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未経験者歓迎/賞与・昇給あり/ワークライフバランス充実/20代・30代・40代活躍中
勤務地 |
兵庫県川西市 サーティワンアイスクリーム アステ川西店/メディア西原株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★サーティワンの仕事のやりがい★ 購入前に試食ができる「テイストスプーン」で 買う商品を迷っているお客様に様々なフレーバーを 提案・試食してもらい、納得できるアイスに 出会ったときの「ありがとう」 作成したアイスクリームをお客様にお渡ししたときの 「ありがとう」 特にお子様からのとびきりの笑顔。 私たちはこの心あたたまる感謝と喜ぶ笑顔から 働いていてよかったと嬉しい気持ちに満たされます。 * .。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT . 。.: 。.: .。.: .。.:.。.::*。.:.。.:: ◆【無資格歓迎/学歴不問】イチから教えます! ◆【中途社員比率7割以上】異業種からの転職など様々なスタッフがいます! ◆【年齢不問】20代・30代・40代〜幅広い世代が活躍中! ◆【20代・30代の多い職場】和気あいあいと雰囲気が良いです! ◆【ブランク歓迎】子育てが落ち着いた方など、職場復帰応援! ◆【女性活躍中】子育て中のママスタッフも在籍中! ◆【男性活躍中】男性スタッフも多く在籍 ◆【制服貸与】キャップ・ポロシャツ・エプロン貸与します! ◆【シフト制勤務】スタッフで協力し、休みを調整しています! ◆【交通費支給あり】車通勤も可能です! ◆【社内割引あり】従業員価格でアイスを食べられる! ◆【経験者歓迎】経験に合わせてスグ活躍できます! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.:.。.::。.:.。.:: ◆アイスクリーム等の販売・接客からスタート! 具体的には… <販売・接客業務> ★お客様からご注文を受ける ★スクープという道具でまん丸のアイスを作る ★アイスをデコレーションしてサンデーを作る ★ドリンクを作る ★お会計をして、商品を手渡す…など 慣れてきたら、発注やシフト管理など 店舗運営業務もお願いしていきます♪ まずは、元気な挨拶から! お客様とコミュニケーションを 取ることを楽しんでくださいね! ★ 職場の雰囲気 ★ 10代、20代、30代、40代… 幅広い年齢層の方が活躍しています! 女性スタッフが多いイメージをもたれますが 男性スタッフも多く活躍しています。 店舗が独自でイベントや企画など、 スタッフのアイデアを元におこなっているので 日々の意見交換も活発で、チームワークが抜群の お店づくりが特徴です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆未経験歓迎!経験不問です ◆接客業自体初めての方も大歓迎! ◆主婦・主夫歓迎!ブランクOK! ・ひとつでも当てはまる方、是非ご応募ください! ◆サーティーワン アイスクリームが好きな方 ◆アイスクリームを通じてお客様に幸せを提供したい方 ◆ゆくゆくは店長マネージャーとして活躍したい方 <以下の経験がある方、活かせます> 飲食店スタッフ、居酒屋ホールスタッフ、 カフェスタッフ、コンビニスタッフ、 ラーメン屋スタッフ、猫カフェスタッフ、 販売スタッフ…など、接客経験が活きます! |
未経験でも月給30万以上/賞与年2回/パチンコ経験・知識不要
勤務地 |
兵庫県川西市加茂6-125-1 パチンコでるでる |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★未経験でも月給30万5000円スタート★ ★賞与年2回・昇給ありで評価◎★ ★その他安心ポイント盛りだくさん★ 【お仕事内容】 店内を巡回、簡単なトラブル対応、 賞品交換をお任せ♪ 【安心ポイント】 @お仕事 両替程度で、基本お金の扱いナシ◎ 玉積みがなく、重い物の扱いナシ◎ Aお客様 優しいお客様が多く、皆さん 気さくに挨拶してくださいます♪ Bスタッフ 常時6名程度がフロアにいるので、 困ったことがあってもすぐ頼れる環境です! |
求める人材 |
求めている人材 パチンコ未経験もOK! <<経験や資格は不問>> 1つでも当てはまったら「応募」お待ちしています! ・未経験者歓迎 ・フリーターから正社員希望 ・前職・学歴・経験不問 現在、ホールスタッフは、 社員12名・アルバイトパートが24名在籍♪ アルバイトパートさんは、 学生さん・フリーターさん・主婦(夫)さんなど 幅広い世代が在籍しています! 幅広い年代が活躍中です! パチンコ好きのスタッフからパチンコを 全く知らないスタッフまで、様々な方が活躍中! 未経験の方も、しっかりサポートするので、 ご安心ください! |
未経験OK!原則定時退社!有給取得実績◎駅近アクセス良好
勤務地 |
兵庫県川西市栄町11-1-13 パルティK2南ハイツ1F ミニミニFC川西駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ネットなどを見て来店して頂いたお客様に対して、物件のご案内をして頂きます! 基本はお客様からのお問い合わせがメインで 新規のテレアポは一切なし! 1日にいらっしゃるお客様は数名程度なので 1人1人にしっかりと向き合って接客することができます♪ 【主な仕事の流れ】 ▼問い合わせ対応 賃貸情報サイトや電話で寄せられた問い合わせに対応 ▼来店対応 ご希望の物件をお客様に紹介します♪ ▼ご案内 社用車でお客様を乗せて現地へ向かいます。 店舗から車で15分圏内の物件がほとんどです。 現地についたら、写真や間取り図では伝わりづらかった物件の魅力を紹介します♪ ▼成約 入社1年目でもだいたい2組に1組が成約となっています。 成約後は、社内で契約書を作成します。フォーマットがあるので安心してくださいね♪ |
求める人材 |
求めている人材 ◆性別不問 ◆学歴不問 ◆業界・職種未経験の方も歓迎 ◆普通運転免許(AT限定可)必須 以下のような経験・資格をお持ちの方は優遇します! ◆営業職、販売職など、人と接する仕事の経験をお持ちの方 ◆リフォーム業や建設業などでの営業経験をお持ちの方 ◆宅地建物取引主任者をはじめ、建築・建設関連資格をお持ちの方(別途手当支給) |
僕が25歳の時に買取業界大手の会社から社員30名のブランドハンズに転職した3つの理由
勤務地 |
兵庫県川西市川西能勢口駅25-1 アステ川西 1階34 ブランド買取ブランドハンズ アステ川西店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 前職での仕事は楽しかった!! でも、さらに成長したくて、25歳で転職!! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ <目次> ▼僕が転職した理由[1]:自己成長につながる ▼僕が転職した理由[2]:待遇が良い ▼僕が転職した理由[3]:全員が同じ方向を向いて仕事している ▼実際に行っている業務内容 ▼ブランドハンズの良いところ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼僕が転職した理由[1]:自己成長につながる 前職の大手買取チェーンでは約5年勤めていました。 普段の生活では目にすることのできない希少なブランド物などに出会えるので、買取の仕事は好きでした。ただ前職は全国展開の大きな会社ということもあり、業務が縦割りで、任される仕事は「店舗での買取業務のみ」でした。 商品を買いに来てくださるお客様の集客、買い取った後の商品管理や販売などには一切関わることができず、業務が単純化していました。 そんな中、知り合いからブランドハンズを紹介していただき、社長の久保と面談すると買取+αのことにも挑戦できる環境・風土があることに魅力を感じました。実際に ▼僕が転職した理由[2]:待遇が良い 前職では「月10日・年間休日120日以上」とうたっていましたが、実際には月2〜3回は休日出勤が常態化していました。 しかし、ブランドハンズでは、休日出勤することはなく毎週必ず2連休を頂けています。シフト制なので人によって休む曜日は違いますが、僕は日曜日+月曜日の2連休にしています。「ブランド買取」という仕事が好きなので、ショッピングに出かけるとブランド店で各商品の定価などをチェックしてしまう習慣が染み付いてしまっています(笑) また、ブランドハンズに転職して、前職よりも給与があがったし、休みが必ず毎週2連休あって家族との時間も増やせるようになりました! ▼僕が転職した理由[3]:高い接客力を持ち、全社員が同じ方向を向いて仕事している 前職では、大きな売上に繋がらないお客様をぞんざいに扱うことが時々ありました。しかしブランドハンズでは全社員が「お客様に満足してもらいたい」という想いで接客対応をしています。入社してからも「接客では他店に負けない」という自信があります。 ただ、良い接客をするためには、ブランド・メーカー問わず幅広い商品知識が必要になるので、オークションサイトでの値動き、商品の公式ホームページでの定価変動、為替変動など、常に情報収集&知識向上が必要なので、日々勉強ですね!! ▼実際に行っている業務内容 店舗での買取業務に慣れてきてからは、ホームページやパンフレットのコンテンツ、置き看板の変更など、集客に関することにも携わっています。 社員30名ほどの会社なので社長との距離が近く、自発的に新しいこと/やりたいことを提案すれば、どんどん任せてもらえる環境です。 前職では「やらされている…」と感じる仕事が多かったですが、ブランドハンズでは「成長に繋がっている」と感じられたり「任せてもらえている」という感覚で、前向きに仕事に取り組めています。 ※買取業務、集客以外にも、お客様からの問い合わせ対応、資料作成、店舗開発、新人育成など、段階的に仕事をお任せしていきます。 ▼ブランドハンズの良いところ 社内ではChat Work(チャットワーク)を使って情報共有・相談を行なっています。 基本的に、店舗で接客対応するスタッフは1人(ワンオペ)なので、わからないことや少しでも不安なことがあれば、チャットワークで質問すれば、先輩社員がすぐに相談に乗ってくれます。自分だけで責任を背負って査定するのではなく、先輩スタッフからフォローがもらえるのは有り難いです。 また、先輩社員のみんな面倒見が良くて、話上手です。そのため、チャットワークを使って毎日オンライン朝礼をしているのですが連絡事項などの業務的なこと以外にも「最近あった良いこと」などの雑談も盛り上がります♪ |
求める人材 |
求める人材: ≪必須条件≫ ・35歳以下(※長期キャリア形成のため:例外事由3号イ) ※無資格OK!学歴不問! ※社会人経験も不問です!派遣、アルバイトの経験しかなかったけど、当社で正社員デビューしたスタッフも多数活躍中です! ≪次のような考えをお持ちの方は、大歓迎です!!≫ 「年功序列ではなく、頑張りを正当に評価して欲しい」 「休日出勤なし、ON/OFFメリハリのついた会社で働きたい」 「普段の私生活では出会うことのない高級品・希少品・ブランド品に触れてみたい」 「将来的に新店舗の立ち上げ、オープニングスタッフとして働いてみたい」 「やらされ仕事よりも、自発的に取り組む仕事がしたい」 「成長しきった会社よりも、これから成長していく会社が良い」 「自分の成長が会社の成長に直結する職場で働きたい」 「みんながイキイキ前向きに仕事に取り組んでいるところで自分もイキイキ働きたい」 「面倒見の良い先輩がいて、気さくに相談できる人間関係が良い職場で働きたい」 ≪1つでも"ピン"ときたら、ご応募ください!!≫ ・社会人経験3年が経って、周りの友達と比較した時に、出遅れている気がした…(=最短/最速で成長したい!!) ・しつこく無理な営業をしなくても、お客さんが喜んでくれる仕事がしたい ・「20代で年収1,000万円稼げます」みたいな求人は嘘っぽく思えるので、ブランドハンズの待遇はリアルに感じる! ・給与が高くても神経をすり減らしたり、プライベートを犠牲にする休みがないような仕事はしたくない ・経験、知識、スキルはないけど、やる気のある若手/部下の成長をサポートしていきたい ≪当社に合わない人は、こんな方≫ ・お客様のことよりも、売上・利益・自分の成績を最優先する人 ・ルールを守れない/不誠実な人 ・当社での経験を糧に独立開業をしようと考えている人(当社では開業支援はしていません) ・短期間での転職を繰り返している人 ≪採用担当者よりメッセージ≫ 求めているのは"まじめに・コツコツ・誠実に取り組める人"です!当社は学歴などで判断せず「100%人柄採用」です。まずは、あなたの想いを電話のカジュアル面談で聞かせてください。 |
フルリモート。副業で週1日からの参加可能です。
勤務地 |
東京都中央区銀座1丁目3番3号 G1ビル7階 (株)セルバコンサルティング |
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仕事の概要 |
仕事内容: まだ設立2年目のITコンサルティングファームです。 案件獲得のために週1回からの副業で当社の顧客となりうるクライアント企業のリード獲得を行っていただける方を募集しています。 ▼具体的仕事内容 ・架電によってクライアント候補先を見つけ、当社担当者との面談設定までをお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・過去に架電による営業を経験した方 【推奨条件】 ・SES、システム会社での案件開拓、エンジニアのマッチング営業経験 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
営業・販売経験1年程度で入社した先輩も活躍中!業界経験不問!車種を知らない方、ペーパードライバーの方も歓迎!入社祝い金50万円/月給30万円〜/毎月インセンティブ支給 ※一部所属部署により年3回支給/年間休日120日/残業月平均13.6h
勤務地 |
兵庫県川西市その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1012万円/39歳/8年目(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 855万円/33歳/6年目(月給53万1000円+インセンティブ+賞与) 634万円/29歳/4年目(月給40万7000円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEB |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
高単価(50万円-155万円/月)、シンプルな内容、安心・安全な病院訪問の日中帯営業、最短2週間勤務可能
勤務地 |
東京都新宿区 MOVEMENT株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 特徴:高単価(50万円-155万円/月)、シンプルな内容、安心・安全な病院訪問の日中帯営業、最短2週間勤務可能 概要:新宿近辺の医療機関へ訪問し、MRIやCTの検査が必要な患者様を、指定する医療機関に誘導する依頼をする営業です。 営業方式:飛び込み、もしくは事前の訪問連絡後の往訪で、全て現地訪問を前提とし、オンライン営業ではありません。 活動期間:2/17~4/16(期間内で最短2週間以上勤務いただける方) 報酬:月額固定費用5万円+交通費補助1万円(最大)+1,000円/1訪問+3,000円/院長説明+成約15,000円/1成約 (報酬例)100院訪問して、院長説明70回、成約40件を達成した場合:5万円+1万円+100院x1,000円+70回x3,000円+40件x15,000=97万円 過去の同業務の実績:訪問数平均4.2件/日、成約率40-45% その他:1万円以上の交通費は5万円の中に含みます。 |
