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□転勤なし!□学べる!□叶う!「安定・成長」充実の環境!
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町松橋947-1 ソフトバンク松橋 |
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給与例 |
給与例 ・年収450万円(基本給176,000円+職能・役職手当94,000円+資格手当50,000円+賞与・インセンティブ) 入社3年目 24歳 資格:エキスパート 役職:店長 |
仕事の概要 |
仕事内容 ソフトバンクショップでの端末機の販売をメインとした接客や事務手続きを行っていただきます。 【社会課題にアンサーを!ソフトバンクの動画を是非見てみてください】 https://youtu.be/bALY17oaqlA?si=TbhkDP-_tqGmxIcB 【仕事内容】 *スマートフォン等の端末機の販売 *料金プランなどの提案・各種手続き *季節イベントなどの店舗運営 *付随する事務手続き(データ入力) 【当社の魅力】 (1)未経験からでも成長できる研修体制! 基本研修のほか、マンツーマンでのOJT研修や通常の業務を通じて接客業としてのマナーやマインド、コミュニケーション能力を身につけることができます。 ~入社後の研修について〜 @導入研修:2日 (本社:熊本県熊本市中央区新屋敷) Aフォローアップ研修(各店舗) Bメンターメンティ制度(3カ月) メンター:先輩社員 と メンティ:新入社員 の 二人一組ですべての業務を行い、メンティの様々な業務取得、不安解消の支援を行う制度です。 シフトもすべて一緒なので、なにかあればメンターに都度相談することができます! (2)キャリアアップの幅が広い! 入社2年目で店長など、年齢・入社歴に関わらず活躍しているスタッフが多数います。 ~キャリアップ例~ クルー⇒サブリーダー⇒クルーリーダー⇒副店長⇒店長⇒スーパーバイザー⇒マネージャー… *ハイコムグループ間での異動も可能! (通信事業⇒本社経理課など) (3)頑張った分だけ給与に反映される! 評価制度や販売実績に応じてミニボーナス制度を導入しているので、がんばった分だけ評価され給与アップにつながります。 また、資格試験に合格すると資格に応じて給与も上がります。(最大45,000円) (4)柔軟で暖かい職場環境 希望休制度があるので、平日でも土日祝でも好きな時にお休みを取ることができます。 リフレッシュ休暇を導入しており、長期休みを取得できる制度もあります。 【ハイコムグループについて】 □34期増収増益の優良企業 □熊本県ブライト企業に認定 □経営理念は「人こそすべて」 ハイコムグループは地域密着型の温かみのある環境とチャレンジを奨励するダイナミックな社風が特徴です。 「育てて任せる」という考え方を持ち、若手の育成や人材育成プロジェクトを進める中で、挑戦を楽しむ社風が育まれています。 //////////////////////////////////////////// 応募完了後、弊社よりお電話いたします! 直接のお電話も歓迎です! 05088825600 担当/泰道(たいどう) //////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求めている人材 社内の育成体制が整っているからこそ >>業界・職種未経験歓迎<< >>新卒・第二新卒歓迎<< ◆このような志向をお持ちの方歓迎!◆ *チャレンジを楽しむ方 *変化を楽しめる方 *マイペースでコツコツ努力できる方 *お客様に寄り添った接客をしたい方 |
【未経験からキャリアアップを目指せる!】ABCマートで新たな一歩を踏み出そう!
勤務地 |
熊本県宇城市小川町河江1-1 1F ABC-MART イオンモール宇城店[2526] |
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給与例 |
給与例 <初年度想定年収> 314万9000円〜334万4000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <具体的には> ■シューズの接客販売 ■レジ ■商品整理 ■品出し ■ディスプレイ など 店舗運営業務全般をお願いします。 \接客を大事にしています/ どんな靴が好きか、どんなシーンで履きたいか…お客さまの話を聞きながら、一緒にぴったりの1足を見つけるお手伝いをします。 お客様の笑顔が見られるのが、この仕事のやりがいの一つです! 未経験でも大丈夫!先輩スタッフが丁寧に教えます! 靴のこと、接客のこと、 最初は何もわからなくても大丈夫! 販売研修から専門的な商品知識習得まで、 多岐にわたる研修をご用意。 未経験の方でも安心してスタートできます♪ ■研修、フォロー体制 販売研修、新入社員教育担当制度、 新入社員研修、フォローアップ研修、 メーカー担当者による商品の勉強会 など 残業少なめ、休みもしっかり♪働きやすい環境です! ■定時上がり推奨! ■月9日休み&最大9連休OK♪ GWなどの繁忙期はみんなで協力し、 閑散期はしっかりリフレッシュ♪ 全社で残業時間削減にも力を入れています! 「友達との約束を入れられる!」 「仕事後に整体の予約ができる!」 「海外旅行に行ける!」 などプライベートも充実します♪ あなたのキャリアを応援します! 年に一度、あなたの希望や適性に合わせて 次のステップを考えていきましょう! 店舗での販売だけでなく 店舗の運営責任者や 本社での勤務、海外研修など 様々な道やチャンスもあります♪ <ステップアップ例> ▼店舗スタッフ ▼リーダー ▼副店長 ▼店長 ▼スーパーバイザー など 先輩社員の声をご紹介 「様々な研修制度があり、スキルアップできることが嬉しいです。入社2年目でリーダーに昇格しヤリガイも実感しています!」 == 「お客様との会話を通して、たくさんのことを学べます。人との繋がりを感じられる仕事です!」 == 「社員旅行やイベントなど、みんなで楽しめる機会がたくさんあります。仕事もプライベートも充実できます」 |
求める人材 |
資格 ◆高卒以上 ◆第二新卒者歓迎 ◆販売職未経験OK ◆アパレル業界未経験OK \平均年齢20代☆/ 若手社員が多数活躍中! 社会人デビューの方も大歓迎! <こんな方にオススメ> ★靴や洋服などオシャレに興味がある ★スニーカーが大好き ★得意なことで新しいチャレンジがしたい ★正社員にチャレンジしたい ★チームスポーツで目標を追いかけていた経験のある方 <これまでの経験がきっと活かせます> アパレル販売 、飲食、食品販売 、保育士、美容師、サービス、営業、オフィスワーク、介護、福祉、スポーツ選手、自衛隊員など様々な業界での経験をお持ちの方、大歓迎! 人と接することが好きな方、ぜひご応募ください。 現在アルバイトやパート、派遣社員として働いている方もお気軽にご応募を! <勤務地補足情報> ◆採用状況により配属店舗が変更となる場合がございます。 ただし、その場合には原則現住所から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定。 ◆新規出店やステップアップの際には引っ越しを伴う店舗異動をする可能性あり。 ◆Uターン / Jターン / Iターン大歓迎!! |
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【年間休日116日】地域限定正社員*業界・職種未経験の方歓迎
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町浦川内2388 山崎製パン株式会社 熊本工場 |
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給与例 |
給与例 ▼35歳で入社した方のモデル年収例推移 【年収例】 488万円/35歳 入社1年目 (基本給22.4万円+賞与年2回+諸手当+残業・深夜手当) 584万円/40歳 入社6年目 (基本給25.0万円+賞与年2回+諸手当+残業・深夜手当) 669万円/45歳 入社11年目 (基本給28.3万円+賞与年2回+諸手当+残業・深夜手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ルートセールスドライバーとして パン・和洋菓子等の製品や当社取扱い商品を 販売店様へ直接お届けするドライバー職 スーパーマーケット・コンビニエンスストア等への ルート配送、製品の店舗搬入作業、受注等 ◆店舗への搬入作業、受注等 ・主に1日2回のルート配送です。 ・ドライバー1人あたりの担当は20〜40店舗程度。 ・意欲・能力に応じて、売場提案や新製品を 紹介することにも挑戦していきます。 ・出勤時間が早い分、帰宅時間も早めです。 プライベートも充実できます。 |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 普通自動車免許以上をお持ちの方(AT限定可) 費用を会社が負担して、研修期間中に 勤務時間内で準中型免許を取得します。 安全運転教育・同乗トレーニングなどで丁寧に指導。 商品知識も含めて仕事に必要な知識やスキルは、 OJTを通してしっかりとお教えします。 交通ルールを遵守できる方 学歴不問 人物重視 出来るだけ多くの方と お会いしたいと思っています。 「通いやすい」「安定した会社で働きたい」 など志望理由はあなたが最初に思った内容でOK 「働いてみたい」その気持ちを歓迎します♪ |
【ゆめマート松橋店】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町松橋 株式会社保険見直し本舗 |
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給与例 |
給与詳細(年収例)・手当 <年収例> 2年目/前職:不動産営業 480万円(月給25万円+インセンティブ180万円) 4年目/前職:販売スタッフ 624万円(月給27万円+インセンティブ300万円) ★フルコミッションではありません! ★経験・前職などの給与条件を最大限考慮します! 一次面接時に確認させていただきます ★基本給に加え、頑張り次第でインセンティブもプラス 【給与詳細】 月給25万円+インセンティブ(年4回) ※試用期間3カ月(給与変動なし) ※月給に固定残業代(5万円/30時間)含む。 30時間超過分は別途支給。 ※その他各種インセンティブ有 <インセンティブについて> 個人業績を評価して支給されます。 店舗の売上や利益は関係ありません。 頑張りがしっかり評価されるので、 モチベーション高く仕事に臨むことができます。 * 【圧倒的なご案内機会の提供】 新規のお客様を毎月会社から手配します(全国平均:18件) 無理なく年間で200万円以上の インセンティブを手にする先輩も多数います。 お客様への提案に集中して取り組める環境です。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【ゆめマート松橋店】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ / 未経験からでも安心! 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか? \ ●業界未経験OK! ●同業界からの転職者も多数活躍☆ブランクOK ●固定給+インセンティブで安定収入! ●平均年収600万円!頑張りが評価される仕組み ●40社以上の保険商品をご提案可能 お客様に寄り添ったご提案ができます! ●四半期ごとに個人業績を評価 ! ●年休120日以上 * 【仕事内容】 保険に興味や関心を持ってご来店されるお客様へ、 お客様のニーズに合った商品をご提案していただきます! <業務の流れ> @ご予約いただいたお客さまへの対応 集客部門経由で事前にご予約されたお客さまや、 ご予約なしでご来店いただいたお客さまをお迎えします。 ※訪問・電話・オンラインでの面談対応もあります。 Aヒアリング お客さまが抱えているお悩みごとや、 将来のライフプランなどを詳しくヒアリングします。 Bプランのご提案 お客様のニーズに合うプランを複数ご提案します。 40社の保険を扱っているため、 ご要望にきめ細かく応えることができます。 複数社の保険を組み合わせたご提案ができるのも、 当社ならではです! Cご成約 ご提案した中から最適なプランを お客さまに選んでいただき、 ご納得いただけるプランが見つかったら 契約書を作成します。 ◆末永いお付き合いがスタート!◆ ライフステージの変化に合わせ、 新しい保険のご紹介や見直しをご提案していきます。 また、マイホームをご希望のお客さまには、 当社の住宅ローン部門をご紹介するなど、 人生をトータルサポートできるのも当社ならではです! * 【キャリアアップについて】 入社から1年で役職がつく方も多々。 <サブマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ 統括部長> といったように、頑張り次第で 早期キャリアアップを図れます! ●資格取得支援制度で“保険のプロ”へ 業務を通して保険知識を身につけるだけでなく、 資格取得支援制度も充実。 未経験からでも専門性を高め、 さらに顧客満足度の高いサービスを 提供できる存在へと成長できます。 * 【長期キャリア】 社員の70%を女性が占めている、 女性が活躍する職場です。 産休・育休制度や時短勤務制度など、 柔軟に働ける制度も充実。 ※男女比 男性30% 女性70% ※産休・育休の取得実績多数(復職率は93.3%) ※時短社員の実働時間は30分単位で設定可能 アピールポイント ★40社以上の保険商品をご提案可能! お客様ごとのご希望や状況、人生設計に合わせて、 複数社の保険商品を比較・検討し、 組み合わせてご提案可能! お客様のご要望に きめ細かく応えることができるほか、 複数社の保険を組み合わせたご提案ができるのも当社ならではです! また、既存のお客様には ライフステージの変化に合わせ、 新しい保険のご紹介や見直しをご提案していきます! ★テレアポ・飛び込みなし 集客は専門部署が行うため、 テレアポ・飛び込みはございません! また、個人ノルマなしのため お客様に寄り添ったご提案ができます! 新規のお客様を毎月会社から手配。(全国平均:18件) 商談の機会は会社が提供いたします! |
求める人材 |
応募条件 ◆お客様に丁寧な応対が出来る方 ※学歴不問 ※未経験・第二新卒歓迎 保険業界経験者、多数です! ブランクがある方もご活躍されています。 ・保険募集人 ・保険代理人 ・保険外交員 ・保険代理店勤務 ・FP等の経験者 など 未経験スタートのメンバーも多数活躍★ 基礎からしっかり研修を行いますので、 ご安心ください。 お客様に寄り添い、提案できる方なら大歓迎です! ご応募お待ちしております。 また、営業経験をお持ちの方はもちろん、 接客や販売の仕事に携わっていた方も ご経験を活かすことができます。 <先輩社員の前職例> ・不動産営業 ・外勤営業、ルート営業 ・携帯販売スタッフ ・自動車ディーラー ・アパレル販売 など |
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【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
熊本県宇城市小川駅 スーパーセンタートライアル宇城店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に318店舗展開中(2024年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
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月収50万以上も可能!残業ほぼなし!年間休日120日以上
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町両仲間1467-1 Y.W.C.株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□未経験から始めるチャンス!□□ 充実の研修プログラムがあり、未経験者も安心してスタートできます! 副業OKで、週休2日制なので、ワークライフバランスを大切にしながら稼げます。 □・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□ □□仕事内容□□ □携帯電話・スマートフォンの提案・販売 □お客様からの問い合わせ対応 □解約手続き □その他事務 など □□POINT□□ □□ワークライフバランス充実 年間休日120日以上。 プライベートな時間もしっかり確保できます。残業ほぼなし! □□高収入が目指せる 昇給あり!頑張り次第で月給50万円以上も可能です。 □□未経験者も活躍可能! 研修充実!未経験者でもすぐに活躍できる環境が揃っています♪ 稼ぎたい方、ワークライフバランスを充実させたい方などなど…応募理由は人それぞれ! 新しいキャリアに挑戦したい方、ぜひお問い合わせください★ |
求める人材 |
求める人材: ☆学歴不問 ☆業界・職種・社会人経験も問いません。 ☆第二新卒の方、正社員が初めての方も、ぜひご応募ください! ◆こんな方におすすめ ・安定した会社で働きたい ・プライベートも充実させたい ・頑張りが評価される環境で働きたい ・スマホや携帯の操作が得意 ・人に教えるのが好きな方 ・未経験でも正社員として働ける職場を探している 大手携帯会社での携帯販売経験や、家電量販店にてスマホ販売経験、光などのネット回線、ケーブルテレビの営業経験がある方もお待ちしています! \様々な前職の社員がいます!/ ・アパレル店員 ・飲食店員 ・介護士 ・工場作業員 ・不動産屋 ・保険屋さんetc... 業界未経験の方でもステップアップできる環境が社内文化としてあるので安心してチャレンジできます! |
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飲食専門転職サイト「フーズラボ」掲載中案件です!応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください!
