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大手の安定性と将来性のある環境でスキルアップ【生産技術】

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東海化成工業株式会社(東証一部上場の住友理工グループ)※高速道路通勤可(条件有) ※2012年8月トヨタ紡織株式会社が資本参加 企業ページ

掲載期間:2018/6/15(金)〜 2018/7/12(木)

充実の待遇で、グローバルに活躍できる。
住友理工グループの「生産技術」。

アームレストやヘッドレストなど自動車内装製品を数多く手掛けています。

ゆくゆくは技術者として海外を飛び回りたい―――。

あなたがもし、そんなビジョンを描いているなら、
当社はその実現を加速できるかもしれません。

私たち東海化成工業は、住友理工のグループ会社として
主に自動車のシート部品やドア部品などを製造しているメーカーです。

現在、「自動車産業の100年に1度の大変革」と言われるなか、
自動車メーカー・自動車部品メーカー各社が
海外へ生産拠点を構える流れが加速しているのに伴い、
当社でも2018年にメキシコでの生産を開始するなど
グローバル展開の機運がますます高まっています。

そこでこの度、近い将来、
国内・海外問わずに活躍してくれる、
生産技術の経験者を募集することにしました。

やる気さえあれば仕事の幅をどんどん広げられる環境です/箕浦

安定的な基盤であり、
住友理工グループならではの充実した待遇や環境で、
お迎えすることができます。
ぜひ、長く勤められる会社でグローバルに活躍してください。

■ここしかない、と思いました。

生産技術 箕浦(30歳)2015年入社

大手メーカーの子会社で生産技術をしていたのですが、
関東地方への転勤をきっかけに転職を決意、
当社へ転職してきました。

まず驚いたのは、待遇の良さ。
住宅手当が持ち家にも支給されるほか
扶養手当は子どもの数だけ支給されるなど、
その安心感から、転職後に家も建てました。

また、工程から治具まで
設計させてもらえることにも驚きましたね。
自分が思うラインやシステムを構築できることが嬉しいです。

募集要項

1968年の創業以来、ウレタン技術を軸としながら
自動車用内装部品、自動車用制遮音部品をお客様に提供してきました。

現在、自動車産業が大きく変化するなか
取引先の海外拠点でのニーズが高まり、私たちの役割もより大きくなっています。
今後の更なる業績拡大を見据えて、生産技術部門の強化を図ります。

仕事の内容

大手メーカーから依頼される各種自動車用製品や産業用製品の生産技術を担当していただきます。

【具体的には】
生産技術として社内や取引先メーカーが設計した図面をもとに
どう製造するか、どんな設備が必要かを
みんなでアイディアを出し合ってカタチにしていきます。
取扱製品は自動車用製品なら「制遮音部品」「ドア・インパネ部品」
「シート部品」「足廻り部品」。

■1〜2年は先輩について
はじめは先輩について現場で仕事を覚えていただきます。
半年後を目安に先輩の指導のもとで担当をもっていただきます。
※生産技術の経験値が高い方は経験・能力に応じて入社後
早い段階で仕事をお任せしていきます。

■風通しの良い職場
部署に関わらずワンフロアで仕事をしているということもあり
コミュニケーションが活発な職場です。

■実力とやる気次第で昇格できる環境。
年齢・年次に関わらずチャンスは平等。
早ければ30代で管理職に昇格する人もいます。

求めている人材

技術系の大学・高専を卒業されている方 ※製造業での実務経験をお持ちの方は歓迎します

【具体的には】
たとえば、下記にあてはまる方を歓迎します。
□グローバルに活躍したい
□将来性のある職場がいい
□仕事を自分で見つけて取り組むほうだ
□技術者として幅広い仕事をしたい

勤務地

岐阜県可児郡御嵩町御嵩2192‐30

→リクナビNEXT上の地域分類では……
岐阜県

【交通手段】
※車通勤可(遠方の方は高速道路補助あり)
 名古屋や春日井、小牧などからの通勤者も多くいます。

給与

月給22万円〜25万5000円
※前職給や経験・能力を考慮のうえ決定。
※試用期間3ヶ月あり(待遇変更なし)

【年収例】
520万円/25歳/月給23万円+賞与+各種手当
640万円/35歳/月給28万円+賞与+各種手当

勤務時間

8:30〜17:00(実働7.75h)
※現在、残業は平均月30h程。削減に向けて全社で取り組んでいます。
毎週水曜は「定時の日」。ワークライフバランスがとりやすい環境です。
残業手当は135%、深夜手当は35%と、法定以上の割増率です。

