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《資格・スキルを活かそう》週休2日制×残業ほぼナシ!
勤務地 |
愛知県豊明市二村台3丁目1-1豊明団地55棟107号 認定NPO法人 プラス・エデュケート |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ ここがオススメ / ★資格を活かせる! ★残業ほとんどなし! ★研修ありで安心◎ <仕事内容> 6歳〜15歳程度の外国にルーツを持つ 子どもたちへの日本語指導を担当していただきます。 個別指導ではなくクラス授業となり、 日本語指導以外にも、生活指導や 保護者対応なども行っていただきます。 ★2024年5月から勤務可能な方を募集します。(勤務開始日は応相談) ★無資格・未経験の方もご相談ください! <例:1日の仕事の流れ> 8:15〜 勤務開始 授業準備等 8:50〜 授業開始 12:30 午前授業終了 12:30〜13:30 昼休憩 13:30〜 午後授業 16:00 午後授業終了 16:00〜17:15 片付け・明日の授業準備・報告など 【全国でも珍しい事業内容】 日本語が全く分からない状態で 来日した子どもが、3か月で 日常会話をマスターできる教育内容に、 全国から高い関心がよせられています。 子どもたちが楽しめるような 工夫を盛り込んだオリジナル教材や カリキュラムに従って授業を行います。 研修内容も充実していますので、 経験がなくても大丈夫です。 現在こどもを教えることができる プロの日本語教師は大変少なく、 ニーズが高い仕事です。 【将来性と社会的責任】 「子どもの力になりたい」 「子どもと接するのが好き」 そんな方には最適な仕事です。 教えるというスキルや知識以上に、 コミュニケーションや使命感をもって 仕事に取り組める姿勢が大切だと考えています。 子どもの成長を一緒に喜ぶことが できる方を求めています。 外国人住民が増加することが 予想される現在、社会でますます 必要とされる可能性が高いお仕事です。 【先輩スタッフからの一言】 生徒が日本語を話せるようになるには、 「私たち教師がどうすればいいのか?」 というスタンスを大事に、 日々スキルアップを目指しています。 最初はできなくても大丈夫です。 私たちが伴走しますので、 一緒に成長していきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ・大卒(学士)以上 ・日本語教育能力検定試験合格者または教員免許をお持ちの方 ・子どもの日本語指導に情熱をもって取り組んでいただける方 ・教師経験、日本語教師の経験がある方 ・要普通自動車免許 ・乗用車の持ち込みができる方(教室、学校間移動の際に使用して頂きます。) ・パソコンスキルをお持ちの方 ・1年以上勤務する意思のある方 ・2024年5月から勤務可能な方(応相談) ▼当法人理念や教育方針など掲載しています。 「教育格差をなくす」「すべての子どもに質の高い日本語教育を与える」ために活動しています。 こんな思いで一緒に働いて下さる方歓迎します!詳しくはHPをご覧ください。 https://www.plus-educate.org/recruit <このような方歓迎!> 教員、保育士、幼稚園教諭、塾講師、語学教室・語学学校講師、家庭教師、営業職の経験者、外国人支援に興味ある方を歓迎します。 また、NPO、社会貢献、人の役に立てるお仕事に興味のある方にぴったりです。 ◎20代、30代、40代、50代活躍中! ◎愛知県内(名古屋市、豊明市、東海市、愛知郡、碧南市、大府市、刈谷市、知立市、安城市、半田市、西尾市、高浜市、知多市、武豊町、阿久比町、東浦町等、知多方面・三河西部)はもちろん、県外から来られた方も活躍中。転居の相談に乗ることも可能です。 |
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手がかかるからこそ目が離せない。
植物の魅力にハマる人が続出!
あなたは花や野菜の種類が、いくつあるか知っていますか?花は世界で約20万種類、野菜は数10万種類栽培されています。さらに私たちが知らない間にも新品種が生み出されて…...続きを読む
勤務地 |
愛知県【名古屋市以外】 【転勤なし!車通勤OK】◆UIターン歓迎一宮市萩原町萩原字橋上14-1 |
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年収例 |
460万円/30歳/経験8年(月給34万円+各種手当) 400万円/25歳/経験5年(月給30万円+各種手当) 340万円/28歳/経験3年(月給26万円+各種手当) |
仕事の概要 |
【ノルマ・テレアポ&飛び込みなし】花や野菜など植物に関するルート営業。 |
求める人材 |
<未経験OK>◆学歴不問 ◆植物が好きな方歓迎 ◆営業・販売職の経験者優遇 |
子どもの「成長」を育み、自らも「成長」できる場所。〜持ち帰り書類・残業は一切なし!公立園で働く保育士〜
勤務地 |
愛知県東海市加木屋町 株式会社アクセル 保育事業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 安定した場所で、やりがいのある ”せんせい”にチャレンジ。 担当するのは0〜3才。 未満児さんのクラスをご担当いただきます。 1クラスを数名で担当するので、 先輩社員と協力しながらお仕事を進めていただきます。 「あなた一人の負担が大きすぎる!」 …なんてこともありません。 また、ブランクがある方や実務経験がない方も OJTにて実務を通して仕事の流れを学んでいきます。 *当社の社員として働くからこそ* 「持ち帰り仕事が多すぎた…」 「残業代が払われたことなんて一度もなかった」 そんな理由で、保育の仕事から 離れてしまった方も多いかと思います…。 サービス残業や、無給での持ち帰り書類などは 当社が一切させません。 当然ですが時間外のお仕事が発生した場合には、 残業代等は全額支給いたしますのでご安心ください。 *人間関係で悩むこともありません* 東海市が運営する公立保育園に、 当社の正社員として勤務を頂きます。 そのため、例えば人間関係で悩むことになった場合等、 別の園へ転園して勤務いただくなども可能です。 *安定性にはワケがあります! あなたには「アクセルの正社員」として、 公立園に勤務いただきます。 ですから、待遇や手当・条件はアクセルのものを適用。 年一回の昇給や退職金制度、年に二回の賞与が 安定してあるのは アクセルの社員として保育園に勤めるからこそ! *ーーーー アクセルは、 あなたの好きな「保育の仕事」を、 安心して続けられる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 必須:保育士資格 *年齢不問!女性・主婦さん活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代の方と、 幅広くご活躍いただいています。 *園児一人ひとりと向き合いたい方 →持ち帰り書類や残業は一切ありません。 ブランクある方や実務未経験者も歓迎! |
サッカーを活用した療育が話題の施設!
子どもたちの健やかな成長を支えよう!
「スポーツを変え、デザインする」を企業理念に掲げ、社会課題をスポーツで解決するソーシャルビジネスを展開する当社。子ども向けスポーツスクールの指導ノウハウを活か…...続きを読む
勤務地 |
愛知県【名古屋市以外】その他複数 LEIFを展開している北海道・宮城・福島・東京・神奈川・愛知・兵庫・広島・… |
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仕事の概要 |
【総合職】適性に応じ、児童発達支援管理責任者/保育指導/運動療法などの専門支援を担当 |
求める人材 |
■未経験、第二新卒歓迎■児童指導員の資格を満たす方や福祉関連業務の経験がある方 |
《資格やスキルを活かせる》お昼までの勤務♪私生活と両立OK!
