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「本当に“いい転職”でした。」ユニットハウスの【施工管理】

「本当に“いい転職”でした。」ユニットハウスの【施工管理】

  • 正社員

三協フロンテア株式会社■設立53年目■533億円/2022年3月期★過去最高売上更新中■従業員数1511名(10年間で2倍以上増)■年間休日126日■土日祝休み 企業ページ

仕事の概要

モバイルスペース『ユニットハウス』の施工現場の施工管理をお任せします。

勤務地

北海道・新潟・宮城・埼玉・群馬・千葉・東京・静岡・大阪・広島・香川・愛媛・福岡の当社拠点  ※転勤なし  ※車通勤可  札幌支店/札幌市中央区大通東7-12 ノースシティーテクノビル5F  新潟営業所/新潟市西区平島370-1  仙台支店/名取市増田字柳田198-1  さいたま支店/さいたま市大宮区三橋2-680-1  高崎出張所/高崎市上中居町177-1  柏営業所/柏市十余二254-2  千葉支店/千葉市稲毛区園生町457-12  東京支店/千代田区神田須田町2-3-1 NBF神田須田町ビル2F  静岡営業所/静岡市駿河区中島905-1  大阪支店/大阪市中央区瓦町3-4-7 KCビルディング5F  広島総合展示場/広島市安佐北区可部南4-8-5  高松出張所/高松市田村町206-1  松山店/松山市大可賀3-10-1  福岡綜合展示場/福岡市博多区半道橋2-4-17  →リクナビNEXT上の地域分類では……  札幌市、その他宮城県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、新潟県、静岡県、大阪市、広島市、香川県、愛媛県、福岡市

年収例

800万円/45歳(月給38万円+手当+賞与)

休日・休暇

完全週休2日制(土日)  ※状況により出勤あり。その場合、代休を取得  祝日  夏季休暇  年末年始休暇  有給休暇  産前産後休暇  育児休暇  慶弔休暇  介護休暇  【年間休日】  126日

締切まであと 10

掲載期間:2022/11/11(金)〜 2022/12/8(木)

「転職して、心身共に余裕ができた。」
現社員が認める【ホワイト企業】です!

再利用可能で環境に優しいユニットハウスを提供し、成長を続けています。

前職は大手ハウスメーカーのグループ会社で、
新築住宅の施工管理をしていました。

転職のきっかけは、結婚の話が持ち上がったこと。
当時の私は早朝から深夜まで仕事に追われ、
休日も現場から電話がかかってくる状況。

体も心も休まる暇がなく、
このままでは結婚は難しいと
思うようになりました。

そんな時、当社の求人を発見。

環境に優しいユニットハウスを手がけていることと、
メリハリをつけて働ける環境に魅力を感じ、
転職を決意しました。

ですが正直、「転職」に不安を覚えていました。

転職経験のある同業の知人達から、
「事前情報と実際の勤務状況が違った」
「結局残業ばかりで良い転職だったとは言えない」
という話を耳にしていたからです。

実際に入社して
その不安は杞憂であったことを実感しました。

基本的に土日祝は休み。
現場から電話がかかってくることはありません。

前職と比べて、残業も大幅に減りました。
嘘を言っても施工管理経験がある方には
すぐに見抜かれると思いますから、
リアルな数字をお伝えすると月平均40時間程度。
作業が深夜までに及ぶことはありません。

プライベートの時間が増えたことで
心身共に余裕ができ、
入社後半年で結婚しました。

また、勉強する時間もできたので、
入社後に2級建築施工管理技士資格を取得。
現在、1級の取得を目指しています。

あなたも当社へ“いい転職”をしませんか。

[施工管理Nさん/入社5年目・37歳]

土日祝休みで年間休日126日。プライベートも大切にできる環境です。

募集要項

創業以来、50年以上にわたりモバイルスペース一筋で開発に取り組んできた当社。
2022年3月期の売上高は前年比10.7%増の533億円と順調に成長を続けています。
さらなる成長を目指し、体制を強化します。

仕事内容

モバイルスペース『ユニットハウス』の施工現場の施工管理をお任せします。

【具体的には】
<仕事の流れ>
▼お客様との打ち合わせ
▼現地調査
▼スケジュール作成、職人さん手配、資材手配
▼施工管理(予算管理・工程管理・品質管理・安全管理)
※工期:2週間〜4、5ヶ月まで様々
▼お客様への引き渡し
▼アフターサービス

■携わるのは…
お客様は法人・官公庁が中心で、
様々な現場の施工管理に携わります。

<施工事例>
◎事務所
◎店舗
◎建設現場事務所
◎校舎・園舎
◎工場内施設
◎休憩所/喫煙所
◎仮設住宅、他

<ユニットハウスの特徴>
◆品質が安定!施工期間短縮を実現
建築工程の80%を自社工場内で完結。
施工期間を在来工法の約2分の1に削減すると共に
常に均一な品質の製品を提供しています。

◆高いデザイン性と自由度
4本の柱で支える独自構造を採用。
多彩なオプションパーツを組合せることで、
自由度の高いデザインも実現可能です。
企業のオフィスや飲食店、商業施設など、
様々な業界で利用されています。

求めている人材

施工管理経験1年以上※要普免(AT限定可)★20代〜30代活躍中!

