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40代・50代活躍中□未経験歓迎□残業平均月10h□土日祝休
勤務地
静岡県藤枝市下当間202番地1号 田邊ガステクノ株式会社 静岡営業所 給与例
給与例 ・年収例 ◆400万円／営業（入社5年目） （月給29万円＋賞与年2回） ◆320万円／営業（入社2年目） （月給25万円＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 店舗、事務所、工場など法人のお客様に向けた産業ガス商品のご提案をお願いします！ 【業務スタイルについて】 当社では、既にお取引のあるお客様に 新たな提案を行う営業スタイルが中心です。 もちろん新規のお客様に向けて積極的に 営業をかける事もありますが、 個人ノルマや飛び込み営業などなく ほぼ既存のお客様の対応となります。 【未経験でも安心なポイント】 □ 既存顧客へのルート営業中心！ 顔なじみのお客様とのやり取りがメイン □ 最初は先輩と同行しながら、しっかり学べる研修制度あり □ ノルマなし！売上目標はチーム単位で設定 お客様とじっくり向き合う事を一番に考え、 営業担当個人の負担を少なくしております◎ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT可） 【こんな方にピッタリ】 ◆これまでの社会人経験を活かして、お客様と信頼関係を築くのが得意な方 ◆まじめにコツコツ取り組むことができる方 ◆安定した環境で腰を据えて長く働きたい ◆ワークライフバランスを大切にしたい ◆産業ガスに携わった経験がある（業界・年数不問） ※年齢の条件と理由：あり （例外事由1号・65歳未満（定年のため）） -
チームワーク重視！事務未経験OK□賞与年2回・残業月10h程
勤務地
静岡県藤枝市高田81-1 トヨタモビリティパーツ株式会社 静岡支社 仕事の概要
仕事内容 《新着求人》 □トヨタグループ企業で安定感抜群！ □各種福利厚生も充実で安心！ □業界＆職種「未経験」の方も大歓迎！ □年間休日116日＋計画的有休消化5日 ＝実質年121日休み(2025年度) □残業月平均10時間程度！ □賞与年2回（前年度実績：4～5ヶ月分） □転居を伴う転勤なし！ □ジョブローテーションもあり、 多様なキャリアパスが広がっています！ ―――――――――――――――――――― ＼長期安定＆キャリアアップも目指せる！／ 【正社員】事務スタッフを募集しています！ ―――――――――――――――――――― □仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トヨタ・レクサス販売店様の販促品や 入荷品等の注文対応や発注対応、 製品の文章作成、POP作成、 売り場づくりのためのフォローなどを お任せします。 販売店様に直接お伺いすることはなく、 事務所内での事務作業や 販売促進のための企画立案などが 主なお仕事です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ □入社後の研修／キャリアビジョン ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社時は自動車業界や事務職の経験・知識が なくてもOK！ ご入社いただいたら会社の事業内容や 組織に関する理解を深めるための 研修を1週間ほど行います。 研修が終わったら、 実務にも携わっていきます！ チームワークを大切にしていますので 分からないことがあれば何でも 聞いていただければ大丈夫。 当社ではジョブローテーションもあり、 さまざまな業務を経験することもできます。 幅広い経験を積み重ねながら、 あなたの適性や希望に合わせて キャリアアップの道をご相談いただく ことが可能です！ 中途入社で管理職まで昇進したスタッフも！ 多くのスキルや経験を身につけ キャリアアップできる環境です□ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ □【会社紹介】 トヨタモビリティパーツ株式会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 部品用品販売、カー用品やメンテナンス専門店 「ジェームス」のフランチャイズ事業、商品管理、 部品配送、自動車販売店等への業務改善、 移動や生活に関するサポートサービスなど、 様々な事業を展開している当社。 全国33支社、250拠点、100店舗を展開しており、 トヨタのアフターサービス領域を中心に モビリティ社会への貢献をしています。 全国規模のスケールを持ちつつも 地域に根差したサービスを提供に力を入れており、 トヨタグループの一員として、 安心・安全・快適な社会・暮らしの実現を目指しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【問合せ・電話受付先】054-663-1914 ご応募・お問い合わせのお電話は こちらの電話番号まで！ 「求人内容について質問がしたい」 「応募しようか迷っている」 など、少しでも気になる方は お気軽にご連絡ください♪ お問い合わせしてから応募するかどうか 決めてもOKです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求めている人材 【必須】――――――――――――― ■35歳以下の方 （例外事由3号のイ／長期キャリア形成のため） ――――――――――――――――― ・業界＆職種未経験歓迎 ・第二新卒OK ・学歴不問 ・男女不問 ・20～30代若手活躍中 クルマに関する知識などは問いません！ 各種事務職（一般事務、医療事務、学校事務、 経理事務など）の経験も不問です！ 入社後にイチから身につけられますので ご安心くださいね♪ ＼こんな方は特に大歓迎！／ □協調性を大切にすることができる方 □主体的に考えて行動ができる方 □基本的なビジネスマナーが身についている方 □コミュニケーションを円滑にとれる方 □問題解決能力をお持ちの方 □リーダーシップを発揮していただける方 □新しいことにチャレンジすることが好きな方 ”チーム全体で業務の品質を高めていく” ということを大切にしています。 だからこそ主体的に考えて行動しながら メンバー同士フォローしていける方に 向いているお仕事です！ アルバイト・パート事務ではなく正社員として、 長期安定で働きませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
営業の未経験者歓迎！1年以内に年収500万、3年目処で年収600万を目指したいような欲がある方！初年度でもインセンティブ100万超え平均！
勤務地
静岡県藤枝市 アズサポート株式会社 仕事の概要
仕事内容: 今回の求人内容は、「害獣の被害でお困りのお客様の元に訪問いただき、専門業者の技術による駆除・予防作業を行っていただくサービススタッフ」となります。 近年、害獣が山から都市部に降りてきており、人間の家は彼らの住処として好まれ、どんどん繁殖をすることでその数は拡大しております。 害獣は、人間にとって危険な菌を持ち、家をボロボロにかじることで、どんどん劣化させることが問題です。 TVでも、「害獣バスター・害獣ハンター」という仕事の特集が少しずつされ、注目されるようになりました。 我々は、この害獣の被害トラブルの対策を行い、害獣のいない家にする（駆除する・追い出す・入ってこないようにする）ことを目指してサービスを提供しております。 【増員募集の背景】 弊社アズサポート株式会社は、今回募集の「害獣の駆除・予防」をはじめとして「競合が少なく＆生活に必要となる”生活トラブル関連サービス”」を全国展開している企業です。 今後、日本全体で高齢化が進み、お家の暮らしに関わる人材不足が懸念されている中、その生活を維持するために我々は立ち上がっております。 2025年3月現在、設立11年目でまだ若い会社ですが、売上17億＆社員数50名を突破、全国20県まで急拡大をしてきました。 お給料が高いのも「この成長性＆高利益率」が理由になります。 ※他の事業として「害虫職（シロアリが主）」、「害鳥職（ハト、カラス）」、「電気工事」、「造園」を仕掛けています ※似たように全国展開している企業様ですと超有名なのはダ◯キン様になるかと思います 急拡大中のため、まだまだ人材が足りません！よろしければ弊社の求人の検討をしてみませんか？♪ 業務拡大にあたり「新しく弊社のメンバーになっていただける正社員様」を大大大募集しております♪ ------------------------------------- ■数字で見るお仕事内容 ご依頼者の傾向 └属性：一般個人70%、個人事業主（お店）20%、法人（不動産屋さん）10% └年齢：50代（40%）、40代（30%）、30%（20%）、それ以外（10%） 建物の種類：戸建て70%、集合住宅（アパート、マンション）が30% 害獣の種類：小型害獣（ネズミ）40%、中型害獣（イタチ、ハクビシン、アライグマ、テン 等）60% ■お仕事の流れ 調査からお見積り、作業までお客様1名につき専任担当者が行います。 1□□トラブル受付部署にて、ご依頼をお客様から受付する（無料訪問・無料見積もり依頼） 2□□皆様（サービススタッフ）にて、ご予約いただいたお客様をルートに従って順番に、1日2～4宅（ご依頼者様）を目安に訪問する 3□□調査し、お見積りを提出する ＜お見積り＞ ・予め決められたパッケージプラン（料金プラン＆保証プラン）をご案内いただきます。 ・お客様からご依頼いただいてからの完全反響になりますので、営業経験がない方・抵抗ある方でも大丈夫。研修もしっかり行いますので是非チャレンジしてください！ 4□□駆除・予防の作業（工事）を行う ■害獣の作業（駆除・予防）の流れ・内容 個人での予防・対策は絶対に不可能です！ a)現場調査：対象となる害獣の種類と発生状況を確認するために、徹底的な現場調査を行います。専門の機材を使用して、見えない部分までしっかりと確認します。 b）作業計画：調査結果に基づき、具体的な作業計画を策定します。この計画には、使用する薬剤・罠の選択、罠の仕掛ける場所、その作業スケジュールなどが含まれます。 c）作業実施：計画に従い、薬剤散布や罠設置等の作業を行います。環境やお客様の安全に配慮した方法で実施することが重要です。また適切な防護具を使用し、作業中の安全を確保します。 ＜具体的な作業内容＞ ・毒餌の設置 ※小型用（小型害獣のネズミは駆除◯中型害獣は動物保護法により守られているため駆除□） ・罠の設置 ※中型害獣用（捕まった場合は山に逃がしにいきます） ・クリーニング（清掃、除菌、消毒）/片付け（ゴミ等の残置物の撤去） d）効果確認＆アフターフォロー：一度作業後に日にちを開けて（1-2週間）再度現場を調子、効果を確認します。必要に応じて追加の作業を行い、再発防止策を行います。 その後も、アフターフォローの訪問や定期的な点検をし、再発を防ぎます。 ※一度、家から追い出しても住処として気に入っている場合はまた同じ家に戻って来る場合があります ※数cmの隙間から侵入をしてくるため、あの手この手で入ってこないように対策を行います □場合により2ヶ月近く戻って来ることもあり、ここからキリがないことを「イタチゴッコ」と呼ぶようです。 ------------------------------------- ■教育システム・独り立ちまでのサポート体制 STEP 1：独り立ちまで ・オリエンテーション（入社すぐ）：全体の動き・組織について説明をさせていただきます。業務で使う専用システムの利用方法を説明いたします。 ・座学研修：マニュアルやテキストを用いた「座学」を行います。 ※数日 ・同行研修（OJT）：先輩社員と「現場同行」を行います。 ※1ヶ月～最大2ヶ月かかりますがお給料は変わりません STEP 2：独り立ち後 ・個別研修：リモートにて、1名様ずつ個別で週に最低1,2度の個別研修を行います。 ・全体研修：リモートにて、同じエリアの社員合同で週に1度の合同研修を行います。 ※リモート：テレビ電話 □2,3名の先輩が過保護のように常に付いてくれる（連絡をくれる）ので安心です！ --------------------------- ★☆★☆★↓↓↓是非最後まで是非お読みください★☆★☆★☆★☆ ・弊社は設立11年目の企業で売上17億を達成した急成長企業です。2023年に上場企業のグループにもなりました。 ・平均年齢28～34歳（エリアによる） ・職業/業界の未経験の方歓迎です！ ・20代前半の方でも、最低400万円～450万円（月給30.8万最低保障＋年齢・経験給α万＋賞与2ヶ月＋インセンティブ） ・専用社用車、道具、経費なども全て負担なし（完全支給） 是非、皆様からのご応募をお待ちしております！ 【アズサポート株式会社の採用案内係の直接連絡先】 お電話：090-7681-3437（三好、中野、増井 8:00-22:00） ※営業電話はご遠慮ください メール： miyoshi●az-support.co.jp ※不在の場合は折り返しをいたしますのでしばらくの間ご登録くださいませ☆ 求める人材
求める人材: 応募に必要なもの：運転免許「のみ」 ・近々取得の方でも大丈夫です ・その他、入社時に準備するもの、必要な資格は御座いません。 ------------------------------------- 【歓迎♪】 ★販売の経験 ★接客の経験 ★営業の経験 □80%以上の方が上記の経験がない方が入社し活躍しております♪ マニュアル通りに料金プランを説明ください♪ ・正社員経歴なし（アルバイト経験のみ） ・業界経験なし ・作業職の経験なし ・高校中退 ・数字や計算よりは身体を動かすのが好き ・話すのが好き ・オススメするのが好き 【弊社社員の前職♪♪】 ・アパレルスタッフ ・スマートフォンの契約スタッフ ・ウォーターサーバーの契約スタッフ ・イベントブースでの売り子 ・自衛隊 ・量販店 ・緊急トラブル（鍵、水道、ガラス） ・中長距離ドライバー ・配送業 ・便利屋サービス ・外壁塗装、屋根リフォーム ・産業用太陽光のメンテンス工事 ・職人 ※建築・建設業界 ・フリーランス/個人事業/業務委託/自営 【こんな性格の方に応募いただきたい】 ・報連相がちゃんとできる ・嘘をつかない・ちゃんと隠さずに言ってくれる ※失敗したり、事故したり ・便利屋サービスを馬鹿にしない ・大きな社会課題を解決する仕事がしたい ※高齢化対策、サービス人口縮小 ・暮らしを変える弊社サービス（弊社ブランド）の全国展開に共感いただける -
未経験OK！業界トップクラスシェアの安定企業◎土日祝休み
勤務地
静岡県藤枝市仮宿1385-2 中部眞永株式会社 仕事の概要
仕事内容 ○●…………………………………………… 仕事内容は全て1ヵ月で覚えきれるほど簡単 そこから1年も経たず役職を手にした社員も ……………………………………………●○ 「こんにちは！今日も暑いですね！」 なんて言いながら、長く取引のある ダンボール屋さんをお伺いし、 印版のニーズを確認するといったかんじで、 いわゆる『御用聞きの営業』です。 とはいえ、営業というよりは、 配送業務とお客様の要望をデザイナーや 製造担当者に伝える仕事がメイン。 ガツガツとした雰囲気ではないため、 じっくりと時間をかけて信頼関係を 築いていける方であれば、 未経験の方でも大歓迎します♪ また年功序列ではなく、実力を正当に 評価される社風も根付いています。 ※試用期間後、1年以内で役職についた メンバーも！ そんな当社でゆっくりと、 自分のペースでキャリアを磨きたいという方 はぜひご応募ください。 ──────────────── □仕事の内容 ──────────────── ダンボール屋さんの印版を作成する 打ち合わせ提案等を行うルート営業 【具体的には】 お客様は、長年お付き合いのある ダンボール屋さん。 強引なセールストークはなく、 1日3～4件を目安に訪問しながら、 信頼関係構築をメインとした営業を 行っていただきます。 慣れてきたら 「ここは最近顔を出してなかったから 挨拶に行こう」など、 個人の裁量でその日の訪問先を決めて いただいても構いません◎ ★充実の育成システム★ 入社後、1ヵ月は先輩との同行期間。 同行期間を過ぎた後も、 わからないことがあったら社長や先輩社員、 デザイナーや内勤スタッフなど、 みんなであなたをサポートします！ ★頑張りをしっかり評価★ 売上だけが指標ではなく、 お客様からの評判やクレーム等の対応能力、 業務プロセスを意識した評価システムを 導入しています。 年功序列ということもなく、 社員一人ひとりの頑張りが 反映されやすい環境です。 実際に、研修後、1年未満で 役職を持った先輩もいます□ ──────────────── □社員インタビュー ──────────────── 家からの距離が近かったこと、そして 「全国に20以上の拠点を持つ グループ企業としての安定性」に 魅力を感じて入社しました。 数十年からの付き合いになるお客様が多く、 信頼関係はしっかりと構築されています。 未経験の方でも基礎知識さえ身に付けて しまえば、長く腰を据えて働ける環境です。 （営業／係長 入社20年） ──────────────── □働きやすさもバッチリ ──────────────── ＜お子様の行事や家族イベントにも 対応できるワークスタイル＞ 個々の裁量でスケジュールを 決定できるため、会社カレンダーで 土曜出社日と定められている場合でも 無理に出社を促すようなことは ありません。 自分の時間を大切にしながら働けます♪ ＜商圏エリアは主に静岡県内＞ 最大で片道1時間30分ほどの営業範囲です。 長期の出張などは、ほとんどありません。 ──────────────── □募集の背景 ──────────────── ダンボールに使う印版用ハンコの製造を 手掛ける当社。 大阪府にある本社を中心に、 全国規模で大きく展開しています。 今後組織をより盤石にしていくため、 新たなメンバーを募集します。 求める人材