勤務地 |
愛知県豊明市二村台3丁目1-1豊明団地55棟107号 認定NPO法人 プラス・エデュケート |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ ここがオススメ / ★お昼には勤務終了! ★家事や育児と両立しやすい♪ ★20〜50代まで幅広く活躍中◎ <仕事内容> 6歳〜15歳程度の外国にルーツを持つ 子どもたちへの日本語指導を担当していただきます。 個別指導ではなくクラス授業となり、 日本語指導以外にも、生活指導や 保護者対応なども行っていただきます。 ★2024年5月から勤務可能な方を募集します。(勤務開始日は応相談) <例:1日の仕事の流れ> 8:15〜 勤務開始 授業準備等 8:50〜 授業開始 12:30 午前授業終了 12:30〜13:30 片付け・明日の授業準備・報告など 【全国でも珍しい事業内容】 日本語が全く分からない状態で 来日した子どもが、3か月で 日常会話をマスターできる教育内容に、 全国から高い関心がよせられています。 子どもたちが楽しめるような 工夫を盛り込んだオリジナル教材や カリキュラムに従って授業を行います。 研修内容も充実していますので、 経験がなくても大丈夫です。 現在こどもを教えることができる プロの日本語教師は大変少なく、 ニーズが高い仕事です。 【将来性と社会的責任】 「子どもの力になりたい」 「子どもと接するのが好き」 そんな方には最適な仕事です。 教えるというスキルや知識以上に、 コミュニケーションや使命感をもって 仕事に取り組める姿勢が大切だと考えています。 子どもの成長を一緒に喜ぶことが できる方を求めています。 外国人住民が増加することが 予想される現在、社会でますます 必要とされる可能性が高いお仕事です。 【先輩スタッフからの一言】 生徒が日本語を話せるようになるには、 「私たち教師がどうすればいいのか?」 というスタンスを大事に、 日々スキルアップを目指しています。 最初はできなくても大丈夫です。 私たちが伴走しますので、 一緒に成長していきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ・大卒(学士)以上 ・日本語教育能力検定試験合格者または教員免許をお持ちの方 ・子どもの日本語指導に情熱をもって取り組んでいただける方 ・要普通自動車免許 ・乗用車の持ち込みができる方(教室、学校間移動の際に使用して頂きます。) ・パソコンスキルをお持ちの方 ・1年以上勤務する意思のある方 ・2024年5月から勤務可能な方(応相談) ▼当法人理念や教育方針など掲載しています。 「教育格差をなくす」「すべての子どもに質の高い日本語教育を与える」ために活動しています。 こんな思いで一緒に働いて下さる方歓迎します!詳しくはHPをご覧ください。 https://www.plus-educate.org/recruit <このような方歓迎!> 教員、保育士、幼稚園教諭、塾講師、語学教室・語学学校講師、家庭教師、営業職の経験者、外国人支援に興味ある方を歓迎します。 また、NPO、社会貢献、人の役に立てるお仕事に興味のある方にぴったりです。 ◎20代、30代、40代、50代活躍中! ◎愛知県内(名古屋市、豊明市、東海市、愛知郡、碧南市、大府市、刈谷市、知立市、安城市、半田市、西尾市、高浜市、知多市、武豊町、阿久比町、東浦町等、知多方面・三河西部)はもちろん、県外から来られた方も活躍中。転居の相談に乗ることも可能です。 |
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《全国各地に勤務地多数》大手優良企業の案件を中心に、豊富なお仕事をご案内可能! パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社企業ページ
キャンパスライフをサポートする「事務」
<未経験OK>*残業なし*長期連休あり
今回ご紹介するお仕事の1つが「学校事務」。HP・SNS更新などの広報・PR、願書受付、授業や就職、学費などの相談対応を行う窓口業務研究費管理や伝票処理を行う経理サポー…...続きを読む
勤務地 |
愛知県【名古屋市以外】その他複数 ★U・Iターン歓迎首都圏・近畿など全国各地から希望勤務地選択可(派遣先に… |
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年収例 |
370万円/社員登用後:2年目(月給25万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
社員登用前提の職場!《未経験歓迎》安定×人気の学校法人や大手企業での事務 |
求める人材 |
学歴不問/初めての事務職にもピッタリ!◎第二新卒・異業種からの転職、歓迎します! |
未経験OK/年齢不問/残業なし/インセンティブ/土日祝休み
勤務地 |
愛知県岡崎市緑丘2-2-9 松陰塾 岡崎緑丘校 |
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給与例 |
給与例 ・1年目 280万円 ・2年目 360万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <この求人のチェックポイント> ・未経験OK ⇒業界、経験、スキルは問いません!運営やスタッフのマネジメントにチャレンジしてみたい方は大歓迎です! ・年齢不問 ⇒セカンドキャリア形成として取り組めます! ・休日 ⇒土日祝休みで、年間休日も120日以上あります! ・ワークライフバランス ⇒残業なし!昼からの勤務なので、夜型や朝にスケジュールがある方はベストマッチ! ・役職キャリア ⇒塾の施設運営の管理者として採用なので、責任者としてキャリアアップが可能です! 個別学習塾の室長として、塾の運営管理業務をお願いいたします。 塾運営や管理がメインなので、授業や採点といった業務はございません! なので、未経験からでも取り組めます! もちろんマニュアルや会社サポートもありますので、ご安心ください。 【主な担当業務】 ・塾の運営や管理の業務全般 ・保護者様とのコミュニケーションやヒアリング ・生徒の学習進捗状況の把握や管理、改善など 【備考】 ・転勤なし! ・マイカー通勤OK! ・インセンティブ報酬あり! ・社保完備! ・お子様の塾利用料が完全無料(規定による)! ・自社脱毛サロン利用が完全無料! ・社員割引制度! ・健康診断! ・各種研修制度! ・育休制度! |
求める人材 |
求めている人材 ・必須要件なし ・未経験OK |
◆月収30万円も目指せる◆賞与年3回◆最大9日の長期連休年3回◆ITTO個別指導学院/みやび個別指導学院/NOVAバイリンガルKIDS【株式会社シーカンパニー】企業ページ
「先生が好きだから◎」と子供たちが通う
授業がなくても行きたくなる塾
『毎日行きたくなる塾』を目指して私たちは授業以外でもどんどん生徒に話しかけます。勉強のことはもちろんたわいもないお喋りもいっぱいします。だから「先生と話すのが…...続きを読む
勤務地 |
愛知県【名古屋市以外】その他複数 ●車通勤OK:駐車場完備 愛知・岐阜・静岡・三重・福井・兵庫・京都・奈良… |
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年収例 |
510万円/入社3年目・ブロックマネージャー(月給32万円+賞与+各種手当) 437万円/入社4年目(月給28万円+賞与+各種手当) 421万円/入社2年目(月給28万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
個別指導塾の講師・教室運営に携わる業務◆20代・30代活躍中 |
求める人材 |
●未経験歓迎 ●塾講師経験者歓迎 ●大卒以上 ●社会人未経験、第二新卒、歓迎 |
子どもの「成長」を育み、自らも「成長」できる場所。〜持ち帰り書類・残業は一切なし!公立園で働く保育士〜
勤務地 |
愛知県東海市元浜町 株式会社アクセル 保育事業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 安定した場所で、やりがいのある ”せんせい”にチャレンジ。 担当するのは0〜3才。 未満児さんのクラスをご担当いただきます。 1クラスを数名で担当するので、 先輩社員と協力しながらお仕事を進めていただきます。 「あなた一人の負担が大きすぎる!」 …なんてこともありません。 また、ブランクがある方や実務経験がない方も OJTにて実務を通して仕事の流れを学んでいきます。 *当社の社員として働くからこそ* 「持ち帰り仕事が多すぎた…」 「残業代が払われたことなんて一度もなかった」 そんな理由で、保育の仕事から 離れてしまった方も多いかと思います…。 サービス残業や、無給での持ち帰り書類などは 当社が一切させません。 当然ですが時間外のお仕事が発生した場合には、 残業代等は全額支給いたしますのでご安心ください。 *人間関係で悩むこともありません* 東海市が運営する公立保育園に、 当社の正社員として勤務を頂きます。 そのため、例えば人間関係で悩むことになった場合等、 別の園へ転園して勤務いただくなども可能です。 *安定性にはワケがあります! あなたには「アクセルの正社員」として、 公立園に勤務いただきます。 ですから、待遇や手当・条件はアクセルのものを適用。 年一回の昇給や退職金制度、年に二回の賞与が 安定してあるのは アクセルの社員として保育園に勤めるからこそ! *ーーーー アクセルは、 あなたの好きな「保育の仕事」を、 安心して続けられる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 必須:保育士資格 *年齢不問!女性・主婦さん活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代の方と、 幅広くご活躍いただいています。 *園児一人ひとりと向き合いたい方 →持ち帰り書類や残業は一切ありません。 ブランクある方や実務未経験者も歓迎! |
★基本土日休み★豊橋・豊川・みよし・豊田・岡崎・安城・田原に17校展開★講師・教材・授業すべて最高のクオリティで子供たちの夢を叶える【株式会社開拓塾】企業ページ
何にでもなれる可能性を秘めた子供たちに、
自分の全力を注げることの素晴らしさ。
学校と学習塾の大きな違いは、自由度の高さ。義務教育の場である学校とは異なり、学習塾は生徒や親御さんたちの「成績を上げたい」「第一志望に合格したい」という願いと…...続きを読む
勤務地 |
愛知県【名古屋市以外】 ★マイカー通勤(駐車場完備)★UIターン歓迎!豊橋本部:愛知県豊橋市新栄… |
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年収例 |
400万円/入社1年目(月給30万円+賞与2回+各種褒賞 ※経験者) 525万円/入社5年目(月給25.7万円+賞与2回+各種褒賞 ※新卒入社) 1000万円/入社10年目(年俸1000万円 ※新卒入社) |
仕事の概要 |
【講師】小学5年生から中学3年生を対象にした学習指導全般をお任せします。 |
求める人材 |
【塾講師や教員経験者】★熱意を持って教育に携われる方歓迎! ※教員免許不問 ※要普免 |
子どもの「成長」を育み、自らも「成長」できる場所。〜持ち帰り書類・残業は一切なし!公立園で働く保育士〜
勤務地 |
