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「建築が好き」を活かせる仕事*月給25万円以上+賞与年3回!
勤務地 |
広島県広島市安佐南区大町東3丁目23-2 工匠くつろぎ株式会社 |
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給与例 |
給与例 *年収525万円/30代・経験5年 (月給35万円+賞与年3回+諸手当) *年収675万円/40代・経験9年 (月給45万円+賞与年3回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 家づくりに真摯に向き合う面白さを 実感してください! *住む人のことを考えた品質の高い住宅 *テーマに沿ったデザイン性のある家 *オシャレな店舗リフォーム こういったクオリティの高い建築の現場管理を お任せします。 〜具体的な内容〜 注文住宅やリフォーム工事の現場を管理。 ・工事スケジュールの管理、調整 ・資材の発注 ・現場スタッフの手配 ・見積書、資料作成 ・現場の安全管理、撮影、整理整頓 ===================== ≪ポイント≫ 1つの現場を2名で担当します。 営業や設計と打ち合わせしながら 家づくりを進めます。 ≪入社後のサポート≫ まずは先輩について仕事を覚えます。 資材の拾い方など基本から教えるので 実務経験がない方もご安心ください! ≪職場環境≫ 社内の雰囲気はカフェのような空間。 落ち着いて資料作成ができるなど、 働く環境が整っています。 残業も少なく、 定時で帰れることがほとんど。 会社全体で案件を分担しているため 個人への負担が少ないです。 有給など、お休みも自由に取得できる環境です。 業界としての、 「残業が多い」「休みが少ない」「頑張っても給料が上がらない」 そんなイメージを払しょくするべく、 会社の制度を整えています。 |
求める人材 |
求めている人材 〜学歴不問!人柄を重視し採用〜 以下のような方を歓迎します。 *建築の知識がある方 *建築系の学校卒の方 *デザイン性のある建築が好きな方 実務経験はなくてもOK! 【優遇】 いずれかの経験をお持ちの方、 有資格者は優遇! ・建築施工管理技士 ・建築士 ・施工管理の経験 〜こんな方にピッタリ〜 ・管理の仕事に興味がある方 ・デザイン性や品質にこだわった家に 携わりたい方 ・地域に貢献できる仕事がしたい方 |
経験は問いません年間休120日!変化を楽しみ挑戦し続ける会社
勤務地 |
広島県安芸郡府中町八幡1-4-23 オールハウス株式会社 |
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給与例 |
給与例 モデル年収例…年収500万円/月給40万円×12か月+賞与 26歳・課長代理 |
仕事の概要 |
仕事内容 住宅の工事が問題なくスムーズに進むように計画や管理を行う仕事!経験は不問です!住宅の施工について基礎から学ぶ事ができます! *不動産・建築業界未経験の方も歓迎! *プライベートと仕事の両立バツグン! *配属先は希望や能力・経験などを考慮。 丁寧なOJTで通常2〜3ヶ月程で大まかな仕事の流れが把握できる。 従業員Dさんの話(D'S STYLE事業部): はじめの1年間程はひたすら先輩に同行して仕事の流れを把握していきます。2年目には、先輩のフォローを受けつつ、実際に自分で担当を持って現場管理を行います。部署全員で情報共有しているので困った時は周囲のサポートを受けられるので、未経験でも安心して始められる環境です。通常2〜3ヶ月程で大まかな仕事の流れを把握される方が多いです! |
求める人材 |
求めている人材 ほとんどの社員が不動産や建築の業界未経験からスタートしており、20〜30代を中心に活躍中! 経験や知識がない方は先入観がなく、素直に吸収できると考える当社の方針から「未経験者」を積極的に採用しています。 軽快な営業トークではなく、相手の話をしっかりと聞き、誠実に対応できる方を求めています。 入社年数・性別に関係なく評価される会社です!4拠点・6事業部あり、異動については年に1回面談の際に相談するシステムです。 【1つでも当てはまったら・・・ご応募ください!】 ・人の意見や話すことに素直に耳を傾けられる方 ・周囲の人に「ありがとう」「ごめんね」の気持ちが言える方 ・礼儀やマナーを守れる方 ・変化を楽しみ、前向きに挑戦することができる方 ・どんな小さな約束でも大事にし、その約束を守れる方 ・周囲と協力し、チームプレイを楽しめる方 ・不動産業界にこれからチャレンジしてみたい方 ・将来的にプロフェッショナルな仕事をしていきたい方 ・上昇志向が高い仲間がいる環境で働いてみたい方 ・頑張りや努力がしっかり評価される会社で働きたい方 【D'S STYLE事業部のお仕事ご紹介】 プランが決定したら、図面を細部にわたりチェックします。業者さんの選定を行い、工程表を作成。図面通りにできているか、クオリティや安全面は問題ないかの確認を行います。 【リフォーム事業部のお仕事紹介】 リフォームやリノベーションの企画やプランのご提案、資金計画、各種イベントの企画や設営、運営などを行います。 【従業員Eさんの話(リフォーム事業部)】 以前はアルバイトとして小さな建築会社で働いていましたが、「大きい会社で施工管理を学びたい」「みんなで何かを作り上げる楽しさを感じてみたい」という思いから、入社しました。入社後はリフォーム事業部に所属しました。まず入社後に驚いたのは、リフォーム案件の規模の大きさや圧倒的な件数の多さです。最初にしっかり現場を経験できたので、今ではお客様の求める"こういう家に住みたい"という想いを実現できる幅広いリフォームの提案ができるようになりました。オールハウスでは、リフォーム事業以外にも建築事業(注文住宅・分譲住宅)・売買事業・賃貸事業・PM事業・D'S STYLE事業など、たくさんの事業があるので、更なる成長を求めて他の事業部でのチャレンジや若手の育成など手掛けていきたいです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
土日祝休み!建築の資格を活かしながら、働き方を整えて働く!