求めている人材 【未経験歓迎】人柄重視の採用です！ ◆学歴不問 ◆運転が苦にならない方 ◆20代・30代・40代活躍中 【必須】 普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 □人と話すことが好きな方 □信頼関係を築くことが得意な方 □売上に左右されることなく、 自身の実力を正当に評価されたい方 □チームワークを大切にできる方 □PCの基本操作が分かる方 （メールの送受信、簡単なExcel入力ができる程度） -
業界トップクラスの大手安心企業*年間休日117日/最大6連休取得も◎未経験歓迎□□
勤務地
静岡県藤枝市 ベイシアスーパーマーケット 藤枝店 仕事の概要
仕事内容: ＼業績好調!ベイシアで地域限定正社員の募集／ □前職よりもプライベートを大事にできます！ □□賞与は年2.6ヵ月分! □□週休2日制／年間休日117日で最大6連休取得も◎ □□残業も月平均20時間と少なくサービス残業一切なし! □□全国130店舗展開!業界トップクラスの安定企業 □□グループ売上1兆円/カインズ/ワークマン/ハンズなど ベイシアグループとして30社展開している超大手企業 □□地域限定正社員なので転居を伴う転勤なし! □□無資格/未経験歓迎！フリーターの方も歓迎◎ ▼お仕事内容からご覧ください▼ 【仕事内容】 店舗における販売・売場作り・シフト管理・ マネジメント業務などの店舗運営をお任せいたします！ 商品の魅力がお客様に伝わるように レイアウトの考案・陳列・販売など、 お客様が買い物しやすい環境づくりを行います。 スーパー業務が未経験でも大丈夫！ まずはお客様と携わり、店舗を知ってください◎ 適性・希望を考慮し、以下全8部門の中から配属を決定します。 ・□鮮(□果／鮮□／精□／惣菜) ・□般□品(デイリー／グロサリー) ・□料 ・住関連 未経験の方でも充実の研修制度あったり、最初は 先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心ください◎ 【給与】 月給199,500円～ ・昇給年1回 ・賞与年2回(昨年度実績 2.6ヶ月分) ・決算賞与(4月) ※社員の頑張りに対し、会社の利益を4月に還元 ＜その他手当＞ ・利益還元制度(店舗・部門毎で月間予算達成時に支給) ・通勤手当(月5万迄) ・家族手当(月：配偶者1万3000円、第1子4000円、第2子以降3000円) ・時間外手当全額 ・資格手当 ・退職金(確定拠出年金及び前払退職金制度の選択制) 求める人材
求める人材: □□未経験・無資格歓迎 ＜歓迎条件＞ ・お仕事にブランクのある方も歓迎 ・職種・業界経験□切不問！ ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・Uターン/Iターン歓迎 ・新卒/第二新卒も歓迎！ ・20代、30代の方も多数活躍中 ・フリーター歓迎 ・産休、育休後の復帰歓迎 ・正社員をこれから目指したい方 ・家の近くで働きたい方歓迎します！ ・ドラッグストアやコンビニ、ホームセンターなどのお仕事に興味のある方 ＜先輩社員の前職例＞ ショップ販売経験者、接客業、ホール/キッチンアルバイト、アパレル販売、受付事務、一般事務、コールセンター、医療事務、不動産事務、データ入力、販売、運営スタッフ、クリニック受付、営業職、携帯販売職など様々な方が活躍中！ -
■「お客様の満足をすべての活動の原点とし、お客様・企業・社員の幸せの創造にチャレンジする」を掲げ日々活動しています。お客様との信頼関係を第一と考え、お客様のライフスタイルに寄り添うディーラーでありたいと思っています。
勤務地
本社（静岡県藤枝市） 想定年収
400万円～450万円 仕事の概要
三菱自動車の正規ディーラーである当社にて、新車や中古車の販売営業をお任せします。お客様の理想のカー… 求める人材
【必須条件】■営業経験【求める人物像】■お客様に寄り添い、丁寧なご提案ができる方自動車の知識がない… -
新設拠点も続々！充実したポスト環境でキャリアアップを実現！
勤務地
静岡県藤枝市五十海3-12-2 株式会社アイ工務店 藤枝営業所 給与例
給与例 1040万円／34歳（課長）（月給45万円＋インセンティブ＋賞与） 720万円／29歳（営業）（月給35万円＋インセンティブ＋賞与） 980万円／32歳（係長）（月給40万円＋インセンティブ＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 「高収入」×「働きやすさ」× 「働きがい」の全てが叶う！ スキルと経験を活かしてさらに稼ぎたい、 キャリアアップしたい方必見！ 中途入社者が90%！ 住宅営業のスペシャリストが集まる組織！ ★求人のポイント★ ～高水準の報酬評価制度～ ・契約1件ごとにインセンティブあり □年功序列ではない明確な評価基準で 頑張りは明確に評価し、 賞与と昇給にしっかり反映します！ ・売れた棟数・金額で、給料も役職も決定 □1～3年で営業所長に昇格する人も 多数います。 ～会社と共に成長できる環境～ ・2010年の設立以来、 14年連続増収・増益！ □2024年6月期の売上は 1,606億円を達成しています。 ・新拠点も続々新設 □拠点も増えているからこそ ポストも豊富です。 今の会社では頑張っていても ポストに空きがない、そんな方は ぜひ当社で上を目指してください！ ～自由な働き方～ ・曜日が選べる完全週休2日制 ・年末年始休暇は16日間の長期を予定 ・毎月のノルマ設定なし ・社内の無駄な会議／ 資料の準備などは一切なし ・希望エリア配属、 原則転居を伴う転勤なし →収入UPと ワークライフバランスの充実が可能！ 【仕事詳細】 「独自の空間」×「住宅性能」× 「適正価格」を強みに お客さま一人ひとりの想いを叶える、 ひとつだけの注文住宅を提供します。 ・展示場に来場される お客様をご案内(100％反響型の営業) ※飛び込み営業は一切なし ・具体的なご要望（予算や設計）の 確認・最適なプランの提案 ・資金計画や住宅ローンに関する ご相談への対応・資料作成 ・成約後～設計担当～ 施工管理担当への引継ぎ ・住宅完成後、お客様への引き渡し・ アフター訪問 ご要望のヒアリングから、 物件のお引渡しまで、 一貫してお客様に寄り添った 営業スタイルがアイ工務店の持ち味。 業務の幅は多岐に渡るため、 商品知識や経験が 大幅に増える実感が得られます。 高品質な商品を他社ハウスメーカーと 同等価格で販売！ 「住宅性能評価制度」において 8項目で最高等級相当に対応! 自信を持ってお客様に提供できる商品で ぜひあなたの本当の営業力を 発揮してください！ 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ・何かしらの営業経験 ＊有形営業/無形商材問わず ＊個人営業/法人営業問わず ＊インサイドセールス/ フィールドセールス問わず ＊住宅営業経験者は大歓迎 ・ 要普免（AT限定OK） ＜活かせる経験＞ ・戸建て住宅業界経験・ ハウスメーカー業界経験 ・ビルダー・工務店・ ディベロッパー業界経験 ・業種を問わず顧客との折衝経験 （大企業・中企業・小企業・ 個人問わず） ・お客様の要望を形にする 提案型営業経験 ＊話すことが苦手でも 活躍できる職場です！ ・宅地建物取引士(宅建)の有資格者 ・地場の工務店、ハウスメーカーや その他不動産関連の ご経験がある方も活躍中！ ＜下記いずれかの方大歓迎＞ ・さらなる成長の可能性を持つ 会社で働きたい方 ・自分次第で収入を伸ばせる環境で 頑張りたい方 ・転勤がなく、望みの街で働き続けたい方 ・将来に不安を感じることなく、 腰を据えて働きたい方 ・営業として、さらに自分を磨きたい方 ・胸を張ってオススメできる商品を 扱いたい方 ・家づくりにしっかり取り組みたい方 ・Uターン、Iターンで地元で働きたい方 -
＜“全員”未経験入社！＞年に数回海外研修あり！ネイル、髪型自由、寮あり♪年間休日120日以上！
勤務地
静岡県藤枝市駅前3-4-4 (株)ビックシップ 仕事の概要
仕事内容: ＜嬉しいポイント！＞ □ ネイル、髪色・ピアス自由！ □ 海外研修！社内イベント多数！ □ インセンティブあり！月収40万も目指せる！ □ 完全週休2日制！年間休日120日以上！ □寮、社宅、住宅手当あり！ ちょっとでも気になる方は、 052-339-3230までお気軽にお問合せください！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 愛知エリア、事業拡大の為スタッフ募集！ 当社では国内外のクライアント様から ご依頼を頂いた商品、サービスの （SP）セールスプロモーションを幅広く手掛けております！ 【仕事内容】 様々な商材のお客様への販売をお任せします。 ・扱う商材：スイーツ、コスメ、スポーツ用品など ・主なお客様：法人がメイン ※現在はスイーツ系のお客様が中心です！ 難しい仕事はありません！ 【入社後は】 まずは仕事を楽しむところからスタート！ 先輩がイチから教えるので安心して焦らず 自分のペースで仕事を覚えていってください★ 【海外研修、社内イベント】 春はお花見、夏はみんなでBBQ、 秋は食べ歩きツアー、冬はクリスマスパーティ など社内イベントも豊富！ 海外には年数回、みんなで海外研修に行きます！！ アメリカ、ハワイ、タイ、韓国、etc 【職場環境】 “仕事も遊びも本気で！” 20代のスタッフが多く若くて活気があります! 仕事も遊びも一生懸命で楽しさ200%の会社です! 当社で新しい環境、仲間で 新しい事業に挑戦しませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ※使用期間中は浜松事業所での勤務になります。 浜松市中央区菅原町1-5 レジデンス浜松1F 求める人材
求める人材: 学歴・経験不問！人物重視の採用！ 応募理由はなんでも構いません！ ＜こんな方におすすめ★＞ ・仕事も遊びも本気で！ ・同じ事の繰り返しよりも挑戦したい！ ・仕事を通して色々な経験をしたい！ ・頑張りたいのにくすぶっているあなた！ ・チャレンジしたい ・自分らしく働く ・キャリア、スキルアップしたい！ ＜職場の特徴＞ ・主婦（夫）活躍中 ・アルバイト、パート経験者多数 ・アパレル、ファッション、海外雑貨 ・接客、韓国コスメ、化粧品、美容 ・ドラッグストア、高収入 ・副業/WワークOK -
高い知識・技能を持った技術コンサルタントを目指しませんか？
勤務地
静岡県藤枝市築地1-7-50 東京堂機械株式会社 給与例
給与例 20代（入社2年目） ・基本給21万円＋各種手当＝25万円 さらに追加で出張手当を都度現金支給 30代（入社5年目） ・基本給27万円＋各種手当＝35万円 さらに追加で出張手当を都度現金支給 仕事の概要
仕事内容 オーダーメイドの自社製機械装置の営業です。 産業用生産設備の販売を目的とした技術的提案型営業です。 業績ノルマ、飛び込み営業はありません。 単なる物品販売ではなく、技術コンサルタント的な仕事です。 ・ユーザー先との打合せ（電話応対及び出張訪問、主に国内） ・ユーザー要望に対する技術提案、解決策提案 ・社内他部門との連携、調整（設計、製造、資材購買） ・機械納入時、修理時等の出張作業補助（主に国内出張） 長期に渡り様々な経験を積むことで、技術コンサルタントとしての能力を身に付けていただきます。 ※現場作業も含むため、手作業を嫌う方には不向きです。 機械技術への興味、関心が高く、探究心がある方を求めます。 求める人材
求めている人材 【学歴】 高卒以上 理・数・工学系であれば尚可 【必要な知識等】 生産技術経験者、技術開発経験者優遇 手作業を伴う趣味、嗜好があると望ましい 技能習得への意欲、探究心のある方を希望 【PCスキル】 ワード・エクセル等、基本的なビジネスアプリの使用経験 【車】 普通自動車第一種免許必須 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
■「お客様の満足をすべての活動の原点とし、お客様・企業・社員の幸せの創造にチャレンジする」を掲げ日々活動しています。お客様との信頼関係を第一と考え、お客様のライフスタイルに寄り添うディーラーでありたいと思っています。
勤務地
本社（静岡県藤枝市） 想定年収
400万円～450万円 仕事の概要
三菱自動車の正規ディーラーである当社にて、新車や中古車の販売営業をお任せします。お客様の理想のカー… 求める人材
研修充実のため第二新卒・未経験歓迎【求める人物像】■お客様に寄り添い、丁寧なご提案ができる方 -
【駅近勤務｜転勤なし】土日休みも可／ノルマ・飛び込み・テレアポなし／賞与昨年度6ヶ月分
勤務地
静岡県藤枝市前島2-1-40 プラチナムステータスタワー1階 株式会社アイワ不動産 藤枝支店 仕事の概要
仕事内容: お部屋を借りたい方・貸したい方へのご案内をお任せします。 業務はチラシやインターネットを見て来店したお客様へご案内するため、飛び込みやテレアポは行いません◎ 求める人材
求める人材: 【必須の条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・PCの基本的な操作ができる方（書類作成など） 【歓迎する条件】 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・不動産経営管理士の資格をお持ちの方 ・不動産業界での営業経験がある方 ・接客や販売の経験がある方 ・静岡が好きな方！ -
年間休日120日/土日祝休み/残業少なめ/SDGsに貢献
勤務地
静岡県藤枝市前島二丁目21番1号 環境のミカタ株式会社 本社 仕事の概要
仕事内容 当社では廃棄物の収集運搬、リサイクル事業を行っています。 「価値のないものから価値を生み出す」「できることはもっとある」を理念に、新しいことに挑戦を続けています。 【主な業務】 ・法人のお客様に廃棄物をリサイクル、適性処理するためのサービスのご提案 ・既存のお客様へ新しいサービスのご案内 ・見積書の作成や契約書の締結 ・新規顧客獲得に向けたテレアポ業務 ※先輩社員から研修を通して丁寧にフォローします。 ※異業種からの転職者活躍中！男女共に活躍できます。 「業務変更の範囲：変更無し」 求める人材
求めている人材 業界未経験者も歓迎です！ 20代～30代活躍中です！ 【必須条件】 ・特に無し 【あれば尚可】 ・廃棄物処理業界での業務経験 ・BtoBの営業経験 【必要なPCスキル】 ・Word、Excelの基本操作 【学歴】 ・高卒以上 -
2025年に向け必要とされている介護職員の医療的ケア。
勤務地
大阪府大阪市 株式会社プレゼンスメディカル 仕事の概要
仕事内容: 1. 営業戦略の策定: 営業マネージャーは、喀痰吸引等の研修を介護施設に販売するための戦略を立案します。市場のニーズや競合状況を分析し、営業計画や販売目標を設定します。 2. 営業チームの指導とマネジメント: 営業マネージャーは、営業チームを指導し、モチベーションを高め、目標達成に向けてチームメンバーをサポートします。成果を最大化するために営業プロセスや営業手法の改善なども行います。 3. 新規顧客の開拓と既存顧客の維持: 営業マネージャーは、新規顧客の開拓に取り組むとともに、既存顧客との関係を維持・強化します。顧客とのコミュニケーションやニーズの把握を通じて、お客様に最適な喀痰吸引等の研修を提案します。 4. 営業結果の分析と報告: 営業マネージャーは、営業成果や市場動向の分析を行い、定期的に結果を報告します。営業戦略の評価や改善策の提案にも関与します。 求める人材
求める人材: ◆営業経験がある方 この企業の類似求人を見る
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■戸建注文住宅棟数業界No.1の安定企業！直近の業績も過去最高受注棟数を更新中！ ■お客様の為に、まっすぐ正直に誠実な仕事ができる「一条工務店で働いて良かった」を実現する離職率も低い企業！
勤務地
静岡葵展示場（静岡県静岡市葵区）、藤枝展示場（静岡県藤枝市）、藤枝高洲展示場（… 想定年収
439万円～1000万円 仕事の概要
■住宅展示場に来場されたお客様(ご家族・ご夫婦)へのヒアリングと提案を行う完全反響型営業。■飛び込み… 求める人材
【必須】■ソリューション営業にチャレンジしたい方■未経験OK◆人と話すことが好きな方（第二新卒歓迎） -
未経験OK□週休2日制☆彡サービス業で日祝必ずお休み！□
勤務地
静岡県藤枝市田沼2-21-22 カーブス藤枝田沼/合同会社カカーズ 給与例
給与例 ＜年収例＞ 300万円／入社3年目一般社員Aさん 350万円／入社7年目一般社員Bさん 401万円／入社14年目店長Cさん 仕事の概要