愛知県東海市高横須賀町 株式会社アクセル 保育事業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 安定した場所で、やりがいのある ”せんせい”にチャレンジ。 担当するのは0〜3才。 未満児さんのクラスをご担当いただきます。 1クラスを数名で担当するので、 先輩社員と協力しながらお仕事を進めていただきます。 「あなた一人の負担が大きすぎる!」 …なんてこともありません。 また、ブランクがある方や実務経験がない方も OJTにて実務を通して仕事の流れを学んでいきます。 *当社の社員として働くからこそ* 「持ち帰り仕事が多すぎた…」 「残業代が払われたことなんて一度もなかった」 そんな理由で、保育の仕事から 離れてしまった方も多いかと思います…。 サービス残業や、無給での持ち帰り書類などは 当社が一切させません。 当然ですが時間外のお仕事が発生した場合には、 残業代等は全額支給いたしますのでご安心ください。 *人間関係で悩むこともありません* 東海市が運営する公立保育園に、 当社の正社員として勤務を頂きます。 そのため、例えば人間関係で悩むことになった場合等、 別の園へ転園して勤務いただくなども可能です。 *安定性にはワケがあります! あなたには「アクセルの正社員」として、 公立園に勤務いただきます。 ですから、待遇や手当・条件はアクセルのものを適用。 年一回の昇給や退職金制度、年に二回の賞与が 安定してあるのは アクセルの社員として保育園に勤めるからこそ! *ーーーー アクセルは、 あなたの好きな「保育の仕事」を、 安心して続けられる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 必須:保育士資格 *年齢不問!女性・主婦さん活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代の方と、 幅広くご活躍いただいています。 *園児一人ひとりと向き合いたい方 →持ち帰り書類や残業は一切ありません。 ブランクある方や実務未経験者も歓迎! |
「わかる」から「できる」へ 個別指導塾 至知ゼミナール/株式会社DeAP★大垣新規開校決定!!★ ■愛知・岐阜に17校展開中! ■遠方への転勤なし企業ページ
定着率9割超!基本土日休み+長期休暇充実
自分を大切にしながらキャリアアップも可能
ほとんどが未経験・中途入社で定着率は9割超。設立当初からのメンバーも在籍しているほど、人間関係が良く馴染みやすいのがDeAPの魅力です。教育業界=サービス業と考える当社は人柄重視の採用を行っており「…...続きを読む
勤務地 |
愛知県【名古屋市以外】その他複数 一宮丹陽校岩倉校江南校葉栗・浅井校小牧校一宮西成校稲沢朝府校藤島・岩倉… |
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年収例 |
480万円/35歳・入社2年目(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
講師として生徒の学習指導(小・中学生が対象)、保護者との面談、キャンペーン企画、教室運営業務 |
求める人材 |
高卒以上、要普免 |
子どもの「成長」を育み、自らも「成長」できる場所。〜持ち帰り書類・残業は一切なし!公立園で働く保育士〜
勤務地 |
愛知県東海市荒尾町 株式会社アクセル 保育事業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 安定した場所で、やりがいのある ”せんせい”にチャレンジ。 担当するのは0〜3才。 未満児さんのクラスをご担当いただきます。 1クラスを数名で担当するので、 先輩社員と協力しながらお仕事を進めていただきます。 「あなた一人の負担が大きすぎる!」 …なんてこともありません。 また、ブランクがある方や実務経験がない方も OJTにて実務を通して仕事の流れを学んでいきます。 *当社の社員として働くからこそ* 「持ち帰り仕事が多すぎた…」 「残業代が払われたことなんて一度もなかった」 そんな理由で、保育の仕事から 離れてしまった方も多いかと思います…。 サービス残業や、無給での持ち帰り書類などは 当社が一切させません。 当然ですが時間外のお仕事が発生した場合には、 残業代等は全額支給いたしますのでご安心ください。 *人間関係で悩むこともありません* 東海市が運営する公立保育園に、 当社の正社員として勤務を頂きます。 そのため、例えば人間関係で悩むことになった場合等、 別の園へ転園して勤務いただくなども可能です。 *安定性にはワケがあります! あなたには「アクセルの正社員」として、 公立園に勤務いただきます。 ですから、待遇や手当・条件はアクセルのものを適用。 年一回の昇給や退職金制度、年に二回の賞与が 安定してあるのは アクセルの社員として保育園に勤めるからこそ! *ーーーー アクセルは、 あなたの好きな「保育の仕事」を、 安心して続けられる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 必須:保育士資格 *年齢不問!女性・主婦さん活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代の方と、 幅広くご活躍いただいています。 *園児一人ひとりと向き合いたい方 →持ち帰り書類や残業は一切ありません。 ブランクある方や実務未経験者も歓迎! |
子どもの「成長」を育み、自らも「成長」できる場所。〜持ち帰り書類・残業は一切なし!公立園で働く保育士〜
勤務地 |
愛知県東海市養父町 株式会社アクセル 保育事業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 安定した場所で、やりがいのある ”せんせい”にチャレンジ。 担当するのは0〜3才。 未満児さんのクラスをご担当いただきます。 1クラスを数名で担当するので、 先輩社員と協力しながらお仕事を進めていただきます。 「あなた一人の負担が大きすぎる!」 …なんてこともありません。 また、ブランクがある方や実務経験がない方も OJTにて実務を通して仕事の流れを学んでいきます。 *当社の社員として働くからこそ* 「持ち帰り仕事が多すぎた…」 「残業代が払われたことなんて一度もなかった」 そんな理由で、保育の仕事から 離れてしまった方も多いかと思います…。 サービス残業や、無給での持ち帰り書類などは 当社が一切させません。 当然ですが時間外のお仕事が発生した場合には、 残業代等は全額支給いたしますのでご安心ください。 *人間関係で悩むこともありません* 東海市が運営する公立保育園に、 当社の正社員として勤務を頂きます。 そのため、例えば人間関係で悩むことになった場合等、 別の園へ転園して勤務いただくなども可能です。 *安定性にはワケがあります! あなたには「アクセルの正社員」として、 公立園に勤務いただきます。 ですから、待遇や手当・条件はアクセルのものを適用。 年一回の昇給や退職金制度、年に二回の賞与が 安定してあるのは アクセルの社員として保育園に勤めるからこそ! *ーーーー アクセルは、 あなたの好きな「保育の仕事」を、 安心して続けられる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 必須:保育士資格 *年齢不問!女性・主婦さん活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代の方と、 幅広くご活躍いただいています。 *園児一人ひとりと向き合いたい方 →持ち帰り書類や残業は一切ありません。 ブランクある方や実務未経験者も歓迎! |
子どもの「成長」を育み、自らも「成長」できる場所。〜持ち帰り書類・残業は一切なし!公立園で働く保育士〜
勤務地 |
愛知県東海市富木島町 株式会社アクセル 保育事業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 安定した場所で、やりがいのある ”せんせい”にチャレンジ。 担当するのは0〜3才。 未満児さんのクラスをご担当いただきます。 1クラスを数名で担当するので、 先輩社員と協力しながらお仕事を進めていただきます。 「あなた一人の負担が大きすぎる!」 …なんてこともありません。 また、ブランクがある方や実務経験がない方も OJTにて実務を通して仕事の流れを学んでいきます。 *当社の社員として働くからこそ* 「持ち帰り仕事が多すぎた…」 「残業代が払われたことなんて一度もなかった」 そんな理由で、保育の仕事から 離れてしまった方も多いかと思います…。 サービス残業や、無給での持ち帰り書類などは 当社が一切させません。 当然ですが時間外のお仕事が発生した場合には、 残業代等は全額支給いたしますのでご安心ください。 *人間関係で悩むこともありません* 東海市が運営する公立保育園に、 当社の正社員として勤務を頂きます。 そのため、例えば人間関係で悩むことになった場合等、 別の園へ転園して勤務いただくなども可能です。 *安定性にはワケがあります! あなたには「アクセルの正社員」として、 公立園に勤務いただきます。 ですから、待遇や手当・条件はアクセルのものを適用。 年一回の昇給や退職金制度、年に二回の賞与が 安定してあるのは アクセルの社員として保育園に勤めるからこそ! *ーーーー アクセルは、 あなたの好きな「保育の仕事」を、 安心して続けられる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 必須:保育士資格 *年齢不問!女性・主婦さん活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代の方と、 幅広くご活躍いただいています。 *園児一人ひとりと向き合いたい方 →持ち帰り書類や残業は一切ありません。 ブランクある方や実務未経験者も歓迎! |
子どもの「成長」を育み、自らも「成長」できる場所。〜持ち帰り書類・残業は一切なし!公立園で働く保育士〜
勤務地 |
愛知県東海市名和町 株式会社アクセル 保育事業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 安定した場所で、やりがいのある ”せんせい”にチャレンジ。 担当するのは0〜3才。 未満児さんのクラスをご担当いただきます。 1クラスを数名で担当するので、 先輩社員と協力しながらお仕事を進めていただきます。 「あなた一人の負担が大きすぎる!」 …なんてこともありません。 また、ブランクがある方や実務経験がない方も OJTにて実務を通して仕事の流れを学んでいきます。 *当社の社員として働くからこそ* 「持ち帰り仕事が多すぎた…」 「残業代が払われたことなんて一度もなかった」 そんな理由で、保育の仕事から 離れてしまった方も多いかと思います…。 サービス残業や、無給での持ち帰り書類などは 当社が一切させません。 当然ですが時間外のお仕事が発生した場合には、 残業代等は全額支給いたしますのでご安心ください。 *人間関係で悩むこともありません* 東海市が運営する公立保育園に、 当社の正社員として勤務を頂きます。 そのため、例えば人間関係で悩むことになった場合等、 別の園へ転園して勤務いただくなども可能です。 *安定性にはワケがあります! あなたには「アクセルの正社員」として、 公立園に勤務いただきます。 ですから、待遇や手当・条件はアクセルのものを適用。 年一回の昇給や退職金制度、年に二回の賞与が 安定してあるのは アクセルの社員として保育園に勤めるからこそ! *ーーーー アクセルは、 あなたの好きな「保育の仕事」を、 安心して続けられる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 必須:保育士資格 *年齢不問!女性・主婦さん活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代の方と、 幅広くご活躍いただいています。 *園児一人ひとりと向き合いたい方 →持ち帰り書類や残業は一切ありません。 ブランクある方や実務未経験者も歓迎! |
