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＜~人生を変えたい。戦う人達へ~WEB・SNSを通じて繁盛店を創る営業です！＞
勤務地
宮城県仙台市青葉区東照宮1-13-37 ハイムS 1F Tplus株式会社 仕事の概要
仕事内容: 5000社以上取引実績有り Googleサービス/インスタ自動ツール/WEB制作 WEB/SNSを通じて繁盛店を創る企画営業 『1年目から年収700万目指せます』 貴方の頑張り正当に評価します。 IT・WEB新規事業立ち上げにより正社員営業スタッフ積極採用中！ 【人生を今の自分を変えたいと思う方】 【今の仕事に悩みや迷いのある方】 【常に挑戦したいと思う方】 【関わっている全ての人にプラスのきっかけを与えたいと思う方】 上記に１つでも該当する方はぜひ一度お話をしましょう!! Tplus(ティープラス)で一緒に人生変えてみませんか。共に豊かになりましょう。 未経験でもやる気があれば問題なし！人柄重視の採用基準です 営業って辛そう...結果が出なかったらどうしよう...など心配をされる方もいると思います。しかし弊社では営業未経験の方でも、社内研修、外部講師研修などが充実しておりいつでも悩みを話せる先輩や同期がたくさんいます！ 弊社では営業経験の有無にかかわらずあなたの人柄を見て採用を決めます！やりがいのある仕事を最高の仲間とともに高めていける環境で楽しく働けます。 求める人材
求める人材: * 圧倒的No1になりたい方 * できない理由を探さず 【今】できる理由を探す方 * 学歴不問 * 未経験者大歓迎 * 営業経験者優遇（法人・個人問わず） * コミュニケーションを大切にできる方 * 学ぶ姿勢のある方 * 人生変えたい方 -
自分たちで開発したMEMSデバイスで、製品とマーケットを作る
勤務地
神奈川県平塚市田村9-22-5 平塚事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜募集のポイント＞ 商業・産業印刷機向けMEMSデバイスの技術開発に従事して頂きます キヤノングループの製品に搭載されるキーデバイス開発を意欲的に進めていく方を募集します 自分たちで開発したMEMSデバイスで、製品を作り、マーケットを作り、世界に貢献していきましょう。 ＜仕事内容＞ キヤノンでは、商業・産業印刷機向けのMEMSデバイス開発に携わるエンジニアを募集しています。 このポジションでは、MEMSデバイスの特性や性能を実現するための構造・材料・電気設計が主な業務となります。 設計には各種シミュレーションを用い、解析結果を設計に反映させます。また、試作したデバイスの評価、設計検証、不良解析、社内外での各種分析も担当していただきます。 このポジションでは、キヤノンのプリンティンググループや海外グループ会社と連携し、商業・産業印刷機の製品化を目指すプロジェクトに参加します。 MEMSデバイスの開発は、MEMSプロセス開発部門や工場部門と一体となって進められます。 ＜キャリアパス＞ 【20代】 チームの一員として主にデバイス評価や解析業務に取り組み、MEMSデバイス開発の経験を積みます。 【30代】シミュレーションや設計業務を担当し、MEMSデバイス開発の主担当として設計仕様策定やチーム推進を行います。 【40代】技術開発業務に加え、プロジェクト管理やチームリーダーとして関係各所との調整や後輩育成を担当します。 ＜教育体制＞ 社内外の各種研修を希望や上司との相談に基づいて受講可能です。また、各種学会への参加も奨励しています。 基礎知識は本部内のアセット資料や教育資料で学習し、実際の業務は経験豊富なエンジニアからのOJTを通じて習得します。 開発チームは3～5名で構成され、統括担当がリーダーとなり、MEMSプロセス開発部門や工場部門と連携してプロジェクトを推進します。 MEMSデバイスチームは３～５名、プロジェクト全体では100名以上が関わります。 複数のテーマを同時に担当し、異なる開発フェーズに対応します。 ＜やりがい＞ 自分で考え、産み出したデバイスが製品になる喜び 自分のアイデアで課題を解決し、プロジェクトが大きく前進する達成感 開発したデバイスが搭載された製品が世界中で販売される誇り 私たちのチームで、世界中の人々の目を豊かに彩るMEMSデバイスの開発に挑戦しませんか？皆様のご応募をお待ちしております。 ＜募集背景＞ キヤノンは、商業印刷事業の拡大と産業印刷事業の確立に向けて、デジタル印刷市場をリードするための革新的な新製品の開発に取り組んでいます。 私たちが新たに開発したMEMSデバイスはこれらの製品に搭載され、出力された印刷物は屋内外の看板やバス停など、世界中の商業施設や公共の場で広く使用され、人々の目に触れることになります。 デジタル化が急速に進む中、競合メーカーも技術開発を進め、新製品を次々とリリースしています。 キヤノンがこの競争に勝ち抜き、デジタル印刷市場をリードするためには、高い競争力を持つMEMSデバイスの開発が不可欠です。 新たなMEMSデバイスを迅速に開発し、市場にリリースする業務は困難も多いですが、その分チャレンジングでやりがいのある仕事です。 私たちは、世界中の人々の目を豊かに彩るMEMSデバイス開発に共に挑戦してくれる仲間を募集しています。 求める人材
求めている人材 【必須経験】 物理・電気・機械のいずれかを学んだことがある 【歓迎経験】 MEMSデバイス設計・開発（デバイス構造、薄膜材料、電気） 【求める人物像】 興味をもって先行開発に取り組める 新規開発に伴う、困難に立ち向かう前向きな姿勢、豊かな創造力 MEMSデバイスに興味がある 【関連技術キーワード】 MEMS、半導体、アクチュエータ、薄膜、デバイス設計、シミュレーション、評価、解析 -
半導体製造装置の安定稼働を支える！
勤務地
神奈川県川崎市幸区柳町70-1 川崎事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜仕事内容のポイント＞ 半導体製造装置のメンテナンス作業及びトラブル対応を日勤・交替勤務で行います 製造装置や設備の保守・メンテナンス作業に経験があり、集団の中でチームワークがとれ、明るく元気に業務に従事頂ける方 半導体デバイスの生産を支える職場です。メンテナンス作業やトラブル対応等、安心して業務に取り組めるよう作業教育はしっかりとした体制で行っています ＜仕事内容＞ 半導体製造装置の保全業務を担っていただきます。 対象となる半導体製造装置は、 CVD装置、スパッタ装置、Cuメッキ装置、CMP装置、エッチング装置、アッシング装置、イオン注入装置、露光装置、コーターデベロッパー、洗浄装置など、 半導体デバイス製造に関わるあらゆる製造装置です。 24時間年中稼働する半導体製造装置は交替勤務で保全作業しています。 また、定期メンテナンスおよびトラブルシューティング、装置点検、装置QC、コスト削減活動、装置パフォーマンス向上検討、装置メーカーとの協業、装置保全のデジタルトランスフォーメーションなどの業務を担当していただきます。 ＜募集背景＞ 自社製CMOSイメージセンサは、世界No.1シェアを誇るキヤノンのレンズ交換式デジタルカメラをはじめ、シネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラや産業用機器など多岐に広がっています。 今後も医療や車載などの搭載製品や事業規模の拡大が期待されており、そこに向けて平塚新拠点の300mmΦ半導体生産ラインが2023年に立ち上がりました。 半導体製造装置の保全業務は、半導体デバイスの生産および新製品開発を支える重要な業務であり、自動化が進む半導体生産ラインに置いて今後も人が中心に活躍する職場です。 日常のメンテナンス作業に加え、各種解析ツールを駆使して装置の状態をモニタリングし半導体製造装置をベストな状態に保ちつつ、更なるパフォーマンス向上を図っていきます。 我々と一緒にチャレンジしてくれる意欲ある仲間を募集しています。 求める人材
求めている人材 【スキル/経験】※いずれか必須 ・半導体製造装置メーカーでのフィールドサービス経験者 ・半導体製造装置メーカーでの装置設計、装置組立て、装置設置、装置立上げ経験者 ・半導体デバイス製造メーカーでの装置技術、装置保全経験者 ・装置保守サービス会社での客先半導体装置保全経験者 ・半導体製造装置のパーツやユニットの製造あるいは修理経験者 ・半導体製造装置のロギングデータ解析経験者 【人物像】 新しい技術にチャレンジ旺盛な人 関連部門と連携して仕事ができる方 -
世界一の半導体デバイスを生産するスマートファクトリーの技術者
勤務地
神奈川県平塚市田村9-22-5 平塚事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜仕事のポイント＞ 世の中の半導体工場ではBigDataを活用したデジタル化、自動化、DX化が大きく進展しております。 SPADイメージセンサやディスプレイデバイスの生産プロセスのプロセス微細化、工程数増加、チップサイズの大型化に伴い、歩留向上の難易度、複雑さが高まっています。 これらに対応するため、生産自動化やBigData解析に向けIT化を進めており、要員の強化を行います。 半導体デバイス・ウエハなどの生産工場でのマクロ作成経験者や、システム、ネットワーク、IT化の知識・経験をもった技術者の皆さんを迎え入れ、これらの取り組みを加速する必要があります。 ＜仕事内容＞ スマートファクトリー実現に向けたIT化業務になります。デジタルデータを活用した業務プロセスの改革に向け、データ取得インフラ構築、生産システム維持・改善を図り、それと同時に生産性や製品の品質の向上を実現します。 半導体工場には製造実行システム（Manufacturing Execution System）が導入されています。 生産ラインの各製造装置と連携して自動的にウエハが搬送され、自動的に着工されますが、より効率よく生産するための周辺システムの開発や、生産システムの安定化に向けたシステム維持、異常検知の導入なども行っています。 製品の工程数が非常に多い中、製品の不良を迅速に特定することが求められています。 各工程でのウエハ処理時の電圧や温度、圧力などの大量のデータを解析するためのシステム構築と多変量解析を行っています。 また、高性能半導体デバイスの完成度向上のためにはプロセスを高精度で制御することが必要です。 先進プロセス制御（Advanced Process Control）によるフィードフォワードやフィードバックするシステムの構築やアルゴリズムの開発だけでなく、AIを活用した仮想計測技術にも取り組んでいます。 ＜転職した先輩の声＞ 製品イメージセンサーを生産する半導体工場の生産システムの進化についての取組みとして、新しい技術やシステムの導入に携わることができます。 システムの管理や立上げ・活用を通じて多くのことを勉強してスキルを習得することができました。 自らの手で構築したシステムで生産が進み、また自動化が進んでいくのが見て取れて、とてもやりがいを感じます。職場は働きやすい環境です。 求める人材
求めている人材 【必須経験】 IT導入、IT保守、マクロ、プログラム作成経験 【歓迎経験】 半導体プロセスの生産実行システムの構築・導入・維持の知識・経験を有する方 【関連技術キーワード】 スマートファクトリー、プログラミング、ビッグデータ、IT、ネットワーク、データベース、DX -
勤務地
神奈川県川崎市幸区柳町70-1 川崎事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜募集のポイント＞ ・CMOSイメージセンサを代表とする半導体デバイスの自社製LSIアナログ回路設計、および、レイアウト設計 ・何事にも前向きにチャレンジし将来技術の先行開発に取り組む意欲のある方、協調性をもってチームワークを大切にし関連部門と連携して仕事ができる方 ・CMOSイメージセンサに限らず、幅広くキヤノン製品に搭載するキーデバイスの設計に関わることができます。是非、我々と一緒に仕事をしませんか？ ＜具体的には＞ レンズ交換式デジタルカメラ向けイメージセンサを代表とする半導体デバイス製品のアナログ回路設計および試作品評価を含むLSI開発を担当していただきます。 ・アナログ回路設計業務：SPICEを用いたシミュレーションを行い、所望の特性を実現する回路設計とレイアウト設計 ・試作品評価業務：専用の測定工具を用いて所望の特性が得られているかの評価・解析 優れた性能を有する製品を提供し、お客様に感動を与えることが出来るやりがいと達成感のある仕事です。F2Fによるコミュニケーションが活発に行われるとても明るい雰囲気の職場で業務を行ってもらいます。 ＜募集背景＞ 世界一のシェアを誇るキヤノンのレンズ交換式デジタルカメラを始め、シネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラや産業用機器など多岐に渡り、自社製CMOSイメージセンサの開発を行っています。 また、デジタルカメラ向けCMOSイメージセンサだけでなく、車載・監視用など特殊用途向けCMOSセンサ、超高感度を特徴とするSPADセンサ、EVFをはじめとするμOLEDディスプレイ、インクジェットプリンタヘッド向けヒータ駆動デバイスの開発も行っています。 今後のイメージセンサは、医療など搭載製品範囲、事業規模の拡大が期待され、かつ当然ながら高画質化、高性能化の要求が一層強まってきています。 このように半導体デバイス開発が増加している中で、アナログ技術の重要度はますます高まっており、我々と一緒にチャレンジしてくれる意欲のある仲間を募集しています。 ★転職した先輩社員の声 2020年に中途入社しました。前職ではアナログ回路設計エンジニアとして、主に電源回路設計に従事していました。 【転職して良かったこと】 イメージセンサなど、前職では経験できないような回路を設計できます。今は週2日で在宅勤務。育児ができるため仕事と家庭の両立ができます。自身のペースで仕事をできることが多いので、生活のリズムが立てやすいと思います。川崎駅から近く通勤が快適です。 【こんな経験が活きた/活きる】 様々な分野の製品を開発しているため、広くアナログ設計の知識を有していると活かしやすいと思います。自身が経験してきたことはキヤノンにとって新しい文化であり、良い文化は積極的に取り入れてもらえます。前職でキヤノンの事業と関わりのない製品の開発を行っていたとしても、キヤノン内にこれまでなかった経験値は尊重され、新しい開発へつながりやすいです。 求める人材
