日本管財株式会社（東証一部上場／独立系企業として50年以上にわたり建物の運営管理をワンストップで提供してきた業界のリーディングカンパニーの求人情報／リクナビＮＥＸＴ

日本管財株式会社（東証一部上場／独立系企業として50年以上にわたり建物の運営管理をワンストップで提供してきた業界のリーディングカンパニー

日本管財株式会社（東証一部上場／独立系企業として50年以上にわたり建物の運営管理をワンストップで提供してきた業界のリーディングカンパニーの採用・転職情報。

事業所	●本社／東京●本店／兵庫●本部／名古屋、大阪、福岡●支店／札幌、仙台、横浜、岡崎、神戸、広島●営業所／つくば、浜松、福井、大津、京都、奈良、三田、姫路、岡山、高松、熊本、佐賀、鹿児島、奄美、沖縄、他
設立	1965年10月27日
代表者	代表取締役社長　福田慎太郎
資本金	30億円
売上高	584億7140万円　※連結／964億7869万円（共に2018年3月期実績）
従業員数	4665名　※連結／9514名（共に2018年3月末時点）
事業内容	●建物総合管理事業（建物内外部メンテナンス・設備のコントロール・セキュリティ）●保安警備事業（機械・人によるセキュリティ）●プロパティマネジメント事業●不動産ファンドマネジメント事業●建物診断・耐震診断業務●環境施設管理事業●経営コンサルティング事業 ★不動産管理業界での実績はトップクラス★高自己資本比率、高流動比率の安定した基盤を作っています。
URL	https://www.nkanzai.co.jp/recruit/new/

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掲載終了した求人 7件

勤務地	東京、茨城、横浜、西宮、神戸、大阪、名古屋、福岡、他●東京（日本橋）・地下鉄「日本橋駅」直結（B5出口） ●兵庫（西宮）・J…
年収例	430万円／27歳(月給26万円＋賞与＋その他手当) 540万円／32歳(月給36万円＋賞与＋その他手当)
仕事の概要	営業、企画、業務、事務、バックオフィス業務など総合職として会社と共に成長できる仕事です。
求める人材	大卒以上 30歳まで　◎年齢制限「例外事由3号のイ」を適用　※未経験者・第二新卒者歓迎

掲載終了：2019/2/12（火）

勤務地	●本社（東京都中央区日本橋） ●本店（兵庫県西宮市）
仕事の概要	事務業務全般を中心に、総務業務を含めた幅広いお仕事をお任せします。
求める人材	実務経験者歓迎ですが未経験の方でもOK！　※PC(Word、Excel）の基本操作のできる方

掲載終了：2018/9/11（火）

勤務地	東京、茨城、横浜、西宮、神戸、大阪、名古屋、他●東京（日本橋）・地下鉄「日本橋駅」直結（B5出口） ●兵庫（西宮）・JR神戸…
年収例	430万円／27歳(月給26万円＋賞与＋その他手当) 540万円／32歳(月給36万円＋賞与＋その他手当)
仕事の概要	営業、企画、業務、事務、バックオフィス業務など総合職として会社と共に成長できる仕事です。
求める人材	大卒以上 30歳まで　◎年齢制限「例外事由3号のイ」を適用　※未経験者・第二新卒者歓迎

掲載終了：2018/8/30（木）

勤務地	●本社（東京都中央区日本橋） ●中部（愛知県名古屋市中区） ●本店（兵庫県西宮市） ●大阪（大阪府大阪市中央区）
年収例	360万円／24歳(月給23万円＋賞与＋その他手当)
仕事の概要	事務業務全般を中心に、総務業務を含めた幅広いお仕事をお任せします。
求める人材	実務経験者歓迎ですが未経験の方でもOK！　※PC(Word、Excel）の基本操作のできる方

掲載終了：2018/7/5（木）

勤務地	●本社（東京都中央区日本橋）●茨城（茨城県つくば市）●横浜（神奈川県横浜市神奈川区）●中部（愛知県名古屋市中区）●大阪（…
年収例	400万円／28歳／月給28万円＋賞与 550万円／35歳／月給34万円＋賞与
仕事の概要	不動産価値を高める物件運営・管理、営業、協力会社コントロール業務
求める人材	設備管理、ゼネコン、不動産業界における営業経験者もしくはマネジメント経験者

掲載終了：2018/7/5（木）

勤務地	東京、西宮、大阪他全国各支店●東京（日本橋）・地下鉄「日本橋駅」直結（B5出口） ●兵庫（西宮）・JR神戸線「西宮駅」徒歩10…
年収例	430万円／27歳(月給26万円＋賞与＋その他手当) 540万円／32歳(月給36万円＋賞与＋その他手当)
仕事の概要	営業、企画、業務、バックオフィス業務など総合職として会社と共に成長できる仕事です。
求める人材	大卒以上 30歳まで　◎年齢制限「例外事由3号のイ」を適用　※未経験者・第二新卒者歓迎です。

掲載終了：2018/2/15（木）

勤務地	東京都中央区日本橋2-1-10　柳屋ビルディング4Ｆ
仕事の概要	●採用業務、人材開発、教育・研修制度の計画・実施
求める人材	●人事業務の実務経験ある方は優遇しますが、未経験者でも興味ある方は歓迎します。