勤務地 |
広島県広島市中区河原町1−26広島県環衛ビル2F 株式会社KIZUKU |
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給与例 |
給与例 【建築施工管理技士の資格保有者の場合】 月給31万円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は、デザイナーズアパートの企画プロデュースを行っております。 今回あなたには、 アパートを建てていく上で関わる、設計会社や建設施工会社との打合せなどを円滑に進める役割を担っていただきます。 【具体的には】 ■■工事を進める上での打ち合わせの参加 (工事を進める上での各役割の確認、仕様決め等) ■■物件のアフターフォロー (建具の不具合等が起きた際の協力会社への見積依頼など) ■■現場調査 (工事が進んでいるか、工事現場を確認) など 設計会社や建築施工会社とやりとりを行うため、建築の専門的な話ができる方ですと、ご活躍できると思います! =========== 当社のアピールポイント! =========== ■■ワークライフバランスを充実させて働ける■■ *年間休日120日 *週休2日制(土日祝休み) *月平均残業時間20時間程度 *今年の2月リニューアルの新オフィス! 資格を活かしながら、働き方を整えたい!そんな方にオススメのお仕事です! ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 【条件】 ■建築施工管理技士 2級以上 若しくは ■建築士 2級以上 上記資格をお持ちであれば、前職経験は問いません。 |
35歳以下限定!残業ほぼ無し&年休126日!女性営業も活躍中
勤務地 |
広島県広島市東区若草町10番12号日宝若草町ビル6階1号室 ヒルカワ金属株式会社 広島営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 建築金物をはじめとする建築資材を提案するルート営業 *既存取引先が中心!中国地方以外の地域への出張なし! *有名テーマパークや商業施設にも使われてます! *業界トップクラスシェア企業で安定成長中! <具体的には> 取り扱うのは、建築物に使われるパネルや笠木、グレーチング(溝蓋)鋳物製品(マンホール蓋等)アルミ建材(ビル屋上の室外機の目隠し用型材等)といった建築資材。 取引先は、長くお付き合いのある建築業者や工務店などの法人が中心です。 あなたには、取引先に定期的に訪問し、ニーズヒアリングから商品提案などを行うルート営業をお任せします。 *現在は80〜100種類ほどのメーカー商品を扱っています。 特長やサイズ・価格など、取引先のニーズに合った商品を提案します。 *商品提案〜見積作成〜発注手配〜納期管理までを行います。 *訪問には社用車を使用します。 <特約店として幅広いシェアを獲得!> 当社の取扱商品は、有名テーマパークや商業施設、公共施設にも使用されており、高いシェア率を誇ります。 あなたが良く行く商業施設にも使われているかも!? 多くの人が知っている建物に関わる仕事で、大規模案件も多くやりがいも抜群! <あなたらしさを活かして働ける職場です。> 営業において大切なのは、お客様との信頼関係です。 長いお付き合いのあるお客様が多いので、新人のうちはお客様に育てていただくこともあるかも。 将来的には「こんな商品ない?」と相談してもらえるような、頼れる営業へと成長してください! 「人と接する仕事が好き」「様々な人と繋がりを作れる仕事がしたい」 そんな方にもピッタリのお仕事です。 <丁寧に育成します> 広島営業所では5名が活躍中! 最年少は25歳の若手からベテランまで幅広く在籍しており、 女性営業スタッフも活躍中! オフィスの雰囲気は気さくで話しやすく、丁寧に指導していきます。 >入社後は・・・ まずは見積作成や営業同行からスタート。 発注業務などの社内業務を通して、商品のことも少しずつ覚えてもらえればと思います。 じっくり学んでもらえればと思っていますので、焦らず一つずつ覚えていきましょう! >入社6ヶ月後をめどに・・・ 少しずつ既存取引先を引き継いでいきます。 まずは元気な挨拶と笑顔で、お客様に顔を覚えてもらうことを目標に! >半年後には・・・ いよいよ独り立ち! といっても、わからないことがあれば、適当に答えず持ち帰ってもらえれば大丈夫。 先輩に気軽に相談できる環境なので、わからないことはどんどん聞いてくださいね。 <当営業所の社風> 業界未経験で入社した先輩ばかりなので、業界知識などはイチからお教えします。 日頃から密にコミュニケーションを取っているので、相談もしやすいと思います。 今までにないサービスや商品も、お客様のニーズに応じて「やってみたい」と声を上げれば 後押ししてくれる風土です。 前向きなチャレンジは大歓迎!自分で考え、自分のやり方で進めていけます。 今回、次世代育成のための募集ですので、ゆくゆくは所長を目指すことも可能! 着実なキャリアアップを目指せる環境です。 <「ヒルカワ金属株式会社」をご紹介> 土木・建築資材の総合商社として、1984年の創業より「都市作り」に貢献してきました。 社会ニーズの変化にも柔軟に対応! 現在は「建築金物」の高いシェアを獲得しています! 堅実な経営で業績を伸ばし続ける当社で、是非あなたの力を発揮してほしいと思います。 「安定企業で腰を据えて働きたい」という方にもオススメです! |
求める人材 |
求めている人材 *35歳以下限定募集! *未経験歓迎!第二新卒歓迎! *女性の営業スタッフも活躍中! *安定業界で、イチから営業として成長したい方大歓迎! 【必須】 ・高卒以上 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・Excel/Wordの基礎操作(入力・表計算など)ができる方 【歓迎】 ・人と接することが好きな方 ・フットワークが軽い方 ・営業としてイチから成長したい方 ・安定企業で長く働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
四電工グループの安定基盤◎未経験から学べる育成枠他採用♪
勤務地 |
高知県高知市布師田3961-10 株式会社関西設備 |
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仕事の概要 |
仕事内容 空調設備・給排水設備の新設・更新工事の現場作業スタッフ(施工管理が出来るように育てていきます) 【具体的には】 ■空調、給排水工事の管理業務 ・進捗管理、調整 ・施工主との打ち合わせなど (※CADでの図面作成有り) ■機械設備の見積り ■技術営業 ※現場までは自家用車を使用していただきます。 (ガソリン代は会社規定により支給) |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 高卒以上(機械科、電気科、建築科卒業歓迎)/要普免(AT限定可)/経験者・有資格者優遇 お気軽にご応募ください♪ ★以下の経験・資格のある方優遇 ◎2級管工事施工管理技士 ◎CAD操作スキル ★こんな方を歓迎 ・責任感を持ち業務に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・地域や地元に貢献したい方 |
<経験者を高収入で歓迎します□>□高月給30万スタート!□賞与・昇給!□生活面を考慮した手当豊富!
