安） ※入社後は、転居を伴わない社員区分へ変更可能なキャリアコース選択制度、夫婦ペア転勤制度、転居停止制度などがあります。 →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 札幌市、その他北海道
325万円／25歳／2年目、売場担当（月給20万4000円+賞与）
◆週休2日制（シフト制） └シフトは希望を考慮し決定。業務の繁閑にもよりますが、週に3日お休みを取得することも可能です。また、連休を取ったり、土曜や日曜を休みにしたりすることもできます。 【年間休日】 125日 【有給休暇】 10日 （最大20日付与） ※社員の平均有給休暇取得実績9.5日 （2021年度 社員平均） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・転勤休暇 ・年間計20日間の長期休日（年間休日に含む） 【勤務計画は1か月ごとに作成】 年度のスタート前に1年分の月間勤務時間数を設定。 最初から予定に有給（5日分）、長休計画を組み込み、計画的な働き方を実現できます。
締切まであと 22日
掲載期間：2023/1/27（金）〜 2023/2/23（木）
- 求人情報
安定のイオングループで長く働ける
研修充実で入社後のスタートをサポート★
全道の「イオン」「マックスバリュ」
「ザ・ビッグ」「まいばすけっと」167店舗を運営し
北海道の豊かな暮らしを支える企業として成長してきた当社。
数々の統合・合併を重ねてきた当社には多彩な人材が集まっており、
どの職場にも個性を活かし、尊重する風土があります。
私たちが大切にしていることは、
“お客さまとの絆”と“地域貢献”。
お客さまを大切にする当社は、社員の働きやすさも重視。
ライフステージの中で変化する働き方へ柔軟に対応することで、
幅広い年代の社員が活躍しています。
あなたらしいキャリアを、イオン北海道でつくりませんか。
◆ ◆ ◆
・イオン旭川西店 石川（水産部門 担当）
前職では、回転寿司店で働いていたのですが、
将来のキャリアに不安を感じ、転職を考えるようになりました。
イオン北海道は企業としての安定性があるのはもちろん、
キャリアステップにも明確な制度があり、
自分のキャリアを自分で切り拓けることに魅力を感じましたね。
現在、私自身が目指しているのは、現場の責任者である主任のポジション。
年に一回昇格試験の合格はもちろんですが、魚の相場や種類など、
水産部門の知識・経験を増やし、信頼できる水産主任になりたいと思っています。
私は転職を決める時は、すごく悩みましたし、怖さがありました。
この会社で働いてみたいという気持ちで行動を起こし、
入社させて頂く事になりました。
わからない事は親身に教えてくれる環境である事、
周りのスタッフと共に、自分自身が成長できる環境であると強く実感してます。
自分自身、転職をもっと早く決断すれば良かったと後悔があります。
自分の人生は自分で切り拓く、迷っていたら是非行動を！
◆ ◆ ◆
【未経験でも安心の教育体制】
当社では、入社年次や売場、職務に合わせた充実の研修制度を用意。
日々のOJTを中心に、新任研修、登用研修、イオンビジネススクール、
専門技能訓練、自己啓発制度（通信講座・資格取得補助）など、
様々なスキルを向上することができます。
同僚も快く送り出してくれるため、是非積極的に参加してください。
あなたらしいキャリア形成を、会社全体でサポートします！
-
年次の近い同僚がいるので、仕事も楽しく取り組めます。
-
売場の配置や商品の並べ方など、工夫できるポイントはたくさん。
-
働きやすい環境で、自己成長も実現できます。お待ちしています！
募集要項
当社は、総合スーパー、ディスカウントストア
ネットスーパーなどマルチフォーマットを強みに、幅広い事業を手掛けています。
☆年間休日実績125日
☆原則、週休2〜3日程度
☆年計20日間の長期休暇制度あり
☆ノー残業デーを月4回程度設定
☆育休からの復帰歓迎
☆出産育児休暇の取得実績多数、時短勤務も可／育児休暇取得率（正社員女性）100.0％（2021年度実績）
北海道に貢献していきたいという意欲ある方をお待ちしています。
仕事内容
【具体的には】
店舗運営・販売スタッフ
接客販売・商品製造・売場づくりの他、数値管理・シフト管理など
部門運営に関わるマネジメント全般を担当
イオン・マックスバリュなどの
食品部門をメインに募集を行っております！
◎食品販売
・農産
・水産
・畜産
・惣菜
・インストアベーカリー
・デイリー
・グロサリー
◎衣料販売
・現在、充足しております。
◎住居余暇販売
