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NOVAホールディングスグループ・土日休み・年間休日117日
勤務地 |
愛知県碧南市池下町2丁目8 みやび個別指導学院 愛知碧南鷲塚校/自分未来きょういく株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■456万円/入社6年目/管理職(年俸456万円:月額38万円) ■396万円/入社3年目/マネージャー職(年俸396万円:月額33万円) ■360万円/入社1年目(年俸360万円:月額30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 「教室運営スタッフ」 入塾希望者へのご案内、生徒の成績向上や目標達成のための学習アドバイス、販促活動、管理事務全般など幅広いお仕事をお任せします。 具体的には、、、 ・受付対応、入塾のご案内 ・生徒の進路相談 ・保護者面談 ・担当講師の選定 ・授業のスケジューリング ・個別指導による授業の実施 ・販促活動 ・地域イベントの企画・実施 ・入出金管理 ・書類作成 など このほかにも現在6つのプロジェクトチームがあり、全国1200校舎への企画立案なども行います。 〜ある1日の流れ〜 ・受付対応・電話応対 ・入塾希望の方に指導内容やカリキュラムのご説明 ・生徒との面談 ・担当講師を選定し、授業日時などをスケジューリング ・授業がはじまってからは生徒への個別指導を実施 ・入出金管理や書類整理などの事務処理対応 〜将来のキャリアパス〜 スクールマネージャーは、教育・経営・接客・マーケティング・広報など、幅広い経験を通して確実にスキルアップできる職種です。 経験を積んだ後には、全国1200校舎の運営に関わるプロジェクトへの参画やエリアマネージャーとして地域を統括するポジションなど、多彩な活躍の場があります。 |
求める人材 |
求めている人材 「短大卒以上/未経験者歓迎」 〜資格や職歴は問いません〜 今活躍している先輩も、前職は事務職や販売職、営業職などバラエティ豊か。業界・職種未経験の方も安心してチャレンジできます! こんな方はぜひ! ・教育に携わりたい ・子どもの成長をサポートしたい ・教員を目指していた ・人と関わる仕事がしたい ・マネジメントに興味がある ・向上心が高い ・昔勉強がキライだった 勉強に苦労した経験をお持ちの方は同じような生徒の気持ちに寄り添うことができます。 |
株式会社フジオフードシステム【東証プライム上場グループ企業】50以上のブランド(まいどおおきに食堂、串家物語など)を国内外で展開■転勤無■1分単位の労働時間管理企業ページ
50業態以上のブランドを展開する成長企業
将来的な独立含め多彩なキャリアパスあり!
プライム上場企業のグループ会社として全国に多くの飲食ブランドを運営する私たちフジオフードシステム。メインブランドである『まいどおおきに食堂』『串屋物語』をはじめ、和食、洋食、カフェ、ケーキ、居酒屋などそのブランドは50業態以上にも…
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勤務地 |
【原則、転居を伴う配属・転勤無し】※希望考慮 関東、関西、東海、九州、… |
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年収例 |
600万円/入社3年目・エリアマネージャー(月給42万円+業績給) 432万円/入社2年目・店長(月給30万円+業績給) |
仕事の概要 |
【店長候補・SV候補】店舗運営および店舗スタッフ業務★将来的な「独立・起業」大歓迎 |
求める人材 |
飲食経験者歓迎(業態・雇用形態・年数不問)★20代〜50代活躍中★第二新卒歓迎★「食」が好きな方歓迎 |
未経験歓迎◎30代活躍中!反響営業!ノルマ無!年休118日!
勤務地 |
静岡県浜松市中央区雄踏町宇布見6145番地 浜松工場 |
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給与例 |
給与例 <月収例> 大卒/30歳(1年目)243600円+(配偶者手当)13000円+ (子ども1人)6000円+(住宅手当)20000円=282600円 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は1957年に創業 総業時代から「挑戦」をモットーに 様々な事業を展開してまいりました。 今回は産業資材事業部にて 弊社の製品の営業職を募集します! \産業資材事業って?/ 以下製品を企画から製造・販売まで一貫してご提案! 全て顧客のオーダーメイドにて販売しています! ・クルーザーやボートの 内装品の製造・販売。 ソファー・カーペット・カーテン等 ・キャンピングカー関連 キャンピングカー用のベッドマット・ カーテン・ポップアップテントなどの制作 ・内装品 ホテル・飲食店等のソファー・椅子等の 張替え及び内装施工。 ・わんぱくっしょん キッズスペースのオリジナルクッション 難しそう・・・ 営業の経験ないからな・・・ そんな心配はいりません! 研修は商品知識・売り方・取引先の勉強などひとつひとつ丁寧に教えていきます。 同行ならびにOJTを繰り返しやっていくので、 「いきなり一人で動いて!」 ということは絶対にありません。 商品知識やプレゼン方法を覚えてもらいます! 日本でも同じ業種が数多くあるわけではありません。 だからこそ顧客のニーズは常にあります! 完全反響営業にて 顧客との信頼関係を築いていただくポジションを担っていただきます! 【具体的には・・・】 顧客との打ち合わせ 既存の顧客の対応 ECサイトやご紹介の新規顧客の対応 ※飛び込みや新規開拓などはありません! \こんな方が活躍しています!/ ・ものづくりが好きな方・興味がある方歓迎! ・ボートやキャンプに興味のある方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・プライベートと両立したい方 <社外へ行った場合の1日の業務スケジュール> 【7:50】 出社 【8:00】 朝礼 【8:10】 メール確認・返信 【9:00】 納品準備(梱包・伝票発行依頼・積み込み) 【10:00】 客先への納品、仕入先からの引取り 【12:00】 昼食 【13:00】 客先訪問・打合せ 【16:00】 デスクワーク(打ち合わせ内容の整理・見積書作成) <工場内・事務所内で仕事する場合の1日の業務スケジュール> 【7:50】 出社 【8:00】 朝礼 【8:10】 メール確認・返信 【9:00】 事務作業(材料発注・資料作成) 【10:30】 梱包出荷作業 【11:30】 工場との打ち合わせ 【12:00】 昼食 【13:00】 見積書作成 【15:00】 現場作業フォロー 【16:00】 メール確認・返信 \社員インタビュー/ 30代・未経験入社 様々なお客様とやり取りをする必要があるので、 対人スキルを磨くことができます。 取り扱う商材が多く、幅広い提案ができることも魅力のひとつ! また、訪問や打ち合わせなどのスケジュールは自分で組むことができるので、 無理なく自分のペースで仕事をすることが可能です! 自社製品を通してお客様の要望に応えることができ、 感謝されたときに感じられるやりがいは、 なにものにも代えがたいものですよ!! \採用担当より/ 様々な商材を取り扱うので、 それぞれの特徴や用途などを覚える必要があります。 また、営業活動だけでなく時には現場作業を行うこともあります。 お客様の要望で短納期での注文に対応することもあり、 その際は迅速な段取りや納期調整が必須です。 みなさん未経験から始めてるので、安心してください!! あなたが活躍できるように先輩がしっかりフォローします! |
求める人材 |
求めている人材 30代活躍中(入社時20代)/未経験歓迎/第二新卒歓迎 *高校以上 *要普通自動車免許(AT限定可) *コミュニケーション能力がある方 *変化に対応できる方・変化が好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
月給30万以上★賞与年4回(1年目から支給)年間休日125日以上★完全週休2日制(土日祝)★転勤なし★<株式会社Style>「仕事は楽しく」をモットーに!企業ページ
建設現場を支える『事務業務』をお任せ!
【月給30万円〜+賞与年4回】収入UP♪
▽▽『働きやすさ』が魅力!▽▽●年間休日125日(土日祝休み)●未経験でも月給30万円〜●昨年度、賞与年4回支給●資格・家族手当など豊富な手当●在宅勤務を導入●残業…...続きを読む
勤務地 |
★関東・関西/積極採用中★希望のエリアへ配属□本社:京都市中京区百足屋… |
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年収例 |
760万円/入社1年目 26歳(月給63万円+諸手当+賞与) 700万円/入社2年目 32歳(月給58万円+諸手当+賞与) 380万円/入社1年目 20歳(月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
<手厚い研修があるから大丈夫!>★施工管理業務全般★資格取得支援制度あり |
求める人材 |
<未経験OK!>人柄重視で未経験者を積極的採用★35歳以下の方(キャリア形成の為) |
資格・経験不問!調理、メニュー開発、経営を学びたい方!
勤務地 |
愛知県名古屋市西区那古野1−14−18那古野ビル北館105号 那古野酒場 wa |
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仕事の概要 |
仕事内容 〈今回お願いする仕事〉 ・食材のカット ・料理の盛付け ・仕込み ・発注 ・食器洗い ・清掃など <嬉しいメリット> 個人経営で自由度が高いお店なのでメニュー 開発や仕入れも皆でアイデアを出し合います。 すべての数字をスタッフ皆で共有している ので飲食店経営の流れが勉強できます! 全32席で見通しやすいのでわからない ことがあったらすぐ聞ける環境! |
求める人材 |
求めている人材 ・手に職つけたい方歓迎 ・調理を学びたい、学び直したい歓迎 ・飲食店経営を学びたい方歓迎 【今回の募集について】 応募いただいた方から順に面接をおこなっていきます。先に定員に達してしまうこともございますのであらかじめご了承ください。 【一緒に働くあなたへ】 働きはじめてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問くださいね。私たちも、「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています! |
◆SUPER GTシリーズ GT300クラスへ参戦!◆人気コンテンツとのタイアップ実績多数【株式会社PACIFIC RACING TEAM】企業ページ
「クルマが好き」「サポートが得意」な方
レースで活躍するチームを支えませんか
★年休120日でメリハリつけて働ける★SUPER GTのレースに参戦するチームを支える★女性活躍中!部活動のマネージャーのような役割★国内最高峰のレースで勝つ喜びを一緒…...続きを読む
勤務地 |
名古屋本社:名古屋市東区泉1-23-37 パシフィックビルディング8F |
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年収例 |
501万円/40歳・入社4年目(月給40万円+賞与+各種手当) 430万円/35歳・入社2年目(月給35万円+賞与+各種手当) 350万円/29歳・入社2年目(月給30万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
【レーシングチームのサポート管理業務】メンバーの管理・サポート、スポンサー獲得等 |
求める人材 |
【未経験歓迎】営業、部活動のマネージャー、メカニックの経験者は尚歓迎 ★20代30代・女性が活躍中! |
景気に左右されにくい安定業界!未経験でも月給30万円以上!
