受注後の後工程を担当!数字のプレッシャーのない仕事
勤務地 |
三重県四日市市日永西2-20-7 株式会社住生活研究所 クレバリーホーム四日市店 |
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給与例 |
給与例 *540万円/入社7年目・課長(月給39万円+賞与) *470万円/入社4年目・主任(月給34万円+賞与) *350万円/入社1年目・未経験(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 数字のプレッシャーのないフォロー営業の仕事です。 新規営業は苦手だけど、お客様のフォローは得意という方にもオススメ! ご契約後の工程を主にお任せします。 契約前の商談は営業さんがメインで進めていきます。 例えば、契約後プランの確定打合せ(窓や扉、収納の種類など)、 外構など取引業者さんに対しての見積もりを依頼や、地盤調査・測量の依頼など。 また、社内の引継ぎ資料を取りまとめる仕事もあります。 決まったフォーマットがあるので、安心して下さい。 (※例:営業⇒設計 営業⇒施工管理) 時には、施主様に対して確認の連絡をとるなど 営業さんと一緒になって注文住宅の完成を目指します。 ノルマや目標に追われ続けて営業職が嫌になった方なども大歓迎! お客様とじっくり向き合う仕事が好きな方 接客・販売職の経験がある方 インテリアに興味のある方 設計に興味がある方や経験がある方も歓迎します! 基本、残業はほとんどありません。 会社としても定時に帰ることを推奨しています。 住生活研究所は、クレバリーホームの販売代理店です。 2022年、2023年度には、優れた代理店を決める表彰制度で優秀賞を獲得するなど、 好成績を残しています。 営業一人あたりの受注件数が増えてきているため 今回、サポートして働けるフォロー営業の ポジションを新しく作りました。 お客様と一緒にゼロからお家を作っていける。 そんなやりがいと感動のある仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 住宅のことに全く詳しくなくて大丈夫! 接客・販売・営業などの経験者は尚歓迎します◎ 心機一転、新しいことにチャレンジしたい第二新卒の方も歓迎! 文系・理系なども一切不問。 意欲があればどなたでも挑戦していただける仕事です。 ※高卒以上・要普通運転免許 −−−−−−−−−−−−−−−−−−− 【社員インタビュー/25歳・男性(営業職)】 「高卒で中華料理店のキッチンとして働いていましたが、お客様の喜ぶ顔を直接見れないことが気になって転職を決意。昔、実家で注文住宅を建てた時のことを思い出して、この業界に興味を持ちました。お客様と密に関わりながら、一緒にお家を作っていく仕事って面白そうだなと思い、未経験でこの会社に入社。当時はパソコンも触れない、名刺の渡し方も分からない、人見知りで話すのが苦手…なんて僕も、今ではCADを使って自分で間取りを書けるようになり、お客様との商談もスムーズにできるようになりました。憧れの先輩方のサポートがあって、今こうして働けています!」 【クレバリーホームの特徴】 初期費用を抑えながらも、何十年後も安心して住み続けられる家づくりを行っています。特にタイルの外壁は、メンテナンス費用を抑えて美しい外観を維持できるとお客様からも好評です。メインターゲット層は子育て世代の30〜40代ですが、自由に設計できることとデザイン性の高さから20代のお客様からのご依頼も増えており、幅広い年齢層から支持を得ているのが特徴です。 |
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社■完全週休2日(土日祝休)■20代〜40代男女が活躍中■残業平均月20時間/ワークライフバランス抜群!■未経験可/研修充実企業ページ
全国でキャリア採用スタート!全域型か地域型、働き方を選べます!保険業界経験者・未経験者共に歓迎!総合職として、幅広いスキルが身に付くチャンスです!
勤務地 |
三重県四日市市その他複数 「転勤あり」と「転勤なし」の選択可能!<47都道府県で合同募集!>※転居… |
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年収例 |
500万円/入社3年目 ※転居可(月給 26万423円+手当+賞与) 900万円/入社10年目 ※転居可(月給 42万6665円+手当+賞与) 740万円/入社12年目 ※転居不可(月給 44万7873円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
代理店支援部門、または損害サービス部門(事故受付〜保険金の支払い)での業務を担当。 |
求める人材 |
【未経験者・第二新卒者歓迎】高卒以上/社会人経験が2年以上ある方 ◎普通運転免許必須(AT限定可) |
【年間休日120日以上】プライベートと両立可能な販売スタッフ
勤務地 |
三重県四日市市諏訪栄町7-34 近鉄四日市店1F BLOOM(ブルーム) 四日市近鉄店/エステールホールディングス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 月10日休み。残業ほぼナシ! 未経験スタートOK!丁寧にお教えします ・アクセサリーが好き ・ジュエリーが好き ・ファッション、オシャレが好き ・カワイイものが好き 動機はアナタの「好き!」でOK! <お仕事詳細> 季節やトレンドを取り入れたリング、イヤリング、ピアス、ネックレス、ブレスレットなどのジュエリー・アクセサリーをお客様と一緒に悩んで選んだり、リフォームするアクセサリーをお客様のお話を伺って新しいアクセサリーへ生まれ変わらせるお手伝いをするお仕事です。 接客・レジや商品陳列、修理・リフォームの依頼受付などが主なお仕事になります。 ノルマはナシ! お客様の好みをお伺いしたり、時には「今日のお洋服ならこちらのテイストのデザインもお好きではないですか?」などご提案をする事も。 「ご自身へのご褒美」なのか「パーティーなどで身に付けるもの」なのか「プレゼント」なのか。 お客様と会話を楽しみつつ、最後にはアナタもお客様も笑顔でいられるような、そんな接客をお願いします。 リフォームのご依頼を受けるお仕事は、お客様の手元で眠っているアクセサリーやご家族から受け継いだりしたジュエリーなど「今の好みに合わせて身に付けられるようにしたい」という思いを形にするお仕事です。 お客様のイメージを形にするお仕事なので、販売の技術だけでなくジュエリーの知識やお客様の話を聞き、形にしていく接客のスキルも必要となってくるお仕事ですが、お店に並んでいないお客様だけのアクセサリーを作るお仕事なので、大変よろこんでいただけます。 また、SDGsにもつながる大切なお仕事です。 「きちんとご案内できるかな」「お客様のイメージ通りにできるかな」と不安に思っても、先輩スタッフがフォローもアドバイスもします。 先輩スタッフも未経験からのスタートが多数! 業務についても丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 他業種・他職種からの転職、フリーター、派遣社員、契約社員からの転職も大歓迎です! *長く勤務ができる待遇や制度が充実* 産前・産後休暇、育児休暇制度あり(取得率90%以上) 介護休暇制度あり 年間休日120日以上 残業ほぼなし ライフステージに合わせてアルバイト・パートから正社員や、時短勤務スタッフへの転換も可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 販売・接客のお仕事が未経験の方、歓迎 第二新卒者OK ファッション、アクセサリー、ジュエリーが好きなかた ジュエリーなどの接客販売経験者は優遇します 主婦(夫)歓迎 *他職種からの転職も大歓迎!* 飲食店やアパレルでの接客業や営業、保育士などから結婚や出産で仕事を離れて、子どもが成長したので社会復帰をしたい。そんな方もOKです。 |
18時半閉店で働きやすさ◎30〜50代の女性活躍中!
勤務地 |
三重県四日市市諏訪栄町7番34号 近鉄百貨店四日市店 近鉄百貨店四日市店 クードシャンス |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ファッションアドバイザー 接客・販売などの業務の他、売上・商品管理もおまかせします。 慣れてきたら、レイアウト、ディスプレイなどの経験を積んでいただき、キャリアアップもできます。 幅広い年齢のスタッフが活躍しているブランドです◎ ※当店は(株)WORLDより販売業務を委託された販売代行店となっております。 |
求める人材 |
求めている人材 ★経験者優遇 ★勤務時間相談可 ★レギュラー勤務可能な方 |
初任給は月給35万+出張手当5万円(1日2,500円)!京都を拠点に全国の展示会を回るお仕事!未経験スタートでも年収1000万超を目指せる!