仕事内容 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い増員募集!! 女性専用フィットネスジムCurvesの □運営スタッフ大募集□ ━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ＼＼□福利厚生が充実しすぎ□ ／／ 推したいポイントがありすぎるので ぜひ最後まで読んでみてください ＊□□□□□＊□□□□□＊□□□□□＊□□□□□＊□□□□□＊ 会員様のトレーニングのサポートを お任せします！ 会員様がいらっしゃる間、 ずっとつきっきりでいるわけではなく フロアを巡回し、トレーニングマシンの 使い方のサポートをするのが メインのお仕事です◎ □会員様は… 10代～80代の地元に住む女性のみ □入社後の流れ□ 入社後3～4日間□座学 座学終了～3ヶ月□各店舗にてOJT研修 その後、本社での1ヶ月間の合同研修あり。 インストラクターの資格を 取得することができます◎ □未経験の方も歓迎□ 明るく元気に対応できれば大丈夫♪ 丁寧な研修があるので、 ジムにあまり行ったことのない方や 運動があまり得意ではない方も 安心して始められます◎ ―――――――――――――――――― ＜□プログラムについて＞ 当施設には、筋力を強化するための 専用トレーニングマシン12台と、 心拍数を維持するためのステップボードが 設置されています。 これらを利用し、 ①トレーニングマシンで 筋力アップのエクササイズ ②ステップボードを使用 この動作を30秒ずつ行います。 これを2セット繰り返し、最後に簡単な ストレッチをして終了となります。 1セットあたりの時間は30分。 世界中で高い評価を受けている、 効果的な運動プログラムです。 ＜□会員様との交流も盛ん!!＞ 当施設の会員さまの大半は地元の方々で、 長年通ってくださっている方も 多くいらっしゃいます スタッフ同士はもちろん、 会員さまとの関係も良好で、 温かい雰囲気が広がる職場です。 また、社内はとてもアットホーム。 スタッフの関係性も良好です◎◎ ＜□イベントも実施!!＞ 店内のPOPや装飾も季節によって 変えています♪ 季節に合わせて装飾の企画をしています。 スタッフみんなでお店を盛り上げていけるよう アイデアを出し合っています◎ ―――――――――――――――――― ＜カーブスについて＞ 複数のフィットネスジム店舗を 運営している当社。 昨今の健康ブームにより、今後も店舗数の 拡大など業績は右肩上がり□ 「運動は苦手だけど人と接することが好き」 「自分もフィットネスジムに通いたい」 そんな方も大歓迎！ ―――――――――――――――――― 求める人材
求めている人材 □高卒以上 □要普通自動車免許 □社会人経験のある方歓迎 □子育て終わりの主婦・主夫歓迎 □未経験歓迎 □ブランクOK □人と関わる事が好きな方歓迎 □体を動かす事が好きな方歓迎 ＼ こんなスタッフ活躍中!! ／ □運動経験・スポーツ経験がない方 □接客が好きな方 □ちなみに・・・□ 現在活躍している先輩たちは、 主に20～50代で構成されています。 販売員や飲食店のホール、保育士、保険の営業、ウエディングプランナーなど、 様々なバックグラウンドを持っていますがほとんどが未経験での入社です！ 体育大学を卒業した新卒社員も大活躍中◎ 社内の雰囲気はとても和やか！ 他喜力を大切に毎日を過ごしています。 社内の良好な関係性のおかげか、社員定着率は3年間で80％以上という高い数字を誇り、長く働く社員が多い職場です！ ＼ こんなスタッフ大歓迎!! ／ ◯未経験から新しく挑戦したい方 ◯アパレルや外食など接客業経験者 ◯ヨガ・ピラティス・ダンスインストラクター経験者 ◯介護業界で運動指導を行なっていた方 ◯フィットネスジムでプール指導、 スポーツトレーナー経験者 ◯人と接することが好きな方 ◯社会福祉法人で看護師をしていた方 ◯介護職をされていた方 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション） -
未経験OK！普段みんなが使用している携帯の操作案内スタート！
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静岡県藤枝市青木18－5AOKIビル1F SoftBank SoftBank 藤枝北店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 385万円／24歳（入社2年、一般） 513万円／30歳（入社5年、店長） 679万円／36歳（入社8年、マネージャー） ＜インセンティブについて＞ 各項目の獲得ベースで、手当やギフト券などを支給！ 頑張った分はしっかり還元されるので、モチベーション高く働けます！ ＜資格手当で年収アップ＞ ソフトバンク（移動体通信事業者）認定資格の取得を全力サポート！ 資格受験者には丸1日勉強の時間を設けたり、過去問を提供したりと、 合格に向けてサポートしています。 この資格を取得すると最大月8万円の手当付与。 資格には難易度順に種類があり、1年目の新人で上位資格を取った例も！ 社歴は一切関係ありません！頑張った分、給与が上がります！ 仕事の概要
仕事内容 【エスケーアイのイチオシポイント】 ・とにかく職場の人間関係が良い！ ・抜群の教育体制 ・充実した福利厚生！ ・業界未経験の方多数活躍中！ ・残業が月10時間程度 東証スタンダード上場企業を親会社にもつ、エスケーアイ。 現在は愛知・静岡・東京・神奈川に、 SoftBankショップやY!mobileショップを約50店舗運営しています。 【エスケーアイの営業職はお客様に寄り添うスタイル】 来店するお客様は目的やお悩み事がある方がほとんどです。 ・設定変更ができない ・使い方に合ったプランが知りたい ・スマホの操作がよく分からない 等 そんなお客様に真摯に向き合う事が活躍への一番の近道。 お客様からの評価が会社からの評価にも繋がります。 接客のアルバイト経験や、人の為に働きたいという優しい心が活かせます！ 【まずはカンタンなお仕事から】 ご来店されたお客様のご案内から対応をお願いします！ 携帯の知識もないし不安だ、、、という方、 先輩が独り立ちできるまでしっかりサポートしますのでご安心ください！ 【入社後の教育体制・配属部署】 まずはソフトバンクの教育カリキュラムと、 教育チームの研修（コンプライアンスや業務スキル等）を受講していただきます。 その後、店舗配属3ヶ月はトレーナー制度（先輩によるマンツーマン指導）で、販売の基礎を学びます。 OJTの他、教育チームのサポートもあり会社全体で人を育てる体制が整っているので未経験でも安心です。 【頑張った分はしっかり評価】 年齢や性別、経歴を問わず、実績次第で早期の昇進・昇給が可能です！ 実際に入社1年目で店長になった社員も！ インセンティブと最大月8万円の資格手当、販売手当で給与に反映します！ キャリアアップだけでなく、他部署やグループ会社へ キャリアチェンジできる制度もご用意しています。 【キャリアチェンジ制度】社員の個性に合った場所で能力を活かしてほしい！そんな当社ならではの制度あり！ 他部署やグループ会社への移動もOK！ 定期的に部署やグループ会社内での異動希望調査を実施しています。 法人のお客様のDX化を支援する法人営業部、店舗の運営やスタッフの育成をサポートする販売促進部、営業管理部、人財教育部等の部署間異動やグループ会社への異動も可能。 SNSも随時更新しているのでぜひご覧ください！ 求める人材
資格 職種・業種・社会人未経験歓迎 一人ひとりのお客様に合わせたゆったりとした接客が好きな方にピッタリ！ 業界知識やスマホの知識は入社後にイチから教えるのでご安心下さい！ 20～30代が中心で平均年齢は29.3歳の当社。 男女比は半々で社員同士の仲が良く、風通しが良く 同僚はもちろん上司ともフランクに会話でき、プライベートの話も◎ ＜異業種からの転職組スタッフが多数活躍中＞ 先輩社員の経歴は、飲食業・アパレル・製造業・美容師等様々。 業界未経験からスタートした方が活躍しています。 勤続年数10年以上の方もいます！ 「とにかく職場の人間関係が良い」 「年の近いメンバーが多くプライベートでも友達になれる」 と、長く続けたくなる楽しい職場です！ 全体的に賑やかな雰囲気で、社員同士の交流が多い環境です。 ＜キャリアステップについて＞ 実績次第で店長やマネージャー、管理職にキャリアアップ可能！ キャリアアップに社歴は関係ナシ！ 入社1年後で店長になった例もあり、やる気次第で早期の昇進が実現できますよ！ -
＜“全員”未経験入社！＞年に数回海外研修あり！ネイル、髪型自由、寮あり♪年間休日120日以上！
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静岡県藤枝市駅前3-4-4 (株)ビックシップ 仕事の概要
仕事内容: ＜嬉しいポイント！＞ □ ネイル、髪色・ピアス自由！ □ 海外研修！社内イベント多数！ □ インセンティブあり！月収40万も目指せる！ □ 完全週休2日制！年間休日120日以上！ □寮、社宅、住宅手当あり！ ちょっとでも気になる方は、 052-339-3230までお気軽にお問合せください！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 愛知エリア、事業拡大の為スタッフ募集！ 当社では国内外のクライアント様から ご依頼を頂いた商品、サービスの （SP）セールスプロモーションを幅広く手掛けております！ 【仕事内容】 様々な商材のお客様への販売をお任せします。 ・扱う商材：スイーツ、コスメ、スポーツ用品など ・主なお客様：法人がメイン ※現在はスイーツ系のお客様が中心です！ 難しい仕事はありません！ 【入社後は】 まずは仕事を楽しむところからスタート！ 先輩がイチから教えるので安心して焦らず 自分のペースで仕事を覚えていってください★ 【海外研修、社内イベント】 春はお花見、夏はみんなでBBQ、 秋は食べ歩きツアー、冬はクリスマスパーティ など社内イベントも豊富！ 海外には年数回、みんなで海外研修に行きます！！ アメリカ、ハワイ、タイ、韓国、etc 【職場環境】 “仕事も遊びも本気で！” 20代のスタッフが多く若くて活気があります! 仕事も遊びも一生懸命で楽しさ200%の会社です! 当社で新しい環境、仲間で 新しい事業に挑戦しませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ※使用期間中は浜松事業所での勤務になります。 浜松市中央区菅原町1-5 レジデンス浜松1F 求める人材
求める人材: 学歴・経験不問！人物重視の採用！ 応募理由はなんでも構いません！ ＜こんな方におすすめ★＞ ・仕事も遊びも本気で！ ・同じ事の繰り返しよりも挑戦したい！ ・仕事を通して色々な経験をしたい！ ・頑張りたいのにくすぶっているあなた！ ・チャレンジしたい ・自分らしく働く ・キャリア、スキルアップしたい！ ＜職場の特徴＞ ・主婦（夫）活躍中 ・アルバイト、パート経験者多数 ・アパレル、ファッション、海外雑貨 ・接客、韓国コスメ、化粧品、美容 ・ドラッグストア、高収入 ・副業/WワークOK -
当社は、充填・包装業務を通じてコスト削減と高品質な製品提供を実現する企業です。ISO9001認証を取得した工場で、安心・安全な製品作りに取り組んでいます。
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静岡営業所（静岡県藤枝市） 想定年収
400万円～550万円 仕事の概要
自社で包装資材の企画・製造・卸売を行う当社にて、包装資材（自社で企画・製造・卸売を行う）の法人営業… 求める人材
【必須】・要普通自動車運転免許証・営業職経験者（出来れば包装資材等の営業経験者であれば尚可） -
【未経験OK!】土日祝休み／原則残業なし／お住いの地域に貢献
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静岡県藤枝市藤枝4-7-16 藤枝商工会議所会館 3F アクサ生命保険株式会社 静岡支社 藤枝営業所 仕事の概要
仕事内容 [1] 仕事とプライベートを 両立し活躍できる環境! （厚労省の「プラチナくるみん」認定企業!） お子様のそばにもいたい、 でも自分のキャリアも考えたい！ そんな方々と一緒に 仕事をしたいと思っています。 育児育孫時短勤務、 妊婦の時差出勤制度など、 家庭環境も考慮した働き方が実現可能! 中学校に就学するまで 育児育孫短時間勤務として 1日6時間勤務でお子様の 成長を見守ることができます。 [2] ご自身が描いた「夢」「目標」、 豊かで充実した「ライフプラン」を ぜひ実現してみませんか？ 私たちアクサ生命保険は、 企業と個人2つのマーケットに 取り組んでいます。 経営者を中心とする 「企業マーケット」に加え、 ご自身のネットワークや人脈などの 「個人マーケット」で ライフプランニングを実践し、 お客様の人生に寄り添うことができる やりがいのある仕事です。 お客様のライフプランを 作りながら、ご自身の夢も かなえてみませんか？ [3] 健康経営(R)を通じて 企業の持続的な成長を支え、 地域社会に貢献しています。 アクサ生命では商工会議所・ 商工会との連携で会員企業の 健康経営(R)の導入のサポートをし、 「従業員にとって安心して働き 続けることのできる職場づくり」を 実践しています。 アクサ生命も、従業員が 働きがいのもてる 職場環境づくりを行っています。 [4] 3年間の一貫した 研修カリキュラムで みなさまをサポートします。 3年間はトレーニー期間となり、 さまざまな知識･スキルを 習得しながら、保障給を重視し、 半年毎の責任額を クリアしていくことで、 給与が上がっていく 仕組みとなっています。 正社員昇格後は成果が 反映しやすいように 業績給比率が高くなります。 保障給は、これまでのみなさんの 経験・能力・収入目標から 保障給が決定します。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 [1] 商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の 福利厚生制度（退職金・弔慰金）、 経営者のリスク管理・事業承継の コンサルティング営業 [2] 中小企業における 健康経営(R)導入・実践支援 [3] 個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 【1日の流れ (例)】 09:15／ 朝礼開始 09:30／ 営業所長・スタッフへの事前相談など 10:00／ 担当事業所への訪問 16:30／ 活動報告入力、明日の準備、 営業所長や主任への報告など 17:00／ 終業 【先輩のお話を聞いてみませんか？】 アクサグループは「磨き」「鍛え」 「繰り返す」ことでスキルを 身に付けていただくことを めざしています。3年間一貫した 研修カリキュラムでサポートし、 生命保険の基礎と商工会議所・ 商工会マーケット、 コンサルティングスキルなどを しっかり学んでいただきます。 みずから、主体的に前向きに 学び取り組むことで、生命保険業界や 営業職の経験がない多くの先輩社員が、 現在大活躍しています。 これからの人生の選択の １つにしていただくためにも、 一度、お気軽にご連絡ください。 【弊社の紹介】 会社名：アクサ生命保険株式会社 従業員数：7,933名（2024年3月末時点） 事業内容：生命保険に関する業務 求める人材
求めている人材 【応募必須条件】 ・高卒以上 これまでの業種・職種は一切問いません。 未経験者もOK。 【下記のような方は特に歓迎いたします！】 ・仕事も家庭（子育てや介護）も 両立させたい方 ・家庭も仕事も自分時間を大切にしたい方 ・自分の人生を輝かせたい方 ・社会人として成長したい方 ・金融や税金の勉強をしてみたい方 ・安心の待遇・環境で正社員として 長期に働きたい方 -
【フルリモート相談可】平均月収50万円／営業未経験者も活躍中／アポ取りなし！提案のみ／研修制度充実
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東京都渋谷区道玄坂1-10-5 渋谷プレイス8F 株式会社カメレオン 仕事の概要
仕事内容: ご覧いただき、ありがとうございます！ 今回は、株式会社カメレオンが展開するキャリアコーチングサービスのフルリモートが可能な営業職の募集です！ ーーーーー▼この求人のポイント▼ーーーーー ・お仕事スタート1年目の最高月収100万円！ ・個人営業が未経験でも安心の研修制度！ ・フルリモート可！ ・一緒に成長できるメンバーと働ける！ ・キャリアパスが無限大！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【コーチングサービスの営業のお仕事とは？】 転職やキャリアに悩む人や、自分に向いてる仕事に就いて才能を発揮したい人に向けて、 ・お悩みのカウンセリング ・キャリドラサービスの提案 を行なっていただきます！ ※完全インバウンドセールスでアポが自動で入ってくるため、見込み客を探す必要はなく、お客様とのカウンセリングに集中できます！ ※営業未経験入社の方も多くいますが、熱い思いを持った人しかいない環境で働けるため、早々にスキルを身につけて活躍しています！ シンプルなお仕事だからこそ、自身の工夫が成果に直結します！成約率や売上金額を見ることで、自分の成長を感じることができます！ 【頑張った分だけ稼げる環境！】 成約数に応じて給与が青天井にもらえる給与制度です！カウンセラーの平均月収は50万円で、入社1年未満の月収最高額100万円です！ほとんどの方が異業種からの転職なので、未経験の方も稼げます！ ＜給与例＞ Aさん（29歳／女性／入社3ヶ月／前職保育士）月収50万円 Bさん（25歳／男性／入社1年目／前職法人営業）月収70万円 営業リーダーCさん（27歳／入社3年目）年収1200万円 少しでも気になった方は、面接で詳細をお伝えできますので、お気軽にご応募ください！ 【将来起業したい方にもオススメ！】 将来経営者になりたい！起業したい！などの目標を持った方が多数在籍しています！具体的なプロセスはイメージできていない、、、行動できていない、、、方には刺激が得られ、一緒に目指す仲間を見つけられ、起業のノウハウも得られる環境です！実力や発信力があれば、過去の経験に関わらず、いろんなポジションを経験できるチャンスがあります！通常マネジメント等を経験するには3-5年かかる場合もありますが、カメレオンなら最短数ヶ月でマネージャーになることも可能です！ 【充実した研修体制】 ①オンボーディング期間（日数は経験によります） まずは、カウンセリングセールスの基礎を学んでいただきます。 基礎的なレクチャーや、実績のあるメンバーからフィードバックを受けていただくことができます。 ※知識は一から全て教えるのでご安心ください。 ↓ ②カウンセラーデビュー 仕事の流れを覚えてもらったら、1人でカウンセリングを行っていただきます。 ※デビュー後も完全個人にはならず、サポートしてくれるリーダーや研修担当がいるので、ご安心ください！ 求める人材