子どもの「成長」を育み、自らも「成長」できる場所。〜持ち帰り書類・残業は一切なし!公立園で働く保育士〜
勤務地 |
愛知県東海市大田町 株式会社アクセル 保育事業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 安定した場所で、やりがいのある ”せんせい”にチャレンジ。 担当するのは0〜3才。 未満児さんのクラスをご担当いただきます。 1クラスを数名で担当するので、 先輩社員と協力しながらお仕事を進めていただきます。 「あなた一人の負担が大きすぎる!」 …なんてこともありません。 また、ブランクがある方や実務経験がない方も OJTにて実務を通して仕事の流れを学んでいきます。 *当社の社員として働くからこそ* 「持ち帰り仕事が多すぎた…」 「残業代が払われたことなんて一度もなかった」 そんな理由で、保育の仕事から 離れてしまった方も多いかと思います…。 サービス残業や、無給での持ち帰り書類などは 当社が一切させません。 当然ですが時間外のお仕事が発生した場合には、 残業代等は全額支給いたしますのでご安心ください。 *人間関係で悩むこともありません* 東海市が運営する公立保育園に、 当社の正社員として勤務を頂きます。 そのため、例えば人間関係で悩むことになった場合等、 別の園へ転園して勤務いただくなども可能です。 *安定性にはワケがあります! あなたには「アクセルの正社員」として、 公立園に勤務いただきます。 ですから、待遇や手当・条件はアクセルのものを適用。 年一回の昇給や退職金制度、年に二回の賞与が 安定してあるのは アクセルの社員として保育園に勤めるからこそ! *ーーーー アクセルは、 あなたの好きな「保育の仕事」を、 安心して続けられる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 必須:保育士資格 *年齢不問!女性・主婦さん活躍中! 20代・30代・40代・50代・60代の方と、 幅広くご活躍いただいています。 *園児一人ひとりと向き合いたい方 →持ち帰り書類や残業は一切ありません。 ブランクある方や実務未経験者も歓迎! |
未経験大歓迎!午後から勤務&お休みも長くてしっかり休める
勤務地 |
愛知県海部郡蟹江町城3-485 バーディー片堀ハイツ 株式会社シッククリエーション 個別指導のキューブ 蟹江校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/23歳、入社2年目 440万円/26歳、入社4年目 500万円/31歳、入社6年目 580万円/36歳、入社10年目 700万円/37歳、入社15年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 「〜学習と体験を通じて、たくましく生きる力と自学自習力を身につける〜」を教育理念として掲げている個人対応指導の学習塾 「CUBE(キューブ)」と「PICK UP(ピックアップ)」の運営スタッフをお任せします。 教室内での指導はもちろん、野外活動も積極的 に行なっています! ・・・教室での指導・・・ 運営スタッフのメイン業務は ・子どもたちに勉強のやり方を教えること ・家庭学習を管理すること 指導方法や管理方法はしっかりとした基準があるため 未経験スタートでも安心して授業ができますよ 子どもたちにわからない問題の解き方だけを 教えることが当社の目的ではありません。 自分たちで学び、成長できるように 背中を押してあげる指導をしてあげてくださいね 各教室では 小学校1年生から中学校3年生まで 約30〜40名 が在籍。 1日あたり20名前後が教室にやって来ます。 ・・・女性活躍中の職場・・・ 現在弊社が運営する12校のうち、3校は女性教室長。 教育業界未経験からスタートした方も大勢います。 休暇を取るタイミングも教室長に一任されているので、 旅行の予定に合わせてスケジュールを組めるなど プライベートを大切にしたい方にも安心の職場です。 ・・・野外体験活動の開催・・・ 塾全体で夏・春に年2回程度の野外活動を開催しています。 ・夏:宿泊付きで有名なテーマパークへ! カヌー体験等も行います! ・秋or春:日帰りで果物狩りやそば打ち・工場見学等も行います! 運営スタッフはこうした活動の引率も 初めて会う仲間と過ごしたり 大人の指示通りではなく 子どもたちに考えさせたうえで行動させる事で 社交性や協調性、思いやりの心を学ぶことを目的としています。 ・空いている時間を利用し 広報活動として近隣の住宅へのポスティングも行なっています。 ・入社後は既存の教室で先輩運営スタッフの指導のもと 仕事を覚えて頂きます。 半年以内には独り立ちして頂き、教室運営をお任せする予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 ・大卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 職種・業界未経験の方・第二新卒の方大歓迎!! これまでの経験は不問! 教育に対する熱意をお持ちの方をお待ちしています <こんな方は大歓迎!> ・未経験でできる仕事を探している ・子どもに関わる仕事がしてみたい ・朝が苦手で午後から働きたい ・接客/販売スタッフの経験がある ・塾でアルバイトをしていたことがある 【配属部署】 教育事業部への配属になります。現在メンバーは14名で、20〜30代が中心! 中途の社員がほとんどで、接客や営業など異業界からの転職者が活躍中です。 「こどもに関わる仕事をしてみたい」と入社した方がほとんどですよ 【入社後の流れ】 入社後の2ヶ月間は試用期間。(アルバイトとしての勤務になります。) いずれかの教室で、先輩社員の指導のもと仕事の流れと指導方法を理解していただきます。 ひとり立ちしたら、教室長として仕事をしていくことになります。 また、経験を重ねるうちに、 「グループリーダー」「チームリーダー」「部門責任者」「統括」とキャリアアップしていくことができる環境です。 社会人として経営、運営の知識を学びながらスキルアップしていくことが可能です。 【社員の声】 元はパチンコのホールスタッフとして働いていました。 業界の規制強化や市場の縮小で将来に不安を感じたため、以前から興味のあった教育に関わる仕事に転職したいと思い、入社しました。 はじめは運営スタッフからスタート!キャリアアップして、現在は全教室を管理・統括するポジションを務めています。 シッククリエーションに入社したことで休みが増え、趣味や家族との時間もしっかり取れるようになりました。 もともと勉強は嫌いでしたし、教育の知識もさほど持ってませんでしたが、 生徒としっかり向き合っているうちに少しずつ生徒数が増え、短期間で昇進することもできました。 (36歳/7年目) |
未経験大歓迎!午後から勤務&お休みも長くてしっかり休める
勤務地 |
愛知県日進市香久山4-1002 ヤングビレッジMAKI 109号 株式会社シッククリエーション 個別指導のキューブ 日進校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/23歳、入社2年目 440万円/26歳、入社4年目 500万円/31歳、入社6年目 580万円/36歳、入社10年目 700万円/37歳、入社15年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 「〜学習と体験を通じて、たくましく生きる力と自学自習力を身につける〜」を教育理念として掲げている個人対応指導の学習塾 「CUBE(キューブ)」と「PICK UP(ピックアップ)」の運営スタッフをお任せします。 教室内での指導はもちろん、野外活動も積極的 に行なっています! ・・・教室での指導・・・ 運営スタッフのメイン業務は ・子どもたちに勉強のやり方を教えること ・家庭学習を管理すること 指導方法や管理方法はしっかりとした基準があるため 未経験スタートでも安心して授業ができますよ 子どもたちにわからない問題の解き方だけを 教えることが当社の目的ではありません。 自分たちで学び、成長できるように 背中を押してあげる指導をしてあげてくださいね 各教室では 小学校1年生から中学校3年生まで 約30〜40名 が在籍。 1日あたり20名前後が教室にやって来ます。 ・・・女性活躍中の職場・・・ 現在弊社が運営する12校のうち、3校は女性教室長。 教育業界未経験からスタートした方も大勢います。 休暇を取るタイミングも教室長に一任されているので、 旅行の予定に合わせてスケジュールを組めるなど プライベートを大切にしたい方にも安心の職場です。 ・・・野外体験活動の開催・・・ 塾全体で夏・春に年2回程度の野外活動を開催しています。 ・夏:宿泊付きで有名なテーマパークへ! カヌー体験等も行います! ・秋or春:日帰りで果物狩りやそば打ち・工場見学等も行います! 運営スタッフはこうした活動の引率も 初めて会う仲間と過ごしたり 大人の指示通りではなく 子どもたちに考えさせたうえで行動させる事で 社交性や協調性、思いやりの心を学ぶことを目的としています。 ・空いている時間を利用し 広報活動として近隣の住宅へのポスティングも行なっています。 ・入社後は既存の教室で先輩運営スタッフの指導のもと 仕事を覚えて頂きます。 半年以内には独り立ちして頂き、教室運営をお任せする予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 ・大卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 職種・業界未経験の方・第二新卒の方大歓迎!! これまでの経験は不問! 教育に対する熱意をお持ちの方をお待ちしています <こんな方は大歓迎!> ・未経験でできる仕事を探している ・子どもに関わる仕事がしてみたい ・朝が苦手で午後から働きたい ・接客/販売スタッフの経験がある ・塾でアルバイトをしていたことがある 【配属部署】 教育事業部への配属になります。現在メンバーは14名で、20〜30代が中心! 中途の社員がほとんどで、接客や営業など異業界からの転職者が活躍中です。 「こどもに関わる仕事をしてみたい」と入社した方がほとんどですよ 【入社後の流れ】 入社後の2ヶ月間は試用期間。(アルバイトとしての勤務になります。) いずれかの教室で、先輩社員の指導のもと仕事の流れと指導方法を理解していただきます。 ひとり立ちしたら、教室長として仕事をしていくことになります。 また、経験を重ねるうちに、 「グループリーダー」「チームリーダー」「部門責任者」「統括」とキャリアアップしていくことができる環境です。 社会人として経営、運営の知識を学びながらスキルアップしていくことが可能です。 【社員の声】 元はパチンコのホールスタッフとして働いていました。 業界の規制強化や市場の縮小で将来に不安を感じたため、以前から興味のあった教育に関わる仕事に転職したいと思い、入社しました。 はじめは運営スタッフからスタート!キャリアアップして、現在は全教室を管理・統括するポジションを務めています。 シッククリエーションに入社したことで休みが増え、趣味や家族との時間もしっかり取れるようになりました。 もともと勉強は嫌いでしたし、教育の知識もさほど持ってませんでしたが、 生徒としっかり向き合っているうちに少しずつ生徒数が増え、短期間で昇進することもできました。 (36歳/7年目) |