勤務地 |
山口県光市 サンキュウビジネスサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《施工管理経験者の方、ご注目下さい□》 修繕工事等における施工管理士募集中! 係長職レベルの経験をお持ちの方必見! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★大手ならではの高収入で歓迎!★ 高月給30万越えからのスタート! 頑張り次第でどんどん昇給□ ★経験を活かして大手で安定★ 休暇制度や福利厚生も充実! 長期安定出来る職場環境! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜40代のスタッフ中心に活躍しており、 中には30歳という若さで部長代理に昇進した 社員もいます! □頑張りを評価し昇格・昇給出来る会社! あなたの挑戦・ご活躍をお待ちしております! せっかくの貴重な経験を是非、 当社で活かしてください□ 【仕事内容】 リフォーム・改修・改装・修繕工事を主ににお任せいたします。 現場は山九グループが所有している オフィスビルや倉庫・寮・社宅などがメイン! ー具体的な内容ー ・現場管理/見積積算 ・工程管理/品質管理 など ※基本的に1人1現場を担当 経験やスキル次第では入社後すぐ即戦力に! |
求める人材 |
求める人材: ▽応募条件▽ 経験者優遇(係長以上) ※経験年数等は問いません 20代・30代の若手から 40代・50代・60代の 中高年・ミドル世代まで幅広く活躍中です! 【実際に働く社員の前職】 建築施工管理・土木施工管理 電気施工管理・管工事・造園 建設機械・電気通信工事・現場監督etc 【こんな方におすすめ】 □第二新卒・フリーターの方 □経験を活かした転職がしたい方 □ブランクから職場復帰を目指す方 □大手企業で腰を据えて働きたい方 □さらにスキルやキャリアアップを目指したい方 □ハローワークでお仕事をお探し中の方もOK |
創立30年を迎える会社。チームで頑張る事が好きな方歓迎
勤務地 |
広島県福山市箕島町6519 資材センター詰所 |
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給与例 |
給与例 日給11000円×19日稼働=月収20万9000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 一般住宅、コンビニ、商業施設等の新築・改修工事用の足場の設置及び解体作業。 |
求める人材 |
求めている人材 ・年齢・経験・学歴不問 ・足場の組み立て等作業主任者なお可 ・普通免許(AT限定可)あればなお可 |
頑張りをしっかり評価し、給与に反映!キャリアアップを応援
勤務地 |
広島県広島市中区東白島町14-15 共立建設株式会社 中四国支店 |
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給与例 |
給与例 30歳(経験10年)2級施工管理…年収560万円(月給31万円+賞与+各種手当) 40歳(経験20年)1級施工管理…年収680万円(月給37万円+賞与+各種手当) 50歳(経験30年/管理職)1級施工管理…年収840万円(月給49万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 建築及び附帯設備工事の請負、建築物及び附帯設備の修繕・保守。 はじめは2人体制でスタートなので、安心です◎ |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(建築学科卒尚可) ・建築施工管理業務、RC造5年以上 <あれば尚可> ・1級建築施工管理技士補資格、2級建築施工管理技士資格 上記資格保有者は契約社員採用後、3カ月間の試用期間を経て正社員採用 ・建築施工管理(RC造)高スキル者 ※3年以内に指定資格取得で正社員登用 NTT関連企業で、業績安定! 働き方改革に力をいれており、週休2日制や長期休暇等、プライベートを大事にしたい方にもお勧めです。 資格取得支援制度や、社内研修制度も充実しており、キャリアアップを応援◎ 人事評価制度で、頑張りをしっかり評価し、給与に反映しています。 |
幹部候補/地域未来牽引企業/社会貢献性高/高収入
勤務地 |
山口県光市1102-4 西峰テクノス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 新たな領域への業務拡大に伴い、案件が増加しております。 そのため、現場監督をしてくださるメンバーを募集します。 【仕事内容】 現場全体を管理する現場監督のお仕事です。 今までの経験や知識・スキルなど 存分に発揮できる環境の中で 働くことができます。 * 各種配管の設置工事進捗管理 * 工事に関わる工程管理表の作成 * 設備機器の手配、管理 * 設備機器や施工仕様の確認 * 図面確認 * 安全管理 * 定例打合せ * 客先担当者、協力会社との折衝 ※全国各地の現場への出張が必須となります。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> * 基本的なPCスキル(Word・Excelなど) * 管工事のご経験をお持ちの方(年数不問) <歓迎条件> * 学歴、性別不問 * ブランクのある方歓迎 * U・Iターン歓迎 * 20代・30代活躍中 * ハローワークでお仕事を探している方も大歓迎 <このような経験や資格が活かせます> * 施工管理の経験(年数不問) * 現場監督の経験(年数不問) * 管工事施工管理技士をお持ちの方 <1つでも当てはまる方ぜひ> * 主体的に動き改善できる方 * 新しい取り組みに挑戦したい方 * 積極的にコミュニケーションが取れる方 * 周囲の動きを察知して動ける方 * 将来のために手に職をつけたい方 * 働きやすい環境の職場をお探しの方 * モノづくりに興味がある方 * スキルアップやキャリアアップを目指している方 * 長いキャリアを見据えて挑戦したい方 * フットワークの軽い方 |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
鳥取県鳥取市青葉町1丁目104 東建コーポレーション株式会社 鳥取支店 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人(固定給年額620万円+賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人(固定給年額817万円+賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの建築工事における施工管理(安全・品質・工程管理)です。当社は独自のタブレットを活用した業務支援システムが構築されており、経験が浅い方でも安心して働けます。 【当社の強み】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや収納家具などを自社グループ工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティも高いです。 【東建の魅力】 「ワークライフバランスを大切にしながら働きたい」 「収入を伸ばしたい」 「長く働ける環境で頑張りたい」 などの理由でたくさんの設計経験者が入社しています。その魅力を紹介します。 <POINT 01>年間休日127日 年3回の長期連休あり。ゴールデンウィーク、夏季、年末年始の長期連休もあります。 <POINT 02>完全週休2日制 休日出勤ほぼなし。土曜・日曜休み。有給も気軽に取れます。 <POINT 03>長時間の残業禁止 月平均の残業時間は20〜30時間程度。過度な残業は禁止しています。 <POINT 04>安定の高収入 前職以上の収入を得る転職者が多数。年間賞与も魅力ある内容に。資格手当も充実しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1,345億4,000万円(22年4月期) 連結/3,115億8,600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(要普免) ・建築施工管理経験のある方 ・入社支度金最大30万円支給(半年) 【具体的には】 ・施工管理の歓迎資格 一級もしくは二級の建築施工管理技士または建築士 上記の建築資格が無くても受験資格をお持ちで施工管理経験がある方 ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的なコミュニケーション能力も強みに 【さまざまな支援あり】 ・支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を低金利・長期返済(給与天引き)で貸付が可能です ・割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と提携することで、学校の受講講座の学費割引が可能です |
未経験・第二新卒歓迎!成長分野で自身も成長し活躍しませんか
勤務地 |
香川県高松市林町2538-8 B101 長州産業株式会社 高松営業所 |
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給与例 |