求める人材 |
求める人材: * (必須)週1-2回の定例会(30分程度/回)が実施できる方 * (必須)2/17~4/16、期間内で最短2週間以上勤務いただける方 * (優先)医療機関営業の経験者、経験無くても問題ありません |
□毎週月曜が定休日に!□歩合率53%〜(ポジションにより変動あり)□交通費規定支給□整容保険加入□理容師資格必須□安定勤務が可能
勤務地 |
兵庫県川西市中央町 グッドマン 川西店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ □□□ □□□ □□□ □□□ □□□ □関西に約50店舗展開している安定企業□ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - <□給与>年収600万円〜 月給50万円〜(歩合率53%〜) <□仕事内容>理容室の店長候補 <□条件>理容師資格をお持ちの方 <□待遇>大阪府整容国民健康保険、 交通費規定支給、インセンティブ制度 <□その他>毎週月曜が定休日に! お子さんの学校のイベントや 行事の際にも休日取得可能! □□ □□□ □□□ □□□ □□□ □□□ 男性向け理容室の店長候補として ご入社いただき、 お客様への接客・施術をお任せします。 基本的にはチーム単位で行動し、 カット、パーマ、シャンプー、シェービングを 分担して行います。 将来的には店長の役割に立ち、 プレーヤーとしてだけでなく、マネジメントなど 店舗の運営にも携わっていただきます。 □ ・ ・━━━━━━━□ <具体的な仕事内容> □━━━━━━━・ ・ □ お客様がご来店されたら、 下記の順番で進めていきます。 □お客様へのカウンセリング □オーダーに合わせて施術内容を決定 □施術(カット・シャンプー・シェービングなど) チームで各工程を分担して進めていきます。 ※施術時間は約20分〜30分程度です。 □ ・ ・━━━━━━━□ <1日の流れ> □━━━━━━━・ ・ □ □8:40 出社・朝礼 店内の清掃、商品在庫の確認、タオルの準備等。 □9:00 営業開始 1日あたり約7名〜15名のお客様を担当。 □11:00 食事休憩(随時) □19:00 閉店 片付けや翌日に向けた準備をし、退社。 □ ・ ・━━━━━━━□ <<体験会実施中>> □━━━━━━━・ ・ □ 「まずはお店の雰囲気を知りたい」 「実際の働き方が知りたい」 という方に向けてお仕事体験会も実施中! ぜひお気軽にご参加ください! ※詳細は弊社のHPをご覧ください。 |
求める人材 |
求める人材: <マネジメント未経験OK!> 理容師の資格、施術の基礎があれば マネジメントの経験は不要! 店長としてスタッフ全員をまとめ、 より良いお店を作ってくれる やる気のある方をお待ちしています! 「これまで個人店で働いていたけれど、 次はチェーンストアもいいな!」 「しっかり休める環境で働きたい…」 という方大歓迎です♪ |
【大阪・関西万博のシグネチャーパビリオン パートナー】法人営業経験者必見!月10h〜◎勤務時間自由☆スキマ時間で働く♪
勤務地 |
東京都千代田区九段北1丁目3ー5 (株)メディア・ラウンジ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ボクシーズは、大阪・関西万博のシグネチャーパビリオン パートナーです。メディア・ラウンジは、ボクシーズのグループ会社です。 書類選考にあたっての詳しい条件は、応募いただきましたらお送りします。 面談前に詳細を確認できますのでご安心ください! 非常勤・非同期の自由な時間に活動できるフルリモートの業務です。 ======================================================= メディア・ラウンジは、ボクシーズグループのセールス/マーケティングを担う事業会社です。この度、再始動しました。 主にボクシーズグループの商材の法人営業を担当していただきます。 ======================================================= 【大阪・関西万博特集】日本を支える中小企業の魅力を世界へ https://www.eventbiz.net/?p=125827 <商材1> 【施設の職員は毎朝の業務が大変】職員室に「おはよう」を知らせるスタンドライト! ■お願いしたいこと 介護施設や病院などの責任者へのアポイント ■商材 世界初のIoT電球(ハローライト/1万人以上の利用実績)を点灯すると職員室に起床をお知らできます。 工事不要/1個あたり月750円/1か月契約/解約違約金なしの安価な費用で導入できます。 ■期待される効果 入居者様が毎朝、ハローライト(テーブルライト)を点灯するだけで、職員は起床された順番でケアサービスを提供できます(朝の業務を大幅に削減できます!)。 また、専用URLで入居者様のご家族にもお知らせできるので、有料サービスで提供すれば新たな収益にできます(ハローライトの費用を回収できます)。 ■紹介動画(必ずご確認ください) https://bit.ly/3YsQ6tR <商材2> 【業界初の自店舗プリペイド】初期0円・月額0円で発行!店舗のリピーターを獲得!資金調達の新たな手段! ■お願いしたいこと 飲食店・小売り・サービス業などのアカウント発行 ■商材 Webサイトでメールアドレス(1つだけ)を登録すると最短翌営業日にプリペイドを利用できます。 ※アカウントは自動で発行/必要事項(店舗情報など)を管理画面で登録して所定の審査で開始 ■期待される効果 自店舗のプリペイドは、販売した時点で販売額の資金を確定できるのが最大の特徴です。 従来は高額な費用が必要でしたが、無料で開始できます。 店舗のリピーターの獲得と資金調達で店舗の経営を支援できます。 ■紹介記事(必ずご確認ください/動画もあります) https://bit.ly/4gaYkyL ■アカウント発行のWebサイト https://www.putmenu.net/sregi/ <商材3> 【閑散な地域を元気に】全国400以上の自治体と事業者が採用!無料で利用できるデジタルスタンプラリー! ■お願いしたいこと 観光協会/商店街/観光事業者などのアカウント発行 ■商材 アカウントを発行すると完全無料で観光DXやデジタルスタンプラリーを開催できます。 一切の費用が発生せず利用できます。完全無料で利用できます。 ■期待される効果 アプリを起動すると現在地から近い順で観光コース(ツアー)のコンテンツが表示されます。 ユーザーは興味がある観光コースを選択して、周遊するとスタンプが貯まります。 これまでに全国の観光スポットに97万回の訪問を誘致しています。 観光情報があればアプリに掲載するだけで無料でPRできます。 ■プレスリリース https://bit.ly/4humncG ■アカウント発行の申請フォーム https://www.spottour.jp/cloudguide/ 新規開拓の営業にご興味がある方からのご応募をお待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 / 未経験OK(法人営業の経験は必要) ・パソコンを利用したデスクワーク(Office/Google Workspace等)の経験が必要です。 ・社内連絡は主にChatwork/メールになります。 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
例えば、チームスポーツを経験していたり、会社で後輩のサポートをしていたり、そのような方なら活躍できるはず!マネジメントの経験も問いません!業界関係なく、営業・販売経験者を「入社祝い金50万円」「月給30万円以上」でお迎えします!
勤務地 |
兵庫県川西市その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1012万円/39歳/8年目(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 855万円/33歳/6年目(月給53万1000円+インセンティブ+賞与) 634万円/29歳/4年目(月給40万7000円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEB |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
<テレアポ・インサイドセールス経験をお持ちの方>新規プロジェクト始動!リモートワーク可能!業務委託ならではの働き方で大活躍しませんか?※基本稼働は週5ですが、週3〜も応相談。※案件によっては週1〜出社もあり。法人営業経験者活躍中!
勤務地 |
東京都23区 セールスギルド株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: クライアント企業様の営業の立ち上げをご支援する会社です。 新規開拓の為のインサイドセールス(アウトバウンドコール)がメインの仕事です。 ※問い合わせ対応のインサイドセールスやハウスリストへの掘り起こしなどもあります。週1〜出社もあります。 <詳細について> クライアント企業のハウスリスト、または新規アタックリストに インサイドセールスを実施します。連絡は全て電話やメール、slackにて行います。 アポイント取得へ向けたトークに関しては、 スクリプトをご用意しておりますが、 臨機応変な対応が必要となるため、 事前にしっかりと知識を持って会話を行ってください。 (丁寧な研修を実施しますのでご安心ください) <クライアント企業について> ・オンライン商談のAI議事録ツール ・SaaS管理ツール など 【職場環境】 * 従業員数:7名(他業務委託20名) * 男女比率:1対1 * 平均年齢:33歳前後 <採用後の流れ> 知識研修とツールの使用方法を習得 顧客折衝に関するロープレの実施 その後実際のお客様へコール開始 <新規アウトバウンドの場合の目安> ・1日70〜80コール ・担当接続10〜20% ・接続後10%以上のアポ取得 ・1-3アポ/日 獲得目標 -------------------------------- 【報酬】 月給:40万円〜50万円(税込時給換算2500-3000円程度) ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ※週5稼働の場合 ※週3稼働以上から応相談 |
求める人材 |
求める人材: <これらに関する経験をお持ちの方> * 法人営業経験3年以上必須 * テレアポ・インサイドセールス経験必須 * ZoomやSlackなどの操作経験必須 * SalesforceなどSFAの操作経験必須 * Googleドキュメントなどの操作経験必須 * リモートワーク経験必須 * ご自宅のリモートワーク環境必須 ※特にテレアポ・IS経験は必須となります。 1年以上のご経験と1日70〜80コールほどの 架電が可能な方が望ましくなっております。 <歓迎条件> * スタートアップ企業での営業経験 * テレアポ〜商談までの経験 * 無形商材の提案経験 * SaaSでのインサイドセールス経験 * マネジメント力を身につけたい * プロジェクト推進力を身に付けたい * カスタマーサクセスのご経験 * フィールドセールスのご経験 |
当たり前のことを丁寧に。感謝があふれる職場で、一緒に成長しませんか?
勤務地 |
東京都新宿区西新宿4丁目15番地 株式会社ef |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★平均年齢25.6歳!20代30代活躍中♪関わるすべての人の人生に花を咲かせる□ □会社概要 設立からまだ浅い会社ながら、信頼が信頼を呼び、国内はもちろん海外へも顧客層がどんどん広がっています。 クライアント様のニーズに寄り添った提案で、さまざまな経営課題を解決するためのコンサルティングをお願いします。 『誰かの役に立つ仕事をしたい』というあなたにぴったり! □お客様の課題例 ■新商品の販路拡大や利益率向上 ■利益を上げるための業務改善や生産効率アップ ■既存スタッフのマネジメントやフォローアップ ■商品PRの手法考案や企画 ■新規事業を軌道に乗せるために売上アップしたい …以上の業務を行うにあたってはまず、先輩たちとチームを組んで業務に取り組んでいきます。最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、快適で効果的な職場環境の整備しています。 ノルマはありませんが、 □□の成□と□標達成のために何でも先輩に聞いてくださいね! ★ゆくゆくは経営者に対し、事業改善や営業戦略の提案から運用まで行うポジションでご活躍いただけます。 □お取引商材・サービスは 「化粧品メーカー」「ITシステム企業」「製薬企業」「通信企業」「インフラ企業」「宅配水企業」「人材サービス企業」「地方自治体」など200種類以上。 浅く広くか深く狭く極めるかは、あなた次第! 成長スピードに応じ、STEPを踏みながら徐々に仕事を任せて行きます。 □こんなスキルが身に付きます ■お客様のニーズをきちんとくみ取るコミュニケーションスキル ■顧客の課題に対して最適な解決策を分かりやすく提案する力 ■初対面で信頼を得るための親しみやすさや礼儀正しさ ■お客様にご納得をいただくための交渉力や調整力 ■限られた時間の中で優先順位をつけ、効率的に業務を進める力 整体師、薬局事務、営業、運送業、飲食店、ダンサー、キャバ嬢、カフェ店員、メカニック、電気工事士、アパレル販売、エステティシャン、工場員、エンジニア、トリマー など様々な経歴の方が活躍しています! □キャリアパス トレーニー □ アシスタント □ チーフ □ ディレクターとキャリアップが可能! 社歴ではなく、実績や勤務姿勢などが正当に評価されるので、早期キャリアアップのチャンスも十分にあります。 新しいことを挑戦したい方にはピッタリです◎ 未経験からキャリアを積んで、フルリモート出来るまで育て上げます□ |
求める人材 |
求める人材: 20代30代活躍中【第二新卒・未経験大歓迎】★学歴不問・社会人経験不問★入社後にイチから学び、専門的な知識を吸収できます! □歓迎する価値観・考え方 ・自らの成長はもちろん、他者の人生を幸せにする機会を生み出すことも考えられる方 ・愚痴、他人の悪口を言うことでストレスを発散なれない方 ・人生で何かに思いっきり打ち込んだり挑戦した経験がある方 ・「何をするか」ではなく「誰と働くか」が大事な方 ・「今のままで良いのか?」と自分の人生に悩むことがある方 ・3年後、5年後に圧倒的な存在になりたい方 ・一回でいいから夢中になって仕事がしたい方 □こんな方におすすめ ・弊社の設立理念に興味・関心をお持ちの方 ・活気でにぎやかな雰囲気に抵抗ない方 ・派閥や悪口一切なしの風通しの良い組織で働きたい方 ・幅広く業務を行うことに抵抗が無い方 ・周囲を巻き込みながら目標達成に向けて動くことが好きな方 ・オフラインでオフィスに出社できる方 ・会社を経営する側に回りたい方 ・強い野心を持ち続けている方 ・知らないことを学ぶのが好きな方 □こんな方は合わないかも ・ストレスを感じやすく傷つきやすい方 ・成長のための努力を怠る方 ・他責思考の考えの方 ・相手が傷つくことを平気で言う方 ・感情的すぎる方 ・問題を先送りにする方 ・他人に厳しく、自分に甘い方 ・相手本位の考えが無い方 ・モラルが欠けている方 |
法人営業経験ある方優遇!20〜30代活躍中!全国リモートワークもOK!