【具体的には】
<歓迎する経験・スキル>
◎1級・2級建築施工管理技士

<歓迎するタイプ>
◎向上心を持って仕事に取り組める方
◎幅広い経験を積んでスキルの幅を広げたい方

勤務地

北海道・新潟・宮城・埼玉・群馬・千葉・東京・静岡・大阪・広島・香川・愛媛・福岡の当社拠点
※転勤なし
※車通勤可

札幌支店/札幌市中央区大通東7-12 ノースシティーテクノビル5F
新潟営業所/新潟市西区平島370-1
仙台支店/名取市増田字柳田198-1
さいたま支店/さいたま市大宮区三橋2-680-1
高崎出張所/高崎市上中居町177-1
柏営業所/柏市十余二254-2
千葉支店/千葉市稲毛区園生町457-12
東京支店/千代田区神田須田町2-3-1 NBF神田須田町ビル2F
静岡営業所/静岡市駿河区中島905-1
大阪支店/大阪市中央区瓦町3-4-7 KCビルディング5F
広島総合展示場/広島市安佐北区可部南4-8-5
高松出張所/高松市田村町206-1
松山店/松山市大可賀3-10-1
福岡綜合展示場/福岡市博多区半道橋2-4-17

→リクナビNEXT上の地域分類では……
札幌市、その他宮城県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、新潟県、静岡県、大阪市、広島市、香川県、愛媛県、福岡市

給与

月給:34万1000円〜45万円
※固定残業代を含む

※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します

固定残業代:6万9000円以上/30時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
通勤交通費(月5万円まで)
残業手当(超過分)
資格手当 (一級建築施工管理技士:1万円/月)
住宅手当(独身者/月1万円、配偶者あり/月2万5000円、持家補助/月2万円)
家族手当(扶養対象者1名につき/月1万円)
資格手当
昼食補助(月6000円)

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
決算賞与(業績による)
※8期連続支給

【年収例】
800万円/45歳(月給38万円+手当+賞与)
600万円/35歳(月給28万円+手当+賞与)
500万円/28歳(月給23万円+手当+賞与)

勤務時間

勤務時間:8:30〜17:00
(休憩時間 1時間00分)

休日・休暇

完全週休2日制(土日)
※状況により出勤あり。その場合、代休を取得
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇
介護休暇

【年間休日】
126日

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

退職金制度
財形貯蓄制度
持ち株制度
ベネフィットステーション
社宅・独身寮
保養施設(山中湖、越後湯沢)
クラブ活動支援制度
健康支援(50歳以上人間ドック補助)
柏レイソルの試合チケット配布あり

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 携わる施工現場は規模も建物の種類も様々です。オフィス、保育園、工場の管理棟、商業施設、仮設住宅など多彩な施工管理を経験することができるのが当社の魅力。用途によって様々な施工方法や技術が学べるので、スキルアップにもつながります。再利用可能で環境に優しいものなのでやりがいもあります。 施工管理
    Nさん(入社5年目・37歳)
  • 当社には大変な時は社員同士がお互いに支え合う風土があります。実は先月、二人目の子供が産まれたばかりで妻も大変な時期だったので、子供の世話をするためになるべく定時で退社させてもらうように上司や同僚にお願いしました。みんな自分の仕事を抱える中、快くサポートしてくれたのはありがたかったですね。 施工管理
    Nさん(入社5年目・37歳)

将来あなたに期待したいこと

現在、当社では全国で約30名が施工管理として活躍しています。20代〜30代の若手を中心に、最近では40代〜50代のベテランも徐々に増えてきています。入社後は、あなたの経験、スキルに応じて仕事をお任せしていきます。ユニットハウスの仕組みなどを理解していただくために、工場見学などの研修も設けています。経験を積んで、当社を担う施工管理となって活躍していただくことを期待しています。
  • デザイン性の自由度が高く、オフィスや飲食店等、幅広い業界で利用されています。

  • お客様との打ち合わせからお引き渡しまで一貫して携わることができます。

  • 20〜30代の若手を中心に、幅広い年齢層の社員が活躍しています。

企業概要

設立

1969年12月5日

代表者

代表取締役社長 長妻 貴嗣

資本金

15億4545万円

売上高

533億円(2022年3月期)、481億円(2021年3月期)、457億円(2020年3月期)

従業員数

1511名(契約社員、パート社員、嘱託社員含む)

事業所

本社/〒277-8539 千葉県柏市新十余二5番地

業種

プラント・設備【メーカー】/機械関連【メーカー】/その他メーカー【電気・電子・機械系】/住宅・建材・エクステリア【メーカー】

事業内容

1.ユニットハウスの製造・販売・レンタル 2.トランクルームの製造・販売・レンタル 3.立体式駐車装置の製造・販売・レンタル 4.植物工場の製造・販売・レンタル

応募について

応募方法

★ここまでお読みいただきありがとうございます★

ご応募は「応募画面へ行く」ボタンからお願いいたします。
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★気になるリストに追加いただければスカウトレジュメ(匿名)を優先的に拝見いたします。
★「もっと詳しく知りたい!」という目的のご応募も大歓迎です!

※応募の秘密厳守。個人情報は採用業務のみ使用します

選考の流れ

●応募

●書類選考
◎書類選考に合格された方に面接等のご連絡をいたします。

●面接(1〜2回)オンラインもしくは対面

●内定
◎ご応募から内定までは”最短2週間”を予定しています。

●入社

※面接時に履歴書(写貼)、筆記用具をご持参ください
※面接日時、入社日等はお気軽にご相談ください

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

三協フロンテア株式会社(ホームページ
〒277-8539 千葉県柏市新十余二5
04-7133-3361/ 採用担当
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

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