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京王百貨店の【施設・設備管理】(総合職)◆新宿駅徒歩1分

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社 京王百貨店【KEIO DEPARTMENT STORE CO., LTD.】◆京王電鉄(株)100%出資◆勤続10年以上、20年弱など高い定着率 企業ページ

掲載期間:2018/12/26(水)〜 2019/1/29(火)

多くのお客様によろこんでいただける
百貨店づくりに携わりませんか。

企業理念『人のよろこびを大切に』当社に関わる全ての人の喜びを大切にしています

ライフスタイルが大きく変わり続ける中、
百貨店もその役割を
大きく進化させていくときを迎えています。
期待を越えるよろこびや
幸せをお客様にお届けし続けるために
新しい発想で一緒に考え、
行動できる方を募集します。

―自分の可能性を広げたい、
 お客様によろこびを届けたい―

その思いを実現し、実感できる
環境が京王百貨店にはあります。

■施設・設備管理担当者【総合職】
 ※将来のリーダー候補(基幹社員)
  としての採用です。

今、様々な事業や新しい取り組みに
チャレンジしている百貨店。
お客様の多くのよろこびを
創り出す場所である店舗を
施設・設備管理面から支える
やりがいのあるポジションです。

多くのお客様の幸せを創り出す、店舗の管理をお任せします。

お客様のニーズは絶えず変化し、
毎日が新しい挑戦。

そんな百貨店だからこそ、
得られるものや、成長の糧は
たくさん見つけることができる。

ゼネコンや施工各社はもちろん、
売場の担当者とも連携しながら
安心・安全で快適な施設を
つくっていきませんか?

■京王百貨店について
当社は京王電鉄株式会社の
100%出資会社として、 確かな経営基盤と
多角的に事業を展開する京王グループの
総合力をもとに、発展してきました。
沿線価値の向上を目指して、
地域に根差した店づくりを行い、
多くのお客様に愛されています。

いつでも、安心して、あなたらしく輝ける。
それが京王百貨店です。

募集要項

中途入社のハンデはありません。
これまでの経験をベースに、新たなステージで
ご自身のキャリアの幅を広げる
挑戦をしてみませんか?

多くのお客様の幸せを支える施設管理を担い、
それを実感できる、
自分を活かせる環境で働きたい、
そんな方々からのご応募をお待ちしています。

仕事の内容

建築・設備管理、清掃・廃棄物管理、工事管理などの施設管理をお任せ ◎将来のリーダー候補です。

【具体的には】
■建築・設備管理
 建物と設備全般(電気・空調・通信など)の管理
 および省エネなど施設が抱える課題対応、管理

■清掃・廃棄物管理
 高水準での施設維持を目的として
 清掃方法・廃棄物の処理方法の見直し
 および業務管理全般

■工事監理
 施設・設備改修工事および
 半期ごとの売場改装における計画、予実算管理、
 協力会社(ゼネコンや施工各社)、関連部署との
 調整など工事に関連する業務全般

■上記に関する計画資料作成、予実算管理、
 見積査定・検収など財務管理全般
※あくまで総合職としての採用ですので
 必須ではありません。

求めている人材

施設・設備に関する知識や経験がある方 ◆業界・職種未経験歓迎 ◆賞与年3回 ◆各種手当充実

【具体的には】
・顧客折衝または交渉経験をお持ちの方
・多岐に渡る業務に対応できる柔軟性や
 どんなことにも真剣に粘り強く
 取り組むことができる方
・コミュニケーション能力や交渉力がある方
◎各種委託業務や工事の発注先である
 協力会社や社内外の複数の関係者と交渉し、
 利害を調整することになるため

勤務地

【新宿駅徒歩1分】◆〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-8-5

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

月給20万8000円以上 
※経験・能力、前職の年収を考慮の上、
 当社規定により優遇します。

【年収例】
580万円/月給32万4000円+賞与/32歳係長職/新卒入社10年目
380万円/月給24万4000円+賞与/27歳主任職/新卒入社5年目

勤務時間

9:45〜18:35(実働7時間45分 休憩65分)

休日・休暇

◆年間休日116日◆
週休2日制(基本は水曜日・日曜日休み)