勤務地 |
三重県四日市市 株式会社京都きもの市場 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□社長の田中敬次郎より24時間以内に 応募者全員に必ずご挨拶の電話をさせて頂きます! (社長の携帯番号は090-8525-2525。 電話が繋がらない場合はSMSにて連絡します) □ □驚きの高待遇!入社して直ぐに約40万円稼げます! ※「初任給35万円」+「各種手当約5万円(出張手当+移動手当等)」 □ □固定給35万は完全保証。 例え3ヶ月間、売上ゼロでも。 先輩からボロクソに怒られるだけで給与はキッチリ振込されます。 □ □25歳の若さで店長に抜擢された先輩もいます! (年齢・学歴は一才関係無し。 社長も中卒です。) □ □店長になると年収1500万以上も目指せます! (店長の平均給与は年収約1000万です) □ □着物未経験者も大歓迎!! (営業メンバーの95%以上が着物業界未経験での入社です) □ □志望動機は「しっかり稼げそう!」「お金を貯めたい!」を歓迎! (出張に必要なホテル代・交通費は全額会社負担なので、しっかり貯金できます) □ □給料で同級生に負けたくない!良い生活をしたい!大歓迎です。 (野心があって負けん気が強い人。 自分の可能性を高めたい方。ウチに向いてます) □□カッコいい尊敬できる先輩・上司と働きたい! (お金だけでは頑張れないです。尊敬できる上司・刺激し合える仲間がいる環境で、 一生懸命働くからこそ成長できると信じています) □京都本社の近くに1年間無料の家具付きワンルーム寮があります! 引越し手当も最大20万支給! (電気水道ガス代として月4500円は自己負担) 【業務内容】 展示会開催は年間約400回 昨年の来場者数は約2万人にも上りました。 弊社ビジネスの中核を担う 着物展示会の企画営業をお任せいたします。 【主なお仕事の流れ】 ・エリアや会場のリサーチ→出展の交渉 ・設営→当日の運営(販売)→撤収作業 ※集客はWeb広告やチラシ・DMなどがメイン テレアポや訪問販売は一切ありません! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・要普通自動車運転免許 (ご入社までに取得をお願いしております) ・学歴、経験一切不問 (第二新卒OK、高卒・中卒の方もOKです! どんな方でもまずお問い合わせください!) あなたのやる気を求めるパッション採用です! 【求める人物像】 ・営業職経験のある方、営業職に興味のある方 ・年収1000万超を目指したい方 ・今まで昇給のチャンスが得られなかった方 ・稼ぎたい方、向上心のある方 ・正社員へのチャレンジの一歩が踏み出せなかった方 ・着物業界トップクラスの企業で働きたい方 ・スタートアップ企業やベンチャー企業、新興企業の風土が合いそうな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ※U・Iターン歓迎! ※前職どんな職種の方でも まずはご応募をお待ちしております! ※前職例 アルバイト、飲食業、居酒屋、 小売業、携帯販売、製造業、印刷業、 自動車ディーラー、不動産営業、保険営業、 美容師、印刷業、接客業(バーテンダー等) |
1年の1/3以上が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
三重県四日市市城東町22-2 東建コーポレーション株式会社 四日市支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日123日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
<未経験者大歓迎!人と話すことが好きな方…素質あり!>
勤務地 |
三重県四日市市釆女町1568-1 株式会社坂田酒販 ※四日市市勤務 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 530万円/38歳・17年目 リーダー職(月給36万円+諸手当+賞与年2回) 470万円/33歳・8年目(月給32万円+諸手当+賞与年2回) 360万円/25歳・3年目(月給24万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 居酒屋、カフェ、レストラン、定食屋、その他飲食店などに お酒や食品を届ける「ルート営業&配送」の仕事をお任せします! 【具体的には】 ■注文いただいたお酒や食品をお届け まずお客様から注文が来ます。 注文内容にしたがって商品を車に積み込み、お客様のもとへお届けします。 取り扱っている酒類の数では業界トップクラス。 お酒を届けて終わり。ではなく、 お店の状況を伺ったりお酒に関わる雑談をしたりしながら 必要に応じて新商品などの情報提供をお願いします。 長いお付き合いになりますので、信頼関係を築いていってください。 ■慣れてきたら売場提案も 商品をお届けするだけでなく、 売場での商品構成の提案を行うなど お客様が売上を伸ばすための「お店づくり」もサポートしてください。 必要となる備品類の取り扱いも可能です。 お客様の商売繁盛へつながるものであればいろいろ提案いただいて結構です。 あなたのアイデアでお店が伸びるかも。 ■将来はマネジメントも 自分の営業に慣れ成果を出せるようになったら、 将来的にはメンバーのマネジメントやチームの運営にも期待しています。 <社員が実際にお取引のあるお客様の声をご紹介!> 「営業担当にハズレがない」 取引を始めて10年。 これまで5名ほど営業担当としてついてくれましたが、 全員変わらない元気の良さや、親身な姿勢を見せてくれています。 坂田酒販さんと取引をやめるときは、お店を畳むとき。 それくらい信頼をしています。 ―――飲食店 オーナー 「ふざけた世間話から、真面目な経営の話まで」 営業の方が配送もしてくれるため、とにかく顔を合わせる機会が多く、 時には趣味やプライベートの話に熱が入ったりして、とても楽しいです。 仕事の話になると、真剣にうちの売上状況など考えてもらい、 役に立つ情報を持ってきてくれたりするので、とても頼りにしています。 ―――お酒専門店 店長 <先輩スタッフからの一言> ■野球部やバンドも!「仕事だけ」の関係はありません。 …社員同士の仲の良さも坂田酒販の特長のひとつです。 仕事終わりに食事や飲みに行ったりはもちろん、 休日もBBQやスキーに行って遊んだり、趣味の合う人同士でLINEグループを作っていたり。 会社公認の野球部や、音楽好きがバンドを組んで練習したり、最近ではゴルフ同好会も。 人としてのつながりがあるから仕事も頑張れる。 そんな環境があります。 ■大きな声の挨拶とにこにこ笑顔が出来たら、キミもトップセールスの資質は十分! …営業職のなかではだいぶ営業っぽくないし、 配送の仕事のわりには自分次第でステップアップするチャンスがある。 営業と配送のいいとこどりな仕事が、坂田酒販のルートセールスです。 僕らの仕事は、担当するエリアの飲食店の皆さまからのオーダーを受けてお酒や食品を配送すること。 でもただ配送だけをやるんだったら、宅配業者さんでも出来る。 オーダーを受けながらも「そういえばこんな新製品でましたよ」とご案内を差し上げたり、 「この食材でこんなメニューを提供したら売れるかも」などご提案をしてみたり。 さらに信頼関係ができあがると、 「こんな食材探して」とか「実は相談があるんだけど」と頼りにされるようになります。 いずれにしても、全てのはじまりは気持ちの良い挨拶とにこにこ笑顔でのご対応。 「この人と話してみたいな」とお客様から声を掛けていただけなければ、何も始まりませんから。 逆にいつもそんな感じの人だったら、トップセールスになれる資質は充分です! 「人と話すことは好きだけど、営業なんてやったことがない…」 そんなキミでも大丈夫!! 「配送する体力に自信がない…」 大丈夫。みんな最初はそうだったけど、やっていくうちに腕っぷしが強くなりました。 いい感じで体を鍛えられるし、 ちょうど良い感じで日焼けもするので、コンパなどでモテモテになれるかも。 まずは難しく考えずに、会社見学に来てみませんか? <募集背景> 坂田酒販グループは、1933年に創業して以来、 2500社を超えるお客様に支えられ、事業成長を続けてきました。 2019年のグループ売上では140億円を超え、愛知県でもトップクラスの酒類商社に! 創業以来、飲食店のオーナーや店長に良くしていただき、 知り合いのお店をご紹介いただくなど、 お客様との良好な関係が、これまでの事業成長の一番の要因だと感じています。 今回は社員一人ひとりに負荷を掛け過ぎない体制にするために、新たな人材の募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許 未経験者大歓迎! 大きな声で挨拶と、にこにこ笑顔が魅力の、トップセールス候補の方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 志望理由はなんでもOK!! 「自分のことじゃん」と思った人は 今すぐエントリーしてください。 【こんな方にピッタリ!】 ・食に関わる仕事がしたい方 ・お酒が好きな方、お酒に興味がある方 ・飲食店を応援したい方 ・身体を動かしながら働きたい方 ・雑談好きな方 ・ポジティブな方 |
6月オープン予定の新店!面接率100%!未経験者大歓迎♪
勤務地 |
三重県四日市市西日野町1608-1 買取専門店 大吉 四日市新店 |
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給与例 |
給与例 想定年収/330万円〜600万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【買取専門店でのバイヤー】 ■来店されたお客様の対応 売りたい商品をお預かり・査定 ■価格検索 競合店情報・社内システムや過去のデータで 相場を調べお客様へ提示、査定金額の説明 ■商品の卸、出品業務 買取成立したら商品内容をデータ入力 卸業者へ発送またはネット出品 ほか 【一日の流れ】 基本的なタイムスケジュールです。 1日10〜20件程度の接客があります。 ●9:30〜10:00 掃除・開店準備 ●10:00〜12:00 接客、商品発送、ネットからの お問い合わせの返信(10件程度) ●12:00〜13:00 昼食・休憩 ●13:00〜13:30 接客、ブログ作成 ●13:30〜16:00 接客、ブランド品をバイヤーと価格交渉 ●16:00〜17:00 接客、商品券の卸作業 ●17:00〜18:00 接客、折込チラシのデザイン案作成 ●18:00〜18:30 閉店作業、数値報告、日報作成 【CMでも話題の買取専門店】 株式会社COVERは850店舗以上を 構える全国チェーンの買取専門店 「大吉」のFC店を関東・東海エリアで 展開している会社です。 当社は買取専門店を軸に、リユース 企業として「誰かの不要は誰かの必要」 を常に意識し「価値あるものを価値ある 価格で」をモットーに、関わる人 みんなが幸せになるよう尽力しています。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許/未経験歓迎 パソコンの文字入力ができればOK 学歴・経験・資格不問!業界経験者優遇 Excel・Wordが使えればOK 【しっかりとした研修あり!】 入社後数日は座学研修をみっちり行います。 一から教えますので、買取査定が初めての 人でも安心してください。 【未経験でも最短1〜3年で店長に!】 <キャリアアップ例> 1年目:店舗接客スタッフ 2年目:店長 3年目:複数店舗の管理者 |
月9日休み!残業月平均10時間!賞与年2回あり!
