36件(1〜33件を表示中)
勤務地 |
大阪府大阪市中央区久太郎町二丁目4番27号 堺筋本町TFビル2階 行政書士法人大阪国際法務事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <事業拡大に向け、行政書士補助者を増員募集!> 在留外国人のサポートをする行政書士事務所にて,国際業務に関わる行政書士の補助業務をお任せします。 具体的な業務は,入国管理局や法務局へ提出する申請書類の作成など。 外国人の方の就労ビザ・経営管理ビザ・永住権・帰化申請などのお手続きをサポートしています。 ・外国語スタッフがいますので語学力は必要ありません! |
求める人材 |
求めている人材 ・Word,Excel,Outlookが使用できる方 ・士業事務所の勤務経験者歓迎 |
株式会社ジェイブリッツ■「安全かつスピーディーなカード決済は、飲食業界の発展に繋がる」をモットーに、幅広い視点から飲食業界の成長に貢献できるよう取り組んでいます企業ページ
カード決済代行+柔軟な経営サポートで、
飲食業界のお客様の良き相談役に。
「カード手数料が高い」「カード会社との契約手続きが面倒」「月末の経理作業が大変」キャッシュレス化が急速に進むいま、カード決済に関する飲食店経営者の悩みは尽きま…...続きを読む
勤務地 |
東京都港区・大阪市・福岡市のいずれか★希望考慮★転勤なし■東京本社港区… |
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年収例 |
450万円/営業・入社3年目(月給30万円+賞与) 600万円/営業マネージャー・入社5年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
法人営業/飲食業界に向けたカード決済代行サービスの提案活動★残業ほぼナシ |
求める人材 |
■学歴不問 ■カード業界・営業未経験者歓迎 ★先輩社員の前職は、飲食業界、金融業界などさまざま |
【成長企業で未経験から挑戦】昼食支給/月間残業時間:2時間以下/年間休日120日
勤務地 |
大阪府大阪市東成区中本2-1-13 大阪スポンジャービル6階 株式会社Ultimate Life |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社Ultimate Lifeは、サプリメントの販売などで、事業を成長させてきました。 現在、さらなる事業の成長のため、採用を担当していただける方を募集しています。 経営視点で人事に関わりたいと考えている方は、ぜひ最後までお読みください。 【業務内容】 ・求人原稿の作成・改修、掲載媒体選定、効果測定、エージェント対応 ・採用面接、候補者面談 ・応募者対応、内定者フォロー ・定着化活動、社員面談 ・人事情報管理 【必須条件】 未経験歓迎 経験者は勿論のこと、未経験の方も歓迎です。 【歓迎条件】 ・採用の実務経験 ・人材紹介会社での実務経験 ・営業の実務経験 【Ultimate Lifeの特徴】 Ultimate Lifeの企業としての特徴は次の3つだと考えています。 ・創業以来の成長 ・自由で合理的な企業文化 ・誠実な姿勢 ●創業以来の成長 Ultimate Lifeは、創業以来成長し続けてきた企業です。 2013年10月31日に設立して以来、赤字転落は一度もありません。 また、創業から10年以上経った今も、売上高や社員数は拡大し続けています。 会社が成長期にある今、私たちにはやりたいことがたくさんあります。 その実現のためには、さまざまなポジションで活躍してくれる「仲間」が必要です。 この度、私たちがあなたの力を貸してほしいと考えているのは、こうした仲間を集めるためです。 企業規模の拡大に伴い、私たちが募集しているポジションは多岐に渡ります。 その分、採用の対象となる方が多様です。 成長企業だからこそできる刺激的な採用業務を、ぜひあなたに担っていただきたいと思っています。 ●自由で合理的な企業文化 Ultimate Lifeの企業文化は、「自由」と「合理的」の2つの言葉で言い表せます。 弊社のオフィスでは、社歴や経験に関係なく、日々さまざまな議論が交わされます。 また、社員と役員の距離が近く、上層部への提案や相談がしやすい環境です。 このように、誰もが自由に発言できる状況をつくることを、私たちは意識しています。 ただし、「自由」は「なんでもあり」ということではありません。 社員・役員ともに、目指すのは事業の成長です。 そのため、発言をする際は、「事業の成長に有効か」という合理性が求められます。 とはいえ、間違ったことを言ったからといって、誰もあなたを否定したりしません。 他者を敬いながら、自由で合理的なコミュニケーションをとる。 こうした文化に支えられて、Ultimate Lifeは急速な成長を遂げてきました。 ●誠実な姿勢 最後に、私たちが最も重視するのは、当然のことですがお客様に誠実に向き合うことです。 Ultimate Lifeの主力事業は、健康に関わるものです。 そのため、私たちはお客様と誠実に向き合うことを重視しています。 お客様からの信頼を得るために、私たちは以下のようなことに注意しています。 ・広告やプレスリリースなどに、誇張した表現が含まれていないか ・商品の価格は、お客様にとって適正か ・発信する情報に根拠はあるか 場合によっては、「そこまで細かくしなくてもよいじゃないか」ということもあるかもしれません。 しかし、基本的なことを徹底するのが、Ultimate Lifeのスタイルです。 細部まで気を配り、信頼されるブランドを構築することが、健康事業に関わる企業としての責務だと考えています。 【Ultimate Life 人事部について】 ●人事部の意義 あなたは「人事」という仕事について、どのようなイメージを持たれているでしょうか? 「社員が快適に働けるようにすることが人事の仕事だ」と思われている方もいるかもしれません。 もちろん、これは人事の重要な目的の1つです。 しかし、Ultimate Lifeの人事部は、「人を活かして事業を成長させる」ことがもっとも重要な役割だと考えています。 経営視点で事業の成果にコミットしつつ、社員の働く環境を整備する。 これが、私たちUltimate Lifeの人事部が大切にしていることです。 ●Ultimate Lifeで採用担当として働く魅力 前述の通り、Ultimate Lifeは成長中の企業です。 そのため、人事部の仕事には ・さまざまなポジションの採用に関わることができる ・社員や役員との距離が近く、事業成長のために必要なことに取り組みやすい ・会社全体の変化をおこす起点になることができる という魅力があります。 Ultimate Lifeの人事部はまだ発展途上です。 短期間でさまざまな業務を経験し、スキルを身に付けることができると思います。 また、人事機能が成長過程にあるだけに、一定の経験を積めば、人事や労務のさまざまな領域にチャレンジしていただく事も可能です。 なお、【福利厚生など】にも記載している通り、弊社では残業は推奨していません。 そのため、ワークライフバランスを大切にしながら成長したいという方には、ピッタリの環境だと思います。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験歓迎 経験者は勿論のこと、未経験の方も歓迎です。 【歓迎条件】 ・採用の実務経験 ・人材紹介会社での実務経験 ・営業の実務経験 【求める人物像】 ・誠実に他者との信頼関係を築ける方 ・主体的な行動によって周囲に良い影響を与えられる方 ・学び続ける習慣がある方 ・コンプライアンス意識が高い方 【最後までお読みいただいた方へ】 人事という仕事は、求められるスキルが多いです。 面接や社員との面談の場では、一人ひとりと向き合い、その人にあわせた対応が求められます。 一方で、人事は組織全体を見て、事業の成長のためにどのように人的資源を配分すればよいかを決めなければなりません。 「木も森も見る」というのが、私たちの考える人事像です。 しかし、経営層と密接に連携し、現場の社員とも関わるため、組織全体にコミットできるというのは非常に大きな魅力です。 自分の仕事が組織を活性化させているという喜びを、ぜひ味わってみてください。 この求人を読んでくださったあなたにお会いできることを楽しみにしております。 |
■人々の生活に欠かせない食料・水・環境の世界的な課題。クボタは優れた製品・技術・サービスを通してその解決に貢献■海外売上比率は7割:世界79ヶ所以上の販売・生産・研究開発の拠点を通じて、現地の声に徹底的に向き合っています。
勤務地 |
本社(大阪市浪速区) |
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想定年収 |
500万円〜850万円 |
仕事の概要 |
■国内や海外の機械関連製品(農機/建機/エンジン事業)の製造拠点・販売拠点と連携し、改善策を企画・… |