給与例 ・480万円 27歳/3年目(月給30万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【具体的には】 ●どんな商品をメンテナンスするの? 太陽光パネルの簡単な修理を行っていただきます。 機器エラーに関する現場対応や提携企業への連絡、 施工店からの問い合わせ対応や施工講習などをお任せします! 現場が遠方の場合はサービス代行店に依頼OK! 未経験スタートでもマニュアル完備なので安心♪ (エラー番号で機器の状態がわかります) ●お客さまは? 住宅メーカー、建材商社、住設商社、設備販売会社、 太陽光発電関連の専業店などの法人のお客さま。 ●どんな働き方? 内勤と外勤の割合は半々です♪ 社用車を貸与しますので、案件によっては直行直帰も可能! 残業少なめなので家族との時間も充実できます! 《キャリアアップ》 学歴・社歴・年齢は関係なく、フラットな職場! 若手から大きな裁量権を持って働くことができ、 早期キャリアアップが可能です! マネジメント経験を積みたい方や、 経営に興味ある方も歓迎♪ 《入社後の流れ》 未経験者の方でも大歓迎です! 9割の人が未経験者からのスタートし活躍いただいています。 入社後はまず研修を通して基本知識を学びます。 先輩社員の同行を行いながら、独り立ちを目指していただきます。 あなたのペースに合わせてサポートしていくので、未経験の方も安心してください。 最初は電気の知識がなくても大丈夫です! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問◎ 未経験・第二新卒歓迎◎ 人物重視のポテンシャル採用です! <以下のような方を歓迎します> ・成長分野で早く自身が成長したい ・家族との時間を大切にしたい方 ・専門性の高い知識を身につけたい方 ・世の中の役に立つ仕事がしたい方 ・長く腰を据えて働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
自社物件のアフター専任〇50代・60代を中心に活躍中
勤務地 |
山口県山口市小郡黄金町13番23号 住友不動産株式会社 山口 |
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給与例 |
給与例 〇平均年収 500万円/アフターサービス職の平均(2022年3月現在)/平均年俸470万円+報奨金+その他 〇年収例 630万円/入社6年目:戸建アフターサービス(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金80万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 戸建住宅の点検・メンテナンス・施工管理を担当する専門職 *アフターサービス専任/営業的要素なし 【具体的には】 〇自社施工の木造戸建を訪問し臨時点検と定期点検(リフォーム/3ヵ月、12ヵ月)や臨時的なメンテナンスの対応や修繕を担当します。 〇簡単な補修(サッシや建具の調整)は自ら行い、排水管詰まりや漏水、電気工事などは専門業者に依頼して完了までの施工管理を実施します。 〇住宅の不具合に対する原因究明や職人の手配、スケジュール管理が中心。「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく自分の仕事に専念できます。 〇仕事のスケジュール管理は自分主導で決められますが、お客様あってのところもあるので、合わせることも必要です。 〇あなたの知見が将来の当社を支えることもあるやりがいのある仕事です。 【自営の元大工さん/50・60代活躍中】 住友不動産で安定就業。アフター専任担当 〇住宅のメンテナンスや修繕は重要で、その仕事がなくなることはありません。むしろ当社の施工実績は年々増加しており、成長部門といえます。大切な資産である「住宅」を目に見えて良い状態にする役割なので、お客様に感謝されるやりがいのある仕事と自負しています。 〇当社のアフターサービス窓口は「お客様センター」へ集約。技術スタッフは職人の手配や、スケジュール管理がメインであり、「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく、技術仕事に専念していただけます。入社時には1ヵ月間の研修を実施。新しい技術や商品情報は月1回のミーティングで共有しています。 *社用車完備(駐車場は会社負担/上限あり) *社員コメント* 〇ここを選んだ理由 私は地元志向なので、契約社員としての雇用であっても、転勤がなく同じエリアでずっと安定的に働けることに魅力を感じました。一緒に働く仲間も同じようなタイプが多いです。また大手企業であり、豊富な施工実績があること。そこには必ずアフターサービスの仕事が発生するからです。 アフターサービス担当(40歳) |
求める人材 |
求めている人材 〇学歴不問・資格不問〇 50代・60代を中心に活躍 【具体的には】 ハウスメーカー、設計事務所、工務店等での 建築施工管理、アフターサービス、大工業務、賃貸マンションの管理、原状回復等 〇専門(クロス、建具、配管設備など)の経験のみでも大歓迎 〇細かい点でもお客様に寄り添える方 技術的知見や経験とお客様への説明・説得・承認が必要な仕事です。 |
(プライム市場上場)業界屈指のリーディングカンパニー
勤務地 |
広島県広島市中区八丁堀15-6 広島ちゅうぎんビル 株式会社オカムラ 商環境事業本部 リテイル・ソリューション本部 エンジニアリング部 西日本工事監理センター |
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給与例 |
給与例 ・想定年収 430万円〜800万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 スーパーマーケット、ドラッグストア等の新規出店及び既存店舗改修に際する店舗設備工事(冷凍冷蔵設備、陳列、什器、セキュリティ製品設置、等)において、 発注工事会社の施工管理業務、工事品質チェック、工期管理を担います。現場や顧客、内装・建築・設備の協力会社とのやり取り等、主に協力会社への指示を行います。 新店・改装の現場管理、中国四国・九州エリアを中心に複数の物件を管理します。各エリアに担当がおりますので、エリアをまたいだ遠方の案件の担当は、基本的にございません。 ・商環境事業について 小売業界の企業をクライアントとして、店内レイアウトや内装のプランニングから、什器の製造、施工、メンテナンスまで、お店作りをトータルにサポートしています。 将来的に、無人化やロボット活用が進んだ時代における店舗の提案を考えております。 (取り扱い商品)店舗陳列用什器ゴンドラ、冷蔵冷凍ショーケース、内装工事、防犯ゲート、防犯カメラなど ・働き方 宿泊出張も少なく、工期も約1-2週間がメイン(長くて1ヶ月)。フルフレックスタイム制の利用者も多く、長く安心して働ける環境です。 ・扱う物件 地方最大のショッピングセンターから、スーパー、ドラッグストア、コンビニ等、幅広い物件を担当頂きます。 地域の住環境にとって不可欠な物件を扱う、重要性の高い事業、業務内容です。 ・事業 ドラッグストアの新規出店、対抗するスーパーマーケット等との業態間競争が激化し、(競争力のある店舗づくり)の投資が増加。 また中食・内食需要の増加で食品売り場の投資も活発で、商環境事業として、売上好調! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 建築・土木施工管理経験(内装・設備経験可) 高卒以上 下記、資格をお持ちの方は優遇します。 ・1級建築施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 |
未経験歓迎/35歳以下の方/人材育成に注力/年間休日120日
勤務地 |
高知県香南市野市町西野2706付近 香南市野市付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【8割が未経験からのスタート!あなたの思いをアーキ・ジャパンが応援!】 「自分の価値を高めたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 「知らない世界に飛び込んでみたい」 「ワクワクすることに出会いたい」 その思いをお持ちの方、当社で活躍しませんか。自分の市場価値を高めるために、当社の研修で本気で学びましょう。 今回は社会インフラを支えるプロジェクトサポート事務職を募集!現在人材育成に注力中!研修センターでの研修で、イチからサポートします。 【仕事内容】 施工管理〜セールス・ディレクション〜図面管理など社会インフラに関するサポート業務をお任せします。 まずは打ち合わせの日程調整や、プロジェクトメンバーのサポート業務などできることからスタートしていきましょう。 〈具体的には〉 ・資料作成などの事務業務 ・電話対応 ・スケジュール管理 ・協力会社の選定やセールス、ディレクション ・書類や図面の作成、確認 ・打ち合わせの日程調整 ・プロジェクトの記録、撮影 など (勤務地はプロジェクトによる) 【充実した研修あり】 当社の運営するJ-CTECは、建設業界における人材教育のニーズが拡大した2014年に誕生。 知識や業務内容のインプットはもちろん、実践で活かせるエピソードや考え方を細かくお伝えしていきます。 これまでの受講者数は、なんと3000名以上。研修を受けたメンバーたちは今現在、チームを引っ張る存在として活躍しています! 皆で分からないところは教え合ったり、協力しながら研修に臨みます。未経験からスタートしている方がほとんどですので「緊張せず、すぐに打ち解けられた!」と評判です。 資格取得祝金や資格取得サポート制度あり! 【あなたの将来の可能性は無限大!】 経験を重ねていけば、リーダーとしてマネジメントに携わっていくことが可能。 さらに、プロジェクトサポート職の業務からやがては設計やインテリアコーディネーター、工事管理者など多彩なキャリアを描くこともできます! ぜひ当社で、色んなことにチャレンジしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴不問 ・新しい環境でチャレンジしたい ・成長意欲のある方 〈下記当てはまる方にピッタリ〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・経験問わず活躍できる環境で働きたい ・一生モノの技術や知識を身に付けたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい コツコツ仕事に取り組める方、自ら考え自発的に動ける方歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験者歓迎!
