転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2024/12/13UP! 毎週水・金曜更新

システム開発・インフラ構築エンジニア★前給+α保証/面接1回

  • 正社員

株式会社エーエスエル企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社エーエスエルが、現在募集中の求人

株式会社エーエスエルが、現在募集中の求人はありません。
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二兎追うものは…
五兎くらい得られちゃうかも。

収入、福利厚生、キャリア、人間関係…
転職において、優先する条件やポイントは人それぞれ。

でも、どれかひとつの理想を叶えるために
他のことを諦めたり、妥協したりしなければならない環境は
エーエスエルが求める本当のエンジニアファーストではありません。

だからこそ当社では、各個人が長く働き続けるために
幅広く希望を満たせる環境をバランスよく整えています。

必然的に直近1年間の定着率は93%と高い数字を記録し、
社員アンケートにおいても満足度は95%以上。
ここからは、実際に働くメンバーの声をお届けいたします!

【収入を重視するAさんの場合】
エーエスエルに入社してから、年収は前職より確実にアップしました。面接で社長が直接いろいろ相談に乗ってくれて…何より、具体的な金額をその場で提示してくれたのが印象的でしたね。周りのメンバーに話を聞いても「前より年収が下がった」というパターンは聞いたことがありません。希望額が控えめな方にも相場に合わせて年収を引き上げているみたいで、中には120万円アップした方もいるそうです。納得のいく状態で入社できることは間違いありません。

【キャリアを重視するBさんの場合】
前職では成長に繋がるような業務をまったくやらせてもらえなくて…エーエスエルでは、念願だった設計業務に携わることができて満足しています。独学で学んだスキルを活かしたい!という要望が叶う案件提案もしてくれましたし、DXやクラウドなどの最先端案件も多いのでワクワクしますね。定期的な面談で客観的なアドバイスも受けられるので、より早く理想の自分に近づけます。

【福利厚生・人間関係を重視するCさんの場合】
エーエスエルに入社してまず印象的だったのは、その居心地の良さですね。適度にゆるい雰囲気と、各々の個性を尊重する風土が根付いていて安心します。また福利厚生のひとつに『Assembler(アセンブラ)』という社員専用のBarレストランがあったのも驚きでした。参加任意の社内SNS、同好会などもあり、エンジニアならではの孤独感とは無縁だと感じています。

エーエスエルで、まんべんなく理想を叶えてみませんか?

募集要項

『(株)SI&C』の100%子会社である当社。今後の目標である社員数500名を実現するため新たな仲間をお迎えします。

仕事の内容

各プロジェクト先にてWeb系開発、インフラ(SV・NW)設計構築などお任せ/自社内開発受託案件あり

【具体的には】
Web・オープン系のアプリケーション開発をはじめ、SPA・SSR・PWAなどのモダンフロントエンド開発、クラウド/コンテナ/IaCなどのトレンド技術を用いたSV・NW構築案件、マイクロサービスを用いたアプリケーション構築など、エンジニア魂をくすぐる幅広い案件をご用意しています。

<プロジェクト例>
◆Microsoft365の移行案件
◆クラウドPOSシステムアプリケーション開発
◆AWSリプレース案件
◆ビッグデータ分析ツール開発
◆ECサイトのSPA化案件

<自社内開発の受託案件>
◆人材紹介会社の基幹システム運用
◆商社の営業システム運用

=開発環境=
OS:Windows、Linux
言語:Java、React.js、Vue.js、Node.js、Angular、TypeScript、C#.NET、PHP、Python ほか
ツール:AWS、Azure、Ansible、Docker、Kubernetes、Jenkins、Zabbix など

求めている人材

Web系やインフラなど何かしらの実務経験をお持ちの方★転職回数・ブランク・学歴不問/第二新卒歓迎!

【具体的には】
当社には、ユニークな経歴を持ったエンジニアが多数集まっています。
シェフ、俳優、一級建築士、パイロットなど、前職はさまざま。尖った個性を「面白い」と捉える会社です。

「自分の強みが分からない」「キャリアが見えない」などの悩みは会社に問題がある場合がほとんど。
代表の平出もエンジニア時代に多くの葛藤を抱え、そこから「エンジニアを起点とした会社づくり」という理念が生まれました。悩みや不安は遠慮なく打ち明けてください。

勤務地

東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先
※プロジェクトは本人の希望最優先で決定いたします
※転居を伴う転勤はありません
※在宅ワーク・フルリモートワークの案件あり
※仙台支店に配属希望の方はお知らせください

本社 /東京都中央区勝どき1-7-3 勝どきサンスクェア5F
仙台支店/宮城県仙台市青葉区一番町1-11-17 CCR一番町ビル3F

→リクナビNEXT上の地域分類では……
仙台市、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

給与

月給:30万円〜70万円

前職給与保証
経験・スキルを考慮して決定します。

【手当】
・残業手当(みなし残業なし、全額支給)
・住宅手当
・家族手当(配偶者:1万円、子ども1人:5000円/月)
・出張手当
・役職手当
・リモートワーク手当
・長期勤続手当
・交通費支給(全額支給)
・引越手当(条件あり)
・Qiita記事投稿手当

【賞与】
年3回
※今年も支給しました!

