転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/2/16UP! 毎週水・金曜更新

【賞与年3回】成長・環境・待遇の全てが手に入るエンジニア

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株式会社エー・エス・エル◆JASDAQ上場企業の100%子会社◆業界最大手企業からの案件も多数◆ 企業ページ

掲載期間:2018/2/14(水)〜 2018/3/13(火)

募集要項

経営体制刷新により新たにシステムエンジニア、
インフラエンジニアを大々的に募集!
 
◆賞与年3回
◆直近2年間の成長率200%以上
◆年間休日123日
◆リフレッシュ休暇5日
◆残業平均月15時間
◆RPA、Iot、プログラミングレス開発、仮想化など最先端の案件も多数
 
ひとりひとりの個性を活かして
能力を最大限引き出せるようにサポートします。
 
「将来はPMに」
「金融業界の知識を身に着けたい」
といった要望も叶えられますよ。

仕事の内容

大手企業を含めた業務アプリケーションなどシステム開発 ◎物流、人材、金融など多彩なジャンル

【具体的には】
物流・人材・金融など様々な業界のシステム開発をお任せ。
数百社にもおよぶ取引があり多くの依頼が寄せられています。

【希望に添った案件にアサイン】
「ジャンル」「勤務地」「体制」など、
あなたの経験や要望に添った案件を紹介!

【勤務先の体制は?】
基本的には2名〜10名程のチームで構成。
当社の社員同士がプロジェクトに入れるため
先輩社員と一緒に業務を進められますよ。

【キャリアアップしたい方にも】
どんな成長を実現したいかを細かくヒアリングし、
あなたに合ったキャリアプランを計画。
・PMやPLに成長したい
・予算管理
・顧客折衝
・メンバーマネジメントなど

【充実の研修・サポート制度】
・300以上のビジネス講座を受講できる「Biz CAMPUS」
・書籍の購入支援
・月1回の経営発表会(経営状況共有や環境改善アンケートなど)

【資格支援サポート・祝い金】
・IPA(情報処理推進機構)系資格/1万円〜15万円 
・ベンダー系資格/1万円〜15万円ほか 

【言語やツール】
・Java、PHP、C/C++、ASP.NET
・MySQL、Oracle、SQL Server
・AWS、VMWare、Hyper-V
・Ansible、Vagrant、Docker、Jenkins、Zabbix
・RPA(Robotic Process Automation)
・高速開発ツールなど

※具体的な案件については、
 原稿下部「採用までの流れ」をご連絡ください。

求めている人材

【学歴/言語不問】アプリケーション、インフラ、サーバーなどの開発経験を1年以上お持ちの方

【具体的には】
エンジニアを大切にする会社で長く活躍したい方
経験は浅いがPLやPMとしてキャリアアップしたい方
幅広い案件、プロジェクトを経験したい方

◇◆ さまざまな働き方を実現できます ◆◇
・エンジニアとして常に最先端技術に触れていたい
・プロジェクトをまとめるポジションで活躍したい
・人事や採用にも興味がある

勤務地

【希望考慮/転居を伴う転勤なし】東京都内のプロジェクト先
※本社/東京都港区新橋6-9-5 JBビル4F

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
本社/各線「新橋駅」より徒歩7分、地下鉄都営三田線「御成門駅」より徒歩7分

給与

月給30万円〜55万円+賞与年3回 
◎経験・スキルなどを考慮の上決定
◎前職給与を保証

【年収例】
450万円/月給30万円+賞与(26歳/システムエンジニア)
520万円/月給35万円+賞与(32歳/システムエンジニア)
700万円/月給47万円+賞与(38歳/システムエンジニア)

勤務時間

9:00〜18:00(実働8h)
◎残業時間は月平均15時間程度

休日・休暇

◎年間休日123日
完全週休2日制(土日)
祝日
GW
年末年始休暇(6日)
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇(5日/年)
産休・育休
※取得・時短勤務での復帰実績あり

待遇・福利厚生

昇給年1回(10月)
賞与年3回
交通費全額支給
社会保険完備
残業代全額支給
住宅手当(月額2万円)
家族手当(配偶者:1万円/月、子ども1人:5000円/月)
役職手当
退職金制度
財形貯蓄制度
団体保険(費用は会社負担)
TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)加入
月1回の社員飲み会費用は会社が全額負担