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)
夏季(9日)
年末年始(9日)
GW(9日)
有給(初年度15日〜)
慶弔
誕生日休暇
リフレッシュ休暇
育児奨励休暇
ボランティア休暇

◎年間休日120日(2017年度)

待遇・福利厚生

昇給年1
賞与年2(4.82ヶ月)※2018年度
社保完備
住宅手当(持ち家19,000円、賃貸20,000〜30,000円)
扶養手当(配偶者15,700円、子8,100円、2人目6,300円)
地域手当(扶養者あり10,000円、なし5,000円)
食事代補助
社内食堂
財形貯蓄制度(利率年2%)
退職金制度
社内レクリエーション
社員旅行
会員制リゾートホテル
クラブ活動
労働組合
住宅融資制度

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■技術系の知識とやる気があれば大丈夫

    住友理工グループで福利厚生が充実しているので、目の前の仕事に専念できます。待ちの姿勢ではなく自ら進んで行動する人にとっては、どこまでも成長できる環境だと思います。私ももっと設備のことだけでなく、全体を見ながら仕事ができる技術者になるために勉強中です。

    生産技術
    箕浦
    入社4年目

  • ■社長が社員と談笑。当社では日常風景です。

    年齢や立場、新卒・中途に関わらず誰とでも気兼ねなく話せるのが当社の社風。社長や専務がフロアで社員と話している姿は当社では日常です。周りの先輩スタッフも面倒見のいい人ばかりです。なんでも相談していただいて構いませんので、気軽に声をかけてください。

    生産技術部
    部長 西山 仁

〜将来あなたに期待したいこと〜

■将来は海外生産拠点の立ち上げに携わることも

自動車メーカー各社が海外に生産拠点を構えていることから、ウレタン製品をはじめ私たちの製品も海外生産するという流れが加速しています。2018年にはメキシコで生産開始予定。その他にもアメリカ、ヨーロッパ、タイ、インド、中国と住友理工グループ拠点がありますので当社としても技術提供をする機会が増えます。将来あなたにも海外出張や海外勤務をお願いするかもしれません。

  • 生産技術という枠を越えて工程設計から治具設計にまで携われます。

  • 「こんな仕事をしたい」「こんな技術者になりたい」に全力で応えます/部長・西山

  • 構造提案を行い、製品開発から製造まで一貫して行っています。

採用企業情報

東海化成工業株式会社

設立

1968年5月

代表者

代表取締役社長 水上 勇夫

資本金

8億2500万円

売上高

195億円(2018年3月)、178億円(2017年3月)

従業員数

759名(2018年3月現在)

事業所

◎本社/岐阜県可児郡御嵩町御嵩2192-30 ◎綾瀬工場/神奈川県綾瀬市吉岡東4-12-31号 ■グループ会社 ◎株式会社東海化成九州/大分県豊後高田市 ◎東海化成(天津)汽車部品有限公司/中国天津市

業種

化学・石油・ガラス・セラミック・セメント【メーカー】/繊維・服飾雑貨・皮革製品【メーカー】/自動車・輸送機器【メーカー】/住宅・建材・エクステリア【メーカー】/その他メーカー【その他】

事業内容

■製造品目/自動車用内装部品をはじめ、自動車部品の開発で培った技術を活かした土木関連製品、寝装品用樹脂などの産業用品分野まで多岐にわたります。住友理工グループや自動車メーカーの海外進出に合わせ、生産拠点の設立や技術提供によるグローバル供給体制を構築しています。■主要取引先/トヨタ自動車、トヨタ車体、トヨタ紡織、豊田合成、アイシン精機、豊和繊維工業、林テレンプ、住友理工他(順不同)

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仕事でも成長できそうだし、プライベートも大切にできそう。

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内定/最終合否をご連絡いたします。

※応募より内定までは素早い対応をします。
※面接日・勤務開始日は相談に応じます(特に在職中の方)
※職場・工場内の見学も実施しています。希望される方はお問い合わせください。

連絡先

東海化成工業株式会社(ホームページ
岐阜県可児郡御嵩町御嵩2192番地30号
0574-67-2033/業務部 人事・総務課 後藤

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