勤務地 |
愛知県岡崎市鴨田町25-3 ホテル サンライト |
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給与例 |
給与例 【年収例】 380万円/月給30万円+賞与(入社1年目) 500万円/月給35万円+賞与(入社5年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 レジャーホテルの運営業務をお任せします。 ●接客 レジャーホテルではお客様には対面ではなくお電話で対応しますので、人見知りな方でも安心です。 ●お部屋の片づけ お部屋の片づけは2人1組でチームワークよく手分けしてすすめていきます。 ●備品の管理 歯ブラシなどアメニティや必要な備品の発注なども大切なお仕事。 客室の電球を変えるなどの簡単なメンテナンス業務も行います。 ●キャンペーンなどの企画・実施 バレンタインやクリスマスのイベントやキャンペーンなど「こんな企画をしてみたい」というアイデアは積極的に発信できます。 ●調理 お食事メニューはレンジで温めたり、茹でる・焼くだけなどの簡単な作業で作れるものばかり。 注文があったときにだけ対応します。 ●パート・アルバイトスタッフの管理 主にシフトの管理をおこないます。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK 【活躍している人たちの例】 元コンビニバイト 飲食店スタッフ 携帯ショップスタッフ 営業スタッフ など、前職の経験・業界問わず活躍しています! |
特別支給!社販券5万円♪未経験可♪キャリアアップ可能♪残業少なめ♪ブランクOK♪賞与年2回♪産休育休取得100%♪
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区2丁目450番地 イオンモール大高1F 株式会社エヌディシージャパン/douce Harmonie イオンモール大高店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *新卒をはじめ20代〜50代のスタッフ多数活躍中! *店舗の運営効率化により残業減など社内体制が劇的に変化! *本部・人事のサポートが組織化され定着率向上! *自主性の高い方はどんどんチャレンジが可能な社風です! *吟味のない否定はない風土です。従業員の声は反映までのスピード感があります! その結果スピード昇格した事例もたくさんあります。 *社内制度の閉塞感なく、自主性・柔軟性を重んじて働けることに満足して転職者が活躍してます *目標をチームで追うのが好きな方マネジメント能力の開発可能です! □-----------------------------------------------------------□ 【NDC JAPANについて】 国内・海外のブランドを中心としたレディースセレクトショップ「douce Harmonie」 を始め、香川県高松市に路面展開している高感度セレクトショップ「RADICA douce Harmonie」「GRAPES」のほか、 「AZUL BY MOUSSY」「MARGARET HOWELL」等のフランチャイズショップを運営している当社。 さらに、「弊社にしかない独自性」をテーマとして自社商品開発にも今季より開発へ注力しており、 新たなチャレンジと創造性のあるブランド開発・積極的な店舗出店等、着実な成長を遂げています。 【企業ミッション】 ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る" ― これが私たちの理念です。 私たちはセレクトショップとして、ファッションの力で人々にワクワク、 ドキドキできるような感動を提供し、日常をより豊かなものに変えること を使命としています。 【NDC JAPAN行動規範】 「チャレンジ」「ポジティブマインド」「自ら動く」「革新」「おもいやり」 お客様だけでなく、スタッフも主役として輝ける会社づくりに取り組んでいき たいと考えており、 マニュアル化されシステマティックな運営ではなく、仲間意識、個性の尊重、 やる気次第で仕事を任せることができる社風を目指しております。 【企業紹介ページ】 よりリアルな会社の雰囲気や、キャリアプラン、 取締役密着インタビュー動画、職場環境、従業員インタビューなど、 文字だけでは伝わらない鮮明な情報提供を目的としております。 少しでも弊社の事をもっと知りたい! 興味がある方は、是非URLより視聴して見て下さい! https://www.ndcjapan.jp/recruit □-----------------------------------------------------------□ 【douce Harmonie(ドゥスハルモニ)について】 30代〜40代を中心に人気の好感度セレクトショップ。 店内はヨーロッパにいるような雰囲気でジャズが掛かり、 インポート扱いもあります。 現在全国に10店舗を展開しており、主に郊外型ショッピング施設に出店しています。 価格ではなく価値を追求した国内外のブランドセレクトを中心とした商品構成が特徴となっています。 トレンドからベーシックまで国内外のブランドを幅広く取り扱い、 ちょっぴり背伸びした女性のクローゼットをイメージしたお店を心掛けています。 〜主要取り扱いブランド〜 SACRA / CLANE / TICCA / BATONER / SLOANE / TATRAS / BEIGE, Audrey and John Wad / MICA&DEAL / TORRAZZO DONNA ※シーズンに合わせて追加・未展開の場合あり。 【douce Harmonie ホームページ】※応募前にブランドイメージも是非ご覧ください。 https://www.douceharmonie-jp.com/ ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 070-1265-0061(人事部:笠行)まで お問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 douce Harmonie(ドゥスハルモニ) 大高店での接客販売スタッフとして活躍してくれる方を募集します。 未経験からアパレル業界に挑戦したい方歓迎! ブランクがある方の応募もOK! ≪具体的な業務内容≫ ・接客販売(お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案) ・コーディネイト提案 ・お会計・ラッピング ・魅力的な売り場づくり ・商品・在庫管理、棚卸、入出荷作業 ・SNSなどWEBへの情報発信 など 販売における全般業務を担当して頂きます。 SNS(インスタグラム)でのPR業務 店舗毎に若手中心にコーディネート投稿や商品紹介などのSNS担当を設けています) 応募前にブランドイメージをご確認いただければ幸いです。 https://www.ndcjapan.jp/shoplist/douce-harmonie 【キャリアアップ】 販売スタッフからサブ・店長・バイヤー・企画・VMDなど頑張りに 応じた評価から目指したいポジションに就ける環境が整っています。 【接客スタイル】 積極的に顧客とコミュニケーションを取りリピーター を増やすことで、他社と差別化を図っています。 せわしない接客ではなく、顧客の方のライフスタイルをヒアリングしたり、 その方のニーズにしっかりマッチするアイテムをご紹介。長く通ってくださる顧客の方も多いです! 【異業種からの転職者も大歓迎】 接客業やアパレル業界の経験がなくても大丈夫。業務の基本的な流れか ら接客マナーまで一つひとつ丁寧に先輩が教えていくので安心してください。 会社や店舗と自分が合うのか 不安な方のために、面談にて事前カウンセリングを実施しています。 【採用担当からのコメント】 以前に比べて、採用後のミスマッチが減っています。 その大きな理由の一つが、抽象的なイメージではなく、お店の雰囲気や接 客の良さといった、現場の魅力に共感していただいた方が多いということ。 入社後も現場だけでなく、本部や人事からもサポートを行うことで、 定着率の高さをキープしています。 【雇用形態】 月給210,000円〜270,000円 ※経験・スキルに応じて決定 1か月当たりの固定残業代¥29,765〜¥45,250(30時間相当分)を含みます。 30時間を超える残業代は追加で支給いたします。 【給与例】 (1)270〜290万円/【新卒〜一般社員】月給21〜23万円+賞与2回 (2)290〜350万円/【サブ〜店長未満】月給23〜27万円+賞与2回 ※賞与に関しては会社業績によって変動有 ■モデル年収例 ≪新卒〜店長未満≫ @295万円/【新卒】月給235,225+賞与2回 A339万円/【一般社員 26歳入社3年目】月給262,029円+賞与2回 B335万円/【サブ〜店長未満 24歳入社2年目】月給245.665万円+賞与2回 C360万円/【サブ〜店長未満 40歳入社4年目】月給274,235万円+賞与2回 【特別支給!社販券5万円】 あなたの活躍をサポートする新制度! 正式内定された方に5万円分の社販券を支給します。 ※上記は正社員で採用された方のみの適応となります。 ※支給方法は採用時にご案内させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 <必須条件> 学歴・資格不問 未経験歓迎 <優遇条件> 接客・販売の職務経験のある方 <求める人物像> 自社の経営理念 『ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る』と同じ思いを持って働いてくれる方! <歓迎条件> 【こんな方は歓迎します】 ・サブ・店長・マネージャー等、様々なキャリアに挑戦したい方 ・鞄や雑貨、服飾・ファッションやおしゃれがお好きな方 ・成長意欲のある方 ・人と接すること・話すことが好きな方 ・前向きでポジティブ思考な方 ・チームワークを大切にできる方 ・Iターン、Uターンをご希望の方 ・仕事と子育てを両立したい主婦(夫)の方 ・正社員として長く活躍したい方 【こんな方が活躍中】 ・20代・30代女性スタッフ活躍中! ・美容師、飲食店、接客販売など異業種からの転職者も活躍中! *未経験から活躍しているスタッフも多数在籍しています! 【女性が長く活躍できる環境です!】 ・従業員数の内約 8割が女性。女性が様々な職種や役割で長く活躍できます! ・産休、育休復帰率100%(ママパートナー 複数名在籍) ・年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 |
NOVAホールディングスグループ・土日休み・年間休日117日
勤務地 |
愛知県東海市加木屋町1丁目123-1 ITTO個別指導学院 愛知東海南加木屋校/自分未来きょういく株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■456万円/入社6年目/管理職(年俸456万円:月額38万円) ■396万円/入社3年目/マネージャー職(年俸396万円:月額33万円) ■360万円/入社1年目(年俸360万円:月額30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 「教室運営スタッフ」 入塾希望者へのご案内、生徒の成績向上や目標達成のための学習アドバイス、販促活動、管理事務全般など幅広いお仕事をお任せします。 具体的には、、、 ・受付対応、入塾のご案内 ・生徒の進路相談 ・保護者面談 ・担当講師の選定 ・授業のスケジューリング ・個別指導による授業の実施 ・販促活動 ・地域イベントの企画・実施 ・入出金管理 ・書類作成 など このほかにも現在6つのプロジェクトチームがあり、全国1200校舎への企画立案なども行います。 〜ある1日の流れ〜 ・受付対応・電話応対 ・入塾希望の方に指導内容やカリキュラムのご説明 ・生徒との面談 ・担当講師を選定し、授業日時などをスケジューリング ・授業がはじまってからは生徒への個別指導を実施 ・入出金管理や書類整理などの事務処理対応 〜将来のキャリアパス〜 スクールマネージャーは、教育・経営・接客・マーケティング・広報など、幅広い経験を通して確実にスキルアップできる職種です。 経験を積んだ後には、全国1200校舎の運営に関わるプロジェクトへの参画やエリアマネージャーとして地域を統括するポジションなど、多彩な活躍の場があります。 |
求める人材 |
求めている人材 「短大卒以上/未経験者歓迎」 〜資格や職歴は問いません〜 今活躍している先輩も、前職は事務職や販売職、営業職などバラエティ豊か。業界・職種未経験の方も安心してチャレンジできます! こんな方はぜひ! ・教育に携わりたい ・子どもの成長をサポートしたい ・教員を目指していた ・人と関わる仕事がしたい ・マネジメントに興味がある ・向上心が高い ・昔勉強がキライだった 勉強に苦労した経験をお持ちの方は同じような生徒の気持ちに寄り添うことができます。 |
NOVAホールディングスグループ・土日休み・年間休日117日
勤務地 |