求める人材 |
【必須】■工業製品の生産管理若しくはPSI管理のご経験をお持ちの方【やりがい】サプライチェーンの専門… |
勤務地 |
大阪府大阪市東淀川区豊新大阪市東淀川区豊新5−17−7 レクシア上新庄101 (株)やさしい手 東淀川居宅介護支援事業所 |
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給与例 |
給与例 月給300,000円〜324,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪ケアマネジャーの仕事内容≫ 《ケアマネジメント》 @ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりの困りごと、ご希望、意向などを丁寧に聞き、複数のサービスや解決方法などの提案をします。 Aご利用者が選択したサービスの利用ができるよう、事業所と連絡を取り合い、サービスの組み立てをします。 Bケアプラン原案を作成し、サービス担当者会議の開催により、ケアプランを完成させます。 C毎月ご利用者宅に伺い、サービスの実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の変化の有無の確認等を行います(モニタリング) 《その他》 ・要介護認定更新・区分変更申請手続き ・認定調査 《よくある質問》 Q.いくつまで働けるの? A.正社員としては61歳の誕生日まで、となっていますが、それ以降は1年ごとに契約を更新する契約社員や曜日や時間を自由に設定できる非常勤という働き方ができます。 今やさしい手では、20代から70代までのケアマネジャーが270名程活躍しています。 Q.土日や夜間も呼び出されるの? A.事業所で一台、緊急連絡用の携帯電話を用意しています。緊急電話は事業所内で職員が1週間ずつ持ち回りで担当します。土日や夜間の電話自体ほとんどなく、担当ケアマネジャーが呼び出されるということはありません。 Q.土日は休めるの? A.変形労働制を採っており、基本的には自分で自分の勤務スケジュールを決められます。 ただご利用者の都合(家族の同席が土日でないと難しい等)で、月に1〜2回土日に出勤をすることが、ケアマネジャーによってはあります。この場合代休を取れますので、休日が減ることはありません。 有給休暇取得前に平日の休みを取りたいこともあるかと思いますが、このような仕組みなので、お給料が減ることなく、安心して休んでいただくことができます。 |
求める人材 |
応募資格 応募資格:介護支援専門員 (実務経験3年以上・認定ケアマネジャーまたは主任ケアマネジャー取得予定の方) 貴方のご経験が活かせます。 |
■京都スペーサーは、建築・土木現場で使用する資材の提案から、開発、生産、加工、販売までを行う総合メーカーです。 ■常にお客様の声に耳を傾け「見えないチカラの具現化」を達成するべく、商品の開発や品質向上に努めております。
勤務地 |
大阪本社(大阪府堺市) |
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想定年収 |
380万円〜460万円 |
仕事の概要 |
課のリーダー的役割を担いながら、自らも会計、販売などの基幹システムや社内ネットワークの構築/運用サ… |
求める人材 |
【必須】社内SEのご経験【歓迎】システム企画立案や要件定義 |
食事補助などの福利厚生充実 □ 未経験が9割(研修充実) □ 残業代は1分単位で全額支給!ワークライフバランスの取れた職場で働きたい方歓迎!
勤務地 |
大阪府大阪市福島区 株式会社プレミアアシスト |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫ アピールポイント ≪≪≪ ・未経験入社が9割!安心の研修制度でゼロからサポート! ・東証プライム上場グループの安定基盤!事業拡大による増員募集! ・残業代は1分単位で支給!年間休日120日! ・食事補助、家族手当など福利厚生充実! ・収入もプライベートも大切にできる職場です! ────────────────────────── 【 具体的な仕事内容 】 〜〜 街のコインパーキングを支えるお仕事 〜〜 街中にあるコインパークを多数運営している当社。 設備運営に関わる幅広い業務をお任せします。 ■集金… コインパーキングを順番に回り、精算機の鍵を開けて現金を回収。 おつりや領収書の補充なども行います。 まずはあなたに合った業務からお任せします。少しずつできる業務を増やしていきましょう。 ─── この仕事のポイント ─── ・適度に人と関われるお仕事! ・機械好きが活かせる! ・陰から支えることが得意な人にピッタリ! =============== タブレット端末でのスケジュール管理やナビシステムの導入など、業務効率化を進めています! 業務に活かせる資格の取得費用は会社負担。働きながら電気工事士の資格を取得できます! ゆくゆくは役職者となる、キャリアの道も。誰にでも公平にチャンスがあります! =============== ────────────────────────── 【 職場環境 】 〜 未経験入社が9割以上!安心のフォロー体制 〜 ▽入社〜3週間 座学研修ののち、一定の担当者にて集合研修を行います。 ▽3週間〜2ヵ月 精算機の操作や、基本作業の練習期間 ▽自信がついたらひとり立ち! 多くの未経験スタッフを受け入れているからこその安心の体制を整えております。 教育経験が豊富な先輩も多く、知識ゼロからでもしっかりサポートいたします! ======[ 社員の働きやすさ第一 ]====== 「稼げるけど、体がきつい」 「体に無理なく、安定して収入が上がる仕事がいい」という方にピッタリです! 健康も収入もバランスを取れた働き方を目指している当社。 月収は3年目で28万円、5年目では役職がつけば35万円も可能です。 週休2日制で年間休日120日のため月のお休みは10日としっかりリフレッシュの時間を確保! ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。 ========================== ────────────────────────── 【 雇用形態 】 正社員 ※3ヵ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 ────────────────────────── 【 給与・年収例 】 ■給与 基本給20万2千5百円〜+賞与年2回+残業代全額 2023年度よりベースアップしました。 ※残業代は1分単位で全額支給します。 ※前職やこれまでの経験を考慮させていただきます。 【 年収例 】 [1年目] 年収330万円(基本給21万円+賞与+各種手当+残業代) [3年目] 年収380万円(基本給24万円+賞与+各種手当+残業代) [5年目] 年収490万円(基本給35万円+賞与+各種手当) |
求める人材 |
求める人材: 【 応募資格 】 ・普通自動車免許さえあればOK!(AT可) ・職種業界未経験歓迎(第二新卒、社会人デビューもOK) ・学歴、経験不問 【 こんな方にオススメ 】 ・適度に人とコミュニケーションを取る仕事がしたい方 ・知らないことにワクワクできる方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 「適度に体を動かす、作業ができる仕事の方が向いている!」 「一人で黙々と集中して仕事がしたい」 「体力には自信がある!」 「困っている人を助ける仕事がいい」 という方歓迎です! 【 従業員の前職 】 ・飲食やホテル、アミューズメント施設スタッフなどのサービス業 ・車、バイク、小売などの販売業 ・調理師、トラック運転手のように黙々と作業をしていた方など様々。 車好き、大歓迎です! 希望者はExcelなどの研修を行っているため、業務の幅を広げることも! □□ 未経験入社が9割!しっかりサポートしますのでご安心ください。 |
■「京阪乗る人おけいはん♪」でお馴染みのプライム市場企業である京阪ホールディングス(株)100%出資のグループ会社 ■京阪HD、京阪電鉄不動産開発物件の不動産管理を行うなど、経済情勢に左右されづらいビジネスを中心に展開!
勤務地 |
本社(大阪市中央区) |
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想定年収 |
360万円〜500万円 |
仕事の概要 |
京阪HDグループの不動産管理事業を担う当社にて、管理業務を受託しているマンション(約185物件)の大規… |
求める人材 |
【必須】建築系の学部もしくは学科を卒業の方【歓迎】1級もしくは2級の建築士資格をお持ちの方(実務経験… |
創業100年以上、大阪豊中の街中にある、ものづくりの老舗企業/賞与&手当&福利厚生充実!長期キャリア形成のため35歳までの応募とさせて頂きます!