勤務地 |
三重県四日市市北浜田町1番17号 EneJet 四日市北浜田SS |
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給与例 |
給与例 【年収モデル】 680万円 40代・既婚 管理職(月給37万円+賞与年2回+諸手当) 540万円 30代・既婚 店長(月給33万円+賞与年2回+諸手当) 470万円 30代・既婚 副店長(月給28万円+賞与年2回+諸手当) 420万円 20代・独身 上級スタッフ(月給25万円+賞与年2回+諸手当) 370万円 20代・独身 一般社員(月給23万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗スタッフとして接客・販売をする正社員の募集です。 月9日のお休みもしっかり取得可能。 月平均残業時間は10h以下で、1分単位で残業代金を支給しています。 接客や、人と関わることが好きな方にオススメの職場です。 1店舗に複数名の社員体制で、負担も少なく働けます。 ずっと、サービス業・接客業で働きたいという方にも長く働ける環境を準備してお待ちしています。 ガソリンスタンド併殺された店舗(セブン-イレブン・ドトールコーヒー・ENEOSランドリー)の運営スタッフ社員です。 コンビニ又はカフェの仕事とガソリンスタンド両方の仕事をお願いします。 業務比率は、コンビニ又はカフェ:ガソリンスタンド=7:3くらいです。 ・アルバイト、パートの育成、シフト管理。 ゆくゆくは、店長として店舗運営をお任せしたいと考えています。 ・売り場管理(レイアウトや在庫状況の把握・売上管理) ・店内の清掃 ・現金の売り上げ回収・レジ締め ・販売促進のキャンペーン対応など。 ガソリンスタンドの仕事をしたことがない 方も安心してください。 お客様が来た時に給油許可のボタンを押す仕事や、 セルフでの給油方法、アプリの操作方法が わからないお客様へ操作方法の説明や スタンド内の清掃がメインの仕事です。 それ程、複雑で難しい仕事はないので、 安心してください。 【社員が働きやすい環境を作っています】 ・残業は可能なかぎり少なく、月平均10時間程度 ・残業手当は1分単位で支給 ・有休を1年間で5日消化することを義務化していて、連休取得も可能 【女性が多く活躍中】 ・現在2名の女性店長が活躍中。男女関係なく活躍できる環境です。 【明確な昇級体系でランクアップ可能】 ・スタッフ/副店長/店長でそれぞれ4級〜1級までの職級があり、仕事のスキルアップに合わせて昇級します。 ・昇級、ランクアップを目指して、上長がメンバーをサポートしていきます! 【店舗について】 三重県内の事業所 桑名3店舗・四日市4店舗・菰野町2店舗・鈴鹿市2店舗・亀山市1店舗・名張市1店舗・津市2店舗・松阪市1店舗・明和町1店舗・鳥羽市1店舗 ※居住地から勤務地希望を考慮します。近隣店舗での勤務可能性も有。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】接客が好きな方・人との関わりが好きな方 危険物乙四資格を持っている方 ※入社後6か月以内に危険物乙四資格取得を目指していただきます。 ★この業界未経験の方も大歓迎です。 |
残業1分単位で支給!月9日休み!賞与年2回あり!
勤務地 |
三重県四日市市泊小柳町2211-1 EneJet Dr.Drive四日市日永SS |
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給与例 |
給与例 【年収モデル】 680万円 40代・既婚 管理職(月給37万円+賞与年2回+諸手当) 540万円 30代・既婚 店長(月給33万円+賞与年2回+諸手当) 470万円 30代・既婚 副店長(月給28万円+賞与年2回+諸手当) 420万円 20代・独身 上級スタッフ(月給25万円+賞与年2回+諸手当) 370万円 20代・独身 一般社員(月給23万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗運営の正社員募集! 月9日のお休みもしっかりと取得可能。 月平均の残業時間は10h以下で、1分単位で残業代金を支給しています。 当社が三重県内に展開するガソリンスタンド(サービスステーション)にて、店舗作業全般をお任せします。 お客様のカーライフをサポートし、感謝もたくさんいただけるお仕事です。 クルマに詳しくない方・未経験の方にも安心のフォロー体制。 研修制度や、スキルの高い先輩社員がしっかりとフォローしていきます。 会社全体では、女性の店長も2名活躍中! 接客の仕事で長く働きたいという方にはオススメの仕事です。 ガソリンスタンド内での接客、給油方法のご案内や、タイヤの販売。 オイル交換・タイヤ交換などの軽整備。自動車の車検。 店長や、他の社員と共に、販売促進・アルバイト・パートさんの教育・お金の管理を行なっていただきます 【社員が働きやすい環境を作っています】 ・残業は可能なかぎり少なくしています。月平均10時間程度 ・残業手当は1分単位で支給 ・有休を1年間で5日消化することを義務化していて、連休取得も可能 【女性が多く活躍中】 ・現在2名の女性店長が活躍中。男女関係なく活躍できる環境です。 【明確な昇級体系でランクアップ可能】 ・スタッフ/副店長/店長でそれぞれ4級〜1級までの職級があり、仕事のスキルアップに合わせて昇級します。 ・昇級、ランクアップを目指して、上長がメンバーをサポートしていきます! 【店舗について】 三重県内の事業所 桑名3店舗・四日市4店舗・菰野町2店舗・鈴鹿市2店舗・亀山市1店舗・名張市1店舗・津市2店舗・松阪市1店舗・明和町1店舗・鳥羽市1店舗 ※居住地から勤務地希望を考慮します。近隣店舗での勤務可能性も有。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】普通自動車免許 接客が好きな方・人と話すことが好きな方 【歓迎】 危険物乙四資格、自動車整備士の資格を持っている方 ※入社後6カ月以内に危険物乙四資格取得を目指していただきます。 ★この業界未経験の方も大歓迎です。 |
勤務地 |
三重県四日市市 トランコム株式会社三重情報センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 トランコム独自の業務だから、誰もが未経験者!先輩社員が丁寧に指導してきます。 全国の空車情報と荷物情報を電話と専用システムを使って情報収 集し、条件を調整してマッチングを行います。「トラックの荷台 が空にならないよう運行させたい」運送会社と「安く早く荷物を 運びたい」荷主企業の間を繋いでいきます。 【具体的には】 荷物を運びたいお客さまからの情報を収集しながら、電話で荷物 の数や目的地、集荷地、時間などの情報をヒアリング。合わせて トラックの空車情報も収集しつつシステムを使用し、ヒアリング 内容とマッチするトラックを見つけたら、運送会社と企業に連絡 し価格や時間を伝え、OKならマッチングをすすめていきます。 【未経験者大歓迎】 現在活躍中のスタッフ全員がアジャスター未経験。なぜなら アジャスター業務はトランコム独自のお仕事だからです!前職が 営業・事務・システムエンジニア・さらにはフリーターの方まで 、様々な経歴の方が活躍中。充実の研修であなたをバックアップ します! 【さまざまな方が活躍中】 未経験の方でも下記の内容にあてはまる! という方はぜひぜひご応募ください! ・人と話すことが好き ・明るく元気な対応ができる ・仲間と協力して仕事をするのが好き 【トランコム株式会社とは】 1959年名古屋で設立された私たちトランコムは、物流のエキスパ ートとして本当に価値を生むサービスを提供し続けてきまし た。現在では日本国内はもちろん海外にも拠点を展開中。売上高 1,677億円、従業員数6,055名、東証プライム上場。物流に関する さまざまな事業を展開・拡大、成長を続ける企業です。 *このお仕事は正社員のお仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 特になし 年齢の条件と理由:あり(35歳まで※例外事由3号のイ・35歳以下(キャリア形成のため 例外事由3号のイ)) |
20代30代活躍中!完全週休2日制!希望エリアに勤務可能!