マイプラン休日
連続休日(半期に7日間程度取得可)
リフレッシュ休暇
アニバーサリー休暇
年次有給
慶弔
産前・産後
育児・介護
ほか

待遇・福利厚生

昇給年1回/7月
賞与年3回/6月、12月、3月(決算賞与)
退職金制度
交通費全額支給
社会保険完備
超過勤務手当
世帯手当
制服貸与
社員食堂
福利厚生施設、スポーツ施設利用可など

◆制度
社員買物割引、各種研修、財形貯蓄、
京王共済組合、短時間勤務(育児・介護)ほか

◆6ヶ月間の試用期間あり
試用期間中は契約社員。
待遇など諸条件は変更ありません。
契約期間満了後に、
正社員として労働契約を締結します。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■多様な経験が活きる環境があります

    百貨店は生まれ変わろうとしています。まさにこれから、これまでの百貨店の概念にない新しい事にもチャレンジしていく時です。ですから今まで以上に多様な経験が活きる環境があります。もっと様々な事に挑戦し、自分を磨き、成長していきたい、そんな気概を持った方をお待ちしています。

    人事部 採用担当
    統括マネージャー

〜職場環境・風土について〜

新宿店が開店50周年を迎えた際、記念として作成した社史の中で、
従業員の皆さんに当社の社風についてのアンケートを実施しました。

その結果は、
1位「和やか・フレンドリー」、
2位「アットホーム・ファミリー」となっています。

また「お客様や従業員を大切にする」という内容も上位に挙がりました。

当社の従業員が、会社に親しみや愛着を持って働いている
ということがお分かりいただけると思います。

  • 当社の基幹店「新宿店」。多くの人との出会いや幅広いキャリアの可能性があります

  • 施設面で百貨店の運営を支える様々な仕事が待っています。

  • あなたの経験をこれからの百貨店経営に活かしてみませんか。

採用企業情報

株式会社 京王百貨店【KEIO DEPARTMENT STORE CO., LTD.】

設立

1961年3月10日 開店/1964年11月1日

代表者

取締役社長 駒田 一郎

資本金

12億円 ※京王電鉄(株)100%出資

売上高

877億円(2018年3月期)

従業員数

801名(2018年4月16日現在)

事業所

●本社/渋谷区初台 ●7店舗/新宿店、聖蹟桜ヶ丘店、ららぽーと新三郷店、セレオ八王子店、昭島モリタウン店、キラリナ京王吉祥寺店、トリエ京王調布店

業種

百貨店/ファッション・アパレル・アクセサリー【小売】/その他流通・小売/その他サービス/その他業種

事業内容

百貨店業●新宿店、聖蹟桜ヶ丘店を拠点にターミナル型百貨店の強みを生かし、早くから中高年戦略を推進した独自路線で確固たる地位を確立●百貨店事業の革新に加え、ES事業、婦人アパレルのSPA(製造小売)事業、小型サテライト店事業と新たな収益事業の開発にも積極的に挑戦しています。

この求人への応募について

応募方法

●最後までお読みいただき、ありがとうございます●

「応募画面へ行く」ボタンからご応募ください。
書類選考後、通過者にはご連絡を差しあげます。

※応募に際して、不明な点やご質問などありましたら
 「求人企業に直接質問する」より、お気軽にお問い合わせください。

※面接日・入社日は応相談。
 在職中の方も1度、ご連絡下さい。
※個人情報は今回の採用活動でのみ使用します。

採用までの流れ

▼エントリー
 リクナビNEXTよりご応募ください

▼書類選考
 リクナビNEXTエントリー内容により選考
 ※通過者の方のみにご連絡いたします

▼面 接(複数回)、筆記試験(テストセンター受験)
 ※履歴書(写真貼付)をご持参ください

▼採 用
 ※書類選考後、採用までは2〜3週間の予定

連絡先

株式会社 京王百貨店【KEIO DEPARTMENT STORE CO., LTD.】(ホームページ
本社/〒151-0061 東京都渋谷区初台1-53-7 京王初台駅ビル2階
03-5354-2871/人事部採用担当

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