未経験大歓迎!午後から勤務&お休みも長くてしっかり休める
勤務地 |
愛知県海部郡大治町花常東屋敷76古久マンション103号 株式会社シッククリエーション 個別指導のキューブ 大治校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/23歳、入社2年目 440万円/26歳、入社4年目 500万円/31歳、入社6年目 580万円/36歳、入社10年目 700万円/37歳、入社15年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 「〜学習と体験を通じて、たくましく生きる力と自学自習力を身につける〜」を教育理念として掲げている個人対応指導の学習塾 「CUBE(キューブ)」と「PICK UP(ピックアップ)」の運営スタッフをお任せします。 教室内での指導はもちろん、野外活動も積極的 に行なっています! ・・・教室での指導・・・ 運営スタッフのメイン業務は ・子どもたちに勉強のやり方を教えること ・家庭学習を管理すること 指導方法や管理方法はしっかりとした基準があるため 未経験スタートでも安心して授業ができますよ 子どもたちにわからない問題の解き方だけを 教えることが当社の目的ではありません。 自分たちで学び、成長できるように 背中を押してあげる指導をしてあげてくださいね 各教室では 小学校1年生から中学校3年生まで 約30〜40名 が在籍。 1日あたり20名前後が教室にやって来ます。 ・・・女性活躍中の職場・・・ 現在弊社が運営する12校のうち、3校は女性教室長。 教育業界未経験からスタートした方も大勢います。 休暇を取るタイミングも教室長に一任されているので、 旅行の予定に合わせてスケジュールを組めるなど プライベートを大切にしたい方にも安心の職場です。 ・・・野外体験活動の開催・・・ 塾全体で夏・春に年2回程度の野外活動を開催しています。 ・夏:宿泊付きで有名なテーマパークへ! カヌー体験等も行います! ・秋or春:日帰りで果物狩りやそば打ち・工場見学等も行います! 運営スタッフはこうした活動の引率も 初めて会う仲間と過ごしたり 大人の指示通りではなく 子どもたちに考えさせたうえで行動させる事で 社交性や協調性、思いやりの心を学ぶことを目的としています。 ・空いている時間を利用し 広報活動として近隣の住宅へのポスティングも行なっています。 ・入社後は既存の教室で先輩運営スタッフの指導のもと 仕事を覚えて頂きます。 半年以内には独り立ちして頂き、教室運営をお任せする予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 ・大卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 職種・業界未経験の方・第二新卒の方大歓迎!! これまでの経験は不問! 教育に対する熱意をお持ちの方をお待ちしています <こんな方は大歓迎!> ・未経験でできる仕事を探している ・子どもに関わる仕事がしてみたい ・朝が苦手で午後から働きたい ・接客/販売スタッフの経験がある ・塾でアルバイトをしていたことがある 【配属部署】 教育事業部への配属になります。現在メンバーは14名で、20〜30代が中心! 中途の社員がほとんどで、接客や営業など異業界からの転職者が活躍中です。 「こどもに関わる仕事をしてみたい」と入社した方がほとんどですよ 【入社後の流れ】 入社後の2ヶ月間は試用期間。(アルバイトとしての勤務になります。) いずれかの教室で、先輩社員の指導のもと仕事の流れと指導方法を理解していただきます。 ひとり立ちしたら、教室長として仕事をしていくことになります。 また、経験を重ねるうちに、 「グループリーダー」「チームリーダー」「部門責任者」「統括」とキャリアアップしていくことができる環境です。 社会人として経営、運営の知識を学びながらスキルアップしていくことが可能です。 【社員の声】 元はパチンコのホールスタッフとして働いていました。 業界の規制強化や市場の縮小で将来に不安を感じたため、以前から興味のあった教育に関わる仕事に転職したいと思い、入社しました。 はじめは運営スタッフからスタート!キャリアアップして、現在は全教室を管理・統括するポジションを務めています。 シッククリエーションに入社したことで休みが増え、趣味や家族との時間もしっかり取れるようになりました。 もともと勉強は嫌いでしたし、教育の知識もさほど持ってませんでしたが、 生徒としっかり向き合っているうちに少しずつ生徒数が増え、短期間で昇進することもできました。 (36歳/7年目) |
未経験大歓迎!午後から勤務&お休みも長くてしっかり休める
勤務地 |
愛知県岩倉市旭町1-33-2 SSパレス岩倉2階 株式会社シッククリエーション 個別指導PICK UP 岩倉校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/23歳、入社2年目 440万円/26歳、入社4年目 500万円/31歳、入社6年目 580万円/36歳、入社10年目 700万円/37歳、入社15年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 「〜学習と体験を通じて、たくましく生きる力と自学自習力を身につける〜」を教育理念として掲げている個人対応指導の学習塾 「CUBE(キューブ)」と「PICK UP(ピックアップ)」の運営スタッフをお任せします。 教室内での指導はもちろん、野外活動も積極的 に行なっています! ・・・教室での指導・・・ 運営スタッフのメイン業務は ・子どもたちに勉強のやり方を教えること ・家庭学習を管理すること 指導方法や管理方法はしっかりとした基準があるため 未経験スタートでも安心して授業ができますよ 子どもたちにわからない問題の解き方だけを 教えることが当社の目的ではありません。 自分たちで学び、成長できるように 背中を押してあげる指導をしてあげてくださいね 各教室では 小学校1年生から中学校3年生まで 約30〜40名 が在籍。 1日あたり20名前後が教室にやって来ます。 ・・・女性活躍中の職場・・・ 現在弊社が運営する12校のうち、3校は女性教室長。 教育業界未経験からスタートした方も大勢います。 休暇を取るタイミングも教室長に一任されているので、 旅行の予定に合わせてスケジュールを組めるなど プライベートを大切にしたい方にも安心の職場です。 ・・・野外体験活動の開催・・・ 塾全体で夏・春に年2回程度の野外活動を開催しています。 ・夏:宿泊付きで有名なテーマパークへ! カヌー体験等も行います! ・秋or春:日帰りで果物狩りやそば打ち・工場見学等も行います! 運営スタッフはこうした活動の引率も 初めて会う仲間と過ごしたり 大人の指示通りではなく 子どもたちに考えさせたうえで行動させる事で 社交性や協調性、思いやりの心を学ぶことを目的としています。 ・空いている時間を利用し 広報活動として近隣の住宅へのポスティングも行なっています。 ・入社後は既存の教室で先輩運営スタッフの指導のもと 仕事を覚えて頂きます。 半年以内には独り立ちして頂き、教室運営をお任せする予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 ・大卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 職種・業界未経験の方・第二新卒の方大歓迎!! これまでの経験は不問! 教育に対する熱意をお持ちの方をお待ちしています <こんな方は大歓迎!> ・未経験でできる仕事を探している ・子どもに関わる仕事がしてみたい ・朝が苦手で午後から働きたい ・接客/販売スタッフの経験がある ・塾でアルバイトをしていたことがある 【配属部署】 教育事業部への配属になります。現在メンバーは14名で、20〜30代が中心! 中途の社員がほとんどで、接客や営業など異業界からの転職者が活躍中です。 「こどもに関わる仕事をしてみたい」と入社した方がほとんどですよ 【入社後の流れ】 入社後の2ヶ月間は試用期間。(アルバイトとしての勤務になります。) いずれかの教室で、先輩社員の指導のもと仕事の流れと指導方法を理解していただきます。 ひとり立ちしたら、教室長として仕事をしていくことになります。 また、経験を重ねるうちに、 「グループリーダー」「チームリーダー」「部門責任者」「統括」とキャリアアップしていくことができる環境です。 社会人として経営、運営の知識を学びながらスキルアップしていくことが可能です。 【社員の声】 元はパチンコのホールスタッフとして働いていました。 業界の規制強化や市場の縮小で将来に不安を感じたため、以前から興味のあった教育に関わる仕事に転職したいと思い、入社しました。 はじめは運営スタッフからスタート!キャリアアップして、現在は全教室を管理・統括するポジションを務めています。 シッククリエーションに入社したことで休みが増え、趣味や家族との時間もしっかり取れるようになりました。 もともと勉強は嫌いでしたし、教育の知識もさほど持ってませんでしたが、 生徒としっかり向き合っているうちに少しずつ生徒数が増え、短期間で昇進することもできました。 (36歳/7年目) |
■研修充実!児童福祉業界でキャリアアップ! ■残業少なめ
勤務地 |
愛知県尾張旭市桜ケ丘町1-107-8 一般社団法人保育福祉サポート協会 |
---|---|
仕事の概要 |
【仕事内容】 愛知県尾張旭市にある児童発達支援・放課後等デイサービスで正社員の児童指導員を募集しています。 【主な業務】 ・保育支援業務 ・業務記録の記入 ・連絡帳の記入 ・親御さんへの支援 など 児童指導員資格は持っているけど、障がい福祉業界は初めて。 という方でも、少しでも不安が少なくなるよう入社後の教育体制をしっかりとしてあるので、安心して働きやすいと思っています。 今回の募集では、 「児童指導員になって社会福祉法人の福祉施設に就職してみたけど、思っていたものと少し違うかも」 と感じている児童指導員さんには、ぜひ職場を見てもらいたいと思っています。 職場を見ていただき 「子どもと関わる」 ということを、より体感してください! フロコリールは個別療育 フロコリールフィットはグループ療育を提供しています。 【フロコリールの雰囲気】 日々、教室で子どもたちと過ごす時間はもちろん、地域活性化のための野外イベントをおこなったりするなど、賑やかな毎日を送っています。 子どもが好きで保育士になった方には、きっと充実した日々を過ごすことができると思います。 発達に特性のある子どもたちが、楽しく過ごせる第2の「おうち」でありたい。 そんな思いでフロコリールを運営しています。 ※子どもの支援だけではなく、親御さんの支援では、支援中にネイルや編み物などを行い、親御さんにも楽しい時間を過ごしていただいています。 ============ 入社後の教育体制 ============ 3日間の入社時研修に始まり、その後も定期的に各種研修を受講することができます。 例えば未経験の方でも、入社1年目で強度行動障害の資格取得を会社がサポート。資格が取れれば手当もつくようになります。 入社直後だけでなく、経験を積んでいってからも段階的な研修でスキルアップ・昇給が可能。 ライフステージの変化にも対応できる環境で、長く保育の仕事を続けることができます。 家族や親族、お友達に障がいがある方いて、同じような境遇の子の力になりたいという思いを持っている方がいれば、当社で一緒に頑張ってほしいと考えております。 この業界、この職場に少しでも興味をお持ちいただけたようであれば、ぜひ一度見学にきませんか? まずはご応募・お問い合わせをお待ちしております! 【求人ID-FRC】 |
