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JR三鷹駅から徒歩6分 人気の三鷹武蔵野エリア
勤務地
東京都三鷹市上連雀２－５－１５ 株式会社AZUMA 仕事の概要
仕事内容: ＼一般事務/セレモニースタッフのサポートのお仕事です／ ・地元で58年続いている葬儀社の事務のお仕事です。 会社の顔となる電話応対・小口現金・セレモニースタッフのサポート事務（請求書作成・その他資料作成など）・会員様向けイベントの企画・運営などを手伝っていただきます。 ///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// < 応募方法 > 下部の応募ボタンより、 氏名・メールアドレス・電話番号を入力して簡単応募。 ご応募確認後、こちらから選考のご案内をさせていただきます。 電話でのお問い合わせは0422-49-0001 採用担当まで ///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// 【仕事の内容】 ・一般事務(電話応対・データPC入力、小口現金取扱い業務等) ・セレモニースタッフ（葬儀ディレクター）のアシスタント業務 主にご葬儀に向けてセレモニースタッフの事務サポートをしていただきます。 お客様の書類関係や請求書作成、関連データの入力を行っていただくお仕事です。 【求めている人材】 * 明るく元気のある方 * 高卒以上 * 年齢、性別、経験は一切問いません * ハローワークに登録している方も! * 転職を希望される方は是非! * 主婦(主夫)の方、子育て中の方も歓迎します * 普通自動車運転免許あれば尚歓迎 求める人材
求める人材: ・電話対応が必須なので、電話を怖がらずに出られる方 ・エクセル・ワード・イラレ・パワポ・Canvaできれば尚歓迎 ・GoogleWorkspaceでファイル・カレンダー共有 ・向上心ある方 -
未経験・第二新卒歓迎！ シンプルな仕事が中心です。明るく元気にお仕事できる方募集！
勤務地
東京都三鷹市牟礼1-18-8 マールス株式会社 仕事の概要
仕事内容: エアー緩衝材、緩衝材製造機、産業機器などを扱っています。それに伴う営業事務、電話応対、来客対応、出荷業務などが主な業務です。 ※まずは先輩社員の業務補佐からスタート！できることから段階的にお任せします。仕事のペースや対応力に合わせて業務量は調整しますので、事務経験がなくても無理なく働くことができます。 * 注文受付やお問合せの電話対応 * 在庫確認、見積書作成 * 納期の確認・調整・出荷手配 * 納品書、請求書の作成・発送 * 出荷業務 * 輸入・貿易業務の補佐 * 来客対応など 求める人材
求める人材: ◎経験不問！人柄や意欲を重視しています！色々なジャンルの業務に前向きに取り組んでいただける方のご応募お待ちしております * 未経験＆第二新卒歓迎 * 学歴不問 * 基本的なPC操作（Word,Excel）、メールの送受信ができれば可 ※普通自動車運転免許（AT限定OK）をお持ちの方は尚歓迎（必須ではありません） -
月給40万保証／資格取得支援／少数の温かい風土で定着率94％
勤務地
東京都三鷹市深大寺2-21-15 大国自動車交通株式会社(日本交通グループ) 給与例
給与例 【年収例】 年収900万円／38歳・入社6年目（月給18万8469円＋諸手当＋歩合給＋賞与年2回） 年収790万円／32歳・入社2年目（月給18万8469円＋諸手当＋歩合給＋賞与年2回） 年収664万円／31歳・入社1年目 ・未経験（月給40万円＋諸手当＋歩合給＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 ＜未経験歓迎・年齢不問・面接後内定率90％以上＞ 《 大国自動車交通の魅力 》 ・12ヶ月間、月給40万円保障制度あり！ └安心の転職を実現 ・充実の研修からスタート！ └全くの未経験者でも安心 ・若手から中高年、シニア層まで 様々な年齢層が活躍 ・9割以上が中途入社ですぐ溶け込める環境 └小規模チームでサポート体制も万全 └定着率94％◎ ・60年以上の歴史あり！知名度抜群！ ・流し（営業）なしの新時代のドライバー 【 訪日外国人数が約26倍増加 】 移動手段としてタクシー利用者数は右肩上がり。やりがいも収入も最高クラスのタクシー会社です。語学力を活かして働きませんか？未経験から始められるお仕事です。 ※国土交通省調べ（2022年6月・2024年6月比較） ―― ポイント１ ―― ◆大手の安心と小規模の手厚さ 当社は業界大手の日本交通グループの一員です。そのため福利厚生などが充実していることはもちろん、『専用タクシー乗り場』『チケット契約』『日本最大級配車アプリの導入』など特別な環境で活躍できます。一方で、比較的規模感がコンパクトという点は当社ならではの特徴！現役のドライバーから都度アドバイスを聞けたり、困ったときや相談したいときに聞きやすいのは、小規模だからこそ得られるメリットなんです。 ―― ポイント２ ―― ◆安定して始められる給与が魅力！ 入社後月給40万円の保証があるので、「転職しても収入が安定した」とスタッフから好評。また安定した収入を見込めるため、保証期間が終わっても安定して稼げる環境です。同区域のタクシー会社が200社ある中、上位10％クラスの給与を支給。年収800万円も可能です。 ―― ポイント３ ―― ◆幅広い年齢のスタッフが活躍中 20代の若手から50代のベテランまで、幅広い年齢のスタッフが活躍している当社。その理由はスタッフ同士の仲の良さにあります。互いに助け合う社風のため居心地が良く、長く続ける人が多いことも当社の魅力です。 学歴、職歴、経験・スキル、専門資格は一切不問。 「やってみたい」その気持ちに大国自動車交通は応えます。 《 14年連続、業界売上高No.1 》 安定した経営基盤と働きやすい環境が整った当社。定着率9割と業界トップクラスの水準を誇ります。また入社後最大40万円の月給保証など、福利厚生も業界トップクラス。タクシードライバーを始めるなら、当社がオススメです。あなたも、日本交通グループのタクシードライバーとして活躍しませんか？ 求める人材