勤務地 |
三重県四日市市日永東3丁目10-4 株式会社アイ工務店 四日市営業所 |
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給与例 |
給与例 720万円/29歳(係長)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1040万円/34歳(課長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ここがポイント!】 〜アイ工務店の注文住宅提案営業〜 〇成長率12年連続業界No.1(*)&着工戸数全国トップクラスのハウスメーカー *2010年度〜2022年度ハウスメーカー調査機関 株式会社東京商工リサーチ 2023年10月調べ !!創業からわずか13年で売上高1300億円を突破!! 〇高い商品力と適質価格を生かした営業スタイル ・展示場などにご来場されたお客さまに提案する100%反響型の営業 ・飛び込み営業は一切なし ・競合他社がオプションで用意する仕様を標準仕様として提供 ・「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応 ・高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売 !!社員の多くも自社でマイホームを建てるほど商品に自信があります!! 〇成果次第で収入も大幅アップ、高収入を実現! 収入は3つの方向から増やすことが可能 1.インセンティブ:契約1件ごとに契約額に応じて支給 2.月給:昇格することで月給のベースがアップ 3.賞与:日々の成果が評価基準となり年2回支給 〇自由度の高い働き方を実現! ・毎月のノルマ設定なし ・一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 ・社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし ・完全週休2日制でワークライフバランスも充実 ・希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤は無し 〇業界・職種未経験者が活躍中! ・所属する営業組織は、部長が30代 係長で20代後半と若手層が活躍中 ・中途入社者80%以上 ・入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ・使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 【仕事の流れ】 #展示場に来場されるお客様をご案内 #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングから、物件のお引渡しまで、 一貫してお客様に寄り添った営業スタイルがアイ工務店の持ち味。 業務の幅は多岐に渡るため、商品知識や経験が大幅に増える実感が得られます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【歓迎条件】 ・業界/職種ともに未経験の方歓迎 ・第二新卒の方 ・成長著しい大手企業で働きたい方 ・収入を伸ばしたい方(実際に前職より収入を伸ばした方多数) ・お客様の期待、要望にしっかりと応えたい方 ・スキルや経験はないが、熱意のある方 【こんな方にオススメ】 〇営業としてさらに成長したい、稼ぎたい 〇本当にいい商品・サービスをお客様に提供したい 〇頑張った分だけ収入が増える環境で働きたい 〇転勤のない会社で、腰を据えて仕事に取り組みたい 〇最速で昇給・昇格を目指したい 〇安定した会社で長期的なキャリアを築きたい 〇U・I・Jターンで地元で働きたい方 <このような仕事で探している方も歓迎> アパレルや飲食店、小売業、携帯販売スタッフ、家電量販店、 販売・接客、営業(保険、不動産、広告)など |
頑張りは給与で還元!平均月収50万円/手当+インセンティブ有
勤務地 |
三重県四日市市三栄町3−15 コバヤシビル2F A号室 株式会社誠進堂 三重支店 |
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給与例 |
給与例 【 年収例/入社2年目:26歳:800万円 】 月給26万円+諸手当+インセン+賞与 【 年収例/入社3年目:35歳:1300万円 】 月給35万円+諸手当+インセン+賞与 【 全営業の平均月収:50万円 】 平均月給23万円+諸手当+インセンティブ 【 支店長の平均年収:1500万円 】 平均月給37万円+諸手当+インセンティブ (6名/2022年度実績) |
仕事の概要 |
仕事内容 「目が死んでいる社会人」には、 絶対になりたくなかった。 −−− はじめまして。株式会社誠進堂、 代表の松村といいます。 ぼくが学生だった頃のことです。 満員電車に乗っている社会人を見て、 「みんな目が死んでしまっている」と 感じていました。 もちろん全員がそうじゃないとは思います。 でも、少なくともイキイキとはしてなかった。 みんな、社会人を 楽しめていないのかもしれない。 生活のために、 仕方なくやり続けてるのかもしれない。 なんて、もったいないんだろう。 自分は絶対に、 そんな社会人になりたくない。 学生の時分、そんなことを思ったのでした。 −−−−−−−−−−−−−−−− でも、そんな自分も・・・ −−−−−−−−−−−−−−−− 学校を卒業後、 外壁塗装の営業をする会社に就職。 「キラキラした社会人に!」 そんな希望を胸に頑張っていましたが、 会社の風土が、企業理念とは まったくかけ離れていたんです。 営業としての成績は良かったです。 でも、なんとなく、楽しくない。 社長の方針にも納得できない。 もしかして自分も、あの時見た 「死んだ目」になってはいないか。 このままじゃいけない。 そうだ、いっそのこと、 自分で理想の会社を作ってしまおう! そして、社員全員が 「キラキラした目」で毎日働ける、 そんな環境を作ろう。 そんな強い信念のもと、 立ち上げたのがこの会社、誠進堂です。 −−−−−−−−−−−−−−− ウチの企業理念は、 全社員の「物心両面の幸福」。 −−−−−−−−−−−−−−−− 物質的なことだけじゃなくて、 精神的なことだけじゃなくて、 この両方が満たされてこそ、 人は幸せを感じられる。 そう考えています。 しっかり稼げて、しっかり休める。 自分を認めてくれる仲間がいる。 努力したぶん、正当な評価を受けられる。 何よりも、夢中で楽しめて、 本気になれる環境であること。 そういった、物心両面を満たすための制度や 風土作りを、今日まで真剣に取り組んできました。 「物心両面の幸福」。 飾りの理念ではなく、 これ、マジなんです。 目指すのは、社員の満足度日本一。 −−−−−−−−−−−−−−−− 最後に「本気」になれたのって、 いつですか? −−−−−−−−−−−−−−−− おそらく、多くの方が「学生時代」と 答えるんじゃないかなあと思ってます。 というのも、社会人になってから 何かに「本気」になる(なれる)って、 なかなかないですもんね。 ですから「毎日」本気になれるように、 いろいろな機会を用意しています。 例えば、朝礼。 毎朝、30分くらいかけてやってます。 ちょっと長いですよね(笑)。でも、 この朝礼中に、前日の成果をみんなで ほめたたえたり、今日の目標を発表しあったり。 毎日本気で挑める目標があって、 それに対する賞賛がある。 この本気のサイクルを繰り返すことで、 自分でもびっくりするくらい成長できます。 社会人としてはもちろん、 1人の人として。 長い人生のなかでも、大部分を占める仕事。 その仕事で本気になれたら、そして成長できたら、 こんなに素敵なことってないと思います。 −−−−−−−−−−−−−−−− 具体的な仕事内容 −−−−−−−−−−−−−−−− 外壁塗装がメインのリフォーム会社! まずアポイントを頂く事からスタート! 訪問中にアポイントを頂いたとしても、 その場で即提案ではなく、お客様が現在 お困りなことをヒアリングしましょう! 後日、先輩と一緒にアポイントを頂いた お客様先へ訪問し、提案を行います。 弊社では役割分担を行っているので、 あなたはアポイント獲得に専念が可能! −−−−−−−−−−−−−−−− 多くの先輩が未経験入社。 −−−−−−−−−−−−−−−− 9割以上の先輩は、居酒屋・自動車販売・ アパレル等の他業種からの未経験入社! 実は「初社員です」といった先輩も多数! 入社後、本社にて研修も実施しています。 −−−−−−−−−−−−−−−− 経験よりも人柄重視! −−−−−−−−−−−−−−−− お客様と信頼関係を築くことを何より 大切にしています。そのため、採用は「人柄」を重視! 不誠実な対応は、絶対にNG。 お客様から何度も声をかけて頂けるような関係性を築いてください! −−−−−−−−−−−−−−−− 売上よりも品質! −−−−−−−−−−−−−−−− 効率は良くないかもしれませんが、 地元の方との世間話が長くなり、 そこから人柄を信頼されて大きな受注に繋がった・・・ というケースもあります。 真面目な人柄が評価される仕事です。 −−−−−−−−−−−−−−−− 先輩社員より −−−−−−−−−−−−−−−− 入社半年くらいで数百万円の商談を 任されることも。実力さえあれば、20代前半で 責任あるポストにも就くことだってできます。 かと言ってギスギスした雰囲気はなく、 分からないことや不安なことがあれば 何でも気軽に相談できる環境です。みんなで BBQに行ったり、社宅に集まったり・・・ プライベートでも仲はいいですね。 −−−−−−−−−−−−−−−− 採用担当より −−−−−−−−−−−−−−−− 「今まで機会に恵まれなかった」 「自分はもっと出来るはず」 「転職を機に自分を変えたい」 そんな熱い想いをもった方は大歓迎です。 私たちと一緒に自分の人生を輝かせる仕事をしませんか。 ここには未経験で入社して、今では年収800万円を 超える仲間もたくさんいます。 「どうせ無理だから・・・」と諦めず、ぜひ挑戦して下さい。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験でも無資格でもok!お待ちしてます! 【入社理由も、みんなとても正直(笑)。】 「人生を変えたい」「いい車に乗りたい」「営業に憧れていた」などなど。 経験も知識も、立派な志望動機も必要ありません。入社後に業界のこと、会社のこと、商材のこと、じっくり覚えていけばいいんです。 ちなみに、6名の支店長の平均年収は1500万円(2022年度/平均月給37万円+諸手当+インセン)。 自分を曲げず働き続ければ、決して難しい数字ではありません。次はあなたの番です。 【大人になってから、こんな仲間が出来るとは思わなかった。】 入社後にそう感じることになると思います。 当社では、アポイントを頂けたら「おめでとう」。ご契約頂けても「おめでとう」。 誰かに嬉しいことがあった際、それを全員で喜ぶ社風。 個人目標は存在せず、チームの目標しかないため、自然とチームワークを超えた信頼関係が育まれています。 頼り、頼られ、ともに心から喜び合える。そんな仲間が、ここには大勢います。 【成果はインセンティブでしっかり還元。】 昇進の基準も明確で、役職ごとに手当も支給。 「思うように結果がでない」という時にも、必ず寄り添います。頭ごなしに怒ったりしません。 良いことも悪いことも、結果だけではなく過程まで把握し、一緒に振り返ります。だから、確実に成長していけるんです。 ちなみに、給与袋には毎回社長直筆で感謝の言葉が添えられています。 普段から1人ひとりを見ているからこそ、できることです。 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