求めている人材 【業界不問】希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ■必要な経験/スキル ・電子回路(アナログ回路)設計実務/LSI設計実務、または、プリント基板設計実務 ■あると望ましい経験/スキル ・イメージセンサ開発、ADC設計、Verilog-A、Verilog-AMS、モデルベース設計 ■求める人物像 ・何事にも前向きにチャレンジする人 ・協調性をもってチームワークを大切にする人 ・明るく意欲的な人 ■関連技術キーワード ・アナログIC設計、LSIアナログ回路設計、LSIレイアウト設計 -
■創業10年でグループ連結150億越え！大手スーパーをメインにカット野菜やサラダを製造出荷しているメーカーです。 ■社会からも注目を集めるカット野菜は日常生活で見かける場面も多く非常にやりがいを感じる仕事内容です！
勤務地
福岡M1工場（福岡県久留米市）、福岡M2工場（福岡県朝倉郡） 想定年収
390万円～420万円 仕事の概要
大手スーパーをメインに、カップサラダやお惣菜等の製造加工～企画販売を行っている当社にて、中国・ベト… 求める人材
【いずれか必須】■日本語能力試験N1■中国語、ベトナム語、インドネシア語のいずれかの日常会話が可能な方 -
半導体製造装置の安定稼働を支える！
勤務地
神奈川県平塚市大神３-７-１ 平塚第二事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜仕事内容のポイント＞ 半導体製造装置のメンテナンス作業及びトラブル対応を日勤・交替勤務で行います 製造装置や設備の保守・メンテナンス作業に経験があり、集団の中でチームワークがとれ、明るく元気に業務に従事頂ける方 半導体デバイスの生産を支える職場です。メンテナンス作業やトラブル対応等、安心して業務に取り組めるよう作業教育はしっかりとした体制で行っています ＜仕事内容＞ 半導体製造装置の保全業務を担っていただきます。 対象となる半導体製造装置は、 CVD装置、スパッタ装置、Cuメッキ装置、CMP装置、エッチング装置、アッシング装置、イオン注入装置、露光装置、コーターデベロッパー、洗浄装置など、 半導体デバイス製造に関わるあらゆる製造装置です。 24時間年中稼働する半導体製造装置は交替勤務で保全作業しています。 また、定期メンテナンスおよびトラブルシューティング、装置点検、装置QC、コスト削減活動、装置パフォーマンス向上検討、装置メーカーとの協業、装置保全のデジタルトランスフォーメーションなどの業務を担当していただきます。 ＜募集背景＞ 自社製CMOSイメージセンサは、世界No.1シェアを誇るキヤノンのレンズ交換式デジタルカメラをはじめ、シネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラや産業用機器など多岐に広がっています。 今後も医療や車載などの搭載製品や事業規模の拡大が期待されており、そこに向けて平塚新拠点の300mmΦ半導体生産ラインが2023年に立ち上がりました。 半導体製造装置の保全業務は、半導体デバイスの生産および新製品開発を支える重要な業務であり、自動化が進む半導体生産ラインに置いて今後も人が中心に活躍する職場です。 日常のメンテナンス作業に加え、各種解析ツールを駆使して装置の状態をモニタリングし半導体製造装置をベストな状態に保ちつつ、更なるパフォーマンス向上を図っていきます。 我々と一緒にチャレンジしてくれる意欲ある仲間を募集しています。 求める人材
求めている人材 【スキル/経験】※いずれか必須 ・半導体製造装置メーカーでのフィールドサービス経験者 ・半導体製造装置メーカーでの装置設計、装置組立て、装置設置、装置立上げ経験者 ・半導体デバイス製造メーカーでの装置技術、装置保全経験者 ・装置保守サービス会社での客先半導体装置保全経験者 ・半導体製造装置のパーツやユニットの製造あるいは修理経験者 ・半導体製造装置のロギングデータ解析経験者 【人物像】 新しい技術にチャレンジ旺盛な人 関連部門と連携して仕事ができる方 -
イメージセンサ、ディスプレイデバイスなどのテスト開発！
勤務地
神奈川県綾瀬市吉岡2596 綾瀬事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜募集のポイント＞ キヤノン製品や社外製電子機器に搭載されている、デバイス（イメージセンサ、ディスプレイデバイスなど）のテスト開発業務 求められている幅広い技術領域（装置技術、基板設計技術、ソフトウェア技術、AI技術）のいずれかにおける業務経験があり、テスト開発業務に貢献できる人 世の中の変化に対して、デバイスの性能も飛躍的に進化をしていて、部門でも多くの事を学びながら対応しています。新しいことに一緒にチャレンジして有意義な会社生活を送りませんか？！ ＜仕事内容＞ イメージセンサ、ディスプレイデバイスをはじめとするイメージングデバイスの性能評価、およびテスト開発を担当していただきます。 評価/検査装置や評価/検査アルゴリズムの開発を行うとともに、評価/検査に伴って取得した大量のデータを処理することで有益な情報を導き出し解析することが主な業務です。 職場の雰囲気は、ワークライフバランスを重視しておりメリハリをつけて仕事をしています。また新しい分野へ挑戦するアイデア活動も活発です。 ＜転職してきた先輩の声＞ 転職をして良かったことの１つは、職場が自分のアイデア、発想を開発に取り入れやすい環境にあり、更に開発した製品は自分で生産現場まで持っていき、立ち上げまで任せられるような幅広い領域で製品開発に携われることです。 自分が開発した製品を責任をもって生産工場での立ち上げまで経験することで、開発、生産それぞれで必要なスキルを習得できるだけでなく、１つの製品を世に送り出したという大きな達成感を得ることができます。 ２つ目は、技術開発時の失敗を単なる失敗で終わらせるのではなく、何故？どうして？をとことん追究する点です。技術開発では失敗はつきものですが、失敗を悪いものとせずに、そこから多くを学び自身の技術成長に繋げられるような開発環境です。 また、型にはまった仕事では無く、自分の考えをエスカレーションし、自発的な仕事の進め方ができるのも、テスト開発部門の魅力の一つです。 ＜募集背景＞ 世界一のシェアを誇るキヤノンのレンズ交換式デジタルカメラをはじめ（キヤノンのレンズ交換式デジタルカメラ搭載イメージセンサは全て自社製） 自社製CMOSイメージセンサの搭載製品はシネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラや産業用機器など多岐に広がっています。 今後も医療や車載などの搭載製品や事業規模の拡大が期待されており、当然ながら高画質化・高性能化の要求は一層強まってきています。 その中で、効率的に高精度でデバイスを正しく評価すること、また、各種用途に適したテストを開発する重要度はますます高まっています。我々と一緒にチャレンジしてくれる意欲のある仲間を募集しています。 求める人材
求めている人材 ■必要な経験/スキル 半導体検査装置のプログラム開発経験者 半導体検査装置のハンドラー及びプローバー立上げ経験者 電気電子回路の基礎知識、各種計測機器を用いたデバイス評価経験 ■あると望ましい経験/スキル CMOSイメージセンサの制御・特性に関する知識 テストエンジニアとしてハード・ソフト両方の経験 パターン認識等の画像処理の知識・経験 ■求める人物像 新しい技術に調整するチャレンジ精神旺盛な人 関連部門と連携して仕事ができる方 -
SNSで話題のクリエイター×エンタメ業界のプロが集結！ファンが待ち望むグッズを創造し、新たなムーブメントを生み出す挑戦をしよう！
勤務地
東京都渋谷区桜丘町１６－１３ 桜丘フロントⅡビル 3F 株式会社灯白社 仕事の概要
仕事内容: ■仕事内容 当社のMD（商品企画・生産管理）として、アニメ・漫画・ゲームなどのIP（版権）を活用したグッズの企画・提案から製造進行、最終的な納品・販売戦略までを幅広く対応いただきます。企画から一貫してIPグッズを担当できるからこそ、深い思い入れを持ちながら取り組むことができます。 【具体的には】 ・企画立案：キャラクターやIPの世界観を活かした商品アイデアの創出 ・制作進行管理：デザイナー・工場との連携、品質チェック、スケジュール管理 ・マーケティング・販促：市場調査、売上・利益の数値分析や販促施策の立案 新進気鋭のクリエイターたちとともに、 「無数に面白く、無限大に幅広い」仕事を自ら企画・立案・実行し、 ファンや市場を熱狂させるグッズを生み出していきましょう。 求める人材
求める人材: ★漫画やアニメなどの日本コンテンツ好きが集まっています！ 【必須経験】 ・エンタメ領域（アニメ・漫画・ゲーム等）のグッズ企画～制作進行管理の経験 ・チームの成果創出にコミットできる方 ・IPの魅力を深く理解・発信できる「ファン目線」×「ビジネス視点」をあわせ持つ方 【歓迎する経験】 ・数字に基づくマーケティング・分析力や、新規IPの獲得・版権折衝の経験 ・広告代理店/イベント企画会社などでの提案営業・プロジェクトマネジメント経験 ・チャレンジ精神を持ち、新しい企画や提案を積極的に行える方 【求める人物像】 ・副業や業務委託メンバーも多数在籍。多様な働き方を実現 ・「好き」を仕事にしながら、エンタメ業界で大きな成長機会を得たい方 ・スピード感あるスタートアップ環境で裁量を持って働きたい方 ・クリエイターと共に、まだ世の中にない魅力的なIP・グッズを創造したい方 -
●当社の事業拡大に伴いメンバーを募集いたします。 ●業務の進め方も全員で会話し、最適化を図っており年次問わず風通しの良さが特長です。
勤務地
東京本社（東京都日野市） 想定年収
360万円～600万円 仕事の概要
不動産売買時に欠かせない「測量(土地の形や広さを計測することなど)」を専門的に行っています。提携の不… 求める人材
【必須】■営業経験(個人・法人不問)■普通運転自動車免許 -
光学技術を展開できる幅広い分野に対応した各種デジタル回路設計
勤務地
神奈川県川崎市幸区柳町70-1 川崎事業所 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜募集のポイント＞ ・イメージセンサのデジタル回路のRTL設計・検証、レイアウト設計、DFT設計、歩留り向上設計を行います。 ・協調性がありチャレンジ意欲の高い方。レイアウト設計チームのリーダーを担える経験と知識をお持ちの方。 ・自身が設計するイメージセンサがキヤノンの多様な製品に搭載されます。世界中で活躍する喜びを共に分かち合いましょう。 ＜具体的には＞ カメラに搭載するセンサや信号処理のみならず光学技術を展開できる幅広い分野に対応した各種デジタル回路設計に従事していただきます。 具体的な業務内容は以下を想定しています。 ・イメージセンサ制御のデジタル回路設計 センサ性能を最大限に引き出すためにチップトップ設計部門、画素設計部門、アナログ設計部門と連携して仕様策定・設計・検証を行います。 ・イメージセンサのデジタルレイアウト設計 高性能なイメージセンサの実現において重要となるデジタル回路部のレイアウト設計、DFT設計、各種検証を行います。 職場の雰囲気は、ワークライフバランスを重視しておりメリハリをつけて仕事をしています。また新しい分野へ挑戦するアイデア活動も活発です。 ＜募集背景＞ 世界一のシェアを誇るキヤノンのデジタル一眼カメラを始め、自社製イメージセンサの搭載製品はシネマ用ビデオカメラ、監視用ネットワークカメラや産業用機器など多岐に広がっています。 今後、医療や車載など搭載製品範囲、事業規模の拡大が期待され、かつ当然ながら高画質化、高性能化の要求が一層強まってきています。 特に新しい積層センサの開発において大規模なロジック回路の開発が重要度を増しています。 我々と一緒にチャレンジしてくれる意欲のある仲間を募集しています。 求める人材
求めている人材 ■必要な経験/スキル ・デジタル回路設計・検証手法、EDAツール、プログラミング言語に関する知識 ・デジタル回路の論理合成、レイアウト設計、およびEDAツールに関する知識 ・イメージセンサのタイミングジェネレータ、画像補正処理アルゴリズムのハード実装経験 ■あると望ましい経験/スキル ・デジタル回路設計・検証に関連する開発経験・知識 ・高位合成を用いた設計経験があればなお良い ■求める人物像 ・新しい技術に挑戦するチャレンジ精神旺盛な人 ・関連部門と連携して仕事ができる方 -
人が主役！地域社会から愛される存在に
勤務地
大阪府高槻市成合北の町167番地 株式会社ケーカモ 仕事の概要
仕事内容: 新規案件及びスポット＆チャーター便の増加につき、下記のようなお仕事全般に対応できる方を募集中！ 未経験でも心配することは何もありません。上手くいかないことや何か困ったことがあっても、毎日気軽に相談できる環境が整っています。 ●スポット＆チャーターの例 ・航空貨物、音楽機材、食品、建設資材、動物、生活雑貨、車両部品、アパレル品など ・近距離/中距離/長距離の大阪府下および近畿圏、関東九州までの当日緊急便or翌日指定便(日本全国・軽自動車で輸送) ・シーズン物(引越・バレンタイン・ひな祭り・クリスマス・イベント・新発売品)などの期間限定輸送や地域配送等 ●宅配/企業配の例 大手企業の宅配：高槻・茨木・三島郡 洋服メーカーの専属便：箕面・豊中・吹田・摂津 輸入貨物の専属便：枚方・寝屋川・門真・守口 医療品輸送：北摂一円 冠婚葬祭の資材配送：関西圏全域 * 車両は1ヵ月更新型のレンタル車両(ワンボックス・観音幌車)有り！配送に自身が付いたら持込にシフトチェンジOK * 各地域にある弊社契約先の大手ディーラーでメンテナンスを行うため、車の整備知識がなくても安心して配送可能 * オイルやタイヤなどを含む消耗品/故障修理/法定点検/車検費用等は弊社負担 * もちろん初めから車両持込OK！新車/中古車の購入サポートも可能 ベンチャー精神の方も募集中！ 新規営業・経営企画・事業管理・WEBマーケ・システム開発など -
※人事採用経験者の方限定※■完全週休2日制(基本土日休み)■年間休日120日
勤務地
東京都台東区東上野3丁目3番3号 ヒューリック東上野三丁目ビルB1 株式会社エコスマート 仕事の概要
