ライフカウンセラー（営業・営業事務）★転勤なし/LC

固定給30万2000円スタート＋賞与年2回＋インセンティブ★保険プランの見直し・提案／営業・営業事務

【具体的には】
◆保険プランの見直し・ご提案／営業・営業事務
書類作成〜お客さまへのご提案まで幅広く活躍いただきます。

＜お仕事の流れ＞
▼お客さまのライフプランについてヒアリング
▼お伺いした内容を面談記録としてＰＣ入力
▼ライフプランに沿った資料や設計書を作成
※在宅勤務でオンライン商談を行うことも可
▼最適な保険商品やサービスのご提案・販売
└ライフプランや家計、リスクに対応する保険プランのご提案
└健康問題や老後、介護など将来の備えへ向けた保険のご提案など
▼ご契約に伴う事務手続き
▼ご加入後のアフターフォロー
└生活スタイルの変化に応じた保険の見直しや健康に関する情報提供
└ お客さまのアフターフォローに伴う各種事務対応など

〈まずは研修から〉
入社後2ヶ月間の座学期間を含め、3年間は育成期間。
保険商品に関する知識を身につけ、お客さま対応方法を学びます。
未経験から活躍できる環境です！

〈在宅勤務も可能〉
リモートでの保険のご提案などの商談も可能。
移動時間を短縮でき柔軟にスケジュールの管理もできます！

〈やりがい〉
お客さまとは長いお付き合いになるケースが多く
折りに触れて「ありがとう」の言葉がいただけるお仕事です。

〈キャリアアップ〉
基準を満たせば将来トレーニングマネージャーへのキャリアアップも可能です！
実際にライフカウンセラーからトレーニングマネージャーになった方もいます。

▼トレーニングマネージャー年収例
※固定月給50万円＋賞与年2回＋規模手当
1000万円/35歳・TM経験2年
1200万円/37歳・TM経験4年

高卒以上／47歳迄の方（例外事由3号のイ）◎未経験歓迎！人と接することが好きな方は歓迎

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

＜こんな方を求めています＞
◎コツコツと真面目に仕事に取り組める方
◎人のために親身になれる方
◎人の成長を自分のことのように喜べる方
◎チームメンバーと一緒に研鑽に努められる方
◎仕事とプライベートの両立を図りたい方

全国募集／東京・横浜・札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡・北九州の各LCオフィス
＜転勤なし／UIターン歓迎＞
※希望により決定します。

【勤務地詳細】
◆新東京第一／第二LCオフィス
東京都新宿区西新宿：西新宿駅

◆横浜LCオフィス
神奈川県横浜市：みなとみらい駅

◆札幌LCオフィス
北海道札幌市中央区：大通り駅
☆自動車免許必須(AT限定可)

◆仙台LCオフィス
宮城県仙台市宮城野区：仙台駅
☆自動車免許必須(AT限定可)

◆名古屋ＬＣオフィス
愛知県名古屋市：久屋大通駅

◆大阪LCオフィス
大阪府大阪市西区：肥後橋駅

◆広島LCオフィス
広島県広島市中区：銀山町駅
☆自動車免許必須(AT限定可)

◆福岡ＬＣオフィス
福岡県福岡市：天神駅
☆自動車免許必須(AT限定可)

◆北九州ＬＣオフィス
福岡県北九州市：小倉駅
☆自動車免許必須(AT限定可)

※各事業所のさらに詳しい情報は下記リンクの当社HPの支社一覧よりご確認ください。
https://www.himawari-life.co.jp/examine/life_counselor/branch_lc/

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
札幌市、仙台市、東京23区、横浜市、名古屋市、大阪市、広島市、福岡市、北九州市

月給：30万2000円
※一律手当を含む
※基本給：20万円

※一律手当：初期研修手当10万2,000円
※上記は入社〜6ヶ月目までの給与となります。

▼7ヶ月目以降
月給20万円＋インセンティブ

▼4年目以降
固定月給（10万円・15万円・20万円のいずれか）＋賞与年2回＋インセンティブ
または
賞与年4回＋インセンティブの完全歩合制（最低賃金を保障）も選択可能に！

【賞与】
年2回
（6月・12月）

事業場外労働時間制
1日のみなし時間 7時間00分
勤務時間帯(目安) 9:00〜17:00

＜年間休日125日以上＞

●完全週休2日制（原則 土・日休み）
●祝日
●年末年始休暇
●特別連続休暇（5日）
●法定必須休暇（5日）
●指定休暇（4日）
●慶弔休暇
●有給休暇
●年次有給休暇
●産前・産後休暇（取得率100％）
●育児休暇（取得率100％）
●介護休暇
●リフレッシュ休暇（勤続10年以上で5日以上）
●プレミアムフライデーズ（月に1度、好きな日に15時退社できる制度です※金曜日以外にも取得OK）

※５日以上の連続休暇も可能です！

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙

●通勤交通費支給
●退職金制度
●財形貯蓄
●研修制度
●会員制福利厚生サービスWELBOX（ウェルボックス）利用可
※日本全国のリゾートホテル、シティホテル、および海外のホテルなどを
会員価格で利用できます。スポーツ・映画・レジャーなど、
暮らしを豊かにするサポートメニューも豊富です。
●ウェアラブル端末貸与
※全社員にウェアラブル端末を貸与し、歩数や睡眠時間など健康管理に活用できます
●70歳定年制度（長く働くことのできる環境です）