勤務地 |
熊本県宇城市 Book&Cafe(スターバックス) 不知火美術館・図書館店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: Book&Cafeの店長候補(スターバックス店舗)未経験歓迎/年休121日 【仕事内容】 Book&Cafeの店舗でお客様へコーヒーの提供・接客・店舗運営を担っていただきます。 具体的には ・接客 ・ドリンクの作成 ・レジ業務 ・店舗運営(売上UPのための施策考案、Book&Cafeならではのイベント企画、スタッフのマネジメントや在庫管理など) <20代〜30代の若手が多数活躍中> 店長の平均年齢は31歳です。 飲食業未経験スタートのメンバーも多く、前職もさまざま。「おもてなしを大切にできる職場で働きたい」「接客経験を活かしてステップアップしたい」というメンバーが活躍しています。 社員/アルバイト問わず仲が良く、和気あいあいとした職場です。 |
求める人材 |
求める人材: ・新しいことへのチャレンジ精神があり、接客することが心から好きな方 ・全国転勤可能であること ・アルバイトなどでの接客経験がある方(尚可程度) |
トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
熊本県宇城市小川駅 スーパーセンタートライアル宇城店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に上場しました 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 ドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
月収50万以上も可能!残業ほぼなし!年間休日120日以上
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町曲野2284 Y.W.C.株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□未経験から始めるチャンス!□□ 充実の研修プログラムがあり、未経験者も安心してスタートできます! 副業OKで、週休2日制なので、ワークライフバランスを大切にしながら稼げます。 □・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□・・・・・・□ □□仕事内容□□ □携帯電話・スマートフォンの提案・販売 □お客様からの問い合わせ対応 □解約手続き □その他事務 など □□POINT□□ □□ワークライフバランス充実 年間休日120日以上。 プライベートな時間もしっかり確保できます。残業ほぼなし! □□高収入が目指せる 昇給あり!頑張り次第で月給50万円以上も可能です。 □□未経験者も活躍可能! 研修充実!未経験者でもすぐに活躍できる環境が揃っています♪ 稼ぎたい方、ワークライフバランスを充実させたい方などなど…応募理由は人それぞれ! 新しいキャリアに挑戦したい方、ぜひお問い合わせください★ |
求める人材 |
求める人材: ☆学歴不問 ☆業界・職種・社会人経験も問いません。 ☆第二新卒の方、正社員が初めての方も、ぜひご応募ください! ◆こんな方におすすめ ・安定した会社で働きたい ・プライベートも充実させたい ・頑張りが評価される環境で働きたい ・スマホや携帯の操作が得意 ・人に教えるのが好きな方 ・未経験でも正社員として働ける職場を探している 大手携帯会社での携帯販売経験や、家電量販店にてスマホ販売経験、光などのネット回線、ケーブルテレビの営業経験がある方もお待ちしています! \様々な前職の社員がいます!/ ・アパレル店員 ・飲食店員 ・介護士 ・工場作業員 ・不動産屋 ・保険屋さんetc... 業界未経験の方でもステップアップできる環境が社内文化としてあるので安心してチャレンジできます! |
40代・50代・60代女性活躍中!おしゃれが好きな方必見
勤務地 |
熊本県宇城市小川町河江1-1 イオンモール宇城店1F イオンモール宇城 クールカレアン (クールカレアン株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容 40代〜60代まで、幅広い大人の女性に愛されている、プラスアン。 お客様への接客業務だけでなく、幅広いお仕事をお任せします。 難しいお仕事は無いので未経験の方でも安心してくださいね! お洋服だけではなく、アクセサリーなども充実。 基本的に平日や日中は落ち着いているので、お客様と会話を楽しんでください! 新しいコーディネートを店内に反映させたり、少人数のお店なのであなたの色も ぜひ出していってくださいね。 【具体的には】 ・販売・接客 ・商品ディスプレイ ・在庫管理、数値管理 ・商品の検品、値札付け 他 【1日の仕事の流れ】 10:00 店内・店外清掃、商品ディスプレイ整理、品出し(納品がある日) 10:15~販売・接客 15:30 在庫整理 16:00 退勤 店舗営業時間・シフト時間により異なります。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/販売職経験者 【アパレル販売経験者大歓迎!】 ・50代・60代女性活躍中! ・人と接することが好きな方 ・「オシャレが好き」「洋服が好き」という方 |
実務経験一切不問/転居転勤無しも選べる勤務地制度/豊富な手当で安心◎最寄駅からすぐ!
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町きらら1-10-2 株式会社ドラッグイレブン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【登録販売者】 医療品(2類・3類)の接客・販売他、レジ・商品補充等 お客様の健康に関するお悩みやご相談を伺いながら、丁寧なカウンセリングを行い、症状にあった最適な薬をおすすめします。 |
求める人材 |
求める人材: 登録販売者資格をお持ちの方 45歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) 実務未経験歓迎 |
【地域活性化の企画営業職】 20代から30代前半の若手活躍中!業界シェアNO.1の東証プライム上場企業/空き家問題も解決できる地域活性リフォーム事業
勤務地 |
熊本県宇城市不知火町高良409-1 株式会社カチタス |
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仕事の概要 |
仕事内容: *-------------* このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 *-------------* 【事業内容】 (1)仕入れ:お客様をイメージし、物件の仕入れを行います。 (2)リフォーム:仕入れた物件にお客様目線でリフォームのプランニングを行います。 工務店様とともに協力しながら進めていきます。 (3)販売:仕入れたら即ホームページに公開し、リフォーム中から工事経過を随時更新。完成したらオープンハウスを開催し、来場されたお客様へのご案内を行ったり、仲介会社を通して販売を行ったりします。 【仕事内容】 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 20代後半〜30代前半の若手が活躍している職場です! |
求める人材 |
求める人材: ■必要経験: ・大卒以上 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ※20代後半〜30代前半の若手が活躍している職場です! |
★とりあえず応募してみたもOK★面接1回、最短1週間で内定可!正社員デビューにオススメ★
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町松橋947‐1 ソフトバンクショップ 松橋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【正社員デビューも大歓迎!】 ┏◆━……─────……━◆┓ 先輩の[7割]が社会人 未経験からなので大丈夫! 大手だから実現できる、 制度&待遇でお迎えします◎ ┗◆━……─────……━◆┛ 【とりあえず】応募してみたもOK ==応募完了まで入力約1分♪== 【スグ内定★】早く就職したい方 【お家の近く】朝はゆっくり! 【インセン有】稼げる仕組み有♪ 【履歴書不要】お電話で伺います! キャリアアドバイザーが転職サポート。 最短1週間で内定できますよ(*・ω・)ノ 。・:・。・:・。・:・。・:・。・:・。・:・。 ▼先輩をご紹介▼ (入社2年目・25歳) 。・:・。・:・。・:・。・:・。・:・。・:・。 (*・ω・)ノはじめまして! やりたいことが見つからず居酒屋で 数年フリーターをしていましたが そろそろ就職を…と入社しました。 大手で福利厚生も整っているので 両親も安心してくれたみたいです。 実は私、スマホに詳しくないので、 入社前は少し不安もありました。 でも、入社後の研修は社会人の 基本の「き」から。 私でもできたので、 きっとあなたも大丈夫です! お客様に合わせたご案内で 喜んでもらう機会が多く ヤリガイも感じ始めているところです♪ 【とりあえず】応募してみたもOK◎ ____________ !こんな人です!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ↓↓面接前にあなたをサポート…ヾ(○'▽'○)ノ 先ずは、キャリアアドバイザーの私からお電話します! - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -♪彡: あなたの経歴に関するお話や志望動機を ブラッシュアップして転職活動をお手伝いします! 上手く言葉が見つからなくても大丈夫、 何を伝えたいのかご相談いただければ、 面接の際にどう話せばよいか、 具体的にアドバイスいたします! 緊張しても大丈夫、 面接官も緊張するのは理解してくださっていますよ♪ 【プチ情報】 [好きな食べ物] エビフライ! しっぽまで食べる派??! [趣味] ゲームで狩りに出ること(o´∀`) …━━━━━━━━☆☆☆ <仕事内容はこんなカンジ(○p’ω’)尸> 【携帯ショップでの受付・接客・販売】 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ☆☆☆━━━━━━━━… - [こんな不安、ありませんか?] - 携帯ショップ店員って、 ・覚えるのが大変? ・拘束時間が長い? ・クレーム対応やノルマに追われる? ・ずっとフリーターだったので・・・ 社会人マナーや常識が不安かも(´・-・`).。? \▼ [心配はご無用です!]▼/ ◆[スキルアップできちゃうワケ] 入社後は、3〜6ヶ月の研修から! 端末の特徴や機能、料金プランなどの 基礎知識から、接客の細かいノウハウまで じっくりと身に着ける機会をご用意。 説明の方法や接客が動画で学べる eラーニングもご用意しているので 未経験の方でも心配しなくても◎ ◆[プライベートも充実なワケ] 週休二日制ヽ(o´∀`祝) ご来店は基本的に予約制だから 残業も少ないのが当たり前! ◆[仕事に追われないワケ] チームで協力するスタイルなので ノルマに追われることはありません。 もしクレームが発生しても まずは先輩がしっかりサポート。 クレーム用のマニュアルがあり 対応方法がハッキリなので安心です。 ┏・・・・・・・・・・・・・・┓ え!?1年の1/3がお休み?? ┗・・・・・・・・・・・・・・┛ 月10日休みや、 週休2日制店舗がほとんど! 連休も取りやすく、 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ┏・・・・・・・・・・・・・・┓ 20代で【店長】も多数!♪ ┗・・・・・・・・・・・・・・┛ ▼▼キャリアアップ▼▼ 仕事に慣れてきたら 「ソフトバンク資格認定制度」を 目指しましょう! 合格すれば(○p’ω’)尸 入社1年目でも【月給3万円】UPの例も! さらに上のランクの資格取得で 【店長へ】とステップアップ! 明確な「評価体制」なので 正社員が初めてだった先輩が 【20代のうちに店長】Σ(・ω・ノ)ノ! になった例もたくさんあります。 |
求める人材 |
資格 <必須> ■39歳以下の方 (長期キャリア形成のため) ◇未経験・初心者OK! 学歴不問・職歴・一切不問! ◇U・Iターン歓迎! 10代・20代・30代活躍中! 第二新卒・高卒者の方も活躍中! 経験よりも人柄重視の採用です◎ (ソフトバンクショップの資格に準ずる) ◇異業界からの転職者多数! 元営業「自分の時間がより充実!」 元フリーター「やっと安定できた!」 …先輩たちが働き方をアップデート! ▼先輩の前職は… ホテルスタッフ(フロント、コンシェルジュ) 飲食店スタッフ(ホール、バーテンダー) 旅行業界(ツアーガイド、観光案内、空港案内) アパレル、雑貨販売、カスタマーサポート スパ・美容関連(エステ、インストラクター) ブライダルプランナー、展示会のスタッフ など ハローワークで求職中の方のご応募もぜひ! |
□人柄重視採用□未経験者◎完休2日制♪有給休暇消化率100%
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町松橋947-1 Y.W.C株式会社/宇城市松橋町松橋の携帯ショップ |
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給与例 |
給与例 入社2年目/24歳女性Aさん 月収32万円×12ヶ月 =年収384万円 入社3年目/28歳男性Bさん 月収40万円×12ヶ月 =年収480万円 入社4年目/33歳男性Cさん 月収50万円×12ヶ月 =年収600万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 *☆*――*☆*――*☆*――*☆* □アピールポイント□ □職種・業界未経験歓迎 □お住まい近くの店舗を選べる □しっかり休める週休2日制 *☆*――*☆*――*☆*――*☆* □完全店舗来店型なのでノルマもなく 呼び込み等もありません! □頑張った分だけ昇給・昇格できます! お客様対応、案内業務がメインなので 苦手意識があっても安心して 取り組めるのが魅力です! □副業・Wワークも柔軟にご対応 させていただきますので、 まずは相談だけでも構いませんので 気軽にお問い合わせ下さい。 《業務内容》 □受付案内、登録事務処理 □お客様相談対応 □スマホ操作案内 □修理・解約相談 □スマホ設定サポート 簡単なスマホ操作や 料金プランについて悩んでいる お客様へのフォローをしていただきます! お客様の疑問に対してお応えし、 ご利用できるように案内してください。 《1日の流れ》 10:00 開店・受付対応 13:00 休憩 14:00 接客手続き・架電・入荷処理など 19:00 閉店、予約確認 19:30 退勤 |
求める人材 |
求めている人材 *☆*――*☆*――*☆*――*☆* □人柄重視の採用です□ 【学歴不問/未経験歓迎】 ・スマホや携帯に興味のある方 ・人と話すのが好きな方 ・専門スキルを身につけたい方 ・評価がしっかり反映される 仕事に興味ある方 ・業種未経験・第二新卒歓迎 ・社会人経験・転職回数不問 *☆*――*☆*――*☆*――*☆* 〜〜社員インタビュー〜〜 □24歳女性正社員(中途入社2年目) Q、なぜこの業界を志望したの? A、前職はガソリンスタンドで 働いていましたが、経験を 活かして全く別の分野で、 挑戦をしたかったからです! Q、Y.W.Cを選んだ理由は? A、自宅から通いやすい店舗を 選ぶことができるからです! おかげで、生活リズムを 崩さずに働くことが できています! □31歳男性管理職(中途入社3年目) Q、転職した理由は? A、自分が得意だと思っていた 【人の気持ちを見つめ、寄り添う力】 をもっと活かせる仕事がしたい、 と思い転職活動を始めました。 Q、Y.W.Cの強みは? A 「人を大切にする文化」です。 採用基準も人柄重視採用なので、 未経験でも管理職になることが できるので、私もその一人です。 【こんな方が活躍中です】 ・飲食店ホールスタッフ ・ガソリンスタンド ・営業ヘルプデスク ・アパレルショップ店員 ・不動産営業 ・ホテルフロント ・介護施設 ・パチンコスタッフ など ほとんどが業界経験ない方です! 様々な経験をお持ちの方が 活躍している職場です! |
【JINS】販売・スタイリング◆残業7.3h月平均、ノルマなし◆充実の研修!正社員登用制度あり!