【仕事内容】 ＼会社の第一印象をつくる／ 生命保険代理店で広報・人事スタッフを正社員募集！ 企業の魅力を発信し、共に成長していく大切なポジションです◎ ※応募条件※ 採用人事の経験がある方(年数不問) ☆広報は未経験でも大丈夫です 【会社について】 生命保険代理店事業を中心に、全国8拠点を展開している成長企業です 世界で1つでも多くの「ありがとう」をいただける会社を目指しています 業界内における差別化と、従業員の利便性を追求し、IT技術も積極的に導入する先進的な社風 広報や採用を通じて、会社の“イメージ”や“未来”を一緒に作っていきませんか？ 【仕事内容】 ■広報活動(SNS等) ■採用業務全般 ・求人媒体選定、求人作成 ・応募者対応(面接日程設定および連絡/面接担当者の日程調整) ・面接対応(新卒/中途/アルバイト)※人材紹介含む ・スカウト業務/エージェント対応 ・会社説明会、採用イベント ・採用(選考)進捗管理、内定者フォロー ・入社/退社手続き ■教育/社内コミュニケーションのサポート ・各種研修の企画/運営 ・社内イベントの企画 ・従業員面談の実施 など まずはしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください！ ｜仕事の魅力 ☆SNS運用などを通じて、採用ブランディングに関われる ☆「人と会社を繋ぐ」やりがいあるポジション ｜こんな方に最適です ・清潔感や印象の良い対応を心がけている方 ・人前に出たり、人と関わることが好きな方 【働き方】 ☆完全週休2日制(原則土日休み) ☆年間休日120日 ☆産休育休 取得/復職実績あり ワークライフバランスを大切にでき、メリハリをもって働けます！ ライフステージの変化にも対応でき、安心して続けられる環境です 【職場環境】 平均年齢29.5歳！年齢層が若く、同年代の方が多いので馴染みやすい環境です 実力主義でありながら、人間関係が良く、和気あいあいとしています♪ 上司との距離も近く、何でも質問しやすい環境です 当社の広報・人事スタッフにぜひお気軽にご応募ください！ まずは話を聞いてみたい、という方もお待ちしています 求める人材
【応募資格】 《必須》 人事採用経験 《優遇》 ・人事採用部門で3年以上の実務経験がある方 ・労務対応経験が3年以上ある方 【メリット】 #産休・育休取得実績あり #急募 #住宅手当あり #経験者歓迎 #リモート面接OK #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #育休制度あり #交通費支給 #長期休暇あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #駅近5分以内 #ブランクOK -
●松戸での支店立ち上げに伴いメンバーを募集いたします。 ●立ち上げフェーズだからこそ業務の進め方も全員で会話し、最適化を図っており年次問わず風通しの良さが特長です。
勤務地
松戸支店（千葉県松戸市） 想定年収
360万円～600万円 仕事の概要
不動産売買時に欠かせない「測量(土地の形や広さを計測することなど)」を専門的に行っています。提携の不… 求める人材
【必須】■営業経験(個人・法人不問)■普通運転自動車免許 -
【採用(アルムナイ)SaaSサービスのコンサルタント】リモートワークOK/フレックスタイム/副業可/IPO目標/福利厚生充実！
勤務地
東京都文京区後楽 株式会社ハッカズーク 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【株式会社ハッカズークとは】 「企業と個人の新しい関係」を実現し退職による損失をなくすために、「アルムナイ」という 新しい領域の市場リーダーとして、人事・採用やHR Tech領域を熟知したメンバーを中心に 日々奔走しているHR Techスタートアップです。 アルムナイとは「卒業生」を意味し、従来は大学の卒業生を表す言葉として使われていますが、 人事領域では「企業の卒業生」や「OB/OG」「退職者」を意味し、人事領域で注目を集めています。 <展開しているサービス> -Official-alummi.com オフィシャル・アルムナイ・ドットコムは、企業とアルムナイの関係構築に特化したクローズドなSNSです。 公式のアルムナイ名簿機能や、フィード、チャットの機能などにより企業とアルムアイの良好な関係の構築および 強化を実現し、退職による損失を失くします。 -アルムナビ アルムナビはアルムナイというコンセプトを普及するために退職で終わらない、 企業と個人の新しい関係を考えるメディアです。 -アルムナイ・コンサルティング アルムナイ・リレーションの構築や強化のために必要な制度設計から運用まで、 企業とアルムナイの間に立ち、関係を最適化するためのコンサルティングをします。 【仕事内容】 当社のサービス『Official-Alumni.com』を通じて、企業とアルムナイ、そしてアルムナイ同士を繋ぐ アルムナイ・ネットワークを構築し、アルムナイとのつながりで生まれる価値創出に伴走します。 <具体的に> ◎アルムナイ施策の戦略・戦術設計および実行支援 ミッションは、顧客企業が目指すべき「あるべき姿」を共に描き、 その実現に向けて価値を広げていくためのパートナーとして伴走することです。 ・アルムナイの取り組みの目的の整理やKPI/KGIの設定 ・現状の課題分析やアルムナイネットワークによる成果創出に向けた施策の提案 ・ユーザー分析/アルムナイヒアリングをもとにした改善案の提案 ◎アルムナイコミュニティ立ち上げ～運用 「すべての人（アルムナイ）にとって、居る理由がある場所をつくる」という想いのもと、 アルムナイとの関係性を構築しながらコミュニティ運営をしていくことが、私たちのミッションです。 ・ユーザー（アルムナイ）インタビュー ・コミュニティ内でアルムナイ向けに配信するコンテンツの企画/制作 ・企業とアルムナイをつなぐ交流会やアルムナイ向けのイベントの企画/運営 その他、個社の目的別にカスタマイズした施策の提案を行なっています。 新しい領域かつ答えがないため、「これをやったら必ず上手く行く」というシンプルなものではありません。 そこが難しくもあり、面白いところでもあります。 また、このフェーズだからこそ、クライアント支援にとどまらず、プロダクトや事業づくり、 サービス開発にも関わることができます。 【得られるスキル】 ・急成長HRスタートアップでの事業グロースの経験 ・各業界のリーディングカンパニー、エンタープライズの大企業の組織課題解決力 ・オフボーディング、アルムナイといったHRの新しい領域における価値創造、市場づくり ・企業や組織文化の変革に携わる組織コンサルティング力 【クライアント一例（敬称略）】 トヨタ自動車、三菱商事、住友商事、野村ホールディングス、三菱UFJ銀行、横浜銀行グループ ニトリ、電通、パナソニック、日本総研、中外製薬、荏原製作所、浦和レッズ 等 求める人材
求める人材: 社会人経験5年以上ある方で、以下のいずれかに当てはまる方 ・人材領域のサービスにおける営業、導入・運用支援の経験：2年以上 ・組織/人事コンサルタントとしての経験：1年以上 ・組織/人事領域以外のコンサルタントとしての経験：1年以上 ・エンタープライズ領域におけるカスタマーサクセスの経験：1年以上 -
【業界未経験歓迎/マネージャーポジション】大手メーカーに特化した人材コンサルティング営業/キャリアアドバイザー（CA）・リクルーティングアドバイザー(RA）/フレックス＆リモートワーク可能/20代活躍中！
勤務地
大阪府大阪市中央区今橋 ギブクリエーション株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 非連続的な事業成長と組織拡大を遂げるベンチャーフェーズにある当社において、 大手メーカーに特化した一気通貫型（RA、CAのみ可）の人材コンサルティングのプレイングマネージャー もしくは専任マネージャーを担当頂きます。 事業や組織の変化が早い環境での適応と継続的な成長を再現性高く実現するためのチームの創出とオペレーション構築 改善に取り組んでいただきます。 最大のミッションはギブクリエーションの未来を創ることになります。 【具体的に】 ・経営視点に近い立場で企業理念の本質的な理解と体現 ・チームの目標設定および売上を達成するための戦略策定 ・戦略に基づいた具体的なアクション・KPI設定、実行管理 ・高度な情報共有と精緻な打開策に基づく迅速なアクション ・高いレベルでの顧客のニーズや課題の抽出、ソリューションの提案 ・オンボーディングを支援するピープルマネジメントと中長期的な成長促進 ・OKR、MBOなどを用いた目標設定・管理 ・サービスに関わる他部門との連携と業務改善 【主要取引先例】 株式会社アイシン、アイリスオーヤマ株式会社、江崎グリコ株式会社、ENEOS株式会社 株式会社カネカ、株式会社クボタ株式会社神戸製鋼など 【この仕事を通じて得られること】 ・CEOとの直接対話と議論を通じた経営視点の強化 ・本質的な顧客価値創出の戦略立案とマネジメント力 ・高度な仮説検証サイクルと問題解決の推進力 ・人材業界における戦略的インサイトの強化 【キャリアパス】 ・定性と定量を切り分けた評価制度で、本質的なキャリアを描き成長を促進 ・高い視座と結果に基づく本質的なマネジメントスキルの習得 ・転職者も多く実力主義、早期に部長/Officer(経営層)を目指せる 【成長を大きく飛躍させるキャリアサポートも充実】 ・ハイブリッドバリュー制度 定性、定量の会社貢献や価値提供を元に公正に評価する職位・ランク制度 ・GNB（Give New Business） 新しい事業を立案し社長に提案できる制度 ・GIVE START UP グループ会社として社内の資源とノウハウを使用し事業を営むことが可能 ・スモールスタートマネジメントプログラム 管理職になる前にチーム内で小規模マネジメントの経験が積める制度 ・キャリア選択制度 Management、Professional 個人の希望するキャリア選択が可能 ・1on1カルチャー 社長に業務上の課題やキャリアについて相談できる制度 ・ジェネレーションカルチャー 食事代補助の元、入社時期が近いメンバーやメンターと食事会可能 ・リーダートレーニング 一定の役職者が定期的に上位者とミーティングできる制度 ・JOBチャレンジ制度 希望する他部署への異動をチャレンジできる社内異動制度 ・合宿サポート制度 費用を会社負担の上、合宿を行える制度 ◎入社後を含めたキャリアパートナー ギブクリエーションは「転職」 がゴールではなく、入社後に新天地である会社で活躍していることが 転職の成功と定義しています。 入社前にミスマッチを防ぐために様々な情報を是々非々で共有いたします。 入社した方を長期で支える信じられる転職を実現します。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ※下記条件を全て満たすもの ・自責思考で本質的な成長ができる方 ・早いPDCAを回した経験がある方 ・マネジメント経験 -
大阪本社【未経験歓迎/20代が活躍中】エコ製品のフィールドセールス/インセンティブあり/勢いのあるベンチャー/SDGs
勤務地
大阪府大阪市北区西天満 株式会社バリューエコロジー 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ラインプランを通じて常に新しい提案を続けております！ お客様の課題・問題に向き合えるお仕事です！ 【仕事内容】 担当エリアをまわり個人のお客様に発電・蓄電設備やIH製品などのエコ製品をご提案していただきます <具体的な仕事内容> 政府が促進する再生可能エネルギーを普及するために戸建て住宅向けに太陽光パネルや蓄電池を販売します ・2名1組体制で担当エリアへ移動し訪問から提案まで行っていただきます ・最初はアポインターとしてアポイントの設定をメインに活動 3ヶ月ほどで独り立ちしクロージング(契約)まで担当します ※移動方法は車になります、社用車や会社携帯は全てご用意しております もちろん車のガソリン代や高速代などは全て会社が支給します！ <エコ製品の種類について> ・太陽光発電 ・蓄電池 ・オール電化 ・V2H ・外壁塗装 ・リフォームなど 【入社後の流れ】 まずは業界構造や仕組みについて経営メンバーから2日間の座学研修を実施します 省エネの構造や成り立ち、販売方法などをレクチャーしそれが終われば、 次はロープレを挟みながら、実際に営業デビュー！ 初めは先輩社員が同席しながら、フィードバックも行うのでご安心ください 【1日の流れ】 12:00～ 事務所に集合し昼食 14:00～ 担当エリアへ到着、営業スタート 19:30～ 営業活動終了 21:00～ 事務所へ帰社し報告業務 求める人材
求める人材: 必須：自動車免許(AT可) 営業未経験、第二新卒歓迎 ・コミット力が高い方 ・前向きな方(他責思考ではない) ・お金を稼ぎたいなどの欲求がある方 -
●支店立ち上げによる増員募集。業務の進め方も全員で会話し、最適化を図っており年次問わず風通しの良さが特長。 ●当社では土地・不動産管理において大事な要素である「測量」を専門的に行っております。
勤務地
東京本社（東京都日野市） 想定年収
300万円～600万円 仕事の概要
不動産売買時に欠かせない「測量(土地の形や広さを計測することなど)」を専門的に行っています。提携の不… 求める人材
【未経験歓迎！】■40歳未満の方（職務経験不問）※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から(※例外事… -
【業界未経験歓迎/フレックス＆リモートワーク可能】大手メーカーに特化した人材コンサルティング営業/キャリアアドバイザー（CA）・リクルーティングアドバイザー(RA）/20代活躍中！/ベンチャー企業！
勤務地