勤務地 |
大阪府豊中市日出町 大和田カーボン工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人のアピールポイント】 ★創業100年以上、東証プライム上場企業のグループ企業★ ★高機能カーボンのリーディングカンパニー★ ★生産増加に伴い、スタッフ大募集!★ ★年間休日123日!プライベートも充実!★ ★退職金あり!住宅手当/家族手当あり!★ ★昼食支給!お風呂完備/会社にて作業服の洗濯!★ ★GLTD 長期障害所得保証保険加入のため安心して働けます!★ 【仕事内容】 航空宇宙、車、家電.. 身近なものからロケットまで! カーボン製品パーツを作る仕事です。 カーボン製品に関わる加工を中心にお任せします。 <具体的には> ・NC施盤、汎用施盤マシニングセンターならびに鋸盤、 カッターなどの工作機械を使用し、カーボンブロック を切断、切削加工したカーボン製品の加工です。 ・未経験者については、教育専属の部署が、一定期間 (半年〜1年)の研修を行い、丁寧に指導いたします。 ---------------------------- 【職場環境】 スタッフ人数:70名 平均勤続年数:13.7年 およそ半数が中途入社して活躍中! 30代〜40代の中堅・ベテランを筆頭に、 入社したての若手も活躍しています! \育児休業実績あり/ \健康経営優良法人取得/ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT可) ・35歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため※例外事由3号のイ) □□□□□□こんな方は特に歓迎です!!□□□□□□ ★モノづくりに興味がある ★コツコツやるのが好き ★積極的にチャレンジしたい ★未経験者歓迎 ★既卒・第二新卒歓迎 ★フリーター / ブランクのある方歓迎 ★主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 ★20代・30代活躍中 ★ハローワークでお仕事を探されている方 《こんな資格も活かせます》 ・フォークリフト ・クレーン等資格保有者 ・玉掛け ・危険物取扱者 ・高圧ガス製造保安責任者 《前職のお仕事も活かせます!》 製造職、工場ラインの方はもちろん、金融業、飲食店、販売、事務、 インストラクター等、異業種の方も活躍中です!! |
■設立10年目の急成長中のベンチャー企業。圧倒的なビジネスモデルを誇り優位性を確立、事業の多角化も続けてます。 ■売上100億円を超え、コロナ禍でも10期連続の増収、増益。スピード感があり業界内でも注目されている成長企業です。
勤務地 |
本社(大阪市北区) |
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想定年収 |
820万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
これまでのご経験を活かし、不動産管理ポジションをお任せいたします。【賃貸経営代行】建物管理、入居者… |
求める人材 |
【必須】・不動産業界での賃貸管理のご経験 ※年数問わず・マネジメントのご経験 【歓迎】宅地建物取引… |
(南海電鉄:東証プライム市場上場)【南海グループの一員として地域に根差した事業展開を実施!新しい南海バスの創造に挑戦 業界未経験から将来の経営幹部へ!】
勤務地 |
大阪府堺市堺区堺駅 南海バス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: バス事業に関わる総合職(内勤事務) 企画・管理・総務・人事などジョブローテーションでゼネラリストへ。 【具体的には】 総合職として採用後、数か月は営業所にて実務研修を実施。 そこで得た知見を糧に最初の配属はバスの運行に関連する 部署(営業課または企画課)になることが多く 以降はジョブローテーションで様々な業務に携わっていただきます。 【営業課/現場管理業務】 ・ダイヤ管理(便数、時刻などダイヤ作成、車両及び乗務員シフト作成) ・新路線の作成・統合、活性化策の検討 ・旅客対応全般、運行現場応援 乗車データや運行データ、鉄道ダイヤとの接続、沿線の開発状況、 お客さまや運行現場からの声などを分析し、バスの運行ダイヤを作成、管理。 また、車両運用や乗務員シフト、時刻表や方向幕の作成、 各種PR物なども手掛け「本社におけるバス運行の中枢」を担います。 【企画課/行政窓口・運行企画業務】 ・バス運行計画、運賃施策の策定 ・自治体や行政機関対応 ・各種申請業務 ・契約輸送先(企業送迎バス、スクールバス等)の新規開拓 運行や申請に係る自治体や運輸局との調整、エリア広範に及ぶ運行計画や 運賃背施策の検討(大規模な新路線や路線再編成、コミュニティバスの導入 運賃改定や次世代の運賃精算方法)など、より大局かつ中長期的な視点で バス運行の在り方を作り上げる役割を担います。 他に以下のような部署と業務があります。 【安全整備課/車両・機器・安全管理業務】 【事業課/不動産・施設管理業務】 【総務課/経営管理・広報業務】 【人事課/人事労務業務】 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上/要普通自動車運転免許/経験不問 【具体的には】 例外事由3号のイ・30歳未満(キャリア形成のため 例外事由3号のイ) 業界・職種未経験の方歓迎 ◆未経験歓迎 「交通インフラに興味がある」 「社会に貢献したい」 「地元で働きたい」 どんな理由でも大歓迎です。 地域の暮らしを支え、街の発展に関わる社会貢献度の高い仕事です。 長期でじっくり働きたい、そんな方のご応募をお待ちしています。 |
■創業以来10年で売上155億円、経常利益12.1億円、社員130名となりました。収益不動産・資産運用コンサル業に加え複数の事業を展開すること、拠点を広げていくことで、2031年までの売上1000億円超、経常利益100億円超を目指します。
勤務地 |
本社(大阪市北区) |
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想定年収 |
580万円〜820万円 |
仕事の概要 |
これまでのご経験を活かし、不動産管理ポジションをお任せいたします。【賃貸経営代行】建物管理、入居者… |
求める人材 |
【必須】賃貸管理(不動産管理)のご経験(年数問わず)★「圧倒的顧客ファースト」「出る杭を上げる」「完全… |
独立支援制度で独立を目指せる! □年収1000万可能! □月収33万スタート! □両手型で人材のすべてを学べる!
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田 Fulfill(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ おすすめポイント □□ ・未経験の方も33万からスタート! ・年収1000万を目指せる! ・独立支援制度で社長も目指せる! __________________________________________ 転職支援事業立ち上げにあたり、 両手型のキャリアアドバイザーを募集します! キャリアアドバイザー転職支援用に ブラッシュアップし提供することで 圧倒的No1を目指していきます! 一緒に事業を成長させていきたい方、 是非お力添えください! __________________________________________ =◇= 具体的な業務内容 =◇= □ ご面談 ご登録いただいた求職者様に対して、 転職活動を通してキャリア形成が 好転していくよう キャリア面談から入社決定まで 一貫して支援を行っていただきます♪♪ __________________________________________ □ 企業様の採用支援 企業様の採用支援も行っていただきます! 昨今の転職市場では、 求職者有利と言われていますが、 企業も誰でもいいから採用したい、 というわけではありません! そのため、 「どのような事業をしているのか」 「どのような経営戦略を立てているのか」 「どのような人材が欲しいのか」...など 深く企業様と関わっていただきます! 採用だけではなく、 企業の経営にも関わることができる それが大きなやりがいにもなります♪♪ __________________________________________ =◇= 完全非対面で業務効率化! =◇= 求職者様とのやり取りは 電話・メール・LINEを使用し、 ほぼ100%非対面で行っております。 (状況に応じて各自判断により 対面でお会いすることもございます) また、新規事業立ち上げとなるため 転職支援サービス全体の改善提案に 積極的に関わっていただく ことを期待しております□ __________________________________________ =◇= 中期的なキャリアプラン =◇= まずはキャリアアドバイザーとして 事業立ち上げにおいてご活躍いただきながら 中期的にはご志向や適性に合わせて ポジションをご相談させていただきます♪ ・転職支援事業の責任者 ・新規事業開発 ・採用マネジャー など __________________________________________ |
求める人材 |
求める人材: ★ 未経験歓迎! ★ ★ 学歴・経歴不問! ★ ★ 人柄を重視しています! ★ |
【スタンダード市場上場】マーケティングで新しい価値を創り出し、誰かの“笑顔”をつくる会社。無借金の安定経営を継続。取引企業は2,000社を超え、店頭とスマホなどでつながるデジタルの世界を融合した次世代型マーケティングを目指す!