三重県四日市市茂福 スーパーセンタートライアル四日市富田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
本当に良いと思えるものをお勧めできる正直で誠実な営業。
勤務地 |
三重県四日市市日永東3-10-4 株式会社一条工務店 四日市東展示場 |
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給与例 |
給与例 ◎月収例/月収31万7500円+歩合(28歳・主任・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当3万円+役職手当3万円 ◎月収例/月収45万7500円+歩合(36歳・係長(店長)・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当6万円+役職手当6万円+店長手当8万円 ◎年収例/年収1353万円/36歳/入社6年目(固定月給36万7500円+歩合) ◎年収例/年収925万円/30歳/入社4年目(固定月給33万7500円+歩合) ◎年収例/年収721万円/26歳/入社2年目(固定月給30万7500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 展示場に来られたお客様へ、一条工務店の住宅をご案内しながら特長やこだわりをお伝えする仕事をお願いします。 飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 会社の特長: 一条工務店は、戸建注文住宅の販売戸数において、2017年度から6年連続業界第1位のハウスメーカー。テレビCMなどの大々的な広告戦略をとっていないため、知名度はそれほど高くはありませんが、実は全国の展示場数でも業界1位!実際の商品を見て、触れて、感じてもらった上で、高い評価をいただいていますので、営業のしやすさが最大の特長です。 仕事の流れ: 展示場に来られたお客様をお迎えし、場内をご案内するところからスタート。具体的に検討したいというお客様には、建てたい家のイメージや要望をヒアリング。間取りや資金計画などプランを作成します。納得のいく図面ができるまでじっくりと向き合います。ご契約をいただけたときが第2のスタートライン。着工から引き渡し、そしてアフターフォローまで、しっかり責任を持ってお客様をサポートしていきます。 Q&A:飛び込み訪問はありますか? 展示場にて、住宅の購入を検討しているお客様を待つスタイルですので、飛び込み訪問や外回りなど、新たなお客様を開拓していくような業務はありません。 Q&A: お客様との関係は? お引き渡しの時には、涙を流して「ありがとう」と言ってくださるお客様もいます。この仕事は何千万円というお金をいただきながら、感謝の言葉までもらえる数少ない仕事。しかも一条工務店にはどこにも負けない商品力があるので、上手に口説こう、無理に売ろうとしなくて大丈夫。ありのまま正直にお客様と向き合えます。 Q&A:キャリア入社のハンデはありますか? 評価基準は、受注棟数・お客様満足度・公的資格取得の3つです。明確な基準があるので、社歴や年齢によるキャリア入社のハンデなく、昇給・昇格できます。キャリア入社した社員が、全社員にしめる割合はちょうど50%ほど。なんと管理職にしめる割合も50%ほどとなっています。 Q&A:評価制度は? 一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、真の信頼を勝ち取り、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
求める人材 |
求めている人材 高校卒業以上/要普通自動車免許 ・業界・職種未経験の方歓迎! ・営業や販売の経験がある方歓迎! ・UIターン希望者、第二新卒者も大歓迎 ! ※第二新卒者は大学院修了・大学・高専・専門卒業3年以内で就業経験1社以下の方が対象 ◎こんな方に向いています! ・企業理念「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」に共感していただける方。 ・自由な社風の中、自己管理ができる方。毎日の営業活動において細かく管理される組織 形態ではありません。自己管理能力と業績は比例する会社です。 ◎高収入を得たい方。年収例をご覧ください! |
月収67万円可!業界トップクラスのインセン!転職支援15万円
勤務地 |
三重県四日市市日永西3丁目27-5 プジョー・シトロエン三重四日市 |
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給与例 |
給与例 〜月収例〜 月収67万円(入社1年目) …月給22万円+インセンティブ45万円 …車9台・他付属品を販売 〜年収例〜 年収1006万円(入社5年目) …月給28万円+賞与300万円+インセンティブ370万円 年収682万円(入社4年目) …月給26万円+賞与120万円+インセンティブ250万円 年収576万円(入社4年目) …月給23万円+賞与100万円+インセンティブ200万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 *上記給与にプラス、月平均で車6台販売・インセンティブ25万円 *転職支援手当月5万円の支給で収入面も安心! *残業少なめ&新規開拓なし…でも稼げます! *お客様に寄り添い、"最高の一台"を見つける仕事 当社は愛知・岐阜・三重の東海エリアを中心に、 アウディ・フィアット・アバルト・MINI・プジョーなど 17種の輸入車ブランドを取り扱う正規ディーラー。 輸入車のほかにも、4種の輸入バイクブランド、 2種の国産車ブランドを扱っており、 マルチブランド正規ディーラーとして 東海エリアでトップクラスのスケールを誇ります。 ◆成約率は約30%◆ 当社のショールームに来店されるお客様の およそ3人に1人が購入されます。 購買意欲の高さが表れています。 車に詳しくなくても、業界未経験でもOK 「ドライブが好き」 「カッコいい車に憧れる」 そんなちょっと車好きな方も歓迎します! ===== 仕事について ===== プジョー・シトロエン正規ディーラーにて 輸入車の提案営業をお願いします。 店舗へ来られたお客様への“来店型営業”で、 新規開拓や飛び込みはありません。 <商談について> 担当するお客様は1日あたり 平日2〜3組、土日3〜4組ほど。 商談時間は1組2時間ほどです。 お客様との会話を楽しみながら じっくりと時間をかけて お客様に寄り添った提案ができます。 「車の好み」 「求める走行性能」 「デザイン」 「安全性」 「家族構成」 「乗って出掛けるシーン」 …など、丁寧なヒアリングをしながら ご要望に合った“最高の一台”を見つけましょう。 そうすることで、 「大切な一台を買うなら、あなたから」と ご成約をいただくことができます。 <成約までのフロー> 来店されたお客様のご案内 ↓ アンケート ↓ ヒアリング お車の説明 ↓ 試乗車で乗り心地確認 見積り提示 ↓ ご成約 納車 ※入社後3ヶ月以内に初成約できる先輩が多いです! 納車後もアフターフォローを行います。 また、車検やメンテナンス、車の買い替えなど 長いお付き合いをいただくことができます。 <入社後の流れ> 入社後3ヶ月は先輩の商談を見聞きして 学ぶ期間を設けています。 充実した研修により、自信をつけてから 徐々に独り立ちができる環境です。 ◎全体研修 ◎各店舗に配属後、先輩からのOJT研修 (ロープレを通して営業スキルを習得) ◎各ブランド研修 ===== 会社について ===== 株式会社ホワイトハウス 輸入車正規ディーラーとして、 東海地区トップクラスの規模を誇り、 アウディ、フィアット、アルファロメオ、ホンダ…等、 50拠店以上のマルチブランド展開をしています。 また、弊社が運営する「オートプラネット名古屋」は 輸入中古車販売店・展示場として 日本最大級の展示台数です。 中古輸入車に加えて、キャンピングカーや 輸入バイクなども扱います。 <企業概要> 設立:1979年11月 代表者:代表取締役 木村文夫 資本金:1億円 売上高:399億円(2023年3月期実績) 従業員数:620名 本社所在地:愛知県名古屋市名東区本郷3丁目139番地 ホワイトハウスビル |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件 高卒以上 要普通免許(AT限定可) ■歓迎条件 *内勤営業・外勤営業を問わず、 なんらかの営業経験があれば活かせます! *コミュニケーションをとることが好きな方 *相手の話を聞くことが好きな方 *洗練された接客を身につけたい方 *魅力的なセールストークを身に付けたい方 *チームワークを大切にできる方 *インセンティブや報酬制度が充実した会社で働きたい方 *接客やイベント運営の経験者も歓迎! カーディーラーや自動車販売の経験不問 車の知識がなくてもOK 経験が浅くてもOK 意欲を持って取り組む20〜30代活躍中! 女性も活躍中! 未経験者歓迎! 営業が初めての方もサポートします。 ◎桑名市、鈴鹿市等から通うスタッフも活躍しています。 通勤時の高速利用もご相談ください。 〜〜こんな先輩が活躍中〜〜 とある男性スタッフは 法人営業の経験を活かして 32歳で業界未経験から転職。 高い目標を持ちつつも オン・オフのメリハリをつけて働き 1歳の一人娘とゆっくり過ごせる マイホーム購入を目指して稼いでいます! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 |
【エリア限定先着5名!入社祝金50万円】□未経験入社でも年収600万円保証+高額インセンティブ□転勤なし□今すぐ待遇・収入を上げたい方
勤務地 |
