転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2019/4/19UP! 毎週水・金曜更新

建築資材、住宅設備のルート営業 ※転勤なし ※未経験者歓迎

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社田坂若水 (創業60年を迎える建材の専門商社) 企業ページ

掲載期間:2019/4/3(水)〜 2019/5/7(火)

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

創業60年。
業容拡大に伴い営業職募集!!

現場で大工さんと図面を見て打ち合わせ。

初めまして、社長の田坂です。

当社の歴史は、木材製材業を開始した1909年にまで遡ります。
その後、1959年に建材の卸売事業を開始し、
おかげ様で、
今年で60年目を迎えることができました。


当社は、
建材メーカーと家を建てる会社との橋渡しをしています。
一言に建材といっても、
何社ものメーカーがたくさんの商品を販売しています。
家を建てる会社に、数ある商品の中から、
コストや納期などを考慮してベストな商品を提案し、納品する。
それが、私たちの仕事です。

社長の田坂です。「若さ」「勢い」「チームワーク」が当社の強みです。

当社は、新居浜と松山で営業していますので、
愛媛県内のほぼ全エリアを網羅できます。
この守備範囲の広さも当社の強みの一つです。


私たちにとって大切なことは、
地域に根差し、
今住んでいる地元の住環境に貢献することです。

建築資材の卸売という
一般的にあまり馴染みのない業種ですが、
専門的な知識やスキルは必要ありません。
既存のお客様がメインのBtoBのビジネスなので、
営業に抵抗がある方もご安心下さい。

一歩ずつ、確実に
会社と一緒に成長できる方をお待ちしております。

「生まれ育った地元に貢献する仕事」
私たちと一緒に取り組みましょう。

募集要項

当社の営業社員は全員で11名。

全社員の平均年齢は33歳と若いのが特徴です!

これまで、地元採用で定期的に募集してきたのですが
IターンやUターンを希望される方にもぜひ来ていただきたく、
リクナビNEXTにて募集をかけることになりました。

仕事の内容

ハウスメーカーや工務店に対して、最適な資材を提案するルート営業をお任せ

【具体的には】
〈業務の流れ〉
▼ハウスメーカーや工務店など家を建てる会社にお伺いして、現場の詳細をヒアリング
▼図面を頂き、最適な商品の種類や数を判断、見積作成し提出
▼現場の工期に合わせて、どの商品を納品するかなどのスケジュール調整



〈営業スタイル〉
今先輩が持っているお客様を引継ぎ、その企業様へのルート営業がメインになります。
既存のお客様を大切にきめ細やかなフォローしていく営業スタイルです。


〈入社後まずは〉
先輩と一緒に現場を回って商品知識や流れをつかんで頂きます。
1年間は先輩のお手伝いをしながら、少しずつ業務を覚えて頂きます。

ゆっくり、じっくり知識を吸収しながら業務を覚えていって下さい!
最終的には、一人当たり20社ほどのお客様を担当して頂きます。

求めている人材

高卒以上、要普免 ※未経験者大歓迎! ※U・Iターン大歓迎(転勤なし)

【具体的には】
★業界未経験の方も大歓迎!★

〈こんな方を歓迎します〉
・住んでいる地元に貢献したい方
・素直に知識や技術を吸収できる方
・チームワークを大切にできる方

どれか一つでも該当すればぜひご応募ください。
人物・意欲重視の採用です!

他業種からの転職、未経験入社の社員もいて、
今では当社で大きく成長しています。

勤務地

本社:愛媛県新居浜市若水町2丁目2番7号
松山店:愛媛県松山市土居田町183番地1

★Uターン・Iターン大歓迎!