求めている人材 ・普通自動車免許所持3年以上の方（AT限定可） └必要なのは普通自動車免許だけ！ 学歴・年齢・男女一切問いません。 ☆20代・30代はもちろん、40代・50代・60代も活躍中 ☆二種免許は入社後に取得からサポート。費用は全額会社負担。 《 こんな方も歓迎します 》 ●職種・業種未経験者 ●第二新卒者 ●社会人10年以上 ●やりがいある仕事がしたい方 ●安定企業で長く活躍したい方 ●語学力を活かしたい方 ●これからの人生を変えたい方 ●車の運転が好き ●人と関わる仕事がしたい方 《 先輩たちの前職は… 》 飲食店スタッフ、コンビニ店員、パチンコ店スタッフ、不動産営業、自営業、主婦、貨物運送業etc... -
月給40万円保証／年齢不問／未経験スタート95％／研修充実
勤務地
東京都三鷹市深大寺2-21-15 大国自動車交通株式会社(日本交通グループ) 給与例
給与例 【年収例】 年収900万円／38歳・入社6年目（月給18万8469円＋諸手当＋歩合給＋賞与年2回） 年収790万円／32歳・入社2年目（月給18万8469円＋諸手当＋歩合給＋賞与年2回） 年収664万円／31歳・入社1年目 ・未経験（月給40万円＋諸手当＋歩合給＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 ミドル&シニア活躍&未経験スタート95％！座学研修や同乗指導をはじめ充実の研修制度と、少数ならではのサポート体制で安心して働けます。 《 大国自動車交通の魅力 》 ・充実の研修からスタート！ └全くの未経験者でも安心 ・12ヶ月間、月給40万円保障制度あり！ └安心の転職を実現 ・若手から中高年、シニア層まで 様々な年齢層が活躍 ・9割以上が中途入社ですぐ溶け込める環境 └小規模チームでサポート体制も万全 └定着率94％◎ ・60年以上の歴史あり！知名度抜群！ 《 14年連続、業界売上高No.1 》 安定した経営基盤と働きやすい環境が整った当社。定着率9割と業界トップクラスの水準を誇ります。また入社後最大40万円の月給保証など、福利厚生も業界トップクラス。タクシードライバーを始めるなら、当社がオススメです。あなたも、日本交通グループのタクシードライバーとして活躍しませんか？ 《 お任せしたいのは… 》 子どもたちの通学や習い事への送迎など、忙しい親御様に代わり子どもたちを安全にお届けするドライバーとなります。専門知識や経験は入社後に詰めますので、未経験からのチャレンジも大歓迎です。「やってみたい」その気持ちを大国自動車交通は大事にします！ 《 大手の安心も、小規模の手厚さも 》 当社は業界大手の日本交通グループの一員です。そのため福利厚生などが充実していることはもちろん、『専用タクシー乗り場』『チケット契約』『日本最大級配車アプリの導入』など特別な環境で活躍できます。一方で、比較的規模感がコンパクトという点は当社ならではの特徴！現役のドライバーから都度アドバイスを聞けたり、困ったときや相談したいときに聞きやすいのは、小規模だからこそ得られるメリットなんです。 求める人材
求めている人材 必要なのは普通自動車免許だけ！ 学歴・年齢・男女一切問いません。 ☆20代・30代はもちろん、40代・50代・60代も活躍中 【必須条件】 普通自動車免許所持3年以上の方（AT限定可） （二種免許は入社後に取得からサポート。費用は全額会社負担。） 《 こんな方も歓迎します 》 ●職種・業種未経験者 ●第二新卒者 ●社会人10年以上 ●やりがいある仕事がしたい方 ●安定企業で長く活躍したい方 ●語学力を活かしたい方 ●これからの人生を変えたい方 ●車の運転が好き ●人と関わる仕事がしたい方 《 先輩たちの前職は… 》 飲食店スタッフ、コンビニ店員、パチンコ店スタッフ、不動産営業、自営業、主婦、貨物運送業etc... -
土日祝日休みの完全週休2日制！プライベートも充実♪/転勤無し
勤務地
東京都三鷹市井口２丁目４番３２号ｙｕ萬１０２号室 株式会社アツケン 仕事の概要
仕事内容 【この求人のポイント】 ・転勤無しで安心勤務 ・土日祝日休みでプライベート充実 ・車、自転車、バイク通勤で通勤ラクラク♪ 【仕事内容】 一般的な建設会社での事務業務をおまかせします！ パソコンの基本的な操作、入力やメール送付等が出来れば問題ありません。 建設業界での勤務経験をお持ちの方はご自身の経験を活かしながらの勤務が可能です！ 業界未経験の方は、徐々に出来るお仕事の幅を増やしていきましょう◎ 具体的には・・・ ◇見積書、請求書の書類作成・発送 ◇支払明細書の書類作成・発送 ◇現場工事の安全書類作成・提出 ◇関係会社様へメールや電話での連絡 ◇書類整理・保管 ◇必要書類の作成・提出 ◇現場工事の経費計算 ◇勤怠管理 ◇電話対応 ◇来客対応 ◇領収証管理 等の業務をおまかせします！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 業界・職種未経験ＯＫ！ ブランクのある方も可 ※基本的なＰＣスキルは必須となります。 【歓迎条件】 ◇建設業界での勤務経験をお持ちの方 ◇事務職の経験をお持ちの方 【求める人物像】 ◇契約社員としての経験を経て正社員勤務を目指したい方 ◇コミュニケーション能力に自信のある方 ◇積極的に資格の習得を目指したい方 ◇少人数での職場の為、思いやりを持った接し方ができる方 -
【東証プライム市場上場のグループ企業。お客様目線を追求した家づくりで10年連続増収増益！】■離職率は建設不動産業界では驚異の5.8%と働き方と成長両方を叶えられる環境■面倒見がよく、後輩を育てるという風土が根付いています。
勤務地
三鷹支店（東京都三鷹市） 想定年収
600万円～1200万円 仕事の概要
家づくりに欠かすことのできない土地の仕入れから、間取りやデザインなどプラン作成、販売戦略の立案、引… 求める人材
【必須】不動産業界経験(仲介・賃貸・開発)をお持ちの方、または他業界で営業経験をお持ちの方【歓迎】上… -
＜営業なし＞年収900万円可&月給40万円保証／シニアも活躍
勤務地
東京都三鷹市深大寺2-21-15 大国自動車交通株式会社(日本交通グループ) 給与例