・ホームファッション・サイクルは
現在、充足しております。
・登録販売者
・薬剤師
経験・希望を考慮し、いずれかをお任せします。
【キャリアステップ】
売場担当：社員主任、チーフがいる環境で、各売場担当として製造、売場作成、販売など部門運営を担当
売場主任、チーフ：売場責任者として、数値管理、商品・売場管理、人時コントロール、部下の管理や教育を担当
販売課長：衣料、食品、住居余暇のそれぞれの売場フロアの統括責任者
店長：全フロアの統括責任者
本社スタッフ：営業企画、バイヤー、人事、総務など店舗営業活動を支える仕事
求めている人材
【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎
☆北海道に暮らす人々の生活に貢献したい方
☆働きやすさ重視の企業で腰を据えて働きたい方
☆人と話すことが好きな方
☆誰かの役に立ちたい方
☆チームで一つの目標を達成したい方
小売業界未経験でも、サービス・販売・飲食等々、
接客・販売等の勤務・アルバイト経験をお持ちであれば活躍のチャンスがあります！
★こんな方も歓迎します
小売業界経験者・登録販売者の資格をお持ちの方
配属先はこれまでの経験を活かせる部署を考慮します。
※登録販売者の資格をお持ちの方は実務経験があれば手当（月2万円）あり
勤務地
道内各店舗（札幌・函館・旭川・帯広・釧路など）
☆UIターン歓迎
☆入社時は全道転勤あり
※一部の地域については相談可（池田、中札内、士別、深川、芦別、赤平、共和、倶知安）
※入社後は、転居を伴わない社員区分へ変更可能なキャリアコース選択制度、夫婦ペア転勤制度、転居停止制度などがあります。
→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
札幌市、その他北海道
給与
☆経験、年齢を考慮し個別に決定
【手当】
時間外手当
役職手当
登録販売者手当／月2万円※2年の実務経験を有し、1人で売場に立てる場合
通勤手当／片道1.5km以上の場合定期代相当の実費支給※マイカーの場合は別規定有
社宅補助・住宅助成金／社内規定による、月3万2000円まで
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
昨年度実績：約4か月分
【年収例】
325万円／25歳／2年目、売場担当（月給20万4000円+賞与）
425万円／30歳／7年目、主任・チーフ（月給26万5000円+賞与）
600万円／38歳／15年目、販売課長（月給37万5000円+賞与）
勤務時間
変形労働時間制
総労働時間(1年)：1920時間00分
＝年間所定労働時間1920時間00分
月平均160時間
1日実働8時間、休憩1時間を基本に、1日最大4〜10時間の勤務計画が可能
※週平均40時間以内
休日・休暇
◆週休2日制（シフト制）
└シフトは希望を考慮し決定。業務の繁閑にもよりますが、週に3日お休みを取得することも可能です。また、連休を取ったり、土曜や日曜を休みにしたりすることもできます。
【年間休日】
125日
【有給休暇】
10日
（最大20日付与）
※社員の平均有給休暇取得実績9.5日
（2021年度 社員平均）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・転勤休暇
・年間計20日間の長期休日（年間休日に含む）
【勤務計画は1か月ごとに作成】
年度のスタート前に1年分の月間勤務時間数を設定。
最初から予定に有給（5日分）、長休計画を組み込み、計画的な働き方を実現できます。
待遇・福利厚生
【試用期間】
最大3か月
労働条件は本採用と同じです。
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
※試用期間／入社2か月後の10日まで（最大3か月）
従業員買物割引制度
イオングッドライフクラブ（共済会）
財形貯蓄制度、従業員持株制度
育児休職／育児勤務制度（時間短縮）取得実績多数
介護休職／介護勤務制度（時間短縮）取得実績多数
退職金制度、労働組合など
☆くるみん・えるぼしマーク認定取得／イクボス宣言企業
高い新卒定着率
新卒定着率は業界トップクラスの85.5％！
接客、販売の仕事が好きな方がプライベートを大切にしながら
腰を据えて仕事を続けることができる環境を整えています。
中途採用比率
35.9％（2020年3月〜2021年2月）
異業種・異職種から転職した方もスムーズに業務を始められるように、
受入れ体制を整えております。
リクナビNEXTの取材から
社員インタビュー
-