求める人材: (必須)稼働時間が月80h以上可能な方 【面接も本気でやってます！】 カメレオンの面接は他の企業と異なり、全て本音で話します！コーチングのプロが面接を行うので、あなたの心の奥にある本気を引き出します！本気の面接を通った人しか働いていないので、切磋琢磨できるメンバーと一緒に成長できます！ ＜こんな方が活躍中！＞ ※一つでも当てはまっていればお話ししましょう！ ・若いうちから圧倒的に稼ぎたい方 ・コーチングサービスに興味がある方 ・熱意があるメンバーと一緒に働きたい方 ・正社員からフリーランスや独立、起業を目指している方 ・事業の立ち上げや成長フェーズに関わりたい方 ・営業力、提案力、コミュニケーション能力、リーダーシップなどのスキルを身につけたい方 ・成果が報酬に直結する仕事をしたい方 ＜活躍が難しい方＞ ・他人や環境のせいにしてしまう方 ・受け身で他力本願な方 ・現状維持したい方 ・やる気がない人 ・ホワイト企業志向の方 ※こんな方は面接で落としているので、本気の人達とだけ働けます！ 【働いている人の前職は様々！】 営業、消防士、会社経営者、教員、保育士、看護師、フリーター、自衛隊 など経験やスキル関係なく活躍できます！ -
英語教育にイノベーションを起こす仲間を募集！アクティブに動き、アイデアを形にする仕事、しませんか？
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東京都渋谷区 MINTFLAG Inc.(ミントフラッグ株式会社) 仕事の概要
仕事内容: 全国の学校や塾、スポーツチームや他企業様との関連イベントなどに向けた営業・販促活動をお任せします。 * スクール営業経験を活かし、オフラインでの販促活動 * 全国の学校や塾への訪問営業（基本リモートワーク、出張あり） * Webマーケティング施策の立案・運用（Google Analytics、メタ広告、リスティング広告などの経験があれば尚可） * イベント時のディレクション（アルバイトスタッフの管理など） * 企業とのコラボレーション企画の立案・実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を一緒に喜べる人とご一緒したい！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━. ☆「留学しないと英語を話せない」イメージを払拭し、誰もが英語を話せるように。 ☆日本人が英語で夢や憧れを諦めずに世界へ出ていけるようになる手助けをする！ ☆『心の壁・言葉の壁を越え、日本人を世界へ』 壮大ですがそれが私たちのゴールです！ . 日本人は約10年も英語を学ぶのに、日常会話可能な日本人は人口の数パーセントといわれています。 それはなぜか？英語教室にいる時間しか英語を学ばないから、です。 XX式の英会話教材、進捗管理、学び放題など色々な謳い文句の英語教材がありますが、既存の英語学習法ではこの問題は解決しないと考えています。 . 多くの場合、子供たちが英語学習が【やらされごと】になってしまっています。 子供たち自身が「楽しい」「もっと上手になりたい」そんな風に思い、学びに対して【アクティブ】になること。これができなければ、教室に通う週に1時間しか英語に触れることができません。どんなに素敵な先生が素敵なレッスンをしても・・これでは限界があります。 . ピアノ教室は、ピアノを自宅で毎日練習してその成果をレッスンで先生からフィードバックを受ける。毎日ピアノを弾くので上達します。 しかし英会話は、話し相手が必要で毎日英語のレッスンを受けるには時間もお金も必要です。 . そんな状況を変えたくて、私たちは… . ＼ 遊べば英語が好きになる、話せるようになる、そんなAI英会話ゲームアプリを開発しました！／ 普段はアプリを使いながら、週に1回人間の講師たちがさらに学習をサポートするというサービスを提供しております！ ＜こちらもご確認ください＞ https://mintflag.com/education 求める人材
求める人材: * スクール営業の経験がある方（オフラインでの営業経験歓迎） * 全国各地を飛び回れるフットワークの軽い方（リモートワークベースですが、出張あり） * Webマーケティングの知識や経験がある方（Google Analytics、メタ広告、リスティング広告など） * 車の運転ができる方（地方の学校やB.LEAGUE関連イベントなどで必要） * 土日も含め、イベントや商談に柔軟に対応できる方 * 事業開発や市場開拓が好きで、自ら提案・行動できる方 * 企業とのコラボレーション企画を形にし、実現まで推進できる方 * 教育に情熱を持ち、子どもたちの成長を一緒に喜べる方 ＜必須ではないが、大歓迎！＞ 海外留学やワーホリなど、海外経験がある方。 英語を話すことができる方。 -
■「お客様の満足をすべての活動の原点とし、お客様・企業・社員の幸せの創造にチャレンジする」を掲げ日々活動しています。お客様との信頼関係を第一と考え、お客様のライフスタイルに寄り添うディーラーでありたいと思っています。
勤務地
本社（静岡県藤枝市） 想定年収
400万円～450万円 仕事の概要
三菱自動車の正規ディーラーである当社にて、新車や中古車の販売営業をお任せします。お客様の理想のカー… 求める人材
★研修充実のため第二新卒・未経験歓迎★【求める人物像】■お客様に寄り添い、丁寧なご提案ができる方 -
◆1967年創業の安定企業◆大手ならではの福利厚生充実◆リゾートの保養所無料で利用可能や借上社宅制度等◆土日祝休み◆売上高1000億円を視野に新事業も拡大中！
勤務地
〒426-0053静岡県藤枝市善左衛門426-0053 静岡県藤枝市善左衛門300-11 日建リース工業株式会社 静岡支店 仕事の概要
仕事内容 介護用品のレンタル提案営業をご担当いただきます。 主に福祉用具貸与事業所等の法人に対しての 営業活動をお任せします。 介護用品(モノ)だけでなく、バリアフリー提案(サービス)も セットで提案する事ができるのが弊社の強みです。 また、同社はパナソニックエイジフリーショップのメガフランチャイジーとして全国13店舗を運営しております。こちの部署では今後も同社は、介護用品と付加価値サービスをセットのトータルソリューションを通じて、介護市場の経済成長と共に介護事業を伸ばしていくことを目指しております。 ■商材製品：福祉・介護用品全般（電動ベッド、マットレス、スロープ、車いす、移動用リフト等） 年間売上げは100億を達成。 売上高1000億円を目指し、 会社を盛り上げてくれる仲間を募集します。 【日建リース工業が扱う商品は？】 介護用品、物流資材、事務用品、仮設資材など、あらゆる商品のレンタル事業を手掛けています。商品を「売る」のではなく、「貸す」仕事なので、営業が初めての方でも扱いやすいのが特徴です。 【今回募集のお仕事は何をするの？】 法人向けのレンタル営業として、 老人ホーム、福祉施設、高齢者ご自宅に 介護用品全般のレンタル提案営業をご担当いただきます。 訪問先のほとんどは、既に取引実績のあるお客様なので、「〇〇さんが新しい担当者なんだね！よろしくね！」といったように、受け入れてもらえますよ。 丁寧な仕事ぶりを評価してもらえれば、「知人の会社が困っているから相談に乗ってあげて！」とご紹介いただけることもしばしば。 人と人の繋がりを感じられるのが営業職の醍醐味です！ ※海外勤務希望の方は海外事業部もあります 【既存のお客様への定期的な訪問がメインです！】 営業と聞くと「ノルマが大変そう」「売上に追われて精神的に辛そう」といったイメージをお持ちではありませんか？当社の営業はそういったイメージとは真逆です。 既存のお客様への定期的な訪問（ルート営業）がメインとなります。 チーム制なので「お客様のためにどんなことが提案できるだろう？」とみんなで意見を出し合っています。 【沢山残業しても”評価されない”会社です！】 長時間働くよりも、短い時間で成果を出すことを大切にしている社風です。残業は月20時間（1日1時間程度）と少なめ。 遅くても19時半には帰宅し、さらに20時になったらPCの電源が強制的にシャットダウンする仕組みなので、みんな仕事が終わったらすぐに帰宅します。 仕事後は、スポーツジムに行くもよし、家族と過ごすもよし、習い事で自分磨きをするもよし！オンオフのメリハリを付けて、良い仕事をしていきましょう◎ 【1日のスケジュール例】 営業スタッフSさんの1日の流れを紹介します！ 8:30 朝礼、今日の予定を確認し営業準備 ▼ 9:00 社用車で本日の営業先へ出発 ▼ 9:30 取引先A社到着 契約更新の確認をします ▼ 12:00 昼食 今日は車内でお弁当ランチ♪ ▼ 13:00 取引先B社到着 新商品の案内をします ▼ 16:00 帰社後、営業資料や見積もりを作成 ▼ 17:00 上司に仕事の相談。なんでも優しく答えてくれます ▼ 17:30 終業時間。定時を越えてのお客様対応 ▼ 18:00 退社 この後は同僚と軽く飲みに行く予定です♪ ※各自その日の業務量を調整した上で退社しています 【本当に営業未経験でも大丈夫？】 心配いりません。当社の営業スタッフは9割が未経験スタート！前職は、アパレル販売員、居酒屋店員、介護スタッフなど、職歴は人それぞれ。 「仕事でスーツを着るのも初めて」「名刺ってどうやって渡すの？」といったような方も少なくありません。入社後は、ビジネスマナーから営業の基本までイチから身につけていきましょう。 独自の研修や、先輩社員に同行しながら徐々に慣れてもらえればOK！いきなり営業させるようなことはありません。目安として、入社後1年経過した段階で、お客様を担当していただく予定です。 特に当社では扱う商品数が多いため、商品をしっかり覚えることから慣れていきましょう！ 求める人材
応募資格 ・40歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由３号 イ） ・高卒以上 ・第二新卒歓迎 ・安定した企業で正社員として働きたい方 ・要普通自動車免許（AT限定可） ・営業未経験者歓迎（9割が未経験スタート） この企業の類似求人を見る
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中途社員多数活躍!成果をインセンティブでしっかり支給！
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静岡県藤枝市築地1-17-22 株式会社ホンダカーズ中央静岡 藤枝築地店 給与例
給与例 ・年収493万円/入社2年半 30歳 ・年収530万円/入社5年 33歳 仕事の概要
仕事内容 ＼ お客様の笑顔に出会える ／ 「ありがとう」であふれるお店□ Honda正規ディーラーで営業デビュー！ □賞与4.1ヵ月(昨年)＋インセンティブ！ □完全週休2日制(シフト) □実労働時間7時間45分 □飛び込み営業ナシ！ □年間休日117日！ □資格取得支援制度あり □業界未経験大歓迎！ □社員の定着率90％以上 ＜ 当社について ＞ Honda正規自動車ディーラーとして 静岡県中西部を中心に事業を展開。 2024年6月1日に、地域の Honda自動車ディーラーが合併し、 事業を拡大！今回は、各部署の 増加に伴い、新しいメンバーを募集します。 今後もさらに新事業を 展開していく予定なので、 新しいことにチャレンジしたい方は大歓迎！ 一緒に会社を盛り上げていきましょう◎ ―――――――――――――――― □お電話でのお問い合わせは即日対応！ TEL：0537-88-0153 ―――――――――――――――― 新車ホンダ車の販売営業を お任せします。 【 具体的には… 】 ◆新車の販売営業 ◆試乗のご案内 ◆下取り査定 ◆書類作成 ◆損保保険案内※資格取得後 ◆メンテナンス案内 など。 車検や点検で来店した お客様へのヒヤリングや、 ニーズに合わせた車を紹介するのが 主なお仕事です。 ＜ 飛び込み営業は一切なし！！ ＞ 当社は完全反響営業！ 車を購入していただいたお客様からの ご紹介やお問い合わせが多数あります。 「飛び込み営業しんどい…」 「車に興味ない人に営業電話するの嫌だな」 そんなあなたにピッタリなお仕事です！ さらに当社はメンター制度を導入！ 行き詰ったときや相談も 別店舗の先輩がメンターとしてフォロー。 いつでも助けてくれる環境です。 ＜ 1日のスケジュール例 ＞ 9：30～11：30…商談 12：00～13：00…同僚と昼食 13：00～14：00…下取り査定 14：00～15：00…書類準備 15：00～17：00…商談 18：00…日報入力・帰社 求める人材
求めている人材 ◆業界問わず、営業1年以上 ◆要普通免許(AT限定OK) ＜ こんな方は大歓迎！ ＞ □腰を据えて長く働きたい方 □時代の変化に柔軟に対応できる方 □車に興味のある方 □ホンダ車好きはなお歓迎 □明るく丁寧な接客ができる方 この企業の類似求人を見る
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20業態280店舗から選べるキッチン・ホールスタッフ ◆月給26万以上+各種手当 ◆月8日休み
勤務地
〒426-0000静岡県藤枝市426-0000 静岡県藤枝市 株式会社 フードコネクション 仕事の概要
仕事内容 【居酒屋・イタリアン・焼肉・ラーメン・フレンチ・韓国居酒屋など、 20業態280店舗からあなた好みの飲食店舗をお選びいただけます！】 ご希望の店舗にてホール・キッチン業務をお願いします！ 飲食経験が浅くても先輩スタッフがしっかりとサポートしますので 自分のペースで少しずつできる事を一緒に増やしていきましょう！ 〈具体的には…〉 ◆ホール ・お客様のご案内 ・お料理の提供や注文取り ・メニューやお酒の紹介 ◆キッチン ・仕込み ・調理業務 ・盛り付け ゆくゆくは店長候補として店舗企画やメニュー開発、マネジメント業務にも携わっていただきます。 特性に合わせてキャリアアップしていけるので、"なりたい自分"を叶えてください！ 【休日・休暇】 ・週休2日制（月8日・シフト制） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・特別休暇 ・年間休日100日以上 【その他手当】 ≪生活面もしっかりサポートします！遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫ ・昇給年2回（1月・7月） ・賞与年2回（6月・12月 ※2ヵ月分） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費全額支給 ・食事手当（3000円／月） ・家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月） ・住宅手当（一律2万円支給。※東京23区内対象／社内規定により支給） ・食事（まかない）支給 ・転居補助 ※遠方からのご応募、歓迎します！新スタートを支援しますので、ご相談ください。 ・車・バイク通勤可 ※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 【キャリアップについて】 入社後、店舗スタッフを経て、早い人では2年目以降に店長に昇格。これまでの経験やアイディアを活かしながら、任せられた店舗を繁盛店へと導いて頂きます。 店長就任後も昇格、昇給があり、エリアマネージャーや調理指導者など、ご自身の特性や能力に合わせてキャリアアップしていく事ができます！とてもやりがいのある現場ですよ。 【よくある質問に答えます！】 Q、飲食店って休めないのでは？ A、休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。 Q、転勤はありますか？ A、転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。 生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q、ずっと現場で働くのは大変そう… A、店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。 -