給与例 【年収例】 年収900万円／38歳・入社6年目（月給18万8469円＋諸手当＋歩合給＋賞与年2回） 年収790万円／32歳・入社2年目（月給18万8469円＋諸手当＋歩合給＋賞与年2回） 年収664万円／31歳・入社1年目 ・未経験（月給40万円＋諸手当＋歩合給＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 未経験から、安心して稼げる！迎車専用という新時代の働き方で、高収入をGET♪ 《 大国自動車交通の魅力 》 ・12ヶ月間、月給40万円保障制度あり！ └安心の転職を実現 ・隔日勤務の平均年収：538万円 └総売上額の62％を還元！ ・充実の研修からスタート！ └全くの未経験者でも安心 ・若手から中高年、シニア層まで 様々な年齢層が活躍 ・9割以上が中途入社ですぐ溶け込める環境 └小規模チームでサポート体制も万全 └定着率94％◎ ・60年以上の歴史あり！知名度抜群！ 《 タクシー業界が変わります 》 働き方や給与改定を受け、更に働きやすくなったタクシー業界。特に当社は東京23区・武蔵野市という人気エリアをメインに営業できることもあり、月単位の収入で10万円以上UPしている社員も！しかも今回の募集は、業界の流行である迎車専用ポジションです!! ※月収例（前月より10万円UPの例） 月収50万円／30代（月給40万円＋諸手当＋歩合給） 学歴、職歴、経験・スキル、専門資格は一切不問。 「やってみたい」その気持ちに大国自動車交通は応えます。 【具体的には】 タクシー呼び出しアプリの普及により、急激に乗車数を伸ばしている迎車専用ドライバー。特に当社へご依頼いただくお客様は、日本最大級の配車アプリご利用者のため豊富な案件に携われます。とは言え走りっぱなしということもなく、休憩は自由なタイミングで取得可能。勤務日数も自由にスケジュールが組めることもあり、当社は事由と高収入を両立できる環境です。家族との時間を大事にするスタッフも多いほど。 《 14年連続、業界売上高No.1 》 安定した経営基盤と働きやすい環境が整った当社。定着率9割と業界トップクラスの水準を誇ります。また入社後最大40万円の月給保証など、福利厚生も業界トップクラス。タクシードライバーを始めるなら、当社がオススメです。あなたも、日本交通グループのタクシードライバーとして活躍しませんか？ 求める人材
求めている人材 必要なのは普通自動車免許だけ！ 学歴・年齢・男女一切問いません。 ☆20代・30代はもちろん、40代・50代・60代も活躍中 【必須条件】 普通自動車免許所持3年以上の方（AT限定可） （二種免許は入社後に取得からサポート。費用は全額会社負担。） 《 こんな方も歓迎します 》 ●職種・業種未経験者 ●第二新卒者 ●社会人10年以上 ●やりがいある仕事がしたい方 ●安定企業で長く活躍したい方 ●語学力を活かしたい方 ●これからの人生を変えたい方 ●車の運転が好き ●人と関わる仕事がしたい方 《 先輩たちの前職は… 》 飲食店スタッフ、コンビニ店員、パチンコ店スタッフ、不動産営業、自営業、主婦、貨物運送業etc... -
＜残り1枠！早朝スタート・早め退勤／05：30～15：00＞電話応募OK！シニア・中高年活躍中／社員寮完備（1年間家賃無料!）／賞与年2回＆高有給取得率！
勤務地
東京都三鷹市牟礼1-14-4 京西交通株式会社 仕事の概要
仕事内容: ≫≫≫ ここが注目ポイント ≪≪≪ ・経験が活かせる運行管理者の募集！ ・賞与年2回！日々の頑張りをしっかり評価 ・高有給取得率：働きやすさ重視の職場環境！ ・社員同士の仲が良く、温かい職場です 【雇用形態】正社員 【月 給】22万円～32万円 【賞 与】賞与あり年2回 【HP】https://www.keiseikoutu.com/ □□°-------------------------------□□ 《電話でのお問い合わせ》 0422-44-5344（担当：加藤） までお問合わせください。 受付時間 9：00～17：00 □□°-------------------------------□□ 【仕事内容】 主に事務所でのお仕事です。 タクシー業界の経験を活かせる運行管理業務を お任せします。 ～2025年に75周年を迎えます～ ＜一覧で見る業務内容＞ ・前日の売上げ集計処理 ・書類の作成・管理 ・乗務員および車両の管理 ・点呼業務（当番制） ・その他、事務所内業務 ＜1日の流れ＞ ・05:30 出社・業務開始 ・06:00 前日分の売上集計処理 ・07:00 朝礼 ・07:10 割り振られた業務を遂行 ・11:30 昼休憩（1時間30分） ・13:00 午後の業務開始 ・15:00 定時（引継ぎ業務がある場合は残業） ・16:00 当直との引継ぎ後、退勤 ∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞ 【職場環境】 職場は武蔵野の自然に囲まれた静かな環境で、 アットホームな雰囲気が特徴です。 従業員同士の連携も良く、 サポート体制が整っています。 働きやすさとチームの温かさを感じられる職場です！ ＜スタッフについて＞ 営業 3名／総務 1名／経理 1名／ 整備 2名／当直 3名 ∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞ 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・運行管理者資格または運行管理補助者資格をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・性別・年齢・学歴不問 ・タクシー経験者歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・タクシー業界の事に詳しい方歓迎 ・簡単なPC操作が出来る方 ・シニア、中高年の方活躍中 ・20代、30代、40代、50代、60代活躍中 ・ハローワークでお仕事探してる方も歓迎 -
未経験OK｜土日祝休｜高収入！年収400万～｜初めての転職に
勤務地
東京都三鷹市下連雀3-46-1 ゼクオス株式会社(三鷹エリア) 給与例
給与例 【 収入イメージ 】 ■入社1年目･男性（25歳／未経験入社） 月給30万円＋各種手当＋賞与 ＝年収420万円 ■入社1年目･男性（30歳／前職：施工管理経験2年） 月給35万円＋各種手当＋賞与 ＝年収500万円 ■入社3年目･男性（32歳／前職：施工管理経験10年） 月給45万円＋各種手当＋賞与 ＝年収630万円 仕事の概要