三重県四日市市日永西 おたからやカネスエ日永店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □事業拡大の為、増員することを決定! 20代30代で年収2000万円達成を本気で目指す! 弊社に少しでもご興味をお持ちいただけている方、チャンスです! (※エリア毎に充足次第、順次募集を終了して参ります) □【エリア限定企画:内定先着5名に入社祝金最大50万円】 詳しくは応募後に! 超成長を続ける安定した企業で長く安心して働き、 そして稼ぎたいたい方! 当社は成長企業、営業案件(反響型)も豊富、 そして年功序列のない完全成果主義制、 入社後すぐから自分の望む分だけ活躍できる 働きやすさと稼ぎやすい環境があります。 【この求人を要約すると】 当社は年収2000万円を超える社員が多数在籍。 特に毎月支給される高額インセンティブが魅力です。 福利厚生の充実にも注力しており、有料企業紹介誌【エラベル】 に3年連続で掲載され、転職による収入アップや 待遇改善を同時に叶えていただける環境があります。 □年功序列がなく実績を評価する社風 年功序列という考え方がなく、個人の成果を平等な 基準で評価するのが当社の評価制度です。 この仕組みが若手に大人気! 実際20代の管理職が大勢活躍しています。 ポジションが上がれば当然更なる収入UPも! 自分の成果で公平な評価を獲得できる企業です。 一例として、入社2年目で執行役員に昇格した 社員も活躍しています。 □利益は社員へ!国内トップクラスの給与水準を実現! 株主のための企業ではなく社員のための企業です。 社員のために非上場を重要な戦略とし、 利益を最大限社員に還元しています! 高い給与水準で社員のモチベーションは常に↑ インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされ 試用期間後も月収50万円以上(月給32万円+インセンティブ)は存分に稼げます! 未経験でも初年度年収600万円超! 平均年収1200万円! 20代で年収2000万円を超える社員も多数! 当社では未経験から桁違いの高収入を目指せます! □飛び込み営業や新規テレアポ業務は一切なし 商談のアポイントは本社コールセンターが一括管理。 あなたの仕事に飛び込み営業や新規顧客獲得の ためのテレアポ業務は一切ありません。 成績に直結する商談に専念していただけます。 □研修充実/未経験から最速で成果を出せるようになる 特別なスキル・経験は一切必要ありません。 成果を出すぞ、という熱い気持ちをもって研修を受けてください! □実は働きやすさも追求しています これだけ給与水準が高いと休めない&残業地獄なのでは? と心配な方。当社はメリハリを大切にし業務時間内は皆が全力で 働いています。 そして明日の活力のために、しっかり帰る、休みもとる、 を重要視。残業は基本的に禁止・有休消化率100%・完全週休2日制。 ワークライフバランスを大事にしながら働ける環境です。 転勤もなし/住み慣れた地元で安心して働いていただけます。 【とことん稼げる接客系営業職】 業界未経験入社の20代〜30代が活躍中! 基本給に加算される高額インセンティブが 月次で支給されますので、毎月安定した高収入が得られる 接客系の反響型営業の仕事です。 【具体的な業務】 高級宝飾時計商「おたからや」本社に問い合わせ頂いた お客様からの査定依頼に対するご対応、 おたからやに来店されたお客様へ接客対応、 お客様宅に伺い買取の商談をお任せします。 ・ご訪問・ご挨拶 スタートはお客様へのご挨拶・接客対応から。 世間話をしながらお客様との距離を縮めていき 提案しやすい雰囲気のもと、お品物を見せていただきます。 ・買取査定〜成約 お客様からお預かりしたお品物の査定。 ブランドの種類をはじめ状態などを丁寧に確認し 同時にスマホで撮影。専門部署へ送信します。 査定結果が出たらお客様に価格をお伝えし、 ご納得いただけると、その場で買取商談成立となります。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募必須条件】 ・高卒以上 ・35歳まで(長期キャリア形成の為) ・Uターン、Iターンの方OK 第二新卒、20代、30代の若い世代が活躍中! 【過去採用者の前職例】 中古車販売、保険、金融、ディーラー、不動産、IT、メーカー 商社、小売、医薬品、人材サービスの営業 美容部員、百貨店勤務、アパレル店員 販売スタッフ、SV、ホールスタッフ、飲食店スタッフ エステティシャン、ウェディングプランナー 前職こそ様々ですが、全員に共通しているのは 仕事に真剣に取り組みたいという実直な姿勢。 そういった社員を全面的に応援していくための制度を整えています。 【求める人物像】 □稼ぎたい方 □接客・営業が好きな方 □ワークライフバランスを大切にしたい方 □成果が出世や収入UPに直結する環境で働きたい方 □ブランド品や宝飾品、雑貨や骨とう品などに興味がある方 【雇用形態】 正社員 |
売り上げ次第で月収40万円以上も可能!東海エリアをメインに全国の催事会場でウィッグを販売☆週休2日/シフト制
勤務地 |
三重県四日市市 NAO-ART株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ‘□□ お仕事内容 .□□□:° ファッション用・医療用ウィッグメーカーであり 開発・製造・販売までトータルで手掛けるNAO-ARTです。 今回募集するのは、全国の商業施設で開催する NAO-ARTのイベントにて、 ウィッグをカスタマイズして販売するお仕事です。 お客様のお悩みやご希望をヒアリングし、 ピッタリ合うウィッグを選んで笑顔になってもらいましょう! ご試着して鏡をご覧になられたお客様の笑顔は、 何度見ても大きなやりがいに繋がりますよ□+. 入社後は、ウィッグの知識や販売の仕方を 丁寧に研修致します! 少人数でのチーム制を導入しており、 リーダー含めて相談しやすい環境作りを心がけています。 \資格・経験・年齢すべて不問!// 美容師免許をお持ちの方は優遇しますが、 資格や免許がなくても大歓迎! |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方を募集します】 美容師免許(優遇します) 経験年数不問。 ・カットが苦手だった ・アシスタントで辞めてしまったという方も大歓迎です□ ・ブランクありOK ・再挑戦・ 復帰・ 子育てママ活躍中 ・週休2日制 ・新卒・第二新卒歓迎 ・学生歓迎(アシスタントなら学生もOKの場合も) ・固定曜日の希望休など ・スタイリスト ・Jr.スタイリスト ・アイリスト ・美容師アシスタント ・理容師 ・理髪師 ・カラーリスト 〇 人に喜ばれる仕事がしたい 〇 自分の得意!を活かしてお仕事をしたい 〇 美容・理容の資格や経験 〇 アパレル・コスメの販売経験 〇 介護などご高齢の方とかかわる経験 〇 おしゃれ・ファッションが好き 〇 人をキレイにするのも好き 〇 学歴・経験不問 〇 フリーター歓迎 〇 ブランクのある方歓迎 〇 主婦(主夫)・子育て中の方が活躍中 〇 髪型・髪色自由 〇 ネイル・ピアスOK 〇旅行が好き -------------------------------- 【活躍中の方に聞いてみました】 〜Aさん:41歳・女性〜 Q:入社理由を教えてください A:接客・美容技術を活かして働けるためです。 お休みも希望休日制で働きやすい点も嬉しいです。 個人経営ではなく会社所属のため社会保険もありますし、 給与も入社当初から高いため生活も安定しました。 Q:この仕事の魅力を教えてください A:私自身、学生時代から髪の毛が細いことが悩みでした。 薬・ヘアカラーなどで改善を試みましたが、 好転はみられなかったため悩んでいたことを覚えています。 男性のお客様から「私でもつけられるか」とお声がけ頂いたり、 この仕事は、人を笑顔に変えていきます。 スキルアップもできた実感がありますし、 NAOーARTで働いてよかったと心から思っています。 〜Bさん:33歳・女性〜 Q:この仕事のやりがいを教えてください A:お客様の声を直接受け取れる点ですね。 カウンセリングからアフターフォローまで、 責任を持って担当ができる仕事ですので、 お客様の喜びも一緒に味わえ達成感があります。 お客様に寄り添いお悩みを喜びに変えて行った結果、 会社から評価いただきインセンティブも支給される。 生活面の安定・給与アップも叶えられるため働く意欲につながります。 覚えることは沢山ありますが、身につけた知識や技術がダイレクトに反映されて 頑張った分だけ自分の財産になるのもやりがいの一つです。 その他にこんな意見も□ 出張で色んな地域に行けるため、美味しいものを食べ歩いたり、 お城や神社仏閣巡り、御朱印集めなどを楽しんでます! 旅行が趣味の方は全国出張もやりがいとして楽しめると思います! |
年収600万円以上も可能!残業月平均10h以下!
勤務地 |
三重県四日市市泊小柳町2211-1 EneJet Dr.Drive四日市日永SS |
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給与例 |
給与例 【年収モデル】 680万円 40代・既婚 管理職(月給37万円+賞与年2回+諸手当) 540万円 30代・既婚 店長(月給33万円+賞与年2回+諸手当) 470万円 30代・既婚 副店長(月給28万円+賞与年2回+諸手当) 420万円 20代・独身 上級スタッフ(月給25万円+賞与年2回+諸手当) 370万円 20代・独身 一般社員(月給23万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 カーリース及び自動車保険の正社員募集! 業界未経験の方も歓迎! 月9日のお休みもしっかりと取得可能。 月平均の残業時間は10h以下で、1分単位で残業代金を支給しています。 【勤務地について】EneJet Dr.Drive四日市日永を拠点としてますが、カーリース店舗での営業活動を して頂きます。 【カーリース店舗】 EneJet Dr.Drive四日市日永SS、EneJet Dr.DriveサンシパークSS、EneJet Dr.Drive白山SS、EneJet Dr.Driveイオンモール明和SSにて、 カーリース及び損害保険全般をお任せします。 お客様のカーライフをサポートし、感謝もたくさんいただけるお仕事です。 当社は2009年の設立以来、ENEOSの販売特約店として三重県下にSSを展開し、 現在ではドミナント戦略の元、 県下最大級の18か所まで店舗を拡大してきました。 また経営の多角化を図るため、 SS併設のコンビニやドトールコーヒーショップの展開を図るなど、 お客様のニーズに応える企業経営を行ってきました。 現在ENEOSでは「ENEOSカーリース」に力を入れています。 クルマにかかる必要維持費がコミコミで 新車に乗ることができるマイカーリースです。 料金に税金や車検・メンテナンスが含まれているので、 クルマの知識がなくても安心・便利なカーライフを送ることができ、 好評を得ています。 カーリース部門の責任者は損害保険部門の者が兼務していて、 今後この事業を伸ばしていく上でも採用が急務となっています。 またこの事業は中古車事業を見据えています。 「ENEOSカーリース」事業は数年前からスタートしていて、 今後リースアップ車が市場に出てきます。 このリースアップ車を「ENEOSの中古車」ブランドで販売する事業にも チャレンジしていただきたいと考えています。 SS事業の次の柱となるカーリース・中古車事業の正社員として働きませんか? 【店舗について】 現在、四日市日永店・四日市北浜田店・桑名サンシパーク店・白山店・ 松阪中道店・イオンモール明和店の各拠点に訪問・勤務することがあります。 【社員が働きやすい環境を作っています】 ・残業は可能なかぎり少なくしています。月平均10時間程度 ・残業手当は1分単位で支給 ・有休を1年間で5日消化することを義務化していて、連休取得も可能 |
求める人材 |
求めている人材 この業界未経験の方も大歓迎です。 【必須】普通自動車免許 接客が好きな方 【歓迎】 カーリース又は車の店頭販売の接客経験がある方 中古車販売の経験者も歓迎! 危険物乙四資格、損害保険の販売資格を持っている方 入社後6カ月以内に危険物乙四資格取得を目指していただきます。 |
ナショナル社員採用!大手ドラッグストアの幹部候補採用!年収820万円も可能!社宅あり!福利厚生充実!