◆三菱重工グループ/国内シェア内2位/フォークリフトメーカー三菱ロジスネクスト(東証一部上場)の生産するフォークリフト及び物流機器の企画提案◆三菱ロジネクストグループは280拠点以上/フォークリフトメーカー売上高世界3位国内2位！
勤務地
藤枝支店（静岡県藤枝市） 想定年収
430万円～520万円 仕事の概要
■国内シェア2位を誇るフォークリフトメーカー三菱ロジスネクスト株式会社（東証一部上場）の生産するフ… 求める人材
★営業1名につき技術サポート2名体制での配属の為、未経験でもご活躍頂けます！営業経験をお持ちの方は歓… -
年収400万円以上可能！飲食業界で「失敗しない」新しい転職活動始めませんか！？
勤務地
〒426-0000静岡県藤枝市426-0000 静岡県藤枝市 株式会社 フードコネクション 仕事の概要
仕事内容 《東証プライム企業!!大手うどんチェーン店のホール・キッチン》 ＜入社後、まずは・・・＞ 4ヶ月の研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ＜研修について＞ ▼2日間／本社にて集合研修 まずは企業理解を深めて頂くために、座学にて経営理念や社内規定を学んで頂きます。 ▼2ヶ月間／各研修センターにて基礎研修 すぐに店舗デビュー！ではなく、安心してしっかりと基本を身に着けて頂きます。 ▼2ヶ月間／各エリアの教育指定店舗での実地研修 店舗にて2か月研修後実際の営業を通じて更なるスキルUPを感じられます！? その後店長業務を経験した先には、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、複数店舗を管轄するマネージャーを目指すことができます！ ＜おすすめポイント＞ ◎「こだわり」を忘れない 店舗ごとの「こだわり」を感じて頂き、人でしか提供できない「ぬくもり」を思い出させてくれるそんな場所を増やしていきたいと考えています。 あなたの”お客様を想うアイデア”を活かして一緒に愛される店舗を作っていきましょう。 ◎評価の8割がお客様満足！ 売上よりも”お客様に喜んで頂くこと”を第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が、評価される環境でお客様に本気で向き合える環境があります。 ◎店長ってとにかく忙しくてプライベートの時間が確保できないのでは？ 飲食店の店長はそんなイメージがあると思いますが当社は違います。 当社では、店長本来の業務に集中できる環境があります。 報告業務のシステム化やオペレーションの改良を続け、 ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 ＜キャリアについて＞ 国内1100店舗を目指している当社。 マネージャーやチーフマネージャー、営業部長など、今後も成長していく当社だからこそ、キャリアアップの可能性に根拠があります！ 1年目から新店立上げの店長として新しいことに挑戦したり、 2年目でマネージャーになった人、3年目でチーフマネージャーに抜擢された人もいます。 教育研修、商品開発、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。 半期ごとにキャリアの方向性や希望を上司に相談できるキャリア面談などの実施があるため、 目指したい方向を見定めながら、その人に合ったキャリアアップを目指せます。 ＜当社について＞ カフェ・うどん・ラーメン・炭火焼鳥など、多ジャンルを全国に展開中。 エリアマネージャー、チーフマネージャーなど、多彩なキャリアアップを用意しています。 ご自身の意欲と頑張り次第で様々な事に挑戦できるチャンスがある会社です！ 自分のアイデアを活かして店舗づくりをしたい方、お客様を想う行動が評価される環境で働きたい方、 チームで協力して1つのことを成し遂げたい方、お客様の”笑顔”の為に努力できる方など 大歓迎です！ 【休日・休暇】 ≪年間休日113日≫ ・月7～10日、その他会社指定日（連休制度あり／2～3連休も可） ・有給 ・結婚休暇／5日 ・産前産後休暇 ・育児介護休暇 ・リフレッシュ休暇 ・年2回5連休以上可能「連続休暇取得制度」あり 【待遇・福利厚生】 ・各種社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康保険） ・昇給年2回（4月・10月） ・賞与年2回（6月・12月） ・会社業績によりインセンティブ：年2回（3月・9月） ・交通費支給 ・残業・深夜・児童教育手当 ・マイカー通勤可※ガソリン代支給／当社規定有 ・確定拠出年金 ・社員持株会 ・制服貸与 ・食事補助 ・社宅貸与（規定あり／家賃の60％会社負担）※社命にて転居が必要な場合 ・単身赴任手当（月6万5千円※別途、月1回自宅に帰省する往復交通費支給） 求める人材
応募資格 〈必須〉 ・普通自動車運転免許（入社時までに取得できれば可） 〈歓迎〉 ・飲食経験はもちろんですが、異業種の店舗マネジメント経験者も歓迎！ ・20代、30代、40代の若手が多く活躍中！ ・未経験・第二新卒歓迎！ ・Iターン、Uターン歓迎！ -
＼未経験入社の方や女性スタッフも多数活躍しております／
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静岡県藤枝市上青島静岡県 藤枝市上青島４３２－１ バイク館 藤枝西店 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 バイク館の店舗で、お客様の接客を中心とした販売業務や、保険 加入の手続きや購入後のアフターフォロー、店内ディスプレイ、 整備士のサポートなど、店舗運営に関する幅広い業務をご担当い ただきます。年齢・経験・学歴不問！未経験でもOK！バイク好き な方大歓迎です！ 好きが仕事になるなんて 国産４メーカーから外国車まで幅広いメーカーを扱うことができ ます！バイク好きが集まっている職場です。 未経験からでも、本社での基礎研修や先輩からのサポート制度の 充実によりしっかりと知識を身に着けていただいてから業務をお 任せするので安心！ 働くメリットが充実！ 業界トップクラスの給与水準と、業績に応じたボーナスを年２回 支給しており、将来を見据えた働き方が可能です！いくつかある キャリアコースを選ぶことが出来、実績次第では非常に高い給与 待遇を得られることが出来ます！ご自身の頑張りがきちんと形に なる環境を用意しておりますので、やりがい十分です！ バイク館はまだまだ成長中 当社は2014年にイエローハットグループに入り、その際に働く方 々の待遇も大幅に見直しました。新規出店も継続、まだまだ成長 中。年１回の昇給、年２回の賞与、整備資格手当支給など厚待遇 。積極的な資格取得支援や店舗拡大による早期キャリアアップな ど、ご自身の頑張りは評価にしっかり反映される環境です。 バイク館のご紹介 東証プライム企業である株式会社イエローハットのグループにあ る当社は、安定した経営基盤を活かし全国に60店舗以上を展開す る企業です。国内の新車・中古バイクはもちろん、自社独自の 輸入ルートで、国内未発売の輸入車を全国のバイク館店舗におい て販売及び整備を行い、他社との差別化を図っております。 求める人材
資格 普通自動車四輪免許（MT） 普通自動二輪免許以上 ※上記２つの資格は必須となります。 ※上記資格取得予定の方は可 この企業の類似求人を見る
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介護施設の施設長代理/未経験OK/車通勤OK/賞与あり/藤枝市
勤務地
〒426-0041静岡県藤枝市高柳静岡県藤枝市高柳3丁目29-31 株式会社アクタガワ 仕事の概要
お仕事内容 介護施設における施設長代理（候補）のお仕事です。 施設長と連携して以下の業務を行います。 【業務内容】 ◎介護業務（シフトの人員として） ◎スタッフのマネジメントと育成 ◎勤務表作成 ◎お客様対応（見学・契約等） ◎営業活動 ◎地域との関係作り ☆管理職経験がない方でもイチから業務を習得していただきますのでご安心ください。 ★管理職経験が無い方も歓迎★ 当社では今まで管理職を経験したことが無い方でも、管理職候補として入社していただき研修を受けていただいた後に管理職に就いていただいています。 初めての会社で初めての仕事をするというのは不安があると思いますが、みなさんのペースに合わせて研修を行っていきますので、安心して業務を行うことができます。 管理職経験がある方も今までの経験を活かしつつ、当社独自のルールを学んでいただくことができます。 研修（1） OJT研修 現場のフォローも管理職の大切な仕事です。 実際にシフトに入っていただき、1日の業務の流れを学んでいただきます。 これによって現場業務を覚えることができ、管理職になった後も現場フォローが可能になります。 業務を通じて職員とのコミュニケーションも取れるので施設に馴染むこともできます。 研修（2） オリジナルテキストを使用した座学研修 管理職の仕事は多岐に渡りますので、口頭だけの伝達では業務を覚えることができません。 当社では管理職の仕事をまとめたテキストを作成していますので、それを使用して座学で業務を学んでいただきます。 後の振り返りもできるので、業務を効率良く覚えることができます。 研修（3） 前任者との引継ぎ 「自分が入社した時には既に前任者が退職していた」という状況ではどれだけ研修を受けても業務をスムーズに行うことができません。 当社ではできるだけ余裕を持って前任者との引継ぎを行えるように配慮しています。 それでも万が一、十分な引継ぎができない場合はエリア長がフォローしますのでご安心ください。 -
【東証スタンダード市場上場】■創業100年の歴史を誇る「住まいの専門商社」として、住宅総合資材および工業用資材の施工販売事業を展開■全国に約50の営業拠点を有し、地域に密着した高品質なサービスを提供しています。
勤務地
静岡営業所（静岡県藤枝市） 想定年収
421万円～614万円 仕事の概要
法人営業として、得意先を中心に建材販売店・材木店・販売店・地域ビルダーへあらゆる住宅資材を提案、販… 求める人材
【必須】■法人営業経験（目安：3年以上）※有形・無形不問【歓迎】■住宅・建材メーカー、建材商社での… -
◆経験・未経験者歓迎◆賞与昇給◎高卒以上・転勤なし・ブランクOK・残業少なめ・業界No1！
勤務地
静岡県藤枝市水上字榎田134-1 眼鏡市場 藤枝水上店 給与例
給与例 給与例 入社2年目 スタッフ 24歳 年収約340万円 入社7年目 スタッフ 33歳 年収約440万円 入社10年目 店長 37歳 年収約550万円 仕事の概要
仕事内容 ◇◇◇◇◇ お仕事内容 ◇◇◇◇◇ お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には… お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなどの接客 購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じ 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験出来るで将来のキャリアにも役立ちます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ メガネトップはこんな会社です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【眼鏡市場】を展開。 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を出店しています。 売上883億6400万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップできる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 転居を伴う転勤もないので、慣れたエリアで安心して働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける環境・研修制度も充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフは20代～30代が58％を占めており、 男女比はほぼ5：5で、男女問わず活躍中。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート！ 新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」や「階層別研修」 等もあり、常にスキルアップできる環境。 求める人材
資格 資格 ・高卒以上 ・土日祝勤務できる方歓迎 ・接客・販売未経験者歓迎 ・ダブルワーク不可 ■■■■ 様々な方が活躍できます ■■■■ ・地元でゆっくりと働きたい方 （Iターン・Uターン歓迎） ・自分の時間や家族の時間を大切にしたい方 ・お客様との接客をしっかりと行いたい方 ・技術や専門知識を習得して手に職をつけたい方 ・着実にスキルアップしたい方 ・アパレル・デパート・小売・スーパー・飲食・ホテル・事務など様々な経験を持った方々が働いています ・20代・30代・40代など未経験で初めて活躍中 ・職歴不問！フリーターの方やブランクがある方、初めて働く方も歓迎 ■■■■ 充実の研修・制度 ■■■■ ・入社時研修 ・「パーソナルカラー研修」（一部対象者のみ） ・社内公募制度 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・育児短期間勤務制度（小学校4年時まで） ・介護・看護休暇 ・階層別研修 ・慶弔休暇などの特別休暇 この企業の類似求人を見る
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未経験OK！お客様満足度第一！ノルマなし×飛び込みなし！
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静岡県藤枝市上青島532-1 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 藤枝店/1eg 給与例
給与例 【モデル年収例】入社時の想定年収 ＜店舗スタッフ＞ 380万円～560万円＋賞与 ＜主任、販売長・買取長・店長候補＞ 600万円～950万円前後＋賞与 ＜販売長、買取長、店長クラス＞ 800万円～1200万円前後＋賞与 ※すべて賞与は年2回（業績に応じ支給） ※インセンティブによる ※月次支給のインセンティブに加え、 定期的な人事評価制度あり。 仕事の概要
仕事内容 《《《《 平均年齢32歳 》》》》 20代～30代の若手店長も多く活躍中！ □若手におすすめな理由 □未経験OK！研修充実◎ ゼロから成長できる環境 □ 飛び込みなし！ 100％反響営業だから安心 □ ノルマなし！ お客様の満足が評価のカギ □ 残業月20時間以内！ メリハリをつけて働ける □ お客様に寄り添い 共に会社を創る仲間を募集！ □WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 昨年5月に発足した中古車販売・買取企業。 全国250店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ □WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 □具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― □中古車の「販売」と「買取」の仕事です！ □ 販売の流れ（反響営業のみ） １、お客様の希望をヒアリング ２、ベストな車を提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） □ 買取の流れ（反響営業のみ） １、お客様の車を査定 ２、査定金額をご提示 ３、ご契約＆アフターフォロー □完全反響型営業！飛び込みなし！ お客様の要望をしっかり聞き、 ベストな提案をすることが大切です。 □WECARSで働くメリット ―――――――――――――――――――― □ 営業未経験でも安心！ □ ビジネスマナー・査定スキル研修 □ OJT＆eラーニング完備 □ お客様ファーストの営業 □ 売上ノルマなし！ □ 無理な売り込みは一切なし！ □ 働きやすさ＆成長環境 □ 残業月20h以内で充実◎ □ ノルマなし！お客様満足最優先 □ 年齢・社歴問わず正当に評価 □研修＆キャリアアップ ―――――――――――――――――――― □研修制度（未経験でも安心！） □ 入社後の集合研修（営業基礎・査定） □ ロールプレイング研修で実践力UP！ □ 先輩とマンツーマンのOJT □ eラーニングでスキルアップ支援 □キャリアアップの流れ スタッフ → 主任 → 販売長／買取長 → 店長 → ブロック長 → 部長 □女性管理職も活躍中！ ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ □産休・育休取得実績あり □評価の基準（ノルマなし！） ―――――――――――――――――――― **「お客様ファースト」**の営業だからこそ こんなポイントを重視しています！ □ お客様評価・満足度 □ チームワーク・店舗貢献度 □ コンプライアンスの遵守 □2025年1月に人事制度を改定！ 「がんばりを正当評価する仕組み」導入！ 求める人材