仕事内容 ＜ 解体業のリーディングカンパニー ＞ 商業施設･ビル･病院･学校･行政機関など 「大型建築物解体」をメインに行う当社の 現場管理職（施工管理）を募集します。 □ 高収入！未経験も月30万円スタート □ 大規模案件も！億単位の仕事ができます □ 大手ゼネコン･デベロッパーと関われる □ 年収1000万円プレーヤーが目指せます ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ 詳しいお仕事内容 ／／ ■ 解体工事現場の監督 ■ 現場管理･進捗管理･安全管理 ■ 工事書類作成 （施工計画･工程表･施工図･段階確認など） ■ 積算、他 ※東京都内メイン（一部関東圏あり） ※OJTによる実践研修あり ※できるところからお任せしていきます ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ お仕事のポイント ／／ □ 年功序列なし！実力主義の環境 年次･経験が浅くても、できる方であれば スピード感のあるキャリアUPが可能。 入社5年目で年収1000万円以上も...！ □ 裁量あり！幅広い業務に携われる 事務スタッフなどは在籍していますが、 少数精鋭のため、案件全体（企画から 竣工まで）を見渡すことができます◎ □ 初めての転職も！業界未経験OK 「建設業･不動産業界は初めて...」 という方も大歓迎！前職不問です◎ ここは、ゼロから知識･経験を得られる 環境です。ぜひ私たちと成長を 実感してみませんか？ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ 当社について ／／ 創業1936年、鳶工事業から始まり 現在は「建築物の総合解体」を中心に 騒音･振動･アスベストなど環境と安全に 配慮しながら、多くの実績と信用を 積み上げてまいりました。 解体工事は「更地をつくれば終わり」でなく 新たな生産へのスタートラインです。 ときに動かなかった土地に命を吹きこんで、 街を・地域を生まれ変わらせたい。 そのためにも「土地･建物の買収」を 視野に入れた新しい取り組みも始めています。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 求める人材
求めている人材 経験不問！学歴不問！完全未経験者歓迎 （初めての転職･就職も大歓迎） 【 必須 】 ■ 対人コミュニケーション能力 ■ 稼ぎたい、大きな仕事がしたい方 【 歓迎 】 ■ 現場作業員などのご経験 ■ 土木業･建設業に関わったご経験 ■ 不動産営業･現場監督などのご経験 ■ 建築設計関連の学部学科卒業者 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ こんな方にピッタリ ／／ □ 収入アップ･年収アップがしたい □ 規模が大きい案件に携わってみたい □ 施工管理に挑戦してみたい □ 上流工程の仕事がしたい □ 会社経営･運営にも興味あり ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ▼こんなキーワードで探している方にも！ ＃土木作業員 ＃建設作業員 ＃建設業 ＃解体工事 ＃林業 ＃建築 ＃建築設計 ＃設備管理 ＃施設管理 ＃不動産管理 ＃ハローワーク ＃新着求人 ＃既卒 ＃高収入 ＃年収400万円 ＃年収500万円 ＃年収600万円 ＃年収700万円 ＃年収1000万円 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【メンバーの前職例】 ・不動産営業（法人営業） ・ルート営業 ・アパレル販売スタッフ ・コンビニ店員、カラオケスタッフ ・短期イベントスタッフ ・倉庫作業、軽作業 ・運送、配送ドライバー ・居酒屋、カフェ、レストランなど飲食店 ・ITエンジニア（SE） ・動画編集、プログラマー ・プロダクトデザイナー など ＊未経験･初心者OK ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊フリーター歓迎（ブランクOK） ＊中途入社50％以上 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー -
総合職／正職員／年間休日122日／地域福祉に関わる仕事を始めませんか！
勤務地
東京都三鷹市牟礼東京都三鷹市牟礼6-12-30 社会福祉法人三鷹市社会福祉事業団 仕事の概要
募集要項 職種 総合職 雇用形態 正社員 仕事内容 三鷹市社会福祉事業団が運営する各施設等の業務です。 具体的には、 ・庶務、経理、決算に関する事務 ・介護保険請求業務等、介護保険に関する事務 ・保育所請求業務等、保育園に関する事務 ・設備管理等 ・電話、来客対応等 求める人材
資格・経験 ・平成2年4月2日以降に生まれた方（長期キャリア形成のため） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・業務経験不問（Word・ExcelによるPC操作が可能な方、簿記資格保有者尚可） -
経理兼労務事務／正社員／土・日・祝休み／経験を活かせる環境です。
勤務地
東京都三鷹市新川東京都三鷹市新川4-1-11 志賀興業株式会社 仕事の概要
募集要項 職種 経理兼労務事務スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 産業廃棄物収集事業所での労務・経理事務です。 具体的には、 ・月次支払・税金納付・経費精算 ・会計ソフトへの入力・月次決算・年次決算補助・年末調整 ・入退社管理業務 ・勤怠管理 ・社会保険類加入喪失等手続き ・労働者派遣業に関する業務 ・その他付随する業務など 求める人材
資格・経験 高卒以上、59歳まで（定年60歳のため) ・経理業務経験者 ・弥生会計・弥生給与使用経験必須 ・PC基本操作中級程度（ワード・エクセル） ・勤怠管理・労務業務経験ある方尚可 ・普通運転免許必須（AT限定可） -
笑顔と気配りが活きる！未経験から活躍できる職場です！
勤務地
東京都三鷹市 (合同)ランドマークリアルエステート 仕事の概要
仕事内容: 来客対応や事務全般のお仕事をお任せします！ ～具体的な仕事内容～ 来客対応：来社されたお客様の受付・案内・お茶出し 電話対応：お客様からのお問い合わせ対応 メール対応：簡単なメール送信業務 データ入力：システムやフォーマットへの入力作業 書類管理：書類の確認・整理・ファイリング 未経験でも安心！ 若手のスタッフがしっかりサポートしますので、 安心してスタートできます。 求める人材