愛知県安城市住吉町荒曽根159-17 みやび個別指導学院 愛知新安城校/自分未来きょういく株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■456万円/入社6年目/管理職(年俸456万円:月額38万円) ■396万円/入社3年目/マネージャー職(年俸396万円:月額33万円) ■360万円/入社1年目(年俸360万円:月額30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 「教室運営スタッフ」 入塾希望者へのご案内、生徒の成績向上や目標達成のための学習アドバイス、販促活動、管理事務全般など幅広いお仕事をお任せします。 具体的には、、、 ・受付対応、入塾のご案内 ・生徒の進路相談 ・保護者面談 ・担当講師の選定 ・授業のスケジューリング ・個別指導による授業の実施 ・販促活動 ・地域イベントの企画・実施 ・入出金管理 ・書類作成 など このほかにも現在6つのプロジェクトチームがあり、全国1200校舎への企画立案なども行います。 〜ある1日の流れ〜 ・受付対応・電話応対 ・入塾希望の方に指導内容やカリキュラムのご説明 ・生徒との面談 ・担当講師を選定し、授業日時などをスケジューリング ・授業がはじまってからは生徒への個別指導を実施 ・入出金管理や書類整理などの事務処理対応 〜将来のキャリアパス〜 スクールマネージャーは、教育・経営・接客・マーケティング・広報など、幅広い経験を通して確実にスキルアップできる職種です。 経験を積んだ後には、全国1200校舎の運営に関わるプロジェクトへの参画やエリアマネージャーとして地域を統括するポジションなど、多彩な活躍の場があります。 |
求める人材 |
求めている人材 「短大卒以上/未経験者歓迎」 〜資格や職歴は問いません〜 今活躍している先輩も、前職は事務職や販売職、営業職などバラエティ豊か。業界・職種未経験の方も安心してチャレンジできます! こんな方はぜひ! ・教育に携わりたい ・子どもの成長をサポートしたい ・教員を目指していた ・人と関わる仕事がしたい ・マネジメントに興味がある ・向上心が高い ・昔勉強がキライだった 勉強に苦労した経験をお持ちの方は同じような生徒の気持ちに寄り添うことができます。 |
転勤なし!充実の福利厚生&土日祝休み!未経験歓迎です!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区丸の内2-19-25 MS桜通ビル2階 グッドワークス竃シ古屋支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 650万円/入社8年目(年俸同額) 550万円/入社5年目(年俸同額) 450万円/入社2年目(年俸同額) |
仕事の概要 |
仕事内容 平成10年の設立以来、グッドワークスは多くのオーナー様とお取り引きを重ね 東京・大阪・名古屋を中心に様々な物件管理を手掛けています。(転勤なしで勤務OK) 不動産を所有するオーナー企業に代わり運用を行うプロパティマネジメント(PM)事業を行っています。 不動産の有効活用を効率的に行うことができるためニーズが高まっています。 住空間に関わる仕事なので景気変動や社会情勢の影響を受けにくい安定事業です。 今回も業績好調のための増員募集です。 グループ会社がお客様のお問い合わせや夜間対応を行なうため 土日休み・年間休日120日以上のワークライフバランスの取れた 働き方を実現できます。 【 具体的な仕事内容 】 先方からの問い合わせを中心に、 管理物件のコンサルティング営業・不動産管理業務として 下記のような業務を担当していきます。 〇フロント業務 〇取引先への定期訪問 〇入居者の募集・契約・更新 〇解約に伴う原状回復工事、解約精算 〇新規案件の賃料査定 〇問い合わせ対応 〇物件の修繕手配 〇物件巡回 賃貸物件の収益率向上に向け建物の保全、資産価値を高める提案営業力を身につけられます! これら全ての業務をいきなり担当するのではなく、 仕事の流れや相場観など、先輩と一緒に進めながら覚えていきます。 一通りの仕事をこなせるようになるまで 焦らずじっくりと学んでいきましょう! 【 未経験者にも安心のサポートあり 】 OJT研修を経てお客様をお任せいたします。 契約まわりは専門用語も多く飛び交いますが 未経験の方にはゼロからしっかり教えていきます! 【 提案が受け入れられやすい環境 】 建物資産維持や付加価値をつけるため、 実際に現地に足を運び リノベーションなど様々な工事の企画・提案をしていきます。 当社のグループ会社や協力業者との連携により 迅速かつローコストな提案が可能です! 【 充実の福利厚生も魅力! 】 *会社から徒歩数分の場所にフィットネスあり 特別価格で利用可能です! *医療保険加入! *クラブオフ利用可! 飲食店や旅行時のクーポン制度です。 【 仕事のやりがい 】 この仕事の面白さのひとつは、自分の考えたアイディアを提案できること。 空室期間を短くしたり、毎月の賃料をアップさせるために、オーナー様に修繕ではなくリノベーションを提案することも。 担当する案件は、各自にある程度の裁量を持たせているので自分の意見が反映されやすい環境です。 社内の他部署やグループ会社へ相談できるように協力体制も整っております。 入居者の方とも弊社内でやり取りしているため、どちらからも喜びの声が聞けるのもうれしいです! |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 学歴不問! 積極的でやる気のある方歓迎! 【こんな方歓迎】 *誰とでも気さくに話せる方 *自分の企画を形にしたいという方 *仲間と協力して働く事にやりがいを感じる方 *自分の時間もきちんと持てる仕事がしたい方 【活かせる経験】 不動産業界での経験・知識 もし不動産業界での経験をお持ちの方でしたら、経験やスキルに応じてどんどん仕事を任せていきたいと考えています。社歴は関係ありません。実力次第では、すぐに責任ある仕事、裁量をお任せすることも可能です。とは言え、入社したばかりで当社のことがわからないのは当たり前。そういった部分では、まわりの仲間もしっかりフォロー。あなたを独りにしません。実力も発揮でき、仲間を大切にする風土も根付いた環境ですよ。 |
特別支給!社販券5万円♪未経験可♪キャリアアップ可能♪残業少なめ♪ブランクOK♪賞与年2回♪産休育休取得100%♪
勤務地 |
愛知県愛知郡東郷町1-3 ららぽーと愛知東郷1830 株式会社エヌディシージャパン/douce Harmonie ららぽーと東郷店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *新卒をはじめ20代〜50代のスタッフ多数活躍中! *店舗の運営効率化により残業減など社内体制が劇的に変化! *本部・人事のサポートが組織化され定着率向上! *自主性の高い方はどんどんチャレンジが可能な社風です! *吟味のない否定はない風土です。従業員の声は反映までのスピード感があります! その結果スピード昇格した事例もたくさんあります。 *社内制度の閉塞感なく、自主性・柔軟性を重んじて働けることに満足して転職者が活躍してます *目標をチームで追うのが好きな方マネジメント能力の開発可能です! □-----------------------------------------------------------□ 【NDC JAPANについて】 国内・海外のブランドを中心としたレディースセレクトショップ「douce Harmonie」 を始め、香川県高松市に路面展開している高感度セレクトショップ「RADICA douce Harmonie」「GRAPES」のほか、 「AZUL BY MOUSSY」「MARGARET HOWELL」等のフランチャイズショップを運営している当社。 さらに、「弊社にしかない独自性」をテーマとして自社商品開発にも今季より開発へ注力しており、 新たなチャレンジと創造性のあるブランド開発・積極的な店舗出店等、着実な成長を遂げています。 【企業ミッション】 ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る" ― これが私たちの理念です。 私たちはセレクトショップとして、ファッションの力で人々にワクワク、 ドキドキできるような感動を提供し、日常をより豊かなものに変えること を使命としています。 【NDC JAPAN行動規範】 「チャレンジ」「ポジティブマインド」「自ら動く」「革新」「おもいやり」 お客様だけでなく、スタッフも主役として輝ける会社づくりに取り組んでいき たいと考えており、 マニュアル化されシステマティックな運営ではなく、仲間意識、個性の尊重、 やる気次第で仕事を任せることができる社風を目指しております。 【企業紹介ページ】 よりリアルな会社の雰囲気や、キャリアプラン、 取締役密着インタビュー動画、職場環境、従業員インタビューなど、 文字だけでは伝わらない鮮明な情報提供を目的としております。 少しでも弊社の事をもっと知りたい! 興味がある方は、是非URLより視聴して見て下さい! https://www.ndcjapan.jp/recruit □-----------------------------------------------------------□ 【douce Harmonie(ドゥスハルモニ)について】 30代〜40代を中心に人気の好感度セレクトショップ。 店内はヨーロッパにいるような雰囲気でジャズが掛かり、 インポート扱いもあります。 現在全国に10店舗を展開しており、主に郊外型ショッピング施設に出店しています。 価格ではなく価値を追求した国内外のブランドセレクトを中心とした商品構成が特徴となっています。 トレンドからベーシックまで国内外のブランドを幅広く取り扱い、 ちょっぴり背伸びした女性のクローゼットをイメージしたお店を心掛けています。 〜主要取り扱いブランド〜 SACRA / CLANE / TICCA / BATONER / SLOANE / TATRAS / BEIGE, Audrey and John Wad / MICA&DEAL / TORRAZZO DONNA ※シーズンに合わせて追加・未展開の場合あり。 【douce Harmonie ホームページ】※応募前にブランドイメージも是非ご覧ください。 https://www.douceharmonie-jp.com/ ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 070-1265-0061(人事部:笠行)まで お問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 douce Harmonie(ドゥスハルモニ) 東郷店での接客販売スタッフとして活躍してくれる方を募集します。 未経験からアパレル業界に挑戦したい方歓迎! ブランクがある方の応募もOK! ≪具体的な業務内容≫ ・接客販売(お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案) ・コーディネイト提案 ・お会計・ラッピング ・魅力的な売り場づくり ・商品・在庫管理、棚卸、入出荷作業 ・SNSなどWEBへの情報発信 など 販売における全般業務を担当して頂きます。 SNS(インスタグラム)でのPR業務 店舗毎に若手中心にコーディネート投稿や商品紹介などのSNS担当を設けています) 応募前にブランドイメージをご確認いただければ幸いです。 https://www.ndcjapan.jp/shoplist/douce-harmonie 【キャリアアップ】 販売スタッフからサブ・店長・バイヤー・企画・VMDなど頑張りに 応じた評価から目指したいポジションに就ける環境が整っています。 【接客スタイル】 積極的に顧客とコミュニケーションを取りリピーター を増やすことで、他社と差別化を図っています。 せわしない接客ではなく、顧客の方のライフスタイルをヒアリングしたり、 その方のニーズにしっかりマッチするアイテムをご紹介。長く通ってくださる顧客の方も多いです! 【異業種からの転職者も大歓迎】 接客業やアパレル業界の経験がなくても大丈夫。業務の基本的な流れか ら接客マナーまで一つひとつ丁寧に先輩が教えていくので安心してください。 会社や店舗と自分が合うのか 不安な方のために、面談にて事前カウンセリングを実施しています。 【採用担当からのコメント】 以前に比べて、採用後のミスマッチが減っています。 その大きな理由の一つが、抽象的なイメージではなく、お店の雰囲気や接 客の良さといった、現場の魅力に共感していただいた方が多いということ。 入社後も現場だけでなく、本部や人事からもサポートを行うことで、 定着率の高さをキープしています。 【雇用形態】 月給210,000円〜270,000円 ※経験・スキルに応じて決定 1か月当たりの固定残業代¥29,765〜¥45,250(30時間相当分)を含みます。 30時間を超える残業代は追加で支給いたします。 【給与例】 (1)270〜290万円/【新卒〜一般社員】月給21〜23万円+賞与2回 (2)290〜350万円/【サブ〜店長未満】月給23〜27万円+賞与2回 ※賞与に関しては会社業績によって変動有 ■モデル年収例 ≪新卒〜店長未満≫ @295万円/【新卒】月給235,225+賞与2回 A339万円/【一般社員 26歳入社3年目】月給262,029円+賞与2回 B335万円/【サブ〜店長未満 24歳入社2年目】月給245.665万円+賞与2回 C360万円/【サブ〜店長未満 40歳入社4年目】月給274,235万円+賞与2回 【特別支給!社販券5万円】 あなたの活躍をサポートする新制度! 正式内定された方に5万円分の社販券を支給します。 ※上記は正社員で採用された方のみの適応となります。 ※支給方法は採用時にご案内させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 <必須条件> 学歴・資格不問 未経験歓迎 <優遇条件> 接客・販売の職務経験のある方 <求める人物像> 自社の経営理念 『ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る』と同じ思いを持って働いてくれる方! <歓迎条件> 【こんな方は歓迎します】 ・サブ・店長・マネージャー等、様々なキャリアに挑戦したい方 ・鞄や雑貨、服飾・ファッションやおしゃれがお好きな方 ・成長意欲のある方 ・人と接すること・話すことが好きな方 ・前向きでポジティブ思考な方 ・チームワークを大切にできる方 ・Iターン、Uターンをご希望の方 ・仕事と子育てを両立したい主婦(夫)の方 ・正社員として長く活躍したい方 【こんな方が活躍中】 ・20代・30代女性スタッフ活躍中! ・美容師、飲食店、接客販売など異業種からの転職者も活躍中! *未経験から活躍しているスタッフも多数在籍しています! 【女性が長く活躍できる環境です!】 ・従業員数の内約 8割が女性。女性が様々な職種や役割で長く活躍できます! ・産休、育休復帰率100%(ママパートナー 複数名在籍) ・年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 |