勤務地 |
熊本県宇城市小川町河江1-1イオンモール宇城1F JINS イオンモール宇城店 |
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給与例 |
給与例 JINSについて詳しくお伝えしたいのでぜひご確認下さい! 【正社員までのステップ】 <入社最初の2ヵ月間> 準社員(初) としての有期雇用契約 (2ヵ月以内の有期雇用契約)期間となります。 <準社員(初) の雇月契約期間終了後> 著しい勤怠不良など、業務の遂行が困難だと判断された 場合以外は準社員の有期雇用契約となります。 準社員の雇用契約期間は原則6ヵ月以内とし、 4月・10月が契約更新月となります。 (契約更新の基準に該当する場合には、契約更新あり) <準社員から正社員へのステップ> 各種面接・レポート提出を経て、正社員への登用もあり <正社員登用後の月給> 月給24万5000円以上+時間外手当 【ジンズについて】 <企業情報> ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2022年 464店舗 売上高669億円 ★2023年 473店舗 売上高732億円 ★2024年 495店舗 売上高829億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) <アナタの知らないJINS> メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円〜・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはただメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある 「これまでなかった体験」を届けたいと、 日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート 【GKA】 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆はじめまして、JINSの仕事を紹介します。 ネットで簡単に買い物ができる今、 店舗に足を運ぶお客様が求めるのは “ヒト”なんじゃないでしょうか。 「このフレーム、私に似合う?」 「最近、視界がぼやけてきたなぁ」 「悩んじゃうから、決め手が欲しい」 そんなモヤモヤしたものが解消して ステキな笑顔でお店を出てもらえるよう、 お客様に寄り添う仕事です。 ◆最初の一歩は、接客からはじめましょう。 笑ってお客様と会話ができる――そんな方は最高。 でも、緊張して顔がこわばったり、 言葉がつまったりしても、大丈夫。 先輩がそばで、しっかりフォローしますから。 大切なのは、お客様の言葉に しっかり耳を傾ける真摯な姿勢。 メガネの販売は難しそうに見えるかもしれませんが、 「できることからちょっとずつ」で十分です。 ◆働きやすい環境を、考えてきました。 帰りたいのに帰れない理由のひとつが、 ノルマだと思うんです。 自分のノルマがあるから、同僚がライバルとなり、 連携できず、退勤間際でもお客様から離れられない。 だからJINSは個人ノルマなし。チームで協力しながら 月の平均残業時間は6.3時間。 定着率87%は、 そんな風土が理由のひとつかもしれません。 ◆あなたを飽きさせない職場を目指して。 趣味や家庭、小さな夢。 そんな日常を大事に働けるのが、JINSです。 そしてもし「仕事が楽しくなってきた」と感じたときも、 広がる道をご用意できます。 現在の店長は64%が契約社員スタート。 正社員登用の機会は全員にあります。 社内で進行する様々なプロジェクトに 参加するのも面白いかもしれません。 |
求める人材 |
資格 ■未経験者が多数活躍中 ――――――――― ・フルタイム勤務が初めての方 ・社会人未経験者、新卒、第二新卒 ・普段メガネを掛けていない方 ・子育てブランクありの方 「経験がなくて不安」という方も 教育研修制度が充実するJINSでは、 問題なく活躍してくださっています。 【動画などの研修ツール充実】 ※できることからスタートしつつ、 業務の合間に研修ツールで 少しずつ知識を身に着けていくことができます◎ ■活躍するスタッフの特徴 ――――――――― ◇笑顔を見るのが好きな方 ◇お客様の困り事を解決してお役に立ちたい方 ◇仲間と協力して働きたい方 【実はこんなタイプの方も!】 ◇専門知識やスキルを身につけたい方 ◇多くの人が使用する身近な商品に関わりたい方 【先輩たちの前職紹介】 アパレル販売店・雑貨販売店・アミューズメント 飲食店での接客(居酒屋・カフェ・パン屋)など ■職場環境 ―――――――― □月9日の公休取得率100% □男女比/男性44%:女性56% 母性健康管理の為の休暇、生理休暇、子の看護休暇など 産休・育休の方も教育制度で安心復帰できます◎ |
20代・30代活躍中!これから実務経験を積みたい方へ□□成長実感しながらスキルアップOK!
勤務地 |
熊本県宇城市 AI CROSS株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: セールスエンジニアってどんなお仕事??? ただ営業をするお仕事ではなく、エンジニアの技術的な知識を活かして営業活動を行うお仕事です。人と話すことに抵抗はなく、ITの技術についても学んでいきたい方にピッタリのお仕事です(^^) エンジニアの経験が全くない方でも、ITやWEBに対する抵抗がなければ問題なし・ 研修でしっかりITの知識を身に着け、エンジニアデビューすることが可能です・ 以下に当てはまる方は、是非お気軽にお問い合わせください・ 【未経験フリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・ブランクOK ・ニート/フリーター歓迎(社会人デビュー応援) ・新卒/第二新卒歓迎 ・ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ・ワークライフバランスを充実させたい ・未経験から年収400万円以上可能 |
求める人材 |
求める人材: 《 IT業界デビューの方も大歓迎! 》 ◆未経験者・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆IT業界に興味がある方 ◆何かを作り出すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
店長職からスタート可能、キャリアアップで更に上も目指せます
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町松橋熊本県宇城市松橋町松橋29 株式会社MHホールディングス ダイレックス松橋店 |
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給与例 |
給与例 ■社員区分 【ナショナル社員】 提示給与の110%/全国転勤可 ※転居を伴う異動時にコース反映、それまでは準ナショナル社員(提示給与の105%)として取り扱い。 【エリア社員】 提示給与の105%/希望生活拠点から半径150q圏内、かつ車で3時間以内なら転勤可能 【ローカル社員】 提示給与の100%/希望生活拠点の通勤圏内で勤務(転居なし) ※入社半年後は提示給与通り(100%)、半年後希望の社員区分を選択いただきます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【主な業務内容】 ●店頭に並べるお惣菜・お弁当の調理 煮物や揚げ物、サラダなどのお惣菜や、お寿司・お弁当などさまざまな商品を店内で調理し、できたての商品を店頭に提供します。 ●売り場の飾りつけやPOPの作成など、お店づくり 季節に合わせて飾りを作ったり、目玉商品を一番目立つところに配置したり、あなたのアイデアで自由にお店を作り上げてください。 ●製造量や仕入れ量、売上の管理 売れる量や商品はその日によってさまざまです。 商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 例えば…… 「明日は近くの小学校で運動会だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろう」 「最近揚げ物が人気だから、揚げ物のラインナップを増やしてみよう」 など、店舗の近くのイベントや気候に合わせて工夫してみてください。 ●売り場に並べるメニューのセレクト、商品開発 飲食業でのスキル・経験が活かせるポイントです◎ 地域での好みや傾向などを参考にしながら、新しく店頭に並べるメニューの開発にも関われます! ●パートスタッフさんシフト作成・勤怠管理 お店はパートスタッフさんに支えられています。 積極的にコミュニケーションをとって、社員・パートの垣根を越えて意見交換のできる雰囲気作りもお願いします。 地域のイベントや好みの傾向など、パートの意見からもアイデアを得られます◎ 考えたことやアイデアは実行に移せる環境で、結果よりも「チャレンジした事」を評価します。 失敗を恐れず、前向きに挑戦していってください! 頑張りはしっかり評価してもらえるので、やりがいは充分です! 【研修について】 約半年から1年:まずは店舗スタッフとしてスタート 配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月〜5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。 |
求める人材 |
経験・資格 飲食経験者大歓迎 ・未経験の方も歓迎しております。お気軽にご相談ください。 《当てはまる方、ぜひご応募ください》 ○仕事を自分で考えて、 ワクワクしながら働きたい!という方 ○やった分、評価がされたい! ○チームのリーダーになる。という自覚が持てる! ○大好きな地元に貢献したい。 |
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「販売経験がない」「スマホの知識がゼロ」そんなスタートの先輩方が現在も多数活躍中!
