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WEB面接可◆大型連休有!土日休!年休119日の製造・技能工

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  • 正社員
  • 未経験者歓迎

西岡可鍛工業株式会社 ※県外への転勤なし!電話での応募も大歓迎! 企業ページ

仕事の概要

製造技術者として、機械のオペレーション・製造加工等の業務をお願い致します。

勤務地

本社・工場/三重県いなべ市藤原町川合888  ※転勤はありません。  ※自動車通勤可(駐車場完備)  ※三重県いなべ市、桑名市、四日市市のほか、   岐阜県南部や滋賀県東部にも車で30分程度で行ける立地です。  →リクナビNEXT上の地域分類では……  三重県

年収例

490万円/30歳(月給21万円+各種手当+賞与)

休日・休暇

完全週休2日制(土曜・日曜)   GW・夏季・冬季は長期連休   ※年間休日119日(当社カレンダーによる)   有給休暇

明日締切

掲載期間:2022/11/11(金)〜 2022/12/8(木)

大手自動車メーカーの一次下請け企業。
安定した基盤と無理なく働ける環境が魅力。

藤原工場は、緑の多い自然環境豊かな環境にあり、敷地は東京ドーム1個分!

80年以上にわたり、金属製品を製造している当社。

自動車の主要部品であるエンジンやブレーキ、
フォークリフトや自動織機に使われる部品など、
機械の駆動を支える部品を手掛けています。

その実績が高く評価され、
現在では大手自動車メーカーの
一次下請け企業として大きな信頼を獲得。

確かな受注量に支えられ安定した経営基盤を誇ります。

また、自社ブランド「mountain」は、
海外のモータースポーツの世界でも活躍しています。

他にも、当社の主力製品の一つ「ダグタイル鋳鉄」は、
モノづくりの盛んな三重県内でも
トップクラスの生産量を誇ります。

世界規模で事業を展開する当社で、
未経験からモノづくりに挑戦したい方を募ります。

高いレベルでモノづくりを展開するにあたり、
当社が大切にしているのは、
「オンとオフのメリハリがつけられる環境」であること。

そのため、年間休日は119日と、
1年のほぼ1/3はお休みです。

また、工場での勤務となると、
カレンダー通りにならないこともありますが、
当社ではGW・夏季・冬季の連休もしっかり取得。
大型連休時には9連休になることもあります。

繁忙期こそ残業が発生する可能性もありますが、
業務が滞りなく終われば基本は定時終了。
プライベートも大切にできます。

地元の安定企業で長く腰を据えて働ける安心感や、
自分の作った製品が自動車に搭載されて世界中を走るやりがい、
そんなモノづくりが、あなたを待っています。

乗用車から大型車まで、多くの車に搭載されているブレーキディスクローター。

募集要項

工場の業務拡大に合わせて、
製造の要の「製造技術職」を増員します。

自分の手掛けた製品が搭載された自動車が、世界中を走ります。
そんな大きなやりがいを感じられる仕事をしませんか?

仕事内容

製造技術者として、機械のオペレーション・製造加工等の業務をお願い致します。

【具体的には】
製造オペレーターとして、各部門に携わり、モノづくりを行います。
主に自動車のエンジンや足廻りの鋳鉄部品を製造する仕事です。

【鋳造工程】
【仕上工程】
【機械加工工程】
に分かれて、機械操作や工具を使って作業します。
精密機械を使う寸法検査や目視による外観検査があります。

※試用期間3ヶ月後に面談を行い、
 それぞれの適性によって所属と担当を決めます。

※最初からすべてをできる人はいないと思いますので、
 まずあなたの得意なこと、できることから始めていただき、
 少しずつ仕事の幅を広げていってほしいと思います。

求めている人材

学歴不問 モノづくりの経験者はもちろん、未経験者も歓迎します。※要普免

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

<こんな方が活躍できます> 
・もの作りが好きな方
・自分の技術、技能を高めたい方
・最後まであきらめない方

※フォークリフトの資格をお持ちの方は、
 その資格を活かせます!