特別支給!社販券5万円♪店長経験者優遇♪キャリアアップ可能♪残業少なめ♪ブランクOK♪賞与年2回♪産休育休取得100%♪
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区2丁目450番地 イオンモール大高1F 株式会社エヌディシージャパン/douce Harmonie イオンモール大高店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *新卒をはじめ20代〜50代のスタッフ多数活躍中! *店舗の運営効率化により残業減など社内体制が劇的に変化! *本部・人事のサポートが組織化され定着率向上! *自主性の高い方はどんどんチャレンジが可能な社風です! *吟味のない否定はない風土です。従業員の声は反映までのスピード感があります! その結果スピード昇格した事例もたくさんあります。 *社内制度の閉塞感なく、自主性・柔軟性を重んじて働けることに満足して転職者が活躍してます *目標をチームで追うのが好きな方マネジメント能力の開発可能です! □-----------------------------------------------------------□ 【NDC JAPANについて】 国内・海外のブランドを中心としたレディースセレクトショップ「douce Harmonie」 を始め、香川県高松市に路面展開している高感度セレクトショップ「RADICA douce Harmonie」「GRAPES」のほか、 「AZUL BY MOUSSY」「MARGARET HOWELL」等のフランチャイズショップを運営している当社。 さらに、「弊社にしかない独自性」をテーマとして自社商品開発にも今季より開発へ注力しており、 新たなチャレンジと創造性のあるブランド開発・積極的な店舗出店等、着実な成長を遂げています。 【企業ミッション】 ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る" ― これが私たちの理念です。 私たちはセレクトショップとして、ファッションの力で人々にワクワク、 ドキドキできるような感動を提供し、日常をより豊かなものに変えること を使命としています。 【NDC JAPAN行動規範】 「チャレンジ」「ポジティブマインド」「自ら動く」「革新」「おもいやり」 お客様だけでなく、スタッフも主役として輝ける会社づくりに取り組んでいき たいと考えており、 マニュアル化されシステマティックな運営ではなく、仲間意識、個性の尊重、 やる気次第で仕事を任せることができる社風を目指しております。 【企業紹介ページ】 よりリアルな会社の雰囲気や、キャリアプラン、 取締役密着インタビュー動画、職場環境、従業員インタビューなど、 文字だけでは伝わらない鮮明な情報提供を目的としております。 少しでも弊社の事をもっと知りたい! 興味がある方は、是非URLより視聴して見て下さい! https://www.ndcjapan.jp/recruit □-----------------------------------------------------------□ 【douce Harmonie(ドゥスハルモニ)について】 30代〜40代を中心に人気の好感度セレクトショップ。 店内はヨーロッパにいるような雰囲気でジャズが掛かり、 インポート扱いもあります。 現在全国に10店舗を展開しており、主に郊外型ショッピング施設に出店しています。 価格ではなく価値を追求した国内外のブランドセレクトを中心とした商品構成が特徴となっています。 トレンドからベーシックまで国内外のブランドを幅広く取り扱い、 ちょっぴり背伸びした女性のクローゼットをイメージしたお店を心掛けています。 〜主要取り扱いブランド〜 SACRA / CLANE / TICCA / BATONER / SLOANE / TATRAS / BEIGE, Audrey and John Wad / MICA&DEAL / TORRAZZO DONNA ※シーズンに合わせて追加・未展開の場合あり。 【douce Harmonie ホームページ】※応募前にブランドイメージも是非ご覧ください。 https://www.douceharmonie-jp.com/ 【仕事内容】 douce Harmonie(ドゥスハルモニ) 大高店での店長候補として活躍してくれる方を募集します。 *アパレル業界での店長経験がある方のみの募集です。 ブランクがある方もOK! ≪具体的な業務内容 ≫ ・接客販売(お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案) ・魅力的な売り場づくり ・店舗のマネジメント業務 ・スタッフの育成 ・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理 など 店長として幅広い業務をお任せします。 【キャリアアップ】 店長からマネージャー・統括・バイヤー・企画・VMDなど頑張りに応じた 評価から目指したいポジションに就ける環境が整っています。 ※ 実績をしっかりと出して、スキルがある方 はキャリアアップ・キャリアチェンジのチャンスがあります。 【接客スタイル】 積極的に顧客とコミュニケーションを取りリピーターを増 やすことで、他社と差別化を図っています。 せわしない接客ではなく、顧客の方のライフスタイルをヒアリングしたり、 その方のニーズにしっかりマッチするアイテムをご紹介。長く通ってくださる顧客の方も多いです! 【採用担当からのコメント】 以前に比べて、採用後のミスマッチが減っています。 その大きな理由の一つが、抽象的なイメージではなく、 お店の雰囲気や接客の良さといった、現場の魅力に共感していただいた方が多いということ。 入社後も現場だけでなく、本部や人事からもサポートを行うことで、 定着率の高さをキープしています。 【雇用形態】 正社員(店長職) 月収240,000円〜290,000円 ※経験・スキルに応じて決定 1か月当たりの固定残業代¥32,217〜¥54,688(30時間相当分)を含みます。 30時間を超える残業代は追加で支給いたします。 【給与例】 (1)320〜390万円/【店長】月給24〜29万円+賞与2回 ※賞与に関しては会社業績によって変動有 【特別支給!社販券5万円】 あなたの活躍をサポートする新制度! 正式内定された方に5万円分の社販券を支給します。 ※上記は正社員で採用された方のみの適応となります。 ※支給方法は採用時にご案内させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 <必須条件> アパレル業界での店長経験がある方 <求める人物像> 自社の経営理念 『ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る』と同じ思いを持って働いてくれる方! <歓迎条件> 【こんな方は歓迎します】 ・店長・マネージャー等、様々なキャリアに挑戦したい方 ・鞄や雑貨、服飾・ファッションやおしゃれがお好きな方 ・人と接することが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・Iターン、Uターンをご希望の方 ・正社員として長く活躍したい方 【こんな方が活躍中】 ・20代・30代女性スタッフ活躍中! ・美容師、飲食店、接客販売など異業種からの転職者も活躍中! 【女性が長く活躍できる環境です!】 ・従業員数の内約 8割が女性。女性が様々な職種や役割で長く活躍できます! ・産休、育休復帰率100%(ママパートナー 複数名在籍) ・年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 |
普通免許があれば未経験可!月収29万円以上も可能!
勤務地 |
静岡県榛原郡吉田町片岡1256-1 株式会社内藤物流 吉田営業所 |
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給与例 |
給与例 [月収例]29万円 内訳:月給28万円+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 勤務地:榛原郡吉田町片岡 <代表から働くあなたへ伝えたいこと> 人財育成を通して安心安全な物流会社を作りたい。 安全第一、居心地の良さを重視しています。 30年前、父と共に中古トラック2台で始め、夢中で駆け抜けてきました。 まだ倉庫を拡大する予定がありますが、ぼちぼち地に足をつけて着実にやっていこうかなと思ってます(笑)。 何よりも「人を大切に」経営をしてきた当社。 オートマ比率を高め、老若男女様々な従業員を採用し、IT点呼の導入等働き方改革に取り組んでいるのは、この思いがあるからです。 その精神を変えず、活躍できる人財を増やしていきたいです。 物流の仕事って大変そうなイメージがありませんか? もちろん、実際は大変なことも多いのですが、何があっても全責任を負うのが私の仕事。 ですから、みなさんにはぜひのびのびと働いて欲しいと思っています。 弊社ではやっとドライバーの拘束時間を11時間にまで減らすことができました。 当社としては大幅に削減したのですが、他の業種と比べるとまだまだ長いですよね。 もっともっとみんなが安心して働ける会社を作りたいんです。 一緒に物流業界を盛り上げていきましょう。 <女性ドライバーインタビュー/元飲料の運送> 前職は飲料の運送で、とても好きな仕事でしたが、体力的に難しく転職をしました。 運転が好きですが、社員雇用の求人が多く、アルバイトでも働ける内藤物流に魅力を感じたのが一番の応募理由。 ご縁があり、もう一度チャレンジする事を決意しました。 今は野菜メインの食品配送とコンビニ配送の2つの仕事を担当。 運転はもちろん、飲食店、スーパー、コンビニなど、配送先のスタッフの方達と話せるのも楽しいです。 優しい人ばかりで居心地がよく、フランクに話せる良い環境です。 将来はもっと大きなトラックに乗ってみたいので、長く勤務したいと思っています! <快適な職場環境作りに力を入れています> ドライバーは、入社後に教育担当の先輩が同乗する横乗り研修があるのでトラックを運転したことがなくても大丈夫! 未経験スタートの先輩もたくさん活躍しています。 固定ルートなので、土地勘がない方も心配ありません。 当社が、創業から大切にしているのは「居心地の良い」会社であること。 ストレスをためずに長く働ける環境を目指しています。 20代、30代の若手から40代、60代の中高年層まで幅広い年齢の方が活躍中! 職場環境の改善は現在も継続しています。 「家造りに参入する?」「美容室と提携する?」など、新たな計画も立案中です。 4tルート配送ドライバー大募集! 横乗り研修があるから未経験でも安心! 【ここはあなたに約束します!】 <幹部候補も目指せます> ドライバーとして活躍するだけでなく「将来は現場での経験を活かして幹部を目指したい」という方も大歓迎! まずは配送の仕事を覚え、運行管理等、資格を取得していきましょう。 会社としては、27歳の3代目への事業承継を計画していますので、3代目と同じ目線で物事を考えられる新しい人材を経営陣に迎え、今の時代にマッチした体制作りをしていきたいと考えています。 【ここは覚悟してほしいです!】 <ドライバーは報告・連絡・相談をお願いします!> ドライバーは真剣に仕事に取り組んでいても「予期せぬ渋滞などで時間通りに到着できない」という事がよく起こってしまいます。 そんな時は、一人で抱え込まないで、まずは報告をしてください。 真面目に取り組んでいるのに、遅れたからといってペナルティを科すようなことは絶対にしません! 後ろめたい気持ちを持たずに連絡をしてくださいね。 成長中の運送会社!多数の企業から依頼あり!仕事量安定! <こんな働き方をするスタッフも> 残業時間の希望を考慮してくれるので助かります!休みも取れて子供のお迎えにも行けます(正社員Aさん) 【従業員インタビュー】 とにかく居心地がいいです。 それは、多様性を尊重している職場だから。 同僚の年齢層も20代から60代までと幅広く、アルバイト・正社員・派遣と様々な属性の人が働いています。 子育て中の主婦も活躍していますし、Wワークで民泊経営をしている人もいます。 20年以上働く人にも先月入った人にも働きやすい会社なんです。 ドライバー初挑戦でも先輩が同乗する横乗り研修があるので安心ですよ! <職場環境の改善に力を入れています!IT点呼を取り入れています> IT点呼はパソコンとWEBカメラでインターネットを通じて、遠隔で運行管理者が相手の顔を見ながら点呼が出来る画期的なシステムです。 離れた場所で、免許証の確認やアルコールの検知ができるので運行管理者が無理のないスケジュールで勤務できるようになりました。 将来的には、自動ブレーキを搭載したトラックの導入も考えています。 その理由は、ドライバーの負担を減らしたいから。 働くスタッフ達が健やかに働ける環境をこれからも整備していきます。 もちろん2024年問題への対策も進めています。 普通免許があれば、未経験の方も歓迎 資格取得制度があるので、働きながら資格の取得ができます! |