【年収例】
700万円/38歳/入社5年目(月給45万円+賞与年3回)
520万円/32歳/入社3年目(月給35万円+賞与年3回)
500万円/30歳/入社1年目(月給35万円+賞与年3回 ※前職年収から120万円UP)

勤務時間

勤務時間:9:00〜18:00
(休憩時間 1時間00分)

★残業は月平均15時間程度です。
★会社をあげて36協定の遵守につとめています。

休日・休暇

・完全週休2日制(土日)
・祝日休み

【年間休日】
120日

【有給休暇】
10日〜20日
※試用期間中も2日利用可能

【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

★リフレッシュ休暇(5日間/年)
★クライアント先記念日休暇
★産休・育休取得&復職実績あり

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・TJK(保険組合)加入
・団体保険(会社負担)
・退職金制度
・企業年金
・確定拠出年金制度
・保養所(リゾートホテル/東急ハーヴェストクラブ)
・副業可
・同好会制度
・Assembler(社員専用レストラン&バー)
・社員旅行、各種イベントあり
└懇親会、忘年会など(任意参加/全額会社負担)
・オンライン研修
・資格取得一時金
・書籍購入費用補助

資格取得支援制度

資格取得支援制度の奨励金は最大で15万円。合格時の受験料も会社が負担します。会社規定にある資格以外でも、業務に役立つと判断した場合同じように奨励金を支給。社員の学びの機会を積極的に支援します。また、資格取得や最先端技術の習得に必要な技術書の購入費も会社が負担。事前申請は必須ではなく「こんな本を買いました」という事後報告でも大丈夫です。(電子書籍はNG)

配属部署

システム部のエンジニアは420名ほど在籍しており、Web開発系が約半数、インフラ系が1/3ほど。その他のメンバーはRPA・PMOなどのプロジェクトに参画しています。特にセクションなどは設けず、風通しの良い環境です。社内SNSでは日々の様子などが発信され、社員同士の交流も活発。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • エンジニアは各配属先に分かれて黙々とやっているイメージですが、社内SNSや社内報があるので、互いの趣味や人となりとを自ずと知っていける環境ですね。「趣味が合いそうだな」と思っていた人とAssemblerで顔を合わせたとき、初対面という感じがしなかったこともあります。

    同僚(エンジニア)

  • エーエスエルのメンバーは、「誰かを妬まない」という人間性を持っています。ライバル意識を持つこともありますが、基本的にいい人であろうとする人たちが集まっているので、人間関係でストレスを感じたことはありません。

    同僚(エンジニア)

  • 日々感じるのが、いい意味で「会社からおもてなしをされている」ということです。経営層との距離が近く、一人ひとりの働きやすさを最大限に高めるために、きめ細かいサポートを提供してもらっています。

    同僚(エンジニア)

〜職場環境・風土について〜

代表は400名規模の会社になっても「一人ひとりがやりたいこと」を常に意識しています。最新技術を扱う案件や提案フェーズに特化したプロジェクトなど、エンジニアの希望や時流に沿ったさまざまな案件をご用意しています。

また、社内には現場からの要望をヒアリングするスタッフも常駐しています。実はそのスタッフもエンジニア出身。だからこそあなたの気持ちに寄り添って、どんな要望でも真摯に受け止めます。

採用企業情報

株式会社エーエスエル

設立

1980年8月7日

代表者

代表取締役 平出 浩太郎

資本金

3000万円

売上高

22億円(2022年9月実績)

従業員数

446名(2024年8月現在)

事業所

東京都中央区勝どき1-7-3 勝どきサンスクェア5F

業種

ソフトウェア・情報処理/通信/その他IT・通信系/インターネット関連

事業内容

■Web/オープン系アプリケーション設計・開発■各種インフラ設計・構築■RPA開発■コンサルティングサービス(PMO)

連絡先

株式会社エーエスエル(ホームページ
〒104-0054 東京都中央区勝どき1-7-3 勝どきサンスクェア5F
03-4405-1629

システム開発・インフラ構築エンジニア★前給+α保証/面接1回

株式会社エーエスエル