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施工管理(工場・プラント)土日休み★7年連続最高収益更新中

施工管理(工場・プラント)土日休み★7年連続最高収益更新中

  • 正社員

株式会社日立プラントサービス ■元請け9割以上■若手社員活躍中 企業ページ

仕事の概要

食品・医薬品等の産業プラントにおける空調/衛生/電気/計装設備の施工管理

勤務地

希望エリアでの勤務可能  (東北・北関東・首都圏・甲信越・中部・関西・中国・四国・九州)  ※各エリア内での異動や出張あり(工期平均:平均1〜2年)  ※昇進時など将来的にエリアを超えた異動を打診する場合あり(ただし、本人承諾の上)  →リクナビNEXT上の地域分類では……  青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

年収例

650万円/35歳(月給40万円+賞与年2回 ※諸手当含む)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)  【年間休日】  123日(2022年度)  ※休日数は案件により変動しますが、代休などを活用し補っています。  【有給休暇】  24日  ・夏季休暇  ・年末年始休暇  ・創立記念日  ・慶弔休暇  ・産前・産後休暇  ・介護、看護休暇  ・リフレッシュ休暇  ・バースデー休暇(有給休暇取得推進制度)  ・アニバーサリー休暇(有給休暇取得推進制度)

締切まであと 15

掲載期間:2024/2/14(水)〜 2024/3/12(火)

結婚・出産・子育て・etc...
人生の転機を迎えた、施工管理者たちへ。

日立グループの安定基盤。ぜひ、新たなキャリアを考えてみませんか?

■転職者の声 

前職でも施工管理をしていました。

仕事は好きでしたが、
サービス残業や休日出勤が多く、
なかなかプライベートの時間も取れなくて…。

独身であればそれでもよかったのですが、
当時、わたしも32歳。結婚も頭をよぎります。

長年付き合った彼女を幸せにしたい。

夫婦生活、そして子育てを考えたとき、
このままじゃダメだと思い、転職を決意しました。

入社の決め手は、
「日立グループ」の安定性に加え、
希望勤務地内で働き続けられること。

実際に働いてみると、休みもしっかり取れて、
新婚生活を満喫できています。

仕事と私生活を両立しながら、
施工管理を続けたい方におすすめの、
日立プラントサービスです。

<当社の特徴>

■エンドユーザーとの直接取引が9割以上!

現在、請けている案件の約9割が
エンドユーザーとの直接取引。
ゼネコンの下請け案件はほぼありません。
一般的なサブコン会社のように
変に板挟みになることなく、
お客様と二人三脚で工事を進めることができます!


■業務改革による残業削減を推進中

部門ごとに残業時間の管理目標を設定し、
無理な働き方が生じないように目を光らせています。
全員の残業時間を毎月細かくチェックし、
多い場合には社内会議で話し合い
働き方の見直しを図ります。
もちろん、サービス残業はありません。



待遇や福利厚生も、大手グループならではの充実度。
ぜひ、ページ下部までお読みください。

施工現場で、大きな裁量を持って活躍していただけます。

募集要項

医薬品工場や食品工場などの産業プラントや
空調設備、水処理設備など、幅広い領域で技術力を活かし、
社会を支える日立プラントサービス。

安定した働き方とスキルアップ、両方を実現できる環境です。

一次面接から最終面接までフランクな雰囲気での面接になりますので、
是非お気軽にご応募ください。

仕事内容

食品・医薬品等の産業プラントにおける空調/衛生/電気/計装設備の施工管理

【具体的には】
※これまでの経験や希望をふまえお任せする業務を判断いたします。
すべてをお任せするわけではございませんのでご安心ください!


■空調設備、衛生設備、電気設備などの施工管理
■工場、施設内の各種プラントおよび設備の点検
■整備の計画・手配・立会い
■設備不具合の応急対応
■設備・機器試運転および調整におけるクライアント支援
■設備の老朽化・機器更新の計画・工程・費用に関する提案
■自社営業部門・設計部門・施工部門との情報交換


【お客様と対等な”パートナー”】
ゼネコン等を通さず、ユーザーから直接依頼を受ける案件がほとんどです。
“下請けの施工業者”ではなく、お客様のパートナーとして
対等な立場で意見を交わし合い、現場を動かします。


【頼りになる仲間が揃っています!】
施工現場を取り仕切っていく中で
お客様から「こんなこともできる?」というご相談をいただくことも少なくありません。

自社のみならず、日立グループ各社とも協力し、
幅広いソリューションを提案できることも私たちの強みの一つです。

求めている人材

■施工管理、または設備管理業務の経験をお持ちの方(目安3年以上) ■若手社員活躍中! ■要普通免許

【具体的には】
■施工管理、設備管理業務の経験をお持ちの方(目安3年以上)
■安定した環境で働きたい方
■施工管理技士としてのスキルアップをめざす方

※下記資格をお持ちの方、なお歓迎
■一級管工事施工管理技士
■二級管工事施工管理技士

勤務地

希望エリアでの勤務可能
(東北・北関東・首都圏・甲信越・中部・関西・中国・四国・九州)
 