勤務地 |
〒869-0606熊本県宇城市小川町河江〒8690606 熊本県宇城市小川町河江 株式会社ヴァンクールプロモーション |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【この求人のアピールポイント!】 ・日払い/即日勤務 ・ノルマなし! ・未経験者多数活躍中! ・就業開始まで履歴書不要! ・社内イベント多数あり! ・交通費全額支給 ・正社員登用のチャンスあり! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 家電量販店で携帯販売の接客対応をしていただきます♪ 【具体的には】 ■購入のサポート お客様の希望を聞いてピッタリのスマホをご案内していただきます! ■料金プランの見直し 「どんなプランが最適か?」お客様のスマホの使用頻度や用途に合わせて一緒に考えます。 ■故障や修理の窓口・受付 「画面が割れた!」スマホあるあるなトラブルにも対応いただくことがあります。 ■データ入力 契約内容などをシステムに登録 〈未経験からでも活躍できるワケとは?〉 もちろん、最初から知識がなくても大丈夫! 「スマホに詳しくないんだけど…」「販売の仕事は初めて…」そんな方も大歓迎です♪ ■研修制度あり! 各機種の使い方やプランの知識はしっかり学べます! ■先輩がフォロー! いきなり一人で対応…なんてことはないので安心♪ 実は、今活躍している先輩スタッフの多くも未経験スタート! 同じ不安を乗り越えた仲間がいるから、あなたもすぐに慣れるはずですよ。 ショップのみんなでフォローします♪ お客様と楽しくお話するうちに、気づいたら接客スキルがアップしていた!なんてことも。 「笑顔で接客」「分かりやすく伝える」…などなど 社会で武器になるスキルが自然と身につきます♪ また、シフトも固定ではないので働き方の選択肢も充実♪ |
求める人材 |
応募資格 【経験・スキル不問の人柄採用です】 ■未経験大歓迎! ■フリーターの方やブランクのある方も大歓迎! ▼こんな方にもピッタリ! 販売・接客関連のお仕事をしたことがある方(レジ打ち・会計業務・商品ディスプレイ・値札付け・在庫管理・棚卸しなど) 接客スキル・接客マナーを磨きたい方 レストラン・ホテルでのホールスタッフ・キッチンスタッフ経験者 コールセンター・テレフォンアポインター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 Uターン・Iターン希望の方 スキルアップ・キャリアアップしたい方 いずれは正社員で活躍したいと思っている方 \ここで培った経験を活かせます/ 書店・ドラッグストア・家具屋・家電量販店・ホームセンター・百貨店・ブランドショップ 飲食店(イタリアン、フレンチ、和食・洋食、中華レストラン、居酒屋、焼肉、ラーメン店など) コンビニ・スーパー・ファストフード店 ☆販売スタッフは高時給で自由シフト! ※出張面接も実施中!別途相談ください。 |
【未経験歓迎!完全反響型×平均年収1200万円】20代から30代前半の若手活躍中!貴金属・ブランド品の買取!残業ゼロ&高額インセンティブ
勤務地 |
熊本県宇城市小川町河江1-1 イオンモール宇城店内 株式会社いーふらん |
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仕事の概要 |
仕事内容: *-------------* このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 *-------------* 全国に1200店舗以上を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◎来訪されたお客さまへの接客(1日5〜6件) 「おたからや」にご来店されたお客さまへの接客対応。 会話を楽しみ、ご提案しやすい雰囲気をつくりましょう。 ◎買取のご案内 お客さまの大切な品物をお預かりし、種類や状態などを確認。 スマホで撮影し専門部署へメールで送ります。 専門部署から鑑定結果がきたら、お客さまへ価格をお伝えします。 ◎売上分析 どんな商品が売れるかなどを分析し、お客さまへの提案に活かします。 【1日の流れ】 ■10時〜 開店準備&開店。店頭・店内の掃除などお客さまをお迎えする準備をして開店します。 ■13〜14時 お昼休憩。お客さま対応の合間に休憩をとります。 ■14時〜 お客さま対応。営業や販売接客などで培ったコミュニケーション力を活かしお客さまと仲良くなれれば、成約率が格段にUPします! ■17時〜 接客の合間に売上分析・本社への報告を行います。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。 ※車の運転がお好きな方は、出張買取営業部への配属の相談も承っております。 あなたのご希望をお聞かせください! ★ご利用のお客さまは 現在高騰中の金や高級腕時計・ブランド品などの現金化をご検討中の方。 現状は相場高騰も拍車がかかり、お問い合わせは右肩上がりで増加中! 業界No.1のおたからやだからこそ【依頼件数とお客さまからの信頼】で成果もあげやすい環境です。 ★社歴、年齢関係なし!公正な評価制度 年功序列、ポストの順番待ちは一切ありません!入社4カ月でマネージャー、入社1年で部門長など、スピード出世の実績多数。もちろん年収も成果や仕事内容に応じてUPします! ※20代〜30代前半の若手が活躍している職場です! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験・第二新卒歓迎/高卒以上★ ※出張業務希望の場合は自動車免許必須 【こんな方を歓迎します!】 ・今すぐに、今よりも収入を倍増させたい方 ・実力本位で、早期に出世や昇給を実現したい方 ・ワークライフバランスも大事にしながら働きたい方 ・営業や接客スキル、コミュニケーション能力を活かしたい方 ※20代〜30代前半の若手が活躍している職場です! |
【週2日〜、1日2時間〜OK!】【直行直帰!】未経験OK!家庭と両立して働きたい方にピッタリ!
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町久具734−1 ダスキン 菊池 松橋営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容は、ご契約中のお客様宅へダスキン商品の「お届け・交換」や「販売」「商品のご案内」です。 一般家庭のお客様のご自宅を訪問し、レンタルモップの交換や、洗剤などのダスキン商品をお届けしていただきます。ご契約中のお客様宅への訪問をお任せします。お客様との会話の中で、ご自身が使って良かった商品などのおすすめや新商品のお知らせもお願いします◎ 充実の研修制度もあるので、安心してスタートできます◎ マネジャーより、仕事の流れから接客の仕方までをイチから丁寧に教えます。いきなり1人で仕事をお任せするということはないのでご安心ください♪ノルマもありませんので、ご安心ください!自分にできるかどうか心配‥という方は、まずは数日間体験してみてはいかがでしょうか? 基本直行直帰でOK!頑張った分だけ稼げる完全出来高制です。頑張りが目に見えるからやりがいも抜群♪ 空いた時間に働けたり、ライフスタイルに合わせて働けるのも魅力のひとつです。子育て中のママさんも多く活躍中!子どもの行事など予定がある時は、仕事を事前に調整できます☆子育て完了したマダム達も活躍中!家事・子育てや介護などと両立して無理なく続けられます◎働き方や希望の収入などもご相談ください!スタッフ同士の協力体制も◎! 働きやすさを重視した環境づくりにも注力しています。快適に働けるように待遇面でもしっかりサポート! ダスキンの商品が特別価格で利用できます◎生活に便利な商品なのでお得です◎勉強会や研修制度もあり、必要な知識やノウハウも学べるので自身のスキルUPも目指せます! 少しでも気になった方!まずはお問合せだけでも大丈夫です! 「いきなり面接は‥」「話だけきいてみたい」など、お仕事の疑問や不安にもお答えしますのでお気軽にお問合せください。お友達同士、ご近所同士などでの応募も歓迎 ♯働くママさん活躍中 ♯直行直帰 ♯扶養控除内OK ♯ノルマなし ♯子供の行事休みOK ♯すきま時間勤務 ♯シフト自由 ♯PCスキル不要 ♯中高年活躍中 ♯ルート配送 |
求める人材 |
資格 "学歴・年齢不問","要普免","未経験者歓迎" |
仕事のやりがいも家族との時間も、両方大切にできる働き方です
勤務地 |
熊本県宇城市松橋町松橋熊本県宇城市松橋町松橋29 株式会社MHホールディングス ダイレックス松橋店 |
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給与例 |
給与例 ■社員区分 【ナショナル社員】 提示給与の110%/全国転勤可 ※転居を伴う異動時にコース反映、それまでは準ナショナル社員(提示給与の105%)として取り扱い。 【エリア社員】 提示給与の105%/希望生活拠点から半径150q圏内、かつ車で3時間以内なら転勤可能 【ローカル社員】 提示給与の100%/希望生活拠点の通勤圏内で勤務(転居なし) ※入社半年後は提示給与通り(100%)、半年後希望の社員区分を選択いただきます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 煮物や揚げ物、サラダなどのお惣菜や、お寿司・お弁当などさまざまな商品を店内で調理し、できたての商品を提供しています。 主なお仕事内容としては、 ●店頭に並べるお惣菜・お弁当の調理 ●売り場の飾りつけやPOPの作成など、お店づくり ●製造量や仕入れ量、売上の管理 ●パートスタッフさんシフト作成・勤怠管理 ●売り場に並べるメニューのセレクト、商品開発 などの業務をお願いします。 売れる量や商品はその日によってさまざまです。 商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 イベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してみてください。 売上のデータやその日のお客様の動向、スタッフさんの意見を参考にしながら、あなたのアイデアを活かせます。 特にパートさんとの連携は重要です。 地域のイベントや好みの傾向など、社員・パートの垣根を越えて意見交換のできる雰囲気づくりも大切になります。 お店はパートスタッフさんに支えられています。積極的にコミュニケーションをとっていきましょう! 【研修について】 約半年から1年:まずは店舗スタッフとしてスタート 配属先の店舗において、店長やパートさんからの指導のもと、惣菜の基本的な製造を学びます。 入社後随時初期基礎知識を学ぶ事前研修と、入社から3ヶ月以内にZoomでの研修、3ヶ月〜5ヶ月中には同時期に入社した仲間と集まり2泊3日の工程で実施する座学集合研修、その後再度Zoomでのリモート研修と計4回の研修を開催します。 時間をかけて丁寧に研修を行いますので、経験がない、という方もご安心ください。 入社してから初めて包丁を握った、という社員もいます。 惣菜の製造の基本から、しっかりお教えいたします! |
求める人材 |
経験・資格 ○40歳以下 ※長期キャリア形成のため、例外事由3号のイによる 学歴、経歴は問いません。 調理に関わるお仕事が未経験であったり、業界未経験の方でもOK、本当の意味で《人物重視》での採用です。 《当てはまる方、ぜひご応募ください》 ○仕事を自分で考えて、 ワクワクしながら働きたい!という方 ○やった分、評価がされたい! ○チームのリーダーになる。という自覚が持てる! ○大好きな地元に貢献したい。 |
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週休2日/シフト制/未経験歓迎/車通勤OK
勤務地 |
熊本県宇城市小川町河江1-1 HRマネージメント株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/入社2年目(月給28万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ○●○●○━━━━━━━━ 適正に合った派遣就業先で 接客・接遇のお仕事をスタート。 週休2日のシフト制で安心待遇! 車通勤OKなので勤務地まで直行直帰◎ あなたの時間を「効率よく」使いませんか? ━━━━━━━━━━○●○●○ HRマネージメントだから叶う働き方。 あなたに合ったお仕事を お選びいただけます! ホテル受付、ショップ店員、催事など・・ ★お仕事一例★━━━━━━━━ 【ホテル受付】 チェックイン、チェックアウト 予約管理などの受付業務を お願いいたします! 【雑貨販売ショップ】 主にレジ打ち、在庫確認等の 店舗業務をお願いいたします! 【アパレルショップの販売スタッフ】 ご来店されたお客様に寄り添った 丁寧な接客(フィッテイング、レジ等) をお願いいたします! 【携帯ショップの販売スタッフ】 携帯ショップにご来店いただいた お客様のご案内をお願いいたします! 【行政関連 窓口スタッフ】 市役所等の窓口で ご案内やそれに伴う入力などの 事務作業をお願いいたします! ━━━━━━━━━━━━━━━ 専門知識は不要! サポート体制もばっちりなので これから挑戦したい方もご安心ください! 20〜30代のスタッフが活躍中です。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験大歓迎! ブランクあってもOK! |
【フルリモート】営業or内勤営業経験がある方歓迎!自分らしく活躍しやすい環境であなたの経験を活かしませんか?