勤務地

本社・工場/三重県いなべ市藤原町川合888
※転勤はありません。
※自動車通勤可(駐車場完備)
※三重県いなべ市、桑名市、四日市市のほか、
 岐阜県南部や滋賀県東部にも車で30分程度で行ける立地です。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
三重県

給与

月給:18万5000円以上

■手当/皆勤手当(7000円)、家族手当(3000円〜6500円)、 
 通勤手当(上限月2万5000円) 、鋳物工手当

試用期間3ヶ月(待遇は同じ)

【年収例】
490万円/30歳(月給21万円+各種手当+賞与)
560万円/34歳(月給23万円+各種手当+賞与)
650万円/40歳(係長クラス)(月給25万円+各種手当+賞与)

勤務時間

シフト制
1日の実働時間 7時間45分

勤務時間帯
・7:00〜15:45、17:45〜翌2:30 
・8:00〜16:45、20:00〜翌4:45 
※上記のいずれかの時間帯で1週間のシフト制 
※休憩60分、そのうち15分は給料がつきます 
※残業有り。月平均残業時間30時間。 
※サービス残業はありません。

休日・休暇

完全週休2日制(土曜・日曜) 
GW・夏季・冬季は長期連休 
※年間休日119日(当社カレンダーによる) 
有給休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

昇給年1回 
賞与年2回 
財形貯蓄 
退職金制度(勤続2年以上) 
制服貸与 
昼食代会社負担あり(会社注文のお弁当が半額になります)
単身寮(1万5000円)
世帯寮(2万5000円)

主要取引先

(国内)
スズキ(株)
アイシン高丘(株)
住友ナコマテリアルハンドリング(株)

(商社)
辰巳屋興業(株)
SPK(株)
中央自動車工業(株)
大洋(株)

(海外)
WORLDPAC(U.S.A)

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • ■最後の転職先として選びました

    前職も製造でしたが、
    安定した事業基盤に惹かれて転職。

    年間休日119日・土日休み・長期連休など
    勤務体系が整っているしサービス残業もありません。

    また、重量物の運搬もないし、
    鋳造現場にスポットクーラーもあって
    とにかく安心して働ける。

    ここを最後の転職先として長く働けそうです! 製造スタッフ(経験者)
  • ■自分の考えをカタチにできる環境

    任される範囲が広く、
    自分で考えて仕事を進められます。

    生産性や品質の改善提案もでき、
    自分の考えがすぐ現場に反映されるのが、
    この仕事のやりがいです。

    私も過去に不具合品が発生した時に対策を考え、
    提案したアイデアが再発防止につながったことがあり、
    その時は嬉しかったですね。 生産技術
    樹神

この仕事を通して身に付くこと

教育・研修には力を入れています。
各職場で行う実践的なOJT教育に加えて、
主要取引先である大手自動車メーカーが行う研修にも参加しています。
現場管理職であれば、1年に1回は浜松市にある大手自動車メーカーで
1泊2日の研修に参加(もちろん費用は全額会社が負担!※現在はWEBにて開催)。
最新の技術を学ぶいい機会となっています。
  • 工場では若手社員が活躍しています。彼らとのコミュニケーションが大切です。

  • チームワークの良さで高品質・短納期を実現している鋳造工程。

  • 機械加工の仕上げ工程。NC旋盤やマシニングセンタなどの自動機が稼働中。

企業概要

設立

1937年4月

代表者

代表取締役社長 西岡充

資本金

9000万円

従業員数

102名

事業所

本社・工場/三重県いなべ市藤原町川合888

業種

自動車・輸送機器【メーカー】/その他メーカー【電気・電子・機械系】

事業内容

●自動車部品、フォークリフト部品の製造 ※自動車の主要部品であるエンジンやブレーキに使われる金属製品を製作しています。自動車の快適な走りを内側からサポートしています。 ★自社ブランドの『mountain(マウンテン)』は、自動車のブレーキ用ディスクローターです。アフターマーケットやオートパーツ市場でも高く評価され、モータースポーツでも使われるなど、海外からの信頼も厚い製品です。

応募について

応募方法

●当社の「製造技術職」に興味を持っていただけましたら、
「応募画面へ行く」をクリックして、「応募画面へ行く」にご記入の上、送信してください。
●応募の秘密は厳守します。
●ご不明な点がございましたら、「求人企業に直接質問する」をクリックして、
お気軽にお問い合わせください。

選考の流れ

●「応募フォーム」を拝見して簡単な書類選考を行い、 
 書類選考を通過された方には、面接日等をご連絡いたします。 
  ▼ 
●面接 
※実際に話してみないとわからないことも多いと思いますので、 
 できる限り多くの方と話したいと考えています。 
※WEB面接も対応しております。
  ▼ 
●採否決定 

※面接日・入社日はできる限りご相談に応じます。

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

西岡可鍛工業株式会社(ホームページ
〒511-0504 三重県いなべ市藤原町川合888
0594-46-2148/ 採用担当まで
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

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