求めている人材 □ 業界・職種未経験OK！ □ 異業種からの転職歓迎！ □ 学歴不問／車の知識不要◎ 【必須要件】 普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可)※入社までに取得も可 ■学歴不問／新卒・第二新卒歓迎 ※20～30代の方が幅広く活躍中 ※車の知識も特別なスキルも一切不要です。 年齢の条件と理由：あり （例外事由1号・60歳未満（定年のため）） ＜こんな方にピッタリ！＞ □ お客様の満足感を大切にしたい □ 無理な売り込みはしたくない □ チームワークを大切にする職場で働きたい □ 成長しながらキャリアアップしたい まずは話を聞いてみるだけでもOK！ お気軽にご応募ください！ -
20～40代の方活躍中！リモートワーク可！法人向けのテレアポ/インサイドセールス経験歓迎！ ※週3～5稼働応相談。※案件によっては週1～出社もあり。
勤務地
東京都23区 セールスギルド株式会社 仕事の概要
仕事内容: クライアント企業様の営業の立ち上げをご支援する会社です。 新規開拓の為のインサイドセールス（アウトバウンドコール）がメインの仕事です。 ※問い合わせ対応のインサイドセールスやハウスリストへの掘り起こしなどもあります。週1～出社もあります。 ＜詳細について＞ クライアント企業のハウスリスト、または新規アタックリストに インサイドセールスを実施します。連絡は全て電話やメール、slackにて行います。 アポイント取得へ向けたトークに関しては、 スクリプトをご用意しておりますが、 臨機応変な対応が必要となるため、 事前にしっかりと知識を持って会話を行ってください。 （丁寧な研修を実施しますのでご安心ください） ＜クライアント企業について＞ ・オンライン商談のAI議事録ツール ・SaaS管理ツール など 【職場環境】 * 従業員数：7名（他業務委託20名） * 男女比率：1対1 * 平均年齢：33歳前後 ＜採用後の流れ＞ 知識研修とツールの使用方法を習得 顧客折衝に関するロープレの実施 その後実際のお客様へコール開始 ＜新規アウトバウンドの場合の目安＞ ・1日70～80コール ・担当接続10～20％ ・接続後10％以上のアポ取得 ・1-3アポ/日 獲得目標 -------------------------------- 【報酬】 月給：32万円～50万円（税込時給換算2000-3000円程度） ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ※週5稼働の場合 ※週3稼働以上から応相談 求める人材
求める人材: ＜これらに関する経験をお持ちの方＞ * 法人営業経験3年以上必須 * テレアポ・インサイドセールス経験必須 * ZoomやSlackなどの操作経験必須 * SalesforceなどSFAの操作経験必須 * Googleドキュメントなどの操作経験必須 * リモートワーク経験必須 * ご自宅のリモートワーク環境必須 ※特にテレアポ・IS経験は必須となります。 1年以上のご経験と1日70～80コールほどの 架電が可能な方が望ましくなっております。 ＜歓迎条件＞ * スタートアップ企業での営業経験 * テレアポ～商談までの経験 * 無形商材の提案経験 * SaaSでのインサイドセールス経験 * マネジメント力を身につけたい * プロジェクト推進力を身に付けたい * カスタマーサクセスのご経験 * フィールドセールスのご経験 -
社会の変化を背景に堅調に拡大している「中食（ナカショク）産業」の中で、全国に400以上の店舗を構え、年間20～30店舗のペースで出店中。仲間を大切にする社風で、89.7%と高い定着率を誇っています。
勤務地
スーパー内に出店中の各店舗（静岡県藤枝市）、（静岡県富士宮市）、（静岡県浜松市） 想定年収
350万円～448万円 仕事の概要
「むすんでひらいて」「イーティーズ」「心夢」の各店舗で、店長候補として調理・製造・売上管理・スタッ… 求める人材
【必須】■何らか店舗での実務経験をお持ちの方/■大切にしている考え方：仲間/家族/友人を大切にする人… -
【100%反響営業★地方の方はフルリモート相談可】営業経験ある方は副業にぜひ！自由な時間で働けます☆スクリプトや研修もあるのでご安心ください！
勤務地
東京都港区赤坂2-10-9 大阪ガス都市開発赤坂ビル９階 DFree株式会社 仕事の概要
仕事内容: ■100%反響営業 ■企業の事業成長をサポート ■ブランクＯＫ ■営業経験者優遇 ■□■□■□■□■□■□■□■□■ 業務開始後２週間は適性判断をさせていただきます。 適性があった場合、１～３か月の業務委託契約の更新をさせていただきます。 (地方の方はフルリモート相談可です。) ■□■□■□■□■□■□■□■□■ インサイドセールスとして 電話やWebからの問い合わせがあった個人の方へ 排泄予測デバイス「DFree」の商品説明を含む営業活動を担っていただきます。 当社では、在宅介護をされている中で排泄に課題があるご家族やご本人向けに、排尿予測デバイス「DFree」をご案内しています。 問い合わせに対しての商品説明、トライアルサポート、トライアル後の本購入のご相談対応をお願いします。 求める人材
求める人材: 営業（メール・フォーム・電話）に抵抗がない方 素直な方 【歓迎条件】 オンライン商談経験者歓迎！ 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK） 資格不問 副業・Wワーク歓迎 20代、30代、40代、50代活躍できます 主婦（夫）の方歓迎 子育て中の方歓迎 ブランクのある方OK ハローワークでお仕事探し中の方歓迎 -
280店舗から選べる店長候補*月給26万以上*月8日休み*一年目で年収350万も！
勤務地
〒426-0000静岡県藤枝市426-0000 静岡県藤枝市 株式会社 フードコネクション 仕事の概要
仕事内容 【居酒屋・イタリアン・焼肉・ラーメン・フレンチ・韓国居酒屋など、 20業態280店舗からあなた好みの飲食店舗をお選びいただけます！】 スキルを活かして！ チャレンジしたい飲食で！ 安定して長く働ける環境で！お仕事ができます！！ ＊1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ＊月給26万～スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ＊店舗でメニュー立案・イベント企画もできる！ ＊食事・家族・住宅手当、車・バイク通勤可 具体的なお仕事は… ＊外食店舗でのホールスタッフ、調理スタッフ、店長候補業務 ・サービス提供(接客・調理) ・売上管理、在庫管理、衛生管理 ・販促企画 ・オリジナルメニュー考案 ・アルバイトの採用、育成、マネジメント 接客サービスから店舗運営まで幅広い裁量をお任せ。 店舗ごとに仕事内容も変わってくるので、あなたに合わせた働き方を選べます！ メニューやイベントの考案もスタッフ一丸となって行い、 全員が""自分のお店""として積極的に店作りに携わっています。 チームワークを大事にしているので、一緒に目標に向かって喜びを分かち合えます！ 【休日・休暇】 ・週休2日制（月8日・シフト制） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・特別休暇 ・年間休日100日以上 【その他手当】 ≪生活面もしっかりサポートします！遠方者にも嬉しい引越し支援があります≫ ・昇給年2回（1月・7月） ・賞与年2回（6月・12月 ※2ヵ月分） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費全額支給 ・食事手当（3000円／月） ・家族手当（配偶者1万2000円／月、子1人5000円／月） ・住宅手当（一律2万円支給。※東京23区内対象／社内規定により支給） ・食事（まかない）支給 ・転居補助 ※遠方からのご応募、歓迎します！新スタートを支援しますので、ご相談ください。 ・車・バイク通勤可 ※終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 【キャリアップについて】 入社後、店舗スタッフを経て、早い人では2年目以降に店長に昇格。これまでの経験やアイディアを活かしながら、任せられた店舗を繁盛店へと導いて頂きます。 店長就任後も昇格、昇給があり、エリアマネージャーや調理指導者など、ご自身の特性や能力に合わせてキャリアアップしていく事ができます！とてもやりがいのある現場ですよ。 【よくある質問に答えます！】 Q、飲食店って休めないのでは？ A、休みは月8日。とはいえ実際は…といった心配は無用です。 1店舗には平均3名の社員がいるため急な呼び出しはほとんどありませんし、事前に調整して連休を取得することも可能。 Q、転勤はありますか？ A、転居を伴わない異動は1年から2年に1回程度ある方がほとんどです。 生活圏が変わる長距離地域への異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q、ずっと現場で働くのは大変そう… A、店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。 -
20代～40代のスタッフ活躍中★業界大手警備会社★【ALSOK（アルソック）】の営業◎未経験可／基本土日祝休み／賞与有／各種手当充実
勤務地
静岡県藤枝市駅前1-2-10 静岡ジェイエイサービスビル2F 綜合警備保障株式会社 藤枝支店 仕事の概要
仕事内容: ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ 大手警備会社【ALSOK（アルソック）】の営業スタッフ募集！ ■■□━━━━━━━━━━━━━━━□■■ 確かな実績と信頼を誇るセキュリティ企業で あなたのキャリアを輝かせませんか？ あなたの提案が人々の安全・安心を支えます◎ 《魅力point□》 ★東証プライム上場企業！基盤安定！ ★賞与年2回 2022年度平均賞与134万円（業績連動） ★経験者はもちろん未経験でも活躍可能！ ★ホワイトな環境維持◎ 《仕事内容》 担当エリアのお客様に対しての セキュリティサービスなどの提案。 ～お客様～ →官公庁・銀行・一般企業・個人のお客様等 ～取り扱う商材～ →セキュリティシステム →防犯カメラ、出入管理などのセキュリティ機器 →独居高齢者向け 「みまもりサービス」 など ※希望や適性に応じて商材、 訪問先を決定します。 ＼入社後、5日間の初任研修を実施／ 会社のことや取り扱うサービスについてお伝えします。 この研修で 警備員資格を取得できます□ 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ■普通自動車免許 ※面接時に無くても、入社までに取れていればOKです！ 【こんな方が活躍中】 ■業界問わず営業経験者の方 ■20代30代40代 【下記キーワードでお探しの方におすすめ】 ■営業・法人営業・提案営業・警備会社 ■上場企業営業・ホワイト企業・休日120日以上 ■未経験可営業・ルート営業・訪問営業等 -
■戸建注文住宅棟数業界No.1！成果を正当に評価するインセンティブ制度で高収入も可能！ ■抜群の安定性と挑戦の両立ができる環境。努力が報われるキャリアアップ制度も充実！
勤務地
藤枝高洲展示場（静岡県藤枝市）、藤枝展示場（静岡県藤枝市）、藤枝東展示場（静岡… 想定年収
439万円～1000万円 仕事の概要
■戸建注文住宅の提案営業を担当。成果に応じた報酬体系で、頑張り次第で大幅な収入アップも可能！ 求める人材
【必須】★未経験歓迎★ これまでなんらかの営業や接客のご経験をお持ちの方！ -
【業界・職種未経験歓迎】働きやすさと成長、両方を手に入れよう！残業少なめ／長期休暇も取得OK□
勤務地
静岡県藤枝市青木 コネクシオ株式会社 / ドコモショップ藤枝店 仕事の概要
仕事内容: ＼この求人の注目ポイント／ ・未経験での入社が9割！ ・ワークライフバランス重視！ ・携帯電話系の業務経験がある方歓迎！ ・20代～40代の幅広い年齢層が活躍中 ・残業代は1分単位で支給 ・年間休日122日！ ＼コネクシオのここが推し□／ 「働く社員がみんな優しい」 困った時に助け合える仲間がいます！ 「成長を後押しする、温かい環境」 未経験から入社し数年でチーフや副店長へ 自分の頑張りがしっかりと評価される環境です。 ぜひ納得のいくお仕事を見つけてくださいね。 一歩踏み出す勇気を、私たちがサポートします！ ＼想像以上にホワイト・・！／ 残業時間は月平均15h～20h程度と少なく 年間休日122日（2024年度実績）、 接客業なのに休みがとりやすく、 最大7日程度の長期休暇も取得可能です！ 毎月3日は希望休を申請できるので プライベートも満喫しながら働けます。 ＼ここがすごいぞポイント／ □新卒入社3年目で副店長に抜擢！ □店長補佐へスピード昇格！ □育児休業からの復職率83.7％！ □年2回の昇給チャンス！ とにかく社員に目を向ける会社だからこそ 一人ひとりが主役となり、年齢等に関係なく 頑張りや仕事へ取り組む姿勢をしっかりと評価しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 当社が全国展開する約400店舗の「ドコモショップ」 「auショップ」「楽天モバイルショップ」における 接客業務。お客様に選んでいただける”付加価値の高い ショップづくり”を進めています。 「ありがとう」「またあなたに対応して貰いたい」と 笑顔でお客様に言っていただける事が私たちの最大のやりがいです！ スタッフの育成・店舗の活性化を図りながら一緒に成長しましょう！ 働きながら 接客のプロ 店舗のマネジメント など 多様なキャリアステップを選ぶことができます。 【入社後の手厚いサポート！】 ＜中途採用オリエンテーション＞ 月に1度開催の中途採用オリエンテーションでは 企業理念のワークや業務に利用するシステム説明など コネクシオでの「初めて」をサポートしています。 ＜1～2ヵ月のOJT研修＞ 店舗配属後はモバイルの知識をつけながら、 徐々にお客様応対にも挑戦します！ もちろん先輩社員がサポートするので安心してください。 未経験の方でもスタートしやすい環境です。 ＜その他の主な研修＞ ・接客・セールス向上研修 ・通信教育支援制度 ・キャリアデザイン研修 など 階層別の研修カリキュラムを多数完備！ 自己啓発支援制度としてe-ラーニング、 通信教育、資格取得支援なども行っています。 求める人材
求める人材: □既卒・第二新卒の方もぜひご応募ください□ 20代の若手社員がメインに活躍中！ 上司部下・同僚との距離感が近いので 困ったときも気軽に相談しやすい環境です。 ＼業界未経験＆職種未経験の方も大歓迎！／ IT、メーカー、銀行、電力、自動車関連、 美容、エステ、ブライダル、住宅・不動産、 ホテル、旅行業界などなど様々な業界から 転職してきた方が多数活躍しています！ 社会人としての実務経験ではなく、 お人柄や意欲、仕事への姿勢を重視しています。 まずは、お気軽にご応募お待ちしております！ □こんな方にもピッタリなお仕事です！□ ・たくさんの人を笑顔にしたい ・日々の努力が確実に成果につながる環境で働きたい ・チームワークを大切に思いきりがんばりたい ・自分のアイデアをカタチにできる環境で働きたい ・安定企業で堅実に働きたい ・地元愛なら負けない！地元で働きたい ・プライベートとの両立を大事にしたい □語学を活かしたい方も積極募集□ 外国籍のお客様も増えている当社で英語や中国語のスキルを 接客に活かしたいかたも大歓迎です！ ※ビジネスレベルの日本語能力（N1相当）が応募要件となります （日本語での契約書の説明ができるレベル） この企業の類似求人を見る
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◆24年設立の新会社で営業経験を活かす◆共に会社の未来を創る
勤務地
静岡県藤枝市上青島532-1 株式会社WECARS(ウィーカーズ) 藤枝店/2eg 給与例
給与例 【モデル年収例】入社時の想定年収 ＜主任、販売長・買取長・店長候補＞ 600万円～950万円前後＋賞与 ＜販売長・買取長、店長クラス＞ 800万円～1200万円前後＋賞与 ※すべて賞与は年2回（業績に応じ支給） ※インセンティブによる ※月次支給のインセンティブに加え、 定期的な人事評価制度あり。 仕事の概要
