転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/8/10UP! 毎週水・金曜更新

女性管理職(マーケティング、企画・戦略、IT、理財、人事等)

  • 正社員
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オムロン株式会社 ◎東証一部上場 企業ページ

掲載期間:2018/8/10(金)〜 2018/9/13(木)

募集要項

多様なメンバーが、その能力を十分に発揮できる環境を整えていくため、ダイバーシティ推進の専門部門を設置。女性のさらなる活躍機会の拡大に向け、両立支援(制度拡充等)だけでなく、個々の夢の実現に向けたキャリア支援にも注力しています。

このような取り組みもあり、現在のオムロングループの女性管理職比率は3.6%です。次の女性管理職比率は、2020年度末で8%を目標値としています。

この度は高い志を持つ社員が活き活きと活躍できる企業風土を醸成していくため、イノベーションの“種”となる女性管理職を募集します。

仕事の内容

管理職としてマーケティング、企画・戦略、IT、理財、人事等、管理系部門業務の企画・遂行等を担当

【具体的には】
これまで培ってきた専門性を発揮して頂きながら、
マーケティング、企画・戦略、IT、理財、人事等、管理系部門業務の企画・遂行をお願いします。
また管理職として、新しい未来を生み出す強い組織づくりや、
メンバー各々が自らの強みを発揮できる職場環境づくりにも貢献してください。
私たちが目指しているのは、年齢・性別等に関係なく誰もが活き活きと働ける職場です。

★オムロンは高い志を持ち、実現に向けた準備をしていれば、年齢・性別等に関係になくチャンスを掴める会社です。現在、ダイバーシティ経営の実現に向け、職場風土の改善、働き方改革、社員の活躍支援、女性管理職の育成等に取り組んでいます。

求めている人材

管理職経験者<企画・管理部門で経験を積んでこられた方>★ポジティブ・アクションによる女性限定募集

【具体的には】
下記いずれかに該当する方
■オムロンの企業理念であるソーシャルニーズの創造を通して社会に貢献したい方
■チームマネジメントや部下育成の経験がある方
■グローバルな視点でリーダーシップが発揮できる方

勤務地

京都(京都事業所)、滋賀(草津事業所、野洲事業所)

→リクナビNEXT上の地域分類では……
滋賀県、京都市

【交通手段】
■京都
JR・近鉄「京都」駅、徒歩5分
地下鉄烏丸線「京都」駅、徒歩約7分

■草津
JR「草津」駅、徒歩約15分

■野洲
JR「野洲」駅、徒歩約5分

給与

月給54万4000円以上
※経験や能力等を考慮の上、弊社規定により決定

勤務時間

9:00〜17:30 
※休憩45分

★「新・ダイバーシティ経営企業100選」「なでしこ銘柄」をダブル受賞<2018年>
★「健康経営優良法人ホワイト500」2年連続受賞<2017年・2018年>

休日・休暇

◎年間休日124日

週休2日制(土日) 
祝日
GW
夏季
年末年始
慶弔
年次有給(18〜25日)

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回
通勤手当(全額支給)
住宅融資制度
社宅(入居条件有)
社保完備
財産形成貯蓄制度
退職金制度

※試用期間なし

女性の活躍機会拡大に向けて

様々な分野で性別を問わず能力ある人財の雇用に努めると共に、その能力を十分に発揮できる環境整備に取り組んでいます。

100人の社員がいれば100通りの活躍の仕方があると考えており、女性のさらなる活躍機会の拡大に向け、両立支援とキャリア支援の二軸から取り組んでいます。


<女性のリーダーを育成する研修>
■業務遂行能力の向上
■キャリア開発
■女性社員同士のネットワークの構築 他

<働き方改革>
■20時までの退社、所定外労働2時間/日以下の実施
■在宅勤務(育児・介護事由)、新幹線通勤
■サテライトオフィス
■時間有休 他  

<仕事と家庭を両立する社員への積極的な支援>
■法定日数・期間以上の産前産後休暇制度
■法定日数・期間以上の育児休職、育児短時間勤務(小学校卒業まで)
■法定日数・期間以上の介護休職、介護短時間勤務
■不妊治療のための休暇・休職制度
■社員向けの保育施設 他
※女性時短管理職あり
  