求める人材 |
【応募資格】 【下記のいずれかの資格や経験をお持ちの方】 ・保育士 ・教員免許 ・社会福祉士 ・機能訓練士 ・言語聴覚士 ・精神保健福祉士 ・障害福祉サービスでの勤務経験(2年以上) ・その他、放課後等デイサービスでの勤務に必要な資格 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) |
未経験大歓迎!午後から勤務&お休みも長くてしっかり休める
勤務地 |
愛知県長久手市戸田谷1024 株式会社シッククリエーション 個別指導のキューブ 長久手校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/23歳、入社2年目 440万円/26歳、入社4年目 500万円/31歳、入社6年目 580万円/36歳、入社10年目 700万円/37歳、入社15年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 「〜学習と体験を通じて、たくましく生きる力と自学自習力を身につける〜」を教育理念として掲げている個人対応指導の学習塾 「CUBE(キューブ)」と「PICK UP(ピックアップ)」の運営スタッフをお任せします。 教室内での指導はもちろん、野外活動も積極的 に行なっています! ・・・教室での指導・・・ 運営スタッフのメイン業務は ・子どもたちに勉強のやり方を教えること ・家庭学習を管理すること 指導方法や管理方法はしっかりとした基準があるため 未経験スタートでも安心して授業ができますよ 子どもたちにわからない問題の解き方だけを 教えることが当社の目的ではありません。 自分たちで学び、成長できるように 背中を押してあげる指導をしてあげてくださいね 各教室では 小学校1年生から中学校3年生まで 約30〜40名 が在籍。 1日あたり20名前後が教室にやって来ます。 ・・・女性活躍中の職場・・・ 現在弊社が運営する12校のうち、3校は女性教室長。 教育業界未経験からスタートした方も大勢います。 休暇を取るタイミングも教室長に一任されているので、 旅行の予定に合わせてスケジュールを組めるなど プライベートを大切にしたい方にも安心の職場です。 ・・・野外体験活動の開催・・・ 塾全体で夏・春に年2回程度の野外活動を開催しています。 ・夏:宿泊付きで有名なテーマパークへ! カヌー体験等も行います! ・秋or春:日帰りで果物狩りやそば打ち・工場見学等も行います! 運営スタッフはこうした活動の引率も 初めて会う仲間と過ごしたり 大人の指示通りではなく 子どもたちに考えさせたうえで行動させる事で 社交性や協調性、思いやりの心を学ぶことを目的としています。 ・空いている時間を利用し 広報活動として近隣の住宅へのポスティングも行なっています。 ・入社後は既存の教室で先輩運営スタッフの指導のもと 仕事を覚えて頂きます。 半年以内には独り立ちして頂き、教室運営をお任せする予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 ・大卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 職種・業界未経験の方・第二新卒の方大歓迎!! これまでの経験は不問! 教育に対する熱意をお持ちの方をお待ちしています <こんな方は大歓迎!> ・未経験でできる仕事を探している ・子どもに関わる仕事がしてみたい ・朝が苦手で午後から働きたい ・接客/販売スタッフの経験がある ・塾でアルバイトをしていたことがある 【配属部署】 教育事業部への配属になります。現在メンバーは14名で、20〜30代が中心! 中途の社員がほとんどで、接客や営業など異業界からの転職者が活躍中です。 「こどもに関わる仕事をしてみたい」と入社した方がほとんどですよ 【入社後の流れ】 入社後の2ヶ月間は試用期間。(アルバイトとしての勤務になります。) いずれかの教室で、先輩社員の指導のもと仕事の流れと指導方法を理解していただきます。 ひとり立ちしたら、教室長として仕事をしていくことになります。 また、経験を重ねるうちに、 「グループリーダー」「チームリーダー」「部門責任者」「統括」とキャリアアップしていくことができる環境です。 社会人として経営、運営の知識を学びながらスキルアップしていくことが可能です。 【社員の声】 元はパチンコのホールスタッフとして働いていました。 業界の規制強化や市場の縮小で将来に不安を感じたため、以前から興味のあった教育に関わる仕事に転職したいと思い、入社しました。 はじめは運営スタッフからスタート!キャリアアップして、現在は全教室を管理・統括するポジションを務めています。 シッククリエーションに入社したことで休みが増え、趣味や家族との時間もしっかり取れるようになりました。 もともと勉強は嫌いでしたし、教育の知識もさほど持ってませんでしたが、 生徒としっかり向き合っているうちに少しずつ生徒数が増え、短期間で昇進することもできました。 (36歳/7年目) |
■1日3時間からOK ■研修充実 ■残業少なめで働きやすくプライベート充実
勤務地 |
愛知県尾張旭市北本地ヶ原町1-18 一般社団法人保育福祉サポート協会 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 子どもたちの「個」を大切にする児童発達支援専門事業所Flocorir(フロコリール)およびFlocorir Fit(フロコリールフィット)の正社員で働いてくれる児童指導員を募集します。 【具体的な仕事内容】 フロコリールは個別療育、フロコリールフィットはグループ療育を提供しています。 ・保育支援業務 ・業務記録の記入 ・連絡帳の記入 ・親御さんへの支援 など、児童発達支援事業所での業務全般をお任せします。 親御さんの支援では、支援中にネイルや編み物などを行い、親御さんにも楽しい時間を過ごしていただいています。 【フロコリールの雰囲気】 日々、教室で子どもたちと過ごす時間はもちろん、地域活性化のための野外イベントをおこなったりするなど、賑やかな毎日を送っています。 地域の子どもたちの居場所を提供するお仕事にやりがいを感じられる方にとっては、きっと充実した日々を過ごすことができるはずですよ。 ============ 入社後の教育体制 ============ 3日間の入社時研修に始まり、その後も定期的に各種研修を受講することができます。 例えば未経験の方でも、入社1年目で強度行動障害の資格取得を会社がサポート。資格が取れれば手当もつくようになります。 入社直後だけでなく、経験を積んでいってからも段階的な研修でスキルアップ・昇給が可能。 ライフステージの変化にも対応できる環境で、長く保育の仕事を続けることができます。 ============ 男女ともに活躍中 ============ 若手女性スタッフの多い職場ですが、管理者として男性も活躍中。性別を問わず誰もが活躍できる職場です。 保育や福祉分野の仕事に興味がある方であれば、性別を問わずに積極的に採用します。 「今の職場は人間関係が難しく、働きにくい」とお悩みの方も、長く働けますよ! ================ 子どもたちの居場所づくり ================ 発達に特性のある子どもたちも、楽しく過ごせる子ども達の第2のホームでありたい。そんな思いでフロコリールを運営しています。 日々を楽しく過ごしてほしいというのは、利用されている子どもたちだけではありません。 例えば、発達支援事業所に通っていた子が大人になり、同じような境遇の子を支えたいという思いを持っている方がいれば、当社で一緒に頑張ってほしいと考えております。 この業界、この職場に少しでも貢献したいと思われた方は、ぜひご応募ください。 【求人ID-FRC】 |
求める人材 |
【応募資格】 【下記のいずれかの資格や経験をお持ちの方】 ・保育士 ・教員免許 ・社会福祉士 ・機能訓練士 ・言語聴覚士 ・精神保健福祉士 ・障害福祉サービスでの勤務経験(2年以上) ・その他、放課後等デイサービスでの勤務に必要な資格 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) |
■研修充実!児童福祉業界でキャリアアップ! ■残業少なめ
勤務地 |
愛知県尾張旭市桜ケ丘町1-107-8 一般社団法人保育福祉サポート協会 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 子どもたちの「個」を大切にする児童発達支援専門事業所Flocorir(フロコリール)およびFlocorir Fit(フロコリールフィット)では、正社員で働いてくれる児童指導員を募集しています。 【具体的な仕事内容】 フロコリールは個別療育、フロコリールフィットはグループ療育を提供しています。 ・保育支援業務 ・業務記録の記入 ・連絡帳の記入 ・親御さんへの支援 など、児童発達支援事業所での業務全般をお任せします。 親御さんの支援では、支援中にネイルや編み物などを行い、親御さんにも楽しい時間を過ごしていただいています。 【フロコリールの雰囲気】 日々、教室で子どもたちと過ごす時間はもちろん、地域活性化のための野外イベントをおこなったりするなど、賑やかな毎日を送っています。 地域の子どもたちの居場所を提供するお仕事にやりがいを感じられる方にとっては、きっと充実した日々を過ごすことができるはずですよ。 ============ 入社後の教育体制 ============ 3日間の入社時研修に始まり、その後も定期的に各種研修を受講することができます。 例えば未経験の方でも、入社1年目で強度行動障害の資格取得を会社がサポート。資格が取れれば手当もつくようになります。 入社直後だけでなく、経験を積んでいってからも段階的な研修でスキルアップ・昇給が可能。 ライフステージの変化にも対応できる環境で、長く保育の仕事を続けることができます。 ============ 男女ともに活躍中 ============ 若手女性スタッフの多い職場ですが、管理者として男性も活躍中。性別を問わず誰もが活躍できる職場です。 保育や福祉分野の仕事に興味がある方であれば、性別を問わずに積極的に採用します。 「今の職場は人間関係が難しく、働きにくい」とお悩みの方も、長く働けますよ! ================ 子どもたちの居場所づくり ================ 発達に特性のある子どもたちも、楽しく過ごせる子ども達の第2のホームでありたい。そんな思いでフロコリールを運営しています。 日々を楽しく過ごしてほしいというのは、利用されている子どもたちだけではありません。 例えば、発達支援事業所に通っていた子が大人になり、同じような境遇の子を支えたいという思いを持っている方がいれば、当社で一緒に頑張ってほしいと考えております。 この業界、この職場に少しでも貢献したいと思われた方は、ぜひご応募ください。 【求人ID-FRC】 |
求める人材 |
【応募資格】 【下記のいずれかの資格や経験をお持ちの方】 ・保育士 ・教員免許 ・社会福祉士 ・機能訓練士 ・言語聴覚士 ・精神保健福祉士 ・障害福祉サービスでの勤務経験(2年以上) ・その他、放課後等デイサービスでの勤務に必要な資格 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) |