求める人材 |
求めている人材 *要普通自動車免許 *未経験歓迎! *シニア・女性活躍中 *ドライバーの90%以上が未経験START *快適な職場環境作りに力を入れています。 *60歳以上歓迎 中途入社50%以上/学歴不問/フリーター歓迎/ブランクOK/経験不問 |
土日休み可★SNS映え抜群のお店で正社員デビュー!若手活躍中
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦3-10-21 プロシーム錦4F 株式会社一 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収504万円 22歳男性 入社1年半 月給38万円+賞与4万 |
仕事の概要 |
仕事内容 〇・。〇・。〇・。〇・。〇・。 〜 Dining Bar ELLEN 〜 <未経験スタートも大歓迎!> お洒落なイタリアンダイニングで 正社員として安定叶えませんか? 【キッチンスタッフを大募集!】 <<求人のPOINT!>> 駅近×お洒落ダイニングで正社員募集 ・・SNS映え抜群のオシャレなお店! 飲食店では珍しい土日休みも実現可能! ・・プライベート充実の働き方もOK 頑張り次第で月収30万円以上も可! ・・独立志望には経営ノウハウ指導等も 若手が多数活躍中! ・・みんな仲が良くて雰囲気良好! 〇・。〇・。〇・。〇・。〇・。 ラグジュアリーな内装で 落ち着いた雰囲気が魅力の店内で 本格イタリアンを楽しめる・・・ そんな店舗でキッチンスタッフを募集! <未経験スタートも大歓迎> 「飲食に未経験から挑戦したい」 「料理が好きだから活かしたい」 etc.志望動機は何でもOKです! ワークライフバランスを大切に 無理なく働きながら 飲食業界で必要なスキルを しっかり身につけられる環境です! <自分に合った働き方が叶う!> 飲食店での経験に磨きをかけて 将来自分の店を出したいなど 意欲がある方には経営ノウハウ指導や 手厚いサポートを用意しています。 一方で、プライベート重視派の方は 週休2日でオンオフ両立することも可能。 ライフスタイルに合わせて 給与や休みはカスタマイズ可能です! まずは気軽にご相談ください。 〇・。〇・。〇・。〇・。〇・。 <お任せするお仕事> ・キッチン 調理やドリンクづくりなど。 空き時間の調理練習やまかない作りで 働きながら料理の腕を磨けます! 未経験でも料理が好きな方や キッチン・調理経験者は大歓迎! 名古屋でも有名な飲食店・ホテル出身の スタッフが丁寧にレクチャーするので 本格的な調理スキルが身につきます! 一生役立つ調理スキルや料理知識を 当店で身につけ、成長を目指しませんか? 〇・。〇・。〇・。〇・。〇・。 <活躍中のスタッフの声> 【キッチン担当/20代】 調理専門学校に通っている頃から 居酒屋や定食屋などで バイトしてきましたが 一番興味があったのがイタリアン。 この店は伝統的なレシピや 新鮮な食材の持ち味を生かす 本格イタリアンが自慢で 経験豊かで腕の確かな スタッフ揃いと知って入社しました。 仕事は優しく的確に教えてもらえるので 着実に自分の成長を実感できて すごく充実した日々を送っています。 【キッチン担当バイト/20代】 賄い制度があり 自分が作りたいものを作れる為 直にスキルアップに繋がりました! メニュー以外のことでも 学びたい味や作りたいもの を賄いを通して気軽に 料理長に聞けます! |
求める人材 |
求めている人材 <未経験歓迎!正社員デビューも歓迎!> 調理学校卒業・飲食経験者は優遇あり 調理師免許保持者歓迎 (調理師免許がない方も応募OK) <こんな方歓迎> ・未経験から飲食に挑戦したい ・飲食店でのキッチン経験を活かしたい ・料理が好き ・人と話すのが好き ・月給制&厚待遇で安定したい ・皆でお店を盛り上げたい <こんな方が活躍中> ・居酒屋やバーで長年アルバイトしてきたフリーター ・在学中から様々なキッチンバイト経験した調理学校卒業生 ・チェーン系カフェ店員からの転職者 etc. いろんな人がイキイキと働いています! |
20代の活気あふれる職場★完全週休2日で無理なく働けます!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅2丁目28−9 株式会社STEPs/名古屋支社 |
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給与例 |
給与例 [月収例] ■入社2年目・23歳(女性) 月収42万円 =月給30万円+インセン含む各種手当12万円 ■入社3年目・28歳(男性) 月収55万円 =月給30万円+インセン含む各種手当25万円 [年収例] ■入社3年目・29歳(男性) 年収900万円 =月給40万円+インセン含む各種手当30万円 ■ チャンスが溢れる環境☆ 「きっかけとタイミングで人は上昇していく」 「一緒に働く仲間に夢を叶えてほしい」 そんな代表の想いで設立された当社は 社員の“やりたい”という声をバックアップしています。 今回の「リユース事業」も20代メンバーの声から スタートしたもの。今や当社の中核事業となり、 当時発案したメンバーは現在では取締役を務める までにキャリアUPしました!入社2年目で取締役◎ ここでは、別事業への異動や起業・独立など さまざまなチャンスが無限大にあふれています! 一人ひとりの意見やアイディアを大切にしており、 社歴・性別・前職なども一切関係ありません◎ |
仕事の概要 |
仕事内容 < 同世代より一歩前へ > 「あなたの、そのエネルギー 当社で思う存分発揮してください」 同世代の気心知れた仲間と共に成長できる環境です! ★リユースを行う買取営業をお任せします★ └チームでエリアを担当(3〜5人1組) 若いパワーを感じながら、同世代と一緒に ブランド品買取のプロフェッショナルになりませんか? ◇具体的には・・ 独自の買取システムと顧客サービスを提供し、 常に新しい挑戦に取り組んでいます。 お客様からのお問合せに応える営業なので 業務は1ヶ月ほどで覚えられます。 特別な経験・知識は必要ありません! 1.訪問先の確認 (エリアチェック) お問合せがあったら日時やご都合を確認し、 スピーディに対応!場合により、その場ですぐに お客様先へ向かうこともあります。 2.査定・買取 お客様宅で商品を査定します。 本部に商品の写真を送れば、 数分で買取相場がわかるので、 未経験でも安心して査定を行えます。 3.価格提示 お客様に買取金額を提示。 ご納得いただいたうえで買い取ります。 *コストや時間をかけず「すぐに現金化できること」が当社の強み! ブランド品の査定ポイント、ノウハウなど 細かなスキルは入社後にしっかりお教えします。 最初は先輩が査定額を確認し、価格を交渉するので ご安心ください。 <<買取アイテム例>> ●カメラ ●時計 ●家電 ●お酒 ●着物 ●ゲーム機 ●カード類 ●ブランド食器 ●ブランドバック ●貴金属 など 〜新たな挑戦を応援! キャリアを磨くチャンス〜 -若手社員が当社を選ぶ理由- ◇はじめての社会人生活も手厚くサポート! ◇未経験入社初月で半数が月収30万円超え! ◇第二新卒・中途採用のハンデなし! ◇若手成長中の企業で刺激的な毎日を送る! ◇未経験や若手が成長を楽しめる環境! ◇入社後は先輩同行やOJT研修を実施! ◇経理事務作業などのデスクワークなし! 「社会人経験がないけど、採用してもらえるかな…」 そんな不安がある方もご安心ください! |
求める人材 |
求めている人材 人柄採用!未経験者歓迎 (あなたの仕事に対する熱意・意欲を重視します) 『20代の若手が揃う会社で働きたい』 『もっとチャレンジできる環境が欲しい』 『社会人デビューしたい』 『和気あいあいとした会社に勤めたい』 『チャンスを掴みたい』 あなたの想いを叶えることができる職場環境です。 この仕事では色々なお客様とお話しをしながら、 一つ一つの品物に込められた想いにも寄り添っていきます。 自分の考えや想いをお客様に丁寧にお伝えし お客様の想いを汲み取る事が必要不可欠です。 面接では、飾らないありのままのあなたと お話しできればと思います。 [必須] ・高卒以上 ・普通免許(AT可) [こんな方活躍中!] ・接客、販売、営業などの経験 ・頑張りをしっかり還元、評価してほしい方 ・イチから営業スキルを身に着けたい方 ・好きなブランドや憧れのブランドがある方 *事業拡大に伴う増員募集です *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎、学生歓迎 ー更に、こんな方も!ー ・営業の仕事を極めたい ・結果が収入として還ってくる場所で働きたい ・周りよりも稼ぎたい ・休みと給与を両立させたい <業界知識は入社後でOK> 業界トップクラスの実績がある経営陣から、 当社のノウハウを惜しみなくお伝えするので、 どんどん吸収していってください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
特別支給!社販券5万円♪店長経験者優遇♪キャリアアップ可能♪残業少なめ♪ブランクOK♪賞与年2回♪産休育休取得100%♪
勤務地 |
愛知県愛知郡東郷町1-3 ららぽーと愛知東郷1830 株式会社エヌディシージャパン/douce Harmonie ららぽーと東郷店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *新卒をはじめ20代〜50代のスタッフ多数活躍中! *店舗の運営効率化により残業減など社内体制が劇的に変化! *本部・人事のサポートが組織化され定着率向上! *自主性の高い方はどんどんチャレンジが可能な社風です! *吟味のない否定はない風土です。従業員の声は反映までのスピード感があります! その結果スピード昇格した事例もたくさんあります。 *社内制度の閉塞感なく、自主性・柔軟性を重んじて働けることに満足して転職者が活躍してます *目標をチームで追うのが好きな方マネジメント能力の開発可能です! □-----------------------------------------------------------□ 【NDC JAPANについて】 国内・海外のブランドを中心としたレディースセレクトショップ「douce Harmonie」 を始め、香川県高松市に路面展開している高難度セレクトショップ「RADICA douce Harmonie」「GRAPES」のほか、 「AZUL BY MOUSSY」「MARGARET HOWELL」等のフランチャイズショップを運営している当社。 さらに、「弊社にしかない独自性」をテーマとして自社商品開発にも今季より開発へ注力しており、 新たなチャレンジと創造性のあるブランド開発・積極的な店舗出店等、着実な成長を遂げています。 【企業ミッション】 ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る" ― これが私たちの理念です。 私たちはセレクトショップとして、ファッションの力で人々にワクワク、 ドキドキできるような感動を提供し、日常をより豊かなものに変えること を使命としています。 【NDC JAPAN行動規範】 「チャレンジ」「ポジティブマインド」「自ら動く」「革新」「おもいやり」 お客様だけでなく、スタッフも主役として輝ける会社づくりに取り組んでいき たいと考えており、 マニュアル化されシステマティックな運営ではなく、仲間意識、個性の尊重、 やる気次第で仕事を任せることができる社風を目指しております。 【企業紹介ページ】 よりリアルな会社の雰囲気や、キャリアプラン、 取締役密着インタビュー動画、職場環境、従業員インタビューなど、 文字だけでは伝わらない鮮明な情報提供を目的としております。 少しでも弊社の事をもっと知りたい! 興味がある方は、是非URLより視聴して見て下さい! https://www.ndcjapan.jp/recruit □-----------------------------------------------------------□ 【douce Harmonie(ドゥスハルモニ)について】 30代〜40代を中心に人気の好感度セレクトショップ。 店内はヨーロッパにいるような雰囲気でジャズが掛かり、 インポート扱いもあります。 現在全国に10店舗を展開しており、主に郊外型ショッピング施設に出店しています。 価格ではなく価値を追求した国内外のブランドセレクトを中心とした商品構成が特徴となっています。 トレンドからベーシックまで国内外のブランドを幅広く取り扱い、 ちょっぴり背伸びした女性のクローゼットをイメージしたお店を心掛けています。 〜主要取り扱いブランド〜 SACRA / CLANE / TICCA / BATONER / SLOANE / TATRAS / BEIGE, Audrey and John Wad / MICA&DEAL / TORRAZZO DONNA ※シーズンに合わせて追加・未展開の場合あり。 【douce Harmonie ホームページ】※応募前にブランドイメージも是非ご覧ください。 https://www.douceharmonie-jp.com/ 【仕事内容】 douce Harmonie(ドゥスハルモニ) 東郷店での店長候補として活躍してくれる方を募集します。 *アパレル業界での店長経験がある方のみの募集です。 ブランクがある方もOK! ≪具体的な業務内容 ≫ ・接客販売(お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案) ・魅力的な売り場づくり ・店舗のマネジメント業務 ・スタッフの育成 ・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理 など 店長として幅広い業務をお任せします。 