勤務地 |
東京都千代田区丸の内3丁目3番1号 新東京ビル1階 COSOJI株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 全国約3万棟以上の不動産に導入されている不動産管理サービスCOSOJI。 全国の不動産管理会社様を対象とした法人営業・新規開拓営業をしていただく業務となります。 具体的には… * 新規クライアントの開拓:主に不動産管理会社等の法人を対象に、商談(サービス導入のご提案)を行います。 * 商談の調整、推進:クライアントの需要を実現するための実践的な商談の調整や調査。 * 商品やサービスの説明、推薦:クライアントにCOSOJIが持つ様々なサービスのご提案を行い、商談を効果的に実施します。 * 市場調査や情報集計:業界トレンドを抜かさないための情報集計、またはデータ分析 ※新規契約獲得・締結後の顧客フォローは、別チーム(カスタマーサクセス職)へバトンタッチしますので、「お客様の新規獲得」に集中できる環境となっております |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 * 法人営業のご経験がある方優遇! * 顧客志向を備え、ユーザーが抱えている悩みを根本から一緒に考え、提案出来る方 * 自身の役割を把握し、組織全体の成果を意識出来る方 * 自ら課題を発見し、セールスやエンジニアも巻き込みながら課題解決へ動ける方 * 新しい手法や新しいサービスを積極的に活用していける方 【歓迎要件】 * BtoB SaaS事業における業務経験 * PM業務の経験(プロパティマネジメント) * BM業務の経験(ビルマネジメント) * カスタマーサクセスの経験 * システム導入や導入コンサルタントの経験 * ウェブ/ITサービスの既存顧客対応の経験 * SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験 * 基幹システムまたは、大規模システムの導入 * プロジェクト推進の経験 |
丸三証券株式会社《東証プライム上場》創業100年を超える安定した経営基盤・日本株の目利き力を強みとする成長企業企業ページ
人生100年時代、「資産形成のアドバイスをしてほしい」というニーズが高まっています。インターネットで溢れるほどの情報を得られても、やはり信頼できる人に相談したい。そんなお客様の気持ちに寄り添う営業スタイルを、当社で叶えてみませんか?
勤務地 |
兵庫県川西市その他複数 本店(東京)および全国の支店★全国転勤あり★入社後1週間の導入研修あり… |
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年収例 |
600万円/入社4年目平均年収(月給35万円(手当含む)+賞与176万円) 736万円/入社7年目平均年収(月給38万円(手当含む)+賞与279万円) |
仕事の概要 |
資産運用アドバイザー(総合職)★担当者の裁量で、お客様一人ひとりに最適な商品を提案できます |
求める人材 |
★業界・職種未経験OK★人と真摯に向き合いたい方★中途入社の20代・30代が多数活躍 |
【法人営業経験3年以上】【フルリモート】20代若手活躍中 / 自社発!海外発!Sales techのインサイドセールスを募集!
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号 渋谷道玄坂東急ビル2F−C 株式会社Mer |
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仕事の概要 |
仕事内容: はじめまして。 株式会社Merと申します。 弊社は、「営業活動の土台を創る」というミッションを掲げ、2020年に創業したベンチャー企業で、現在3つの事業を展開しています。 * Pipedrive 175カ国10万社以上の導入実績をもつ次世代CRMプラットフォーム弊社は国内唯一のマスターパートナーとして、日本展開を支援しております * LeadPool 500万社以上の企業情報と700万人以上のキーパーソンのプロスペクト情報(各種SNS情報など)を収録したAIリードデータベース * diver Rev Ops(レベニューオプス)のアウトソーシングサービス 自己資本比率100%で運営しているため、迅速な意思決定と大胆な事業投資が可能な状況です。また社内業務においても積極的に生成AIなどの最先端のテクノロジーを活用しており、リスト作りや日報といった手作業はほぼなく、注力すべき項目に集中頂きやすい環境作りをしております。現在順調に顧客数も増えており、グロースフェーズとなるため、事業の中核を担うメンバーを募集しています。 募集要項 「商談設定数」をKPIとして追っていただきます。取り扱うサービスは、BtoBのSaaS営業職の方にとっては、興味深いものだと思います。また創業期の刺激的かつ実りのある経験を得られる仕事です。 任せたいこと * SNS/電話/メールなどを活用したリード並びにアポイントの獲得 * インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)並びにアポイントの獲得 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル * 3年以上の法人営業経験 * 基本的なPCスキル * Googleツールのスキル 望ましい経験やスキル * CRM/SFAやMAなどの活用経験 * CRM/SFAやMAなどの導入支援実績 * SNSのビジネス活用経験 * iPaasの活用経験 * 社内ワークフロー構築経験 * データベース設計経験 |
オンライン面接OK!地元で働きたい方必見!U・Iターン大歓迎
勤務地 |
兵庫県川西市久代14-2 ドラッグストア ザグザグ 川西久代店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 販売や接客、 売り場作り等で慣れるところからスタート! 将来的には店舗の売上管理やシフト作成、 スタッフ教育等キャリアアップも可能! 【お仕事の魅力】 ドラッグストア ザグザグ の店舗運営に携われます。 お客様からしっかりお悩みを伺い、 お客様に合った商品の紹介やアドバイスを行っていただきます。 頑張りがしっかり評価される環境なので、 キャリアアップも目指せます! 「登録販売者」の国家資格を1年以内に取得することも可能!☆ 【独自の育成プログラム】 しっかりとした業務基準書があるので、 初めての接客業でも大丈夫! ブランクがある方へのフォローはもちろん、 キャリアのある方も、さらなる成長に役立てていただける、 充実のプログラムを用意しています。 研修がしっかりしているので登録販売者の資格取得も1年以内に可能! 【選べる2つの社員制度】 ザグザグ では同じ正社員でもエリア社員、 ナショナル社員から二つの働き方を選ぶことができます。 エリア社員は転居を伴う転勤はなく、 慣れ親しんだエリアで働く事ができます。 ナショナル社員は、転居を伴う転勤がありますが、 手当が支給されます。 どちらを選ぶのかは個別に相談いたします。 異業種からの転職者も増えています!ブランクのある方も大歓迎。 産休・育休明けの子育てママさんも在籍中! 各店舗には個人ロッカーがあり、 休憩スペースには冷蔵庫や電子レンジも完備。 スタッフの中にはお弁当を持参し、昼食をとっている方もいますよ。 【FTCP-1】 |
求める人材 |
資格 高卒以上 ・継続1年以上勤務できる方 ・普通自動車免許(AT限定可) ・通勤に使用する車を所持している方 ・非喫煙の方 ◎経験者・未経験者・ブランク歓迎! ◎主婦(夫)歓迎! 子育てママ在籍中 初めての就職や転職、キャリアアップを目指している方も大歓迎! 異業種・未経験など、不安があってもサポートがあるから大丈夫♪ <勤務地> 自宅から自動車で約1時間の範囲で 異動の可能性あり |
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シフト、勤務場所自由、成果型の業務です!
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社365 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社は、中堅・中小企業向けにM&Aの仲介、アドバイザリーサービスを提供している会社です。 2023年に創業したばかりの会社です。 営業を強化したいため、成果報酬型でテレアポ(アポイント設定)を行っていただける方を募集しております。 以下の内容をご覧いただき、ご関心があれば、ご応募をお願いいたします。 ・中小企業のオーナー社長に対するテレアポ業務 ・初回リストは、800件〜900件。 ・期間は、1ヶ月〜3ヶ月程度を想定。 ・いずれも、直近で手紙DM送付、HPによる問い合わせをしたリストになりますので、 なにもない状態よりかは架電しやすいと思います。 ・成果次第で継続あり。継続の場合、毎月100〜200件が支給されます。 |
求める人材 |
求める人材: ・コールドコールの経験者 ・中小企業オーナー向けテレアポの経験者 |
株式会社テクノプロ・コンストラクション【東証プライム上場テクノプロ・グループ】年収・スキルUP他、待遇改善目指すなら最適な環境です。企業ページ
「転職サイトの内容ってホント?未経験入社した人の話が聞きたい」という声に、お応えします! ◆経験・知識ゼロで中途入社した70%程が20〜30代! ◆販売・サービス、営業職からの転職者多数! ◆土日祝休み ◆希望しない転勤なし!
勤務地 |
兵庫県川西市その他複数 【勤務エリア希望を最大限考慮★転勤なし!】北海道、東北、関東、甲信越、… |
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年収例 |
403万円/22歳:入社2年(月収26.7万円 “月給21万円※一律手当含+残業代… 522万円/26歳、入社1年(月収43.5万円 “月給29.5万円※一律手当・資格手… 669万円/33歳、入社2年(月収54.8万円 “月給36万円※一律手当・資格手当… |
仕事の概要 |
スケジュール管理・品質管理・人員管理などの街づくりに関するサポート職 ★20代30代活躍中! |
求める人材 |
20代活躍中【第二新卒・未経験大歓迎】★学歴不問・社会人経験不問★新しい環境にワクワクする方 |
家具、インテリア好き大歓迎◎販売未経験の方もお気軽に◎
勤務地 |
兵庫県川西市加茂6-2-25 マナベインテリアハーツ 川西店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【店舗運営業務全般】 ・接客販売 ・レジ ・商品管理 ・売場管理 ・品出し ・電話応対 ・事務の入力作業 ・清掃 はじめは必ず先輩が横について 教えていきますので安心です! 「家具が好き」「インテリアが好き」 「お部屋のコーディネートが好き」 という方でしたら大歓迎です!! |
求める人材 |
求めている人材 ★経験者大歓迎! ★未経験可。家具の知識がなくても構いません! |
コーナンで働くって… 知られていない魅力をご紹介。 年間休日120日/平均残業14時間(2022年度) これはまだほんの一部…
勤務地 |
兵庫県川西市兵庫県川西市平野3丁目23番7号 コーナン商事株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 理由(1)【実は、業界トップクラス。】 *** コーナンは、欲しいものが何でも揃う 「ホームセンターコーナン」をはじめ、 プロ・セミプロ向けの「コーナンPRO」などを 全国に600店舗以上展開している会社です。 毎年20店舗のペースで出店を計画しており、 事業規模は右肩上がりに大きくなっています。 店舗数、売上。どれをとっても、 実は業界トップクラスの会社です。 東証プライム上場企業という点も、 見逃せないポイントです。 理由(2)【販売職でもノルマなし!】 *** 数字のプレッシャーやストレスがないので、 常にフラットな目線で接客が可能です。 また、コーナンには売場面積の約2割 という広大な「フリースペース」があります。 季節や地域性を考えたり、1人ひとりが 「コレは需要があるのでは?」と企画し、 商品を自由に陳列できる特別なスペースです。 「売場作り」を楽しみながらできるので、 飽きることがありません。 理由(3)【じっくり学べる!】 *** 中途の方も安心して入社できるよう、 分かりやすい導入時研修をご用意。 配属後はOJTを通じて実務を学べますし、 並行してeラーニングで自主学習できる 商品知識研修も受講可能です。 その他、、自己啓発サポートとして、 80を超える様々なビジネススキルを学ぶ 通信講座も受講OK(受講料の奨励金あり)。 理由(4)【たくさんの道をご用意!】 *** 通常のコーナンからPRP業態へ、 店舗からリフォームへ、店舗からEC部門へ、 コーナン業態からキャンプデポへ…といった 様々な公募も行なわれています。 将来的には営業コース、商品コース、 エキスパートコース、本部スペシャリストコース、 本部ゼネラリストコースの5つのコースから 任意のコースを選択し、キャリアを築けます。 別軸で、数年前に 「若手選抜店長育成コース」誕生。 一定条件を満たした肩はご自身で挑戦可能です。 ※店舗数は現在600。そして24年度の出店計画は 20店舗と、ポストもどんどん生まれます。 合わせて、メンバー・リーダー・マスター・ エグゼクティブと各ステージのキャリアパス、 そして評価基準を明確に設定。 意欲のある人が、正当な評価を得られます。事実、 入社5年で店長を任されている人も一定数います。 なりたい姿を描き、そこに「最速で」駆け 上がっていける、そんな環境が整っています。 理由(5)【いろいろ資格も取得可能!】 *** 販売士、自転車技士、組立整備士、危険物 取扱主任者乙種四類以上などの資格取得を応援! DIYアドバイザーを取得すると、月々 5000円資格手当を支給!また、試験対策を 会社がバックアップ。過去問を作成しているので スマホで隙間時間に勉強できます。 受験費用・登録料計3万円も会社負担。 およそ6割の社員がDIYアドバイザー 資格を取得しています。 □―――――――――――――――――□ 【具体的なお仕事内容】 ホームセンターコーナン・コーナンPROの、 店舗スタッフとしてご活躍ください。 ■入社後は基本的な業務を習得 まずは店舗全体の業務を広く浅く学んでいきます(レジ・SC・その他初期対応)。 その後、「部門担当者」として、 約25部門に分かれる商品群から1部門をお任せします。 店頭での接客・在庫管理・売り場管理などを学びます。 ※担当部門については、店舗の人員・特性・本人の適性を考慮し店長が決定。 その後、各店長の判断により (1)or(2)のフローになります。 (1)そのまま部門担当者として、グループの他部門のフォローを行ないながら、次のステップとしてグループ長(チーフ)業務を経験。 (2)複数部門を経験し、浅く広く部門担当として経験を積んでいただきます。 ※希望部門の変更等は店長にご相談いただけます。 上記で経験を積み、知識とスキルを身に付け、 キャリアアップを目指してください。 □―――――――――――――――――□ ■各店舗の主役は、社員のみなさん1人ひとり。 店頭での接客は、単なる「販売」ではありません。 例えばご家庭で何らかの設備が壊れたとします。 コーナンではあらゆる商品を扱っているため、 例えば補修グッズや工具まで揃っています。 お客様のご状況をおうかがいして、 簡単なものであれば 「こういった直し方があります」 という解決方法と合わせて各商品を提案できるんです。 一度信頼をいただけば、何かあれば 頼っていただける関係性を築くこともできます。 知識を身に付けるほどに そういった機会が増えていくのは、 本当に大きなやりがいです。 □―――――――――――――――――□ ■全ての商品を覚える必要はありません。 商品は10万種類以上。 「売っていないものがない」というくらいの 多彩なラインナップを誇るコーナン。 ただ、どこに何があるか?この商品の特長は何か? これら全てを全員が把握するのは難しいです。 そこで、商品カテゴリごとに約25部門に細分化し (例えば自転車部門・園芸部門・照明器具部門など)、 その中の1部門の専任として店頭に立ちます。 こうすることで専門性に特化し、お客様の ちょっとしたお悩みごとも解決できるほど 知識が身につく、というわけです。 自分のお店を経営している、 という感覚に近いですね。 □**・・・**□**・・・**□ |
求める人材 |
応募資格 *高卒以上の方 *45歳未満の方(例外事由3号イ) 受け身ではなく、「自ら動き、自ら学ぶ」という姿勢の方が輝ける会社です。 逆に言えば、主体性的に動ける方であれば、経験はなくても大丈夫です! 接客・販売が好きな方も大歓迎! |
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【プライム上場企業】【無資格・未経験歓迎/45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK
勤務地 |
兵庫県川西市東畦野 サンドラッグ 川西畦野店(株式会社サンドラッグ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1500のグループ店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 #人気上昇中求人 *<未経験歓迎>資格不問・正社員デビューも歓迎! *<充実研修あり>15年先まで見据えたカリキュラム! *<販売ノルマなし>チームで成長していく社風! *<東証プライム上場>直近10年で3年以上業績成長中! *<年間休日118日>希望休制度あり&転勤なしもOK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-69-6211(人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当) まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ///////////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3〜5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 〜具体的には〜 *商品に関するご相談などの接客対応 *レジ対応 *商品の受発注や在庫管理 *POP作成や商品全般の陳列 *売上金の管理 *スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ///////////////////// 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100%を誇ります。 【長〜い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです* 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月12.7時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー(SV)のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか? ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
趣味を楽しんだり、大切な人とゆっくり過ごす時間も大切ですよね。私たちは「年間休日120日(計画年休5日、ライフサポート休暇7日を含む)」「残業月平均13.6時間」などの環境を整えておりワークライフバランスを実現可能★店長の年収600万円以上
勤務地 |
兵庫県川西市その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
945万円/32歳 経験5年(月給57万1000円+インセンティブ+賞与) 680万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 522万円/26歳 営業職 経験1年(月給29万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、未経験者歓迎★第二新卒・フリーター歓迎★クルマの知識不問★中途入社の8割が業界未経験 |
EMSは本社スイスをはじめグローバルに歯科予防の精密医療機器を製造・販売するリーディングカンパニーです。
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町3丁目13 竹橋安田ビル2階 EMS Japan株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: EMS Japan株式会社で営業のプレイング・セールス・マネージャーを募集(大阪) 弊社ではスイス本社をはじめ世界中の人々の健康管理に役立つ 「歯科予防エアフロー」 の製造販売し「GBT - Guided Biofilm Therapy」のプロモーション活動を実施しています。 【主な業務内容】 ・取引先企業・歯科・医院等への訪問および各種展示会での製品説明・デモの実施・セミナ(SDA)の管理担当テリトリーにおけるすべてのセミナーと活動の監督。 【セミナー(SDA)とは】スイスに本部を置く歯科従事者のための教育機関となります。歯科衛生士が講師となりメンテナンスの必要性と重要性、EMS機器の紹介と使用方法の説明などを行っております。本ポジションの方には、セミナーに参加いただく歯科医院を増やすため、弊社の機器を使用し認定クリニックとなる事で実施が出来るGBTを提供するクリニックを増やす為、ディーラー営業をして頂きます。 【入社後の流れ】 入社後2週間程度は東京本社にて各部署や機器の研修を受けていただき、その後OJTを行います。(予定) 【ミッションについて】 本ポジションは「GBT」という治療法を広め、より良い歯科医療方法を広めていくことを一番のミッションとしています。GBT(Guided Biofilm Therapy)は、EMSが科学的エビデンスに基づいて提唱している歯科清掃のバイオフィルム除去ソリューションです。GBT、当社製品に関するセミナー・勉強会を開催していただきます。高性能かつ低侵襲での予防に関する施術方法をディーラー経由、また歯科医院への直接説明し、ご理解いただくことで、今後の歯科業界全体の変革の一旦を担うことができます。 【弊社について】 歯科予防機器のリーディングカンパニーであるEMSですが、海外では予防歯科に対する関心が非常に高く、長年自社ブランドの開発を行ってきた当社の機器は広くに導入が進んでいます。現在、日本でも6万8千程度の歯科医院があり、予防歯科医療の重要性が認識され始めていることから当社製品の導入数は年々増加しております。エアフロー/ピエゾン・デバイス、パウダー、チップ全てをR&Dしている企業はなく、患者快適性に関して極限まで追求し、デバイスの性能を最大限に発揮できることが同社の強みです。 |
求める人材 |
求める人材: * 大学院卒、大卒以上 * 歯科業界でのセールス業務経験(7年以上) * 代理店営業のご経験がある方(優遇) * 歯科衛生士の資格を保有し予防歯科について精通している * イベントの企画・運営・管理力がある * プロフェッショナリズム、チームマネジメント、 イノベーションへの意欲とスキル * Microsoft Office のスキル * 多文化環境に対する寛容さ * 日本語(ネイティブレベル) * 普通自動車免許第一種を保持 |
◆経験・未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界No1!