※各エリア内での異動や出張あり(工期平均:平均1〜2年)
※昇進時など将来的にエリアを超えた異動を打診する場合あり(ただし、本人承諾の上)

→リクナビNEXT上の地域分類では……
青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

給与

月給:21万円〜40万円

※経験・年齢・スキル等を最大限考慮し、決定します。

【手当】
通勤手当 全額支給(特急列車利用等の場合は諸条件あり)
家族手当(諸条件あり ※原則、扶養親族1人あたり11,000円)
住居手当(諸条件あり ※原則、家賃の50%程度支給)
退職金制度

【昇給】
年1回
4月

【賞与】
年2回
6月・12月

【年収例】
650万円/35歳(月給40万円+賞与年2回 ※諸手当含む)
500万円/28歳(月給30万円+賞与年2回 ※諸手当含む)
1000万円/50歳※年俸制(年俸左記金額)

勤務時間

勤務時間:8:50〜17:20

現場事務所:8:00〜16:45(実働7時間45分)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

【年間休日】
123日(2022年度)

※休日数は案件により変動しますが、代休などを活用し補っています。

【有給休暇】
24日

・夏季休暇
・年末年始休暇
・創立記念日
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・介護、看護休暇
・リフレッシュ休暇
・バースデー休暇(有給休暇取得推進制度)
・アニバーサリー休暇(有給休暇取得推進制度)

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内喫煙可能場所有

企業年金基金
社員持株会
財形貯蓄制度
退職金制度
日立グループ社員持株会制度
日立グループ社販制度
資格取得支援制度(受験料+取得奨励金支給)※対象48資格

研修制度

・リーダー研修(工事主任・工事長)
・安全、品質保証関連研修
・新任研修(主任・課長他)
・E-learning研修
・ビジネス研修
など

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 現場で活躍する社員がいきいきと働けるように、残業時間の削減や、職場環境の整備には力を入れています。また、上流工程からお客様と二人三脚で仕事を進めていく中で、施工管理技士としてのスキルも磨いていける環境があります。安定した働き方も、さらなるスキルアップも。当社でぜひ、実現してください。 産業設備事業部 本部長
  • 当社の選考は「面接」というよりも「面談」という言葉が最適な雰囲気です。一次面接から最終面接までオープンかつフレンドリーな雰囲気で進めています。何かご不安や質問がありましたら遠慮なくお知らせください。お会いできることを楽しみにしています。まずはお気軽にご応募ください。 人事部 採用担当

将来あなたに期待したいこと

これまでに培った経験を活かしながら、
当社でさらにスキルを磨き、
将来的には事業部の中枢を担うような存在として
ぜひ、ご活躍いただけたらと思います。

教育・研修制度も充実していますので、
自ら学ぶ意欲のある方の成長は
会社が全力でバックアップします。
  • 食品や医薬品の工場、産業プラント、水処理施設などが中心です。

  • 業務効率化に取り組み、残業時間削減をめざしています。

  • 中途入社者活躍中。設計業務等、キャリアの幅を広げていただくことも可能です。

企業概要

設立

1964年

代表者

取締役社長 岡野 邦彦

資本金

30億円

売上高

1,020億円(2021年度実績)

従業員数

1,344名(2022年3月31日現在)

事業所

本社:東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 34F

業種

プラント・設備関連/建築・土木・設計/その他不動産・建設系/電力・ガス・水道・エネルギー関連/プラント・設備【メーカー】

事業内容

◆冷凍装置、空気温湿度調整設備、給排水設備、衛生設備、産業機械設備、電気及び電気通信設備 その他の建築附帯設備の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負 ◆水処理装置、集塵装置その他装置並びに諸機器の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負 ◆土壌及び地下水浄化に関する設備の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負 等

応募について

応募方法

ここまでお読みいただき、ありがとうございます。

興味をお持ちいただけた方は、応募ページより
必要事項をご記入の上、送信してください。

選考の流れ

まずは「応募ページ」から、必要事項をご記入の上、
ご応募をお願いいたします。

書類選考を通過された方に、
5営業日以内にご連絡を差し上げます。

※面接はWEB上での実施となります。


<選考の流れ>
1.【応募】 ※「応募ページ」よりご応募ください。

2.【面接】

3.【内定】

※入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※ご不明点等はお気軽にご連絡ください。

【応募後の連絡】
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

株式会社日立プラントサービス(ホームページ
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 34F
採用担当
hps.saiyou.np@hitachi.com
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

この求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

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