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • オムロンは、両立支援という側面から見て、十分過ぎるくらい制度が整っている会社だと思います。研修制度もすごく充実していて、キャリア支援についても手厚く、本気で人を育てようとしている会社です。その証拠に「オムロンは人を大切する会社だね」と社外の方から言われたことは、1度や2度ではありません。

    女性管理職

  • オムロンヘルスケア株式会社に勤務していた頃、週3日は定時退社をしていました。快適な働き方を模索する中で導入されたルールですが、うまく浸透すれば、オムロングループに横展開されることも多かったです。良い取り組みは、組織の壁を越えて柔軟に取り入れるという姿勢がオムロングループの良いところです。

    女性管理職

  • 今年から在宅勤務制度がスタートし、多様な働き方を可能とする制度は年々拡充しています。育児短時間勤務を利用する女性管理職も既に誕生していますが、一般社員しかり、管理職の働き方も今後ますます多様化していくでしょう。入社後は誰もが活き活きと働ける会社を創るため、前例のないことにも挑戦していって欲しいです。

    女性管理職

〜職場環境・風土について〜

私たちは企業理念に基づき、社会のニーズをいち早く捉え、世に先駆けて商品を提供する“ソーシャルニーズの創造”に挑戦する会社です。FA(ファクトリーオートメーション)、ヘルスケア、モビリティ、エネルギーマネジメントの4つの事業ドメインをはじめ、幅広く事業を展開。活躍のフィールドは実に広く、これまで築いてこられたキャリアを生かせる場所は豊富にあります。組織にイノベーションを起こす同志としてお迎えします。

  • 多様性は原動力。個性や能力を存分に発揮し活躍できる企業を目指しています/浜田

  • 会社の運営、意思決定に関わることで、仕事のダイナミズムを感じて欲しい/下瀬

  • 自分の強みを生かしながら、チームをまとめ、動かし、事業に貢献して欲しい/浜田

採用企業情報

オムロン株式会社

設立

1948年5月19日  ■創業:1933年5月10日

代表者

代表取締役社長 CEO 山田 義仁

資本金

641億円

売上高

8,600億円(2018年3月期・連結)

従業員数

4,766名(オムロン単体) ※2018年3月末日現在

事業所

■本社:京都 ■生産拠点:滋賀、京都 ■営業拠点:東京、大阪、名古屋、福岡ほか ■研究開発拠点:京都、岡山

業種

重電・産業用電気機器【メーカー】/コンピュータ・通信機器・OA機器関連【メーカー】/半導体・電子・電気部品【メーカー】/自動車・輸送機器【メーカー】/家電・AV機器・ゲーム機器【メーカー】

事業内容

制御機器・FAシステム分野、電子部品分野、車載電装部品分野、社会システム分野などにおける研究開発・製造・販売 【主な事業分野】制御機器・FAシステム事業・車載電装部品事業・社会システム事業・健康医療機器

この求人への応募について

応募方法

◎【応募画面へ行く】よりお申し込みください。
応募受付後、追ってご連絡いたします。

◎応募前のお問い合わせも受付中です。
お気兼ねなくお問い合わせください。
【omron@r-agent.com】

当社への応募は(株)リクルートキャリアの転職支援サービスを通じ受け付け
同社はリクナビNEXT上の登録情報を当該サービス提供に利用します
http://www.r-agent.com/info/kiyaku.html

採用までの流れ

リクナビNEXTよりエントリー

書類選考

面接およびWEBテスト(面接実施回数:2回予定)

内定

※応募の秘密は厳守します。 
※応募の際にいただいた書類は返却できません。ご了承ください。

連絡先

オムロン株式会社(ホームページ
〒600-8530 京都市下京区塩小路通堀川東入(オムロン京都センタービル)
問い合わせは下記メールアドレスまで/リクルートキャリア内 オムロン社 応募事務局
omron@r-agent.com

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