勤務地 |
三重県四日市市羽津町21番16号 株式会社クスリのアオキ 羽津店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。 入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。 店長候補としての採用となります! <主な仕事内容> -接客- お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。 パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 -商品の陳列- 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 -商品の発注/管理- 当社は自動発注システムを導入! チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】<基礎を学ぶ> 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。 3カ月程度で一人立ちできます! ▼ 【STEP2】<少しずつマネジメントに挑戦!> スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。 階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください! 最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】<多彩なキャリアを描ける> 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます! キャリア例) ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ(店舗運営部、商品部、経営企画、開発など) |
求める人材 |
求める人材: <未経験の方、第二新卒の方、活躍中です!> ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ★職種・業種の経験をはじめ、社会人の経験も問いません! 充実の教育制度を整えておりますので、ご安心ください! ★次世代を担う幹部候補としての採用です! 将来を見据え、会社と共に成長してくれる方を募集します。 〜こんな方を求めています〜 ◎明るく元気な対応ができる ◎誰とでも誠実にコミュニケーションをとれる ◎新しいことに挑戦したい ◎地域貢献をしたい |
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平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
三重県四日市市城西町3番11号 プライムスクエア 1階 大東建託株式会社 四日市支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
人と人をつなぐケーキ
勤務地 |
三重県四日市市諏訪栄町7-34 近鉄百貨店四日市店2F ピネード 近鉄四日市店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 接客、商品陳列、レジ業務、ギフトやバースデーケーキなどの予 約受付・ラッピング、店舗の清掃をお任せします。未経験の方で も入社後の研修から段階的に仕事を任せていくので安心してスタ ートできます!将来的には商品開発や店舗運営等、様々なキャリ アステップが可能! 【PINEDEの接客について】 PINEDEのスタッフは、ただお客様にケーキを販売するのではなく お客様を大切なお友達だと考えて接客をしています。お客様は10 代〜50代くらいまでの□性がほとんど。お店の場所や時間帯など にもよりますが、1時間に4〜10人くらい来店されます。季節ごと の新商品が出るたびに□を運んでくださる常連さんも多いです。 【PINEDEについて】 1984年に三重県に第1号店を□ち上げて以来、地域の皆さまに愛 され続け、お誕□日や記念日などの特別な日だけでなく、何でも ない日にも□べたくなる。そんなケーキをお届けしてきました。 従業員数2500名、売上□116億円のオールハーツ・カンパニーの □員で、国内23店舗・海外7店舗を展開しています。 【職場環境について】 PINEDEは、スタッフ全員が幸せに過ごせるように快適な職場環境 づくりを目指しています。フラットな人間関係で、アイデアを発 信しやすい環境です。福利厚生も充実しており、安定して長く働 ける環境です。時短制度もあるのでご結婚・子育て等ライフステ ージに合わせて勤務もOK!また独自の手当も完備! 求人コード【Q0009oF】 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 <職種・業種未経験、第□新卒、活躍中> ・「ケーキが好き」「接客が好き」「キャリ アアップしたい」など、努力ができる方を歓 迎します。 ◎応募に際して、特別な知識や経験不問 ◎飲□業、□売業の経験は問いません。 ◎未経験でも熱意のある方は活躍中です! |
健康的にも、精神的にも、金銭面的にも安定したい!そんな方は業界最大手の引越社へ!全くの未経験から正社員としてスタート可能です!昇給年12回/賞与年3回/その他手当…大手ならではの充実した待遇と働き方をご用意!
勤務地 |
三重県四日市市金場町 アリさんマークの引越社 三重支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜まずは社員インタビューをご覧ください〜 「自分の可能性が広がりました。」 ―27歳/営業・ドライバー兼任/入社1年目 専門学校卒業後、大手警備会社で働いて いました。環境も悪くなく、仕事は楽しかったのですが、 警備という仕事柄、勤務時間や拘束時間もバラバラ。 立っているだけの仕事もあって考える時間も多く そろそろ将来のことを考えて働き方を変えたい。 そう思って仕事探しを始めました。 営業か運送に職種を絞って、仕事探しをしていましたが 営業は経験がなかったので、どちらも経験できそうな 引越社へ応募。 自身の引越で業者の方にお願いしたこともあるので 仕事内容が想像し易いのも良かったです。 いざ入ってみると、もちろん体力の必要な仕事ですが それが逆に良い運動になっていて、プライベートで ジム通いをしている私にとっては、趣味と実益を 兼ね備えられてますね(笑) もちろん、時間もしっかりと毎日同じ時間には 終わるので、勤務時間がバラバラだった前職に 比べて良いルーティンで働くことができています。 営業のほうに関しても直接お問合せいただいた お客様か、見積サイトで一括見積りされた お客様に対しての営業なので気持ちは楽でした。 分からないことがあっても、先輩がフォローしてくれるので 安心して業務に取り組めています。 この会社では営業とドライバーのどちらかの プロフェッショナルとして成長することも可能ですし どちらも両立しながらキャリアアップを目指すことも 可能です。他社にはない特徴らしいです。 僕は後者を選びました。 営業でもドライバーでも頼りにされる存在として 日々業務に励みたいと思っています! ================ こんにちは、引越社の採用担当です! 今回は弊社の求人をご覧いただき ありがとうございます! この度は「引越しの反響営業」の募集。 お客様の新たな旅立ちの一番初めに 関わる大切なお仕事です。 営業職が未経験だ。という人もご安心を お客様からご依頼があって対応する 「完全反響型営業」なので、 始めやすさは抜群だと思います! 業界最大手ならではの知名度で 需要も高く。働きやすい環境整備も 行っております! 当社の魅力をしっかりとお伝えします! ================ 未経験からでも入社半年間は スタートダッシュ支援として 【月給32万円〜33万円】を保証! 気になる方は下まで◎ ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓ ================ ◆まずは当社のご紹介。 数少ない「引越専門」だからこそできる 「お客様本位」のサービスで確かな 満足をご提供し続ける業界最大手の 引っ越し会社です。 関東・中部・関西の3大都市圏を 中心に北海道・中国・九州まで全国展開。 全国に支店は50支店! 抜群の知名度を誇っています! ◆業界大手だからこその働き方 お客様に満足いただくためには まず、社員の働く環境の満足度を 高めることが必要不可欠。 だからこそ、私たちは 引越業界だけじゃなく、他の 業界にも負けないような 勤務環境をご用意! 今後も時代の変化に合わせて どんどん働き方を変えていくつもりです◎ ●圧倒的な福利厚生◎ 一番大切なお金のことについては… ・昇給年12回/賞与年3回/各種手当あり ・入社半年間は月給32万円〜33万円を保障 半年後も月給27万4720円〜 圧倒的高水準で安定して働くことが可能! ●最高のワークライフバランス実現可 引越というお仕事の性質上、普段皆が 休んでいる土日に働くこともあります。 ですが、それ以外の部分でしっかりと シフトを回して、みんなが均等に休める 環境を整えています。 なんと年間休日は120日! 他にも、夏季・年末年始休暇などの 長期連休も取得していただきます♪ ●ご家族の幸せまでを考えています! もし、今後パートナーと結婚したり お子さんに恵まれて、ライフステージが 変わっても、安心して働けるように 家族手当はもちろん、結婚記念日休暇 配偶者バースデー休暇など… 一緒に過ごす時間を作れるように 会社全体でサポートしています◎ ================ いかがでしょうか? もちろん、営業が初めてという方は 入社してから緊張する場面もあるとは 思いますが、そこは先輩のサポートと しっかりとした研修で少しづつ覚えて 行けるのでご安心ください◎ 販売や飲食で、接客には慣れている という方であればその延長線上で 働けるお仕事内容になっていますよ! 今回募集する場所だけではなく 全国各地に勤務地がありますので、 もしこの地域で働きたい!という 希望がある方は、遠慮なくご相談くださいね◎ ///////////////////// <電話でのご応募も歓迎!> 0120-53-2626まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 ≪営業は100%反響営業です≫ 私達の営業の特徴は、お客様から 依頼電話を頂くことからスタートします! ご依頼をいただいたお客様宅を訪問し 荷物の量や引越先の状態等から引越し プランの提案・アドバイスを行って下さい。 ※1か月の営業件数30件、1日3〜4件程度 ◆ドライバー業務 ドライバーとして引越をされるお客様の ご自宅やオフィスを訪問し荷物の積み込みや お客様とのやり取りを担当します。 普通自動車免許(AT可)をお持ちの方であれば 免許取得支援制度で 準中型・中型免許の取得が可能! 入社後半年は引越現場の作業員としての お仕事をお任せします。【全体の7〜9割程度】 その後試験を受けていただき、結果や適性、 希望を伺ったうえで現場業務(ドライバー)か 営業のお任せする割合を決定します。 ※試験は入社2ヶ月〜半年を目安 【将来のキャリアも見据えて働ける!】 何事にも積極的に取り組み、指導・助言に きちんと耳を傾ける方は引越社で成功します。 上を目指す方にとっては、今がチャンス! あなたがあなたらしく活躍できるよう、 生活の心配をすることのない 待遇や収入をお約束します! |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎 ・普通免許から応募OK(免許取得1年以上) ・第二新卒歓迎 【具体的には】 ・39歳以下(キャリア形成のため 例外事由3号のイ) ・社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ※必須条件 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 (取得から1年以上経過している方) ※免許取得補助制度が有るので安心!(規定有り) <未経験者大歓迎!> 入社後は研修センターでの講習、実際の現場や営業場面でのOJTを通じた丁寧な指導あり。 前職では営業職やトラック運転手・配送ドライバーなど物流業界や販売・サービススタッフ、飲食店でのホール、キッチンスタッフなどサービス業界など様々な経歴のメンバーや、社会人未経験の方が活躍しています!アルバイトやパート経験のみで初めての正社員という方も安心してください。 中途入社80%! |