勤務地 |
徳島県阿南市橘町四国電力活「南発電所内 昭電テックス株式会社 阿南事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社の求人情報をご覧いただき、ありがとうございます! 貴方がもし電気工事に興味があり、心機一転新しい仕事にチャレンジしたいとお考えなら、自信をもって弊社をお勧めいたします。 弊社は、1946年に創業し、70年以上にわたって国内外における電力や鉄鋼などのさまざまな分野で、電気設計から建設、保守、更新工事などを手がけてきました。 福岡県北九州市に本拠を置き、電力会社や大手企業をはじめ多くのお客さまから信頼をいただいています。 創業精神である「安全・信用・堅実」を守り続けながら、時代の変化に対応し進化と変革を繰り返しながら未来へ向けて大きく飛躍することを目標に努力しています。 電力会社様とのお付き合いは深く、経済や生活に不可欠な電気を安定供給する社会インフラを担っており、街の灯りから火力・原子力発電まで、幅広く電気に携わる仕事を行っているのが弊社の特徴です。お付き合いも古く、長年、蓄積してきた経験やノウハウは、現在も大きな信頼をいただいています。 「モノづくりの前に人づくり」 私たちの誇りであり最も力を入れているのが安全な施工です。 売り上げや利益よりも社員の安全を第一に掲げて取り組んでいます。 時として計画どおりに進めないこともありますが、これまでの経験とチームワーク、そして諸先輩方の知見も借りて乗り越えてきました。 工事を始める前には、必ず危険な点や重要な点を協力会社も含めてチームで共有する仕組みも整っています。 工事表彰や効率化アイディア表彰などもあり個々のレベル向上とその発表の場として長く取り組んでいます。そして資格取得や成果に対して評価や給与でも報いるのが昭電テックスです。これまでの実績や信頼に慢心せず、更なる技術向上とそれを担う「人材」を「人財」に育てるための時間や費用にたくさん投資しています。 【お仕事内容】 民間事業から公共事業まで、様々な分野で電気設計から建設、保守、更新等、電気に関わる工事などを行う弊社にて、施工管理としてご活躍いただきます。 最初は同僚や先輩の仕事を手伝いながら、知識を習得し、経験を積みながら自信をつけてもらい、将来的には各工事における下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・工程管理・安全管理、品質管理 ・コスト管理 ・下請管理 ・顧客との打ち合わせ等 【勤務先情報】 事業所名 :阿南事業所 在籍人数 :18名 工事技術者数:16名 平均勤続年数:21年 平均年齢 :45歳 主な工事内容:四国電力阿南発電所の発電設備の建設、保守、更新工事 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 下記資格所持者は尚可 第二種電気工事士以上の資格 まずはご応募いただきお話をさせていただければと思います。 ご応募お待ちしております! |
住友不動産で安定就業。50・60代活躍中。管理職も目指せます
勤務地 |
山口県山口市小郡黄金町13番23号 住友不動産株式会社 山口 |
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給与例 |
給与例 〇年収例 630万円/入社6年目:アフターサービス(年俸550万円(固定残業代月58h分14.58万円含)+報奨金80万円) 540万円/入社4年目:同上(年俸500万円(同上13.25万円含)+同上40万円) 〇平均年収 500万円/アフターサービスの平均(2022年3月現在)/平均年俸470万円+報奨金+その他 |
仕事の概要 |
仕事内容 【アフターサービス専任/営業的要素なし】戸建住宅の点検・メンテナンス・施工管理を担当する専門職 【具体的には】 自社施工の木造戸建を訪問し臨時点検と定期点検(リフォーム/3ヵ月、12ヵ月)や臨時的なメンテナンスの対応や修繕を担当します。 〇簡単な補修(サッシュや建具の調整)は自ら行い、排水管詰まりや漏水、電気工事などは専門業者に依頼して完了までの施工管理を実施。 〇住宅の不具合に対する原因究明や職人の手配、スケジュール管理が中心。「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく自分の仕事に専念できます。 〇仕事のスケジュール管理は自分主導で決められますが、お客様あってのところもあるので、合わせることも必要です。 〇仕事の魅力 ・成長産業で仕事は安定的 ・入社後1ヵ月程度の導入OJT研修 ・入電はお客様センターが対応。お客様から直接のお電話はなし ・月一度のフィードバック会議であなたの知見が新商品企画になることも ・平均残業は月20h、年1回の昇給(査定による)で50万円の年収UP ・平均年収は500万円(2022.3月現在) ・社用車1人1台完備で駐車場は会社負担(上限有) *社員コメント* ■ベテランが活躍中 ハウスメーカーの設計、営業、アフターサービス。サイディングの施工、工務店の手伝いなど建築関係からの転職者が多いです。新人や若手はベテランと同行し「補修技術」「接客技術」を吸収していきます。それぞれ得意分野を持ったベテランばかりなので、経験が浅くても学んでいける環境があります。 アフターサービス担当(60歳) |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・資格不問〇戸建住宅の知識を持ち不具合の原因究明ができる方 【具体的には】 ハウスメーカー、設計事務所、工務店等で 建築施工管理、アフターサービス、大工業務、賃貸マンション管理、原状回復等 *専門(クロス、建具、配管設備等)経験も歓迎 |
月給50万円〜【必須】2級土木施工管理技士/資格取得支援・研修制度充実!プロジェクトを担うインフラを支える人材に!