仕事内容 □■この求人のPOINT■□ ◎設立1年目、新体制の下、 店舗マネジメントを経験できる！ ◎業界未経験OK ◎営業経験を活かして 新しいキャリアを築ける ◎100％反響営業！ （お客様からのお問い合わせに 対応する営業です。飛び込み営業 などは一切ありません） ◎残業月平均20時間の 働きやすさ □■WECARSについて■□ 私たちは、伊藤忠グループ参画の下、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 現在、 全国で約250店舗を展開しています。 新しい会社だからこそ、 さまざまな人が活躍でき、 挑戦できる環境があります。 □■WECARSの約束■□ 私たちは、2024年11月8日付で、 自社が今後進むべき改革プラン 『WECARSの約束。』を 策定いたしました。 ＜WECARSが大切にしていくこと＞ 1. お客様ファースト （お客様の満足度・納得感の向上） 2. お客様ファーストを実現するための 組織・社員としての成長 3. 信頼される中古車市場の創造をリード ★WECARSは、お客様を第一に考え、 “お客様ファースト”を実現するための 組織・社員としての成長、 さらには、信頼される中古車市場創造を 先導する役割を担うことを約束し、 人事制度改革、人材育成への取組強化、 コンプライアンス体制構築等の 改革を推進しています。 □■あなたに期待すること■□ これまでの営業経験を活かして、 今後の体制構築につながる 以下のような業務もお任せしたいと 考えています。 ◎顧客満足度向上・継続的な関係構築に 向けた包括的提案。 ◎目標達成を見据えた店舗メンバー・ 社内外関係者との信頼関係構築。 ◎後輩育成・マネジメント。 ◎組織内でのコンプライアンス指導、監督。 指導教育・マネジメント・経営に参画する 立場として期待します。 ＜管理職登用例＞ 若いうちから多くの社員が 管理職として活躍しています。 ・20代 主任(入社2年目) 今までの経験を活かし 若手メンバーに積極的に指導を行う。 ・30代 店長(入社4年目) チームへの売上貢献実績だけでなく、 店舗全体の業務効率化の 提案・実績が評価され、登用 □■人材育成について■□ 私たちが最も大切にしていることは、 「お客様ファースト」。 そのために手厚い研修を実施して、 「お客様の目線で提案でき、 お客様に信頼される人材」を 育成しています。 ＜研修例＞ ◎入社後の集合研修 （ビジネスマナー、営業の基礎など） ◎営業のロールプレイング研修 ◎先輩とマンツーマンのOJT教育 ◎eラーニングによる スキルアップ支援 ◎買取の査定研修 ◎コンプライアンス研修 など □■お任せする業務■□ 入社後は店舗スタッフとして、 中古車の販売・買取業務を行います。 （その後のキャリアパスは下記参照） ＜販売の流れ＞ ご来店、ネットから問合せの お客様のみ対応 （飛び込み営業一切なし） ▼ お客様から欲しい車について ヒアリング ▼ ご希望にあった車を豊富な 在庫車両の中からご提案 ▼ ご契約＆納車後のアフターフォロー ＜買取の流れ＞ ご来店、ネット問合せの お客様のみ対応 ▼ お客様の車を査定 ▼ 査定金額の提示 ▼ ご契約＆アフターフォロー ★仕入れから販売まで行う 直販ならではの強みを活かし、 営業しやすい環境です。 ★自社在庫が豊富のため、 お客様のご希望に合った お車をご提案しやすい環境です。 直接感謝の言葉をいただけると やりがいにつながります！ ★リピーターのお客さまも多く、 当店でご購入されたお車の お乗り換えのご相談や、 ご家族・ご友人を 紹介してくださることも！ お客様と長くお付き合いができるのも 魅力の一つです！ □■キャリアパス■□ 年齢・社歴に関係なく平等に チャンスがあり、がんばりを 正当に評価します。 （定期的に評価。基本給・賞与へ反映） ▼ 入社⇒ スタッフ⇒ 主任⇒ 販売長／買取長⇒ 店長⇒ ブロック長⇒ 部長 □■評価について■□ 個人の成績以外にも 以下のようなポイントを 評価の軸としています。 ◎お客様評価・お客様満足度の向上 ◎チームワーク・店舗評価 ◎コンプライアンスの遵守 つまり、どれだけお客様に寄り添って 活動できているか、を重視します。 あなたがやりがいを持って働けるよう、 教育制度や評価制度、働き方の改革を どんどん進めています。 ※2025年2月に人事制度改定。 がんばりを正当に評価できる仕組みを 導入しました。 □■女性管理職も積極登用■□ 女性の店長・課長・ 工場長・コールセンター長も 多数活躍しています。 ライフイベントを経て復帰した社員が 働きやすい職場環境を 随時整備しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求める人材
求めている人材 【必須要件】 １：普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可)※入社までに取得も可 ２：営業経験3年以上（業界不問） ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎 ※車の知識も特別なスキルも一切不要です。 年齢の条件と理由：あり （例外事由1号・60歳未満（定年のため）） ＜こんな方を歓迎します＞ ◎これまでの経験を活かし、 会社・組織づくりに携わりたい方 ◎周囲と力を合わせながら 成果を出す仕事に興味がある方 ◎納得度の高い評価制度の中で 自身のキャリアを構築したい方 前職にてBtoC営業経験者は 他業界出身でも入社後すぐに ご活躍いただいています！ -
□未経験者歓迎□1週間のお試し勤務あり□残業ほぼなし
勤務地
静岡県藤枝市内瀬戸34-20 オートバックス藤枝 仕事の概要
仕事内容 □残業ほぼなしの定時退社！ □希望で休める月8～10日休み！ □賞与年2回あり！ □20代・30代・40代の男女活躍中 □1週間程度のお試し勤務も大歓迎！ ＜仕事内容＞ カー用品店「オートバックス」 の店舗スタッフとして主に商品販売 に関わる業務をお任せします。 具体的には... ・接客販売 (分からないことは先輩にパスしてOK！) ・POP作成 ・売場づくり ・レジ応援 など ◆徐々に業務に慣れてきたら、 車検の受入れ・引渡し、 新車・中古車販売のフォローなど 徐々にお任せしていきます！ ◆「ドライブや運転は好きだけど、 車に関しては詳しくない」 そんな方も、もちろん大歓迎です！ 分からないことは先輩社員が丁寧に 教えてくれるので、知識がなくても 安心して始めていただけます。 ◆1週間のお試し勤務も大歓迎！ 入社を決める前に 「職場の雰囲気や仕事内容を知りたい...」 と思ったことはありませんか？？ 当社ではそんな入社前の疑問や不安を 少しでも取り除いてもらえるように、 1週間のお試し勤務制度を設けています。 (この期間はもちろんお給料も発生します) 気になる方はぜひお気軽にご相談ください！ =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= ＜社員の声＞ よく行ってたお店で馴染みもあったので 「オートバックス」に応募しました！ CMでもよく耳にするので知名度も高く、 お客様が来店しやすいお店だと思います。 私は車は好きですが、特に詳しいわけ ではなく、接客も初めてでした。 でも、優しい先輩が仕事を教えてくれて、 商品についてわからないことがあっても すぐに助けてもらえるので安心できました。 「こんな便利な商品あったんだ～！」と 自分で新しい製品を見つける面白さもあり、 お勧めポップを描いたりするのも楽しいです。 また、セールの前日や棚卸し日以外は 残業もなく、定時で帰れますし、 お休みも月8～10日しっかり取れてます。 みんなフレンドリーで居心地良い職場ですよ。 ――（入社2年目・女性・販売スタッフ） 求める人材
求めている人材 □未経験者歓迎 □要普通自動車免許（AT限定可） ・学歴不問・経験不問 ・男女活躍中 ・第二新卒歓迎 ・20代・30代・40代活躍中 ・車の知識はなくてもOK！ ～こんな方に向いています！～ ・運転・ドライブすることが好き ・自分の車にはちょっとこだわりを 持っている ・デスク仕事でジッとしているより 動いている方が好き ・人と関わること、話すことが好き ・販売職ははじめてだけど チャレンジしてみたい -
■《カワタグループの一員》設立50年以上。静岡県に本社を構え、プラスチック成型加工周辺機器等の設計～販売を展開 ■アメリカ/台湾/ヨーロッパ等、海外からの実績もあり、顧客のニーズに合わせた提案力と開発力が強み
勤務地
本社（静岡県藤枝市） 想定年収
440万円～572万円 仕事の概要
当社の産業用インクジェット機器提案営業をお任せします。基本は既存顧客へのルートセールスです。産業用… 求める人材
【いずれか必須】顧客折衝経験（営業・販売・調達・品質管理・物流管理）またはエンジニア経験 -
年間休日125日／働きやすいフレックス制でキャリアも家庭も◎
勤務地
静岡県藤枝市益津下54‐1 グラン ナ ソレイユ1F 大東建託株式会社 静岡西支店 給与例
給与例 【年収例】 2500万円／入社4年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 1890万円／入社3年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 700万円／入社1年目（月給28万円＋歩合給＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業（業界No,1のリーディングカンパニー） 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割！それでも前職の年収を超える方がたくさんいます！ *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 『書類選考なし・面接確約中！』※書類選考はありませんが、書類提出はお願いします。 （在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみでOKです） *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 【アピールポイント】 ・ 書類選考なし！応募者全員と面接 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ ・年間休日125日！（原則土日祝休みの週休2日制） ・男性育児休業取得者100％、有給取得率80%以上！ ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1！ ・経験／スキルは一切不問！入社後に充実の研修制度！ ・未経験から入社し活躍している人も多数！ ・WEB面接対応可能！ 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 ＜仕事の流れ＞ step.01 訪問（初訪～再訪） 担当するエリア内のご家庭（土地オーナー様）のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ＜大東建託3つの魅力＞ 1、履歴書の内容は一切関係なし 志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOK！さらに中途入社は半数以上が高卒です。大手企業で働けるチャンス、あるんです。 2、業界1位のノウハウが詰まった充実の研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、本社と支店の両輪で実施していきます。年次や個人のスキルに合わせたプログラムになっており、本社では教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から税金・建築知識など業務に関することを幅広くサポート。さらに、法律や国家資格取得に必要な知識も学べます。 3、頑張りは「収入」として、目に見える形で評価します 歩合給の他に入社をすると誰でも狙える新人賞があります。新人賞Aは入社7ヶ月以内の契約で1件ごとに50万円を支給。例えば、入社7ヶ月以内に3件契約を頂ければ50万円×3件で150万円が支給されます。当社では頑張りを目に見える形で評価しています！※通常の歩合給は1件のご契約で平均200万円 求める人材
求めている人材 【応募条件(下記2つに該当する方)】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT免許でもOK） ・50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ ※経験不問 ※業界、職種未経験の方歓迎 【こんな方、歓迎】 ・負けず嫌いな性格の方 ・とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 ・年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 ・高収入を目指したい方 ・知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 ・大手で安心して実力を試したい方 ・頑張り（実績）が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 ・お客様に向き合える仕事がしたい方 ・早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、人材、ホテル、保育・介護・看護、ウエディングなど。営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
補助金申請支援事業のコンサルティング営業マネージャー（COO候補）／スタートアップ／副業スタート可
勤務地
東京都中央区京橋2-7-8 FPG links 株式会社セームページ 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 当社は、主にスタートアップや中小企業を対象とした、補助金申請支援事業を展開しています。そのための営業担当者マネージャー（COO候補）を募集しています。 日本には約400万社の会社があるといわれていますが、そのうちの99%を中小零細企業が占めてます。そして、スタートアップや中小企業では、経営者自身が自社の経営状態をよく理解していないことも少なくありません。当社は、補助金申請支援等を切り口に、スタートアップや中小企業の事業成長を支援しています。 ＜業務詳細＞ 顧客接点のプロフェッショナルとして Webから問い合わせがあったクライアントを対象に 下記業務を行います。 ・受電対応・問い合わせへの対応（電話、メール） ・クライアントへのヒアリングおよび補助金申請サービスの提案（オンライン） ・営業定例ミーティング（オンライン）への参加 ・資料作成、コンサルタントのアサイン ・□積書、請求書の発□と送付 まずは営業担当として上記の実務を3ヶ月行っていただき 適性や志向を確認のうえで、主に営業マネージャーとして下記の業務をお任せします。 ・営業目標・戦略の設定 ・営業数値のモニタリング・改善 ・チームの育成（営業ルール・スクリプトの改善、ロープレなど） ・新規営業施策の実行（税理士法人への紹介施策など） ・営業チャネルの数値モニタリング・改善（リスティング広告、紹介など） ＜対象の補助金＞ ・事業再構築補助金 ・ものづくり補助金 ・主に上記2種。その他補助金も対応 求める人材
求める人材: □□求める人材像： 【応募条件】 多種多様なクライアント企業や当社（ベンチャー企業）で、課題解決策を自ら設定し、実行し、結果にコミットすることを楽しめる方を歓迎します。業界未経験の方も活躍中です！ ・将来的に起業を志している方 ・主体的に学び、行動し、自ら成長する意欲を持ち続けることができる方 ・未経験業務へのチャレンジに意欲的な方 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションをすすめていける方 ・数字で目標設定ができて、成果も数字で計測できる方 ・自分で考えて、自分の行動目標と行動計画が立てられる方 ・泥臭く目標達成できる方 ・クライアントと最初にラポール（抱き込みマインド）を築ける人 ・会社全体の売上や利益、KPIを理解し、指示やマニュアルがなくても動ける方 ・他人からの指摘やアドバイスを素直に受け入れることができる方 ・まずはやってみようと行動に移すことができる方 マネージャーとして、以下の具体的なスキルや能力をお持ちの方、もしくは、これらを磨きたいという意欲のある方も大歓迎です。 ・自社の経営を担う一員として、社長の方針をヒアリングし、自ら目標を設定し、その目標に対してどれだけの経営リソース（人・資金・情報等）が必要かを計算し、調達し、そのリソースをつかって周囲を巻き込んで目標達成する実行力を持つ方。もしくは、その力にさらに磨きをかけたい方。 【歓迎する経験（なくても、何かをやりきった経験があればOK）】 ・提案型の法人営業、経営者との折衝、新規開拓営業チームリーダー経験者 ・会社の予算計画を立てたことがある方 ・説明するときは、常に「数字と具体例」を相手に示す方 ・社内外のトラブルに矢面に立って交渉してきた経験がある方 ・目標を達成するために、自分も現場で動き、泥臭いことも厭わず信念をもってやりきった経験がある方 -
車が好き＆人と話すことが好きな方、必見です！未経験からはじめられる、カーライフアドバイザーのお仕事。
勤務地
静岡県藤枝市八幡３００－１ フェニックス 静岡藤枝店 仕事の概要
仕事内容 お客様にピッタリの一台をご提案！好きな車の話で盛り上がりながら、ご要望をお伺いするお仕事です。 お任せするのは、自動車の販売や接客。ご来店されるお客様の70％は当社のWebからお問い合わせをされた購入意欲の高い方が多いので、商談もスムーズに進みますよ。在庫台数は常時3000台以上あるので、様々なご要望にお応えすることができます。販売ノルマはないので、お客様に寄り添った丁寧な対応をお願いします。 普通自動車免許さえあれば、接客や販売の経験がなくてもOK！もちろん経験のある方は優遇します。 業界・業種デビュー応援！経験豊富な先輩が教える新人向け研修やわかりやすいマニュアルもあるので、イチから成長が可能です。まずは元気な挨拶からはじめましょう。 初心者・ベテラン問わず活躍中！常に声を掛け合いながら相手を思いやる、あたたかい雰囲気の職場です。 いつも職場がにぎやかなのは、先輩後輩の垣根を越えたスタッフ同士の固い絆があるから。思いやりの気持ちとコミュニケーションを大切にする、アットホームな職場です。 充実した福利厚生であなたをサポート！資格取得支援制度など、自分を磨ける環境が整っています。 昇給・賞与あり！資格取得支援制度や丁寧な研修制度あるので社会人としてステップアップを目指す方にもオススメ。スキルアップを目指す方、ぜひお待ちします！ 神奈川県に本社を置く当社。自動車販売やレンタカー事業を中心に、全国各地に25店舗を展開しています。 設立35周年の安心企業！挑戦を続ける株式会社フェニックス。自動車販売の新しい時代にあわせて、お客様のニーズを満たす質の高いサービスを提供しています。 求める人材