求める人材: 未経験OK、未経験歓迎 学歴不問、職歴不問、経歴不問 既卒や第二新卒、アルバイト経験しかない方もOK！ ＜前職の入社例＞ 22歳女性／前職：アパレルスタッフ 24歳女性／前職：飲食店ホールスタッフ -
年間休日125日／働きやすいフレックス制でキャリアも家庭も◎
勤務地
東京都三鷹市下連雀4丁目2‐11 アウル三鷹1F 大東建託株式会社 三鷹支店 給与例
給与例 【年収例】 2500万円／入社4年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 1890万円／入社3年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 700万円／入社1年目（月給28万円＋歩合給＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業（業界No,1のリーディングカンパニー） 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施！ 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割！それでも前職の年収を超える方がたくさんいます！ 【アピールポイント】 □経験／スキルは一切不問！入社後に充実の研修制度！ □未経験から入社し活躍している人も多数！ □フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ □年間休日125日！ □誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり！ □男性育児休業取得者100％、有給取得率80%以上！ □大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1！ □WEB面接対応可能！ 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 ＜仕事の流れ＞ step.01 訪問（初訪～再訪） 担当するエリア内のご家庭（土地オーナー様）のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み！ オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 ＜大東建託3つの魅力＞ 1、履歴書の内容は一切関係なし 志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOK！さらに中途入社は半数以上が高卒です。大手企業で働けるチャンス、あるんです。 2、業界1位のノウハウが詰まった充実の研修制度 研修は入社後すぐにスタートし、本社と支店の両輪で実施していきます。年次や個人のスキルに合わせたプログラムになっており、本社では教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から税金・建築知識など業務に関することを幅広くサポート。さらに、法律や国家資格取得に必要な知識も学べます。 3、頑張りは「収入」として、目に見える形で評価します 歩合給の他に入社をすると誰でも狙える新人賞があります。新人賞Aは入社7ヶ月以内の契約で1件ごとに50万円を支給。例えば、入社7ヶ月以内に3件契約を頂ければ50万円×3件で150万円が支給されます。当社では頑張りを目に見える形で評価しています！※通常の歩合給は1件のご契約で平均200万円 求める人材
求めている人材 【応募条件(下記2つに該当する方)】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT免許でもOK） ・45歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ ※経験不問 ※業界、職種未経験の方歓迎 【こんな方、歓迎】 ・負けず嫌いな性格の方 ・とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 ・頑張り（実績）が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 ・高収入を目指したい方 ・知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 ・大手で安心して実力を試したい方 ・お客様に向き合える仕事がしたい方 ・早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、人材、ホテル、保育・介護・看護、ウエディングなど。営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
◎年間休日110日(月9～10日)◎キャリアUP◎子育て支援などSOMPOグループの充実した福利厚生
勤務地
東京都三鷹市新川6-30そんぽの家三鷹新川 SOMPOケアフーズ 東京エリア(23区外) 給与例
給与例 【年収例】 520万円／入社7年目Aさん（月給38万5000円＋各種手当） 390万円／入社2年目Aさん（月給27万円＋各種手当＋賞与年2回）※担当施設3施設、時間外手当10h分 仕事の概要
仕事内容 施設数が増加しており、また2024年8月からの新体制に伴う増員も必要なため募集します。 SOMPOホールディングスの一員であり、 グループ内介護施設 「サービス付高齢者受け住宅」 「介護付有料老人ホーム」 「デイサービス」等の中の食を主に担っています。 キッチン運営している施設は全国420ヶ所以上あり、 今年度も20ヶ所以上拡大予定です。 ◎2023年度は30～50代の男女13名が入社・着任しました（同職種）◎ 介護施設の"キッチン"運営／エリアマネージャー・マネジメント・調理サポートのお仕事です。 担当いただくエリア内複数施設のキッチンで 円滑に食事の提供ができるよう 管理やサポート業務をしていただくのが主なお仕事です。 具体的には キッチン内業務や環境の改善 パートさんの教育・サポート・勤怠管理・採用 などがあります。 採用に関する求人広告掲載は本社の別部署で行います。（本社や関係窓口との連携も大切です。） 同業・調理・マネジメントの経験者は歓迎！経験の浅い方や未経験者も大丈夫◎サポート体制が整っています。 業務や作業工程ごとにマニュアルがあるので、 未経験者やブランクのある方も安心！ 入社し一から学べます。 