転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/10/19UP! 毎週水・金曜更新

IT技術/ECサイト運営・フィンテック・WEBマーケティング

  • 正社員
  • NEW

株式会社阪急阪神百貨店 企業ページ

掲載期間:2018/10/19(金)〜 2018/11/1(木)

進化を続ける阪急阪神百貨店。
デジタルにも本格的に力を入れています。

地域社会になくてはならない存在に。今後ますます進化する百貨店で活躍しませんか

社会の大きな変化に伴い、人々の生活は多様化しています。
それに伴い、マーケットも大きな変化を遂げています。

人の暮らしになくてはならないものを提供してきた百貨店
だからこそ、それに伴い変わっていかなければならない。
お客様との関係性をより深く持ち
さらに喜ばれるサービスを、そしてよりお役に立てるように。
そのために、世界No.1デパートメントストアを目指す阪急阪神百貨店では
本格的に、ECサイト運営などデジタル分野に力を入れていきます。

サイトの運営業務はもちろん、マーケティングからフィンテックの推進まで。
今回採用の方には、デジタルを通じ
お客様に提供できることは何なのかを考え
実践してほしいと考えています。

20〜30代の若手メンバーも多数。新しい取り組みも次々と行っています!

実際に手を動かすというよりも
お客様とどう接点を持ち、関係性を深くし、
喜んでいただける、そんな“仕組みを考えていく”仕事。

「こうすればもっと便利になる」
「こんなプロモーションがお客様に興味を持ってもらえる」
「もっと簡単な決済方法があるはず」
そんなことを思っている方にぜひ活躍していただきたいと思っています。

現在のメンバーは新卒からのメンバーがほとんど。
そのため「外のやり方」を知りません。
今までのあなたの経験や技術を
当社で活かして頂きたいと期待しています。

ぜひ阪急阪神百貨店の新しい未来を創り上げる力となってください。

募集要項

阪神梅田本店の建て替え(2021年完成予定)
中国寧波市での阪急百貨店開業(2019年予定)など
「地域社会になくてはならない存在であり続ける」
企業グループとして発展を続ける当社。
関西の強固な地盤を活かし、世界No.1デパートメントストアを目指しています。
ヒト・モノ・コト(体験)にデジタルを加え
お客様とより深い接点を築き、驚きや感動、発見など、新たな価値を提供していきます。

仕事の内容

阪急阪神百貨店のECサイト運営、フィンテック推進・デジタルマーケティングの推進

【具体的には】
構築・企画など「考え、作り出す」仕事を担っていただきます。

■ECサイト運営(ECビジネスのシステム化要件の作成、百貨店システムとの連携構築)
・HANKYU E-STORESのシステム運営
・他社ECサイトへの出店のための連携構築
・サイト機能の改善
・オペレーションの構築、改善
・ITインフラ環境の整備

■フィンテックの推進
・新たな決済手段の導入
・顧客コミュニケーションへの活用
・自社ペイメントの開発
クレジットのセキュリティ対策の推進なども学び、担っていただきます。

■デジタルマーケティングの推進
・ソーシャルリスニングによるマーケティング
・行動等ビッグデータを使ったマーケティング
・その他、新たな技術のマーケティング及び販売・営業活動への活用

求めている人材

ECサイト運営、システム開発、店舗での販売、自社アプリでの情報発信など何らかの関連業務経験がある方

【具体的には】
■活かせる経験・スキル
・システム関連業務
・ECサイト運営、店舗での販売(BtoCで物を販売したことがある)
・サーバ構築
・社内SE(商社など)
・Google Analytics等WEB解析ツールの使用経験
・Access、ExcelVBAなどのプログラミングツールの使用経験
・自社アプリで会員の囲い込み、情報発信、支払などに関わったことがある

顧客接点について理解があり、デジタル関連のベースとなる知識があり
コミュニケーション力、調整力がある方であれば
実際の業務経験がなくても、活躍していただけると考えています。

勤務地

大阪市北区

→リクナビNEXT上の地域分類では……
大阪市

【交通手段】
「梅田」「東梅田」「大阪」それぞれ徒歩5分

給与

月給30万円〜
※年齢、経験、能力を考慮の上、当社規定により決定

※試用期間3〜6ヶ月有(期間中は契約社員・賞与なし)

【年収例】
500万円/30歳/月給30万円+賞与(社員登用後)