勤務地 |
兵庫県川西市多田桜木4番1号イオンタウン川西1階 眼鏡市場 イオンタウン川西店 |
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給与例 |
給与例 給与例 入社2年目 スタッフ 24歳 年収約340万円 入社7年目 スタッフ 33歳 年収約440万円 入社10年目 店長 37歳 年収約550万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます! ============ メガネトップはこんな会社です ============ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上883億6400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ============= キャリアアップできる環境 ============= スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 =============== 長く働ける環境・研修制度も充実 =============== スタッフは20代〜30代が58%を占めており、 男女比はほぼ5:5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート! 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。 |
求める人材 |
資格 資格 ・高卒以上 ・土日祝勤務できる方歓迎 ・接客・販売未経験者歓迎 ・ダブルワーク不可 ■■■■ 様々な方が活躍できます ■■■■ ・地元でゆっくりと働きたい方 (Iターン・Uターン歓迎) ・自分の時間や家族の時間を大切にしたい方 ・お客様との接客をしっかりと行いたい方 ・技術や専門知識を習得して手に職をつけたい方 ・着実にスキルアップしたい方 ・アパレル・デパート・小売・スーパー・飲食・ホテル・事務など様々な経験を持った方々が働いています ・20代・30代・40代など未経験で初めて活躍中 ・職歴不問!フリーターの方やブランクがある方、初めて働く方も歓迎 ■■■■ 充実の研修・制度 ■■■■ ・入社時研修 ・「パーソナルカラー研修」(一部対象者のみ) ・社内公募制度 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・育児短期間勤務制度(小学校4年時まで) ・介護・看護休暇 ・階層別研修 ・慶弔休暇などの特別休暇 |
[週3〜時給1800円〜2000円]高時給でフルリモート、勤務時間自由で働きやすい職場です。
勤務地 |
東京都目黒区目黒2丁目11番3号 ※フルリモートになります! 株式会社mizusashi |
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仕事の概要 |
仕事内容: フルリモート!Wワーク可能!時給1800円スタート!最大2000円の高時給! 働く時間、場所が選べる!中抜けや急なおやすみもOK□平日週3日〜5日勤務□ 勤務期間: 面接にてご相談 仕事内容: 人と社会によい選択・行動が増える!創造的なデータ活用方法の提案□□ 【主な架電先例】 ・自治体/観光協会 ・建設コンサル/ディベロッパー ・不動産ディベロッパー ・広告代理店 等 ★*゚*お仕事詳細 上記サービスのマーケティングに関わるお仕事をお任せいたします。 BtoBの営業、テレアポが得意な方は、活躍しながらしっかり稼いでいただけるお仕事です。 ★*゚*研修 ご経験に合わせて、丁寧にコミュニケーションさせていただきます。 ★*゚*ノルマ 経験者を採用することから、成績に対するノルマは、ありません。 プレッシャーがかかることもなく、長く働けます。 幅広い年齢層の方が活躍中です。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ □こんな方のご応募をお待ちしています□ ・法人営業やテレアポ経験の強みを最大限活かしてしっかり稼ぎたい!という方。 ・得意を活かしながら、効率的に働きたい方。 ・場所にとらわれず働きたい方。 ・ある程度、時間に融通がきく環境で働きたい方。 ・子育てをしながら働きたい方。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ●以下どれかひとつでも経験がある方 −法人向け(個人向けのみの経験は不可)テレマーケティング(営業)3年以上のご経験 −法人向け(個人向けのみの経験は不可)インサイドセールス3年以上のご経験 −平日週3日以上お仕事できる方 ●お話しが得意な方 ※応募条件を満たしていない方からのご連絡への返信はしておりません。ご理解の程よろしくお願いいたします。 |
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株式会社エンパワー/IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』を全国に1100店舗以上展開★みんなが転職を検討している企業ランキング(全業種)1位獲得★企業ページ
≪2025年3月までご入社の方限定/入社半年間は月収50万円保証≫★初年度の年収1000万超多数★未経験入社95%★年功序列なし!20〜30代の管理職活躍中!★設立以来売上右肩上がり!★友人にお勧めしたい買取専門店No.1の実績
勤務地 |
兵庫県川西市その他複数 全国47都道府県の各店舗★ご希望や店舗の人員状況を鑑みて決定します。★マ… |
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年収例 |
3426万円/入社5年目(本部長/営業)(月給30万1000円+手当+賞与+イン… 2462万円/入社8年目(管理職/催事)(月給30万1000円+手当+賞与+イン… 1603万円/入社1年目(未経験者/営業)(月給30万1000円+手当+賞与+イ… |
仕事の概要 |
お客様が持ち込まれる商品の買取営業・受付★1年目年収例1600万円!キャリアアップも目指せます! |
求める人材 |
未経験者歓迎!学歴不問★第二新卒も大歓迎!★残業月10時間以下★月8〜12日休み |
オンラインのみで初回商談からクロージングまでを完結するこれからの時代のセールスのスキル習得
勤務地 |
神奈川県横浜市中区関内駅 セールスドライブ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 顧客はIPOを目指して急成長しているスタートアップやベンチャー企業。 短期間で事業成長を加速させるため、外部のセールスプロフェッショナルを活用する企業が非常に増えております。 そのような依頼をセールスドライブにも数多くいただいており、オンラインセールス職を募集いたします。 セールスドライブでは、主にリード獲得、アポイント獲得までのBtoBマーケティングやインサイドセールスの代行などのご支援を多くしてまいりましたが、インサイドセールスでの成果にご満足いただき、商談対応からクロージングまでもお願いしたいというクライアントが増えてきております。 セールスドライブの特徴として、10年以上前からオンラインセールスを実行してきた、経験者が多く、基本的には訪問せずにオンラインで商談対応を行い、受注率を最大化させるところにあります。 これからの時代に必須な営業スタイルではありますが、一方で、まだまだ改善の余地が多くある営業スタイルとも言えます。クライアントの商材を代行してオンラインで営業する仕事となりますが、このような伸びしろのあるオンラインセールスの実績を積み重ね、ナレッジをつくっていくというチャレンジでもあります。 【業務概要】 顧客企業(BtoB向け)のサービスのオンラインセールス業務を担います。急成長するスタートアップ企業の自社プロダクトの営業活動を通じて、売上の最大化だけにとどまらず、プロダクトの改善、営業におけるベストプラクティスの創出も担います。 【プロジェクト例】 * e-Learningを提供するスタートアップのオンラインセールス職 * オフィスファシリティに関するサービスを提供するスタートアップのオンラインセールス * 採用支援ツールを提供するスタートアップのオンラインセールス職 * AIを活用したカスタマーサポートツールを提供するスタートアップのオンラインセールス職 * 小売り店向けの販売管理システムを提供するスタートアップのオンラインセールス職 など 【具体的な業務】 経験、スキル、キャリアプランに応じた業務をお任せいたします。 スタートアップ、ベンチャー企業の営業(フィールドセールス)職と業務内容は同様ですが、複数のプロジェクト(複数企業の営業業務)を兼務、あるいは1年〜2年程で別のプロジェクトへアサインいたします。 * 電話、メールなどを駆使した新規顧客開拓の営業業務 * 主にオンラインでの商談、成約獲得までを担う営業業務 * 営業におけるベストプラクティスの開発、チームスタッフへのトレーニング * 販売するプロダクトの機能、プライシング、訴求内容などの改善提案 |
求める人材 |
求める人材: ■必要なスキル・経験 ・営業経験(2年以上) ・経験よりもポテンシャルを重視 ■歓迎するスキル・経験 ・無形商材の法人営業の経験 ・ソリューション営業の経験 ・新規サービスの立ち上げに関わった経験 ・営業組織のマネジメント、人材の育成経験 ■以下のいずれかに当てはまる方にはやりがいのある環境です ・オンラインセールスというこれから必須のスキルを最前線で得たい方 ・顧客の売上成長と自身の成長のために集中できる方 ・関わる方に対するリスペクトの気持ちと謙虚さを持ち、努力できる方 ・自己成長・スキルアップのために業務時間外で自己学習できる方 ・手法を限定せずに困難なことを解決することが好きな方 ・所属する会社ではなく、自分自身を指名され、仕事をしたい方 ・マーケティングとセールスの両軸でスキルを身に付けたい方 ・自分の専門性を決めずに新しい経験やスキルアップに貪欲な方 ・ベンチャー企業の経営幹部として会社の成長を担いたい方 勤務時間・曜日: 9:00〜19:00の間で9時間(休憩1時間含む) |
★川西★転居転勤なし、賞与年2回、洋菓子モロゾフの販売スタッフ
勤務地 |
兵庫県川西市栄町26−1 モロゾフ 川西阪急店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 大好きなスイーツに囲まれて毎日を過ごそう。長く安定して働ける職場をお探しの方にぜひ! 週5日のフルタイムやパートで働くなら、 洋菓子モロゾフでの「契約社員」がオススメ! 有給休暇・賞与・昇給・産休・育休・介護休暇…など、様々な待遇で働きやすさに定評あり♪ 多くのお客様に愛される老舗洋菓子店で、あなたも接客・販売のお仕事をスタートしてみませんか? 20〜40代の従業員が元気に活躍しています! まずは簡単な業務から徐々に覚えていきましょう。具体的なお仕事内容は… ■開店前準備■ 商品の陳列/店舗内清掃/レジへの入金など ■営業時間中■ 接客対応全般 接客・洋菓子の販売/包装/レジ/試食のおすすめ/商品の発送/倉庫整理/納品商品の荷受けなど ■閉店後■ 締め作業 売り上げ計上、入力/在庫確認/商品整理、清掃など 頑張りをしっかり評価し、より高いステージに挑戦できる風土が大きな魅力です。 ほとんどの人が販売未経験からのスタート! わからないことは先輩スタッフがしっかりフォローしますので、 接客販売のお仕事が初めての方も安心してスタートできますよ。 接客研修や資格取得補助のサポート体制も充実。 店長へのキャリアアップのチャンスも! 実際に契約社員として働き始めて3年で店長になった先輩もいるんですよ。 安心して長く腰を据えて働けるように…。充実した待遇で、働く環境を整えています。 ■正社員登用制度あり ■社会保険完備 ■昇給あり ■有給休暇 ■賞与(年2回) ■福利厚生サービス利用 ■退職慰労金制度 などはもちろん、育児や介護に対応した制度もご用意しています。 働く従業員を取り巻く環境が変わっても、無理なく仕事を続けられる環境があります。 フリーター・主婦(夫)の方が多数チャレンジしています! 「こころをつなぐ。笑顔かがやく。」スイーツを通じて多くのお客様を笑顔にすることがモロゾフの使命です。 1931年神戸にて創立。 日本の老舗洋菓子店として多くのお客様から愛されるモロゾフ。 洋菓子の製造、販売や喫茶・カフェを展開する東証プライム上場企業です。 ガラス容器に入ったプリンやチョコレート、チーズケーキ、クッキーなどは人気商品。 またバレンタインデーチョコレートを日本で初めて発売した企業としても有名です。 |
お知り合いをご紹介いただくだけです!