また、各種研修制度も充実しており、 自身の持つ能力やスキル、知識に合わせてスキルアップすることもできます◎ （研修例：調理/食品衛生/高齢者食/マネジメント/パート採用面接/人事労務/スタッフ育成/リスク管理等） 日常生活の工夫や気遣いが活かせる仕事！モチベーションアップにつながる魅力的な待遇も目白押し！ 調理工程はもちろん、食事の際にご利用者さまにとって 不便はないかを観察することも大切です。 「人」が関わる以上、大変な業務もありますが、 SOMPOホールディングスではお客様だけでなく、 従業員の働き甲斐創出にも着目しています。 そのため、昇給・昇格の制度や賞与、交通費支給、福利厚生など の待遇も充実した内容をご用意しています。 役職や年齢に関係なく、スタッフ一同で「おいしく食べる」から「元気を生む」を目指します。 職場では、経験や年齢の異なる様々なスタッフが活躍しています。 スタッフの働きやすい職場作りをするのもエリアマネージャーのお仕事です。 厨房内は少数精鋭のため、自然とコミュニケーションは増えますが、 お客様やスタッフ声に耳を傾け、 安心・安全でおいしい食事を提供できるより良い環境作りをお願いします。 求める人材
資格 【応募資格】 ◆男女・学歴・経験・資格不問 ◆基本的なパソコン入力ができる方 【例えば、こんなきっかけ（志望理由）の方が入社しています】 ・安定した仕事につきたい ・高齢者食について学びたい（前職はファミリーレストラン） ・介護職をしていた（グループホーム・デイサービス、病院） ・ホテルや営業等のサービス業をしていた ・介護施設でボランティアをしていた ・調理や人と話すことが好き ・食品衛生や栄養について学びたい ・成長産業である介護、給食業界に興味がある 【こんな方も是非】 ・ブランクあり ・調理や業界（給食、介護）、マネージャー未経験 ※もちろん、医療福祉・飲食・調理経験者はその経験を活かせます ・働きながら資格取得したい（調理師、管理栄養士） ・ハローワークでお仕事探し中 【働いている社員】 若手・中高年・シニアの幅広い方々が活躍中！ 30～40代の主婦（夫）も多く在籍しています！ 【キャリアアップも可能（例）】 主任→エリアマネージャー→スーパーバイザー→事業部長 ※2021年度以降、主任・エリアマネージャー・スーパーバイザー・事業部長への着任・昇進は毎年20名以上！ 年齢の条件と理由：65歳定年制のため -
ノルマなし★年間休日130日！未経験でも活躍できます！
勤務地
東京都三鷹市中原3-10-27 株式会社三鷹ホールディングス 給与例
給与例 【年収例】 324万円／営業未経験入社 ⇒2年目（月給27万円） 仕事の概要
仕事内容 ＜プチプラアクセ等を「売り方」まで提案＞ 金属アレルギー対策済のアクセサリー ほか雑貨・照明など、卓越した素材加工 技術を活かした多彩なプロダクツの 企画・販売・運営をしている会社で ルート営業・商品企画・ECサイトや SNSでの販促をお願いします。 【具体的には】 有名量販店や雑貨店等の既存顧客への ルート営業と商品企画 ◆取引先への訪問／ヒアリング／ 商談（各顧客、月1回ペース） ◆売り場づくりのサポート （POPのカットや什器組立なども有） ◆什器（商品陳列アイテム）の搬入、設置 ◆アクセサリー・雑貨の 新商品のアイデア出し、商品化 ◆新企画の立案（月に1回、企画会議あり） ▼直近の実例▼ ・インフルエンサーを使った商品PR ・アウトドアブランド立ち上げ ・有名ブランドとのコラボ飲料リリース ＜入社後は＞ 製品や業務の流れを知ることからスタート。 その後、先輩同行で商談方法を学びます。 ルート営業に慣れてきたら 商品企画にも携わっていきます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 卸売り営業？ いえいえ私たちは「売場プロデューサー」。 金属アレルギー対策済素材 EVERMETAL(商標登録)製の アクセサリーを基盤にした 商品を展開している当社。 当社の営業は、商品を店舗に卸すだけでなく “魅せ方”も提案できることが特徴です。 ディスプレイや照明も自社内で制作可能。 「どうしたら魅力的になるか」 「手に取ってもらいやすいか」 などを考慮した『空間づくり』にまで あなたのアイデアを活かせます。 社内でいつでも気軽に相談できるほか、 月1回の会議もあるのでアイデアを さらにブラッシュアップできますよ。 実際に、入社2年目のスタッフの企画が 大手量販店の複数店舗で採用された例も！ 特定のお客様と商談をするルート営業。 だからこそ、自分のアイデアも伝えやすいんです。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【先輩インタビュー】 ずっとフリーターで、営業の仕事はここが 初めてです。スーツではなく私服OKですし、 同期だけでなく先輩や上司ともわいわい 話せてすごく居心地がいいですね。 ノルマや新規開拓がなく、 同じお客様と定期的に会話しているので、 いい意味で肩の力を抜いて働けています。 先輩も優しく教えてくれたのですぐに慣れました。 …先輩営業（20代・女性）より ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【会社について】 設立から8年。東京の三鷹市の本社の他 中部や関西にも拠点を展開しています。 2026年には福岡に九州支社を立上げ予定。 希望があれば九州支社での勤務も可能です。 求める人材
求めている人材 ■学歴不問・男女活躍中 ■未経験・第二新卒歓迎 ■脱フリーター・異業種からの転職者歓迎 ■要普免（AT可） 【具体的には】 未経験者の方歓迎 ◆人と話すのが好きな方 ◆既存の営業活動だけではなく、 新たな企画・領域・販路などにも挑戦したい方 接客・販売・飲食などの 業界経験がある方は活かせます。 -
LEDから雑貨まで！あなたのセンスを活かそう！
勤務地
東京都三鷹市中原3-10-27 株式会社三鷹ホールディングス 給与例
給与例 ■年収252万円／1年目 ＝月給21万円×12ヶ月 仕事の概要