◎情報処理技術者資格からベンダー資格まで、幅広い資格に対応
◎セミナー費用や書籍購入費用&一度目の受験料を全額会社負担
★資格取得時には最大15万円の報奨金を支給

試用期間3ヶ月 ※条件面に変更無

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 業界最大手通信企業や信用金庫の業務アプリケーション、VR、音声テキスト解析といった最新技術に関わる開発、人材マッチングシステムやゲーム開発など、実に幅広い規模やジャンルの案件が当社には依頼されてきます。あなたが身につけたい技術など、細かくヒアリングを行って最適な仕事を行える環境ですよ。

    常務取締役/平出浩太郎

  • 意欲はあるが自信がないという方は自社内での受託プロジェクトからスタートしていただけるので安心してください。プロジェクト先勤務の場合でも、当社の先輩が同じチームで指導をしてくれるので、OJTを受けながら成長することができます。経験を積みPLやPMになったエンジニアも多数活躍しています。

    常務取締役/平出浩太郎

  • まずは自社内での受託プロジェクトから経験を積むことも可能。常駐先であっても先輩とのチームの中で、OJTを受けながら成長できます。それ以外にも経験したいことを叶えてくれるのも当社の特徴で、「採用に興味がある」と常務に伝えたところ、応募者の方に聞くポイントなどを教えてくれ、面接にも同席させてくれました。

    エンジニア/入社5年目

〜職場環境・風土について〜

2015年にJASDAQ上場企業である株式会社システム情報の100%子会社となり、より磐石な体制で経営を進めている当社。そんな中でも直近2年間での退職者はゼロと、エンジニアにとって働きやすい環境づくりを一番に考えているので、エンジニアとして長く活躍できる職場を探している方は、ぜひ当社のドアを叩いてください!

  • 「面接時にあなたがどんな働き方をしたいのか、ぜひ教えてください!」平出

  • どんな些細なことでも相談に乗ってくれる上司、先輩がいる会社ですよ。

  • エンジニアにとって長く働ける環境です。全員でお待ちしています!

採用企業情報

株式会社エー・エス・エル

設立

1980年8月

代表者

代表取締役社長 平出浩太郎

資本金

3000万円

従業員数

77名(2017年11月現在)

事業所

東京都港区新橋6-9-5 JBビル4F

業種

ソフトウェア・情報処理/通信/その他IT・通信系/その他専門コンサル/インターネット関連

事業内容

■ビジネスプロセスコンサルティング/業務改革支援、組織改革支援 ■ITコンサルティング/IT戦略立案支援、投資計画策定支援、RFP作成支援 ■システムインテグレーション/システム設計・開発・運用、Webサイトの設計・構築・運用

この求人への応募について

応募方法

最後までお読みいただき、ありがとうございます!
当社で活躍したいと思っていただけた方は、
ぜひ「応募ページへ」よりご応募ください。

採用までの流れ

▼送っていただいた内容を基に書類選考
※書類選考を通過した方には、
 ご応募後7日以内に面接のご連絡を差し上げます。

▼面接(1回)
※不安なことやわからないこと、何でもざっくばらんに聞いてくださいね。

▼内定
入社時期なども相談にのりますので、在職中の方も安心してご応募ください!

【実際の案件紹介】
・官公庁システムリプレイス →FW移行、製造〜テスト
・信金の基幹システム    →基本設計〜テスト、運用・保守
・商社の営業支援システム  →要件定義〜テスト、運用・保守
・航空券の予約システム   →基本設計〜テスト
・自動倉庫管理システム   →基本設計〜テスト
・人材会社の基盤システム  →要件定義〜テスト、運用・保守
・求人サイトの検索システム →要件定義〜テスト、運用・保守

連絡先

株式会社エー・エス・エル(ホームページ
東京都港区新橋6-9-5 JBビル4F
03-5400-6141/採用担当

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

この求人についての不明点などは、下記ボタンをクリックして問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。

【賞与年3回】成長・環境・待遇の全てが手に入るエンジニア

株式会社エー・エス・エル

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