勤務地 |
徳島県美馬市脇町 叶Xエンジニアリング 大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 『高速道路における維持管理や保全業務などの施工管理業務を行って頂きます』 計画的な工事の実施、質の高い構造物の構築を行うため、発注者との打合せや工事現場で働く技術者への指導・監督を行います。 積算業務(NEXCO仕様) * 施工業者との打合せ * 関係書類作成 * AutoCADでの簡単な図面修正 ●すぐに勤務開始が難しい方でも入社時期に関しては柔軟に対応していますのでお気軽にご相談ください。 [森エンジニアリング] 企業理念:『自然と未来を見つめ、技術と創造を通じて地域貢献に努める』 当社は1990年1月に設立以来、建設コンサルタントとして付加価値の高い社会資本整備に取り組んでまいりました。 地方自治体・NEXCO・大手ゼネコンの設計・測量・施工管理・点検業務を行っております。常に技術の研鑽に励み「真のパートナー企業」を目指しております。 少しでも気になる方はご連絡お待ちしております。 -------------------------------------------------------------------------------- 問い合わせ先 TEL:06-6305-0951(担当:大阪支店 和田) -------------------------------------------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 《応募条件》 * 普通自動車免許 土木関連業務経験者(橋梁・道路・トンネル等) 2級土木施工管理技士以上 * 基本的なPC操作(エクセル・ワード・AutoCAD) * NEXCO関連業務経験者優遇 《求める人材》 * 学歴・年齢:不問 |
自社物件のアフター専任
勤務地 |
広島県広島市西区横川新町6-8 西区民文化センター1階 住友不動産株式会社 広島 |
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給与例 |
給与例 〇平均年収 500万円/アフターサービス職の平均(2022年3月現在)/平均年俸470万円+報奨金+その他 〇年収例 630万円/入社6年目:戸建アフターサービス(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金80万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 戸建住宅の点検・メンテナンス・施工管理を担当する専門職 *アフターサービス専任/営業的要素なし 【具体的には】 〇自社施工の木造戸建を訪問し臨時点検と定期点検(3ヵ月、12ヵ月、24ヵ月)や臨時的なメンテナンスの対応や修繕を担当します。 〇簡単な補修(サッシや建具の調整)は自ら行い、排水管詰まりや漏水、電気工事などは専門業者に依頼して完了までの施工管理を実施します。 〇住宅の不具合に対する原因究明や職人の手配、スケジュール管理が中心。「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく自分の仕事に専念できます。 〇仕事のスケジュール管理は自分主導で決められますが、お客様あってのところもあるので、合わせることも必要です。 〇あなたの知見が将来の当社を支えることもあるやりがいのある仕事です。 【自営の元大工さん/50・60代活躍中】 住友不動産で安定就業。アフター専任担当 〇住宅のメンテナンスや修繕は重要で、その仕事がなくなることはありません。むしろ当社の施工実績は年々増加しており、成長部門といえます。大切な資産である「住宅」を目に見えて良い状態にする役割なので、お客様に感謝されるやりがいのある仕事と自負しています。 〇当社のアフターサービス窓口は「お客様センター」へ集約。技術スタッフは職人の手配や、スケジュール管理がメインであり、「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく、技術仕事に専念していただけます。入社時には1ヵ月間の研修を実施。新しい技術や商品情報は月1回のミーティングで共有しています。 *社用車完備(駐車場は会社負担/上限あり) *社員コメント* 地場の不動産会社で管理物件の原状回復やアフターフォローを経て住友不動産に入社。住友不動産では営業職としてスタートし、建築仕事の集大成として「戸建アフターサービス」へ。企業規模が大きいので業務はシステム化され、分業が進んでいます。施工は工事部がやり、アフターが兼任することはありません。お客様の要望は、お子様が壁紙を剥がした、水道が水漏れしたなど多岐にわたります。ですが、実際に訪問してみないとわからない。コールセンターに入電した内容と違うことも多いです。 自分で直せるもの、内容によっては外注に出すもの、それを見極めて差配するのが主な業務です。1日に2〜4件ほど訪問。ノルマはありませんが、接客があるので、人生経験が活かせると感じます。 基本的に不具合を良くする仕事なので、直ればお客様に喜んでいただけます。解決にはご要望を的確に把握する事が重要です。例えば、ご夫婦の一方の意見を聞くと実は夫婦で意見が、くい違っているなど、最初の頃はそんな失敗も。今では経験を重ねて、話の真意を見極める力が身につきました。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・資格不問〇50代・60代を中心に活躍 【具体的には】 ハウスメーカー、設計事務所、工務店等での 建築施工管理、アフターサービス、大工業務、賃貸マンションの管理、原状回復等 *専門(クロス、建具、配管設備など)の経験のみでも大歓迎 *細かい点でもお客様に寄り添える方 技術的知見や経験とお客様への説明・説得・承認が必要な仕事です。 |
【選べる働き方】平均年収832万円×平均残業32h/月!
勤務地 |
広島県広島市西区横川新町6-8 西区民文化センター1階 住友不動産株式会社 広島 |
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給与例 |
給与例 1386万円/40代前半(年俸600万円(固定残業代月58h分15万8800円含)+報奨金786万円) 960万円/30代後半(年俸500万円(同上13万2500円含)+同上460万円) 820万円/30代前半(年俸500万円(同上)+同上320万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 注文(木造)住宅の施工管理、現場監督、工事担当等 【具体的には】 施工計画の策定、職人の手配、材料の調達、工事・品質・工程の管理、技術的な指導。 着工準備から施工管理、引渡しまで工事を担当します。工期は4ヵ月程度、一人約6棟を担当。現場を巡視し、工事の進捗状況を確認します。 最高年収1596万円/報奨金で収入UP 住友不動産本体の<正社員採用> 〇住友不動産の施工管理・工事管理職は、評価がダイレクトに収入に反映する『固定給+報奨金制度』を適用。技術職のやる気に応えています。 半期ごとの担当棟数実績に対し、品質、安全、工期、顧客満足度の観点から一棟ずつ評価し、積み上がったポイントに応じて報奨金を支給。数字だけで測れない点も上司がプロセスを評価します。(一般的な担当棟数で半期110万円の報奨金) 〇年俸500万円以上+報奨金+一級建築士手当で、当社工事担当の首都圏平均年収832万円*報奨金は6ヵ月分の評価を各月の給与に上乗せ。評価が120万円だとすると、毎月給与に20万円ずつ加算されます。さらに一級建築士は別途手当/月5万円支給です。 *社員コメント* ■あなたに期待したいこと あなたには、将来リーダーとしてマネジメントにも従事していただきたいと考えております。信頼されるタイプは、白黒つけてはっきり物事を伝えられる人です。施工の質に住友不動産クオリティを保つためにも、現場での判断を曖昧にしないこと。ぶれない判断力が周囲の信頼につながります。 注文住宅事業本部 事業係長 ■自主性が求められる環境です。 自分で進めていかないと何ごとも動かない会社ですが、私にはそのほうが合っています。新卒時に何でも枠にはめる窮屈な会社に入社して失敗した経験があるだけに、社風は会社選びにとって重要なポイントでした。住友不動産に入社して10年。忙しい中にも自分なりに充実感を得ています。 注文住宅事業本部 施工管理業務 ■働き方改革推進中 タブレット端末によって、メールや書類・写真の確認を外でできるようになり、直行直帰もできるようになったので、残業も減りました。従業員の働きやすさや生活を大事にしていこうという会社の姿勢を感じます。こうした働く環境や待遇面も、住友不動産に転職して良かったと思うところのひとつです。 注文住宅事業本部 工事課長 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問/ハウスメーカー、設計事務所、工務店、建設会社、建設業界での施工管理経験者 【具体的には】 ハウスメーカー、設計事務所、工務店、建設会社、建設業界での施工管理経験をお持ちの方 *一級建築士(手当/年額60万円支給)、二級建築士、1級建築施工管理技士等の建築関連の有資格者歓迎 *木造以外の経験者も可 〇エリア限定正社員(資格あり)*一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士 〇エリア限定正社員(資格なし) 【3〜6ヵ月間の研修制度あり】 チームリーダーが3〜6ヵ月間付いて、チェックリストやマニュアルの見方を指導します。建築業界で何らかの経験、資格を持つ方であれば、知識は吸収していけます。 |
