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未経験可!GM他正規ディーラーの営業・カウンターセールス

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社クオリア ■2018年4月で設立60年 ■充実した諸手当やインセン制度と週休2日の休日ペースで、居心地よく長く働けます 企業ページ

掲載期間:2018/9/12(水)〜 2018/9/25(火)

売っているのは車ですが、
お話ししているのは未来の生活スタイルです

感動できる未来のカーライフを提案します。/臼井店長

「お客様とのご縁を大切にし、
 一緒に将来のことを考えること。
 それができれば、
 営業経験や車の知識はなくても大丈夫」と語るのは
キャデラック/シボレー春日井の臼井店長。

「車というツールを介して未来のカーライフを提案し、
 いかにお客様に期待や感動をして頂けるかにこだわっています」 

昨年1年間の売上実績で臼井店長は
全国3位の個人成績を挙げ、
ゼネラルモーターズ・ジャパンから表彰され
今年は褒賞旅行にも招待されています。
会社全体としても全国トップクラスの成績で
優秀販売店の表彰をを頂いています。

この成績の原動力となっているのが
創業60年間で培ったお客様との「絆」、
そして個々の目標に対する飽くなき「挑戦」。
 

アメリカンラグジュアリーを体現した新型SUV・キャデラックXT5

人と人との信頼関係を大切にし、
顧客満足度を上げるための工夫、努力を惜しみません。

年齢や経験に関係なくリーダーを任せされることもあり、
自己の可能性を試し、高めることができる職場です。

お客様と築いた信頼や、挑戦を続けた結果が
自分の給与にも還元される成果主義を実践。
業績給(月々と3ヶ月毎)に反映されます。
 
また、少数精鋭でチームワークによって効率化を目指します。
受付をはじめ様々な顧客対応や、DMやホームページの制作、
整備との意見交換を基にキャンペーンの立案をしたり、マルチな仕事を遂行。

「量」ではなく「質」を追求するクオリアの理念。
私たちと共に実践し、カタチになるよう、
新しい風を感じてみませんか?
 

募集要項

当社は、1958年に前身の会社が創業してから60周年を迎えました。
現在はGMとスズキの正規販売店、フォード認定サービスディーラーを運営しています。
今期はスズキの専用ショールームもオープン予定。

社名の「クオリア」は、
人が感じる「上質なもの」を表す脳科学用語に由来していますが、
お客様により豊かな暮らしの質を高めるツールを提供できるよう挑戦していきます。
社員の活躍の場を広げるためにも多店舗展開をも視野に入れた増員募集です!

仕事の内容

キャデラック、シボレー、スズキ他の新車・中古車の販売/営業と顧客様フォロー。

【具体的には】
◎お店に訪れたお客様への提案型営業。
 来店されたお客様の希望がどこにあるか、じっくりコミュニケーションを図ります。
 また、販促の企画立案から実施まで、発想力と表現力の大切さを社内で共有します。

◎既存のお客様への営業や、修理・点検・車検依頼にもお応えします。
 整備を行うサービススタッフと連携。販売後もメンテナンスのご案内や相談窓口となり、
 末永くお客様とお付き合いしていきます。

求めている人材

男女歓迎、営業未経験や自動車販売未経験者、歓迎。要普通免許。*地元の方&第2新卒歓迎!

【具体的には】
◇商品を介して、お客様の暮らしにふれる提案を手がけたい方、歓迎。
 クルマが好き、人が好き、世界中の文化を知ることが好きな方、歓迎。

◇20・30代のスタッフが活躍中!未経験スタートの先輩も活躍中です!