仕事内容 当社は、主に一般のお客様向けのLED照明や、店舗で使用される備品、お客様の空間を彩り、豊かな暮らしを提案する企業です。オンラインストアを中心に、大型量販店への卸売も展開しており、着実に成長を続けています。海外からの輸入だけでなく、自社企画商品、そして様々な人気キャラクターのライセンス雑貨 - 特にただのフックじゃない！有名キャラクターの腕がフックになった♪ 大人気の【腕型マグネットフック】の商品開発に注力しています！ この度、さらなる事業拡大のため、商品管理・企画部門の新たな仲間を募集します！あなたの丁寧な仕事、雑貨への愛情、自由な発想、そしてキャラクターへの情熱、特に【腕型マグネットフック】への熱い想いで、お客様に最高の「光」と「笑顔」、そして「便利さ」をお届けしませんか？ 【仕事内容】 商品の入出庫・検品作業: 倉庫内での商品の受け入れ、検品、棚入れ、ピッキング作業など、商品の流れを管理します。LED照明から店舗備品、キャラクター雑貨、特に【腕型マグネットフック】まで、幅広い商品を扱います。 在庫管理: LED店舗備品の適切な在庫数を維持するために、在庫状況を把握し、海外担当との連携を行います。 特に【腕型マグネットフック】は、SNSでのバズや季節イベントに合わせた販売機会を逃さないよう、緻密な在庫管理が重要です。 LED店舗備品など商品情報の登録・更新: 新商品の情報登録や、既存商品の情報更新作業を行います。正確な情報をタイムリーに発信することで、お客様の購買意欲を高めます。 他には【腕型マグネットフック】の可愛らしさ、便利さ、ストーリーを最大限に伝える情報発信をお願いします！写真の撮り方、キャッチコピーなど、あなたのセンスが光ります！ 梱包・発送作業: お客様に安全かつ迅速に商品をお届けするために、丁寧な梱包作業と発送手続きを行います。。 返品・交換対応: お客様からの返品・交換依頼に対応し、スムーズな処理を行います。 新商品企画: 市場調査、トレンド分析、競合調査などを通じて、お客様のニーズに合った新商品を企画・立案します。 LED照明や店舗備品だけでなく、キャラクターライセンスを活用した【腕型マグネットフック】の新デザイン、新機能のアイデアも大歓迎です！どんなキャラクターが【腕型マグネットフック】になったら、みんなが喜ぶか、あなたの発想を活かしてください！ 海外とのコミュニケーション: 海外サプライヤーとの連携、輸入手続き、品質管理など、輸入に関わる業務全般を担当します。【腕型マグネットフック】においては、ライセンサーとのコミュニケーションも重要になります。 その他: 商品管理・企画に関わる業務全般（倉庫整理、品質管理、商品撮影、展示会準備、ライセンサーとの交渉、SNSでの情報発信、インフルエンサーとの連携など） 求める人材
求めている人材 【求める人材】 必須条件: 基本的なPCスキル（Excel、Word） 明るくコミュニケーション能力のある方 正確で丁寧な作業ができる方 英語でのコミュニケーション能力（読み書きレベル。会話できる方歓迎） キャラクターライセンス商品に対する理解と情熱熱い想い！ 歓迎条件: 倉庫作業経験者 商品管理経験者 ECサイト運営経験者 インテリアや雑貨、キャラクターグッズが大好きな方！ 貿易事務経験者 商品企画経験者 ライセンスビジネスに関する知識 SNSマーケティングの経験 -
自分らしく働く若手活躍中★年休130日程度★服自由＆ネイル可
勤務地
東京都三鷹市中原3-10-27 株式会社三鷹ホールディングス 仕事の概要
仕事内容 ピアッサーやマッサージ器などの 自社商品をはじめ、 グループ企業で展開する アクセサリーなどの 品質保証・品質管理を メインにお任せします。 【具体的には】 品質マネジメントシステム(QMS)業務全般 ◆文書作成や管理などの事務作業 ◆認証機関からの調査監視対応 ◆製品開発に向けた各種申請業務 そのほか新商品の企画提案、 出荷やピッキング・梱包・発送手配など 幅広い業務に携われるポジションです。 ＜安心・安全の商品を守るため＞ 美容化粧品の管理や 新しい商品開発の際には 業態管理や製造元との コミュニケーションを大切にしましょう！ ＜入社後について＞ 先輩がOJTで全体の流れや専門知識を ひとつずつレクチャーします！ じっくり育てますので 未経験でもご安心ください。 求める人材
求めている人材 社会人・職種・業界未経験OK ※高専卒以上 ◆Word・Excelを使った文書作成や データ管理ができる方 ◆雑貨や商品の企画開発に興味のある方 ※専門知識は入社後に学べます！ ＜このような方はさらに歓迎します＞ ◆美容化粧品/医薬品に興味のある方 ◆理工系学科の出身者 ◆ISO・QMSなど品質管理関連の実務経験者 ◆商品企画の経験者 -
★三鷹駅徒歩5分★【未経験歓迎】初任給26万円～・年収350万～／土日祝休み・年間休日120日
勤務地
東京都三鷹市下連雀３ 株式会社Be Wood 仕事の概要
仕事内容: 【新卒・中途は問わずでの募集です】 ★三鷹駅から徒歩5分！ □【仕事内容】□ * 数千人規模のプロジェクトをバックオフィスから支える事務職！ * 未経験者でも安心の研修制度が整っているため、「タイピングが苦手な方」「文字起こしやテープ起こしなどもしたことがない…」といった、 * 初めてのデスクワークになる方でも安心してスタートできます。 □具体的には… * 書類の整理、作成などの一般事務、アシスタント業務 * 営業窓口との受付やレセプション対応、スケジュールの確認、管理 * 働き方や人員状況などの総務、庶務にまつわる事務作業 * 日報や報告書等の作成、整理、補助／補佐員、事務的軽作業 * データ入力、不動産など社外からの電話応対、事務サポートスタッフ * 予算についての経理業務や工程に関する管理など、プロジェクト全体の金融や管理のマネジメント業務 ※いきなり全てを任せず、少しづつできる幅を広げていただきます！ □【この仕事の魅力】□ * 転勤なし！現在の住まいから引っ越しすることなく働ける採用枠です◎ * 基礎を学ぶ、独自開発の研修プログラム。入社後は、名刺交換や電話応対などのビジネスマナーから業務に必要なパソコン操作や用語までしっかり学べます。 * クリーンな職場環境！有給休暇も取得しやすいため、ワークライフバランスを保ちながら働けます！ * 通勤の服装に縛りはないため、好きなアパレルブランドを着て出社ができます！ * 土日祝休・年間休日120日・残業手当100％支給 * 定期昇給・賞与年2回・業績に応じた特別賞与支給 * メンタルケアなど医療経験のある、専任担当者よる定期的なフォロー面談 求める人材