勤務地 |
日本 アウンコンサルティング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ======================== 職務内容 ======================== クライアントは多くの業界に渡ります。 クライアントの海外への販路開拓や販売促進の課題を海外・多言語SEO(検索エンジン最適化)やWeb広告を活用し、解決方法を提案します。 ■■■ 具体的な仕事内容 ■■■ ・当社にご興味をお持ちいただいた企業さまからのお問い合わせ対応やアポイントの設定 ・市場調査や業界分析、顧客データを活用した戦略的な顧客開発 ・目標達成のため、目標値から逆算した営業活動プランの設計と実行 ・PPTでのご提案資料の作成 ・専門性を活かした商談(Zoomなどを利用したオンライン商談)での課題の抽出と解決商材のご提案とクロージング ・契約書の作成依頼、取り交わし対応 ・salesforceへの商談記録の、顧客データの入力 ■■■ アウンコンサルティングの新規開拓営業の魅力 ■■■ ・担当したクライアントの事業成長を体感できる仕事です! ・Web系の営業経験は不要。無形商材を扱うことで、課題解決能力が身に付きます! ・フルリモート&フルフレックス、1時間ごとの休暇制度で柔軟な働き方が可能です! ・パートナーの転勤やご家庭の事情など、働く場所が変わっても仕事を変えずにキャリアを形成し続けることが出来ます! ■■■キャリアパスについて■■■ ・専門性をつきつめたいならエキスパート職へ ・組織マネジメントにトライしたい方はマネージャー職へ ・海外展開を求める顧客が多いため、グローバルな視点を持つ、希少性の高い営業職としてのキャリアを積むことができます ■■■ 利用ツール ■■■ ・顧客のデータ管理(Salesforce など) ・コミュニケーションツール(Teams / Slack / ChatWork / Backlogなど) ・営業活動支援ツール ======================== アウンコンサルティングについて ======================== アウンコンサルティング株式会社(AUN CONSULTING, Inc.)は、国内外に拠点を構え、検索エンジン最適化(SEO)や検索連動型広告(PPC)、ソーシャルメディア広告など、企業のマーケティング活動をグローバルに支援しております。 ■■■ Vision2028 ■■■ Global Impact!〜GX(グローバル・トランスフォーメーション)社会課題を解決する〜 ボーダーレス化が進む社会において、私たちは、独自の価値を提供し、世界中の挑戦する人たちとともにイノベーションを起こします。 ■■■ 主なサービス ■■■ アジアを中心とした拠点展開により培った海外現地の情報力と言語力を活かし、海外・多言語マーケティングにおけるクライアントの課題を、主にインターネットを通じたソリューションを使い解決に導きます。 ・海外SEO(Global SEO) 海外向けSEOとは、「google.co.th」や「google.com.vn」など海外の検索エンジンで特定の多言語(日本語以外の言語)キーワードで検索された際に、Webサイトのページが検索結果の上位に表示されるように、ウェブサイトの構成や記述などを最適化のコンサルティングを行います。 ・サービス紹介動画 https://www.youtube.com/watch?v=8Nsjt3a1l1s ・海外PPC(Global PPC) 海外向けPPCとは、海外検索エンジンで特定の多言語(日本語以外)のキーワードで検索された際に、そのキーワードに紐づき、検索結果一覧画面に掲載される広告のことで、Webサイトの内容に興味関心のあるターゲットユーザーを的確にサイトに誘導できるようにするために、広告の設定、配信や分析を行い、予算内で最大の効果を出せるように運用するものです。 ■■■ なぜ、やるのか ■■■ 日本の人口は減少の一途を辿り、人口の減少はGDPの低下にも繋がっています。日本が今後経済を維持、さらに発展させるためには、その市場を国内のみならず、海外に拡大していくことが必要です。アウンコンサルティングは、そんな日本企業、日本全体のグローバル化を支え、その発展に貢献します。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキルや経験】 ・大卒以上 ・社会人経験を2年以上お持ちの方 ・PowerPointでの資料作成経験 ・表計算ソフトの利用(Excelやスプレッドシート) 【歓迎スキル】 ・web会社に勤務されていた方(プランナーとしての就業経験がある方など) ・内勤営業など、顧客と定期的に接点を持ち、関係性を築く仕事をされてきた方 キャリアチェンジ希望の方も歓迎です! 【求める人物像】 ・自律的・主体的な働き方が出来る方 ・向上心があり、目標に向かって努力し続けることが出来る方 ・目的から逆算して業務を遂行することが出来る方 ・顧客の意図を正しく理解し、解らないことや出来ないことを認め、適切な報連相によって課題を解決することが出来る方 |
面接〜業務まで完全在宅♪報酬+インセンティブあり!ロープレ早期合格報酬キャンペーン◎
勤務地 |
日本 株式会社ディア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 1. リストのお客様(法人・企業様)へ順番に架電します 2. お客様との会話内容などの情報をデータ入力します 3. 興味を持って頂けたら、別の担当者へ取り次ぎます (ここでインセンティブ発生!) ☆\ここがPOINT/☆ 事業拡大につき(長期的な案件が増えているため)、大量増員します! 〇株式会社ディアの大人気、完全在宅のコールセンター業務! 〇完全在宅ワークを通じて、様々な課題を抱えた方を支え、ライフスタイルに合わせた仕事を提供 します♪ 〇日本全国から海外在住の方も働いています。面接、研修、業務まで全てオンラインで対応! 〇お電話頂くのは法人様のみ!個人様への架電は一切ございません。 〇正社員登用の実績もあります! 〜空き時間が不規則で今までお仕事することを諦めていた方も再度働いてみませんか? ?〜 ・介護や幼稚園にお子様を預けている間など、仕事と家庭の両立が可能。 ・正社員登用実績もありますので、キャリア形成を目指されている方にもおすすめ! ・この機会にテレアポの経験を積んでスキルアップしてみませんか? ・今まで在宅ワークや対人関係でトラブルがあった方。 ・在宅ワークで案件が短期だった方。 ・扶養内で働きたい方 ・弊社で問題が解決した実績がたくさんあります。 ・長期的に在宅ワークを希望している方は、もう一度挑戦してみませんか。 未経験の方も安心してください。プロセスに沿ってお教えしますので、徐々にスキルアップできます。 。〇未経験からしっかり学べます〇。 テレアポ経験者はもちろん、初心者の方も活躍できる環境があります! わかりやすい研修とマニュアルを完備し、常にチャットでサポートしているので安心して、業務 を進めることができます! 不安がある方でも業務に慣れるまでは、しっかりサポートしていきますので 初心者でも安心して業務を進めることができます。 更に自習学習でロープレを早めに合格した方には、お祝い金を追加! 案件が継続的にあるので、短期で終了する心配はありません! コールセンター・対面営業・接客販売の経験がある方はすぐに活躍しています! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・タイムマネジメント、タスク管理ができる方 ・ある程度業務量がこなせる方 ・基本的なPC操作ができる方 ・業務中、静かな環境を確保できる方 【歓迎】 コールセンターや接客販売(アパレル・コスメ等)の経験者 主婦(夫)活躍中! 営業(対面営業/インサイドセールス)経験者 学歴不問!中卒、高卒可!ブランクOK! 育休明けで久々にお仕事に戻られる方も活躍中! 【お仕事に必要なもの】 ●光回線のご契約(業務中は有線LANの接続必須) ●Windows10以上のPC、マウス(Mac、タブレットPC不可) ※CPU: Corei5、Ryzen5以上、メモリ:8GB以上 上記のスペックを満たしていない場合、弊社システムが使用できない可能性がございます。 ●USBヘッドセット ※ヘッドセットはお仕事が決まり次第のご用意で問題ありません! |
★九州の方向け★フルリモートで営業スキルを身に着けられる♪
勤務地 |
日本 JHEインターナショナル株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・年収600万/入社2年目(月収30万+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 ↓↓【ココがポイント】↓↓ □勤務地は九州全域での募集! □1年で年収600万を目指せる! □未経験でも営業スキルを身に着けられる! □出張費すべて会社負担! □営業車貸出し有り! *・。*・。*・。*・。*・。*・。 当社は買い取り業務を行っている企業です! 本社は札幌ですが、事業拡大のため 今回は九州全域で買い取り営業を 担当していただく方を募集します。 営業に興味あり営業スキルを身に着けたい! 営業やってみたいけど採用されるかな... 頑張れば頑張るだけ稼げる企業に就職したい! やりたいと思う気持ちさえあれば しっかり成長できる環境なので ぜひご応募ください♪ *・。*・。*・。*・。*・。*・。 【具体的な仕事内容】 メインのお仕事は会館にて、来場された方の買い取り業務です! 会館に営業が待機し、査定を行う流れになります。 お客様がいない時間は基本的に、次回開催の催事場探しを行っていただきます! 基本的にはあくまでも査定するだけ。 営業の空き時間には九州全体の催事場探しを手伝ったり 催事をできる場所を電話して探していただきます! それだけでなくお客様宅に訪問し 不必要なものを一緒に考える 買取営業は、地域の「断捨離屋」なんです! 【どんな営業スキルが身につくの?】 □お客様との関係構築能力 □お客様の「売りたい」を引き出す力 □提案力 買取は座って買取を待つだけだと 思われがちですが、立派な営業です! 買取に来たお客様としっかり コミュニケーションをとり、 この人ならいろいろ相談しても いいかなと思ってもらう 関係作りの力。 時にはお家にご訪問し、買取価格を もとにお客様が売るべきなのかを 一緒に考え、これは売った方がいいと 提案する力。 そういったスキルが身につきます! 【未経験へのサポート】 入社1か月は実際に現地へベテラン社員が赴き マンツーマンで教育します! 空き時間などではロールプレイングを行い 営業スキルを高め、早く1人前になれるようサポートします! 【一日の仕事の流れ(例)】 8:45〜催事場の準備 9:15〜お客さんが来るまで待機(初めの数か月はロープレ、研修後は催事場探し) 12:00〜客さんが来ない時間にお昼休憩 13:00〜お客さんが来るまで待機(初めの数か月はロープレ、研修後は催事場探し) 15:00〜買取終了 15:00〜17:00 買取したお客さんのお宅回り 17:00~18:00 帰宅または次の催事場まで異動(遠方の場合はホテル) 【仕事場について】 自宅や出張先のホテルから催事場に向かっていただきますので 自由な仕事の仕方ができます! 【働きやすさ】 ★出張先での時間の使い方は自由!★ 15時に仕事が終わればそのあとにゴルフや観光に行く社員さん 仕事前に朝釣りに行く社員さんもいるので 仕事さえしっかりすれば、残りの時間は自由にお使いいただけます! 【出張について】 九州の方は九州地方全域を担当していただきます!(他地域の出張は希望可能) 出張にかかる費用はすべて会社負担なのでご安心ください! また営業車は貸出します! |
求める人材 |
求めている人材 ★あなたの長所を生かします!★ 【必須条件】 普通免許(AT限定)をお持ちの方 居住地が九州全域の方 【歓迎条件】 ・営業経験のある方 ・未経験の方 【こんな方募集しています!】 ・人と話すことが好きな方 ・営業にチャレンジしてみたい方 ・いろんな場所に訪れたり観光が好きな方 ・協調性があり、明るい対応ができる方 ・素直でまじめな方 ※貴金属の査定をする場合、簡単なグラム計算がございます。 |
営業orCS経験ある方優遇!20〜30代活躍中!全国リモートワークもOK□
勤務地 |
日本 COSOJI(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ミッション お客様の不動産管理領域の課題と向き合い、自身が担当するお客様の「生産性向上、現場品質改善、売上UP、コスト削減等」を支援することでカスタマーサクセスを実現させること □仕事内容 全国約3万棟以上の不動産に導入されている不動産管理サービスCOSOJI。 ご契約中のお客様にカスタマーサクセスとして、担当顧客のサービス活用と継続利用を支援していただく業務となります。 具体的には… * オンボーディング(COSOJIを使い始めから使いこなすまでの期間をサポート)し、お客様が抱えている課題を解決へ導く * オンボーディングが完了したお客様の更なる活用を促進する * 利用率が低いお客様に対する利用促進の支援 * お客様に機能を活用してもらうための施策検討 * 各所管部(資産管理部やサポート部、プロダクト開発部)と連携したアップセル活動 ※COSOJIはシステム提供だけでなく、現場の役務を提供しているためアップセルがしやすいサービスとなっています! |
求める人材 |
求める人材: □求める人物像 * 営業orカスタマーサクセスの経験がある方優遇! * 顧客志向を備え、ユーザーが抱えている悩みを根本から一緒に考え、提案出来る方 * 自身の役割を把握し、組織全体の成果を意識出来る方 * 自ら課題を発見し、セールスやエンジニアも巻き込みながら課題解決へ動ける方 * 新しい手法や新しいサービスを積極的に活用していける方 □応募歓迎のご経験 * PM業務の経験(プロパティマネジメント) * BM業務の経験(ビルマネジメント) * カスタマーサクセスの経験 * システム導入や導入コンサルタントの経験 * ウェブ/ITサービスの既存顧客対応の経験 * SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験 * 基幹システムまたは、大規模システムの導入 * プロジェクト推進の経験 * BtoB SaaS事業における業務経験 |
拡大期真っ只中の成長企業で、第一次産業を支える一員として活躍
勤務地 |