勤務地 |
東京都品川区西五反田7丁目9-5 SGテラス6F Guidy株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 補助金を活用いただけそうな見込み顧客をご紹介いただくお仕事です。 当社は主に従業員100名以下の製造業やIT企業に対して、補助金の申請サポートを行っております。 ご自身のお知り合いや営業先に上記企業様がいらっしゃる場合、当社におつなぎいただき、当社が補助金のご説明を行います。 |
求める人材 |
求める人材: 以下の企業の意思決定権のある方と繋がりがある方 * 従業員1名〜100名の製造業 * 従業員1名〜50名のIT企業 * 従業員1名〜50名の、設備投資がある会社 |
ヘルスインターメソッド株式会社【予防意識の高まる中、日本中に元気を届けて、年収1000万円以上を目指そう!!お客様から感謝され、社会貢献しながら大きく稼ぐ!】企業ページ
あなたは「予防医療」をご存じですか?私たちはその第一人者として、人々の健康寿命を1日でも伸ばそうと取り組んでいる会社です。社会から必要とされ、お客様から感謝と感動をいただける。もちろん、大いに稼げます!セミリタイアだって思いのままです!
勤務地 |
兵庫県川西市その他複数 ■全国のショールーム/北海道〜沖縄の展示会場◎滞在先では社宅完備!自己… |
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年収例 |
6173万円/入社10年目(月給45万円+歩合給+役職手当) 1240万円/入社4年目(月給33万円+歩合給) 650万円/入社2年目(月給33万円+歩合給) |
仕事の概要 |
活躍の舞台は全国★商業施設敷地内での家庭用医療機器の展示会運営・営業・販売 |
求める人材 |
学歴不問/未経験大歓迎/35歳まで ※要普免 |
未経験者歓迎・完全在宅でキャリアアップ可能/マーケティングから営業までを一気通貫で支援するユニークな仕事
勤務地 |
神奈川県横浜市中区 セールスドライブ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験者歓迎・人材育成プログラムあり 顧客企業のマーケティング・セールスの実行支援 顧客は主に法人向けのサービスを提供するSaaSスタートアップ企業や全国の中小企業。売上を伸ばすためのマーケティング・セールス業務を顧客企業の経営陣と共に企画・実行していきます。 【具体的な業務】 顧客企業のサービスの新規顧客開拓の企画・実行がミッションです。顧客のサービスごとに効果的な施策を企画し、実行していきます。以下は一部の例 ・支援顧客先のサービスに問合せした見込顧客に対するインサイドセールス業務 ・電話、メール、DMなどを駆使した新規顧客開拓(アポイント獲得)業務 ・見込顧客からの問い合わせを増やすためのマーケティング業務 ・メルマガの作成、Webセミナーの企画 ・マーケティングツールやCRMツール、MAツールの導入支援業務 など |
求める人材 |
求める人材: ■必要なスキル・経験 ・未経験歓迎 ・業界経験不問 ・マーケティング・セールス経験不問 ■歓迎するスキル・経験 ・法人営業の経験 ・インサイドセールスの経験 ・コールセンターでのオペレーター業務 ・法人向けマーケティングに関する業務経験 ■以下のいずれかに当てはまる方にはやりがいのある環境です ・顧客の売上成長と自身の成長のために集中できる方 ・関わる方に対するリスペクトの気持ちと謙虚さを持ち、努力できる方 ・自己成長・スキルアップのために業務時間外で自己学習できる方 ・手法を限定せずに困難なことを解決することが好きな方 ・所属する会社ではなく、自分自身を指名され、仕事をしたい方 ・マーケティングとセールスの両軸で新規顧客開拓のスキルを身に付けたい方 ・近い将来に独立や起業を考えている方 ・自分の専門性を決めずに新しい経験やスキルアップに貪欲な方 ■入社した方の前職(実績一部) 業界、職種未経験者の採用実績が豊富です 前職の経験有無よりも、将来の目標、成長意欲、仕事への考え方を重視いたします ・新卒 ・第二新卒 ・不動産営業 ・人材系営業 ・学習塾講師 ・自動車販売 ・アパレル販売員 ・製造業の工場 ・プロアスリート ・作曲家 など |
【社会人3年以上:35歳以下限定】月給37万円・年収530万円も目指せる高収入チャンス!資格不要・充実研修あり/世界的ハイブランドを扱えるやりがい!
勤務地 |
兵庫県川西市川西能勢口駅25-1 アステ川西 1階34 ブランド買取ブランドハンズ アステ川西店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: この会社の特徴は... *創業以来、右肩あがりで成長中(関西13店舗) *平均年齢33歳、特に20代社員がメインで活躍中! *社長も30代半ばで、若い会社です! *教育制度がしっかりしているので無資格/未経験でも積極採用中!! *年功序列ではなく、頑張りを正当に評価するので20代で店長やマネージャーなどの役職にも就ける! *毎週2連休が必ずあって、残業は月5時間以内なのでプライベート充実! *今後も新店舗を出店する計画があるのでオープニングスタッフとして新店舗立ち上げにも関われるチャンスあり! ≪仕事内容≫ ・ブランド買取専門店での買取業務をお願いします! ・店頭にお持ちいただいたブランド品や時計・貴金属の査定を行い、お客様から買取をお願いします。 ・買取業務以外には、お客様からのお問合せ対応、資料作成、店舗開発、新人教育なども段階的にお任せしていきます。 ・能力や特徴をふまえ希望を考慮し業務を割り振りします。 ※ノルマや飛び込み営業、テレアポ等ありません。 ≪当社の強み・他社との違い≫ 【1】ブランド鑑定士としての力がつきます! 未経験者・経験者ともにしっかり学べる環境を用意しています。 商品知識や真贋の知識をはじめブランド鑑定士としての高いスキルが身に付きます。 【2】真面目に買取しています! 貴金属をホームページや看板の表示価格より安く買取するなど、信頼を失うような買取はせず、長く続けられるよう真面目に誠実な買取価格を心がけております。 【3】高級商品の買取が多いです! 他社に比べ、商品単価の高い商品の持ち込みが多く、客層が良いです。 商品例:各種ブランド品、時計、貴金属、宝石など ブランド例:ルイヴィトン/LOUIS VUITTON、ディオール/Dior、グッチ/GUCCI、エルメス/HERMES 、メゾン マルジェラ/Maison Margiela、モンクレール/MONCLER、ロレックス/Rolex、オメガ/OMEGAなど ≪よくある質問≫ Q:1店舗あたり、スタッフは何名体制ですか? A:約1〜2名で運営しています ----------------------------------- Q:1日何名くらいのお客様が来られますか? A:3〜10名程なので、時間に余裕をもって丁寧な接客ができます。 ----------------------------------- Q:残業ってどのくらいありますか? A:1日10〜15分程度、1ヶ月で5時間程度です。 ----------------------------------- Q:御社の強みは何ですか? A:駅からのアクセス/立地がよくお客様が来店しやすいことです。また集客、マーケティングが得意なので、お客様が増え続けており、店舗数が増え続けています。 ----------------------------------- ≪1日の流れ≫ 10:00〜 出勤 店舗の清掃、お客様をお迎えする準備を行います。 ----------------------------------- 12:00〜 朝礼 その日行う業務やブランド品相場などの共有を行います。 ----------------------------------- 13:00〜14:00 お昼休憩 店舗の好立条件が良いので店舗の周りには美味しいランチがたくさん♪ ----------------------------------- 15:00〜 買取査定 お客様が来店されれば随時対応。来店がなければ業務課題などを行います。 ----------------------------------- 19:00〜 閉め作業 ----------------------------------- 19:30〜帰宅 *基本的に残業はほとんどありません。 ----------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: ≪必須条件≫ ・35歳以下(※長期キャリア形成のため:例外事由3号イ) ※無資格OK!未経験OK!学歴不問! ≪次のような考えをお持ちの方≫ 「お客様からの"ありがとう"にやりがいを感じる」 「パソコンに向かって作業するよりも接客/人と関わる事が好き」 「将来に役立つ専門性の高い知識・スキルを身に付けたい」 「年功序列ではなく、頑張りを正当に評価して欲しい」 「20代のうちに役職をもらって部下のマネジメントを経験したい」 「新店舗の立ち上げ、オープニングスタッフとして働いてみたい」 ≪このような方も大歓迎です≫ ・社会人経験3年が経って、周りの友達と比較した時に、出遅れている気がした…(=最短/最速で成長したい!!) ・しつこく無理な営業をしなくても、お客さんが喜んでくれる仕事がしたい ・「20代で年収1,000万円稼げます」みたいな求人は嘘/ブラックっぽく思えるので、ブランドハンズの待遇はリアルに感じる! ・給与が高くても神経をすり減らしたり、プライベートを犠牲にする休みがないような仕事はしたくない ・経験、知識、スキルがない若手/部下の育成をサポートしていきたい ≪当社に合わない人は、こんな方≫ ・お客様のことよりも、売上・利益・自分の成績を最優先する人 ・ルールを守れない/不誠実な人 ・当社での経験を糧に独立開業をしようと考えている人(当社では開業支援はしていません) ・短期間での転職を繰り返している人 ≪採用担当者よりメッセージ≫ 経験、資格、知識、スキル、学歴などは一切不問です! 求めているのは"まじめに・コツコツ・誠実に取り組める人"です! 当社は学歴などで判断せず、100%人柄での採用です。 あなたの価値観を是非最初の電話面談で教えてください。 ≪その他≫ ・無資格OK、未経験OK ・学歴不問 |
【プライム上場企業】【無資格・未経験歓迎/45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK
勤務地 |
兵庫県川西市多田桜木 サンドラッグ 川西多田店(株式会社サンドラッグ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1500のグループ店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 #人気上昇中求人 *<未経験歓迎>資格不問・正社員デビューも歓迎! *<充実研修あり>15年先まで見据えたカリキュラム! *<販売ノルマなし>チームで成長していく社風! *<東証プライム上場>直近10年で3年以上業績成長中! *<年間休日118日>希望休制度あり&転勤なしもOK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-69-6211(人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当) まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ///////////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3〜5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 〜具体的には〜 *商品に関するご相談などの接客対応 *レジ対応 *商品の受発注や在庫管理 *POP作成や商品全般の陳列 *売上金の管理 *スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ///////////////////// 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100%を誇ります。 【長〜い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです* 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月12.7時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー(SV)のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか? ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 |
株式会社ボルテックス-Vortex- 「区分所有オフィス(R)」のパイオニア。メディアへの掲載やTVCMの放映など、高い知名度を誇ります。企業ページ
【圧倒的な自己成長が可能】【高収入を目指せる明確な評価制度】 『みんなが転職を検討している企業ランキング』にて、不動産・建築系カテゴリーのうち営業職を募集している企業でNO.1を獲得!(2024年11月30日時点)。
勤務地 |
兵庫県川西市その他複数 【全国営業所で採用】※訪問先エリアにより直行直帰可◆東京本社/千代田区… |
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年収例 |
2138万円/課長・経験7年/30代(月給65万円+賞与 ※課の業績目標300%達… 1202万円/主任・経験4年/20代(月給33万円+賞与 ※個人目標400%達成_2… 506万円/主任・経験3年/20代(月給33万円+賞与 ※個人目標100%達成_20… |
仕事の概要 |
紹介メインの資産運用コンサルタント/教育専門部門で知識やノウハウを基礎から学べます |
求める人材 |
【経験不問】人柄・意欲重視の採用 ◎早期キャリアアップ可能 |
未経験歓迎★完全週休2日&残業少なめ★働く人の暮らしも豊かに
勤務地 |
兵庫県川西市大和西1-64-1 コープうねの |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収400万円/30歳/入所5年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 \働きやすさもピカイチのコープこうべ/ ★残業は月10〜20時間以下 ★12月以外は完全週休2日制 ★未経験安心の研修あり 地域に根差した”コープさん”は、安心を叶えられる職場です。 仕事とプライベートのメリハリはしっかり。 お休みも仕事終わりの時間もたっぷりあるから、 やりたいことを我慢する必要はありません。 「転職して趣味を楽しめるようになった」 「家族と一緒に過ごす時間が増えた」 そう語る先輩たちも大勢います。 スーパーの仕事が初めてでも、全く問題はありません。 店舗で先輩が仕事を教えてくれるだけでなく、 本部で行われる研修で同期と一緒に学ぶ機会もあります。 専任のトレーナーも在籍しており 未経験の方も販売経験がある方もしっかりフォロー! 入所時だけでなく、1〜4年目まで年次に応じた階層別研修があり、キャリア形成をサポート。 継続的に成長していける環境です。 ================= 【具体的な仕事内容は…】 コープこうべの店舗で、売り場づくりや接客など、運営に関わる業務をお任せします。 配属先は、 ●食品 ●農産 ●衣料 ●レジ など様々な部門から、希望や適性を考慮の上決定します。 あなたらしさを発揮できる場所でご活躍ください! どの部門でも、アルバイトスタッフと協力して仕事を進めていきます。 リーダーシップやマネジメント能力なども身につけられる環境です。 毎日通う常連の組合員さんが、 名前を覚えてくださり、声をかけていただくことも。 「今日のおススメを教えて〜」 「この前買った商品、すごく良かったよ!」 そんなほっこりするやり取りを楽しめるのは、 地域密着のコープこうべならではの魅力です。 \創意工夫ができる売り場づくり/ 部門ごとに商品をどう並べるかを考えます。 手に取りやすい配置を考えたり、 新商品のPOPを設置したりしましょう。 商品の状況を見に行き、補充なども行います。 「自分が組合員さん(お客様)ならどう買い物をするか?」 自分のアイデアで作った売り場が成功した時の感動は、ひとしおです! \数値管理・発注の面白さ/ どの商品がどれだけ売れたかなど、データをもとにチェック。 「いつもより売れ行きが悪いのは配置を変えたせい?」 「想定より売れている商品から多めに仕入れなきゃ」 など分析し、商品を発注。 データを見て分析する力も身につきます。 \キャリアアップも目指せます/ まずは店舗業務メインのメンバーからスタート。 その後は「チーフ⇒マネジャー⇒店長」と、 キャリアを伸ばすことが可能です。 店舗を引っ張る存在として、仲間と一緒に 「通いたくなる店づくり」「働きたくなる店づくり」 を目指してください! さらに入所2年目からは、総合職へのステップアップも可能。 複数店舗統括のSVといった更なるキャリアや、 コープこうべの他事業(宅配・福祉など)に挑戦することができるようになります。 - ■日本最大級の生協という安心感 - コープこうべは1921年に創立。100年以上の歴史を持つ日本有数の生協です。 国内の生協でも組員数・供給高(売上高)は最大級となっています。 どんな社会情勢でも、雇用はしっかり継続。 活動地域の全世帯中、約50%が加入するほど 長年にわたって地域に根付いてきたので 好きな街で長くじっくり働きたい方という方にぴったりです。 |
求める人材 |
求めている人材 ●高卒以上 ●未経験歓迎 ●第二新卒歓迎 ●20代・30代活躍中 職種・業種未経験の方も歓迎します! 転職回数、就業ブランクは問いません。 実際に先輩社員の前職は、事務・営業・警察官・ホテルスタッフ・スーパーの加工スタッフ・JAZZバーのスタッフなど様々! 社会人未経験の方や、フリーターから正社員デビューを目指す方も、ぜひご応募ください。 必須ではありませんが、スーパーやコンビニなどでパート・アルバイトとして働いた経験がある方は、 その経験をコープこうべでも活かしていただけます! <このような方も大歓迎> 第二新卒・既卒の方 Uターン/Iターンの方 地元で働きたい方 ブランクある方 新卒入社先を人間関係やミスマッチなどで 離職してしまった方も是非ご応募ください! |
出店拡大につき年間100名以上採用予定!!□日本の食料品物価1/2□一緒にロマンを叶えてくれる仲間を募集中!働きやすい環境を整えてお待ちしてます!