勤務地 |
大阪本社(大阪市北区) |
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想定年収 |
380万円〜500万円 |
仕事の概要 |
■当社管理部において経理業務をお任せします。入社後は徐々に経理業務を覚えていただき、単体/連結/月次… |
求める人材 |
【必須】■経理経験(各種伝票起票や買掛金管理など)もしくは、総務経験 ■日商簿記3級程度の経理知識 … |
ヒカル企業で、あなたの才能が輝く場所/女性活躍♪年休124日
勤務地 |
兵庫県西宮市戸田町5-16西宮ビル9F 株式会社ビィー・プランニング |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\\当社の魅力/// ・土日祝休み ・年間休日124日 ・残業ほぼなし ・女性活躍推進企業 ・事業所内保育所完備 【JOIN US! ヒカル企業であなたも輝きませんか?】 私たちは"少数精鋭のヒカル企業"です。一人一人が輝く人財として、関わる多くのコト・ヒトを輝かせ、社会のお役に立つことを目指しています。新しい発想で日々価値創造を行い、誇りを持てる会社をつくることが私たちの使命です。 社員をAssociate<目的を共有する仲間>と位置づけ、一人一人の個性が光る社内環境づくりに取り組んでいます。 また、当社は【ひょうご女性活躍推進企業(ミモザ企業)】に認定されています。 ミモザ企業認定は、県内企業の女性活躍を推進するため兵庫県・神戸市により創設された認定制度です。 ビィー・プランニングは、事業所内保育所を設置する等、女性活躍を念頭に働きやすい環境作りを目標に活動しています。 さらに、地球環境とSDGsに取り組み、健康経営優良法人として、スタッフの心身の健康を重視。ワークライフバランスを考え、ゆとりと豊かさの充実を図ります。 新たな挑戦を求める方へ―― 当社では、営業アシスタントを募集しています。 大手クライアントとのやり取りを通じて、プロの仕事に携わり、実務経験を積むことができます。 また、WEB業界の最新の動向や技術に常にアクセスし、専門知識を深めることができるお仕事です♪ 【具体的には】 ・見積作成、資料作成 ・プロポーザルの資料作成 ・クライアントとのコミュニケーションと要件のヒアリング 新しい挑戦を恐れず、積極的に行動する方、誰にも負けないことを一つ持つ方、チームとしての協力を大切にする方を募集しています! クライアントの想いを形にする仕事を通じて、ヒカル企業で更なる輝きを見つけませんか?私たちと共に成長し、新たな一歩を踏み出しましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ・普通自動車免許 ・営業経験あるかた歓迎! ・PC操作(Word、Excelなど)ができる方 ・ブランド価値を高めるグラフィックデザインとWEBデザイン制作に関して、お客様の望むものをクリエイティブな発想でご提案出来る方 |
■製本FA機器メーカー日本トップシェア「ホリゾン」ブランドの製造・開発元 ■製本工程のデジタル化をいち早く実現させ『デジタル製本』で世界を席捲するメーカー。IoT時代の業界のリーディングカンパニーです!
勤務地 |
本社びわこ工場(滋賀県高島市) |
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想定年収 |
500万円〜750万円 |
仕事の概要 |
■管理会計制度「構築」に向けた業務に幅広く携わっていただきます。将来的には、経営計画の作成など、経… |
求める人材 |
【必須】◎管理会計制度の運用経験 ◎工業簿記2級相当の知識【求める人物像】予実管理含む管理会計制度… |
土日祝休/年商480億円以上の業界大手/年間休日120日以上
勤務地 |
大阪府大阪市大正区南恩加島4−4−46 株式会社ナンセイ 大阪中間処理工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 480万円/入社3年目(月給40万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 *年商480億円の業界大手企業で活躍! *未経験歓迎/元販売など異業界出身者多数 *土日祝休み/年間休日120日/残業少なめ *業界経験不問!常に高需要の安定事業 【仕事内容】 商業施設のテナントやホテル、飲食店等に内装解体〜産業廃棄物処理の提案を行う法人営業。内装管理の会社やビル管理を行う会社などに、施設のリニューアルなどに伴う内装解体のご提案や産業廃棄物の収集・処理などのサービスをご案内します。 ※新規営業もありますがノルマは一切なし 〜具体的には〜 ・産業廃棄物排出プランの提案 ・見積もりの段取り、手配 ・社内の部門との連携 など 【常に需要のあるサービス】 残業廃棄物処理や内装解体は、時代に関係なく常に需要があり続ける事業。産業廃棄物の収集・処理に関しては、鉄・金属くず、木材、廃プラスチックなど産業廃棄物の出るすべての企業がお客様です。 ※対象顧客例:工務店・ ゼネコン・ デベロッパー・ 引越業者、他 【入社後の流れ】 まずは先輩社員のクライアントの引継ぎ、既存顧客のフォローをメインに行います。「お客様の廃棄物を代わりに処理する」というシンプルで提案しやすいサービスなので、未経験入社の社員も多数活躍中です。 ※新規開拓は慣れに応じて 【当社について】 世の中に建物がある限りずっと需要が無くなることのない、建物の解体業務を得意とする当社。年商480億円以上と業界大手の規模を誇り、景気に左右されず安定経営を続けています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通自動車運転免許 ・社会人経験がある方(業界・年数不問) <活かせる経験> ・業界を問わず法人営業の経験 ・販売、サービスなど顧客折衝経験 ・建設業界や無形商材の営業経験 ・産業廃棄物や建設現場に関わる実務経験 |
〜あなたの頑張りを給与で評価/ワークライフバランスも大切にしたい方/福利厚生◎〜
勤務地 |
大阪府大阪市中央区谷町四丁目駅 株式会社FDS |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 経済的かつ安全に工事を進められるように 工事の進行状況や、予定通りに進んでいるかなどを確認し、 作業を行ってくださる技術者の方に指示出しなどを行います。 【仕事の魅力】 未経験の方でも一から建築のスキルを身に付けられます! 当社は、社員の頑張りを給与に反映いたします!! だからこそ、資格取得や経験を積む事で高収入を実現できます。 また、各工事現場には施工管理技士の有資格者が 必ず1人以上は必要なため、高いニーズがあります。 【不動産×建設のプロフェッショナル!】 仕入や設計、建築、販売、物件の管理といったすべての分野で、高い専門性を持つプロフェッショナルが社内に在籍しています。厳格なコストコントロールやスピード感のある部門連携、豊富な知識を活かしたリスク管理に関する提案など、ワンストップ体制ならではのハイレベルなサポートを実現!今回は、22年連続で増収増益を誇るFDSグループの【施工管理】を募集します。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 施工管理の業務経験 【歓迎条件】 建築施工管理技士 建築士 建築学科を卒業された方 経験を活かして働きたい方 建築施工管理技士の資格をお持ちの方 建築士の資格をお持ちの方 建築学科を卒業された方 経験を活かして働きたい方 |
【月給20万円〜賞与年3回】定着率95%!様々な前職の方が活躍中!20代〜30代活躍中!
勤務地 |
大阪府大阪市北区小松原町2ー4 株式会社日本技術センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 給与を得ながら学べます・・・研修後は□□メーカーなどで活躍 ・・・将来はさまざまな分野でのキャリアプランをご用意! 同じ分野を極めるも、スキルチェンジするも可能! 相談しながら希望に沿ったスキルアップができます。 \1〜3ヶ□の基礎研修からスタート/ * まずは、機械・電気の“基礎の基礎”から座学研修で学びます * □具や機器の名前・使い□を丁寧にレクチャー * CADの使い□も習得し、現場で喜ばれるスキルもGETしましょう * □分の□向性をサポート担当と□談し、配属先を決定 * 配属先で必要となるスキルも研修中に磨けます ▼研修からスタートするので未経験からチャレンジOK! 【研修後はモノづくりの各現場へ配属】 暮らしに不可欠な水に関わるプラント設計業務をお願いします。 ・配管やダクトの設計補助 ・図面設計に伴う資料作成や各部署との連絡業務 今回の様な<設計・設計補助>だけでなくさまざまな分野でお仕事があります。<機械・ロボットの保守、メンテナンス><生産技術・製造技術>など。将来的にマネジメントポストにつくという選択肢だけではなく、技術者のスペシャリストとして現場で働きたいという方も大歓迎です。 |
求める人材 |
求める人材: 文系・理系問わず未経験歓迎! 経験ではなく意欲や人柄を重視して選考します! 20代〜30代が中心となって活躍している組織です \\こんなあなたを求めています!// ひとつでも該当される方はぜひ、ご応募ください! 集中してひとつのことに取り組める方 学ぶことに努力できる方 機械いじりが好きな方 モノづくりに興味のある方 新しいことにチャレンジしたい方 価値あるスキルを身につけたい方 |
未経験からのエンジニアデビューを応援!「TECゼミ」でイロハから学べます!