日本 YUIME株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円 3年目(月給33万円+諸手当) 372万円 1年目(月給30万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \POINT/ ◎原則フルリモート ◎転勤なし・営業エリア限定 ◎訪問時はラフな服装OK □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ 会社の成長フェーズを支える コアメンバーとして、 事業を前に進める手応えを感じませんか? □__________________□ 2024年11月に立ち上がったばかりの新部署。 日本の農業・畜産業界を支える 次なる一手として、事業拡大の鍵を握る スタートアップチームの一員を募集します! 今回の募集は、仕組みづくりから関わり、 事業成長をリードするポジション。 これまで法人営業で培ってきた 【提案力】や【関係構築力】を、 より大きなフィールドで活かせます! (将来的にはマネジメントや企画職への キャリアアップも目指せます。) 「もっと社会貢献性の高い仕事をしたい」 「これまで培ってきた営業スキルを、 事業拡大などの大きな舞台で試したい」 ――そんなあなたの想いを、 【YUIME】でカタチにしませんか? □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ \活躍の舞台は「農業・畜産」業界/ その営業経験が、 第一次産業の未来を明るくします! □__________________□ 第一次産業を支える農家や畜産事業者、 そしてJAなどの大規模団体が抱えている 人材課題を解決する一員として ご活躍いただきます。 人手不足に悩む現場に、外国人スタッフの 派遣や雇用支援を行いながら、 日本の産業を盛り上げていきましょう! 【主な業務内容】 ◆既存顧客へのルート営業 ◆訪問、課題のヒアリング・提案営業 ◆人材サービスの企画・立案・導入支援 ◆外国人派遣スタッフのフォローアップ ◆問い合わせ対応等のクライアントサポート たとえば、 「収穫時期に向けて何人必要か」 「今いるスタッフを長期契約に切り替えたい」 といったご相談に寄り添いながら、 提案とサポートを行っていただきます。 農家さんと一緒に畑や牧場で語り合ったり、 外国人スタッフとの交流を楽しんだり――。 人材課題に寄り添いながら、 異文化に触れられる 特別な経験が詰まった仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 \★業界未経験者歓迎★/ 農業や畜産に関する専門知識がない方も ご安心ください。 入社後にしっかりと知識を 身につけられる環境が整っています! まずは先輩社員との 同行やオンライン研修を通じて、 基礎から一歩ずつ学んでいけるので、 未経験の分野でも安心です。 仕事に慣れてきたら、 あとはあなたのスタイルでOK! 自分なりの工夫やアイデアを活かして、 のびのびと活躍してください。 <必須条件> ◆法人営業経験(業界未経験歓迎) ◆普通運転免許(AT限定可) <歓迎条件> 農業・畜産業界での営業経験 ※必須ではありません <こんな方にピッタリの環境です> ◇会社の拡大期に参画したい方 ◇自分の裁量で自由度高く働きたい方 ◇対話をベースに新しいアプローチを考えられる方 ◇新しいことにチャレンジするのが好きな方 ◇人の役に立てることにやりがいを感じる方 |
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拡大期真っ只中の成長企業で、第一次産業を支える一員として活躍
勤務地 |
日本 YUIME株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円 3年目(月給33万円+諸手当) 372万円 1年目(月給30万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \POINT/ ◎原則フルリモート ◎転勤なし・営業エリア限定 ◎訪問時はラフな服装OK □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ 会社の成長フェーズを支える コアメンバーとして、 事業を前に進める手応えを感じませんか? □__________________□ 2024年11月に立ち上がったばかりの新部署。 日本の農業・畜産業界を支える 次なる一手として、事業拡大の鍵を握る スタートアップチームの一員を募集します! 今回の募集は、仕組みづくりから関わり、 事業成長をリードするポジション。 これまで法人営業で培ってきた 【提案力】や【関係構築力】を、 より大きなフィールドで活かせます! (将来的にはマネジメントや企画職への キャリアアップも目指せます。) 「もっと社会貢献性の高い仕事をしたい」 「これまで培ってきた営業スキルを、 事業拡大などの大きな舞台で試したい」 ――そんなあなたの想いを、 【YUIME】でカタチにしませんか? □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ \活躍の舞台は「農業・畜産」業界/ その営業経験が、 第一次産業の未来を明るくします! □__________________□ 第一次産業を支える農家や畜産事業者、 そしてJAなどの大規模団体が抱えている 人材課題を解決する一員として ご活躍いただきます。 人手不足に悩む現場に、外国人スタッフの 派遣や雇用支援を行いながら、 日本の産業を盛り上げていきましょう! 【主な業務内容】 ◆既存顧客へのルート営業 ◆訪問、課題のヒアリング・提案営業 ◆人材サービスの企画・立案・導入支援 ◆外国人派遣スタッフのフォローアップ ◆問い合わせ対応等のクライアントサポート たとえば、 「収穫時期に向けて何人必要か」 「今いるスタッフを長期契約に切り替えたい」 といったご相談に寄り添いながら、 提案とサポートを行っていただきます。 農家さんと一緒に畑や牧場で語り合ったり、 外国人スタッフとの交流を楽しんだり――。 人材課題に寄り添いながら、 異文化に触れられる 特別な経験が詰まった仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 \★業界未経験者歓迎★/ 農業や畜産に関する専門知識がない方も ご安心ください。 入社後にしっかりと知識を 身につけられる環境が整っています! まずは先輩社員との 同行やオンライン研修を通じて、 基礎から一歩ずつ学んでいけるので、 未経験の分野でも安心です。 仕事に慣れてきたら、 あとはあなたのスタイルでOK! 自分なりの工夫やアイデアを活かして、 のびのびと活躍してください。 <必須条件> ◆法人営業経験(業界未経験歓迎) ◆普通運転免許(AT限定可) <歓迎条件> 農業・畜産業界での営業経験 ※必須ではありません <こんな方にピッタリの環境です> ◇会社の拡大期に参画したい方 ◇自分の裁量で自由度高く働きたい方 ◇対話をベースに新しいアプローチを考えられる方 ◇新しいことにチャレンジするのが好きな方 ◇人の役に立てることにやりがいを感じる方 |
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【勤務地自由】価値のあるものを査定!インセンティブで稼げる□
勤務地 |
日本 株式会社ラフテル |
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給与例 |
給与例 \年収例/ 【1800万円】 ・査定スタッフ(入社4年目・35歳) ・月給35万円+歩合 【1500万円】 ・査定スタッフ(入社2年目・30歳) ・月給30万円+歩合 【800万円】 ・査定スタッフ(入社1年目・25歳) ・月給25万円+歩合 【600万円】 ・査定スタッフ(入社1年目・40歳) ・月給25万円+歩合 |
仕事の概要 |
仕事内容 ====アピールポイント==== □異業種出身のスタッフ多数活躍中! □インセンティブ有! □日本全国へ出張! □貴重な品の目利き力が身につく ================ 約1〜2週間で全国各地に開催される スーパー、商業施設のイベント会場にて お客様持ち込みの貴金属・ブランド品を チェックシートに従って査定します。 ブランドの時計・バッグ・財布をはじめ 金・銀・プラチナ等の貴金属やダイヤ・ 珊瑚などの宝石も取扱っております。 ルーペを使ったジュエリーの石目確認や 時計の動作確認など、 実際に触ってチェックしましょう。 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり (出張時、会場近くのホテルで宿泊) ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1〜2ヶ月は先輩と一緒に研修します 目利き・真贋力・貴金属の相場や ブランド品の知識など 貴重な品を見抜く力はもちろん 基本のビジネスマナーや あいさつ・言葉遣いなど 社会人にとって大切な コミュニケーションスキルも 身に付けられます! ※テレアポ、訪問営業、飛び込みなどは ありません 【当社について】 買取イベントでは北海道〜沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました! 定着率がよく、平均年齢35歳の方が活躍中! スタッフの紹介で入社された方もいます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 □普通自動車免許(AT可) ※勤務地は全国!あなたのお住まいの場所に合わせて対応いただくエリアが決まっていきます! ※月一回の東京でのミーティングは社員で懇親会をするなど交流も活発です♪ 【こんなあなたにピッタリ!】 □ブランド品が好き・興味がある方 □接客や会話が好きな方 □とにかく稼ぎたい方 □正社員デビューを目指している方 □目配り・気配りのできる方 【歓迎条件】 □学歴・経験不問(業界・職種未経験OK) □貴金属やブランド品の 販売経験がある方歓迎 □経験者歓迎 □ブランクOK □新卒歓迎(2024年大学・専門・短大卒) □第二新卒歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □フリーター歓迎 □職歴不問 □男女不問 □無資格OK □Uターン、Iターン歓迎 □離職者の方も歓迎 □全国から応募歓迎(WEB面接可) |
拡大期真っ只中の成長企業で、第一次産業を支える一員として活躍
勤務地 |
日本 YUIME株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円 3年目(月給33万円+諸手当) 372万円 1年目(月給30万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \POINT/ ◎原則フルリモート ◎転勤なし・営業エリア限定 ◎訪問時はラフな服装OK □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ 会社の成長フェーズを支える コアメンバーとして、 事業を前に進める手応えを感じませんか? □__________________□ 2024年11月に立ち上がったばかりの新部署。 日本の農業・畜産業界を支える 次なる一手として、事業拡大の鍵を握る スタートアップチームの一員を募集します! 今回の募集は、仕組みづくりから関わり、 事業成長をリードするポジション。 これまで法人営業で培ってきた 【提案力】や【関係構築力】を、 より大きなフィールドで活かせます! (将来的にはマネジメントや企画職への キャリアアップも目指せます。) 「もっと社会貢献性の高い仕事をしたい」 「これまで培ってきた営業スキルを、 事業拡大などの大きな舞台で試したい」 ――そんなあなたの想いを、 【YUIME】でカタチにしませんか? □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ \活躍の舞台は「農業・畜産」業界/ その営業経験が、 第一次産業の未来を明るくします! □__________________□ 第一次産業を支える農家や畜産事業者、 そしてJAなどの大規模団体が抱えている 人材課題を解決する一員として ご活躍いただきます。 人手不足に悩む現場に、外国人スタッフの 派遣や雇用支援を行いながら、 日本の産業を盛り上げていきましょう! 【主な業務内容】 ◆既存顧客へのルート営業 ◆訪問、課題のヒアリング・提案営業 ◆人材サービスの企画・立案・導入支援 ◆外国人派遣スタッフのフォローアップ ◆問い合わせ対応等のクライアントサポート たとえば、 「収穫時期に向けて何人必要か」 「今いるスタッフを長期契約に切り替えたい」 といったご相談に寄り添いながら、 提案とサポートを行っていただきます。 農家さんと一緒に畑や牧場で語り合ったり、 外国人スタッフとの交流を楽しんだり――。 人材課題に寄り添いながら、 異文化に触れられる 特別な経験が詰まった仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 \★業界未経験者歓迎★/ 農業や畜産に関する専門知識がない方も ご安心ください。 入社後にしっかりと知識を 身につけられる環境が整っています! まずは先輩社員との 同行やオンライン研修を通じて、 基礎から一歩ずつ学んでいけるので、 未経験の分野でも安心です。 仕事に慣れてきたら、 あとはあなたのスタイルでOK! 自分なりの工夫やアイデアを活かして、 のびのびと活躍してください。 <必須条件> ◆法人営業経験(業界未経験歓迎) ◆普通運転免許(AT限定可) <歓迎条件> 農業・畜産業界での営業経験 ※必須ではありません <こんな方にピッタリの環境です> ◇会社の拡大期に参画したい方 ◇自分の裁量で自由度高く働きたい方 ◇対話をベースに新しいアプローチを考えられる方 ◇新しいことにチャレンジするのが好きな方 ◇人の役に立てることにやりがいを感じる方 |
フルリモート/昇給あり
勤務地 |
日本 マナビライト |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【事前に資料請求やお問い合わせがあったお客様へのオンライン個別指導塾の反響営業】 新規開拓・テレアポとは異なり、既に関心をお持ちのお客様へ、ニーズにマッチした指導プランのご提案をしていただきます。 営業経験を積まれてきた方、裁量をもって働きたい方、自身の成果が評価に繋がることでやりがいを感じたい方など、営業のプロとして活躍してくださる方からのご応募お待ちしております! <主な業務内容> ・問い合わせ対応(電話・メール) ・お客様とのオンライン面談 ・契約から入金までのフォロー ・その他付随する事務作業 など |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> 営業経験または販売・接客経験がある方(いずれも1年以上、toCが望ましい) 大学受験を経験された方 インターネット環境がある方 <歓迎条件> ・大学受験時に予備校、塾に通われていた方 ・学ぶことが好きで、成長意欲のある方 ・仕事で達成感、やりがいを感じたい方 |
高時給!営業経験者募集!完全在宅!20~30代若手も活躍中!