住友不動産で安定就業。アフターサービス専任/営業的要素なし。
勤務地 |
広島県広島市西区横川新町6-8 西区民文化センター1階 住友不動産株式会社 広島 |
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給与例 |
給与例 〇年収例 630万円/入社6年目:アフターサービス(年俸550万円(固定残業代月58h分14.58万円含)+報奨金80万円) 540万円/入社4年目:同上(年俸500万円(同上13.25万円含)+同上40万円) 〇平均年収 500万円/アフターサービスの平均(2022年3月現在)/平均年俸470万円+報奨金+その他 |
仕事の概要 |
仕事内容 【アフターサービス専任/営業的要素なし】戸建住宅の点検・メンテナンス・施工管理を担当する専門職 【具体的には】 自社施工の木造戸建を訪問し臨時点検と定期点検(3ヵ月、12ヵ月、24ヵ月)や臨時的なメンテナンスの対応や修繕を担当します。 〇簡単な補修(サッシュや建具の調整)は自ら行い、排水管詰まりや漏水、電気工事などは専門業者に依頼して完了までの施工管理を実施。 〇住宅の不具合に対する原因究明や職人の手配、スケジュール管理が中心。「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく自分の仕事に専念できます。 〇仕事のスケジュール管理は自分主導で決められますが、お客様あってのところもあるので、合わせることも必要です。 〇仕事の魅力 ・成長産業で仕事は安定的 ・入社後1ヵ月程度の導入OJT研修 ・入電はお客様センターが対応。お客様から直接のお電話はなし ・月一度のフィードバック会議であなたの知見が新商品企画になることも ・平均残業は月20h、年1回の昇給(査定による)で25万円〜年収UP ・平均年収は500万円(2022.3月現在) ・社用車1人1台完備で駐車場は会社負担(上限有) *社員コメント* 〇ここを選んだ理由 大手企業なので豊富な施工実績があること。そこには必ずアフターサービスの仕事が発生します。それからアフターサービス専任であること。施工や品質管理とは別なので、自分の任せられた領域だけに専念できます。その中でお客様に喜ばれるようなスピーディで確実な対応を心がけたいです。 アフターサービス担当(40歳) |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・資格不問〇戸建住宅の知識を持ち不具合の原因究明ができる方 【具体的には】 ハウスメーカー、設計事務所、工務店等で 建築施工管理、アフターサービス、大工業務、賃貸マンション管理、原状回復等 *専門(クロス、建具、配管設備等)経験も歓迎 |
【学歴・経験・専門知識は不要/35歳以下の方】土日祝休
勤務地 |
高知県香南市野市町西野2706付近 香南市野市付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【事務デビューは何でも良いだけではなく、No.1の会社を選びませんか?】 建設業界では注目企業として名を馳せているアーキ・ジャパン株式会社。 その証拠に2018年8月のゼネラルリサーチ調査において、 ・建設系人材会社/総合社員満足度No.1 ・建設系人材会社/口コミ評価No.1 ・安心して働ける建設系人材会社No.1 当社は上記にある3つの部門でNo.1を獲得しています。 アーキ・ジャパンが今回募集する管理事務スタッフは、建設プロジェクトにて施工管理や事務業務を担当するお仕事です。 選考では経験を一切問いません。そのため、「これから事務デビューしたい!」という方を大歓迎しています。 はじめてですと、どういう会社が良いのかと選択に迷われるかも知れませんが、当社であれば大丈夫!あなたにとって正解となる答えをご用意しています。 【仕事内容】 気軽にスタートできるシンプル業務!建設プロジェクトの運行・進行管理〜技術職〜事務をお任せします。 〈業務例〉 ・現場の運行・進行に併せた記録や管理業務 ・当日の工程を踏まえて、パートナー企業との日程・工程確認 ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・その他、技術職サポート など (勤務地はプロジェクトによる) 建設プロジェクトを、安心・安全に進めるためのサポートをするお仕事です。 資材を運んだり、実際に建設の作業を行うのではなく状況を把握し、スムーズに進行する為の対策をとりながら必要に応じて調整する仕事です。 現場責任者がいますので、最初はアドバイスに沿い業務を進めて下さい。 【未経験からでも活躍できる理由は】 入社後に未経験者でも分かりやすい充実したカリキュラムの研修からスタートします。 自社で運営する「日本建設技術育成センター (J-CTEC)」で1カ月の研修を受講していただきます。 業界トップクラスと言われる研修プラグラムは、あなたにとって一生の財産となる、とても価値のある内容です。 基礎をしっかりと学べるため、営業、販売などをはじめ、異業種出身の先輩達が多数活躍中。研修期間中の1カ月も給与は満額支給なのも嬉しいポイント! 新しい環境で、新しい仕事にチャレンジしたい、そんな希望をお持ちの方、ぜひ当社の扉を叩いてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴・経験・専門知識は一切不要! 〈こんな方にピッタリなお仕事〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・成長企業で働きたい ・経験問わず、建設業界に興味がある ・建築学科で勉強した知識を活かしたい 営業・事務・飲食スタッフ・販売スタッフなど未経験スタートの先輩が多数! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
充実の福利厚生!より良い職場を求めてくる転職者さん多数!
勤務地 |
岡山県浅口郡 株式会社Qit |
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仕事の概要 |
仕事内容: !!!建築施工管理の経験者探してます!!! 今の収入じゃ満足できていない... 今の職場では福利厚生が良くない… 人間関係が良くなかった… 労働時間がしっかりと整備されていなかった... などどんな理由でも構いません! □同業界からの転職者は即戦力として活躍してます♪ 品質・工程・安全管理など一連の施工管理のご経験がある方を求めています。 今までの施工管理の経験を十分に活かして働いてください!! 具体的な仕事内容としてはーーー ごみ焼却場新築工事(RC造、SRC造、S造)の現場で 建築施工管理を行っていただきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: \こんな方に適正です!/ ・子供の頃に図工や組み立てが得意だった方 ・ホームセンターに行くと、工具や部品を見てしまう方 ・建物やインテリアに興味がある方 ・プラモデルが好きな方 ・休日にDIYを楽しんでいる方! □20代・30代の若手社員活躍中の現場□ あなたの挑戦を応援いたします□ 【必須条件】 新築工事現場で建築施工管理経験3年以上 |
月給50万円〜【必須】2級土木施工管理技士/資格取得支援・研修制度充実!プロジェクトを担うインフラを支える人材に!
