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【ホテルスタッフ】京都でオープニングメンバーを募集します♪

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

静岡鉄道株式会社 <女性スタッフ・20代の若手社員が大活躍中!2017年度育休取得率100%!未経験者も歓迎します。> 企業ページ

掲載期間:2018/9/14(金)〜 2018/9/27(木)

静岡で100年の企業、いざ京都へ。
ホテルのオープニングメンバーの募集です♪

若手メンバーや女性社員が活躍中です。あたたかく助け合う風土が浸透しています。

1919年設立。2019年で約100年になる当社が運営するビジネスホテル「静鉄ホテルプレジオ」。静岡県内に加え、2018年8月には博多駅前へ進出。堅実かつ積極的な姿勢は続き、2019年春に京都にてホテルをオープン。同年秋には2棟目もオープンすることになりました。今回の募集は、それらの立ち上げから携わるオープニングメンバーです。

「静鉄ホテルプレジオ」の特徴は、スタッフ一人ひとりの声と行動でつくるホテルであること。今回も、接客・サービスの内容、朝食のプラン、インターネットの設備など様々な面で、「静鉄ホテルプレジオ」の魅力と強みを活かしたアイデアと声を発信し、地域に合うホテルづくりを進められます。

フロントでの接客、各種プランの企画・提案など様々な仕事があります。

これから京都でのオープンに向けて開業準備の中心人物となる小柳津は、約20年間、ホテル業界に身を置いてきたプロフェッショナル。業界を熟知する彼は、当社についてこう話します。

「職場環境の整備が進んでいるのも魅力です。過度な残業はなく、休日もしっかり取得可能。ワークライフバランスを保てるので、腰を据えて働けます。また静岡鉄道自体が様々な事業を展開しており、経営基盤も盤石。将来も安心して働けます」

将来に不安を感じず長く働けるからこそ、ホテルを育てる醍醐味をしっかり感じられる、というもの。万全の教育・サポート体制もあり、誰もが円滑にスタートを切れます。安心してご応募ください。

募集要項

【必見!オススメポイント】
★2019年に設立100年を迎える企業。
★鉄道、不動産、介護、リゾートなど様々な事業を展開。盤石な経営基盤で安心して働けます。
★2019年春、京都に新しいホテルをオープン!同年秋には2棟目もオープン!
★サービス、設備なども自分たちで決めるオープニングスタッフ募集!
★充実の職場環境。年間休日105日+有給休暇で多くの休日取得可能!
★20代若手社員・女性スタッフが大活躍中!育休取得率100%(2017年度)実績!

ご応募・お問い合わせをお待ちしております。

仕事の内容

2019年にオープンするホテルで設立準備、オープン後の接客・運営をお任せします。

【具体的には】
■接客・サービス
■フロント対応
■予約管理
■その他ホテル運営にまつわる仕事全般
■接客・サービス内容の企画・運用
■ホテル運営に必要な協力会社の探索・折衝
■インターネットなど各種プランの企画・決定・準備
■その他、ホテルのオープニング準備全般
■経験・スキル次第で監督やリーダーのポジションもお任せします

求めている人材

高卒以上 ※ホテル業界またはサービス業経験(第二新卒OK)がある方を歓迎します。

【具体的には】
■接客・サービス業経験がある方(ホテル業界未経験者も歓迎)
■業態・規模を問わずホテルでの勤務経験がある方
■英語、中国語、韓国語が話せる方も歓迎します 

★中途入社のハンデは一切ありません。中途入社で活躍している方も多くいらっしゃいます。
★また、若手社員や女性スタッフも活躍しています。活気があり、協力し合う雰囲気が根付いておりますので、長く安心して働くことができます。

勤務地

京都府京都市中京区

■京都府京都市の「静鉄ホテルプレジオ」は2019年春に1棟目、同年秋に2棟目をオープン予定
■U・Iターン歓迎します。

※事業展開や希望、適性に応じて転勤の可能性があります。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
京都市

給与

月給20万3300円〜45万円
■経験・能力・年齢等を考慮し、当社規定により優遇します。

【手当】
超過勤務
深夜労働
家族
通勤
遠隔地出身者住宅
役職名
特別勤務
ナイトシフト 
遠隔地赴任に際する諸手当など

勤務時間

【シフト制】
7:00〜15:35
9:00〜17:35
13:45〜22:00
22:00〜翌7:00
16:00〜翌9:00

■残業全社平均:月10.6時間(2017年度)

