壊れたら直すではなく「壊れる前に直す」【サービスエンジニア】

正社員
募集人数：10人

ダイキンエアテクノ株式会社（世界トップクラス、ダイキン工業100％出資のグループ中核エンジニアリング企業）企業ページ

掲載期間：2018/3/30（金）～ 2018/4/26（木）

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メッセージ
求人情報

募集要項

【トータルバランス重視の働き方】

◎ブランド・企業規模
◎安定性・将来性
◎仕事のやりがい・進めやすさ・成長感
◎待遇・環境
◎ワークライフバランス
◎収入

建築技術者が主役の会社だからこそ、
私たちは建築技術者が長く活躍できる
環境づくりに注力してまいりました。

【日本を代表するエンジニアリング企業】

空調業界において
世界トップクラスのシェアを誇る
ダイキン工業株式会社が100％出資し、
総合エンジニアリング企業として
グループの中核を担っているのが、
私たちダイキンエアテクノです。

現在、建築業界は新築以上に
改修・リニューアルがメインストリーム。
省エネ・エコ・エネルギーマネジメント
といった分野の重要性が注目され、
案件数は飛躍的に増加しています。

【今回の募集について】

◎高まり続ける“上質な空気”のニーズ
◎IoTやビッグデータの活用など新技術の提案

といった現状課題に対応し事業推進を
目指すためのキャリア採用となります。

新卒採用を通じて
毎年50名程度の若手入社もあるため、
「とりあえずメンテしてくれる人が欲しい！」
などその場しのぎの採用ではありません。

経験を活かして成長したい方、
キャリアステップを図りたい方など、
意欲的な方を歓迎します。

仕事の内容	提案型のサービスエンジニアとして、法人を中心としたビルメンテナンス全般に携わっていただきます。【具体的には】 ■ビルや施設の保守・点検や診断を通じてトラブルを未然に回避 ■機器の故障など緊急時の対応 ■より効率的なエネルギー運用の提案など【提案できるエンジニアへ】 IT技術の進化により、建物内のあらゆる機器や運転状態や空気の流れを可視化することが可能です。私たちはこうしたデータをもとに、故障やトラブルを未然に防ぐための最適な運用方法を分析・検討・提案できるようになりました。それはお客様側から見ても非常に大きなメリットであり、同時に社内の営業部門などにとっても新たなニーズに直結する重要なポイント。最上流のスペシャリストとして社内外に存在価値を示していきましょう。【働き方改革を推進中】社内では独自のシステムで勤怠管理。土日出勤後は代休を取るよう指示されたり、残業が増えれば上司との相談や指示が入ります。多忙な案件に追加人員が派遣される場合も。【技術を磨く教育制度】建築技術者に限らず、社員は全員「ソリューション大学」を活用して専門知識やスキルを学べる環境。空調設備未経験の方もご安心ください。
求めている人材	高専卒・大卒・院卒の方/第2種電気工事士資格の保有者もしくは建築・設備・電気系資格の勉強・受験経験者【具体的には】要普免
勤務地	1…東京支店/東京都墨田区両国 2…中部支店/名古屋市中川区石場町 3…関西支店/大阪府吹田市江坂町 4…中国支店/広島県広島市西区三篠北町 5…四国支店/愛媛県松山市姫原 6…九州支店/福岡県福岡市博多区東比恵他、全国の各営業所（下記参照） ◎希望勤務地考慮 ◎2018年4月から、転勤のない「地域総合職制度」も開始（応相談） →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 仙台市、埼玉県、千葉市、東京23区、その他東京都、横浜市、名古屋市、その他愛知県、三重県、京都市、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、岡山県、広島市、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、熊本県、大分県【交通手段】勤務地による。
給与	月給20万～40万円スタートあなたの経験・スキル・資格などによりスタート給与金額を決定します。【年収例】 480万円／30歳／月給30万円＋賞与 580万円／40歳／月給37万円＋賞与 630万円／40歳／月給40万円＋賞与
勤務時間	9:00～17:30/休憩45分（12:00～12:45） ◎月平均残業30時間程度 ◎残業代全額支給 ◎平日に週1回程度夜間待機あり（土日は協力会社が対応） ◎原則的に休日出勤なし（イレギュラー時は必ず代休取得）
休日・休暇	年間休日117日週休2日制（土日/4～9月の繁忙期のみ土曜出社有）祝日有休（最大44日繰越可能）夏季（9日/うち3日間有休）年末年始（9日） GW 慶弔シルバー休暇他
待遇・福利厚生	社会保険完備交通費全額支給退職金寮・社宅持株会財形貯蓄資格取得支援保養所リフレッシュ休暇会員制割引育児・介護休職制度定時退社日他
試用期間	5ヶ月（条件変更なし）