勤務地 |
兵庫県川西市兵庫県川西市 株式会社サンディ |
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仕事の概要 |
仕事内容 食品・菓子・デイリー(日配品)などを扱う店舗運営業務全般をお願いします。 担当部門の売場計画、発注、売場づくり、売場のプロモーションも行います。 <サンディのここがポイント!> □最初はカッターの使い方から研修がスタート! □箱のまま商品の陳列を行うので未経験でも手間いらず! □発注は自動化、数字を設定したり、微調整するだけ。 □商品は自社物流センターに一括入荷をして、店舗へまとめて納品します。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□□ 入社後の流れ _____________ 〜初期育成にかなり力を入れています!〜 □□入社1年目の間に計6回の研修があります。 営業部と人事部が連携して運営。 店舗では店長たちが、現場視点を踏まえて サンディのノウハウやスキルをしっかり教えてくれます! ↓ □□はじめは店長とシフトを合わせてくれるので 手厚いサポートもあり、安心して業務に取り組めます。 最初の業務としては品出しからスタート。 その中で、効率の良い方法を探したり、聞いたりして 積極的にスキル&レベルアップしてくださいね! ↓ □□サブ社員になるタイミングで アルバイト・パートさんのマネジメントや 店舗売上の管理なども身につけていただきます。 メンバーマネジメントも大事な仕事です。 高校生から年配の方まで、幅広い年代のスタッフさん達とコミュニケーションを取りながら、 店舗メンバーをまとめてくださいね。 本部から営業スタッフが店舗を訪れたときは、 店舗メンバーにも現場の声として意見を聞きながら、評価していきます〇 ↓ □□社外研修の受講も積極的に行っています。 知識を身につけながら店長をめざしてスキルアップ。 店長就任後は、プレイングマネージャーとして店舗運営を行います。 店長の他にも、人事・商品開発・バイヤーへのキャリアアップもご用意しております。 【 様々な経験を活かして『 最短3年で店長 』になった方がいます! 】 :+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+: <その他、教育体制について> □店長向けに月1回の店長会議を実施。 □店長になる前のサブ社員向けにも年2回程度、 自店の課題を持ち寄ってディスカッションする会議を設けています。 :+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□□ サンディで働く魅力 _______________ □□ 自宅付近の店舗異動で地元に定着! 自宅の最寄りから、通勤時間1時間半以内目安での店舗異動のため 家族と一緒に地元に定着することができます〇 □□ 店舗異動ごとにキャリアアップが明確! さらに、アルバイト・パートさんにもベテランの方が多く 社員さんの異動に慣れて受け入れが優しいので、店舗メンバーの関係性も良好です〇 □□ ほとんど残業なし! 「家族との時間を過ごせるようになった」 「仕事終わりの趣味の時間が増えた」など プライベートの充実を感じている社員も多いです〇 :+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□□ 「安さ」へのこだわり、それがやりがいへ ________________________ 「日本の食料品物価1/2」を目指して、 社員全員で「安さ」にこだわり続けています。 下記、サンディならではの「安さ」への取り組みを一部ご紹介します。 「「 全社員への理念浸透・方向性の統一 」」 毎月200名以上の規模で、全店長が参加する会議を行っています。 情報共有でやる気もアップ。 店長昇格者をみんなで讃えたり、店の取り組み内容の発表や店や社員の表彰などを行います。 「「 ボックスストア 」」 段ボール(BOX)のまま陳列するだけでなく、 店舗の内・外装や陳列器具、包装等に関わる無駄を排除した”ローコストオペレーション”。 競合他社より圧倒的に安く商品提供ができています。 実際に商品を陳列している時に 「安い!」 といったお客様の声が聞こえてきて 顧客貢献を実感できるシーンは多いです。 そのたびに、 「こだわりを持って頑張ってきてよかった!」 そして、 「もっとお客様のために頑張ろう!」 そう思います。 :+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+: |
求める人材 |
応募資格 35歳迄/若年層のキャリア形成のため *職種・業界未経験OK *高卒以上 \こんな方にピッタリ/ ・嘘のない誠実な仕事をしていきたい ・安定企業でじっくり腰を据えて働きたい ・夢や目標に向かってコツコツ努力できる \以下のような方活躍中/ 既卒者・第二新卒者 業界未経験の方 フリーターの方 長期で働きたい方 ワークライフバランスを充実させたい方 年齢制限:例外事由3号のイ |
【イオングループ募集】運営に関わるマネジメント全般をお願いします!
勤務地 |
兵庫県川西市小花1-1-10ベルフローライースト1F KOHYO(コウヨウ) 川西店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ■部門責任者候補(売場担当者):352万円(月給24.7万円+賞与) ■部門責任者(売場マネージャー):411万円(月給27.7万円+賞与) ■小型店店長:592万円(月給39.5万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 各店舗・部門での売場マネジメント 【具体的には】 店舗運営・販売スタッフ 商品管理・売場管理・数値管理・シフト管理など 担当部門の運営に関わるマネジメント全般を担当 【キャリアステップ】 売場担当:各売場担当として商品管理、売場管理など部門運営を担当 売場マネージャー:売場責任者として、売場全体の数値管理、人時コントロール、などを担当 店長・副店長:店舗全体の統括責任者 本社スタッフ:バイヤー、店舗開発、人事、総務、経理など店舗営業活動を支えるスタッフ 【勤務地について】 記載の店舗以外にも初期配属の可能性がございます。 勤務地は相談の上決定いたします。 詳しくは面接にてお話いたします。 ※希望考慮 |
求める人材 |
資格 経験者でも未経験者でも活躍できます! 【歓迎スキル・経験・資格】 小売業界での経験または飲食業、ホテル業などの調理・接客経験 【勤務地】 記載の勤務地に限らず、募集店舗は多数あります。 適性に応じて初期配属先を決めますので、詳しくは面接時にお話しします。 |
株式会社エンパワー/IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』を全国に1100店舗以上展開★みんなが転職を検討している企業ランキング(全業種)1位獲得★企業ページ
≪2025年2月までご入社の方限定/月収50万円を半年間保証≫★初年度の年収1000万超多数★未経験入社95%★年功序列なし!20〜30代の管理職活躍中!★設立以来売上右肩上がり!★友人にお勧めしたい買取専門店No.1の実績
勤務地 |
兵庫県川西市その他複数 全国47都道府県の各店舗★ご希望や店舗の人員状況を鑑みて決定します。★マ… |
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年収例 |
3426万円/入社5年目(本部長/営業)(月給30万1000円+手当+賞与+イン… 2462万円/入社8年目(管理職/催事)(月給30万1000円+手当+賞与+イン… 1603万円/入社1年目(経験者/営業)(月給30万1000円+手当+賞与+イン… |
仕事の概要 |
お客様が持ち込まれる商品の買取営業・受付★1年目年収例1600万円!キャリアアップも目指せます! |
求める人材 |
未経験者歓迎!学歴不問★第二新卒も大歓迎!★残業月10時間以下★月8〜12日休み |
【リモート条件あり】補助金申請支援事業のコンサルティング営業(マネージャー候補)/スタートアップ/副業スタート可
勤務地 |
東京都荒川区東日暮里 株式会社セームページ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 当社は、主にスタートアップや中小企業を対象とした、補助金申請支援事業を展開しています。そのための営業担当者(マネージャー候補)を募集しています。 日本には約400万社の会社があるといわれていますが、そのうちの99%を中小零細企業が占めてます。そして、スタートアップや中小企業では、経営者自身が自社の経営状態をよく理解していないことも少なくありません。当社は、補助金申請支援等を切り口に、スタートアップや中小企業の事業成長を支援しています。 <業務詳細> 顧客接点のプロフェッショナルとして Webから問い合わせがあったクライアントを対象に 下記業務を行います。 ・受電対応・問い合わせへの対応(電話、メール) ・クライアントへのヒアリングおよび補助金申請サービスの提案(オンライン) ・営業定例ミーティング(オンライン)への参加 ・資料作成、コンサルタントのアサイン ・□積書、請求書の発□と送付 まずは営業担当として上記の実務を3ヶ月行っていただき 適性や志向を確認のうえで、営業マネージャーとして下記の業務をお任せします。 ・営業目標・戦略の設定 ・営業数値のモニタリング・改善 ・チームの育成(営業ルール・スクリプトの改善、ロープレなど) ・新規営業施策の実行(税理士法人への紹介施策など) ・営業チャネルの数値モニタリング・改善(リスティング広告、紹介など) <対象の補助金> ・事業再構築補助金 ・ものづくり補助金 |
求める人材 |
求める人材: □□求める人材像: 【応募条件】 多種多様なクライアント企業や当社(ベンチャー企業)で、課題解決策を自ら設定し、実行し、結果にコミットすることを楽しめる方を歓迎します。業界未経験の方も活躍中です! ・将来的に起業を志している方 ・主体的に学び、行動し、自ら成長する意欲を持ち続けることができる方 ・未経験業務へのチャレンジに意欲的な方 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションをすすめていける方 ・数字で目標設定ができて、成果も数字で計測できる方 ・自分で考えて、自分の行動目標と行動計画が立てられる方 ・泥臭く目標達成できる方 ・クライアントと最初にラポール(抱き込みマインド)を築ける人 ・会社全体の売上や利益、KPIを理解し、指示やマニュアルがなくても動ける方 ・他人からの指摘やアドバイスを素直に受け入れることができる方 ・まずはやってみようと行動に移すことができる方 また、マネージャー候補として、以下の具体的なスキルや能力をお持ちの方、もしくは、これらを磨きたいという意欲のある方も大歓迎です。 ・自社の経営を担う一員として、社長の方針をヒアリングし、自ら目標を設定し、その目標に対してどれだけの経営リソース(人・資金・情報等)が必要かを計算し、調達し、そのリソースをつかって周囲を巻き込んで目標達成する実行力を持つ方。もしくは、その力にさらに磨きをかけたい方。 【歓迎する経験(なくても、何かをやりきった経験があればOK)】 ・提案型の法人営業、経営者との折衝、新規開拓営業チームリーダー経験者 ・会社の予算計画を立てたことがある方 ・説明するときは、常に「数字と具体例」を相手に示す方 ・社内外のトラブルに矢面に立って交渉してきた経験がある方 ・目標を達成するために、自分も現場で動き、泥臭いことも厭わず信念をもってやりきった経験がある方 |
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残業少なめ。動物と暮らした経験がお客様に喜ばれます【047】
勤務地 |
兵庫県川西市火打1-8-2454 犬の家 川西店(株式会社犬の家) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【 かわいい動物に囲まれて働きませんか 】 ペットショップで、下記業務をご担当いただきます。 ・接客、レジ ・仔犬・仔猫のお世話(飼育ケースの清掃や食事作り、給餌など) ・ペットフード・ペット用品の陳列 ・ペットに関する相談ごとへの対応 ★最初は抱っこ・お世話の仕方から優しく教えます。 ★希望があれば、商品発注や売上管理などの店舗運営に関することにもチャレンジすることができます。 ◎業績好調&店舗拡大中でさらなる仲間を募集します! ◎未経験歓迎!無資格OK! ◎フリーター歓迎! ◎各種マニュアル完備で知識・資格なくても大丈夫! 人とペットを繋ぐ「ペットライフコーディネーター」として、一緒にお客様に笑顔を届けましょう! 【 この求人のおすすめポイント 】 ■バローホールディングスグループ! 2024年12月10日より、東証プライム・名証プレミア上場のバローホールディングスグループになりました。 経営基盤が強固となり、さらなる成長を目指してスタッフの増員を行います。 ■全国50店舗以上展開中! このご時世でも業績は右肩上がりで、店舗を拡大しています! ■昇給年1回・賞与年2回・インセンティブあり あなたの頑張りをしっかり給与に反映! 稼ぎたい方にピッタリです! ■社割あり ペットを飼っている方に嬉しいメリット! もちろんこれから新しいワンちゃん・ネコちゃんをお迎えしたい方にも嬉しい社割があります。 ペットの予防接種の割引もあります。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件はこれだけ! 】 動物が好きな方、動物の飼育経験をお持ちの方 【 こんな方、歓迎します 】 ・未経験歓迎 異業種からの応募、ペットショップ等の接客業が初めての方も大歓迎! ・接客や店舗販売の経験者 業種不問。「スーパーやアパレルでの販売しかしたことがない」という方でも全然大丈夫です! ・明るく丁寧な対応ができる方 【 活かせる資格 】 愛玩動物飼養管理士、ペット販売士、キャットケアスペシャリスト、ペット介護士、ペット飼育アドバイザー、トリマー、ドッグトレーナー、接客サービスマナー検定、コミュニケーション検定 【 活躍するスタッフの前職の例 】 ドラッグストア、レジ、オフィスワーク、美容部員、化粧品販売、アパレル(ファッション)、保育士、一般事務、医療事務、飲食業(ホール/キッチン/調理補助)、スーパー、雑貨小売店など様々な異業種出身者が活躍しています。 |
【未経験】賞与&年4回の調整給♪ 大手スイーツ店で安定◎家賃補助◎時間固定シフトで働きやすい♪ 好きを仕事に、正社員スタート!