大阪府大阪市中央区今橋 ギブクリエーション株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 非連続的な事業成長と組織拡大を遂げるベンチャーフェーズにある当社において、 大手メーカーに特化した一気通貫型（RA、CAのみ可）の人材コンサルティング営業を担当いただきます。 ■キャリアコンサルティング(CA) 求職者様にベストなキャリアを選択頂くご支援に携わって頂きます。 キャリア相談、求人紹介、面接～内定、入社に至るまでをサポート。 大事なことは従来の枠組みに捉われず、俯瞰的にアドバイスを実施頂きキャリア支援に従事。 ■リクルーティングアドバイザー(RA) 経営課題から採用を支援し、企業の発展にご貢献頂きます。 提案内容は広く、採用関連全般、ハイキャリアポストの求人構築、採用代行＜RPOサービス等、 HRコンサルティングに纏わる業務に従事。 企業担当(RA)と候補者担当(CA)のいずれも担当する両面型 いずれかを担当する片面型、どちらも選択が可能で自身のキャリア、スキルに合わせて選ぶことができます。 ・法人顧客：日本を代表する製造業界の企業様がメインとなります。 ・候補者：製造業での専門職(エンジニア・バックオフィス)へ転職される方が主な対象です。 【主要取引先例】 株式会社アイシン、アイリスオーヤマ株式会社、江崎グリコ株式会社、ENEOS株式会社 株式会社カネカ、株式会社クボタ株式会社神戸製鋼など 【研修・学習制度】 ・OJT制度 新入社員は新卒・中途に関わらず、徹底した業務支援が受けられる制度がございます。 ・ビジネス雑誌学び放題 ビジネス雑誌オンライン読み放題サービスの利用可能です。 【この仕事を通じて得られること】 ・本質的な顧客への価値創出スキル ・仮説検証サイクルの実践を通じた、仮説思考・問題解決能力 ・人材業界における理解習得・深化 【キャリアパス】 ・定性と定量を切り分けた評価制度で本質的な成長を促進できます。 ・マネージャー、エキスパートなど業界トップレベルのコンサルを目指せます。 ・転職者も多く実力主義、早期にマネージャー/部長/経営層への昇進 または人事などの間接部門への異動も適性と希望によって可能です。 【成長を大きく飛躍させるキャリアサポートも充実】 ・ハイブリッドバリュー制度 定性、定量の会社貢献や価値提供を元に公正に評価する職位・ランク制度 ・GNB（Give New Business） 新しい事業を立案し社長に提案できる制度 ・GIVE START UP グループ会社として社内の資源とノウハウを使用し事業を営むことが可能 ・スモールスタートマネジメントプログラム 管理職になる前にチーム内で小規模マネジメントの経験が積める制度 ・キャリア選択制度 Management、Professional 個人の希望するキャリア選択が可能 ・1on1カルチャー 社長に業務上の課題やキャリアについて相談できる制度 ・ジェネレーションカルチャー 食事代補助の元、入社時期が近いメンバーやメンターと食事会可能 ・リーダートレーニング 一定の役職者が定期的に上位者とミーティングできる制度 ・JOBチャレンジ制度 希望する他部署への異動をチャレンジできる社内異動制度 ・合宿サポート制度 費用を会社負担の上、合宿を行える制度 ◎入社後を含めたキャリアパートナー ギブクリエーションは「転職」 がゴールではなく、入社後に新天地である会社で活躍していることが 転職の成功と定義しています。 入社前にミスマッチを防ぐために様々な情報を是々非々で共有いたします。 入社した方を長期で支える信じられる転職を実現します。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ＜ポテンシャル層＞ ・早いPDCAを回した経験がある方 ・自責思考で本質的な成長ができる方 ＜経験者枠＞ ・人材業界1年以上の経験者 ・早いPDCAを回した経験がある方 ・自責思考で本質的な成長ができる方 -
★面接1回★内定率80%以上！【買取営業】貴金属やブランド品買取｜テレアポ・飛び込み一切なし｜未経験から月収100万円以上｜営業経験不問！
勤務地
大阪府大阪市中央区北久宝寺町 株式会社RUBY 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ コールセンターにて事前に依頼を承ったお客様宅に出向き、査定・買取をするお仕事です。 査定していただく商品は、 「貴金属、着物、衣類、本、食器、雑貨など」 専任のテレアポ部門がアポイントを取得しますので、 飛び込み・テレアポは一切なし！ お客様宅への訪問がメインです。1日複数件に回って頂きます。 《具体的には》 ・お客様が買取を希望する商品を確認・査定 （専門スタッフが担当する場合あり） ・お客様に買取額を提示 ・ご納得いただけたら買取 「売る」ではなく、「買い取る」営業のため、 お客様に喜ばれやすいです◎ 求める人材
求める人材: ・普通自動車免許 ・新しいことに挑戦し稼ぎたいと考えている方 -
【正社員】実務未経験でもOK◎賞与あり！残業時間月10時間程度で働きやすい！カジュアル面談実施中です♪
勤務地
福岡県田川郡大任町大字今任原2065 株式会社くすりのコーエイ 仕事の概要
仕事内容: お客様に医薬品などを提供、 在庫管理・売り場づくりなど 店舗管理全般をお任せします！ 《登録販売者の仕事とは？》 医薬品には第1類～第3類に分類されています。 登録販売者の資格を持つ人は、 副作用の少ない第2類、第3類の医薬品を お客様におすすめしたり、 販売したりすることが可能です。 登録販売者の資格が存分に活かせる仕事です◎ 資格をお持ちの方はぜひお気軽に ご応募ください！ ＼当社のアピールポイント／ 安心して楽しく働ける制度を 整えています。 ・集合研修（月1回） ・外部研修（年2回） 研修を通じて、知識を深めるだけでなく、 社内のコミュニティを築くことができます！ 地域に密着した当社だからこそ、 他店舗との交流を通じて新たな視点を 得ることができ、わからないことも 解決しやすく、働きやすい環境が 整っています！ □安定企業で腰を据えて働ける □サポート体制もバツグンで安心 □資格を活かしてキャリアアップも目指せる！ □月9日休み！休みには柔軟に対応◎ □ノルマは一切なし！自分らしく働ける ＜具体的な仕事内容＞ ■接客・販売対応 ■発注・在庫管理 ■陳列・売り場づくり など ノルマはないので数字に追われることなく、 業務に集中できる環境です。 □将来的には… スタッフの面接や管理、教育・育成、 集客のための販促企画など 管理者ポジション業務もお任せする予定です！ ＜入社後の流れ＞ 当社オリジナルの教育マニュアルのもと、 業務の流れや商品について 学んでいただきます！ 「資格合格はしたけどまだ経験がなくて…」 という方でも丁寧にレクチャーするので ご安心ください。 ＜働く職場環境＞ 女性スタッフも活躍中♪ 風通しが良く、社員の「やってみたい！」 という声を大切にし、 取り入れるようにしています！ 求める人材
求める人材: ／ 登録販売者の資格に合格していれば 実務未経験でもOK！！ もちろん、経験者の方は大歓迎です♪ ＼ 未経験から入社した先輩社員も活躍中！ 充実の研修制度があるので 安心してスタートできますよ◎ 【こんな方におすすめ】 ・ノルマなく、自分らしく働きたい ・資格・経験を存分に活かしたい ・プライベートとメリハリをつけて働きたい ・安定企業で長く働きたい ・しっかり稼ぎたい ・ゆくゆくはキャリアアップを目指したい ★薬剤師免許をお持ちの方は別途優遇します！ □高卒以上 □学歴・経験・性別不問 □ブランクあり歓迎 □第二新卒歓迎 □U・Iターン歓迎 □ハローワークで求職中の方も歓迎 -
●支店立ち上げによる増員募集。業務の進め方も全員で会話し、最適化を図っており年次問わず風通しの良さが特長。 ●当社では土地・不動産管理において大事な要素である「測量」を専門的に行っております。
勤務地
松戸店（千葉県松戸市） 想定年収
300万円～600万円 仕事の概要
不動産売買時に欠かせない「測量(土地の形や広さを計測することなど)」を専門的に行っています。提携の不… 求める人材
【未経験歓迎！】■40歳未満の方（職務経験不問）※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から(※例外事… -
【未経験歓迎/新規営業なし】木造注文住宅の反響営業/賞与2回/完全週休2日制/離職率5％/ノルマなし/転勤なし
勤務地
大阪府大阪市北区天神橋 福山住宅株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 福山住宅は土地探しから手伝い、一級建築士がご家族の幸せを叶えるプランニングをご提案。 福山住宅の住まいは、ゾーニング・通風計画・動線計画、そしてデザインと、確かな技術と歴史を経た施工力でご家族様の幸せの住まいづくりを叶えます。 〈お仕事について〉 お客様の求める理想の住宅ニーズに合わせ、ライフプランに沿った注文住宅の提案から、土地探し、見積り作成、住宅ローンについての相談など何度も打ち合わせを重ねていきます。 「お客さまに寄りそう」ことを大切にしているからこそ入居後のアフターフォローやメンテナンスなどで長期的にお客様との関係が続きます。 《具体的な業務に関して》 ・注文住宅の紹介サービス経由や既存顧客からのご紹介、内覧会に来訪された方との初回面談。 ・新規・建て替えを希望するお客様に要望などをヒアリング ・家を建てる予定の土地について法規制などを調べる ・法規制をもとに建築士に建物の設計を依頼 ・資金の相談、住宅ローンの相談・提案 ・予算の打ち出しと最適なプランのプレゼン ・見積り作成 ・設計・施工 ・引き渡し ・アフターケア 新規担当数：3～5件/月 担当案件数：常時3~4件掛け持ち 目標：ノルマ等はございません。 購入金額：3000~5000万円 お問い合わせから契約：1ヶ月～半年、1年とバラバラです。 施工事例：https://fukuyamahome.co.jp/works/ お客様の声：https://fukuyamahome.co.jp/voice/ 〈入社後の流れ〉 ■オリエンテーションの実施 会社概要、社内システムの説明などを行います（1日） ■営業部へ配属 オリエンテーション終了後、営業部の教育担当から営業ルールやシステム等の細かな説明を受けます。 ■その後 基本的にOJTとなります。 入社から～入社6ヶ月：OJT、資料作成、物件の探索等先輩社員のフォローをしながら実務を覚えていただきます。 入社6ヶ月～10ヶ月：独り立ち 【当社の強み】 《北摂、阪神間、大阪市内での土地探しで頼れる会社であること》 私たちの土地探しは家づくりの一環です。土地紹介そのものをビジネスにしない姿勢が広告に出る前の情報をいち早くキャッチする力になっております。 《人気の北摂で毎月２邸、希望エリアでご紹介した土地に家づくりを実現》 人気の北摂で家を建てたいというお客様は多いです。そのために北摂は土地探しが難しいとされるエリアのひとつですがとコンスタントに毎月平均２邸以上を北摂エリアで土地探しから実現させております。 その多くは閑静な住宅地のなかの建築条件のない土地だ。希望エリアで複数の土地をご紹介できる事が弊社の特徴です。 《気密断熱、耐震、遮音、省エネ性。すべての性能がハイクラス》 知識豊富な一級建築士が敷地や環境に合わせて設計し、資格を持った専属フレーマーが施工を担当し高品質を実現しております。 《OB宅見学、プラン相談。お客様を急かさない丁寧なプロセス》 住みたい土地で理想の家づくりを掲げている当社はお客様の希望やイメージに合ったОＢ宅見学を実施しております。 実際に同社で建てて暮らされているリアルサイズの家を見学してОＢ施主の声を直接聞いていただくことを推奨しており住まいのイメージをしていただいております。 求める人材
求める人材: ・普通自動車免許(AT限定可) ・営業職として成長したいとお考えの方 →不動産、住宅業界の経験、知識は不要です ※30歳以上の方は業界経験が必須です -
【正社員】実務未経験でもOK◎賞与あり！残業時間月10時間程度で働きやすい！カジュアル面談実施中です♪
勤務地
福岡県糟屋郡粕屋町長者原317-11 株式会社くすりのコーエイ 仕事の概要
仕事内容: お客様に医薬品などを提供、 在庫管理・売り場づくりなど 店舗管理全般をお任せします！ 《登録販売スタッフの仕事とは？》 医薬品には第1類～第3類に分類されています。 登録販売者の資格を持つ人は、 副作用の少ない第2類、第3類の医薬品を お客様におすすめしたり、 販売したりすることが可能です。 登録販売者の資格が存分に活かせる仕事です◎ 資格をお持ちの方はぜひお気軽に ご応募ください！ ＼当社のアピールポイント／ 安心して楽しく働ける制度を整えています。 ・集合研修（月1回） ・外部研修（年2回） 研修を通じて、知識を深めるだけでなく、 社内のコミュニティを築くことができます！ 地域に密着した当社だからこそ、 他店舗との交流を通じて新たな視点を得ることができ わからないことも解決しやすく、働きやすい環境が整っています。 □安定企業で腰を据えて働ける □サポート体制もバツグンで安心 □資格を活かしてキャリアアップも目指せる！ □月9日休み！休みには柔軟に対応◎ □ノルマは一切なし！自分らしく働ける ＜具体的な仕事内容＞ ■接客・販売対応 ■発注・在庫管理 ■陳列・売り場づくり など ノルマはないので数字に追われることなく、 業務に集中できる環境です。 □将来的には… スタッフの面接や管理、教育・育成、 集客のための販促企画など 管理者ポジション業務もお任せする予定です！ ＜入社後の流れ＞ 当社オリジナルの教育マニュアルのもと、 業務の流れや商品について 学んでいただきます！ 「資格合格はしたけどまだ経験がなくて…」 という方でも丁寧にレクチャーするので ご安心ください。 ＜働く職場環境＞ 女性スタッフも活躍中♪ 風通しが良く、社員の「やってみたい！」 という声を大切にし、 取り入れるようにしています！ 求める人材
求める人材: ／ 登録販売者の資格に合格していれば 実務未経験でもOK！！ もちろん、経験者の方は大歓迎です♪ ＼ 未経験から入社した先輩社員も活躍中！ 充実の研修制度があるので 安心してスタートできますよ◎ 【こんな方におすすめ】 ・ノルマなく、自分らしく働きたい ・資格・経験を存分に活かしたい ・プライベートとメリハリをつけて働きたい ・安定企業で長く働きたい ・しっかり稼ぎたい ・ゆくゆくはキャリアアップを目指したい ★薬剤師免許をお持ちの方は別途優遇します！ □高卒以上 □学歴・経験・性別不問 □ブランクあり歓迎 □第二新卒歓迎 □U・Iターン歓迎 □ハローワークで求職中の方も歓迎 -
駅から近く通勤に便利！やりがいのあるお仕事です。ネイル・ピアス等お洒落を楽しみながら働けます
勤務地
神奈川県相模原市南区相模大野３－１１－１０ クレスト三善7階 Y’s style合同会社 仕事の概要
仕事内容: * 受付・電話対応（予約受付）、PC入力 * サービスの説明、接客、ホームケア商品の販売 * 商品の発注・在庫管理 * 各SNS の更新 求める人材
求める人材: 色んな人と関わり、コミュニケーションをとるのが好きな方 * 美容やファッションに興味があり、明るく気配りができる方 * 主体的に行動できる方 * 責任感のある方 * キャリアアップを考えている方 * 長期的に働きたいと思っている方 * 各SNSの更新、顔出しのできる方（得意な方大歓迎です！） * 簡単なPC作業の出来る方 * 綺麗好きな方 -
■創業80年。メーカー機能を兼ね備えた商社。工業用品・建設資材分野の強みを活かして、あらゆるニーズに迅速に対応 ■取引先は自動車安全装置における一流メーカーとなり安定性も抜群！
勤務地
愛西工場（愛知県愛西市） 想定年収
350万円～630万円 仕事の概要
シートベルト・チャイルドシート・エアバック等の自動車安全部品を手掛けている工場での「生産技術職」を… 求める人材
【■必須】■ＰＣの基本操作スキル(Excel・メール)【■歓迎】樹脂・プラスチック業界でのご経験、生産管… -
□8月オープンの介護施設□年間休日123日□
勤務地
福岡県北九州市門司区 有料老人ホームたいよう門司館 仕事の概要
仕事内容: /////////////////////////////////////////////////////////////////// □8月オープンの門司館□ 6月 7月から勤務開始可能な方募集！ 応募は応募ボタンまたは092-753-9016まで！ /////////////////////////////////////////////////////////////////// -