勤務地 |
大阪府堺市北区 トーテックアメニティ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆注目ポイント ・経験ゼロからのスタート!エンジニア育成「TECゼミ」 ・同期もたくさん!3ヵ月の研修で仲良くなれる! ・定着率95%とバツグン!入社後は手厚い活躍支援も☆ ・大手安定基盤!福利厚生が充実(健康経営優良法人も認定) ・土日祝休み・年間休日123日+有給も取得推奨 ・残業月平均18.5時間と少なめ!あった場合は残業代100%支給! <<未経験者向けにエンジニア体験会を開催予定>> URL:https://www.totec.jp/ <具体的な仕事内容> 研修制度充実!入社後、まずは3カ月研修の「TECゼミ」受講からスタート!その後、あなたの希望・適性に応じてインフラエンジニアの業務に着任していただきます。 【TECゼミとは】 当社のベテラン社員が作り上げた「ITエンジニア」としてキャリアスタートするための基礎知識が詰め込まれた独自カリキュラムの講座です。専門の講師があなたをプロフェッショナルに育てます。入社後、東京本社にて開催。大阪・名古屋のメンバーはWEBでの参加になります。 <特徴> ▼充実のオリジナルテキスト・カリキュラム ▼個別で質問ができる ▼実機を使用した実習があり業務にも直結 ▼ビジネスマナーやコミュニケーションも学べる ▼入社後1か月〜2か月目でシーシーエヌエー取得 <研修中の1日の流れ> 9:00〜17:00 座学にて受講 17:00〜18:00 日報など書類記入後退勤 インフラエンジニアとしてのスタートできるスキルを手にしたら、あなたの希望、お住まい、適性などを考慮した上で、大手企業や行政・自治体・官公庁などの現場に配属、ほとんどの現場で当社の先輩スタッフが活躍中なので安心です。未経験から一人での着任は絶対にありませんので、ご安心ください。 <プロジェクト先着任後は> 企業や自治体などで用いるITサービスを動かすためのIT基盤である、サーバーやネットワークの設計・構築・運用・保守を行うのがインフラエンジニア。運用・保守のいわゆる下流工程からスタートし、要件定義・設計・構築の上流工程へとスキルを高めてキャリアアップ。新技術の開発やサービスの企画などやりがいの大きな業務も希望することができます。 ・サーバーエンジニア ・ネットワークエンジニア ・ヘルプデスク ・ネットワーク管理者 ・ネットワークサポート技術者 ・セキュリティエンジニア など 専門性を高めてさまざまなキャリアへと進むことができます! <「健康経営優良法人」認定企業!> スタッフの健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人に、国からのお墨付きが与えられる。それが健康経営優良法人です。10年、20年と長く活躍し続けられる充実の待遇・福利厚生制度を完備しています。 |
求める人材 |
求める人材: 25歳以下の方(省令3号のイ/長期キャリア形成のため) 学歴不問/未経験者歓迎/経験不問/既卒・第二新卒大歓迎! <こんな方は大歓迎!> ・これからも必要であり続けるITエンジニアとして安定したい ・パソコン/サーバー/ネットワークの技術に興味がある ・イチから研修を受けてからスタートしたい ・営業や接客などよりも、自分の作業に集中できる仕事がいい (ただしある程度のコミュニケーション力は必要です) 正社員でヘルプデスク/社内SE テクニカルサポート/キッティング ITサポートを目指したい方歓迎! 将来的にクラウド/データベース Azure(アジュール)をやりたい方もぜひ! ハローワークでお探しの方もご検討ください! ※お住まいからドア to ドアで1時間以内の勤務地を想定 ※U・Iターン希望の方も大歓迎 勤務時間: 9:00〜17:30 (実働7.5時間) ※配属部署や地域による ※残業ほぼなし(月平均18.5時間)/研修期間中は残業なし ※平日のみOK 休日・休暇: <年間休日123日> 完全週休2日制(土日休み) 祝日 年末年始休暇 GW休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前・産後休暇 育児休暇(男性社員の育休取得実績多数) 介護休暇 ※5日以上の連続休暇も取得可能 ※お休み調整可 |
【経験ゼロからでもしっかり働ける!】安定企業のエス・ディ・ロジで庫内担当者を大募集します◎
勤務地 |
大阪府大阪市住之江区御崎17番28号 エス・ディ・ロジ 住之江支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ●住之江支店●でのお仕事! 医薬品の「棚積み」「入荷商品の検品」「品揃え作業」などをお願いします。 内容はシンプルですが、医薬品の製造ロット・使用期限確認、温度管理など細かい作業があります。 未経験の方でもすぐに覚えられるお仕事です。 慣れてきたら、在庫管理の業務をお願い致します。 #ご質問がありましたらご連絡ください! 健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)」に認定されました! 健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題や日本健康会議が進める健康促進に取り組み、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小規模等の法人を顕彰する制度です。 従業員皆さんやご家族の皆さま一人ひとりの健康を会社組織で支える「健康経営」を推進し、豊かな社会づくりに貢献し続けることを宣言いたします。 女性スタッフ多数活躍中!「えるぼし」最高位に認定&「プラチナくるみん」取得! 「えるぼし」とは厚生労働省が女性活躍推進法に基づき平均勤続年数、女性管理職割合等を基準に交付されたものです。 また、「くるみん」とは厚生労働省から与えられる認定マークの愛称の事で、事業主が従業員の子育て支援のための行動計画を策定・実施し、その結果が一定の要件を満たす場合に与えられます。各支店で女性スタッフが多数活躍中! 未経験から地域医療に貢献できる! 医薬品を通じて地域医療に貢献できるので、人の役に立てる縁の下の力持ちのようなお仕事です。誰かのために頑張りたい、一生懸命働きたい、人や地域を支えたいという方大歓迎! 「医薬品の知識は全くないから不安…」という方でも大丈夫!未経験スタートの方がほとんどでしたが、先輩のフォローもあるのですぐに活躍できます! エス・ディ・ロジとはどんな会社? 当社は医薬品を専門にお届けしている企業です。医療に関わる物流は当社にお任せください! 病院内や倉庫内での医薬品の保管・管理の他、各地域の病院や薬局へ商品をお届けする事業なども行っています。 全国に支店があり、全国の人々の健康のために今後も医療分野に従事していきたいと思います。 |
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ノルマ・飛び込み一切ナシ◎年間休日120日でオフも充実◎原則定時退社◎賞与も昇給も年2回◎
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区三宮駅 シティネット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《シティネットって?》 賃貸仲介ショップ「minimini」の FC運営を中心とした不動産業、 リユース事業、医療事業など複数の柱を 持っています。 グループ全体の2023年度売上高は、 76億6020万円(前年比132.8%)。 幅広い事業ネットワークを構築し、 安定した経営基盤の中で更なる新規事業の 開発にも取り組んでいます。 \当社で働く魅力POINT/ ◆裁量のある営業スタイルだから、 アナタの力を120%発揮できる! ◆社員一人ひとりの「なりたい」 「やりたい」を尊重しているから、 「成果を認められたい」や 「メリハリをつけて働きたい」など、 アナタの希望が叶いやすい環境◎ ◆完全週休2日制&残業ほぼナシ! 家庭・プライベートとも両立できる! ──────────── 具体的な仕事内容 ──────────── ウィークリー・マンスリーマンションとして 運営するための、物件の仕入れを ご担当いただきます! 主に賃貸物件を所有する法人様に対して、 ウィークリー・マンスリーマンションとしての 活用をご提案する業務です。 