勤務地

キャデラック春日井/シボレー春日井
愛知県春日井市東野町10-15-10

→リクナビNEXT上の地域分類では……
その他愛知県

【交通手段】
クルマ通勤OK、無料駐車場完備

給与

月給20万円以上/一律手当含+インセンティブ+各種手当

◇経験・年齢・前職給などを考慮し、優遇。

【年収例】
470万円/25歳/月給20万円+インセンティブ+賞与+各種手当
660万円/35歳/月給30万円+インセンティブ+賞与+各種手当

勤務時間

9:30〜18:30

◇平均して19〜20時には帰宅しています。

休日・休暇

水曜+シフト交替制
※平均して週休2日のペース。
※GW、夏季、年末年始など長期休暇あり。
※長期休暇はカレンダー通り。

◇休みはスタッフ同士で融通を利かせながら調整。
 土日休みも可能です。

◇年間休日108日

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回(業績による)
交通費規定支給
インセンティブ(整備売上目標達成、自動車販売)
営業手当
営業奨励金(月毎・3ヵ月毎)
サービス奨励
社会保険あり
家族手当(月額配偶者7000円、小学生3000円、中学生5000円、高校生7000円、要介護者7000円)
役付・世帯主・車両手当
残業・休日出勤・深夜手当
資格取得支援制度
従業員割引制度
研修期間3ヵ月あり/給与・条件は同一。
◇GM主催の研修、ニューモデルに関する研修など、
 そのほか保険・ローンの勉強会、礼儀作法など各種育成研修があります。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆お客様と長くお付き合い頂く秘けつは“クオリアパッケージ”

    営業とお客様との間だけで信頼関係を築けるとは考えていません。
    電話を受け取る受付スタッフ、車をメンテナンスするサービススタッフ等々、
    お客様と関わる当社のスタッフ全員のフォローがあって、
    私たち営業ものびのびと仕事ができると、いつも感謝しています。

    伊藤洋平
    キャデラック春日井
    シボレー春日井

  • ◆「2台目の購入」から、お客様との本当のお付き合いが始まります。

    1台目を購入して頂き、次の2台目を当社で購入して頂けるかどうかは、
    私たちの営業力・サービス力にかかっていると理解し、
    お客様満足度の向上に努めています。お客様との初めての出会いから、
    10年20年後のお付き合いまで、ご縁を大切にしています。

    臼井大人
    キャデラック春日井
    シボレー春日井
    店長

〜職場環境・風土について〜

◆アメリカ車の正規ディーラーのパイオニア企業です

当社は、35年以上にわたるフォード車正規ディーラー、そして現在は
キャデラック、シボレーブランドの最新アメリカンラグジュアリーの魅力を伝え、
より豊かなライフスタイルの提案を実践してきました。
近い将来、電気自動車や自動運転という未来の主流となる新型モデルも計画され、
より多様性にとんだカーライフの発信基地としての役割を担い、未来に向かって挑戦を続けます。

  • 名古屋駅ゲートタワーで行われた展示会では思わず足を止めるお客様も多く、大盛況

  • 伊藤マネージャー/車の知識より、お客様のことを想う姿勢が大切

  • 白い円形の建物がシンプルで落ち着いた雰囲気の春日井ショールーム

採用企業情報

株式会社クオリア

設立

1958年4月

代表者

代表取締役会長:木村 隆之 代表取締役社長:木村 嘉宏

資本金

2000万円

従業員数

14名

事業所

本社/名古屋市東区泉1-15-23 事業所『キャデラック春日井』『シボレー春日井』/愛知県春日井市東野町10-15-10

業種

自動車・輸送機器【商社】/その他商社【電気・電子・機械系】/ファッション・アパレル・アクセサリー【商社】

事業内容

自動車の販売および修理、自動車用品・部品の製造販売、損害保険代理業、雑貨・衣料品等の輸出入、商品開発・ブランディング ◇ゼネラルモーターズ・ジャパンとの販売店契約を締結し、『キャデラック春日井』『シボレー春日井』を展開。正規ディーラーです。 ◇フォード車の認定サービスディーラー。2017年に日本を撤退したフォード車のアフターサービスを行っています。

この求人への応募について

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採用までの流れ

【応募】
応募フォームを拝見の上、
こちらより詳細をご連絡します。
 ▽
【面接】
面接日はお気軽にご相談ください。
当日は履歴書(写貼)をご持参ください。
面接ではお互いに納得するまで、
ジックリと話し合いましょう!
 ▽
【内定・入社】
入社日についてもお気軽にご相談ください。

※現在就業中の方からのご応募も歓迎します。

連絡先

株式会社クオリア(ホームページ
愛知県春日井市東野町10-15-10
0568-81-7144/採用担当

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