女性専用フィットネスクラブで運動サポート
勤務地
東京都八王子市千人町4丁目12-15 株式会社アイエムプランニングオフィス 仕事の概要
仕事内容: 女性専用のフィットネスクラブ『カーブス』での接客・受付事務などをお願いします。 お客様と一緒に激しく身体を動かして、大勢の前でお手本をして…… ということはなく、お客様が楽しく運動していただけるためのお声かけやサポートが主なお仕事になります。 ＊ご来店されたお客様の受付 ＊新規のお客様の入会手続き ＊運動中の補助・サポート ＊マシンの使い方の説明 ＊健康のために、体調管理や日々の過ごし方についてのアドバイス ＊お店の清掃、準備作業 ≪POINT≫ ●運動経験は問いません。運動が苦手・得意でなくても大丈夫！ ●全店舗日曜・祝日休み ●早朝・深夜の営業や残業は無し ●引っ越しを伴う転勤はありません 求める人材
求める人材: 未経験スタートの方が多数活躍中！ 8割の社員が未経験から入社して活躍しています。 新しい職場でも安心してスタートしてもらえるように、研修で基礎から丁寧にお教えします◎ ＊部活での運動・スポーツ経験がある方 ＊ジムやフィットネススタジオ等でのインストラクター経験がある方 ＊お仕事を通して身体作りしたい、健康になりたい方 などなど、幅広くお待ちしております♪ -
収入アップ・キャリアアップしたい経験者を募集！土日休みも可
勤務地
岐阜県土岐市泉町定林寺265-1 ファイントラスト土岐店 給与例
給与例 ★年収1000万円以上のスタッフも在籍 ＜ 30代・営業 ＞ 年収1000万円＝月給50万円＋インセンティブ 仕事の概要
仕事内容 □月給38万円～！営業経験者を募集 □土日休みも可・月8日以上休み □20代・30代の若手が活躍中 □早期昇格可！実績あり □飛び込み営業・ノルマなし □新卒や20代中途からの昇格者多数 □売上高107億円突破の成長企業 ◆ 今後も伸び行く成長企業 ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ファイントラストは 創業以来、順調に業績を伸ばし ついに【 売上高107億円 】を突破！ 新卒・中途入社ともに活躍しており 20代・30代の若手が中心の会社です。 業績好調につき、新店舗を続々とOPEN！ それに伴い、店長・マネージャーなどの ポストもどんどん増加中です。 重要ポストに就くチャンスも 広がっていますよ。 ◆『実力主義』の評価制度 ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年齢や入社年次などに関係なく 実力を評価し、昇給・昇格へ繋げます。 そのため、若手もベテランも、 新卒入社も中途入社も 全員に平等なチャンスあり。 実際に、中途入社1年目で 店長へ昇格したスタッフもいますよ◎ 営業経験を活かし、スキルも収入も もっと上を目指したい方にピッタリです。 ◆ お任せする業務 ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車販売・買取を行う店舗にて 提案営業をお任せします。 ＊ 来店されたお客様への提案・接客対応 ＊ 車の買取・販売に関する商談・手続き ＊ 在庫車両の管理・販促活動 ＊ お客様フォローや情報提供 など 1日あたり2～3組のお客様に対応し、 それぞれのご希望に合わせた車両提案や 購入サポートを行います。 商談成立件数は月平均10～20件ほどです。 飛び込み営業などの業務は 一切ありません。 すでに興味を持って来店されたお客様への 提案がメインなので、 営業の仕事に集中できます。 入社後は、月1回実施している 合同研修に参加し、 「当社について」や 「自動車販売・買取とは…」 といった、 基礎の部分から学んでいただきます。 車の知識がない方も、 安心してスタートできますよ！ ◆まだまだメリットいっぱい ◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □□□ワークライフバランスが実現 ＊土日休みも可 ＊夏季休暇4日間・年末年始休暇6日間 ＊年間休日110日+計画年休5日 ＊バースデー休暇あり ＊有給取得率90%以上 しっかり休めるから、 無理なく長く活躍できます！ □□□フラットな評価制度 年功序列ではなく 個々の能力や成果を正当評価します。 年2回の昇給チャンスでは 一人一人の成果を見逃さず しっかりと給与に反映。 社歴や年齢などに関係なく 早期キャリアアップも可能なため 高いモチベーションを保てます！ 管理職の平均年齢は32歳です。 求める人材
求めている人材 □20代～30代前半の若手活躍中 異業種からの転職者も活躍中！ □自動車販売業界の経験者は優遇します ※ 必須条件 ※ ■営業経験2年以上または 販売員経験2年以上（業界不問） ■普通自動車免許（AT限定可） Ｌ運転業務があるため ■基本的なPC操作スキル Ｌタイピングが問題なくできる方 ～ 歓迎タイプ・志向 ～ ・営業経験を活かし昇給・昇格したい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・年齢や社歴に関係なく 実力を正当に評価されたい方 ・高収入を実現したい方 ・活気ある成長企業で自身も成長したい方 年齢の条件と理由：あり（60歳未満の方（定年が60歳のため ※例外事由1号）） -
日本テレビグループのITスペシャリストとして、日本テレビ放送網(株)と日本ビジネスシステムズ(株)の出資により設立。日テレグループの事業を支える業務システムの構築からテレビ放送向けアプリケーション開発まで幅広く手掛けています。
勤務地
本社（東京都港区）、開発センター（東京都港区） 想定年収
450万円～750万円 仕事の概要
日本テレビに対して、マーケティング戦略や課題を理解した上で、SNS広告を中心とするプランニングと運用… 求める人材
【2年以上必須】■デジタルマーケティング/広告業界での業務経験■Web広告運用/ディレクション業務の経験… -
★事業拡大中【セールス_オープンポジション_関西拠点】より良い世界を志す人の「未来へつながる時を生む」|賞与年2回|土日祝休み|年間休日120日
勤務地
大阪府大阪市西区南堀江 株式会社TOKIUM 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【募集背景】 コロナ禍におけるリモートワーク推進や法制度改正という2つの大きな環境変化により、 「支払管理業務のDX・ペーパーレス化」の緊急度・重要度が高まっています。 実際、多くの会社が経営のトップアジェンダとして取り上げており、当社の支出管理SaaSに注目が集まっています。 さらに、2021年にマーケティング投資を主な使途とした大型資金調達を完了し、目下、認知拡大に動いています。 その施策の1つとして、タレントを起用したテレビCMを放送しており、更なる顧客拡大および事業成長を成し遂げます。 サービスの成長とお客様のニーズ増加により、日本テレビ様・ABCマート様など 大手企業様からのご相談・導入が増加してております。 更なる事業インパクトの強い大企業の受注拡大のために、 大企業特有の運用やアナログ管理による課題をTOKIUMのサービスで解決に導いていく専任セールスを募集しております。 【対象職種】 ・インサイドセールス部 ・営業部 フィールドセールス ・カスタマーサクセス部 導入コンサルタント 営業や顧客折衝経験はあるが、ご自身の経験がどのポジションで活かせるか判断できない方向けの求人になります。 面接では会社の説明と併せて上記ポジションの詳細の説明を行い、求職者様及び当社がお互い合意した上で 適正ポジションを決定できればと思います。 《お仕事について》 ・アカウントへの提案プランの検討・実行 ・新規顧客への提案 ・中長期的なリレーション構築 ・既存のグループ会社や関係会社の顧客に対するアップセル・クロスセル提案 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、顧客への導入支援をリード など 《ポジションの魅力》 ・類似サービスと比較して、TOKIUMは新たな価値やソリューションを提供しておるため、、費用対効果が可視化しづらく、かつ経費精算という全社にかかる性質上、難易度が高い営業にチャレンジすることができる ・有名な競合他社がいる中で、導入検討企業様に対して、論理的に判断していただけるような材料を提供することが必要です。先方のキーパーソンを探して連携し、顧客の課題を的確に特定すること等、一筋縄ではいかない業務に取り組むことができる 【ポジション概要】 TOKIUMはTHE MODEL形式で営業組織が成り立っており、 クライアントの人数規模や提案プロセスに準じて役割を分担しております。 これまでのご経験やスキル、志向性によって選考ポジションや配属先を相談、決定させていただきます。 《提供サービス》 ・スマホでペーパーレス化ができる経費精算クラウド「TOKIUM経費精算」 https://www.keihi.com/expense/ ・請求書のペーパーレス化を実現する請求書受領クラウド「TOKIUMインボイス」 https://www.keihi.com/invoice/ ・あらゆる国税関係書類をこれひとつで管理「TOKIUM電子帳簿保存法」 https://www.keihi.com/denshichobo/ 求める人材
求める人材: ・1年以上の営業経験（有形・無形/個人・法人問わず） ・または、プロジェクトマネジメント経験 ・自走しながら業務を遂行するマインド -
【社会課題を解決/拡大フェーズ】ドローンを活用した新しい物流モデルの法人営業/転勤なし/リモートワーク可！
勤務地
東京都渋谷区恵比寿西 株式会社エアロネクスト 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【株式会社エアロネクストについて】 エアロネクストグループは、知的財産と独自技術をベースに、次世代ドローンで社会課題を解決し、 新たな価値を提供するテクノロジースタートアップです。 既存のトラック配送にドローン配送を組み合わせた、新スマート物流SkyHub□を推進することにより、 全国各地で地域物流の効率化と地域社会の課題解決のため、ドローン配送サービスの社会実装、 事業化に主体的に取り組んでいます。 【新スマート物流「SkyHub□」とは】 既存物流とドローン物流を繋ぎこみ、地上と空のインフラが接続されることで、 いつでもどこでもモノが届く新スマート物流のプラットフォームです。 ドローン配送が組み込まれた、オープンかつ標準化したしくみで、このプラットフォーム上で、ドローンデポ□□を拠点に、SkyHub□アプリをベースにした配達代行、オンデマンド配送、医薬品配送、異なる物流会社の荷物を一括して配送する共同配送など、地域の課題やニーズに合わせたサービスを展開、提供します。 【「SkyHub□」の意義】 無人化、無在庫化を促進し、ラストワンマイルの配送効率の改善という物流面でのメリットだけでなく 、新たな物流インフラの導入であり、物流改革という側面から人口減少、少子高齢化による労働者不足、 特定過疎地の交通問題、医療問題、災害対策、物流弱者対策等、地域における社会課題の解決に貢献するとともに、 住民の利便性や生活クオリティの向上による住民やコミュニティの満足度を引き上げることが可能になり、 地域活性化を推進するうえでも有意義なものといえます。 【仕事内容】 ドローン事業における、物流業界向けの営業組織立ち上げにご参画いただきます。 ＜具体的に＞ 商材：SPL（SkyHub□ Provider License） →地域物流を担う運送会社に弊社がこれまで全国各地で展開してきたSkyHub□サービスをパッケージ化したもの 顧客：物流業界 ミッション：リード獲得から実際の商談、使用後のシステム活用や新規のドローン導入まで クライアントと丁寧に徹底的に向き合っていただきます。 物流会社の効率性改善に資する輸配送管理システムの販売が主となり、システムを販売して運用が軌道に乗っている クライアントに対しドローン物流を追加で提案していくという流れになります。 営業手法：お問い合わせに対して商談→提案→実行まで対応いただきます ※テレアポはほとんどありません 出張：問い合わせ先への訪問が主となりますので月に複数回の出張が見込まれます 求める人材
求める人材: 下記のいずれかを満たす方 ・物流、建設、不動産、SaaSなどに関わる営業経験者 ・新規開拓の営業経験が複数年ある方 -
★積極採用中【M&Aアドバイザー】一気通貫両手型｜2024年新規上場｜M&A未経験歓迎！｜手厚い研修制度｜平均年収3,594万円｜少数精鋭のプロ集団
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東京都千代田区丸の内 インテグループ株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【業務内容】 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓 ・企業価値算定 ・候補企業のリストアップ ・条件交渉 ・基本合意 ・クロージング ※売手企業、買手企業で担当領域が分かれるのではなく、1名のアドバイザーが両手を担当するため、一気通貫してM&Aの全てを学び業務遂行できます。 ※研修後短期間で主担当企業を持つことができます。上長の案件のサブ担当というスタイルではなく、自らが主担当で上長がサポートするというスタイルです。サポート期間であっても、主担当案件が制約となれば、自身にインセンティブがつきます。 求める人材
求める人材: 【必須】 大卒以上 法人営業経験 （法人営業経験がない場合はそれに準ずる経験も可） 【歓迎】 ・新規開拓営業力（トップ10%の営業実績）、資料作成能力、論理的思考力が高い方 ・金融機関等での法人営業（特に新規開拓営業）、財務会計等の業務経験者 ・商社やメーカーでの法人営業にて高い成績をあげた実績がある方 ・M&A仲介・アドバイザリー業務の経験者 -
日本テレビグループのITスペシャリストとして、日本テレビ放送網(株)と日本ビジネスシステムズ(株)の出資により設立。日テレグループの事業を支える業務システムの構築からテレビ放送向けアプリケーション開発まで幅広く手掛けています。
勤務地
本社（東京都港区）、開発センター（東京都港区） 想定年収
450万円～750万円 仕事の概要
日本テレビに対して、クライアントのマーケティング戦略や課題を理解した上で、SNS運用を中心とするプラ… 求める人材
【2年以上必須】■デジタルマーケティング/広告業界での業務および顧客折衝の経験■企業SNSアカウントの… -
【M&Aアドバイザー / 買い手担当(マッチング担当)】独自プラットフォーム保有｜大注目メガベンチャー企業｜M&A業界未経験歓迎!