※勤務地はご相談に応じます。
※原則 転勤はありません。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
愛媛県

【交通手段】
マイカー通勤可(無料駐車場あり)

給与

月給21〜28万円

※経験・年齢・スキルを考慮し、決定します。

【年収例】
500万円/35歳(入社15年目) 月給30万円+諸手当
650万円/45歳(入社25年目)月給40万円+諸手当

勤務時間

8:00〜17:00(休憩 60分)

※残業少なめ(月平均25時間程度)

休日・休暇

週休二日制(日祝他 ※月3回土曜休み)
年末年始(6日間)、夏季休暇(4〜5日間)、GW、地方祭、有給休暇

※年間休日110日

待遇・福利厚生

■昇給(年1回)
■賞与(年2回)
■各種社会保険完備
■退職金制度
■営業手当
■役職手当
■通勤手当
■育児休暇、産前・産後休暇

試用期間:3か月(待遇面の変更なし)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 最初は何事も未経験でわからないことがたくさんあると思います。
    ですが、困ったことがあればすぐに先輩や上司に相談できる風通しの良い職場です。
    また仕事を通じて、たくさんの人と出会い自分自身日々成長を感じることのできる仕事だと思います。一緒に働いてみませんか。

    営業・安藤
    平成23年入社

  • 工務店様や現場には頻繁に足を運び、コミュニケーションを図りスムーズに仕事が進むことにやりがいを感じております。
    『君に任せていれば安心』といった言葉をいただくとやはり嬉しいです。
    モチベーションも上がりますし、また頑張ろうって気持ちになります。

    営業・尾崎
    平成14年入社

〜職場環境・風土について〜

中小企業だからできる風通しの良さ、誰とでも気軽に話せることを大切にしています。
「よりよい家づくりのために」というミッションの為に発揮する「チームワーク」
これが私たち田坂若水の最大の強みです。
また入社される方のほとんどは未経験者なので、入社後の教育体制は万全。
頼りになるベテランの先輩もいれば、一緒に切磋琢磨できる若い先輩もいます。

  • 外壁工事を職人さんと打ち合わせ。

  • 56号線沿いにある松山店です。倉庫も併設しているのですぐ商品を配送できます。

  • コミュニケーションを大切にしています。

採用企業情報

株式会社田坂若水

設立

1959年8月

代表者

代表取締役社長 田坂 元

資本金

2500万円

従業員数

26名

事業所

[本社:愛媛県新居浜市若水町2丁目2番7号] [松山店:愛媛県松山市土居田町183番地1]

業種

住宅・建材・エクステリア【商社】/不動産/その他商社【その他】/その他不動産・建設系

事業内容

■建材、住宅設備の専門商社【主要仕入先:伊藤忠建材(株)、ジャパン建材(株)、住友林業(株)、大建工業(株)ほか】【主要販売先:住友林業(株)、地元工務店、不動産屋ほか】 ■外壁工事業 ■タイル・れんが・ブロック工事業

この求人への応募について

応募方法

最後までお読み頂き、ありがとうございます。

詳細は当社HPもご参照ください。
http://www.tasakawakamizu.co.jp/
 
下記「応募ページへ」よりご応募ください。 

気になることがありましたら、下記「問い合わせ」にてお気軽にどうぞ。 
電話でのお問い合わせも歓迎いたします。 

※入社日応相談 
※応募の秘密は厳守します。

採用までの流れ

●「応募ページ」からのご応募 

↓ 

●書類選考 
 リクナビNEXTに登録されているレジュメにて行います。 
 できるだけ最新の情報に更新し、ご応募ください。 
 書類選考の上、応募者全員に1週間以内にご連絡いたします。 

↓ 

●面接1回 

↓ 

●内定


※面接日・入社日は相談に応じます!

連絡先

株式会社田坂若水(ホームページ
本社/愛媛県新居浜市若水町2丁目2番7号
0897-33-9311/採用担当 田坂(たさか)
h.tasaka@tasakawakamizu.co.jp

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

この求人についての不明点などは、下記ボタンをクリックして問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

建築資材、住宅設備のルート営業 ※転勤なし ※未経験者歓迎

株式会社田坂若水

応募画面へ行く
  • このエントリーをはてなブックマークに追加

この求人に似た求人をお探しですか?

企業名から探す
職種から探す

営業 > 企画営業・法人営業・個人営業・MR・その他営業関連 > 企画営業【法人営業・個人営業】

業種から探す

商社系(総合商社・素材・医薬品他) > 住宅・建材・エクステリア【商社】

経験/スキルから探す

営業【対大企業】 / 営業【対中小企業】 / 営業【対オーナー】

勤務地から探す

愛媛県 > 松山市

フリーワードで探す

大工 「大工」を含む転職情報から探す

関連する求人を探す

営業 転職 営業に関連する転職情報から探す

詳細な条件から探し直す