お電話で商談のお約束を獲得したり、 地域の情報収集を行ったりと、 ご自身でタイムスケジュールを組みながら 取り組めます◎ 《具体的には…》 ・アポイントの獲得(電話掛け) ・法人様をご訪問し、商談 ・物件の契約 ・利用時のフォロー など / 飛び込み営業や、ノルマによる給与減額等は 一切ありません! \ 《入社後の流れ》 ◆基礎研修 まずは、当社でのマンスリーマンションの 運営方法を学んでいきます。 利用顧客の対応方法から、全体の流れを レクチャーします! ◆OJT研修 実際に法人営業を行うにあたり、 提案のロープレや電話掛け等 ひとつずつOJTを進めていきます。 ◆研修終了後 一通りの業務を出来るようになった後も、 困ったことがあればフォローするので、 安心して仕事に取り組めます! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 普通自動車免許 =============== ◆経験者歓迎・優遇 ◆第二新卒歓迎 ◆U・Iターン歓迎 ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 《こんな方歓迎いたします!》 ・法人営業の経験をお持ちの方 ・何らかの営業経験をお持ちの方 ・不動産仲介・管理の経験をお持ちの方 ※いずれも年数は問いません。 《こんな方にオススメ》 ・人と関わることが好き ・コミュニケーション能力を活かしたい ・経験や資格を活かしたい ・安定した環境のもとで、 腰を据えて長く活躍したい ・正当に評価してくれる環境で働きたい ・今よりもっと成長できる職場で働きたい 未経験の方もご応募いただけます! 聞き上手な先輩がアナタを全力で サポートする体制が整っていますよ◎ |
法人営業職募集(石油製品ルート営業)★創業120年目の安定企業★昇給・賞与有
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区日本橋西5-9 小浦石油 営業部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 主に石油製品のルート営業 正社員として石油製品の営業、事務作業をしていただきます。 主に既存客への営業と新規取引の営業や事務になります。 パソコン、携帯、営業車をご用意しておりますので、思う存分仕事に熱中できます。 「営業の仕事をしてみたい」「エネルギー業界に興味がある」という方必見!未経験スタートを応援! 必要なのは普通自動車運転免許のみ。営業や石油関係の業界が初めての方でも大歓迎。一人前になるまで先輩がしっかりサポートするので安心して働けますよ。 「待遇が整った職場で腰を据えて働きたい」と考えている方にオススメ。福利厚生も充実 昇給・賞与や長期休暇、社会保険完備、交通費全額支給など長く働ける心強い待遇をご用意。役職手当や住宅手当、家族手当などで一人ひとりに合ったサポートをしています。 石油製品(燃料・潤滑油)の営業 大手運送会社、上場企業をはじめ、ホテルや病院等の暖房用や、工場内の機械の動力用の燃料(灯油・重油・軽油等)、工業用製品の動きを良くする潤滑油を販売する部署になります。 ★創業120年目を迎える、「良い暮らし」を目指す「生活提案企業」です★ 創業以来、豊かな暮らしに欠かせない「エネルギー」に関わる幅広い事業に取り組んできた小浦グループ。現在では、車検・鈑金・クルマ販売・買い取り・カーリース・修理・カーメンテナンスなど、カーライフのトータルサポートに取り組む他、ガスや太陽光発電、リフォームなど、快適で豊かな暮らしのお手伝いにも取り組んでいます。 |
求める人材 |
資格 "学歴・年齢不問","要普免","ワープロパソコンできる方","未経験者可","経験者歓迎" |
□創業60年以上□若手から中高年層までの中途入社活躍中□残業ほぼナシ!有休消化率100%□<土日祝休み><1日働いて2日休み>と働き方が選べる!
勤務地 |
大阪府大阪市都島区 新生ビルテクノ株式会社 - 大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □選べる日勤or宿直勤務 □残業ほぼナシ!年間休日120日 □有給消化率100%で無理なく勤務 □確定拠出企業年金など待遇◎ □ドーム指定席、リゾートホテル割引 大阪市都島区の官公庁施設を巡回し、 各設備の状態を確認・点検をお願いします。 <具体的には…> ■空調・衛生設備の巡回や点検 …電気系統の記録を取りながら点検 ■空調・衛生設備の不具合対応 …依頼を受け現場で設備を確認し修理 ■業務用エアコンのフィルター清掃 ■その他 …点検結果を日報に入力 …協力会社から不具合をヒアリングするなど フォーマットへの入力作業なので安心! <経験に不安がある方も安心> 不足している設備の知識や資格などは 入社後に学んで頂けるのでご安心くださいね。 |
求める人材 |
求める人材: <必須スキル> 下記業務のいずれかで経験1年以上 ・設備管理 ・設備保全 ・消防関連設備に関わる業務 ・ビルメンテナンス、ビル管理、施設管理 ご自身の経験や期間が該当しているか不安であれば一度ご相談ください。 学歴・年齢不問 第二新卒歓迎 <職場環境> ・20代、30代の若手から 40代、50代の中高年層まで活躍中! ・チームみんなで協力し合う体制 <こんな方、大歓迎> ・経験を活かしてできる仕事がいい ・プライベートも大切にしたい <活かせる資格> ・消防設備士各種 ・2級ボイラー技士 ・危険物取扱者乙種4類(乙四) ・第2種電気工事士 ・第3種冷凍機械責任者 ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管) ・第3種電気主任技術者(電験3種)、 ・エネルギー管理士(エネ管) など |
【大阪/電気工事士】創業120年のグループ会社/ 年間休日127日+退職金+住宅・扶養手当有で安心◎
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区日本橋西5-9小浦石油株式会社 小浦石油 電気工事士 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【残業月20h以内!】電気や照明器具の修理・交換がメインのお仕事です! 大阪を中心に関西の商業施設や企業、学校などの電気工事を担当します。一緒に5〜6名ほどで現場に行き、ビルの改修工事や照明交換などを担当します。 また、設置後のアフターメンテナンス、不具合調整、工場内設備のメンテナンスと、新規の工事からアフターメンテナンスまで一貫して担当します。 入社後は、先輩の丁寧な指導で仕事の基礎を身につけながら知識・スキルを向上させることができます! 当社「コーワ商事株式会社」は、100年以上続くOURAグループの会社。環境対策機器・システムに長年携わりさ まざまな問題を抱えられたお客様のお悩みを解決して参りました。ますます深刻化する環境問題に、当社が培った 知恵と工夫で対応していきます。 組織体制 男性3名 女性1名が在籍しています。 「待遇が整った職場で腰を据えて働きたい」と考えている方にオススメ。福利厚生も充実 昇給・賞与や長期休暇、社会保険完備、交通費全額支給など長く働ける心強い待遇をご用意。役職手当や住宅手当、家族手当などで一人ひとりに合ったサポートをしています。 ★創業120年目を迎える、「良い暮らし」を目指す「生活提案企業」です★ 創業以来、豊かな暮らしに欠かせない「エネルギー」に関わる幅広い事業に取り組んできた小浦グループ。現在では、車検・鈑金・クルマ販売・買い取り・カーリース・修理・カーメンテナンスなど、カーライフのトータルサポートに取り組む他、ガスや太陽光発電、リフォームなど、快適で豊かな暮らしのお手伝いにも取り組んでいます。 給与 予定年収:319万円〜430万円 給与:月給21万3,000円〜29万円 ※これまでの経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します! ※残業が発生した場合は、別途、残業手当を全額支給! 給与例:368万7,000円(扶養手当+住宅手当) 給与例:442万5,000円(月給+賞与+各種手当)/電気工事士第一種を所有 |
求める人材 |
資格 【歓迎】 ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","要普免","ワープロパソコンできる方","未経験者可","経験者歓迎" |
完全週休2日!モノづくりを支えて70年。目指せ100年企業!