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東京都港区虎ノ門 株式会社fundbook 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【M＆Aマッチング業務】 M&Aの買い手担当として、以下の業務に従事していただきます。 ・買い手企業の顧客開拓、商談獲得 ・売り手企業リストの作成、紹介 ・買い手のM&A戦略立案 ・企業価値評価 ・譲渡企業・譲受企業の経営者らの条件交渉のサポート ・成約 M&Aマッチング担当として、自社開発のM&Aマッチングプラットフォームや独自データベースを活用し、受託案件のマッチング先の選定、および提案の一連の業務を担当いただきます。 買い手候補となる企業をリストアップし、電話、DM/メール等で商談を獲得。 その後、主にWeb形式の商談で譲受企業の代表者や経営企画担当者への提案を行い、マッチング成立を目指します。 クライアント（買い手企業）の経営陣に対し、経営計画や買収戦略を含めた最適な提案を論理的にできることが重要です。 求める人材
求める人材: 営業経験1年以上（商材や業界など法人・個人問わず） -
★住友商事100%子会社【マーケティングコンサルタント(マーケター) 】戦略策定から導入・運用まで一貫して対応可能｜上流マーケティング戦略コンサルティング｜在宅勤務可能
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東京都渋谷区渋谷 SCデジタル株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 本ポジションではクライアントの課題に対するデータマーケティング戦略立案や、 コミュニケーションプランの作成、最適なソリューションの提案、 データ分析に基づいたマーケティング施策立案をご担当いただきます。 具体的には・・・ ・売上向上を目指したデータマーケティング戦略 ・コミュニケーションプランの策定（顧客獲得、顧客育成、ロイヤル化） ・MAツール、CDP、Web接客ツール等の マーケティングソリューションの選定や導入の支援 ・データ分析に基づいたマーケティング施策の立案等 当初段階はご経験に応じ業務をお任せしていき、 業務の進め方等について習得いただきます（OJT）。 その後は戦略策定から導入・運用までを、 一気通貫でお任せしていきます。 ■取り扱う主要なマーケティング製品 ・MAツール：Salesforce Marketing Cloud Engagement, Salesforce Marketing Cloud Account Engagement, Braze, Hubspot, KARTE ・CDP：Treasure Data CDP, Salesforce CDP, Tealium, BigQuery, Redshift, KARTE ・Web接客：Salesforce Marketing Cloud Personalization, KARTE ・BIツール：Tableau, Looker Studio 求める人材
求める人材: ＜必須スキル＞ ・データマーケティング戦略立案ができる ・Treasure DataやSalesforce Marketing Cloudの導入経験 ・会員データや購入データなどデータを活用したターゲットの選定や企画、ターゲットデータの抽出、マーケティング施策の実行、効果検証といった、マーケティングの一連のPDCAを独力で実行した経験 (B2B、B2Cのどちらでも可) -
【面接確約条件あり/未経験歓迎】キャリアアドバイザー/月給35万～/昇給年2回/インセンティブあり/年間休日125日/フレックスタイム制あり/充実した研修制度あり/転勤なし/テレアポ・飛び込みなし/東証プライム上場企業グループの安定基盤
勤務地
東京都目黒区青葉台 株式会社アップベース 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ あなたも「人の人生を変える仕事」に挑戦しませんか？ ― 個人の可能性を最大限に引き出し、理想のキャリアを実現へと導く ― 私たちと一緒に、キャリアアドバイザーとして、 転職活動を通して人生の新たな一歩を踏み出そうとする人たちをサポートしませんか？ 当社では、あなた一人ひとりに大きな裁量を与え、主体的に考え、行動し、成長できる環境を提供しています。 「顧客第一主義」のもと、求職者の方々と深く向き合い、二人三脚で理想のキャリアを実現へと導く、 そんなやりがい溢れる仕事です。 【具体的な仕事内容】 あなたには「キャリアパートナー」として、転職活動を行う求職者の皆様を、 登録から入社まで、寄り添いながらサポートしていただきます。 【個別面談】 求職者の方とじっくり向き合い、転職の希望やキャリアプラン、価値観や強みなどを丁寧にヒアリングします。 【求人紹介】 単に条件面が合うだけでなく、求職者の方の個性や潜在能力まで見極め、最適な求人をご紹介いたします。 時には、求人票だけでは見えてこない企業の魅力や社風なども踏まえ、より深い情報を提供します。 【面接対策】 企業の求める人物像や面接のポイントを的確にアドバイスし、自信を持って面接に臨めるようサポートします。 【条件交渉】 求職者の方が納得できる条件で入社できるよう、企業との交渉を代行します。 【入社後フォロー】 入社後も定期的に連絡を取り、職場環境や仕事内容についてヒアリングを行い、不安や悩みの解決をサポートします。 【充実の研修制度で未経験者も安心】 入社後は、経験豊富なベテラン社員がマンツーマンで指導します。 業界知識や業務フローはもちろんのこと、面談スキルや求人開拓ノウハウなど、 実践的なスキルを基礎から丁寧に教えますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 当社の研修は、結果に直結する質の高さにも自信があります。 事実、入社2年目の社員が年間売上1,500万円を達成するなど、多くの先輩たちが短期間で大きく成長しています。 【この仕事のやりがい】 転職は、人生の大きな転換期。あなたのサポートが、求職者の方の人生を大きく変える可能性を秘めています。 そして、その方の「理想のキャリアを実現できた！」「あなたに出会えて本当によかった！」という感謝の言葉は、 何ものにも代えがたい喜びと達成感をもたらしてくれるでしょう。 「人の人生を豊かにしたい」「誰かの役に立つ仕事がしたい」「自分自身も成長できる環境で働きたい」 そんな熱い想いを持つあなた、ぜひ私たちと一緒に、 転職という人生の大きな転機を支える、やりがい溢れる仕事に挑戦してみませんか？ 求める人材
求める人材: 社会人経験1年以上 【必須：いずれかの経験が1年以上ある方】 ■不動産業界経験者 ■人材紹介経験者 ■ウェディングプランナー ■無形商材の営業経験（BtoB,BtoC問わず） -
《未来と顧客から選ばれ続ける事業・サービスを実現》新規事業・サービス開発に特化したデザインコンサルティング＆スタジオとして、アイデア創出からプロダクト開発までを一気通貫で実行。直近は生成AI×新規事業のPJTもスタート。
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
550万円～1000万円 仕事の概要
当社では大手企業・スタートアップのDX・事業開発を支援しています。HRの側面からクライアントを支援頂け… 求める人材
【必須】人材紹介業のご経験リモート・コアタイムなしのフレックスタイム制なので、生活スタイルに合わせ… -
【企画/ブランディングプロデューサー】中小・ベンチャー経営者向けコンサルティング｜新規開拓なし｜企画経験不問｜独自の福利厚生が充実！
勤務地
大阪府大阪市中央区平野町 白潟総合研究所株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 中小企業のオーナー経営者向けに企業ブランディングを高める提案を行います。 新規の顧客リードは既存顧客などからの紹介でいただくため、新規テレアポなどでソーシングを行う必要はなく、ご提案とプランニングに集中できる環境です。 ＜業務イメージ＞ ・経営者向けに「どのような会社にしていきたいか」をしっかりとヒアリングし、理想像を理解する ・成し遂げたい企業ブランドの確立のための戦略・企画立案 ・XやLinkdinなどのSNS運用やアウターブランディング施策を実施 ・効果検証をしながら、顧客向けに新規提案のPDCAを回す 単にSNSの運用を代行するのではなく、「どのような企業ブランディングをしていきたいか？」 という経営者の思いを形にする仕事です。 その思いのアウトプットが結果的にブランディングへつながり、顧客の営業活動や採用活動を促進する材料となります。 ゆくゆくは社内のコンサルタントポジションとして人材制度や評価制度のコンサルティング、インナーブランディングなど企業をうちからも良くしていくためのコンサルタントとしてステップアップも可能。 求める人材
求める人材: ＜必須経験＞下記のいずれかに該当する方 ・法人営業経験（1年以上） ・オーナーや経営者向け営業（1年以上） ・営業以外の職種でも法人顧客折衝経験（1年以上） ＜必須志向性＞ ・転職軸が「成長」であり、仕事における成長意欲が明確な方。 -
営業未経験◎【M&Aコンサルタント】ソーシング(新規開拓)なし!/残業20h以下//過度な営業KPI無しで長く腰を据えて働きたい方◎
勤務地
大阪府大阪市北区堂島浜 名南M&A株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 東海エリアでトップクラスのM&A専門会社である同社にて、M&Aコンサルタントとしてご活躍して頂きます。 M&Aを行うにあたり、顧客のご相談対応から案件化、成約に至るまでの全てのプロセスにおいてコンサルティングを行って頂きます。 また、提携している銀行などからの紹介やセミナーなどで同社を知って頂いた企業様より、直接お問い合わせを頂くことが増えており新規開拓はほとんどございません。（ソーシング不要） 【具体的に】 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ▼個別相談 譲渡を希望する経営者様から、事業内容や希望条件などをヒアリングし、決算書をお預かりします。 ▼企業評価 事業内容や決算書に基づき、譲渡企業の企業評価を行ないます。 ▼譲受企業の探索 譲受企業を探索し、トップ面談や工場見学をアレンジします。 ▼提携条件の調整 取引形態や譲渡金額、従業員の雇用条件など提携条件を調整します。 ▼基本合意書の作成 合意した提携条件に基づき、基本合意書を作成します。 ▼買収監査の実行 名南グループの弁護士や公認会計士と連携し、財務や法務などの監査を行ないます。 ▼最終契約書の作成 買収監査の結果も踏まえて、最終契約書を作成します。 ※個別相談から最終契約まで、概ね1年程度かかります。 当社のM&Aアドバイザーは、年間3件～5件のM&Aを成約まで支援しており経験できる案件数が多いです。 【当社の特徴】 ・上場企業6社のうちの1社の老舗企業 ・創業当時からTOYOTAの関連会社や部品メーカーの案件、医療業界の経営支援をしており、成約・受託ともに年々右肩上がり ・東海・近畿エリアを中心に、金融機関と連携してM&A情報を集約する地域密着カンパニー ・名南コンサルティングネットワーク間での税理士・司法書士・社労士・弁護士等の専門家による、ワンストップ対応が可能 【入社後の流れ】 M&Aに関する業務は、主に先輩社員との同行訪問を通して、OJTにて学んでいただきます。 その他、名南コンサルティングネットワークに所属する各法人が提供する経営に関する研修に参加していただき、知識拡充やスキルアップをしていただきます。 求める人材
求める人材: 下記のいずれかに当てはまる方 ①法人営業経験2年以上 ②金融機関、税理士法人における就業経験 2年以上 ③経営コンサルタント、事業会社での経営企画等の経験2年以上 ※M&A業界で活躍したいと考えられている方 -
【2025年6月大津町に開業】東横インの新店舗のオープニングスタッフ募集です！
勤務地
熊本県菊池郡大津町熊本県菊池郡大津町室1512番1 東横INN熊本空港 仕事の概要
■仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・新規オープン東横INN あなたのスキルを活かしませんか？ ・資格手当はもちろんのこと、嬉しい大入手当あり（稼働率連動奨励金・条件あり） ・有給休暇の取得率が高い会社ランキング（2024年）上位にランクイン！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 全国チェーン展開している東横INNの清掃作業監督者清掃マネージャー（正社員）として、 ホテル内の清掃管理やスタッフの教育・指導やシフト管理をお任せします。 【具体的には…】 ＜ご入社当初＞ ・オープニング準備 ・客室や共用エリアの清掃指導、品質管理 ・ランドリーの管理 ・ベッドメイクスタッフ（アルバイトパート）のシフト管理 ・新人スタッフへの研修、フォロー ＜ゆくゆくはこちらもお任せします＞ ・外国人実習生の指導や技能実習の実施 ・外国人実習生の技能検定の試験対策 ・新人スタッフへの研修会（座学）の準備や講師 ※外国語が話せなくても全く問題ございません。 外国人実習生の皆さんはとても日本語が堪能な方々です！ ◆清掃の作業というよりも、スタッフの皆さんへの指導やフォローがメインです。 ◆現場で身体を動かす仕事というよりは、デスクワークが多いです。 ◆デスクワークといっても、基本的なPCスキルがあれば問題ありません。 【東横イン熊本空港はこんなホテルです！】 ・国道325号線に2025年6月開業。マイカー通勤大歓迎。無料駐車場あり ・業界大手企業で業務量が安定しているため、安心して働き続けることができます。 ・近くにはメガセンタートライアル大津店などお店も多数あり、便利の良い場所です。 【入社時期】 ・入社時期についてはご相談ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずはお気軽にお問合せもOK！ 【お問合せ先】東横INN熊本城通町筋 住所：860-0844 熊本市中央区水道町1-1 電話：096-325-1045 担当者：坂本 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 （1）新しい店舗でイチから働けます！ 今年6月開業の店舗です。 オープニングスタッフのお一人として、イチからお仕事に向き合えます。 「こんな風に仕事をしたい！」「シフト管理はこうしたらどうかな？」等、 これまでのスキルを活かして店舗運営への考えを存分にアピールしていただきたいです！ （2）大手企業だからこそ、福利厚生もしっかり！ 昇給・賞与に加えて､インセンティブや全国の東横インで利用できる社割もあります。 【応募資格】 ※以下3つの資格うち、いずれかをお持ちの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・清掃作業監督者 ・ビルクリーニング技能士1級 ・建築物環境衛生管理技術者 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・簡単なPCスキル（メール、Word、Excelの基本操作）がある方 ・支配人と協力し、清掃スタッフたちの間に立って円滑なコミュニケーションを図れる方 ・清掃業の豊富な知識を有し、その知識を他者へ分かりやすく伝えられる方 ※定年65歳 【こんな方は歓迎します】 ・協調性があり、組織としての目標を尊重できる方 ・人と接することが好きな方 ・人をサポートすることが好きな方 ・熊本へUIJターンしたい方 ■仕事の特徴 長期歓迎 シフト制 主婦・主夫歓迎 ブランクOK -
●支店立ち上げの為、メンバーの募集。業務の進め方も全員で会話し、最適化を図っており年次問わず風通しの良さが特長 ●当社では土地・不動産管理において大事な要素である「測量」を専門的に行っております。
勤務地
横浜店（神奈川県横浜市泉区） 想定年収
300万円～600万円 仕事の概要
不動産売買時に欠かせない「測量(土地の形や広さを計測することなど)」を当社では専門的に行っています。… 求める人材
【未経験歓迎！】■40歳未満の方（職務経験不問）※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から(※例外事… -
【HR系SasS×フィールドセールス】エンタープライズ向け既存営業/ストックオプション有/年間休日120日/土日祝休
勤務地
東京都目黒区中目黒 株式会社ABABA 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 私たちは最終面接まで進んだ学生に特化したスカウト型サービス「ABABA」や、 不採用通知を前向きなメッセージに変える「お祈りエール」、AIを活用した内定判定サービス「REALME」など、 「就職活動の過程が評価される社会の実現」を目指したサービスを提供しています。 2025年3月に実施したシリーズBの資金調達で12.5億円を調達し、累計調達額は18.2億円に達しました。 既存事業の「ABABA」は、2020年のリリース以降、急速な成長を遂げ、多くの学生や企業から支持を集めています。 2025年度には、年間の就活生ユーザーが15万人を超えるペースで拡大を続けています。 ABABAの成長は、投資家の期待と信頼に支えられています。 私たちは「インパクト投資」という形で、短期的な利益だけでなく、 社会にポジティブな変化をもたらす事業として評価されています。 しかし、これは業績を軽視しているわけではありません。 社会課題の解決と持続可能な成長の両立を目指し、 より多くの企業と就活生に価値を提供し続ける責任を果たしていきます。 現在、調達した資金を活用し、「事業拡大と内部体制の強化」に注力しています。 ABABAは創業早期からTheModel型の営業組織を採用し、マーケティングから顧客対応の各プロセスを最適化、 データドリブンな意思決定に基づく事業運営を行なっています。 今回は、日本および世界を代表する大手企業の戦略的パートナーとして、 新卒採用活動を支援するコンサルティング営業を担当していただきます。 「ABABA」「お祈りエール」「REALME」などのサービスを活用し、 各企業の課題に合わせたソリューションを設計・提案・実行するビジネスパートナーとしてご活躍いただきます。 具体的な業務内容は以下のとおりです。 ・大手企業の採用課題解決に向けたソリューション提案 ・新卒採用戦略の策定および実行支援 ・「お祈りエール」「ABABA」の導入提案 □ ・「REALME」の導入提案 ・組織図を理解した上での提案活動 ・営業進捗管理体制の構築 ・顧客との中長期的な関係構築 ・年間を通したアカウントプランニング ・顧客満足度向上に向けた施策の立案と実行 業務の魅力 ・1つのサービスにとどまらず、弊社が保有する全サービスや新規サービスの開発を含め、 課題解決に向けて自由度の高い提案が可能です。 ・営業力だけでなく、企画力も身につけることができます。 ・モチベーションや成長意欲の高いメンバーとチームセールスができます。 求める人材
求める人材: toB法人経験３年以上 ・クライアント内の複数部門を巻き込んだ新規営業経験 -
【採用・HR×SaaSサービス】新規事業開発/リモートワークOK・フルフレックス/ストックオプション付与/副業可能！
勤務地
東京都品川区西五反田 株式会社HERP 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【株式会社HERP】 「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げ、企業と人材の最適なマッチングを実現するため、 採用領域のさまざまなステークホルダーに向けて複数のサービスを開発・提供しているHR Tech企業です。 デジタル人材採用を加速する採用管理システム『HERP Hire』 タレントプール管理システム『HERP Nurture』 オンライン完結型リファレンスチェックツール『HERP Trust』 人材紹介会社向け求人管理システム『ジョブミル』 などを提供しています。 主力ビジネスである『HERP Hire』は、IT企業を中心に東証一部上場企業まで 2000社以上の導入実績があります。 これまで『HERP Hire』（ATS）の会社として成長を続けてきましたが、 近年は既存事業の成長に加え、新規事業の立ち上げや、M&Aによる事業領域拡大など、 採用市場の課題を多角的に解決するマルチプロダクト戦略を推進しています。 【募集背景】 これまで『HERP Hire』（ATS）の会社として成長を続けてきましたが、近年は既存事業の成長に加え、新規事業の立ち上げや、M&Aによる事業領域拡大など、採用市場の課題を多角的に解決するマルチプロダクト戦略を推進しています。 HERPの詳しいミッション・戦略・組織・事業についてはこちらをご覧ください： https://culture.herp.co.jp/ 本戦略を実現していくにあたって、以下のような課題が発生しています。 - マルチプロダクトの強みを生かして、既存事業『HERP Hire』の事業成長ペースを高めたり、 他プロダクトの成長のテコになる施策を仕込みたい - 芽が出てきている新規事業である『ジョブミル』『HERP Trust』『HERP Careers』『HERP DataHub』の 勝ち筋・成長ストーリーを確固たるものにし、主要施策を進捗させたい - さらなる事業領域拡大を見据えたHR関連の新規事業のR&Dを進めておきたい - 既存事業と親和性のあるM&A案件に対応し、PMI推進ができる体制を構築しておきたい - マルチプロダクトならではの事業横断で発生する課題を遊撃的に解決できる体制を組みたい そのため、事業開発として、上述のような企業価値・事業価値を高めるための主要施策を主導いただける方を求めています。 【業務内容】 具体的には、下記のような業務をいくつか主導いただきます。 - 新規事業及び既存事業のアップセルプロダクトの企画立案～実行 - 仮説検証と市場適合性の検証 - 事業立ち上げに必要な業務の実行とマネジメント - M&A戦略の策定と実行、PMIの推進 - 事業成長のための注力施策、スピード感を持って動かしたい施策の主導 - 各事業のプロダクト方針・開発ロードマップの立案 - サービス設計・プライシングの見直し - カスタマーサクセス機能の立ち上げ、テックタッチ化 - フリーミアムやアライアンスでの販売強化 - マルチプロダクトを前提にした事業運営体制の見直し （既存顧客向けのセールス体制の構築、ビジネスと開発メンバーの情報共有方法の再構築など） など 中長期的には下記のような役割をご担当いただく可能性があるポジションです。 - 新規/既存事業の責任者 - 横断的な経営企画や事業企画チームの組成とマネジメント 【働き方】 -オンボーディングプログラム 新メンバーが早期から活躍できるよう60日間のオンボーディングプログラムを設けています。 オンボーディング時に発生すると言われている5つの壁を乗り換え、ミッション達成に 前向きな状態になることをゴールに、研修・コンテンツ・振り返りの仕組みを提供しています。 -フルフレックス コアタイム：なし 休日：日曜日を法定休日とし、その他の曜日は選択的に勤務できる 所定労働時間の定義：週休2日制（8時間/日営業日） 有給休暇：半日単位（4時間）から選択可 -リモートワーク可 全社として出社の強制はなく、出社するかは各チームの方針等に委ねられています。 北海道や福岡に住んでリモートワークメインで働いている方もいます。 -副業可 副業可能です。事前に会社に申請をしていただきます。 【使用ツール】 - Slack（コミュニケーション） - Notion, Scrapbox（ドキュメンテーション） - Google Workspace（グループウェア） - Salesforce , Account Engagement（SFA・MA） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 求める人材
求める人材: - 下記いずれかのご経験 - 新規事業立ち上げのご経験 - 事業責任者のご経験 - マーケティング戦略立案及び実行責任者のご経験 - 実現したい中長期のビジョンとストーリーを自ら描く力 - 事業成果を起点にゼロベースかつファクトベースで考え、合理的に判断する力 - 他者と信頼関係を築くコミュニケーション力と、その上で成果創出まで巻き込み切るコミットメント -
飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です！応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください！
勤務地
北海道札幌市中央区 可否茶館 北海道エリア 仕事の概要
仕事内容: 【即戦力採用！母体安定×キャリアアップ】北海道を代表する老舗のコーヒー店 【仕事内容】 「可否茶館」のスーパーバイザー候補として、店舗運営・マネジメント全般をお願いします。 今後の事業拡大に向けた戦力強化としての募集なので、店長経験5年以上の方や複数店舗の統括経験がある方は大歓迎です。 可否茶館は地域に根付いた店舗パッケージで商品知識も必要です。 まずは現場に入って、「可否茶館」はどういうお店かを知っていただきます。 理解を深めた後は、各店舗を回りながら店長のマネジメントや戦略立案などをお願いします。 ゆくゆくは、今後を見据えた企業計画や企画の考案にも携わっていただきたいです！ あなたの経験を活かして、どんどんキャリアを積んでいってください！ どの店舗も正社員・アルバイト分け隔てなくみんな仲良く、和気あいあいとした雰囲気！ お客様の笑顔のために一つの「チーム」として仕事に励んでいます。 私たちはダイバーシティを大切にしています。チームの中には、いろんな個性・価値観を持った人がいます。 その中で、一人ひとりお互いが認め合ってリスペクトしていくこと。それこそが新たな可能性が生まれ、最良のパフォーマンスを発揮できるチームだと考えています。 求める人材
求める人材: 自動車運転免許をお持ちの方 店長経験5年以上 エリア統括経験者、ジュニアクラスも歓迎！！ -
面接でゼリープレゼント！土日休みで生活サイクルを整えられます
勤務地
愛知県西春日井郡豊山町豊場8-1 株式会社小塚屋 給与例
給与例 月収例30万円／月給21万500円＋諸手当（30歳・1年目） 年収例430万5,000円／月給22万5,000円＋諸手当（29歳・4年目） 仕事の概要
仕事内容 <面接でゼリープレゼント！？> 私たちが心を込めて作る美味しいゼリー。 その味をぜひ知って欲しい！ そして、その味を私達と一緒に一緒に作って欲しいので、 面接でご来社された方にゼリー詰め合わせをプレゼントしています！ ぜひ食べて、この味を作るメンバーになってください！ <年間休日は115日！いずれは120日を目指して動いています！> 【具体的な仕事内容 】 例えばゼリーは下記の手順で製造します。 ・仕込み・計量 ・機械による攪拌（かくはん） ・加熱調理 ・冷却 ・包装・梱包 当社の製造はライン作業ではなく、全員がどの工程も対応できるような生産体制。 その日つくるものの種類や量に合わせて持ち場を変え、足りないところは動ける人が自然とフォローに入ります。 その他、工場内の清掃や原材料の整頓・運搬なども行います。 慣れてきたら、事務所内での入力作業・製造管理業務や発注業務もお任せしていきたいと思っています。 「これだけやればOK」というよりは「いろんなことを覚えたい。スキルアップしたい。」という方にピッタリです。 【工場をリニューアルしました】 ＜食品工場あるある！工場内の暑さを改善＞ 排気システムが新しくなり、空気循環が良くなり、蒸気などによる暑さがかなり軽減されました。 ＜手動を減らし、自動化を推進＞ 釜内の温度を自動で管理するシステムを導入し、これまでは手動で管理していた温度管理も自動化。 ふきこぼれ等の心配もなくなりました。 また、重量感知・異物混入確認の機械も新しくなり、品質の向上を目指しています 求める人材