【キャリアアップ】 店長からマネージャー・統括・バイヤー・企画・VMDなど頑張りに応じた 評価から目指したいポジションに就ける環境が整っています。 ※ 実績をしっかりと出して、スキルがある方 はキャリアアップ・キャリアチェンジのチャンスがあります。 【接客スタイル】 積極的に顧客とコミュニケーションを取りリピーターを増 やすことで、他社と差別化を図っています。 せわしない接客ではなく、顧客の方のライフスタイルをヒアリングしたり、 その方のニーズにしっかりマッチするアイテムをご紹介。長く通ってくださる顧客の方も多いです! 【採用担当からのコメント】 以前に比べて、採用後のミスマッチが減っています。 その大きな理由の一つが、抽象的なイメージではなく、 お店の雰囲気や接客の良さといった、現場の魅力に共感していただいた方が多いということ。 入社後も現場だけでなく、本部や人事からもサポートを行うことで、 定着率の高さをキープしています。 【雇用形態】 正社員(店長職) 月収240,000円〜290,000円 ※経験・スキルに応じて決定 1か月当たりの固定残業代¥32,217〜¥54,688(30時間相当分)を含みます。 30時間を超える残業代は追加で支給いたします。 【給与例】 (1)320〜390万円/【店長】月給24〜29万円+賞与2回 ※賞与に関しては会社業績によって変動有 【特別支給!社販券5万円】 あなたの活躍をサポートする新制度! 正式内定された方に5万円分の社販券を支給します。 ※上記は正社員で採用された方のみの適応となります。 ※支給方法は採用時にご案内させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 <必須条件> アパレル業界での店長経験がある方 <求める人物像> 自社の経営理念 『ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る』と同じ思いを持って働いてくれる方! <歓迎条件> 【こんな方は歓迎します】 ・店長・マネージャー等、様々なキャリアに挑戦したい方 ・鞄や雑貨、服飾・ファッションやおしゃれがお好きな方 ・人と接することが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・Iターン、Uターンをご希望の方 ・正社員として長く活躍したい方 【こんな方が活躍中】 ・20代・30代女性スタッフ活躍中! ・美容師、飲食店、接客販売など異業種からの転職者も活躍中! 【女性が長く活躍できる環境です!】 ・従業員数の内約 8割が女性。女性が様々な職種や役割で長く活躍できます! ・産休、育休復帰率100%(ママパートナー 複数名在籍) ・年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 |
【2年目以降の平均年収350万〜&月8日~9休み・深夜営業なし】□賞与最大4.71ヶ月〜□未経験歓迎□充実研修で質の高い接客とこだわりの調理スキルを獲得
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅4-5-26 ユニモ-ル内 B1 和幸ユニモール名古屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーこの求人のポイントーーーーー □4.71ヶ月分の賞与実績! □賞与支給実績40年以上!安定経営継続中! □社歴、年齢不問の正当な評価制度 □充実の研修制度で不安なくスタート! □月8〜9日休み/深夜営業無で無理なく働ける □豊富な資格手当!市場価値UPのチャンス! □月給22万円〜スタート! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 『とんかつ和幸』の店舗スタッフとして、お仕事をお任せします。 充実した研修があり、接客力も調理技術も、 得意を活かしながらしっかり磨いていける環境です! 【具体的には】 □ホール ・接客(注文受付、お料理の提供) ・レジ対応 □キッチン ・仕込み ・盛り付け □その他、店舗運営サポート ・売上管理 ・仕入発注 など 【評価制度】 ・役職とは別に、本人の能力を10段階で明確に評価 ・年2回の『技能検定』を開催!(調理or接客の得意な方から挑戦OK) 明確な評価&納得感のある環境で活躍したい方はぜひ! <モデル年収例> チーフクラス/500万円 店長クラス/600万円 課長クラス/800万円 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要項】 ・未経験大歓迎 ・35歳以下の方 (※例外事由3号のイ/若年層の長期キャリア形成を図るため) 【こんな方は是非!】 ・飲食業での経験を活かしたい ・安定企業で正社員になりたい 【こんな方も安心!】 ・「深夜営業なし」の飲食店がいい ・調理は得意だけど、接客に自信がない ・接客は好きだけど、調理経験が浅い 【和幸商事様では、こんな方が活躍中】 □20〜40代活躍中!40代の多い職場です (平均年齢40歳) □中途社員比率7割以上 |
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土日休み可★SNS映え抜群のお店で正社員デビュー!若手活躍中
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦3-10-21 プロシーム錦4F 株式会社一 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収504万円 22歳男性 入社1年半 月収42万円(月給38万円+賞与4万)×12ヶ月 |
仕事の概要 |
仕事内容 〇・。〇・。〇・。〇・。〇・。 〜 Dining Bar ELLEN 〜 <未経験スタートも大歓迎!> お洒落なイタリアンダイニングで 正社員として安定叶えませんか? 【ホールスタッフを大募集!】 <<求人のPOINT!>> 駅近×お洒落ダイニングで正社員募集 ・・SNS映え抜群のオシャレなお店! 飲食店では珍しい土日休みも実現可能! ・・プライベート充実の働き方もOK 頑張り次第で月収30万円以上も可! ・・独立志望には経営ノウハウ指導等も 若手が多数活躍中! ・・みんな仲が良くて雰囲気良好! 〇・。〇・。〇・。〇・。〇・。 ラグジュアリーな内装で 落ち着いた雰囲気が魅力の店内で 本格イタリアンを楽しめる・・・ そんな店舗でホールスタッフを募集! <未経験スタートも大歓迎> 「飲食に未経験から挑戦したい」 「人と話すのが好きだから活かしたい」 etc.志望動機は何でもOKです! ワークライフバランスを大切に 無理なく働きながら 飲食業界で必要なスキルを しっかり身につけられる環境です! <自分に合った働き方が叶う!> 飲食店での経験に磨きをかけて 将来自分の店を出したいなど 意欲がある方には経営ノウハウ指導や 手厚いサポートを用意しています。 一方で、プライベート重視派の方は 週休2日でオンオフ両立することも可能。 ライフスタイルに合わせて 給与や休みはカスタマイズ可能です! まずは気軽にご相談ください。 〇・。〇・。〇・。〇・。〇・。 <お任せするお仕事> ・ホール 接客や料理の提供、レジなど できることから少しずつ覚えましょう! 名古屋でも有名な飲食店・ホテル出身の スタッフが丁寧にレクチャーするので 本格的なマナーがしっかりと身につきます! 多くのお客様との関わりを通じて 自分自身も成長できる・・・ そんな環境に身を置いて スキルUPを目指してみませんか? 〇・。〇・。〇・。〇・。〇・。 <活躍中のスタッフの声> 【ホール担当/30代】 前職は全国チェーンのカフェの店長。 結婚を機に転職がなく、 個性とこだわりのあるお店で 働きたいと思うようになり こちらに転職しました。 お料理やオリジナルカクテルなど ご要望に応じておすすめするのが 腕のみせどころ。 ラグジュアリーなインテリアが人気で 個性豊かな個室も好評です。 誕生日サプライズなど イベント使いなさる方が多いので 演出をお手伝いできる楽しみもありますよ。 【キッチン担当バイト/20代】 賄い制度があり 自分が作りたいものを作れる為 直にスキルアップに繋がりました! メニュー以外のことでも 学びたい味や作りたいもの を賄いを通して気軽に 料理長に聞けます! |
求める人材 |
求めている人材 <未経験歓迎!正社員デビューも歓迎!> 調理学校卒業・飲食経験者は優遇あり 調理師免許保持者歓迎 <こんな方歓迎> ・未経験から飲食に挑戦したい ・飲食店でのホール経験を活かしたい ・料理が好き ・人と話すのが好き ・月給制&厚待遇で安定したい ・皆でお店を盛り上げたい <こんな方が活躍中> ・居酒屋やバーで長年アルバイトしてきたフリーター ・在学中から様々なキッチンバイト経験した調理学校卒業生 ・チェーン系カフェ店員からの転職者 etc. いろんな人がイキイキと働いています! |
【2年目以降の平均年収350万〜&月8日~9休み・深夜営業なし】□賞与最大4.71ヶ月〜□未経験歓迎□充実研修で質の高い接客とこだわりの調理スキルを獲得
勤務地 |
愛知県名古屋市南区菊住1-7-10 イオンモ-ル新瑞橋内 3F 和幸イオンモール新瑞橋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーこの求人のポイントーーーーー □4.71ヶ月分の賞与実績! □賞与支給実績40年以上!安定経営継続中! □社歴、年齢不問の正当な評価制度 □充実の研修制度で不安なくスタート! □月8〜9日休み/深夜営業無で無理なく働ける □豊富な資格手当!市場価値UPのチャンス! □月給22万円〜スタート! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 『とんかつ和幸』の店舗スタッフとして、お仕事をお任せします。 充実した研修があり、接客力も調理技術も、 得意を活かしながらしっかり磨いていける環境です! 【具体的には】 □ホール ・接客(注文受付、お料理の提供) ・レジ対応 □キッチン ・仕込み ・盛り付け □その他、店舗運営サポート ・売上管理 ・仕入発注 など 【評価制度】 ・役職とは別に、本人の能力を10段階で明確に評価 ・年2回の『技能検定』を開催!(調理or接客の得意な方から挑戦OK) 明確な評価&納得感のある環境で活躍したい方はぜひ! <モデル年収例> チーフクラス/500万円 店長クラス/600万円 課長クラス/800万円 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要項】 ・未経験大歓迎 ・35歳以下の方 (※例外事由3号のイ/若年層の長期キャリア形成を図るため) 【こんな方は是非!】 ・飲食業での経験を活かしたい ・安定企業で正社員になりたい 【こんな方も安心!】 ・「深夜営業なし」の飲食店がいい ・調理は得意だけど、接客に自信がない ・接客は好きだけど、調理経験が浅い 【和幸商事様では、こんな方が活躍中】 □20〜40代活躍中!40代の多い職場です (平均年齢40歳) □中途社員比率7割以上 |
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【2年目以降の平均年収350万〜&月8日~9休み・深夜営業なし】□賞与最大4.71ヶ月〜□未経験歓迎□充実研修で質の高い接客とこだわりの調理スキルを獲得
勤務地 |
静岡県浜松市中央区砂山町6-1 浜松メイワン内 7F 和幸メイワン浜松店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーこの求人のポイントーーーーー □4.71ヶ月分の賞与実績! □賞与支給実績40年以上!安定経営継続中! □社歴、年齢不問の正当な評価制度 □充実の研修制度で不安なくスタート! □月8〜9日休み/深夜営業無で無理なく働ける □豊富な資格手当!市場価値UPのチャンス! □月給22万円〜スタート! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 『とんかつ和幸』の店舗スタッフとして、お仕事をお任せします。 充実した研修があり、接客力も調理技術も、 得意を活かしながらしっかり磨いていける環境です! 【具体的には】 □ホール ・接客(注文受付、お料理の提供) ・レジ対応 □キッチン ・仕込み ・盛り付け □その他、店舗運営サポート ・売上管理 ・仕入発注 など 【評価制度】 ・役職とは別に、本人の能力を10段階で明確に評価 ・年2回の『技能検定』を開催!(調理or接客の得意な方から挑戦OK) 明確な評価&納得感のある環境で活躍したい方はぜひ! <モデル年収例> チーフクラス/500万円 店長クラス/600万円 課長クラス/800万円 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要項】 ・未経験大歓迎 ・35歳以下の方 (※例外事由3号のイ/若年層の長期キャリア形成を図るため) 【こんな方は是非!】 ・飲食業での経験を活かしたい ・安定企業で正社員になりたい 【こんな方も安心!】 ・「深夜営業なし」の飲食店がいい ・調理は得意だけど、接客に自信がない ・接客は好きだけど、調理経験が浅い 【和幸商事様では、こんな方が活躍中】 □20〜40代活躍中!40代の多い職場です (平均年齢40歳) □中途社員比率7割以上 |
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居心地の良さ抜群!未経験から月収29万円も可能!