勤務地 |
兵庫県川西市矢問 シャトレーゼ(西多田店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私達シャトレーゼはこの想いを大切に、 お菓子づくりに取り組んでいます。 そんな想いに共感いただける正社員を募集。 ~~~~~~~~~~~~<POINT >~~~~~~~~~~~~ □ 未経験でも活躍!経験者は優遇! □ 入社半年で70%の社員が昇給・昇格! □ 賞与&昇給あり!調整給も年4回! □ 休み希望で、プライベートも充実♪ □ 入社半年で昇給・昇格!1年で店長も可能♪ □ 年間休日109日以上(4週8休)♪ □ 福利厚生充実!(家賃補助・資格手当など)♪ □面接1回!Web面接アリで選考が早い♪ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ \未経験入社多数!幅広い世代が活躍する環境♪/ 20代若手から40代のスタッフまで、幅広く活躍! \キャリアアップも応援!/ 未経験で入社し、店長へ昇格!「店長」から「統括」、 そして「マネージャー」へとキャリアアップを 目指せる環境です。 \シフトは柔軟に対応!休み希望もOK♪/ 半月毎のシフト作成なので予定が立てやすく、 調整も柔軟なので、はたらきやすい環境です♪ 【雇用形態】 雇用形態:正社員 ・試用期間:6ヶ月 【仕事内容】 店舗での販売・接客担当 具体的には、、、 ・商品の補充、点検 ・レジでの接客、販売 ・開店、閉店準備 ・商品の準備 <将来的にお任せする業務> ・簡単なケーキ作成(デコレーション等) ・売上管理、仕入管理 ・店舗のイベントの企画立案 ・人事、労務管理 ・スタッフの採用、シフト管理 ・スタッフの健康管理(メンタルケア)など 経験がなくてもしっかりとしたサポート環境があり、 安心してお仕事することができます♪ |
求める人材 |
求める人材: <必要な資格・免許> 普通自動車運転免許(AT限定可)のみ 経験・資格・学歴・年齢は不問! 20代、30代、40代活躍中♪ ・新卒/第二新卒 ・中卒/高卒/大卒 ・フリーター ・仕事にブランクある方 ・UIターンを希望する方 ・飲食/外食で独立を目指す方 カフェやケーキ店、販売員、デパート・ショップ店員など 小売り業界や飲食業界で接客・販売経験者優遇☆ また調理師や管理栄養士/栄養士など 食に関わる資格をお持ちの方も優遇☆ |
株式会社エンパワー/IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』を全国に1100店舗以上展開★みんなが転職を検討している企業ランキング(全業種)1位獲得★企業ページ
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勤務地 |
兵庫県川西市その他複数 ご自宅から直行直帰★全国で積極採用中!※ご自宅からの直行が難しいエリア… |
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年収例 |
2830万円/入社6年目・38歳(管理職/未経験入社)(月給30.1万円+手当+… 1239万円/入社2年目・31歳(出張買取/未経験入社)(月給30.1万円+手当… 946万円/入社1年目・27歳(出張買取/未経験入社)(月給30.1万円+手当+… |
仕事の概要 |
【完全反響】お客様からご依頼を受けてご自宅へ伺う買取営業★月8〜12日休み(土日も可) |
求める人材 |
【運転免許必須(AT可)】★未経験者歓迎!学歴不問、第二新卒も大歓迎!★20〜30代活躍中! |
<面接確約>買取査定スタッフ ★年2回7連休あり 5年間の定着率96% 年間賞与4.5か月
勤務地 |
兵庫県川西市栄町666-0033 兵庫県川西市栄町26−1 川西能勢口駅 株式会社コメ兵 買取センター川西阪急 |
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給与例 |
給与例 <入社時の想定年収> 年収350万〜450万円 年収例 年収370万円(25歳/役職なし) 年収480万円(30歳/チーフ・マネージャークラス) 年収550万円(35歳/マネージャークラス) |
仕事の概要 |
タイトル <面接確約>買取査定スタッフ ★年2回7連休あり 5年間の定着率96% 年間賞与4.5か月 職種 買取査定スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定スタッフとして接客を行なう仕事です。販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 <具体的な仕事内容> ◇接客対応・受付 ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応(商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など) <訪れるお客様は?> リユース市場の拡大に伴い、お店にも老若男女さまざまな方がお見えになります。接客や査定を通じて、お取引させていただくお品物の思い出やお気に入りのポイントなど、とても楽しいお話の時間になることが多いです。お客様の中には定期的に足を運ばれる方もいらっしゃいます。お付き合いを重ねて親しくなるとお店よりもあなたに会いにいらしてくれるお客様が増えますよ! <関わるお品物は?> コメ兵にはブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなどをはじめ、多種多様なお品物をお取引します。どのお品物にも共通するのは、非常に高価で、世界トップクラスレベルの品々という点です。 商品にもよりますが、平均的な買取金額は数万〜十数万円が大半を占めています。お品物によっては100万円以上の買取金額になる高級品を扱うこともございます。 <仕事のポイント> ★知識ゼロでも安心!イチから査定の知識を学べます。 弊社は長年のノウハウからつくられた教育体制があります。ご入社後には基礎研修をうけていただき、ここで査定に関する基礎知識を勉強してもらいます。未経験者だけでなく業界経験者にも満足度が高い内容ですから、知識がなくても問題ありません。 ★珍しいお品物を見れるかも? 弊社コメ兵が扱う商品の数は全国的に見てもトップクラスの物量です。テレビでしか見ることが無いような国宝級のお品物にリアルで遭遇できることがあるかもしれませんよ? ★困りごとはスタッフ同士、店舗同士でサポートします。 弊社は相互支援体制に力をいれています。店舗で発生した困りごとは、店舗同士で連絡・相談をすることで解決を目指します。店舗同士をオンラインで繋ぐシステムがあり、サポートが受けやすいです。 また、査定が難しいお品物を担当された際には、専門鑑定士というサポートを担うスタッフも在籍していますので、困ったときも安心です! 募集の背景 <【50名以上】の積極採用の予定です!> 東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』。その中核企業として、リユース事業を手がけているのが当社です。店舗を構え、お客様が大切にされてきたお品物の買取から、次のお客様につなぐ販売まで一貫して行なっています。 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、そのために新規出店にも積極的です。前期だけで新店舗を30店ほどオープンしました。今後の3期で100店舗の新規出店を目指しています。 今回はその拡大のために、店舗運営に最も重要な買取査定スタッフを増員募集します。今回の募集では【50名以上】の積極採用を行ないます! |
求める人材 |
求める人材 <業界未経験の方、歓迎です!> ■高卒以上 ■何かしらの接客経験がある方(職種は問いません) ★第二新卒の方から社会人経験10年以上の方まで幅広く歓迎しています。 ★業界経験をはじめ、転職回数も問いません。 ★中途入社のメンバーも多く、それぞれ個性を活かして活躍中です。 ★必須ではありませんが、もしバイヤー経験があれば、すぐにご活躍いただけます。 |
\フルリモート・全国勤務可能◎/SNS・インフルエンサーマーケティングのフィールドセールス
勤務地 |
東京都港区六本木7-15-7 新六本木ビル9F SOCIALPORT株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2021年設立のSOCIALPORT株式会社。 弊社は宿泊施設とインフルエンサー(会員限定)の、 マッチングプラットフォーム「SOCIALPORT(ソーシャルポート)」 を運営しています。 インフルエンサーにPRを依頼したい宿泊施設にと、 クリエイティブを活かしたインフルエンサーのマッチング支援を行っています。 成長中のITスタートアップ企業で営業職としてご活躍ください! ★求人のポイント★ ■フルリモートで自由な働き方が可能! 全国どこでも働けるフルリモート環境を完備。 在宅はもちろん、カフェやコワーキングペースなど、 集中できる環境で業務に取り組めます。 ■旅をしながらキャリアアップ◎ 旅をしながら働きたいという夢が叶います。 日本のみならず海外を旅しながら仕事を続けられる柔軟性があり、 他では味わえない魅力があります。 ■日本を元気づける仕事! 弊社が提供するサービスは日本の宿泊施設を支援し、 観光地や地域の活性化に貢献できます。 インフルエンサーマーケティングを活用し、地域の魅力を広く発信、 多くの方に訪れてもらう”きっかけ”を作ります。 《具体的な仕事内容》 顧客となる全国のホテルや旅館に、 SNSやインフルエンサーを活用した新たな施策を提案します! ・ホテル・旅館とのオンライン商談 (サービス紹介・各種折衝・クロージングなど) ・契約業務 カスタマーサクセスチームへのトスアップ ・フォローリードへの架電・コール・商談化アクション ・CRMツールを活用したリード管理 ・リード獲得のためのマーケティング業務(キャンペーン企画など) 《こんな悩みありませんか?》 ■SNS運用やインフルエンサーマーケティングに興味はあるけど経験がない、、、 安心してください!! 宿泊業界で注目されているインフルエンサーマーケティング。 そのため前向きに話を聞いてもらえることが多く、 成約率は平均40%という高水準。ストレスを感じることなく営業に集中できます。 ■キャリアアップしたい、、、 お任せください! リードとのためのマーケティング活動や、 商談創出のためのテレマーケティング業務など、 様々な業務を担当することができます。 マネージャー職へのキャリアアップや、 マーケティングやCSへのジョブチェンジも可能です。 ■リモートワークでも一定のコミュニケーションは取りたい、、、 Webミーティングやチャットツールを使用して、 社内でのコミュニケーションは円滑に取れます。 不明点は常に解消できる環境です◎ |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 法人営業の経験(3年程度を想定) 【歓迎要件】 ・The Model型組織での勤務経験 ・MAツール/CRMツールの使用経験 【こんなあなたにピッタリです!】 ・弊社のミッション/ビジョンや運営プロダクトに共感できる方 ・他責でなく“自責”な方 ・「さらにより良く改善しよう」「相手の期待を超えて行こう」と日々努力できる方 ・旅行が大好きな方◎ |
月35万円可/ゴルフ上達/主婦活躍中/子育て両立/短時間労働
勤務地 |
兵庫県川西市西畦野1の4 株式会社ネクサスクリエーション |
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給与例 |
給与例 未経験者 1年目 月給26万円〜 未経験者 2年目 月給27.5万円〜+教育手当 未経験者 3年目 月給27.5万円+教育手当+リーダー手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 ゴルフ場にてキャディのお仕事を お願いします 活躍しているスタッフの8割が未経験から スタートなので安心してください まずはゴルフのルールから しっかりレクチャーするので ゴルフにまったく詳しくなくても 大丈夫ですよ! 働きながらスコア100切りを 9割達成しているスタッフ続出! 80台も5割達成しています ゴルフが上達しているスタッフも多数います 具体的には ・クラブの受け渡し ・コースやホールごとのアドバイス (地図を見せて地形を説明したり) ゴルフカートで移動するので 基本的に力仕事はありません ◆キャディは専門性が高く、 1度覚えてしまえば 長く続ける事が出来ます。 拘束時間も短く自分の時間も作れ、 好待遇のやめられないお仕事になります! 【1日のスケジュール例】 【早出の場合】 07:00 準備(30分) ▼ 前半:9ホール(2〜2.5時間) 10:00 休憩(45分) ▼ 10:45 後半:9ホール(2〜2.5時間) ▼ 13:15 片付け(30分) ▼ 14:00 お仕事終了!お疲れ様でした♪ 【遅出の場合】 10:00 準備(30分) ▼ 前半:9ホール(2〜2.5時間) 13:00 休憩(45分) ▼ 13:45 後半:9ホール(2〜2.5時間) ▼ 16:15 片付け(30分) ▼ 17:00 お仕事終了!お疲れ様でした♪ このあとゴルフを楽しまれている スタッフさんも多数◎ ※もちろん利用料は無料です! 請負先:鳴尾ゴルフ倶楽部 応募〜入社までは最短1週間♪ 「〇月〇日から働きたい、、」など 入社時期の相談OKです◎ |
求める人材 |
求めている人材 【活かせる持ち味】 ゴルフ中は、お客様につきっきり。 楽しい時間を過ごしてもらうため、 コミュニケーションを円滑にとることが 大切です。 人と話すのが好きな人、接客業や サービス業を経験したことがある人は スキルを活かせるお仕事です! 実際に働いているスタッフも 飲食や販売など、サービス業出身者多数☆ 【経験、資格】 未経験の方大歓迎! ゴルフの経験・知識はなくてOKです。 もちろん、ご経験がある方も大歓迎です! 【ゆくゆくはこんな人(キャリアプラン)】 お仕事に慣れてきたら 新人キャディさんの研修をしたり、 スタッフのシフトを組んだり、 ゴルフ場の方とやり取りをお願いしたり。 マネージャー候補として、 新しいお仕事をお任せしていきます! 【社風】 「スタッフの声」 先輩たちは本当に優しいです。 全然言われた通りにできなくても、 冗談を言いながらまた教えてくださって、 できた時はしっかり褒めてくださいます。 年代は僕と同じ20代の人と 30〜40代くらいの主婦さんが半々くらい。 和気あいあいとしていて、派閥もないです。 人柄の良い人が 集まっていると思います。 (半年勤務・20代男性スタッフ) 【スタッフについて】 性別・年代の人数比です! 20代・30代・40代と 男女関係なく幅広く活躍中です! 男. 女 20代 8 8 30代 7 7 40代 6 6 ゴルフ場へは車で通勤していただく事が多く 車の運転ができる方の方が働きやすいです。 『どんな会社なのか? 従業員への想い、 会社のビジョンについて』 わが社の理念は【すべては喜ばれるために】 株式会社ネクサスクリエーションは 働いてる人達、すべてのゴルファー、 関係者、地域の人達に 『感謝の気持ち』を持ち 『信頼』され『喜び』を与えることこそが、 わが社の存在意義です。 社員全員の物心両面の満足を第一に考え、 それが出来る会社造りを目指し 業界でナンバー1、オンリー1を 一緒に目指せる仲間、 理念に共感できる仲間を求めています。 ゴルフ工房・ゴルフショップ、 ゴルフのマッチングサイトなど 手がける予定です! 今からの事業になるので、 状況によっては新事業運営などにも 携われます! 新しい事にも楽しみながら 挑戦していける方を募集しています! |
業界最大手ホットヨガLAVAが運営!未経験入社が96%以上!
