埼玉トヨタ自動車株式会社◆設立から77年目◆働く人にやさしい会社を目指しています。企業ページ
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求人情報
自動車の進化に合わせた
最新の整備技術を手に入れませんか。
温暖化により、
世界の平均気温は年々上昇。
気温が上がると気象災害や
水資源、自然生態系、健康などへの
影響が出るとも言われています。
温暖化の原因の一つに挙げられるのが、
二酸化炭素をはじめとする温室効果ガスの排出。
そこで政府は2050年までに
温室効果ガスの排出ゼロ目標を宣言しました。
脱炭素に向けて、
世界的にも自動車のEV化が進行中。
トヨタでもEV車はもちろん、
PHEVや水素発電車、水素エンジンなど
幅広い自動車づくりに力を入れています。
従来のエンジン技術から
新世代に対応した幅広い整備技術まで習得可能です。
新卒に対する教育講習と同等の手厚い教育体制があるので、
未経験、キャリアの浅い方もご安心ください。
充実した教育制度や福利厚生について、
いくつかご紹介いたします。
▼技能講習制度▼
最新の車に対応する最先端の整備技術を
専用の研修センターにて段階別に習得できます。
その「技能検定」をクリアすれば
給与アップにもつながり、モチベーションも向上!
▼前職より収入アップ可能▼
「賞与年2回」に加え「特別賞与」や「報奨金」あり!
転職して収入が増えた先輩も多数いますよ。
トヨタグループならではの福利厚生も充実しています。
▼働きやすい環境▼
年間休日116日!
夏季や年末年始には長期連休があり、有給取得も奨励!
さらには、門型洗車機や埋め込み式リフトを全店で完備しています。
トヨタ全車種を取り扱っている当社。
人気のプリウス、クラウンなどハイブリッド車はもちろん
水素エンジン車、EV車なども取り扱っているため
幅広い技術を身に付けることが可能です。
そしてそれらの技術を身に付ける技能講習も充実!
女性整備士も活躍するなど働きやすい環境も整えています。
ここで新しい時代に対応できる整備士を目指しませんか?
仕事の内容 |
<最新車種から中古車まで扱えます>車の整備・メンテナンス・修理 |
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求めている人材 |
■要二級整備士以上 ★ブランクOK!新しい環境で前向きに取り組める方を歓迎します! |
勤務地 |
★県外への転勤はありません。
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給与 |
月給:20万円以上
|
勤務時間 |
勤務時間:9:30〜18:10 |
休日・休暇 |
年間休日116日+有給休暇5日取得必須
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待遇・福利厚生 |
【試用期間】
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関連団体 |
埼玉トヨタ自動車労働組合(全トヨタ販売労働組合連合会(CND)加盟) |
その他魅力ポイント |
働きやすい環境の整備を推進しています。 |
■サービスエンジニアとしての喜び、誇りを大切にしてほしい
私たちが一番大切に考えているのは
サービスエンジニアが主役として輝ける職場環境をつくることです。
充実したキャリアパス、待遇、
サービスエンジニアにスポットを当てた技能コンクールの開催や表彰制度等
全て、そのために整えました。
「サービスエンジニアという仕事に誇りを持っている」
そんな方が仕事に専念し、着実にステップアップしてほしいと心から願っています。
埼玉トヨタ自動車株式会社
設立 |
1946年12月1日 |
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代表者 |
代表取締役社長 嶋田 光剛 |
資本金 |
1億円 |
売上高 |
805億円(2023年3月期) |
従業員数 |
1265名(2023年4月現在) |
事業所 |
■本社/埼玉県さいたま市中央区下落合6-1-18 ■新車店舗×38 ■レクサス店×5 ■マイカーセンター×5 ■ボディサービスセンター×3 ■車検センター×2 ■業販センター ■物流センター |
業種 |
自動車【ディーラー】/自動車・輸送機器【商社】/カメラ・メガネ・電気・OA【小売】/リース・レンタル/その他サービス |
事業内容 |
■新車販売(トヨタ車全車種、LEXUS全車種) ■中古車販売 ■自動車整備・修理、リース ■レクサス事業 ■モータースポーツ事業 ■損害保険代理店 ■携帯(au)等マルチメディア商品の販売 ■TS CUBICカード…ほか |
連絡先 |
埼玉トヨタ自動車株式会社(ホームページ) |
【トヨタの自動車整備士】賞与年2回・教育・待遇・福利厚生充実
埼玉トヨタ自動車株式会社
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