勤務地 |
静岡県浜松市中央区中里町368 株式会社内藤物流 浜松インター営業所 |
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給与例 |
給与例 月収28万円以上可能! (月給+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 3tドライバーとして、コンビニルート配送業務をお任せします。 先輩の同乗研修あり! 勤務地:浜松市中央区中里町 生活に必要な品を配送するお仕事なので、安定して働くことができますよ! 「運転は好きだけど長距離はちょっと」という方、プライベートの時間も大切にしたい方にもぴったりです! 当社でお願いするのは、近距離のルート配送なので、安定して運転手として活躍できますよ。 <代表から働くあなたへ伝えたいこと> 人財育成を通して安心安全な物流会社を作りたい。 安全第一、居心地の良さを重視しています。 30年前、父と共に中古トラック2台で始め、夢中で駆け抜けてきました。 まだ倉庫を拡大する予定がありますが、ぼちぼち地に足をつけて着実にやっていこうかなと思ってます(笑)。 何よりも「人を大切に」経営をしてきた当社。 オートマ比率を高め、老若男女様々な従業員を採用し、IT点呼の導入等働き方改革に取り組んでいるのは、この思いがあるからです。 その精神を変えず、活躍できる人財を増やしていきたいです。 物流の仕事って大変そうなイメージがありませんか? もちろん、実際は大変なことも多いのですが、何があっても全責任を負うのが私の仕事。 ですから、みなさんにはぜひのびのびと働いて欲しいと思っています。 弊社ではやっとドライバーの拘束時間を11時間にまで減らすことができました。 当社としては大幅に削減したのですが、他の業種と比べるとまだまだ長いですよね。 もっともっとみんなが安心して働ける会社を作りたいんです。 一緒に物流業界を盛り上げていきましょう。 <女性ドライバーインタビュー/元飲料の運送> 前職は飲料の運送で、とても好きな仕事でしたが、体力的に難しく転職をしました。 運転が好きですが、社員雇用の求人が多く、アルバイトでも働ける内藤物流に魅力を感じたのが一番の応募理由。 ご縁があり、もう一度チャレンジする事を決意しました。 今は野菜メインの食品配送とコンビニ配送の2つの仕事を担当。 運転はもちろん、飲食店、スーパー、コンビニなど、配送先のスタッフの方達と話せるのも楽しいです。 優しい人ばかりで居心地がよく、フランクに話せる良い環境です。 将来はもっと大きなトラックに乗ってみたいので、長く勤務したいと思っています! <快適な職場環境作りに力を入れています> ドライバーは、入社後に教育担当の先輩が同乗する横乗り研修があるのでトラックを運転したことがなくても大丈夫! 未経験スタートの先輩もたくさん活躍しています。 固定ルートなので、土地勘がない方も心配ありません。 当社が、創業から大切にしているのは「居心地の良い」会社であること。 ストレスをためずに長く働ける環境を目指しています。 20代、30代の若手から40代、60代の中高年層まで幅広い年齢の方が活躍中! 職場環境の改善は現在も継続しています。 「家造りに参入する?」「美容室と提携する?」など、新たな計画も立案中です。 3tルート配送ドライバー大募集! 横乗り研修があるから未経験でも安心! 【ここはあなたに約束します!】 <幹部候補も目指せます> ドライバーとして活躍するだけでなく「将来は現場での経験を活かして幹部を目指したい」という方も大歓迎! まずは配送の仕事を覚え、運行管理等、資格を取得していきましょう。 会社としては、27歳の3代目への事業承継を計画していますので、3代目と同じ目線で物事を考えられる新しい人材を経営陣に迎え、今の時代にマッチした体制作りをしていきたいと考えています。 【ここは覚悟してほしいです!】 <ドライバーは報告・連絡・相談をお願いします!> ドライバーは真剣に仕事に取り組んでいても「予期せぬ渋滞などで時間通りに到着できない」という事がよく起こってしまいます。 そんな時は、一人で抱え込まないで、まずは報告をしてください。 真面目に取り組んでいるのに、遅れたからといってペナルティを科すようなことは絶対にしません! 後ろめたい気持ちを持たずに連絡をしてくださいね。 成長中の運送会社!多数の企業から依頼あり!仕事量安定! <こんな働き方をするスタッフも> 残業時間の希望を考慮してくれるので助かります!休みも取れて子供のお迎えにも行けます(正社員Aさん) 【従業員インタビュー】 とにかく居心地がいいです。 それは、多様性を尊重している職場だから。 同僚の年齢層も20代から60代までと幅広く、アルバイト・正社員・派遣と様々な属性の人が働いています。 子育て中の主婦も活躍していますし、Wワークで民泊経営をしている人もいます。 20年以上働く人にも先月入った人にも働きやすい会社なんです。 ドライバー初挑戦でも先輩が同乗する横乗り研修があるので安心ですよ。 <職場環境の改善に力を入れています!IT点呼を取り入れています> IT点呼はパソコンとWEBカメラでインターネットを通じて、遠隔で運行管理者が相手の顔を見ながら点呼が出来る画期的なシステムです。 離れた場所で、免許証の確認やアルコールの検知ができるので運行管理者が無理のないスケジュールで勤務できるようになりました。 将来的には、自動ブレーキを搭載したトラックの導入も考えています。 その理由は、ドライバーの負担を減らしたいから。 働くスタッフ達が健やかに働ける環境をこれからも整備していきます。 もちろん2024年問題への対策も進めています。 *普通免許もしくは中型免許があれば、未経験の方も歓迎! *資格取得制度があるので、働きながら資格の取得ができます! |
求める人材 |
求めている人材 *必須資格:普通自動車免許または中型自動車免許 *未経験者大歓迎!経験は問いません! ドライバーの90%以上が未経験からのスタートです。 *学歴は一切問いません!現在フリーターの方も大歓迎です! *土日にシフトに入れる方大歓迎! *ブランクのある方もご安心ください。全く問題ありません! *資格はあるけど経験はないという方ももちろん大歓迎! 最初は、先輩の同乗研修もあり徐々に仕事に慣れていけます。 快適な職場環境作りに力を入れ、支え合いながら成長できる環境を 提供しています。 |
【□2年目以降の平均年収470万〜□月給31万円〜□賞与最大4.52ヶ月〜□創業60年以上の安定経営□月8~9日休み】
勤務地 |
愛知県常滑市セントレア1-1 旅客タ-ミナルビル内 4F 和幸セントレア中部国際空港店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーこの求人のポイントーーーーー □月給31万〜スタート!4.52ヶ月分の賞与実績 □賞与支給実績40年以上!安定経営継続中! □社歴、年齢不問の正当な評価制度 □充実の研修制度で不安なくスタート! □月8〜9日休み/深夜営業無で無理なく働ける □豊富な資格手当!市場価値UPのチャンス! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 『とんかつ和幸』の店長候補として、下記をお任せします。 ・人員管理(アルバイト・パートスタッフの育成など) ・売上管理 ・仕入発注 ・接客・調理等、日々の店舗運営 など 【評価制度】 ・役職とは別に、本人の能力を10段階で明確に評価 ・年2回の『技能検定』を開催!(調理or接客の得意な方から挑戦OK) 明確な評価&納得感のある環境で活躍したい方はぜひ! 【『とんかつ和幸』だから叶う環境】 ・評価指標が明確で納得感がある ・深夜営業がないから生活リズムが安定 ・主婦(夫)層など落ち着いたスタッフが多い ・質の高いサービスが身に付く <モデル年収例> チーフクラス/500万円 店長クラス/600万円 課長クラス/800万円 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要項】 ・飲食業界の経験(社員で1年以上目安) └ホール・キッチンは問いません。 ・何らかのマネジメント経験 ・店長・リーダー等何らかのマネジメント経験 【経験のある方は】 既に店長経験がある方、 飲食店経験の豊富な方は、 チーフ以上の待遇で採用となります。 待遇面には自信があるので、是非ご相談ください! 【こんな方は是非!】 ・マネジメント経験を活かしたい! ・雰囲気の落ち着いた飲食店を選びたい ・より上質なサービスを身に付けたい 【和幸商事様では、こんな方が活躍中】 □20〜40代活躍中!40代の多い職場です (平均年齢40歳) □中途社員比率7割以上 【安定の経営基盤】 コロナ以降飲食業界は不安定な場面もありましたが、 ・毎年新規店舗を出店 ・中食ブームで売上好調 ・賞与は最大4.73ヶ月 と、当社は継続して安定経営をしております! 安心してご応募ください! |
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【□2年目以降の平均年収470万〜□月給31万円〜□賞与最大4.52ヶ月〜□創業60年以上の安定経営□月8~9日休み】
勤務地 |
愛知県丹羽郡扶桑町5-1 イオンモ-ル扶桑内 1F 和幸イオンモール扶桑店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーこの求人のポイントーーーーー □月給31万〜スタート!4.52ヶ月分の賞与実績 □賞与支給実績40年以上!安定経営継続中! □社歴、年齢不問の正当な評価制度 □充実の研修制度で不安なくスタート! □月8〜9日休み/深夜営業無で無理なく働ける □豊富な資格手当!市場価値UPのチャンス! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 『とんかつ和幸』の店長候補として、下記をお任せします。 ・人員管理(アルバイト・パートスタッフの育成など) ・売上管理 ・仕入発注 ・接客・調理等、日々の店舗運営 など 【評価制度】 ・役職とは別に、本人の能力を10段階で明確に評価 ・年2回の『技能検定』を開催!(調理or接客の得意な方から挑戦OK) 明確な評価&納得感のある環境で活躍したい方はぜひ! 【『とんかつ和幸』だから叶う環境】 ・評価指標が明確で納得感がある ・深夜営業がないから生活リズムが安定 ・主婦(夫)層など落ち着いたスタッフが多い ・質の高いサービスが身に付く <モデル年収例> チーフクラス/500万円 店長クラス/600万円 課長クラス/800万円 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要項】 ・飲食業界の経験(社員で1年以上目安) └ホール・キッチンは問いません。 ・何らかのマネジメント経験 ・店長・リーダー等何らかのマネジメント経験 【経験のある方は】 既に店長経験がある方、 飲食店経験の豊富な方は、 チーフ以上の待遇で採用となります。 待遇面には自信があるので、是非ご相談ください! 【こんな方は是非!】 ・マネジメント経験を活かしたい! ・雰囲気の落ち着いた飲食店を選びたい ・より上質なサービスを身に付けたい 【和幸商事様では、こんな方が活躍中】 □20〜40代活躍中!40代の多い職場です (平均年齢40歳) □中途社員比率7割以上 【安定の経営基盤】 コロナ以降飲食業界は不安定な場面もありましたが、 ・毎年新規店舗を出店 ・中食ブームで売上好調 ・賞与は最大4.73ヶ月 と、当社は継続して安定経営をしております! 安心してご応募ください! |
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プライム上場グループ/正社員デビュー歓迎!平均年齢25歳
勤務地 |