休日・休暇

3勤1休制(シフト制)
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前産後休暇など

■年間休日105日(※特別休暇14日含む)+有給休暇

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回(2017年実績3.9ヶ月)
社会保険
財形貯蓄
従業員持株会
退職金

特別貸付金
従業員用保育施設
EAP
人間ドック補助

■育児・介護・看護休業の取得実績あり 
→★育休取得率100%(2017年度)
■各種静鉄グループ優待(一例:東急ハンズでの購入が10%引き等特典有り)
■コンプライアンスホットライン ほか

※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 【充実した職場環境も魅力です】
    残業時間は多くありません。18:00までに退社できる日もあります。しっかり休めるので、集中して仕事に臨めるのは嬉しいポイントです。三六協定も遵守しており、働く側にとって非常にやさしい会社だと思いますよ。安心してご応募いただけると幸いです。

    小柳津
    支配人

  • 【あたたかく、オープンな社風です】
    中途で入社している方も活躍している当社。新しい仲間を歓迎する風土があり、勤務をスタートした後も多くの人がサポートしてくれます。分からないこと、困ったことは気軽にどんどん質問していただければ大丈夫。焦らず、一つずつ、確実に覚えていってください。

    住吉
    人事

〜入社後の1ヶ月について〜

京都勤務の方も、スタートの勤務先は静岡県静岡市内にある「静鉄ホテルプレジオ」になります。京都のホテルが完成したらそちらに異動し、勤務していただきます。入社後は様々なことをしっかり勉強してください。「静鉄ホテルプレジオ」とはどんなホテルか。どのようなお客様がご利用になるか。どのような仕事があるか。最初は分からないこともたくさんあると思いますが、そのときは周りの先輩に質問してください。

  • ホテル業界一筋の小柳津「自分たちの手でホテルをつくる醍醐味を感じられます」

  • 寝心地を追求したベッドなど、こだわりが随所に。多くのお客様から支持を獲得。

  • 静岡県内で知名度抜群の当社ホテル(左)、2019年夏に京都でオープン(右)!

採用企業情報

静岡鉄道株式会社

設立

1919年(大正8年)5月

代表者

取締役社長 今田智久

資本金

18億円

従業員数

608名(2018年3月期)

事業所

【本社】静岡県静岡市葵区鷹匠1-1-1 静鉄鷹匠ビル 【営業エリア・拠点】静岡市、藤枝市、沼津市を中心とした静岡県中東部地区および一部県外

業種

運輸・倉庫/不動産/広告・デザイン・イベント/ホテル・旅行/レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

事業内容

◆鉄道・索道(ロープウェイ)事業 ◆不動産事業 ◆附帯事業(広告・ゴルフ場・リゾートホテル・ビジネスホテル・介護・カード・民間学童保育など) ◆静岡鉄道は静岡の“まちづくり”を担う企業として、地域のみなさまの暮らしに寄り添った多彩な事業を通じて「いろどり」ゆたかで「ときめき」あふれる社会の実現に挑戦しています。

この求人への応募について

応募方法

◆最後までご覧いただき、ありがとうございます。◆

【ご応募】 
◆「応募画面へ進む」内の応募フォームにご入力の上、送信してください。 
(パソコンの方は「応募ページへ」をご利用ください)
書類選考を通過された方に、054-254-5106からお電話させていただきます。ご不在の場合は、平日9:00〜18:00の間に折り返しお電話くださいますようお願い申し上げます。

採用までの流れ

ご応募
※応募の秘密は厳守します。

書類選考
書類通過された方には面接日をお知らせします。

面接(当日は筆記試験・適性検査あり)
京都付近もしくは静岡本社での実施を予定しております。
合否に関わらず、2週間程で結果を通知させていただきます。

内定…内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
※入社日のご相談にも応じます。

【ご質問】 
下記の「求人企業に直接質問する」より、お気軽にお問い合わせください。

【郵送でのご応募も歓迎】
「リクナビNEXTを見た」という旨を記載の上、希望職種、メールアドレス、写真貼付の履歴書および職務経歴書(書式自由)を下記連絡先へご郵送ください。

連絡先

静岡鉄道株式会社(ホームページ
〒420-8510 静岡県静岡市葵区鷹匠1-1-1 静鉄鷹匠ビル
TEL:054-254-5106/採用担当 住吉

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

この求人についての不明点などは、下記ボタンをクリックして問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

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静岡鉄道株式会社

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