同業界から転職してきた私。当社では店舗での役割分担がしっかりされており、売場毎に適正人数を配置。チームで効率よく仕事ができるため、前職よりも残業時間減＆休日日数が増えました。販売経験があったので、試用期間後はすぐにチーフへ昇格。好きな仕事を、長く続けられる環境がとても嬉しいです。
マックスバリュ北26条店
河野（農産担当）
2018年中途入社 -
私は胆振東部地震を経験し、どんな時も人々の暮らしを支えてきたイオンに興味を持ち入社しました。毎日必要なものを適切な量・タイミングで供給できるように、誰が何をするか、という確認を丁寧に行っています。最近は常連さんの顔も覚えてきて、必ず購入するものを用意しておくなど気遣いも出来るようになりました。
イオン苗穂店
中島（デリカ担当）
2020年中途入社 -
前職では“休みは週1回・長期休暇無し・残業が当たり前”の環境で、家族との時間が取れず転職を決意。当社では、会社全体で残業を減らしているため、帰宅時間が早くなりましたし、保証された年間休日もきちんと取得でき、子供との時間が増えました。妻も「転職して本当によかったね。」と言ってくれています。
イオン桑園店
竹山
2017年中途入社
将来あなたに期待したいこと
あなたと共に働く同僚は、売場づくりが得意な方、数字に強い方…個性豊かな仲間たちです。
長く勤めてくれているパートさんもおり
「自分が研修で居ない時もスムーズに業務が進むことが目標」と語る社員もいるほど。
仕事を覚えながら、あなたなりにチームワークや、仕事に真摯に取り組む姿勢を意識すれば大丈夫。
仲間にモチベーション高く仕事をしてもらえる力も身につきます！
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仕事の合間に行う社員同士やパートさんとの雑談も大事な情報源になります。
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なにかあれば、周囲にすぐに質問、相談できるような雰囲気です。
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当社へ転職したことを、何より家族が喜んでくれました／竹山
企業概要
社名
設立
1978（昭和53）年4月5日
代表者
代表取締役社長 青柳英樹
資本金
61億43万円
売上高
3,216億円 （2022年2月期）
従業員数
19,053名（正社員2,999名／2022年2月末現在）
事業所
■本社：札幌市白石区本通21丁目南1-10 ■道内167店舗！イオン36／イオンスーパーセンター3／まいばすけっと42／イオンバイク1／マックスバリュ62／ザ・ビッグ20／フードセンター3
業種
スーパー・CVS・生協/化粧品・医薬品【小売】/ファッション・アパレル・アクセサリー【小売】/ホームセンター・DIY/百貨店
事業内容
■総合小売業 ■2020年3月、同じイオングループで食品スーパーマーケット事業を道内で展開するマックスバリュ北海道株式会社と経営統合し、新生「イオン北海道」が誕生しました。
応募について
応募方法
・1月19日（木）
・2月23日（木）
★ご応募締め切りから5日以内に、書類選考結果を応募者全員へご連絡します
★ZOOMを使用したweb面接を予定
当社に興味をお持ちいただけた方は「応募画面へ行く」ボタンよりご応募ください。
この求人が気になる方は「気になる」ボタンよりリストへ追加し、ぜひご検討ください。
選考の流れ
▼
ＷＥＢ適性検査（２種）
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写真付き履歴書提出
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１次面接
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最終面接
【応募後・メールアドレス設定のお願い】
書類選考後のweb適性検査実施の際、
キャリアメールアドレスの他に、PCアドレスまたはフリーメールアドレスが必要になります。
予めの設定をお願いいたします。
◎コロナウィルス感染拡大の影響を受けて、選考の流れが変更になる可能性あり
◎応募の秘密は厳守致します
◎在職中の方のご応募歓迎します
◎面接・入社日はご相談に応じます
連絡先
応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。
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