未経験大歓迎!午後から勤務&お休みも長くてしっかり休める
勤務地 |
愛知県豊田市浄水町伊保原354 ゼスタ浄水タワー1階 株式会社シッククリエーション 個別指導のキューブ 浄水校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/23歳、入社2年目 440万円/26歳、入社4年目 500万円/31歳、入社6年目 580万円/36歳、入社10年目 700万円/37歳、入社15年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 「〜学習と体験を通じて、たくましく生きる力と自学自習力を身につける〜」を教育理念として掲げている個人対応指導の学習塾 「CUBE(キューブ)」と「PICK UP(ピックアップ)」の運営スタッフをお任せします。 教室内での指導はもちろん、野外活動も積極的 に行なっています! ・・・教室での指導・・・ 運営スタッフのメイン業務は ・子どもたちに勉強のやり方を教えること ・家庭学習を管理すること 指導方法や管理方法はしっかりとした基準があるため 未経験スタートでも安心して授業ができますよ 子どもたちにわからない問題の解き方だけを 教えることが当社の目的ではありません。 自分たちで学び、成長できるように 背中を押してあげる指導をしてあげてくださいね 各教室では 小学校1年生から中学校3年生まで 約30〜40名 が在籍。 1日あたり20名前後が教室にやって来ます。 ・・・女性活躍中の職場・・・ 現在弊社が運営する12校のうち、3校は女性教室長。 教育業界未経験からスタートした方も大勢います。 休暇を取るタイミングも教室長に一任されているので、 旅行の予定に合わせてスケジュールを組めるなど プライベートを大切にしたい方にも安心の職場です。 ・・・野外体験活動の開催・・・ 塾全体で夏・春に年2回程度の野外活動を開催しています。 ・夏:宿泊付きで有名なテーマパークへ! カヌー体験等も行います! ・秋or春:日帰りで果物狩りやそば打ち・工場見学等も行います! 運営スタッフはこうした活動の引率も 初めて会う仲間と過ごしたり 大人の指示通りではなく 子どもたちに考えさせたうえで行動させる事で 社交性や協調性、思いやりの心を学ぶことを目的としています。 ・空いている時間を利用し 広報活動として近隣の住宅へのポスティングも行なっています。 ・入社後は既存の教室で先輩運営スタッフの指導のもと 仕事を覚えて頂きます。 半年以内には独り立ちして頂き、教室運営をお任せする予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 ・大卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 職種・業界未経験の方・第二新卒の方大歓迎!! これまでの経験は不問! 教育に対する熱意をお持ちの方をお待ちしています <こんな方は大歓迎!> ・未経験でできる仕事を探している ・子どもに関わる仕事がしてみたい ・朝が苦手で午後から働きたい ・接客/販売スタッフの経験がある ・塾でアルバイトをしていたことがある 【配属部署】 教育事業部への配属になります。現在メンバーは14名で、20〜30代が中心! 中途の社員がほとんどで、接客や営業など異業界からの転職者が活躍中です。 「こどもに関わる仕事をしてみたい」と入社した方がほとんどですよ 【入社後の流れ】 入社後の2ヶ月間は試用期間。(アルバイトとしての勤務になります。) いずれかの教室で、先輩社員の指導のもと仕事の流れと指導方法を理解していただきます。 ひとり立ちしたら、教室長として仕事をしていくことになります。 また、経験を重ねるうちに、 「グループリーダー」「チームリーダー」「部門責任者」「統括」とキャリアアップしていくことができる環境です。 社会人として経営、運営の知識を学びながらスキルアップしていくことが可能です。 【社員の声】 元はパチンコのホールスタッフとして働いていました。 業界の規制強化や市場の縮小で将来に不安を感じたため、以前から興味のあった教育に関わる仕事に転職したいと思い、入社しました。 はじめは運営スタッフからスタート!キャリアアップして、現在は全教室を管理・統括するポジションを務めています。 シッククリエーションに入社したことで休みが増え、趣味や家族との時間もしっかり取れるようになりました。 もともと勉強は嫌いでしたし、教育の知識もさほど持ってませんでしたが、 生徒としっかり向き合っているうちに少しずつ生徒数が増え、短期間で昇進することもできました。 (36歳/7年目) |
未経験大歓迎!午後から勤務&お休みも長くてしっかり休める
勤務地 |
愛知県安城市今本町3丁目4-12 2階 株式会社シッククリエーション 個別指導のキューブ 新安城校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/23歳、入社2年目 440万円/26歳、入社4年目 500万円/31歳、入社6年目 580万円/36歳、入社10年目 700万円/37歳、入社15年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 「〜学習と体験を通じて、たくましく生きる力と自学自習力を身につける〜」を教育理念として掲げている個人対応指導の学習塾 「CUBE(キューブ)」と「PICK UP(ピックアップ)」の運営スタッフをお任せします。 教室内での指導はもちろん、野外活動も積極的 に行なっています! ・・・教室での指導・・・ 運営スタッフのメイン業務は ・子どもたちに勉強のやり方を教えること ・家庭学習を管理すること 指導方法や管理方法はしっかりとした基準があるため 未経験スタートでも安心して授業ができますよ 子どもたちにわからない問題の解き方だけを 教えることが当社の目的ではありません。 自分たちで学び、成長できるように 背中を押してあげる指導をしてあげてくださいね 各教室では 小学校1年生から中学校3年生まで 約30〜40名 が在籍。 1日あたり20名前後が教室にやって来ます。 ・・・女性活躍中の職場・・・ 現在弊社が運営する12校のうち、3校は女性教室長。 教育業界未経験からスタートした方も大勢います。 休暇を取るタイミングも教室長に一任されているので、 旅行の予定に合わせてスケジュールを組めるなど プライベートを大切にしたい方にも安心の職場です。 ・・・野外体験活動の開催・・・ 塾全体で夏・春に年2回程度の野外活動を開催しています。 ・夏:宿泊付きで有名なテーマパークへ! カヌー体験等も行います! ・秋or春:日帰りで果物狩りやそば打ち・工場見学等も行います! 運営スタッフはこうした活動の引率も 初めて会う仲間と過ごしたり 大人の指示通りではなく 子どもたちに考えさせたうえで行動させる事で 社交性や協調性、思いやりの心を学ぶことを目的としています。 ・空いている時間を利用し 広報活動として近隣の住宅へのポスティングも行なっています。 ・入社後は既存の教室で先輩運営スタッフの指導のもと 仕事を覚えて頂きます。 半年以内には独り立ちして頂き、教室運営をお任せする予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 ・大卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 職種・業界未経験の方・第二新卒の方大歓迎!! これまでの経験は不問! 教育に対する熱意をお持ちの方をお待ちしています <こんな方は大歓迎!> ・未経験でできる仕事を探している ・子どもに関わる仕事がしてみたい ・朝が苦手で午後から働きたい ・接客/販売スタッフの経験がある ・塾でアルバイトをしていたことがある 【配属部署】 教育事業部への配属になります。現在メンバーは14名で、20〜30代が中心! 中途の社員がほとんどで、接客や営業など異業界からの転職者が活躍中です。 「こどもに関わる仕事をしてみたい」と入社した方がほとんどですよ 【入社後の流れ】 入社後の2ヶ月間は試用期間。(アルバイトとしての勤務になります。) いずれかの教室で、先輩社員の指導のもと仕事の流れと指導方法を理解していただきます。 ひとり立ちしたら、教室長として仕事をしていくことになります。 また、経験を重ねるうちに、 「グループリーダー」「チームリーダー」「部門責任者」「統括」とキャリアアップしていくことができる環境です。 社会人として経営、運営の知識を学びながらスキルアップしていくことが可能です。 【社員の声】 元はパチンコのホールスタッフとして働いていました。 業界の規制強化や市場の縮小で将来に不安を感じたため、以前から興味のあった教育に関わる仕事に転職したいと思い、入社しました。 はじめは運営スタッフからスタート!キャリアアップして、現在は全教室を管理・統括するポジションを務めています。 シッククリエーションに入社したことで休みが増え、趣味や家族との時間もしっかり取れるようになりました。 もともと勉強は嫌いでしたし、教育の知識もさほど持ってませんでしたが、 生徒としっかり向き合っているうちに少しずつ生徒数が増え、短期間で昇進することもできました。 (36歳/7年目) |
未経験大歓迎!午後から勤務&お休みも長くてしっかり休める
勤務地 |
愛知県春日井市白山町3-1-12 株式会社シッククリエーション 個別指導のキューブ 高蔵寺校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/23歳、入社2年目 440万円/26歳、入社4年目 500万円/31歳、入社6年目 580万円/36歳、入社10年目 700万円/37歳、入社15年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 「〜学習と体験を通じて、たくましく生きる力と自学自習力を身につける〜」を教育理念として掲げている個人対応指導の学習塾 「CUBE(キューブ)」と「PICK UP(ピックアップ)」の運営スタッフをお任せします。 教室内での指導はもちろん、野外活動も積極的 に行なっています! ・・・教室での指導・・・ 運営スタッフのメイン業務は ・子どもたちに勉強のやり方を教えること ・家庭学習を管理すること 指導方法や管理方法はしっかりとした基準があるため 未経験スタートでも安心して授業ができますよ 子どもたちにわからない問題の解き方だけを 教えることが当社の目的ではありません。 自分たちで学び、成長できるように 背中を押してあげる指導をしてあげてくださいね 各教室では 小学校1年生から中学校3年生まで 約30〜40名 が在籍。 1日あたり20名前後が教室にやって来ます。 ・・・女性活躍中の職場・・・ 現在弊社が運営する12校のうち、3校は女性教室長。 教育業界未経験からスタートした方も大勢います。 休暇を取るタイミングも教室長に一任されているので、 旅行の予定に合わせてスケジュールを組めるなど プライベートを大切にしたい方にも安心の職場です。 ・・・野外体験活動の開催・・・ 塾全体で夏・春に年2回程度の野外活動を開催しています。 ・夏:宿泊付きで有名なテーマパークへ! カヌー体験等も行います! ・秋or春:日帰りで果物狩りやそば打ち・工場見学等も行います! 運営スタッフはこうした活動の引率も 初めて会う仲間と過ごしたり 大人の指示通りではなく 子どもたちに考えさせたうえで行動させる事で 社交性や協調性、思いやりの心を学ぶことを目的としています。 ・空いている時間を利用し 広報活動として近隣の住宅へのポスティングも行なっています。 ・入社後は既存の教室で先輩運営スタッフの指導のもと 仕事を覚えて頂きます。 半年以内には独り立ちして頂き、教室運営をお任せする予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 ・大卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 職種・業界未経験の方・第二新卒の方大歓迎!! これまでの経験は不問! 教育に対する熱意をお持ちの方をお待ちしています <こんな方は大歓迎!> ・未経験でできる仕事を探している ・子どもに関わる仕事がしてみたい ・朝が苦手で午後から働きたい ・接客/販売スタッフの経験がある ・塾でアルバイトをしていたことがある 【配属部署】 教育事業部への配属になります。現在メンバーは14名で、20〜30代が中心! 中途の社員がほとんどで、接客や営業など異業界からの転職者が活躍中です。 「こどもに関わる仕事をしてみたい」と入社した方がほとんどですよ 【入社後の流れ】 入社後の2ヶ月間は試用期間。(アルバイトとしての勤務になります。) いずれかの教室で、先輩社員の指導のもと仕事の流れと指導方法を理解していただきます。 ひとり立ちしたら、教室長として仕事をしていくことになります。 また、経験を重ねるうちに、 「グループリーダー」「チームリーダー」「部門責任者」「統括」とキャリアアップしていくことができる環境です。 社会人として経営、運営の知識を学びながらスキルアップしていくことが可能です。 【社員の声】 元はパチンコのホールスタッフとして働いていました。 業界の規制強化や市場の縮小で将来に不安を感じたため、以前から興味のあった教育に関わる仕事に転職したいと思い、入社しました。 はじめは運営スタッフからスタート!キャリアアップして、現在は全教室を管理・統括するポジションを務めています。 シッククリエーションに入社したことで休みが増え、趣味や家族との時間もしっかり取れるようになりました。 もともと勉強は嫌いでしたし、教育の知識もさほど持ってませんでしたが、 生徒としっかり向き合っているうちに少しずつ生徒数が増え、短期間で昇進することもできました。 (36歳/7年目) |
■研修充実!児童福祉業界でキャリアアップ! ■残業少なめ
勤務地 |
愛知県尾張旭市北本地ヶ原町1-18 一般社団法人保育福祉サポート協会 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 子どもたちの「個」を大切にする児童発達支援専門事業所Flocorir(フロコリール)およびFlocorir Fit(フロコリールフィット)の正社員保育スタッフを募集します。 【具体的な仕事内容】 フロコリールは個別療育、フロコリールフィットはグループ療育を提供しています。 ・保育支援業務 ・業務記録の記入 ・連絡帳の記入 ・親御さんへの支援 など、児童発達支援事業所での業務全般をお任せします。 親御さんの支援では、支援中にネイルや編み物などを行い、親御さんにも楽しい時間を過ごしていただいています。 【フロコリールの雰囲気】 日々、教室で子どもたちと過ごす時間はもちろん、地域活性化のための野外イベントをおこなったりするなど、賑やかな毎日を送っています。 地域の子どもたちの居場所を提供するお仕事にやりがいを感じられる方にとっては、きっと充実した日々を過ごすことができるはずですよ。 ============ 入社後の教育体制 ============ 3日間の入社時研修に始まり、その後も定期的に各種研修を受講することができます。 例えば未経験の方でも、入社1年目で強度行動障害の資格取得を会社がサポート。資格が取れれば手当もつくようになります。 入社直後だけでなく、経験を積んでいってからも段階的な研修でスキルアップ・昇給が可能。 ライフステージの変化にも対応できる環境で、長く保育の仕事を続けることができます。 ============ 男女ともに活躍中 ============ 若手女性スタッフの多い職場ですが、管理者として男性も活躍中。性別を問わず誰もが活躍できる職場です。 保育や福祉分野の仕事に興味がある方であれば、性別を問わずに積極的に採用します。 「今の職場は人間関係が難しく、働きにくい」とお悩みの方も、長く働けますよ! ================ 子どもたちの居場所づくり ================ 発達に特性のある子どもたちも、楽しく過ごせる子ども達の第2のホームでありたい。そんな思いでフロコリールを運営しています。 日々を楽しく過ごしてほしいというのは、利用されている子どもたちだけではありません。 例えば、発達支援事業所に通っていた子が大人になり、同じような境遇の子を支えたいという思いを持っている方がいれば、当社で一緒に頑張ってほしいと考えております。 この業界、この職場に少しでも貢献したいと思われた方は、ぜひご応募ください。 【求人ID-FRC】 |
求める人材 |
【応募資格】 【下記のいずれかの資格や経験をお持ちの方】 ・保育士 ・教員免許 ・社会福祉士 ・機能訓練士 ・言語聴覚士 ・精神保健福祉士 ・障害福祉サービスでの勤務経験(2年以上) ・その他、放課後等デイサービスでの勤務に必要な資格 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) |
□託児所利用OK□有休消化率100%!□完全週休二日制□賞与あり
勤務地 |
愛知県あま市七宝駅安松8丁目92番地 学校法人福寿学園【七宝幼稚園】 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 幼稚園の会計・総務・保育園監査のお仕事をお任せします。 これまで培った事務スキル・経験を活かしたい方はぜひご応募下さい! 定着率が自慢の女性が働きやすい環境です。 どんな職場で仕事をするのか、面接時にしっかりと説明させて頂きます♪ 「子育てがひと段落して、もう一度お仕事を始めたい」 「女性が働きやすい環境に就職したい」 そんな考えをお持ちの方をお待ちしております! 【おすすめのポイント!】 ・会計・経理・総務・事務の経験を活かすことができる! ・車通勤OK! ・有給休暇100%消化! ・女性が働きやすい環境です! 20代・30代・40代と幅広い年齢層の方が活躍できるよう環境を整えております! 【様々な経験をお持ちの方が活躍できます♪】 一般事務・税理士・会計事務所・行政書士事務所・総務経理・経営管理部門・経理担当・秘書を勤めていた方、銀行で勤務経験のある方 など 【学校法人福寿学園について】 学校法人福寿学園は70年近く幼稚園や保育所、こども園を運営してきました。 2023年には七宝幼稚園が認定こども園になりました。 乳児の受け入れができるようにして、より多くの働く保護者のみなさんに必要とされる園を目指します。 また、認可こども園になることで保育と教育の2軸で子どもたちの成長を支援できるようになり、先生たちのスキル向上にも繋がります。 現在、幼稚園・保育園・こども園を愛知県9拠点・神奈川県2拠点運営しています。 長く安心して働ける環境作りを強化し続け、現在は退職者がほとんどおりません。 正職員・パートナーさんを増員することで先生たちの働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 【求人ID-KNG】 |
求める人材 |
【応募資格】 □必須条件 ■労務事務、経理事務の実務経験をお持ちの方 ※経験年数は不問です ■短大、大卒以上の方 ■Excelの作業が可能な方 ※表やグラフの作成、表計算、マクロを組める方など □20代後半から50代前半の方が活躍中の職場です □優遇条件 銀行や社労士事務所、税理士事務所、司法書士事務所、役所などでの勤務経験をお持ちの方 【BOXID-福ユ】 【メリット】 #主婦・主夫歓迎 #ブランクOK #経験者歓迎 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #食事補助あり #車通勤OK #社員登用あり #有資格者歓迎 #第二新卒歓迎 |
この企業の類似求人を見る
■研修充実!児童福祉業界でキャリアアップ! ■残業少なめ
勤務地 |
愛知県尾張旭市桜ケ丘町1-107-8 一般社団法人保育福祉サポート協会 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 子どもたちの「個」を大切にする児童発達支援専門事業所Flocorir(フロコリール)およびFlocorir Fit(フロコリールフィット)の保育スタッフを募集します。 【具体的な仕事内容】 フロコリールは個別療育、フロコリールフィットはグループ療育を提供しています。 ・保育支援業務 ・業務記録の記入 ・連絡帳の記入 ・親御さんへの支援 など、児童発達支援事業所での業務全般をお任せします。 親御さんの支援では、支援中にネイルや編み物などを行い、親御さんにも楽しい時間を過ごしていただいています。 【フロコリールの雰囲気】 日々、教室で子どもたちと過ごす時間はもちろん、地域活性化のための野外イベントをおこなったりするなど、賑やかな毎日を送っています。 地域の子どもたちの居場所を提供するお仕事にやりがいを感じられる方にとっては、きっと充実した日々を過ごすことができるはずですよ。 ============ 入社後の教育体制 ============ 3日間の入社時研修に始まり、その後も定期的に各種研修を受講することができます。 例えば未経験の方でも、入社1年目で強度行動障害の資格取得を会社がサポート。資格が取れれば手当もつくようになります。 入社直後だけでなく、経験を積んでいってからも段階的な研修でスキルアップ・昇給が可能。 ライフステージの変化にも対応できる環境で、長く保育の仕事を続けることができます。 ============ 男女ともに活躍中 ============ 若手女性スタッフの多い職場ですが、管理者として男性も活躍中。性別を問わず誰もが活躍できる職場です。 保育や福祉分野の仕事に興味がある方であれば、性別を問わずに積極的に採用します。 「今の職場は人間関係が難しく、働きにくい」とお悩みの方も、長く働けますよ! ================ 子どもたちの居場所づくり ================ 発達に特性のある子どもたちも、楽しく過ごせる子ども達の第2のホームでありたい。そんな思いでフロコリールを運営しています。 日々を楽しく過ごしてほしいというのは、利用されている子どもたちだけではありません。 例えば、発達支援事業所に通っていた子が大人になり、同じような境遇の子を支えたいという思いを持っている方がいれば、当社で一緒に頑張ってほしいと考えております。 この業界、この職場に少しでも貢献したいと思われた方は、ぜひご応募ください。 【求人ID-FRC】 |
求める人材 |
【応募資格】 【下記のいずれかの資格や経験をお持ちの方】 ・保育士 ・教員免許 ・社会福祉士 ・機能訓練士 ・言語聴覚士 ・精神保健福祉士 ・障害福祉サービスでの勤務経験(2年以上) ・その他、放課後等デイサービスでの勤務に必要な資格 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) |
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