三重県伊勢市小木町曽祢538 イオンタウン伊勢ララパーク2F 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAAirWRKForms |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社1年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \求人のポイント/ ・東証プライム上場企業グループの正社員 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・完全週休2日制 ・オフ時間充実!残業1日30分以下 ・結婚、出産祝い金支給!副業OK 業界大手ウィルオブ・ワークの正社員雇用で安心! 有名ブランドショップや百貨店、家電量販店、ショッピングモールなどで、販売スタッフとしてお仕事をスタート。 <具体的には> ・お客様対応、商品の説明 ・見やすい売り場づくり 半年から1年ほどして業務に慣れてきたら、リーダーポジション(フィールドリーダー)としてスタッフの育成・売上UPの為の改善提案・イベント企画・顧客ニーズ分析などもお願いしていく予定です。もちろんその分給与はアップします。 ☆ 充実の研修から始まるから安心 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社時研修を実施。 ビジネスマナーなどの基礎からお伝えするので、正社員未経験の方も安心してご応募下さい。 ☆ 抜群のサポート体制 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 同じく接客・販売経験のある先輩社員が1からフォローします。 入社後はもちろん、入社前の選考段階で気になること・悩んでいることも何でも相談してください! ****おすすめポイント**** ■販売職未経験入社7割 キャリアチェンジ大歓迎 ■平均年齢25歳 正社員デビューのメンバー多数 ■サポート充実 専任コーディネーターの手厚いフォロー ■残業1日0〜30分 残業少なくプライベートも充実 ■毎週2日or3日休み 有休取得推奨&男性も産休育休実績あり ■キャリアパス20通り以上 挙手制!人事・研修担当・管理職etc. |
求める人材 |
求めている人材 <前職・学歴不問!未経験入社7割> ・20代、30代活躍中! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 \こんな方にピッタリ/ ・若手が多数活躍している場所で成長したい ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい \未経験の先輩が活躍中/ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など 支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 \正社員デビューOK/ ・既卒 ・第二新卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です! |
【□2年目以降の平均年収470万〜□月給31万円〜□賞与最大4.52ヶ月〜□創業60年以上の安定経営□月8~9日休み】
勤務地 |
愛知県一宮市木曽川町黒田25-1-329 イオンモ-ル木曽川内 3F 和幸イオンモール木曽川店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーこの求人のポイントーーーーー □月給31万〜スタート!4.52ヶ月分の賞与実績 □賞与支給実績40年以上!安定経営継続中! □社歴、年齢不問の正当な評価制度 □充実の研修制度で不安なくスタート! □月8〜9日休み/深夜営業無で無理なく働ける □豊富な資格手当!市場価値UPのチャンス! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 『とんかつ和幸』の店長候補として、下記をお任せします。 ・人員管理(アルバイト・パートスタッフの育成など) ・売上管理 ・仕入発注 ・接客・調理等、日々の店舗運営 など 【評価制度】 ・役職とは別に、本人の能力を10段階で明確に評価 ・年2回の『技能検定』を開催!(調理or接客の得意な方から挑戦OK) 明確な評価&納得感のある環境で活躍したい方はぜひ! 【『とんかつ和幸』だから叶う環境】 ・評価指標が明確で納得感がある ・深夜営業がないから生活リズムが安定 ・主婦(夫)層など落ち着いたスタッフが多い ・質の高いサービスが身に付く <モデル年収例> チーフクラス/500万円 店長クラス/600万円 課長クラス/800万円 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要項】 ・飲食業界の経験(社員で1年以上目安) └ホール・キッチンは問いません。 ・何らかのマネジメント経験 ・店長・リーダー等何らかのマネジメント経験 【経験のある方は】 既に店長経験がある方、 飲食店経験の豊富な方は、 チーフ以上の待遇で採用となります。 待遇面には自信があるので、是非ご相談ください! 【こんな方は是非!】 ・マネジメント経験を活かしたい! ・雰囲気の落ち着いた飲食店を選びたい ・より上質なサービスを身に付けたい 【和幸商事様では、こんな方が活躍中】 □20〜40代活躍中!40代の多い職場です (平均年齢40歳) □中途社員比率7割以上 【安定の経営基盤】 コロナ以降飲食業界は不安定な場面もありましたが、 ・毎年新規店舗を出店 ・中食ブームで売上好調 ・賞与は最大4.73ヶ月 と、当社は継続して安定経営をしております! 安心してご応募ください! |
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プライム上場グループ/正社員デビュー歓迎!平均年齢25歳
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区国吉田1ー1ー43 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAAirWRKForms |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社1年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \求人のポイント/ ・東証プライム上場企業グループの正社員 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・完全週休2日制 ・オフ時間充実!残業1日30分以下 ・結婚、出産祝い金支給!副業OK 業界大手ウィルオブ・ワークの正社員雇用で安心! 有名ブランドショップや百貨店、家電量販店、ショッピングモールなどで、販売スタッフとしてお仕事をスタート。 <具体的には> ・お客様対応、商品の説明 ・見やすい売り場づくり 半年から1年ほどして業務に慣れてきたら、リーダーポジション(フィールドリーダー)としてスタッフの育成・売上UPの為の改善提案・イベント企画・顧客ニーズ分析などもお願いしていく予定です。もちろんその分給与はアップします。 ☆ 充実の研修から始まるから安心 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社時研修を実施。 ビジネスマナーなどの基礎からお伝えするので、正社員未経験の方も安心してご応募下さい。 ☆ 抜群のサポート体制 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 同じく接客・販売経験のある先輩社員が1からフォローします。 入社後はもちろん、入社前の選考段階で気になること・悩んでいることも何でも相談してください! ****おすすめポイント**** ■販売職未経験入社7割 キャリアチェンジ大歓迎 ■平均年齢25歳 正社員デビューのメンバー多数 ■サポート充実 専任コーディネーターの手厚いフォロー ■残業1日0〜30分 残業少なくプライベートも充実 ■毎週2日or3日休み 有休取得推奨&男性も産休育休実績あり ■キャリアパス20通り以上 挙手制!人事・研修担当・管理職etc. |
求める人材 |
求めている人材 <前職・学歴不問!未経験入社7割> ・20代、30代活躍中! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 \こんな方にピッタリ/ ・若手が多数活躍している場所で成長したい ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい \未経験の先輩が活躍中/ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など 支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 \正社員デビューOK/ ・既卒 ・第二新卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です! |
プライム上場グループ/正社員デビュー歓迎!平均年齢25歳
勤務地 |
静岡県浜松市中央区西伊場町55−1 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAAirWRKForms |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社1年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \求人のポイント/ ・東証プライム上場企業グループの正社員 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・完全週休2日制 ・オフ時間充実!残業1日30分以下 ・結婚、出産祝い金支給!副業OK 業界大手ウィルオブ・ワークの正社員雇用で安心! 有名ブランドショップや百貨店、家電量販店、ショッピングモールなどで、販売スタッフとしてお仕事をスタート。 <具体的には> ・お客様対応、商品の説明 ・見やすい売り場づくり 半年から1年ほどして業務に慣れてきたら、リーダーポジション(フィールドリーダー)としてスタッフの育成・売上UPの為の改善提案・イベント企画・顧客ニーズ分析などもお願いしていく予定です。もちろんその分給与はアップします。 ☆ 充実の研修から始まるから安心 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社時研修を実施。 ビジネスマナーなどの基礎からお伝えするので、正社員未経験の方も安心してご応募下さい。 ☆ 抜群のサポート体制 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 同じく接客・販売経験のある先輩社員が1からフォローします。 入社後はもちろん、入社前の選考段階で気になること・悩んでいることも何でも相談してください! ****おすすめポイント**** ■販売職未経験入社7割 キャリアチェンジ大歓迎 ■平均年齢25歳 正社員デビューのメンバー多数 ■サポート充実 専任コーディネーターの手厚いフォロー ■残業1日0〜30分 残業少なくプライベートも充実 ■毎週2日or3日休み 有休取得推奨&男性も産休育休実績あり ■キャリアパス20通り以上 挙手制!人事・研修担当・管理職etc. |
求める人材 |
求めている人材 <前職・学歴不問!未経験入社7割> ・20代、30代活躍中! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 \こんな方にピッタリ/ ・若手が多数活躍している場所で成長したい ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい \未経験の先輩が活躍中/ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など 支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 \正社員デビューOK/ ・既卒 ・第二新卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です! |
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