*This job requires at least N2 level Japanese proficiency.*
勤務地 |
三重県四日市市 株式会社ドンク/アピタ四日市店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう! 詳細は続きをご確認ください! 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします! https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D ・店舗数、売上規模ともに業界トップクラス ・日本にとどまらず海外でも販路を拡大中 ・パンのワールドカップに過去8名の職人が日本代表として出場 ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 ・平均勤続年数16年の働きやすい環境 ・ 公共交通機関で通える時間帯(6時・6時半など)からスタート ・充実した研修、キャリアサポート制度 ・既卒5年以内の方は第2新卒として受入れ手厚いサポートを実施 募集背景 社内の若返りを目指し、組織体制の強化をすることになりました! 明治38年の創業以来順調に業績を伸ばしており、事業拡大のため正社員を募集します。 今期も引き続き続々と新店オープンを予定しています。 ・パン作りを基礎から学びたい ・ベイクオフ製法の経験はあるけどオールスクラッチ製法を学んでみたい ・中長期的にキャリアパスが描ける転職がしたい ・製菓・製パン学校を卒業後一般企業に就職したけどパン職人の夢を追いかけたい どうせやるなら美味しさと技術力に定評のあるドンクでパン職人を目指しませんか。 総合職採用のため、将来のキャリアパスも豊富です! 業務内容 ドンクではオールスクラッチ製法を採用しており、 粉の計量、生地の仕込み、成形して、焼き上げるまで、全工程に携わっていただきます。 また、売場内の3割がその店舗のオリジナル商品というのが当社の特徴。 商品開発が自由にできる環境も魅力の一つです。 品質と品格にこだわりを持って、常にほんもののパンを追求しています。 学ぶ意欲をサポート ・海外講師による製パン講習会 海外より講師を招いて製パン技術の講習会を実施しています。 ・導入教育、新入社員フォロー研修 入社時、入社半年後に集合研修を行います。 ・3年目研修、5年目研修 入社年次に応じたリーダー意識の醸成、店舗運営スキルの向上の為の研修会を開催しています。 ※既卒5年以内の方は第2新卒として受入れ、入社時の導入教育から入社5年目まで毎年研修を行います。 専属の人事担当者が手厚いサポートを実施し、あなたの成長を応援します。 ・各エリアでの製パン講習会 エリアごとに製パン技術向上の為の研修を行っています。 ・販売リーダー会、チーフ会 各エリアごとに行なっているリーダー、チーフ育成の為の会議です。 ・資格取得サポート制度あり パン製造技能士、販売士、TOEIC etc… キャリアアップ事例 ・30代後半男性 入社1年目 パン製造一般職 入社5年目 パン製造チーフ 入社7年目 ジュニア店長 ・40代後半女性 入社1年目 販売一般職 入社2年目 販売リーダー 入社4年目 ジュニア店長 ドンクに転職してここがよかった! ・歴史が長く制度もしっかりしているので安心して働くことができる ・教育制度がしっかりしているので意欲があれば知識を得られる環境にある(通信講座もある) ・技術をしっかり身につけることができる ・安心安全なものを提供する為の対策や教育がしっかりしている |
求める人材 |
求める人材 こんな方を歓迎します! ・製パン経験者 ・製菓・製パン学校卒業者 ・飲食業界での調理経験者 勤務地・アクセス 「総合職」としての採用となります。 将来的には(本人の成長とステップアップを踏まえての、)職種変更や 勤務地の変更(転居を伴う異動)の可能性もございます。 〜最初の勤務地について〜 最初の配属店舗については、 入社前に希望勤務地をお伺いの上で決定致します。 〜転勤のタイミングは?〜 明確な決まりはありません。 ただし一般的には2・3年に一度の間隔で、 勤務地変更の可能性がございます。 勤務エリアにもよりますが、 一般社員の間は転居を伴う異動に関しては少数です。 また、その際はご本人のご事情・希望を確認しながら、 最終的に配置転換先の決定をさせていただいています。 〜勤務先へのアクセス〜 各店舗最寄駅から徒歩圏内の立地がほとんどです。 ※一部郊外の店舗もあります。 ※詳しくはお気軽にお問合せください。 応募・選考の流れ 【Indeedから簡単WEB応募】 ・お名前・生年月日など簡単な入力項目のみのため、応募はたった「1分」で完了します ・Indeedアカウントの作成方法が分からない、ログインパスワードを忘れたなど、 WEB応募が難しい方は「Indeedを見た」とお電話でご応募ください。 スマホの方は画面下部の電話アイコンをタップしてください。 応募先電話番号:本社直通 078-441-2043 (9:00~17:00) ※応募時に履歴書は必須ではございませんが、 最終選考時にご提出いただくため、 お手元にご準備のある方は応募時に添付いただくことを推奨しております。 ※ご応募を確認後、当社の以下番号よりご連絡させていただきます。 お電話の場合:078-441-2043 SMSの場合:080-6198-7486 【面接】 一次選考はWEB面接(Zoom)で実施! 二次選考はWEB面接(Zoom)・適性検査 最終選考は対面での面接。 【入社予定日】 要相談/随時(詳細は面接時) <会社概要> ・社名:株式会社ドンク ・創業:明治38年(1905年)8月8日 ・法人設立:昭和26年(1951年)2月28日 ・本社:神戸市東灘区田中町3丁目19番14号 ・TEL:078-441-2041 ・資本金:2億1千53万円 ・代表者名:中土 忠 ・従業員数:877名(2024年2月末現在) ・事業内容:フランスパンをはじめとする各種パン、フランス菓子の製造、販売及びカフェ、レストラン営業 ・URL:https://donq.co.jp/ 【ZTSZ】 |
月給33〜47.5万円/未経験OK/営業経験者は優遇!販売部門のリーダー候補/週休2日+長期連休+月1希望休
勤務地 |
三重県四日市市生桑町238-1 有限会社カーオーダーM |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【 アピールポイント 】 □未経験OK □営業経験者は優遇 □月給33万円〜47.5万円 □週休2日+長期連休+月1希望休 □公正な評価で昇給 □1回の昇給で1万円以上UP 「月々1.1万円で新車に乗れる」というサービスが大ヒット! 新車の軽自動車リース販売専門店で営業・販売(リーダー候補)募集! 【 仕事について 】 チラシやフリーペーパー、WEB広告を見てご来店されたお客様に対して、軽自動車リースの提案を行います。 ・車両・リース料金・自動車保険のご提案 ・電話応対 など □完全反響営業 新規獲得のためのテレアポや飛び込みは一切ありません。 □ノルマや目標のプレッシャーなし 売り方は入社後にキッチリ勉強すれば誰でもマスターできます。 大切なのはお客様に喜んでいただくこと。 お客様とのびのびと会話をしてほしいからこそ、営業に過度なプレッシャーはかけません。 □販売部門のリーダー候補として採用 業界不問! 「マネジメント経験のある方」 「マネジメント業務に挑戦したい方」 を探しています。 現スタッフは未経験入社の20代が多いです。 ゆくゆくは、彼らのマネジメントをお任せしたいと思っています。 【 会社について 】 ≪日本トップクラスのリース車販売の力を誇る当社≫ 全国900店舗のフランチャイズ「新車市場カーベル」の四日市店です。 当店は「新車市場カーベル」の個人向けリース商品 「ナンバーワンセット」販売台数で900店舗中、 5年連続全国第一位に輝きました! 「リース」というお客様と長くお付き合いできる商品を通して、 「お客様に喜んで頂くため」に頑張って頂ける方を歓迎します。 お客様だけでなく、社員も幸せでなければ意味がない! そんな想いが経営理念になっています。 【 職場について 】 仕事で助けてくれた同僚や上司には Webで簡単に「サンクスカード」を送って、 些細なことでも感謝の気持ちを伝えています。 スタッフ同士の中はとても良く、 常に助け合いながら業務に励んでいますよ。 *社員同士の飲み会代は会社が負担します! *社内レクリエーションには会社補助あり! *BBQや忘年会などは出勤日に実施! 【 昇給は年に1回実施 】 自身の業務についての進捗状況を評価シートを用いて、自己・上長によって評価。 現状何ができて、何ができないのか。 何ができるようになれば昇給できるのかが明確になっています。 また、社員全員で高め合っていけるように週に2回勉強会を実施しています。 上司からわからない点を教えてもらえる機会を設けることで、各々の成長に繋げています。 社員全員が意欲的に業務に取り組み、毎年昇給できるような仕組があるので「ずっと給与が上がらない…」なんてことはありません! 実際に多くのスタッフが毎年昇給しています。 ≪1回の昇給で基本給+1万円〜!≫ 業務の理解を深め、できることが増えればどんどん昇給していきます! 【 業績好調のため増員募集 】 2024年3月には四日市市内に新工場を増店することになりました! |
求める人材 |
求める人材: 【 必須条件 】 *高卒以上 *普通自動車免許(AT限定可) 【 歓迎条件 】 *営業経験者(業界不問) *マネジメント経験のある方 *マネジメント業務に挑戦したい方 ハローワークで仕事探し中の方、第二新卒も歓迎! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
三重県四日市市 株式会社オンデーズ/イオンタウン四日市泊店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
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