資格 中途入社の8割は未経験からのスタートで、前職は飲食や介護系、ルート販売系など様々です！ "学歴・年齢不問","新卒者","第2新卒者","要普免","経験不問","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","要普通免許" -
◎年間休日120日以上◎土日休み◎高インセンティブあり◎初年度からでも、年収1000万目指せます！
勤務地
静岡県藤枝市益津下 大東建託株式会社 仕事の概要
仕事内容: PRポイント ☆★ポイント☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ①初年度から年収1000万目指せる！ ②1人一台車の支給があります！ ③福利厚生が充実！社員に対する還元率が高いです！ ④キャリアアップ成長が早い！2年で課長になった先輩も！ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 【 戸建て供給率12年連続1位 】 →安定した売り上げを上げている為、安心して働けます。 【 未経験からでも安心して働ける環境！ 】 → 不動産業界で珍しい新人研修プログラムがございます。 （育成内容は入社してから2年で一人前になれる仕組みになっております。 また、メンター制度もあるので安心して成長いただけます） 【 働き方について 】 →不動産業界は残業が多いイメージがありますが 現在の大東様は、月の平均残業時間が37時間となっております。 勤怠の管理方法に関しましてもカードキーで管理している為、 サービス残業ができない環境になっております。 ※土日にアポに行くことがありますが土日に関しては、 アポがある家に行き打ち合わせを行なった後すぐ帰宅できるので 1～2時間でおわることが多くなっております。 また、土日出社は残業として扱われます。 【 賞与について 】 →着工した工事の0.3%の賞与（契約した工事の金額が１億円の場合、30万賞与） ・平均獲得率は？ →入社1年目に関しては１件取れるか取れないか（年収400万代） 入社2年目以降に関しては２～3件（年収800～） ※入社1年目に契約できなくて焦る必要はございません。 お客様と関係地を築くことにフォーカスしていただくのでご安心ください。 ただ契約を取ることができたら年収1000万円も入社1年目から可能になります！ 【 営業方法に関して他の訪問営業と違い 】 →過去の営業の情報の共有があるシステムを導入しているため 営業活動がやりやすくなっております。 【U・Iターン転職に伴い発生する費用を、大東建託がサポートします。】 ・赴任交通費支給（上限5万円） ・入社支度金（20万円） ・自社物件入居者支援制度有り （仲介手数料免除・引越し祝い金10万円支給・毎月1万円家賃補助：独身者2年間、家族帯同者3年間） ※気になる方は面接の際に詳細を聞いてください。支給は全て入社後です。 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、 土地の有効活用をご提案を頂く営業職です。オーナー様は将来の相続の悩み、 建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など、様々な悩み・課題がございます。 同社は資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しオーナー様のご要望にお応えします。 建設後の入居者へのご案内、建物の管理までを一貫して行い、35年一括借上システムによる、 オーナー様のリスクヘッジも行えます！ ■まずは、雑談からスタート お客様に居心地の良さを感じてもらえるよう、きちんと話に耳を傾けたり、 ちょっとした気遣いをすることが契約成功のカギ。 コツコツと信頼構築に取り組める方が成功を残しています。 ■シンプルな営業スタイル １：訪問 何度かお客様のお宅を訪問し、少しずつ距離を縮めます！ 奥様やお子さんなどご家族と仲良くなるのもコツ。 話を聞いてもらいやすくなったら、商談の日をセッティングします。 ２：商談 商談には必ず上司が同席。 契約についての難しい説明は上司が代わるので、スムーズ！ ３：契約 無事に契約が決まれば、高額のインセンティブがあなたに入ります！ つまり… 訪問するお宅の数を増やせば増やすほど、確実に高報酬に近づく仕組み！ オフィスにこもっているよりも、外に出てどんどん営業したい方が結果を残しています。 ※現在、地域の状況に応じて、訪問・DM・テレアポなどで営業活動を再開しています。 【チーム組織構成】 OJT後は営業活動はもちろん、商談やお客様へのご提案も課長や支店長がフォローします。 税金や建築等の専門知識についても、顧問税理士や設計課など専門家の力を借りながら仕事を進めていきます。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・35歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・普通運転免許（AT限定可） 職種未経験OK 業種未経験OK ★未経験OK・第2新卒歓迎！人柄重視 土地、不動産に関する知識やスキルは一切問いません！ あなたの意欲を最大限重視した採用を行っています。 ＜こんな方を求めています＞ ◎とにかく稼ぎたい方、収入を上げて新しい人生をスタートさせたい方 ◎頑張りに対して正当な報酬を得たい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎コツコツと人間関係を築いていくことが得意な方 この企業の類似求人を見る
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車が好き＆人と話すことが好きな方、必見です！未経験からはじめられる、カーライフアドバイザーのお仕事。
勤務地
静岡県藤枝市八幡３００－１ フェニックス 静岡藤枝店 仕事の概要
仕事内容 お客様にピッタリの一台をご提案！好きな車の話で盛り上がりながら、ご要望をお伺いするお仕事です。 お任せするのは、自動車の販売や接客。ご来店されるお客様の70％は当社のWebからお問い合わせをされた購入意欲の高い方が多いので、商談もスムーズに進みますよ。在庫台数は常時3000台以上あるので、様々なご要望にお応えすることができます。販売ノルマはないので、お客様に寄り添った丁寧な対応をお願いします。 普通自動車免許さえあれば、接客や販売の経験がなくてもOK！もちろん経験のある方は優遇します。 業界・業種デビュー応援！経験豊富な先輩が教える新人向け研修やわかりやすいマニュアルもあるので、イチから成長が可能です。まずは元気な挨拶からはじめましょう。 初心者・ベテラン問わず活躍中！常に声を掛け合いながら相手を思いやる、あたたかい雰囲気の職場です。 いつも職場がにぎやかなのは、先輩後輩の垣根を越えたスタッフ同士の固い絆があるから。思いやりの気持ちとコミュニケーションを大切にする、アットホームな職場です。 充実した福利厚生であなたをサポート！資格取得支援制度など、自分を磨ける環境が整っています。 昇給・賞与あり！資格取得支援制度や丁寧な研修制度あるので社会人としてステップアップを目指す方にもオススメ。スキルアップを目指す方、ぜひお待ちします！ 神奈川県に本社を置く当社。自動車販売やレンタカー事業を中心に、全国各地に25店舗を展開しています。 設立35周年の安心企業！挑戦を続ける株式会社フェニックス。自動車販売の新しい時代にあわせて、お客様のニーズを満たす質の高いサービスを提供しています。 求める人材
資格 中途入社の8割は未経験からのスタートで、前職は飲食や介護系、ルート販売系など様々です！ "学歴・年齢不問","新卒者","第2新卒者","要普免","経験不問","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","要普通免許" -
≪入社祝い金50万円支給≫年間休日120日、家賃補助あり、インセンティブで年収1,000万円も目指せる！
勤務地
静岡県藤枝市南新屋435 株式会社IDOM 藤枝南新屋店 仕事の概要
仕事内容: 【募集内容】 販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！ 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』にて、店舗で業績の推進を担う店長候補の募集です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80％の方が、車業界・営業職の 未経験者です！中途入社も22年度は全体入社の57％。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、 不動産、接客業などのサービス業とバラバラですが、 皆すっかり一人前に活躍しています！ 新人研修、店舗OJTなども設けてますので、 未経験の方でも安心してスタートできる環境です！ ■”完全反響営業”なので、新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいた お客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・幕張に構えるコンタクトセンターでのアポ取得 ・メディア活用による来店予約 また上記に加えてブランド認知度は94.9%（※自社調べ）と 高いので、新規の営業電話も一切ありません！ ■インセンティブで100万円以上も？賞与は3ヶ月分！ 完全反響型営業という営業スタイルですが、 頑張った成果と顧客満足を反映させて正当に評価する制度です！ 成果に応じて収入がアップしていくので、 本当に頑張りがいがありますよ！ ■個人ノルマはなし！チームプレーの”全員商談” ガリバーでは個人の営業ノルマはありません！ 店舗全体で目標達成を目指しています！ お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、 店長や他のスタッフなど ”店舗全員で” サポートすることを大事にしています！ 商談中に困ったら店長も商談に参加することも！ 商談も盛り上がるし、新人でも安心して商談に 臨める環境が整っています！ 1人で負担・不安を抱えることもありません！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 具体的には、、、 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途や未来設計に 合わせて、どうすれば最高のカーライフを 送れるのかを考えお車を提案します！ 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を 活用できるので、最初はクルマの知識が なくても大丈夫なので安心してください。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、 お客様にご来店・ご訪問します。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、 査定金額をお客様にお伝えします。 【他社にはない！IDOMで働くならではの良さ】 ◎前向きな挑戦を支援 “チャレンジ異動申請” ◎ IDOMは新しいことに挑戦するスタッフを 全力で応援します！そんな方のためにご自身の キャリアや挑戦してみたいことに合わせ、 様々な事業部や全国の勤務地に異動申請ができる 「チャレンジ異動申請」を設けています！ 実際にこの制度を活用し、大型店舗へ異動をしたり 営業から本社部門へ異動したりなど、 自分の「やりたいこと」を実現しているスタッフ も多く、自身で思い描いたキャリアプランを 実現させやすい環境が整っています！ ◎何よりも “お客様満足度” を大事にする社風◎ IDOMのインセンティブには営業実績のみならず、 「お客様満足度」もしっかり反映されます！ ”成果だけを見ていてもお客様は付いてこない” という考えのもと、車が売れればOKではなく 売り方の過程や納車後のアフターサービスなども 重視しています！なので、お客様に対しては 自ずと真摯な向き合い方が求められます！ ◎提案車種のラインナップが豊富！◎ IDOMならメーカー・車種問わず、 幅広いクルマ・車種に携わることができます！ トヨタやホンダ、日産などを始めとする日本車、 ベンツやBMW、アウディといった輸入車など 豊富な車種のラインナップからお客様の ライフスタイルに合わせた提案ができます！ 求める人材
求める人材: ・営業職もしくは販売職の経験（年数不問） ・自動車販売業界未経験歓迎！ ・高卒以上 ・自動車運転免許(AT限定可)の保有者 ・学歴 職歴不問！ 【こんな人がIDOMに向いています】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方 -
【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし＆充実の研修あり！未経験から安定を目指すならサンドラッグ＊年休118日以上＊転勤なしもOK
勤務地
静岡県藤枝市小石川町 サンドラッグ 藤枝小石川店(株式会社サンドラッグ) 仕事の概要
仕事内容: ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1400の店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 ＊＜未経験歓迎＞無資格・正社員デビューも歓迎！ ＊＜充実研修あり＞15年先まで見据えたカリキュラム！ ＊＜販売ノルマなし＞チームで成長していく社風！ ＊＜東証プライム上場＞直近10年で3年以上業績成長中！ ＊＜年間休日118日＞希望休制度あり＆転勤なしもOK！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 0120-69-6211（人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当） まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3～5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 ～具体的には～ ＊商品に関するご相談などの接客対応 ＊レジ対応 ＊商品の受発注や在庫管理 ＊POP作成や商品全般の陳列 ＊売上金の管理 ＊スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100％を誇ります。 【長～い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです＊ 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月9.6時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー（SV）のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか？ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 45歳未満の方（長期キャリア形成のため） ＊経験不問／未経験者歓迎・第二新卒歓迎 ＊資格不問／無資格歓迎 ＊学歴不問 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 -
☆年収400万円以上可能☆安定収入を得ながら社会貢献できる◎未経験でも成長できる環境＆制度あり！
勤務地
〒421-1102静岡県藤枝市岡部町宮島4211102 静岡県藤枝市岡部町宮島963 株式会社リサイクルクリーン 仕事の概要
仕事内容 ◆業務拡大に伴い増員募集中◆ 「産業廃棄物」と聞くとどんな事を思い浮かべますか？ 私達は社会や地域の為になくてはならない 社会貢献度の高い仕事をしています！ ▼業務について 一般的な飛び込み営業ではありません。 基本的には既存のお客様と お問い合わせを頂いたお客様(法人･個人)に向けて 産業廃棄物や一般廃棄物の 回収・処理・リサイクルの提案営業を行います。 ▼営業エリア 藤枝を拠点に静岡県中部 【 未経験・第二新卒も歓迎 】 ルート営業の経験は不問！ 昇給ありなど、若手が成長できる 環境・制度もしっかりと整っています。 20代・30代活躍中です！ 《勤務例／一日の流れ》 7:50～ 朝礼 8:30～ 既存顧客のフォロー(3件) 12:00～ 昼休憩 13:00～ お問い合わせのお客様と商談(2件) 16:30～ 帰社、見積もり/翌日の提案書作成 18:30～ 退勤 求める人材
資格 営業未経験歓迎 ブランクOK 既卒・第二新卒歓迎 接客販売経験がある方歓迎 ★ハローワークで求職中の方も お気軽にご連絡ください。