求めている人材 【 必須条件 】 ・学歴不問・資格不問・経験不問。業界・職種未経験者歓迎 ・既卒者・第二新卒OK！20代男性活躍中。正社員デビューの方も応援します -
【M&Aアドバイザー】年収の高い会社ランキング1位獲得！｜ゼロからM&Aに挑戦したい熱量重視○｜インセンティブ率50%！
勤務地
東京都渋谷区恵比寿 株式会社HCフィナンシャル・アドバイザー 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ ～地球上で最も良いM&A会社を創る！～ 【仕事内容】 当社では、中堅・中小企業の存続と発展に貢献するためのM&A支援サービスの提供を行っています。具体的には、企業のソーシング、条件交渉、クロージングの実施、企業価値の評価や概要書の作成、譲渡/譲受先のマッチングなどを行います。未来の経営ビジョンに悩む企業に対して、ビジネスモデルの理解や財務・法務・税務に関するヒアリングを通じて、最適なM&A提案を行います。 【入社後の流れ】 新入社員はペア制の教育体制のもとで業務を学びます。初期段階ではテレマーケティングを通じて実務を覚え、徐々に独立して案件を担当するようになります。法務、財務、税務など多岐にわたる知識が求められますが、案件は2～3名で担当するため、未経験者も安心してスタートできます。 【組織構成】 営業部門には30名以上が在籍しており、27~30歳の若手社員が多く活躍している、若手にとっても成長しやすい環境です。 【会社概要】 当社はM&Aを専門とする急成長ベンチャー企業です。創業からわずか1年11ヶ月で東京プロマーケットに上場し、業界トップクラスのインセンティブ率を誇ります。企業、経営者、従業員とその家族全員が幸せになれるような支援を行っており、幅広い業界でのM&A成約実績を有しています。また、成功報酬型のサービスを提供しており、中小企業のM&Aマーケットを活性化させています。 【働く魅力】 ・業界トップクラスのインセンティブ率 ・社会的意義の高い仕事を通じて成長可能 ・当社で一緒に中小企業の未来を支え、社会に貢献できる 求める人材
求める人材: ＜必須＞ ・提案営業のご経験 ・M&A業界で活躍したいという強い覚悟 ・企業ファイナンスを理解できる地頭力 -
※大阪/リモート勤務可＜ハイキャリア層(年収600万円以上)の転職支援に特化＞キャリアアドバイザー(CA)～業界未経験OK/年間休日120日以上/土日祝休み/月残業時間約30h～
勤務地
大阪府大阪市北区大深町 パーソルキャリア株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【ハイキャリア支援統括部】 法人・個人のお客様と経営的な視点で対峙をする、若年層向けのサービスとは違うハイキャリア層向けのサービスを展開しております。 今回のハイキャリアアドバイザーは、ハイキャリア層の方をご支援するCA組織になります。 ＜ハイキャリア層とは＞以下の2点を併せ持つ方を定義しています。 ◎600万以上の年収帯 ◎「経営・事業目線」「リーダーシップ」を兼ね備えた自律的にキャリアを構築していく方 ハイキャリア層の求職者に対し、以下の点をポイントに転職成功を支援していくことを目指しています。 ・自律的なキャリア構築の観点 ・法人担当と同等レベルでの求人理解 ・企業の要望に叶う候補者の紹介という観点を両立しながら動機付けやキャリア提案 若手層向けのCAと比べ、より企業・事業への理解や職種理解の深さも求められ、また求職者に対しても高いレベルでのキャリア提案が必要なポジションになります。 また、本ポジションのキャリアアドバイザーは、企業の採用要件にあった候補者様をスカウトによってサーチするため、より企業目線にたった企業の採用支援が実現できます。キャリアアドバイザーという個人理解を深めつつ、企業の採用支援を行える重要なポジションです。 これまでのCAのご経験もしくはRAで培った法人目線を活かし、更に高いレベルで仕事をできる環境です。 【業務内容】 1）採用ニーズに応じて、法人営業担当（RA）ともに企業採用担当者への商談、求人ヒアリング、採用要件定義、転職市場動向・個人の転職志向性の企業向け周知 2）企業担当者からのヒアリングをもとに外部DBを活用して候補者様のサーチ、スカウトメールの作成・送信 3）スカウトメールによりご応募いただいた候補者様への求人説明、キャリアカウンセリング、転職活動に対しての動機付け 4）転職活動における具体的支援（活動開始時期のタイミング、日程調整、面接対策、意向整理など各フェーズに応じて対応） 5）退職交渉フォロー／入社前後フォロー…転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。 ■特徴と魅力： ・日本を代表する企業の重要なポジションに就いている求職者様の転職ご支援に携る機会があります。 ・法人企業にとって、組織・企業を変化させるとても重要な案件であることが多く、キャリアアドバイザーが介在するからこそ、企業と個人の方の適切なマッチングを行うことができます。企業の採用支援の実現だけでなく、事業創造や経済発展へも貢献することにも繋がり、自身の介在価値を感じられます。 ・パーソルキャリアでは、グループを横断した「キャリアチャレンジ制度」という半年に一度の社内公募制度がございます。自社内の様々な職種に未経験でチャレンジできる可能性が大いにあります。入社後はマネジメント、エキスパートを目指していく事はもちろん、法人側職種へ異動することも可能です。 ※入社後2～3ヶ月は育成組織に所属し、CA業務の基礎から学んだ後に配属となります 求める人材
求める人材: ～以下いずれかのご経験をお持ちの方（目安：3年以上）～ ・法人営業経験（メーカー、商社、金融など有形無形問わず) ・個人営業経験（特に経営層や富裕層向け顧客層との折衝経験をお持ちの証券、不動産営業の方や塾長など） ・各業界においての専門的な技術や知見をお持ちの方（機械系エンジニア、ITエンジニア、SE、企画マーケター等） -
【Saasセールス×環境】SaaSサービスのフィールドセールス/国内シェアNo.1の環境系SaaS/キーエンス流の営業組織/日本から世界の環境課題でマーケットリーダーを目座す/福利厚生充実
勤務地
東京都港区虎ノ門 アスエネ株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 CO2排出量見える化・削減・報告クラウドサービス「アスエネ」の提案をお任せします。 商談を通してクライアントの要望・課題を把握し、成約までを担っていただきます。 ＜サービス＞ CO2排出量見える化・削減・報告クラウドサービス https://earthene.com/ ＜仕事の流れ＞ ▼アプローチ（インサイドセールス業務） マーケティングチームがまとめた資料に沿って企業へ架電。トークスクリプトも活用し、 よりよい商談を行なえるようお客様との初回接点をお任せします。 ◎8割がインバウンドリード。今まさに法人が抱えているニーズに訴求できます。 ▼商談（フィールドセールス業務） オンライン商談で、現状やニーズをヒアリング。 「カーボンニュートラル実現のための課題や目標」をヒアリングの主体とし、脱炭素 ESGの最新情報や業界動向もお伝えするコンサルティング営業です。 ◎新規商談は月40件ほど ▼成約 成約後は、カスタマーサクセスへ引き継ぎます。 カスタマーサクセスチームと連携しながら定期的にお客様のフォローも行ないます。 ＜仕事のポイント＞ ◆介在価値の高さが魅力 見える化により、CO2削減自体に取り組めるようになった企業も多く、影響力の大きい仕事です。 京都議定書で定義したCO2削減目標に対して、各社が取り組む削減目標を達成するためにご活用いただきますので、 世界課題を解決するプロダクトといえます。 ◆チーム意識が高く、全社でノウハウを共有 成功事例や営業ノウハウは”Goodアクション”として全社で共有しチーム全体のレベルアップを目指します。 自分だけが売れる＜再現性のある共有に評価がされる営業組織です。 ◆プロダクト開発にも貢献 営業がヒアリングした課題や要望は”ニーズカード”で共有・発信でき、開発にも寄与できます。 ＜導入企業＞ UCCジャパン株式会社様、株式会社ロッテ様、株式会社コメダホールディングス様、 GMOペイメントゲートウェイ株式会社様 ＜研修制度＞ ・入社から半年の流れ 1ヶ月目前半:オンボーディング └商材/業界/外部環境の基礎知識 └営業プロセス全体と各役割 └各ツール使用方法 └IS業務の進め方 └評価制度、KGIやKPI 1ヶ月目後半:チーム配属、ISのOJTスタート 2～5ヶ月目 :各ステップごとの研修、テスト 6ヶ月目 :FS業務スタート ＜教育、業務環境＞ □セールスイネーブルメント担当による研修 □メンターと上□(リーダー)による日々のフォロー、FB □上□との1on1 ＜教育コンテンツ＞ □研修資料 :数百ページにわたる営業ノウハウ資料 □Eラーニング:200以上の社内研修動画、セミナー動画 □社内勉強会 :営業活躍社員やコンサル ・開発など他部署による開催 ＜キャリアパスについて＞ 月1回キャリア面談を実施。 メンバー⇒マネージャーとステップアップでき、最短1年での昇格実績もあります。 新規事業への展開も活発なため、既存事業で活躍□新規事業のマーケターやCS、 マネージャーなど幅広いキャリアパスを実現できます。 ＜キャリアステップ例＞ □営業メンバー → 同リーダー(メンバー5人)→ 同マネージャー(3～5チーム) □営業メンバー → 新事業立ち上げ責任者 □営業メンバー → 同リーダー(メンバー5人)→ マーケティング部リーダー □営業メンバー → 同リーダー(メンバー5人)→ 海外事業開発 → 海外新拠点立ち上げ責任者 求める人材
求める人材: ＜必須＞ ・営業経験1年以上（個人/法人問わず） ・営業職としてスキルアップしたいという高い成長意欲 ┗リクルートやキーエンス、光通信などのような高いレベルでの営業組織で体系的に学びたいニーズ ・企業の経営企画ポジションとも対峙できるコミュニケーション能力 -
賞与年3回◎／完全週休２日制！／上場企業のグループ会社で安定／入社後会社負担で資格取得を支援♪／福利厚生でプロ野球観戦♪
勤務地
神奈川県横浜市金沢区並木北駅 横浜エコロジー株式会社 仕事の概要
仕事内容: 将来を見据えて安定した会社で働きたい！ 頑張りはきちんと評価してほしい！ でも家族やプライベートの時間は大切にしたい！ それ、ぜ～んぶ横浜エコロジーで叶えちゃいませんか？ ＼＼資格取得もバッチリ支援！／／ もちろん、全額会社負担です！ □ホイールローダー □ユンボ □フォークリフト □高所作業・・・ 全部ココで取れちゃいます！ ///////////////////////////////// ・東証スタンダード上場企業のグループ会社だから安定！ ・環境を守るやりがいのあるお仕事♪ ・創立以来ずっと、賞与は年3回支給中！ ・無資格で応募OK！入社後に会社全額負担で資格取得が可能◎ ・残業は1分単位で全額支給！ ・人間関係で悩んでる！？当社ほど温かい会社はありません！ ・福利厚生で野球観戦チケット（横浜スタジアム）が取得可能♪ ///////////////////////////////// ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社は「東京ボード工業グループ」の木質チップ工場です。建設現場で発生する廃木材（木くず）をリサイクルし、マンション向け床板用パーティクルボードや新築戸建住宅の内壁用パーティクルボードなどの原材料となる木材チップを製造しています。その破砕業務から出荷まで一連の流れをお任せします。 ＜仕事の流れ＞ ①搬入される廃木材を、フォークリフトを操作して受け入れます。 ②廃木材を油圧ショベルで破砕機に入れ、廃木材を破砕し、木材チップを製造します。 ③機械のメンテナンス作業（掃除含む） ＜未経験・無資格の方も大歓迎！＞ まずは、トラックの誘導や清掃などの業務をお任せします！ 働きながらフォークリフト免許を会社負担で取得できますのでご安心ください！ 慣れてきたら仕事の流れにあるメイン業務の3つの工程にチャレンジしていただきます。 ※半年ほど時間をかけて業務を覚えていきましょう！ゆっくりで構いません！ ＜地球の環境保全に貢献できます！＞ 廃木材を木材チップに破砕し、パーティクルボードの原材料として再生することで、焼却して熱エネルギーに利用する場合と比較してCO2を削減。地球温暖化改善に尽力しています。 求める人材
求める人材: ＜年齢・経験・資格不問！ブランクのある方もOK＞ フォークリフト・油圧ショベル等の資格をお持ちの方優遇！ ※資格をお持ちでなくても、入社後に会社負担で取得可能！ ＜こんな方にはピッタリ！＞ ・リサイクルの仕事に興味がある ・未経験、無資格でも、とにかくチャレンジしてみたい ・ある程度身体を動かす仕事が好き ・プライベートの時間をしっかり確保したい ・コツコツ黙々と作業をするのが好き ・いろいろな資格をとって、スキルアップしていきたい ・人間関係の良い職場で働きたい