勤務地 |
大阪府大阪市西区北堀江1-22-14 三幸商事株式会社 大阪本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆具体的には 事務所でのデスクワークが主となります。 ○取引先からの電話・メール・来客時の応対 ○PCの操作・入力 ○請求書の発送・チェック ○Excel等で資料の作成、書類のチェック ◆三幸商事ってどんな会社? 三幸商事は" 鉄 " で暮らしを支えています。 東洋鋼鈑、日本製鉄、JFEスチールなど 日本有数の鉄鋼メーカーの特約店として、 ブリキをはじめ各種金属・非鉄金属を扱う 商社として70年の歴史を誇る当社。 中でも、メイン商材であるブリキは、 景気に左右されない安定商品であり、 同分野で当社は 業界トップクラスを長年維持しています。 お客様の要望するサイズ・形状に 金属を切断・加工し、お渡しすることで、 私たちの生活の中にあふれる 様々な鉄製品に姿を変えていく… そんなモノづくりに携わる会社です。 (製品例:お菓子の缶、自動車部品、 家電部品、建材など) また自社グループ内でもカレンダー金具、 缶バッチパーツ、紙容器パーツ等を 製造加工しており、 モノづくりを行う会社でもあります。 ◆メッセージ 創業以来 赤字決算なし、 コロナ禍でも利益は前年比135%に増加 。 堅実経営な当社で100年企業を 目指す一員として 末永く働いていただけませんか。 当社は1952年に創業し、 2022年には70周年を迎えた鉄鋼商社です。 これまでにオイルショック、バブル崩壊、 リーマンショックと様々な 経済不安に直面してきましたが、 堅実経営をモットーとし 創業以来赤字決算はなく、 毎年安定して利益を確保しております。 また近年では新型コロナウイルスが、 世界経済に大打撃を与えました。 当社も例外ではなく 大きな影響を受けておりましたが、 コロナ禍でも利益が 前年比135%に増加となっております。 これからも、堅実経営をモットーに 【お客様】のみならず、 【仕入先様】【関係業者様】ひいては 【従業員とそのご家族】に信頼され、 愛される企業として、堅実な成長を続け、 『100年企業』を 目指していきたいと考えています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・人と関わることが好きな方 ・人をサポートすることが好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<夜勤ナシ!入浴介助ナシ>経験が浅くても資格があればOK!クリニック併設の施設なので安心!
勤務地 |
大阪府大阪市東淀川区上新庄駅 光誠会 ゆうメディカルクリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <夜勤・入浴介助なし!> <経験が浅い方でも資格があればOK> 外来・訪問診療クリニックに併設する施設 ・リハビリマシンへの移乗、移動の見守り ・レクリエーション ・利用者様の送迎 ・バイタルチェック、健康観察 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 初任者研修以上 普通自動車免許 □□介護福祉士資格をお持ちの方は尚良! □□実務経験・職歴不問 □□ブランク明け復帰の方も応援 現在、20代・30代・40代・50代と幅広い世代の 女性スタッフがメインに活躍中です!中には、 家庭と両立して働く主婦さんや、 子育て中のママさんスタッフも在籍! |
在宅・フレックス可能!私生活充実とスキルアップが両方叶う★
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区栄町通神栄ビル404 株式会社MYAコンサルティング 神戸事務所 |
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給与例 |
給与例 年収250万円〜300万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験から応募OK! 事務スキルを身に着け、ゆくゆくは顧客を担当していただきます。 【 入社後の流れ】 OJT形式で業務をお教えしていきます。 Excelを使ってデータ入力・資料の公正からスタートします。 半年から1年ほどで、アポイントへの同行・クライアント対応(担当補佐)がスタート。 2年目に入るころには1人でクライアントのもとへ訪問できるよう進めていきます。 分からないところは宿題として持ち帰り社内で相談できますし、 1人1人の成長スピードに合わせてお教えするので安心してくださいね。 【主要業務】 財務DD業務(事業の財務状況、リスク、課題を検討する調査) モニタリング業務サポート <<<30代男性社員に聞きました!>>> 【プロフィール】 ・20代後半で未経験入社 現在入社5年目 ・2児のパパ お子さんのそばで在宅勤務することも ・暇や単純作業はあまり好きではなく、日々いろんな仕事をしていたいタイプ Q. 前職についてと入社のきっかけを教えてください。 A. サービスエリアで店舗管理や事務作業、レジのヘルプなどを担当していました。 中小企業診断士の勉強を始め、コンサル業で活かしたいと思うようになりました。 高卒&未経験スタートでしたが、代表の宮島がイチから教えてくれました。 Q. 入社して良かったと感じる点はありますか? A. 自己成長に繋がる環境が整っている点です。 クライアントの課題を一緒に解決するうちに幅広いスキルが身についています。 社長と直接話せて、その企業で働く人たちの役に立てる仕事は珍しいと思います。 直接感謝の言葉をいただける機会も多いのでやりがいになっています。 <株式会社MYAコンサルティングとは> 「事業再生」「経営改善」「M&A支援」等に関わる事業計画作成支援、その前提となる財務調査、事業調査を行っています。 大手監査法人出身の代表から幅広い知識を学ぶことができ、ベンチャー企業でありながら多様なニーズにお応えできます。 クライアントのほとんどは西日本の中小企業。飲食店・宿泊施設・製造業・サービス業・金属加工業など多様な企業をサポートしています。 |
求める人材 |
求めている人材 人と話すことが好きな方 事務スキルだけでなく幅広いスキルを身に着けたい方 地方出張が好きな方(関西〜九州まで西日本への出張あり) 【資格】 学歴不問 日商簿記2級程度の知識をお持ちの方(会計事務所もしくはコンサル会社での実務経験あると尚よし) 基本的なPCスキル(Excel Word PowerPoint) 普通自動車免許(AT限定可) <当社は20代・30代男性7名が活躍しています!> 困ったときにはすぐチーム内で相談できるような空間の事務所です。 普段代表は別室にいますが、月1回食事会を開いているので話しやすい雰囲気です。 <働きやすさも重視> 社員が集中できる・快適な働き方を実現できるよう取り組んでいます。 最初は覚えてもらうことがあるので出社必須ですが、独り立ちすれば在宅勤務や出張先へ直行直帰もOKです。 <昇給幅の大きさ> 頑張りは昇給でしっかり評価!1年で月給が3万円アップすることも。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
◇医療事務部門の運用・管理業務◇完全週休2日X土日祝休み◇医療業界経験者優遇!◇男女とも活躍中♪◇年間休日120日以上◇創業50年以上黒字経営の安定企業◇
勤務地 |
兵庫県神戸市 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 入社後は、まず医療事務スタッフと同じ現場の仕事を覚えていただきます。その後、医療事務スタッフのフォローをはじめマネジメント業務を徐々にお任せする予定です。 【入社後は…】 まずは医療事務業務をご担当いただきます。マネジメントをするために、現場のスタッフがどのような業務に携わっているか知るためにも重要な業務です。研修体制が充実していますので、無資格・未経験の方もご安心ください。 〜医療事務スタッフの業務〜 ・診療報酬(レセプト)請求業務 ・各種データ作成・管理業務(電子カルテ代行入力、レセプト点検など) ・患者様への対応業務(受付・窓口業務、フロアコンシェルジュなど) ・医師・看護師のサポート業務 ・事務業務(電話対応など) 医療事務スタッフとしての業務を覚えた後、徐々に以下のマネジメント業務も担当いただきます。 【具体的には…】 ・医療事務スタッフの業務管理 ・病院現場管理者(ほか管理職)のサポート業務 ・医療事務スタッフの育成・管理・研修の実施 ・利用者がシステムを正常に利用できるようサポート(インシデント管理)・分析 など |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・社会人経験3年以上 ・パソコンの基本的な操作が可能な方 <歓迎条件> ・リーダー、マネジメント経験のある方 ・物事へ柔軟に対応できる方大歓迎 |
入退居/家賃対応/審査業務などを行う! □年休120日以上! □残業ほぼなし! □賞与2回 & 昇給!
勤務地 |
大阪府大阪市北区 Fulfill(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆日常業務 賃貸管理のお仕事は、オーナー様や入居者様と 密に関わるお仕事になります! オーナー様が所有してる 不動産の管理業務サポートが中心★ 物件の入居審査や更新業務・毎月発生する 家賃の入出金・解約業務全般と 多岐にわたる業務となります♪♪ すべての業務を お任せするわけではありませんので、 部署内でそれぞれ主要業務を分担しています! 適正を見ながらメインとしてお任せする お仕事を決めていきますのでご安心くださいね☆ 【賃貸管理全体の業務】 ■入居・退居・更新等の手続き ■家賃の入出金対応・送金作業 ■入居審査の対応 ■入居様・オーナー様からのご相談・電話対応 ■管理物件のトラブル対応 ■退去時の立会・クリーニングや修繕の手配等 |
求める人材 |
求める人材: □ 未経験歓迎!□ □ 学歴・経歴不問!□ □ フリーター歓迎! □ □ 人柄を重視しています!□ <必須条件> 社会人経験3年以上 ※雇用形態不問 |
「店長」を目指しませんか!安定企業の正社員募集★年間休日120日以上!充実のワークライフバランス!