勤務地 |
山口県山口市 叶Xエンジニアリング 大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 『高速道路における橋梁等の構造物土木工事の施工管理、品質管理、安全管理を行って頂きます』 ※発注者側のお仕事です 具体的には発注者(NEXCO)をサポートし、受注者(施工業者)との間に入るパイプ役として工事を円滑に進める役割を担うお仕事になります。 * 施工業者との打合せ * 検査立ち会い * 関係書類作成 * AutoCADでの簡単な図面修正 [森エンジニアリング] 企業理念:『自然と未来を見つめ、技術と創造を通じて地域貢献に努める』 当社は1990年1月に設立以来、建設コンサルタントとして付加価値の高い社会資本整備に取り組んでまいりました。 地方自治体・NEXCO・大手ゼネコンの設計・測量・施工管理・点検業務を行っております。常に技術の研鑽に励み「真のパートナー企業」を目指しております。 少しでも気になる方はご連絡お待ちしております。 -------------------------------------------------------------------------------- 問い合わせ先 TEL:06-6305-0951(担当:大阪支店 和田) -------------------------------------------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 《応募条件》 * 普通自動車免許 * 2級土木施工管理技士以上 * 土木現場管理の経験 * 基本的なPC操作(エクセル・ワード・CAD) 《求める人材》 * 学歴・年齢:不問 |
「やっぱ大手で働きたいな・・・」そんなあなたに 大手企業へのプラチナチケット差し上げます!! ~空調設備工事 施行管理/山口県~
勤務地 |
山口県山口市 大同システム・エンジニアリング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大同システム・エンジニアリングは、石油化学プラントの設計・施工管理や産業機械の保守・試運転などの技術支援および人材派遣を行っている会社です。 顧客は大手企業が中心で、永きにわたる継続した支援業務を通じて強い信頼関係を築いていますので、あなたを直ぐに大手企業にお連れするパイプが整っています。 <<【こんな方にピッタリ】>> 以下のような方に、ピッタリの募集内容となっています! ・就活の際、競争率が高くて大手への就職をあきらめてしまった方 ・今の職場で得たスキルは活かしつつ、環境をガラッと変化させたい方 ・大手企業で働くことに興味がある方 ・大手企業の福利厚生や接遇環境に興味をお持ちの方 ・上昇志向が高く、多くのスキル持ちに憧れる方 <<【ここがPOINT】>> ・大手企業への就職を前提として働けます!! ・就活時のような入社までの道のりを大幅カット!!必要なのはあなたのやる気だけ! ・当社が全力であなたの魅力、旨味を引き出しアピールの手助けとなります! なぜ、私たちを通じて、大手企業への就職が現実的になるのかの秘密(理由)をお話ししますね。私たちは永きにわたる大手企業への支援業務を通じて強い信頼関係を築いているので特別な方法で、あなたの大手企業への就職・転職をアシストすることが可能です。 転職をお考えの際には、転職サイトや募集を見て直接応募されると思いますが、その場合、あなたの転職活動は企業とあなたの1on1になります。 例えば素敵な異性との出会いもそうですが、信用する誰かからの「この人ステキな人だよ」という紹介は、前向きなイメージからスタートすることが多いですよね! 今回、私たちがあなたのことを「ステキな人だよ!」とお伝えすることで、あなたの就職活動は1on2になるということです。 私たちは沢山の方々を大手企業へ紹介してきました。長年にわたるその関係と信頼があるからこそ、私たちの紹介が大手企業へのプラチナチケットとなるのです。 お一人での転職やチャレンジに不安がある方、大手企業でのキャリアアップを目指したい方、是非私たちと一緒に次のステップアップをしてみませんか?! |
求める人材 |
求める人材: (1) 未経験でも新しい分野に挑戦しようという意欲のある方。 (2) チームで大きな仕事をやり遂げたい方。 (3) コミュニケーションを取るのが好きな方。 *未経験OK(必須ではありませんが、経験があると尚良いです。) *20代〜幅広い世代が活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 〈募集人数〉 受注量増加につき、2名募集 |
<月給40万円〜50万円><経験者採用&応募資格満たす方は全員面接!>>年休120日以上!完全週休2日制の土日祝休み!残業少なめの8時〜17時勤務!出張・転勤ほぼなしで安心して長く働ける職場です。
勤務地 |
広島県大竹市東栄 大同システム・エンジニアリング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大同システム・エンジニアリングは、 プラントの施工管理や産業機械の保守・試運転等の 技術支援および人材派遣を行っている会社です。 豊富な案件が揃っており、技術職としての経験を 活かして活躍いただけます! ――――――――――――――――― 【ここがPOINT】 >>年齢関係なく、輝ける会社を目指して。 当社が大切にしているのは『働き手ファースト』。 一人ひとりのご要望に沿った快適な職場環境を 提供しています。第一線で活躍されているのは、 60歳を超えた方が約8割。 働きやすい環境も整っているため、最近では 職場環境に悩みを抱える30代や40代の方の転職先 としても選ばれています。 給与は定年を迎えた方でも高水準、働き方も様々 ご用意しているので、年齢関係なく自分らしく 第一線で活躍できます。 また、現在は若手の採用・育成にも注力しております。 大手企業様で一定期間スキルを磨き、そのまま 大手企業様と直接雇用関係を結んで、 羽ばたいていかれる方も少なくありません。 ――――――――――――――――― 【アピールポイント】 *<経験者採用>月給40万円〜の高収入! *<土日祝休み>年間休日120日以上! *<出張・転勤ほぼなし>安心して働ける! *<年齢不問>50代・60代も多数活躍中! *<レオパレス支給>県外からの応募OK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> >>>応募時のアカウント登録が面倒な方へ 電話で直接ご応募ください! 0863-33-9155(採用担当)まで ///////////////////// 【仕事内容】 広島県大竹地区にある大手化学会社のプラント設備内での「機器据付工事・開放点検工事の工事施行管理業務」です。 〜具体的には〜 ・プラント設備内の機器のメンテナンスにおける工事計画の立案(工事施工要領書・工程表の作成等) ・客先および工事業者との打合せ ・機材の発注・納期管理 ・工事開始〜完了までの進捗状況及び工事品質の管理 希望があれば、若手社員への教育にも携われます! 配管工事、土木建築工事、品質管理、現地設計(機器・配管)、安全専任についても別途募集中ですのでお気軽にお問い合わせください。 <和気あいあいとした職場> 若手、中堅、ベテランと幅広い人員構成。世代にあわせて話が出来るので、「ここはどうしてこうなるの?」「ここが分からない」「ここはこうしたほうが良くなるのでは?」など、相談・意見のしやすい環境です。 <安心のサポート体制!> 大手企業でのお仕事のため安定した環境のもとで働いていただけます。また配属後も当社が定期的に状況を伺い、より良い職場環境をつくりだせるよう、全力でサポートしています。 【こんなお悩み、当社が解決します!】 「60歳を過ぎても第一線で活躍したい」「定年後も安定した収入が欲しい」「残業や出張が多く、家族と過ごす時間がない」「職場の人間関係に悩んでいる」…。そんなお悩みがあれば当社にお任せください! 〜先輩インタビュー〜 *大手製造業に勤務されていたAさん(61歳) 60歳で定年退職を迎え、給料が半分近くになってしまったため、複数の仕事をかけもちしていたのですが、深残業・休日出勤が日常的で、肉体的にも精神的にも負担が大きかったため転職することに。ここでは前職での資格を活かし、市が運営する公共施設で働いています。安定した収入はもちろん、仕事量も適度なので、安心して生活が送れています。 *建設会社に勤務されていたBさん(46歳) 前職の建設会社は工事出張が多く、月に半分以上家に帰ることが出来ない状況が続いていました。子どもとの2人暮らしの私にとっては、この状況を改善することが必要でした。こちらでは経験を活かして、大手化学工場構内でプラント設備の日常保全業務に携わっています。工事出張が無くなり、おかげさまで子供と過ごす時間が大幅に増えました。 *中堅エンジニアリング会社に勤務されていたCさん(27歳) 前職の会社に勤めて3年が経ち、そろそろ経験を活かしてステップアップを図りたいと考えていました。ちょうどその頃、大同システム・エンジニアリングから大手企業で働いて見ないかと声を掛けられました。派遣会社ということもあり、話だけ聞いて終わらそうと思っていましたが、自分の経歴では入社困難と思われる大手エンジニアリング会社との直接雇用を前提とした働き方を提案され、転職を決意しました。現在、社員になるべく就業中です。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: プラント設備で製缶機器・動機器の据付工事や機器開放点検の施工管理の経験のある方 *ブランクOK *年齢不問!20代・30代・40代・50代・60代シニア活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 <募集人数> 業績好調につき複数名募集 |
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