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リクナビNEXTの取材から

～同僚の皆さまに聞いてみました～

【家族との時間もやりがいも増えました】

以前の職場は残業や休日出勤が多かったのですが、「施工管理はこういう仕事」と自分に言い聞かせていました。しかし子供たちとの時間を増やしたい気持ちは強く、転職を決意。収入減も覚悟していましたが、そんなことは全くなく、安定した環境のもと、一層仕事に集中できています。

施工管理職
前職…施工管理（設備）
年齢…35歳/既婚/子供2人
【不要な残業のない生活を手に入れました】

就職氷河期の頃、内定がもらえた会社に就職。早く仕事を覚えて力をつけて…と頑張ってきたのですが、よく考えるとサービス残業も多く、「これはおかしい」といつも思っていました。今の会社はグループ全体でコンプライアンスを順守し社員を守ってくれるので、とても助かりますね。

サービスエンジニア
前職…サービスエンジニア
年齢…28歳/独身
【将来が明確になりました】

前職は“見て学べ”方式の育成環境。現場力はついたものの、将来が不安でした。だから、今の会社に入社して、細かく階層別に研修が用意されていることを知って驚きました。今、自分の将来をしっかり見据えながら働くことができ、そのために何を学ぶべきかも明確なので、非常に安心感があります。

施工管理職
前職…施工管理（建築）
年齢…37歳/既婚/子供1人

～職場環境・風土について～

【充実の福利厚生とアットホームな風土】

ダイキングループは大手・老舗とも比肩できる各種待遇や福利厚生を整備しており、当然ながら、私たちダイキンエアテクノの社員にもそれら全てが適用されます。一方、グループ全体を通して自由闊達な風土が醸成されており、アットホームでコミュニケーション豊富という特色も。新たに入社する方にも、ぜひこうした福利厚生や風土の恩恵を受けながら、長く活躍されることを期待しています。

収入だけでも休日だけでもない。総合力で選んだという先輩社員が多く活躍中です。
業務を進めやすい元請けの立場として、時には施工管理や設計・営業と現場へ。
職階や役職がステップアップしても、学びながら成長し続ける機会を豊富にご用意。

採用企業情報

ダイキンエアテクノ株式会社

設立	1978年11月20日
代表者	取締役社長　桑山隆
資本金	2億7500万円（ダイキン工業株式会社全額出資）
売上高	■506億円（2017年3月期） ■507億円（2016年3月期） ■490億円（2015年3月期） ■506億円（2014年3月期） ■414億円（2013年3月期）
従業員数	1185名
事業所	【本社】東京都墨田区両国2-10-8【東京支店/墨田区】10拠点【中部支店/名古屋市】4拠点【関西支店/吹田市】9拠点【中国支店/広島市】1拠点【四国支店/松山市】4拠点【九州支店/福岡市】3拠点
業種	プラント・設備関連/建築・土木・設計/その他不動産・建設系/電力・ガス・水道・エネルギー関連/警備・メンテナンス・清掃
事業内容	■空気調和・冷凍・冷蔵・暖房・給湯および給排水/衛生設備の設計・監理・施工・メンテナンス■機械器具設置工事（管/電気/塗装/防水/ 内装仕上/屋根/電気通信/熱絶縁/消防・施設/ 建築ならびにそれらに関連する建設工事の設計・監理・施工メンテナンス■建築物環境衛生総合管理/建物維持管理 ※ダイキン工業のエンジニアリング企業として企画提案・設備設計・施工管理・保守サービスまでをワンストップで提供

この求人への応募について

応募方法	最後までお読みいただきありがとうございます。ご興味をお持ちいただいた方は応募フォームへ進み、必要事項をご記入の上エントリーください。 ◎応募の秘密は厳守いたします ◎応募書類は返却いたしませんのであらかじめご了承ください ●入社日も相談に応じます(「今スグ転職はできない」という方も歓迎します)
採用までの流れ	【エントリー】 ※少しでも興味を持っていただけたのであれば是非！　▼ 【応募書類選考】 ※応募レジュメにて選考を行いますので、特に職務経歴/資格欄は詳細をご記入ください　▼ 【面接】 ※希望面接地にて実施します(応募時に希望地をご記入いただきます/全国7箇所) 　▼ 【適性検査】 ※SPIをwebにて受験いただきます　▼ 【最終面接】 ※面接場所は営業所・支店・本社など状況に応じての対応になります(要相談) 　▼ 【内定・入社】おめでとうございます！ ◎エントリー確認後、3営業日以内にレジュメ選考の合否連絡を差し上げます ◎エントリーから内定までは1ヶ月以内を予定しています
連絡先	ダイキンエアテクノ株式会社（ホームページ）東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル（本社） 0120-886-301（平日9:00～17:30）／キャリア採用担当

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