勤務時間

フレックスタイム制・交替勤務制(標準労働時間7時間20分)

休日・休暇

週休2日制(原則日曜+他曜日1日交代制)

年次有給休暇
リフレッシュ連休
 ★年2回半期毎8日間の連休制度

■その他休暇
アニバーサリー
忌引
産前産後
出産立ち会い
結婚
介護など

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回
社会保険完備
健保組合
共済会
従業員販売
社員持株会
カフェテリアプラン(選択式福利厚生制度)
育児休職
育児短時間勤務
介護休職

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■若手も社長に直接プレゼンできる風通しの良さ

    やりたいことを「どうすれば実行できるか」をみんなで考え実践していく。
    それができる組織です。安定感がある老舗と思われることも多いのですが
    新しいことに挑戦できる風土で、僕より若い20代の若手社員であっても
    社長に直接プレゼンの可能性もある風通しがいい環境ですね。

    デジタルイノベーション企画担当
    岡本(31歳)

  • ■勉強する機会も多い

    業務に必要な講習会などもどんどん行かせてもらえますし、
    展示会などで情報を仕入れたりもできます。学ぶ機会も多いですね。

    ■ワークライフバランス

    私たちの部署は日曜に休めますし、リフレッシュ連休として年に2回
    8日間の連休が取れるため、プライベートも充実しています。

    デジタルマーケティング担当
    王子(28歳)

〜将来あなたに期待したいこと〜

「新しい仕組みを作っていく」「もっと便利にするためにどうすればいいか考える」
そのため、企画的な要素が強い仕事です。
実際に手を動かすというよりも「よりよい仕組みにするためにはどうすればいいか」
を発想できることが大切。どうアイデアを出して、実践に結び付けるか。
あなたの発想が、新しい阪急阪神百貨店を創っていきます。

  • 定期的に行うミーティング。情報共有だけでなく、ブレストやアイデアを生み出す場

  • 働きやすい環境を整えています

  • 信頼できる上司が近くにいるので、何かあってもすぐに相談できます

採用企業情報

株式会社阪急阪神百貨店

設立

2007年  創業阪急百貨店1929年/阪神百貨店1933年

代表者

代表取締役社長 荒木 直也

資本金

2億円

売上高

4460億円(2017年度通期 単体)

事業所

■本店所在地/大阪市 ■阪急百貨店/大阪(梅田、千里)、兵庫(西宮、宝塚、川西、三田)、東京(有楽町、大井町)、横浜(都筑)、福岡(博多) ■阪神百貨店/大阪(梅田)、兵庫(西宮、御影、尼崎)

業種

百貨店

事業内容

百貨店業

この求人への応募について

応募方法

ここまでお読みいただきありがとうございます。

応募は「応募画面へ行く」よりお進みいただき
エントリーフォームにご入力の上、ご応募下さい。

書類選考の上
面接のご案内をさせていただきます。

※ご応募いただいた書類は返却致しかねますのでご了承ください。 
※応募の秘密は厳守します。応募書類を採用選考の用途以外に利用することはありません。

採用までの流れ

なるべく多くの方にお会いしたいと思っています。

応募 

書類選考

一次面接
 ライブ面接(ネット上で面接/書類選考通過者にはURLをお届けします)

適性テスト

二次面接
 当社指定場所にお越しいただきます。(原則)

最終面接
 ※二次と最終を同時に行う場合もあります。

条件案内・内定

連絡先

株式会社阪急阪神百貨店(ホームページ
〒530-0012 大阪市北区芝田2丁目6-27
06-6373-1331(日曜日を除く 9:30〜18:00まで)/採用担当

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

IT技術/ECサイト運営・フィンテック・WEBマーケティング

株式会社阪急阪神百貨店

応募画面へ行く

この求人に似た求人をお探しですか?

企業名から探す
職種から探す

Web・インターネット・ゲームの求人・転職 > Webサイト・インターネットサービス・転職 > ECサイト運営・転職

業種から探す

流通・小売系 > 百貨店

経験/スキルから探す

流通、サービス / Java / ECサイト運営

勤務地から探す

関西 > 大阪府 > 大阪

フリーワードで探す

ソーシャル 「ソーシャル」を含む転職情報から探す

関連する求人を探す

Webプロデューサー 転職 Webプロデューサーに関連する転職情報から探す