勤務地 |
日本 株式会社日本テレアポセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社は、革新的なソリューションを通じて、 企業の成長を力強く支援するリーディングカンパニーです。 フルリモート(完全在宅)にこだわり、全国から優秀な方を採用しています。 この度、事業拡大に伴い、新たな戦力となるアウトバウンドセールスおよびインサイドセールス担当者の増員募集になります。 既存の概念にとらわれず、積極的に新しい顧客を開拓し、 顧客の課題解決に貢献することで、自身の成長と会社の発展を実感できる、やりがいのあるポジションです。 お急ぎの方は最短今週開始も可能です! ぜひお気軽にご応募ください! <仕事内容> お客様の潜在的なニーズを掘り起こし、 最適なソリューションを提供することで、事業成長に貢献していただきます。 <具体的な仕事内容> ■ ターゲットリストに基づいた新規顧客への電話アプローチ(テレアポ)を通じて、 商談機会を創出します。単なる架電業務ではなく、お客様の状況や課題を丁寧にヒアリングし、興味関心を惹きつけるコミュニケーションが重要となります。 ■ 顧客情報を正確に管理し、営業進捗状況をチーム内で共有することで、 効率的な連携を図ります。SFA(営業支援ツール)などを活用し、データに基づいた戦略的な営業活動を推進します。 ■ 市場動向や競合情報を常に収集・分析し、自身の営業戦略や提案内容の改善に繋げます。 変化の激しいビジネス環境において、常に新しい知識やスキルを習得する意欲が求められます。 -☆★アピールポイント★☆- ■ これまでのアウトバウンドセールス経験を活かし、更なるキャリアアップを目指せる環境です。 特に、SaaS、DX商材、HR商材、マーケティング商材といった成長性の高い分野でのご経験は即戦力として活かせます。 BtoCでの類似経験をお持ちの方も、培ってきたコミュニケーション能力や提案力を活かして活躍いただけます。 ■ 完全テレワークでのお仕事! ご自宅から可能なためどこからでも就業可能です♪ ■ 業務委託(フリーランス)として柔軟な働き方を実現します! 契約形態は原則業務委託契約になります。 男性・女性全国で100名以上のテレアポのプロたちが当社で活躍いただいております。 ■社会保険の提供も可能! ※提携のフリーランス連盟に加入することで健康保険、厚生年金等の加入が可能です。 ◇お仕事の流れ(例)◇ お仕事の時間帯は、ご希望に合わせて自由に設定可能です! 一例に以下に1日の流れを記載します。 09:00〜12:00 業務開始・開始報告 ※10分休憩 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜18:00 架電業務・業務終了 ※15分休憩 |
求める人材 |
求めている人材 ◇求める人物像◇ ・営業経験あり(テレアポ経験があるとなお望ましい) ・PCスキルのある方 ・最新のテクノロジーや幅広いビジネスモデルなどへの学習意欲 ・スキルを身につけて自身の市場価値(報酬)を上げていきたいと考えている意欲的な方 ※SaaS、DX商材、HR商材、マーケティング商材などBtoBアウトバウンドセールス経験がある方歓迎! ※BtoCの類似経験でも応募可能 |
安定的な訪問先提供/年収1000万円以上も可/経験者採用
勤務地 |
日本 株式会社トラストライフ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <年収1500万円> 営業職/52歳/入社3年 (月給15万円+インセンティブ) <年収940万円> 営業職/44歳/入社2年 (月給15万円+インセンティブ) <年収480万円> 営業職/35歳/入社1年 (月給30万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪30〜60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を目指せる仕事です。 年収1000万円以上の社員も在籍しています。 ◆アポ取り・飛び込みなし 自社コールセンターが獲得したアポが提供されるため、 新規開拓に時間を費やす必要はありません。 ◆完全フルリモート 出社義務はないので、自分の好きな場所で働けます! ワークライフバランスを充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは自己裁量なので、 得意なやり方で成果を追求できます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートOKと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 Webサイトでの問い合わせが多いので、 飛び込み営業やテレアポはありません。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 大きく違うのは、扱える商品の多さ。 保険会社を横断し、フラットな目線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 WEBサイトにお問合せをいただいたお客様や 提携先顧客への最適なプランをご提案する保険のコンシェルジュ。 テレアポや飛び込みが無く、 新規開拓に時間は取られません。 目の前のお客様に集中して仕事に取り組めます。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジをしてみませんか! <募集要項> 全国的に営業強化を図るため、保険営業の 経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 大都市圏を中心に多くの実績が出ています! ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して正当に評価されたい方 ◆一社専売ではなく、複数社からお客様に 合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している経験 者に、即戦力として活躍していただける舞台 をご用意します。 従業員一人ひとりのスキルに応じて、 研修や先輩がフォローアップする体制が 整っていますのでご安心ください。 <仕事内容> 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス ※自社コールセンターにてアポイント獲得のため 1から顧客開拓のテレアポなし! 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業(販売)」 「アフターサービス」業務 <当社の仕事の流れ> 1・お客様から当社運営サイトに問合せ ▼ 2・当社コールセンターから営業部門へ ▼ 3・問合せのあったお客様へ対面アポイント の設定 ▼ 4・募集人に振り分け ▼ 5・対面で打合せ&お客様の状況にあわせた ご提案 ▼ 6・ご契約 ▼ 7・アフターフォロー ※上記のうち、5〜7の業務をお願いします。 スタート段階でアポがすでに用意されているため、 テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 紹介した案件以外の見込み顧客もいますので 新規開拓に時間が取られません。 ※紹介による営業など、個人での新規開拓もOK <入社後の流れ> はじめに当社の仕組みや取り扱い保険会社の 商品を理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、案件 をご担当いただきます。 <社員インタビュー> 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が整って います。また休日がとりやすいので プライベートも充実。 取扱い商品が多いので、お客様に喜ばれる 商品提案ができます。 結果を評価してくれるので、モチベーション 高く仕事ができますよ。 営業職(入社1年) <勤務地> 完全フルリモートで転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます! 【本社】宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】東京都台東区上野7-4-9細田ビル8F |
求める人材 |
求めている人材 ★応募条件 直近3年以内に保険会社・保険代理店での 営業経験がある方 ★歓迎条件 FP技能士、AFP、CFPの資格保有者 ◆フルリモート可能! 資料作成をはじめ事務作業は在宅勤務OK 時間の融通も利きやすく、 ワークライフバランスも◎ |
リモート業務ベース★月給25万円〜
勤務地 |
日本 株式会社LiPLUSホールディングス |
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給与例 |
給与例 800万円/28歳・入社3年目(月給50万円+インセンティブ+賞与) 564万円/26歳・入社2年目(月給35万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □この求人のアピールポイント□ □リモート勤務が中心となります(一部取引先への訪問以外) □月給25万円〜50万円 □年間休日120日以上 □ほぼ残業なし、プライベート充実 □創業以来、増収増益を続ける成長企業 □仕事内容は?□ お困りごとを抱える一般の生活者と、 当社へ加盟している施工会社とのマッチングを行っていただきます。 ●受付→見積り→施工会社の手配→一般消費者のかたへご提案→施工手配 お困りごとのヒアリングから見積り、最終的には施工の手配まで行っていただきます。 ※内装工事、リフォーム関係中心(経験者歓迎) ※サービス例 床の張替え、クロスの張替え、建具の補修、壁穴の補修、水回りのリフォーム等 □キャリアパスについて マネジメントポジションへの積極登用を実施中。 最短3ヶ月でチームリーダー、半年でグループマネージャーの管理職を目指せます。 □当社について 現在では、全国2万3000店を超える加盟店ネットワークにより、200分野を超えるサービスを提供しています。 2025年4月より「カカクコムグループ」入り致しました。 |
求める人材 |
求めている人材 <20代・30代活躍中> 営業未経験・ブランク大歓迎 □必須条件□ ○内装工事、リフォーム経験がある方 □以下のような方を歓迎いたします□ ◎当社事業領域である内装工事、リフォーム領域での現場経験(もしくは見積り業務経験)がある方 床の張替え、クロスの張替え、建具の補修、壁穴の補修、水回りのリフォーム等 ◎活力のある成長企業で働くことに興味がある方 ◎マネジメント経験のある方 ○法人営業の経験をお持ちの方 特に、 ・実際にリフォーム作業の経験があり、仕入れについて詳しい方 ・内装工事の見積経験がある方 □社員インタビュー ◯地域格差のない人事制度を採用 当社では地域ごとに賃金に差をつけず、全社員にグレード(等級)を設定し、地域格差のない人事制度を定めています。 キャリア(ポジション)ごとに明確に数値化することによって正当な評価を実現。 主観的な判断ではなく、公平な基準のもと正当に評価し、半期ごとの昇給・賞与支給を実施しております。 また、営業部においては昇給・賞与とは別に、月次インセンティブ制度有 (代表取締役・渋谷) ◯在宅環境下でもチームワークを大切にしています 勤務中は情報共有や育成を目的に、チーム内でチャットルームが接続されており、 よりよい方法を相互アドバイスしながら業務を進められる環境で、孤独・孤立感のない成長につながりやすい組織体系となっています。 (営業部門長・佐々木) |
<歩合率最高98%で稼げる!>フルリモートでの業務委託パートナー募集!1件単位で対応可能!
勤務地 |
日本 株式会社JSC |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【*仕事内容*】 賃貸、売買の営業を行っていただきます。 集客はご自身で行っていただきます。 1件単位で対応可能です! 不動産会社で勤務された経験がある方だと お分かりになると思いますが、 売り上げを上げても給与に反映されない‥ 事務作業や売上に追われ疲弊してしまう‥ 長い会議や朝礼などが多い‥ 弊社はそのようなことは一切ないので ご安心ください。 業務委託パートナーが働きやすい環境改善を心がけています。 「こうしてほしい」を柔軟に対応させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 【*求める人材*】 ◎不動産実務経験者 弊社から教育やロープレ、案内同行などは行いません。 ご自身で集客から契約まで一通り業務ができる方が対象となります。 ◎宅地建物取引士(歓迎)*必須ではないです。 ◎不動産経験者のみの採用になります。 |
この企業の類似求人を見る
要営業経験◆フルリモート→訪問営業★賞与年4回◎年休124日
勤務地 |
日本 株式会社スチール |
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給与例 |
給与例 年収例:500万円〜600万円 ※インセンティブ含む |
仕事の概要 |
仕事内容 \ ここで働くメリット / ――――――――――――――――― □訪問担当エリア:兵庫県、京都府、滋賀県 移住地は【関西エリア限定】募集! □フルリモート勤務□ 社用車貸与のため、 ご自宅から販売店舗への訪問営業◎ □年間休日124日☆ 仕事とプライベートの両立が実現! □賞与年2回+営業賞与年4回あり! □外資系は数字重視の考えが多いなかで 当社は分析を重視している珍しさ。 <<今回の募集について>> ――――――――――――――――― 2023年には新たな社長が就任し、 年功序列から実力主義への移行を進める などの会社全体が変革期を迎えています! この変革期において、 代理店営業の強化を図るため、 【関西エリア】における 新たな営業スタッフを募集! 営業職についてもデータドリブン (PCでデータ分析を行い次の行動に生かせる) な活動が求められます。 こうした働き方の実績・意欲がある方の 応募をお待ちしております! <<仕事内容>> ――――――――――――――――― 全国のStihl Shop(スチールショップ)や ホームセンターを対象に訪問し、 刈払機やチェーンソーなどプロ向け商材を 提案・販売する営業活動をお任せします! <<具体的な業務内容>> ――――――――――――――――― ■既存代理店のサポート 認定された代理店との信頼関係を構築し、 商材の陳列方法や販売促進のアドバイス。 ■新規代理店の開拓 認定基準を満たす新たな代理店を発掘し、 認定プロセスをサポート。 ■データ管理 代理店ごとの状況を把握し、課題や強みを データ化して営業戦略へ。 ■営業活動 自宅を拠点としたフルリモート勤務で、 担当エリア(兵庫・京都・滋賀)の代理店を 訪問し、商談やフォローアップを行う。 ※ホテル宿泊がともなう出張あり <<1日のスケジュール 例>> ――――――――――――――――― ◆STIHL JAPANで活躍する社員の一例 *在宅日:資料作成などのデスクワーク *訪問日:一日4〜5社程度を訪問 □9:00 自宅を出発 □9:30 1社目の打合わせスタート (所要時間目安30分〜1時間) <販売戦略考案や新たな商品提案> ◆販売店ごとに どんな商品が一番売れているのか、 季節的に売れるもの、売れないものは 何かをヒアリングし、販売店に合った 戦略のご提案 ◆他エリアでの最近の売れ筋と比較し、 新たな商品購入に至るまでの打合わせ □11:00 2社目へ移動 ※カタログお渡しのみor打合わせ対応 □途中でお昼休憩 □13:00 3社目スタート □14:30 4社目スタート □16:00 5社目スタート □18:00 自宅に帰宅or 出張先ホテルへチェックイン ※拠点を構えずフルリモート勤務なので 訪問営業後は自宅や出張先ホテルで 事務作業を行います ◆事務作業は何するの? ・販売店ごとの売上報告の資料作成 ・日報作成 など 【PCスキル】文字入力、グラフ作成、 簡単な関数、PowerPoint、 データ集計 など ※見積書作成は別部署へ依頼 <<研修・サポート体制について>> ――――――――――――――――― 入社後1週間程度 オンライン等を利用した基礎研修を実施。 ▼ その後、担当エリアで先輩社員との同行。 営業を通じて製品や市場の理解を深めて いただきます。 ▼ 約4ヶ月目〜 独り立ちして営業活動スタート。 わからないことは先輩でオンラインで アドバイスをもらいながら、 PDCAサイクルを回していただきます! また、年に数回、 栃木本社での研修や営業会議があり、 全営業スタッフが集まります。 営業全員がフルリモートワークなので、 抱えている悩みは同じ。 その場で意見交換しながら、 何を改善して、どこを延ばしていくのかを 明確にできる重要なタイミングです! <<キャリアパスについて>> ――――――――――――――――― 当社では、やる気と実力を重視した 評価制度を導入しており、成果を上げた 社員にはステップアップの機会を用意。 実際に、他社・当社での営業経験を経て マネージャー職に昇格した社員も在籍! 年齢は関係ないです。