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区日本橋西5-9 FamilyMart(ファミリーマート) 関西エリア |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★コンビニエンスの店舗運営(予実管理、人事労務、施設管理など)★ 担当していただくのは大阪府エリアに展開するファミリーマートの店舗運営業務。より良い運営を目指し、予実管理、人事労務、施設管理等の店舗運営業務全般をお願いします。 ★充実の研修・マニュアルあり。未経験の方も安心してチャレンジ可能です★ 学歴や年齢は問いません。業界・職種経験のない方も歓迎いたします。店長候補と言っても、まずは新人向けの研修からスタートして業務に必要なことをイチから学んでいけますので、ご心配なく。分からないことは先輩が丁寧に教えていきますし、マニュアルも整備していますので未経験の方もご安心ください。。 ★努力・成果は、昇給・賞与にしっかり反映させていきます★ 経験問わず、意欲的な方は「店長・店長候補」として正社員採用していきます。「売上が上がった」「業務効率が上がった」「離職率が減った」など、がんばった成果は、昇給・賞与などでしっかりと還元していくため、やりがいは十分。各種保険完備など、正社員ならではの充実の待遇のもと、腰を落ち着けて仕事に専念してくださいね。 ★職場はとてもアットホーム。裁量も大きいので、自分なりに取り組める★ 仲のいいアットホームな雰囲気が自慢です。困った時は助け合う風土ですので、新しく入る方もご心配なく。「より良い店舗になるためにはどうしたらいいか?」自分なりに工夫しながら取り組んでみてくださいね。 ★昭和29年設立、「良い暮らし」を目指す「生活提案企業」です★ 創業以来、豊かな暮らしに欠かせない「エネルギー」に関わる幅広い事業に取り組んできた小浦グループ。現在では、車検・鈑金・クルマ販売・買い取り・カーリース・修理・カーメンテナンスなど、カーライフのトータルサポートに取り組む他、ガスや太陽光発電、リフォームなど、快適で豊かな暮らしのお手伝いにも取り組んでいます。 |
求める人材 |
資格 "学歴・年齢不問","経験不問","経験者歓迎" |
〜創業10年で売上150億円超/成長を続けるベンチャー企業〜
勤務地 |
大阪府大阪市北区大阪駅 株式会社大和財託 |
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仕事の概要 |
仕事内容: お客様のご希望を叶えるための幅広い提案が可能!資産運用型土地活用営業(管理職候補) 〜お客様のニーズに合わせて木造、鉄骨造、RC造、全ての提案が出来る〜 あなたはこれまでの仕事で、 「もっと多様な提案をしたい」、「真に誰かの役に立ちたい」、「人に誇る仕事をしたい」 と思われたことはないでしょうか。 そんな想いを叶える仕事が当社では可能です。 今回の募集は当社の土地活用事業部における大阪の管理職候補のポジション。 建築請負の営業はもとより、ご経験によって部門メンバーのマネジメントや同行営業、部門の数値管理まで幅広くお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案 ・オーナー様の発掘、訪問 ・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング ・土地診断、賃貸需要調査(当社各部門との連携) ・チームメンバーのマネジメント、指導(営業同行でのクロージング含む) 当社の土地活用(「やまとの土地活用」)は、 単純にアパート・マンションを建てる・売るという建築営業とは一線を画すサービスです。 あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。 土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向き・不向きを診断します。 賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、 反対に、適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用・相続税対策を提案します。 お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を実現すること。 それが『資産運用型土地活用』です。 広く知られた存在ではありませんが、自社開発、自社施工での低コスト・高い商品力を誇り、 お客様が賃貸経営できちんと利益を出し、相続税対策も出来る提案が当社では可能です。 営業スタイルは地主様へのローラー営業ではなく、反響営業や紹介営業がメインです。 「真の顧客満足」追求に力を注いでください。 【部門構成】 土地活用事業部 大阪:営業3名、業務管理1名、営業事務1名 東京:営業4名、業務管理1名、営業事務1名 【社員の声】 ・他社と比較して高い商品力を感じます。転職活動時には、実際にどのような商品を販売しているかを詳細に知りたく、選考過程では会社にお願いして完成現場を見学させてもらいました。販売商品の品質が高いかつ金額設定が適性で、高い商品力があるため自分が販売するイメージが湧きました。入社後もギャップなく、本当に顧客ファーストな会社だと感じています。(総合職/入社2年目社員) ・他部署への無理なお願いや急ぎの業務依頼も多々発生しますが、皆さん他の仕事もある中、嫌な顔せず急ぎの案件に対応してくれます。関係部署との連携が円滑に行われているのは、社員皆が良い人で人間関係が良好だからだと思います。(総合職/入社3年目社員) |
求める人材 |
求める人材: 【経験】 土地活用の提案営業の経験 不動産業界の営業経験 【資格】 特になし 【学歴】 不問 |
□法人営業経験のある方! □年間休日125日以上 □完全週休二日制(土日祝休み) □ユニークな福利厚生
勤務地 |
滋賀県草津市 東京濾器株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ――――‥‥・・・ 社風に根付く働きやすい環境 ・・ ‥‥―――――-□ □□□□□□ ここがポイント! □□□□□ ・年間休日125日 ・有給が取りやすい! ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・マイカー購入補助、家賃補助2万円 ・住宅購入補助(最大200万円) ・入学祝金、出産祝金 ・安定企業!多様な市場に対応の自動車部品メーカー 【お仕事ない表】 乗用車・商用車・建機汎用メーカー等への法人営業 飛び込み営業はなく、顧客からの依頼を受けスタート。 〜具体的には〜 ・顧客からの情報収集 ・顧客フォロー ・顧客への提案、交渉、折衝 ・RFQ(見積もり)対応 ・社内関係者(開発、工場、購買等)との調整、折衝 ・販売計画立案及び推進 〜仕事の特徴〜 折衝・調整・交渉、スケジュール管理能力などを駆使し、 社内外の多くの関係者を巻き込みながら、 情報収集〜RFQ対応〜量産後フォローまで プロジェクトの推進役としてご活躍いただく、深耕型の営業です。 お客様の厳しい要求と社内の間で板挟みにあうことも多いですが、 あらゆる能力をいかんなく発揮いただけけます。 【どんな会社?】 「CLEAN&SAVING」を掲げ、エンジン周辺の 機械・無機化学機能製品を手掛ける、 未上場独立系の部品メーカー。 最新環境規制にも対応し、低公害化製品を提供。 次世代エコカー他への技術応用なども期待されています。 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3ヶ月(最大6ヶ月まで延長する場合あり、試用期間中基本給90%) 【給与例】 初年度想定年収:360〜550万円 月給269,950〜400,000円 年1回習熟昇給あり 職能に応じて等級昇格あり(営業事務職も昇格実績あり) 年1回インセンティブあり 創立記念祝金(2021年実績、基本給1ヵ月分支給)あり 家賃補助(最大8年、最大2万円) マイカー購入補助(最大3万円) 住宅購入補助(最大200万円) 入学祝金(幼稚園〜大学、上限30〜50万円) 出産祝金(第1子10万円、2子30万円、3子50万円) 慶弔祝金(結婚、子女結婚、七五三、ランドセル、香典、葬祭、弔慰、傷病)あり |
求める人材 |
求める人材: ポテンシャル〜リーダー候補まで幅広い層を対象とし、 メンバークラスを募集いたします。 ◆必須 ・法人営業経験(ディーラー、無形商材、不動産などを含む) ・基本的なPC操作経験(Microsoft Office、Excel関数等) ・自動車運転可能な方(得意先訪問で使用) ◆歓迎 ・メーカー又は商社での、メーカーへの法人営業経験 ・自動車・機械産業の経験 |
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