勤務地 |
兵庫県川西市中央町 ホットキックボクシングスタジオ BurnesStyle 川西能勢口 |
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給与例 |
給与例 <1年目&未経験スタート月収例> ◆月収28.5万円 月給25.5万円+住宅手当3万円 □高収入・高額 □ボーナス・賞与あり |
仕事の概要 |
仕事内容 【募集背景】 当社は日本国内で最大規模のホットヨガスタジオ「LAVA」を中心に事業展開している企業です。 LAVA以外にもRintosull・jump one・PLAYGROUNDなど様々なフィットネスブランドを運営しております。 暗闇キックボクシングBurnesStyleも業績好調につき、増員拡大で新しい仲間を募集しております♪ 【当求人のおすすめポイント】 @業界最大手の運営会社で安定かつ挑戦的な環境! A人柄採用で活躍中のスタッフの96%が未経験スタート! B20〜30代の若手層のスタッフが多く、フラットな人間関係! C年功序列ではないので、やる気と実績次第で早期昇進も叶います! D住宅手当等の福利厚生も充実しております! 【仕事内容】 暗闇キックボクシングBurnes Styleにて受付からレッスンまで 全般的な店舗運営業務をお任せ致します。 様々なジャンルの音楽に合わせてクラスを実施しています。 ■ 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・レッスン運営(1回30分・1日2本程度) ・フロント受付(カウンセリング/入会手続き) ・店舗運営(在庫/売上管理 など) ・イベントや販促、SNSの企画 ※ノルマはないのであなたのペースで働けますよ! ■ 他社ではなくBurnesStyleを選んだポイント(社内アンケート)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1位:かっこいい仕事がしたかった!楽しく働けそう! 2位:選考過程で関わった社員の対応が良く、自分らしく働けそうと思えた! 3位:体験で感じた社員同士の仲の良さがすごく素敵だった! 働きたいと思う理由はなんでもOK! 不安なことがあればお気軽に採用担当に質問してください。 ■ BurnesStyleで働くやりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ご自身の成長はもちろん、 「レッスンが楽しかった!」「先生のおかげで身体の変化を感じれた!」 など、お客様の声から直接嬉しいお言葉をいただくことも大きなやりがいです。 |
求める人材 |
求めている人材 【職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎!未経験・初心者OK】 ・経験不問!フリーター歓迎! ・学歴不問・性別不問 ・20代・30代の女性が多数活躍中! 【当社の採用基準について】 基本的には経験などよりも人物面重視の採用をしております。 インストラクターの性質上、お客様に活気を与えることが重要なため 心身ともに健康で前向きな性格であることを重視します! 性格診断ではENFPやESFPの方が多いです! 【こんな方は大歓迎】 ・社交的な性格の方! ・人と話すことが好き! ・誰かを笑顔にしたい ・音楽や身体を動かすことが好き ・正社員として安定的に働きたい どれか一つでも当てはまればぜひご応募ください! <活かせる経験・趣味> ジムトレーニング・スポーツ ダイエット・筋トレ・ボディメイク ダンス・ヨガ・インストラクター パーソナルトレーニング キックボクシング ボクシング 空手・格闘技 【下記の経験がある方も大歓迎】 アパレル業界での販売・接客スタッフとしてのご経験のある方 ホテル受付・受付事務・営業事務のご経験のある方 ブライダル業界やジュエリー業界での営業ご経験のある方 レストランや居酒屋等の飲食店・カフェでの勤務ご経験のある方 美容クリニックなどでのカウンセリング経験のある方 現在、JobMedley・リジョブ・FitnessSalon等で お探しの方も、こちらからご応募いただけます |
【完全在宅】でのテレアポ業務
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号 大阪駅前第2ビル12-12 株式会社SynapseWork |
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仕事の概要 |
仕事内容: 法人企業リストに基づいて、電話でアポイントを取得する業務です。以下の流れで業務を行います。 * アポイント取得: 事前に用意されたリストをもとに、企業の代表番号や担当者に電話をかけ、商談や打ち合わせのアポイントを設定します。 * 電話スクリプト: こちらで用意したスクリプトをベースに、企業ごとの状況に合わせてアプローチを行います。 * 報告: 毎日のアポイント取得結果をExcelやGoogleスプレッドシートを使って報告・共有していただきます。 |
完全在宅で働けます!
勤務地 |
東京都千代田区外神田6‐8‐10 グランデ秋葉原5階 (株)アクトキューブ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務】 営業スタイル(スケジュール調整・提案先・企画立案など)はお任せします。 ※技術的な疑問は、各部署スタッフにいつでも質問できます。 ・最初は既存顧客への提案営業から深耕営業へ ・お問い合わせ対応(反響営業) ・ご自身のネットワークから新規顧客開拓へ ・テレアポ・メールアプローチによる新規顧客開拓と情報収集 ・既存顧客の掘り起こし ・代理店開拓 など ・新規リード獲得(テレアポ・顧客からの紹介・問い合わせ対応 など) ※成果はインセンティブにもしっかり反映します。 |
求める人材 |
求める人材: 【歓迎条件】 ・Web商材の営業経験 ・事業会社への新規開拓営業+ITソリューション・Web広告の提案営業経験 ・Webサービスやデジタルプロダクトの営業経験 ・提案型営業の経験(顧客ニーズに基づくカスタマイズ提案など) ・クライアントとの長期的な信頼関係を築き、継続的な取引を実現した実績 ・技術チームと連携し、技術的なソリューションを含む提案ができるスキル ・チームや他部門と協力し、案件を進行させた経験・提案書やプレゼン資料の作成経験 ・顧客の課題を理解し、最適なソリューションをゼロから企画・提案し、さらに企画書・提案 書の作成経験もある方 ・自ら計画を立て、プロジェクトを立ち上げ、成果を上げた実績 |
IPOを目指す急成長企業の成長を加速する難しくやりがいのある仕事
勤務地 |
神奈川県横浜市中区関内駅 セールスドライブ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 顧客はIPOを目指して急成長しているスタートアップやベンチャー企業。 事業成長を加速させるため、外部のセールスプロフェッショナルを活用する企業が非常に増えております。 セールスドライブ株式会社は営業代行会社ではありません。 営業活動を部分的に代行するのでは無く、顧客の営業組織のマネジメントを通じて、あるいはセールスドライブの社員で構成された専門の営業チームをつくり、顧客の一員として事業の成長にコミットいたします。 顧客の社員以上に顧客のビジネスを理解し、効果的な営業プロセスを設計、実行し、前年比300%、200%成長といった顧客の事業計画を達成することがミッションです。 【業務概要】 顧客企業(BtoB向け)のサービスの営業活動全般を担います。顧客の要望に応じた様々なプロジェクトがあり、営業組織の立ち上げ、仕組みづくり、トレーニング・育成、営業実務、マーケティング施策の実行など、ご支援の内容は多岐に渡ります。 【プロジェクト例】 * オンラインセールス組織(訪問せずにZoom等で成約まで完結する)の立ち上げ、仕組み構築、戦略策定、育成、営業実務 * インバウンドリードに対するインサイドセールス(SDR)組織の立ち上げ、仕組み構築、戦略策定、育成、営業実務 * アウトバウンドセールス(BDR)組織の立ち上げ、インサイドセールスおよびフィールドセールスの仕組み構築、戦略策定、育成、営業実務、育成 * ターゲットとする特定の企業に対して個別にマーケティング、営業活動を行い、取引を拡大する活動、ABM(アカウントベースドマーケティング)の企画、実行 * 新規プロダクトの0→1の立ち上げ、PMFに向けた営業活動、およびをプロダクトの改善提案 * 外資系企業のプロダクトの日本進出に伴う新規顧客開拓(マーケティングから営業まで)の実行支援 * 潜在顧客の顕在化を目的としたCRMの設計、実行支援およびインサイドセールスのプロセス構築、実行支援 * フィールドセールス組織拡大時のマネジメント業務、およびプレイブック(マニュアル)制作、人材育成、営業会議の設計と運用などの営業企画業務 【具体的な業務】 経験、スキル、キャリアプランに応じた業務をお任せいたします。 スタートアップ、ベンチャー企業の営業職と業務内容は同様ですが、複数のプロジェクト(複数企業の営業業務)を兼務、あるいは数ヶ月〜1年程で別のプロジェクトへアサインいたします。 * 電話、メール、DMなどを駆使した新規顧客開拓の営業業務 * オンライン・オフラインでの商談、成約獲得までを担う営業業務 * 営業戦略、実行プランの策定、営業組織のマネジメント業務 * 営業におけるベストプラクティスの開発、チームスタッフへのトレーニング * SFA/CRMツール、MAツールの設計、導入支援業務 |
求める人材 |
求める人材: ■必要なスキル・経験 ・営業経験(5年以上) ・経験よりもポテンシャルを重視 ■歓迎するスキル・経験 ・無形商材やソリューション営業の経験 ・BtoBマーケティング、セールス組織を管掌していた経験 ・5名以上の組織のマネジメント ・インサイドセールス組織の立ち上げに従事した経験 ・新規事業の立ち上げに従事した経験 ・高い売上目標を掲げ、試行錯誤しながら達成した経験 ■以下のいずれかに当てはまる方にはやりがいのある環境です ・顧客の売上成長と自身の成長のために集中できる方 ・関わる方に対するリスペクトの気持ちと謙虚さを持ち、努力できる方 ・自己成長・スキルアップのために業務時間外で自己学習できる方 ・手法を限定せずに困難なことを解決することが好きな方 ・所属する会社ではなく、自分自身を指名され、仕事をしたい方 ・マーケティングとセールスの両軸でスキルを身に付けたい方 ・自分の専門性を決めずに新しい経験やスキルアップに貪欲な方 ・ベンチャー企業の経営幹部として会社の成長を担いたい方 勤務時間・曜日: 9:00〜19:00の間で9時間(休憩1時間含む) |
◆業界・職種未経験からはじめられる◆2024年設立の新会社◆
勤務地 |
兵庫県川西市多田桜木1丁目1-1 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 川西店/1eg |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】入社時の想定年収 <店舗スタッフ> 380万円〜560万円+賞与 <主任、販売長・買取長・店長候補> 600万円〜950万円前後+賞与 <販売長、買取長、店長クラス> 800万円〜1200万円前後+賞与 ※すべて賞与は年2回(業績に応じ支給) ※インセンティブによる ※月次支給のインセンティブに加え、 定期的な人事評価制度あり。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □■この求人のPOINT■□ ◎業界・職種未経験から はじめられる充実の研修体制 ◎100%反響営業! (お客様からのお問い合わせに 対応する営業です。飛び込み営業 などは一切ありません) ◎ノルマなし! ◎残業月平均20時間の 働きやすさ ◎お客様の感謝の言葉や 喜ぶ顔を直接見られる仕事 ◎新体制の下、風通しがよく チャレンジできる環境! □■WECARSって?■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 新しい会社だからこそ、 さまざまな人が活躍でき、 挑戦できる環境があります。 □■WECARSの約束■□ 私たちは、2024年11月8日付で、 自社が今後進むべき改革プラン 『WECARSの約束。』を 策定いたしました。 <WECARSが大切にしていくこと> 1. お客様ファースト (お客様の満足度・納得感の向上) 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★WECARSは、お客様を第一に考え、 “お客様ファースト”を実現するための 組織・社員としての成長、 さらには、信頼される中古車市場創造を 先導する役割を担うことを約束し、 人事制度改革、人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 □■未経験から活躍できる秘密■□ 私たちが最も大切にしていることは、 「お客様ファースト」。 そのために手厚い研修を実施して、 「お客様の目線で提案でき、 お客様に信頼される人材」を 未経験から育成しています。 <入社例> ・20代 前職 不動産営業での接客 前職での営業経験を活かし、 お客様の要望を密にヒアリング。 入社後研修を通して、 中古車売買の知識を早期に修得し活躍している。 <研修例> ◎入社後の集合研修 (ビジネスマナー、営業の基礎など) ◎営業のロールプレイング研修 ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎買取の査定研修 ◎コンプライアンス研修 など □■お任せする業務■□ 店舗スタッフとして、 中古車の販売・買取業務を行います。 <販売の流れ> ご来店、ネットから問合せの お客様のみ対応 (飛び込み営業一切なし) ▼ お客様から欲しい車について ヒアリング ▼ ご希望にあった車を豊富な 在庫車両の中からご提案 ▼ ご契約&納車後のアフターフォロー <買取の流れ> ご来店、ネット問合せの お客様のみ対応 ▼ お客様の車を査定 ▼ 査定金額の提示 ▼ ご契約&アフターフォロー ★仕入れから販売まで行う 直販ならではの強みを活かし、 営業しやすい環境です。 ★自社在庫が豊富のため、 お客様のご希望に合った お車をご提案しやすい環境です。 直接感謝の言葉をいただけると やりがいにつながります! ★リピーターのお客さまも多く、 当店でご購入されたお車の お乗り換えのご相談や、 ご家族・ご友人を 紹介してくださることも! お客様と長くお付き合いができるのも 魅力の一つです! □■評価について■□ 個人の成績以外にも 以下のようなポイントを 評価の軸としています。 ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 つまり、どれだけお客様に寄り添って 行動できているか、を重視します。 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ※2025年1月に人事制度改定。 がんばりを正当に評価できる仕組みを 導入しました! □■キャリアパス■□ 年齢・社歴に関係なく平等に チャンスがあり、がんばりを 正当に評価します。 (定期的に評価。基本給・賞与へ反映) ▼ 入社⇒ スタッフ⇒ 主任⇒ 販売長/買取長⇒ 店長⇒ ブロック長⇒ 部長 □■女性管理職も積極登用■□ 女性の店長・課長・ 工場長・コールセンター長も 多数活躍しています。 ライフイベントを経て復帰した社員が 働きやすい職場環境を 随時整備しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可)※入社までに取得も可 ■学歴不問/新卒・第二新卒歓迎 ※20〜30代の方が幅広く活躍中 ※車の知識も特別なスキルも一切不要です。 年齢の条件と理由:あり (例外事由1号・60歳未満(定年のため)) <こんな方を歓迎します> ◎お客様からの感謝の言葉や 喜ぶ顔を直接見られる仕事をしたい方 ◎周囲と力を合わせながら 成果を出す仕事に興味がある方 ◎成果だけでなくがんばりも正当に 評価されたい方 ◎福利厚生や待遇が充実した会社で 長く活躍したい方 ◎学歴に関係なく、チャレンジできる 仕事を探している方 |