あなたの実力で キャリアアップを目指しましょう! <<先輩社員のインタビュー>> ――――――――――――――――― 前職:建築資材の卸売り商社での営業 (BtoB/対ハウスメーカー) Q.転職活動ではどのような軸で企業を 見ていましたか? ――――――――――――――――― ⇒やりがりがあり、 「成果をしっかり評価してくれる」こと。 前職では、既存顧客への営業や お客様の希望で売り上げが変わる為、 自分の頑張りに対しては 評価されにくい傾向があったのが悩み。 Q.この会社を知ったきっかけ、 就職先としての印象は? ――――――――――――――――― 前職でも建築関係に勤務していたので、 【スチール】を聞いたことはあった。 外資系なので厳しそうだが、実力を 「評価してくれる」のでは?と思った。 2年前に社長も変わり、 会社が変革期に入りました。 以前までの 上司指示のもと動いてたスタイルから、 「自分で考える」ことが基盤へ。 自分たちでどうしたら前に進められるかを 考えることができるようになったと 感じます。 グローバルであり、ミッションもありながら 方向性が決まっている会社です。 スキルアップができ、成長できる環境のため 自分の早期成長のために、この会社に 30代で入社したかった・・・! Q.この会社に決めた理由、決め手は? ――――――――――――――――― スチール以外は検討していなかったです! ここは、年功序列ではないことを理解し、 調べれば調べるほど、 世界で知られたブランドだと改めて知り、 世界的なブランドを背負うことに やりがいがあるのでは?と感じました。 自分で考えて行動しなければ、 販売店も数字も動かせない環境なので、 達成感がやりがいに繋がっています! Q.現在、行っている仕事内容を 簡単に教えてください。 ――――――――――――――――― 自宅でフルリモートをしながら、 販売店への訪問営業が100%です。 「販売店さんに対して どうやって足を運ぶか」という時代から 「販売店さんでいかに売上をあげるのか」 「どうやったら貢献できるのか」を 追求する大切な役割だと思っています。 Q.仕事にやりがいを感じる瞬間は? ――――――――――――――――― 販売店さんと一緒になってやっていくこと が重要で、販売店さんの売り上げや利益に 貢献できる瞬間です。(既存9:新規1) 何もわからない状態で入社しましたが、 「スチールさんのブランドってこうだよ」 と熱く語る方が多いです!もちろん、 販売店さんからスチールの良さを 教えてもらうことも・・・! スチールショップで働く方々が、 スチールのブランドを愛しています! 営業と販売店さんは2人3脚の関係性。 一緒に折込チラシを考えることもあります。 「言う通りだと売れないよ」と 言われたこともありますが、 徐々に売上に繋がっていったことで、 提案に信用してくれるようなり、 耳を傾けてくれるようもなりました。 Q.この会社で「身につくこと」は? ――――――――――――――――― □自分でゴールまでの道筋を考える力 □目標に対して、何が問題で、 何が不足しているのか、 どうアプローチしてゴールに たどり着くかの思考力 □PDCAを自分でまわしていく □戦略を理解して進めていく力 □メンバーが同じ方向を向いて 営業活動できるかのチーム力 Q.この業界・この仕事で働く大変さに ついて教えてください。 ――――――――――――――――― 数字を求められます。 今月未達だった ▼ 「なぜ?」と要因を しっかり考えることが必要です。 分析・営業なのでアクションをすぐに 起こしても、結果はすぐに出ないことも。 自分がやっていることに自信を持つこと、 やり続けることが大切だと思います。 ひたすら考える! 自分で考えて出した答えを信じる! 絶対できると信じる!ことが大切です。 Q.この会社だから実現できる働き方は? ――――――――――――――――― 営業全員がフルリモート勤務です! 自分でスケジュール管理を行い、 会社に出社することに縛られなくて よい環境です。 同じ悩みを抱えている社員も居て、 共感しあえる仲間がいます。 Q.会社の雰囲気は? ――――――――――――――――― 近隣も含めると、 近畿・東海・北陸エリアを 計5名体制で活動しています。 30代〜50代が活躍中です! 新しく入った方には 「兵庫県、京都府、滋賀県」を 担当予定です。 Q.今後目指したい自分の姿は? ――――――――――――――――― 会社のことを決定する近い部署に上りたい。 組織としてリージョンで、どうのぼって いくかを考えていきたいです! <<当社について>> ――――――――――――――――― プロ向けの草刈り機械やチェーンソーなど を取り扱う専門商社として、日本国内で 唯一の存在感を誇ります。 これらの商材は、林業や農業の現場で 活躍するプロフェッショナルに向けて 提供されており、代理店を通じて 全国に展開しています! |
求める人材 |
求めている人材 / 必須条件 \ ■BtoB/BtoC営業経験5年以上の経験 ■関西エリアでの勤務可能な方 / こんな方におすすめ \ ■自分の営業力を試したい方 ■長期的に安定した環境で働きたい方 ■自分の仕事が地域や社会に 貢献することにやりがいを感じる方 ■様々なデータに基づいて判断し、 アクションを行う営業スタイルに チャレンジしたい方 ■企業のミッションやビジョンに基づく 営業スタイルにチャレンジしたい方 ★「自然のなかで自然とともに 働く人々の作業をより快適にする」 理念に共感できる方 ★ロジカルな思考や戦略を身に着けたい方 ★扱う商材に興味が持てる方 / すぐに活躍できる方の特徴! \ ■Excel・Word・PowerPointで 資料作りやデータ入力経験がある方 ■BtoB営業経験をお持ちの方 ■提案力や新規開拓力に自信がある方 ■自己管理能力が高い方 ■日々学び、成長することを楽しめる方 ■リモートワークに適応できる方 ■エシカルやSDGsに興味があり、 地域や地方の林業・農業に 貢献したい方 / 歓迎スキル・経験 \ ■課題解決能力が高く、 現状分析と改善提案ができる ■林業や農業に関心があり、 プロ向け商材の営業に興味がある ■外資系企業やメーカーでの営業経験 |
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【完全在宅勤務】大手SaaSメーカーの1次代理店
勤務地 |
日本 株式会社SalesX |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 業務内容 急成長中のSaaS業界で、法人営業経験を活かせるインサイドセールスを募集します! リード(見込み顧客)への初回アプローチや商談設定が主なミッション。 完全在宅で、営業経験を活かしながら安定収入も得られるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ SaaS商材のアウトバウンドコール 【職務内容】 * 見込み顧客へのアプローチ(電話・メール) * 商談機会の創出 * マーケティング部門との連携による施策立案 【具体的な業務内容】 * メールや電話での提案、商材説明 * 中小企業の人事課題のヒアリング * 自社で獲得したリードに対する電話アプローチ * CRM(HubSpot等)への活動入力・管理 * SVとの日々の報告 * その他、リード獲得施策の企画、実施(任意) ※トークスクリプトやリストは全て支給。営業未経験でも成果が出やすい仕組みを整えています。 □□取り扱う商材 主に大手SaaS商材を取り扱っています。 ●電子契約書ツール ●会計ツール etc |
求める人材 |
求める人材: 【当社でバリューを発揮できる方】 * BtoB営業経験1年以上(商材問わず/対法人経験) * 複数の商材における架電経験がある方 * チーム連携を重視できる方(報連相がしっかりできる) 【望ましいスキル】 * SaaS商材の営業経験 * インサイドセールス経験 * フリーランス・副業での営業実績 * テレアポ・電話営業に抵抗がない方 こんな方にぴったり! * フリーランスで安定収入を得たい方 * 自分のペースで働きたいが、数字で評価されたい方 * リーダー職(SV/PM)を目指してキャリアを積みたい方 * スタートアップ・ベンチャーのスピード感ある環境が好きな方 |
賃料200万円越えの物件も扱い有|年休120日|経験者採用
勤務地 |
日本 日本管理株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■<日本管理について>■  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは首都圏エリアの住まいのパートナーとして 【分譲マンションの管理】や【賃貸物件のご紹介】など住まいのトータルサポートをしております! 今回は更なる事業拡大に向けて、賃貸営業職を募集いたします。 将来的には事業を担ってくださるような、パワーのある方からのご応募、お待ちしております! ■<今回の募集について>■  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在、「賃貸営業」として働かれている方で こういう風に考えている方はいらっしゃいませんか? 「とにかく件数を稼ぐばかりの営業に疲れた」 「こんなに成約しているのにインセンティブが少ない…」 「自分が扱いたい物件が全然扱えない」 「全てWebで済むのに何で毎日店舗に出勤しないといけないんだろう?」 そんな”賃貸営業マンの負”を弊社でなら解決出来ます。 弊社が扱うのは<港区><渋谷区><新宿区><千代田区>など、 平均14、5万から200万円代の賃料を中心とした高級賃貸マンション。 更に、弊社は店舗を置いておらず、<フルリモート×フレックス制>で エリアは自由に、働き方も自由に営業活動をすることが出来ます。 これにより、賃料の高い物件を効率的に扱うことが出来ます。 更に、弊社はあなたが稼ぎたいだけ稼げる環境を用意しております。 ある程度自分で扱いたい物件をピックアップして営業活動が出来ます。 (広告掲載についてもSUUMOと連携しながら行っております。) やりようによっては天井なく稼ぎ続けることが出来ます。 あなたが今感じている”負”を弊社で解消しませんか? <求人のポイント> 【自由度の高い働き方】 □フルリモート可能(アポ直行直帰OK)→不動産業には珍しく、フルリモートでの勤務OK!自由な働き方を推奨しております。 □フレックス制導入!→お客様のアポの時間などに合わせて働く時間も自由に。 □年間休日120日!→お休みはかなり充実しております。ご家族との時間も大切にしながら働くことが出来ます。 □営業エリアも相談可能!→「自分が住んでいるエリア」「単価の高いエリア」など、あなたの希望を聞いた上で営業エリアを決定します。 【充実した働く環境】 □評価制度あり→「評価が不透明で自分の現在地が分からない…」そんなあなたにピッタリです。弊社の評価制度は基準が明瞭。「これを頑張る」が分かるからこそ成長しやすい環境です。 □研修制度あり→SUUMO等と連携した営業スキルアップ研修を行っております! □残業□20h以下!→なるべく残業を減らせるよう、みんなで仕事を分担しながら業務を進めております! <お仕事について> Webからご予約いただいたお客様の要望に合わせてお部屋探しのお手伝いをお願いします。 どれくらいの賃料の物件を扱いたいかによってご対応頂くお客様も変わってきます。 あなたの得意分野を活かして、活躍することが可能です。 <具体的には> ■接客・営業・電話対応 ■インターネットからのお問合せ対応 ■物件案内・現地案内 ■契約書類の作成・手続き 他にもお客さまへ紹介する物件の事前準備として ■物件の空室確認 ■物件の写真・動画撮影 ■Webサイトへの登録 など 基本的にはリモートワーク+フレックスのため自分で計画を立てて営業を行って頂きます。 週1回はカフェやWebなどでミーティングを実施します。 もちろん、忙しくて手が回らない業務などはパスアップしてくだされば、バックアップいたしますのでご安心ください。 現在賃貸部門は社長のみが携わっており、これからどんどん大きくしていく予定です! 「今までの経験を活かして、自分の実力を試してみたい」そんなモチベーションのある方からのご応募お待ちしております。 飛び込み営業や新規開拓はありません。 完全反響営業で、お問い合わせいただいたお客様を1日3組程度のアポを想定しております。 小規模な会社ですが、その分あなたの実力を存分に活かして働くことが出来る環境です。 是非、面接の場で一度お話をしましょう! |
求める人材 |
求めている人材 <必須スキル> ■不動産営業の経験2年以上(賃貸・売買問わず) <次のいずれかの資格をお持ちの□歓迎> ■宅地建物取引□ <こんな方、大歓迎です> □基本的なPC操作が出来る方 □誠実な対応が出来る方 □お客様のことを考えて行動出来る方 □人との約束をきっちり守ることが出来る方 大きな組織にいると、しがらみや組織の都合で時には自分の意向と反した仕事をしなくてはならないことがあると思います。 弊社では「三方良し」という考え方を大切に、”日本管理”という会社に携わる全ての方が良い結果を得られるようにしたいという想いがございます。 ですので、ガツガツ営業して、ただ数をこなしていくというよりは、お客様の次の暮らしをより快適なものに出来るためのお手伝いをするという意識を大切にしてもらいたいです。 将来的に会社をお任せすることが出来る若い世代の方々をメインに採用していきたいので、自分の実力が試せる環境で働きたいとお考えの方、是非、面接の場で一度お話をしましょう! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳迄(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【営業職】フルリモート勤務可能!全国のITのプロが、あなたをサポートします。
勤務地 |
日本 Whoever株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 法人向けのソリューション提案営業業務・新規事業推進業務 【Miraie】 マーケティング・クリエイティヴのプロとの仲介サービスです。 お客様の予算に合わせて独自ランクで選定した担当者を紹介します。 新規事業の立ち上げ〜推進を自分1人で行うことができるレベルまでサポート致します。 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上 何らかの営業経験があれば業界経験は問いません |
完全在宅ワーク★時間・日数自由!家事・育児と無理なく両立♪
勤務地 |
日本 株式会社オーサムエージェント |
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仕事の概要 |
仕事内容 \大人気!完全在宅のお仕事/ 勤務時間や日数はあなた次第♪ 家事・育児のスキマ時間や 他のお仕事の合間にもオススメ☆ ◆お任せするお仕事は・・・ 企業の人事担当者にお電話して、自社の求人サービスをご案内! マニュアルやトークスクリプトがあるので、知識は一切不要! 自社サービスのみなので、覚える事も少なめ◎ テレアポ未経験の方でもスムーズに始められます! 慣れてきたら自分なりのトークをしてももちろんOKです。 自分の言葉で説明をして、 アポイントを獲得できたときの達成感は格別! 男女ともに活躍中のお仕事です! ◆会話の流れ (1)人材についてのお困りごとを伺う (2)お困りごとがある場合、弊社スタッフが訪問できる日程を伺う (3)アポイントGET! サービスの詳細や料金、業界知識などの細かい説明は不要です♪ お電話するのは法人のみ。 クレームが少ないのも嬉しいポイント! いきなり電話掛けをお願いすることはありません! 商品を覚えるところから、 1人ひとりのペースに合わせて教えていくので、ご安心ください! *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 【オススメPoint!】 ●自分のペースで働ける 「今週は時間があるからガッツリ!」 「忙しい週はスキマ時間に少しずつ」 など、適宜調整OK♪ 時間を有効活用できます! ●あなたに合わせたコミュニケーション 「1人でもくもくと架電したい」 「いつでも気軽に質問、相談できる環境がいい」 など、ご希望をお知らせください! ●やりがいのあるお仕事 1件の電話が、人材不足で困る企業様を 助けることに繋がります! 日々やりがいや達成感を感じられるお仕事です! *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・PCの基本操作ができる方 ・電話営業or営業のご経験がある方 ・安定したネット環境がある方(有線の光回線推奨) ・周りが静かな状態で電話できる環境がある方 ・ヘッドセット、PCカメラをご用意できる方 ・Windows10以上もしくはMacOS最新バージョンのPCをお持ちの方 【歓迎】 ・企業での電話対応経験がある方 ・コミュニケーションを取りながら業務を遂行できる方 【こんな方にピッタリ!】 ・すぐに働きたい ・在宅でできる仕事がいい ・新しいことにチャレンジしたい ・働き方の融通が利く環境がいい ・働くとき、休むときのメリハリを付けたい ・夢や目標のためにお金を貯めたい |