求める人材: 「応募条件」 * 2026年に卒業予定の新卒の方（26卒） * 各種専門学校、短期大学、大学、大学院を卒業予定の方（専門卒、短大卒、大卒、大学院卒） または * 35歳までの方 （長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) 「一つでも当てはまる方大歓迎！」 ★前職不問★未経験大歓迎！ * 事務のお仕事に興味のある方 * 安定した収入を得たい * 現在のワークスタイル、ライフスタイルを見直したい * 人をサポートした * 会社の縁の下の力持ちになりたい -
◎週5日以上◎正社員/A51210053A11F03
勤務地
東京都三鷹市新川６丁目２０-２ 杏林大学医学部附属病院(株式会社ニチイ学館) 仕事の概要
仕事内容 □応募はたった「1分」で完了! 医療事務 杏林大学医学部附属病院 ◎無資格・未経験でもOK！! ◎事務正社員 ◎患者さんや地域の医療機関から予約を受けるお仕事です ◎人気の大学病院でお仕事しませんか？ ・勤務地：杏林大学医学部附属病院 ・雇用形態：正社員 ・給与：月給186530円～194480円 ・勤務地：東京都三鷹市 ・アクセス：京王電鉄京王線 仙川駅 バス15分 ・勤務日数：週5日以上 【オススメポイント】 杏林大学医学部付属病院での医療連携室でのお仕事です。 患者様と地域の医療機関を繋ぐ重要な部署の業務となります！ 患者様の診療がスムーズに行われるように、患者様と地域の医療機関や杏林大学医学部付属病院を 繋ぐ橋渡しを行う役割を担うお仕事をしていただきます。 病床数も1,153床の大学病院でやりがいのあるお仕事となっております。 JR中央線 三鷹駅や京王線 仙川駅や調布駅からもバスが出ていて通勤便利です。 無資格・未経験でもOK。 自然に囲まれた病院で一緒にお仕事しませんか。 ※2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します。 【仕事内容】 【地域医療連携室】 ・診療予約受付 ・患者さんからの電話予約受付 ・医療機関からのFAX・WEB予約の受付 ・紹介状登録 ・スキャナー ・電話応対 ・報告書印刷発送 ・診療情報提供書依頼対応 ・外来担当表作成・発送 等 ※パソコン入力や操作ができる方 ＜下記経験者も活躍できます＞ 病院受付/クリニック受付/美容クリニック受付/歯科受付/美容受付 一般事務/受付事務/病院事務/データ入力 ・若い世代から中高年まで幅広い年代が活躍中の職場です。 ・ハローワークでお仕事をお探しの方にもお勧めです。 【特長】未経験者歓迎|経験者優遇|体を動かす仕事|PC活用|無資格OK 求人コード【Q00cjzF】 ※#採用が決定次第、募集を終了します。 求める人材
求めている人材 【必要資格】 無資格OK 【Message】 無資格・未経験OK！ 電話対応のご経験がある方や事務経験がある方なら今までの経験を活かしてお仕事できます。 医療機関でのお仕事が初めての方でも、先輩が指導します。 30代・40代・50代と幅広い年齢層の方が活躍しています。 明るくコミュニケーションが取れる方、一緒にお仕事しませんか。 ・こんな方におすすめです ・ハローワーク・マザーズハローワーク求職登録中の方 ・中高年・ミドル世代で長く働きたい方 ・過去に一般事務、事務正社員、パート事務、調剤薬局事務、クリニック受付でのご経験がある方 ・いままで主婦・主夫、またはパートで働いていたが、子育てが落ち着いたので、事務正社員で頑張りたい方 予定人数に達し次第、応募を締め切らせて頂きますので、まずはお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
前職給与考慮｜高収入！年収500万も｜スキル･キャリアUPに
勤務地
東京都三鷹市下連雀3-46-1 ゼクオス株式会社(三鷹エリア) 給与例
給与例 【 収入イメージ 】 ■入社1年目･男性（25歳／未経験入社） 月給30万円＋各種手当＋賞与 ＝年収420万円 ■入社1年目･男性（30歳／前職：施工管理経験2年） 月給35万円＋各種手当＋賞与 ＝年収500万円 ■入社5年目･男性（45歳／前職：施工管理経験15年） 月給50万円＋各種手当＋賞与 ＝年収700万円 仕事の概要
仕事内容 ＜ 解体業のリーディングカンパニー ＞ 商業施設･ビル･病院･学校･行政機関など 「大型建築物解体」をメインに行う当社の 施工管理職を募集します。 □ 高収入！経験･スキル考慮します □ 資格支援あり！新たなスキル習得に◎ □ 大規模案件も！億単位の仕事ができます □ 大手ゼネコン･デベロッパーと関われる ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ 詳しいお仕事内容 ／／ ■ 解体工事現場の監督 ■ 現場管理･進捗管理･安全管理 ■ 工事書類作成 （施工計画･工程表･施工図･段階確認など） ■ 積算、他 ※東京都内メイン（一部関東圏あり） ※OJTによる実践研修あり ※できるところからお任せしていきます ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ お仕事のポイント ／／ □ 年功序列なし！実力主義の環境 年次･経験が浅くても、できる方であれば スピード感のあるキャリアUPが可能。 入社5年目で年収1000万円以上も...！ □ 裁量あり！幅広い業務に携われる 事務スタッフなどは在籍していますが、 少数精鋭のため、案件全体（企画から 竣工まで）を見渡すことができます◎ □ 最後の転職にも！業界未経験OK 「解体業は初めて...」という方も大歓迎！ 資格取得支援もあり、新たに土木関連の 知識を得られる環境です◎ 今までのスキル･経験･知見をここで 存分に活かしてみませんか？ ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ 当社について ／／ 創業1936年、鳶工事業から始まり 現在は「建築物の総合解体」を中心に 騒音･振動･アスベストなど環境と安全に 配慮しながら、多くの実績と信用を 積み上げてまいりました。 解体工事は「更地をつくれば終わり」でなく 新たな生産へのスタートラインです。 ときに動かなかった土地に命を吹きこんで、 街を・地域を生まれ変わらせたい。 そのためにも「土地･建物の買収」を 視野に入れた新しい取り組みも始めています。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 求める人材
求めている人材 年齢不問！学歴不問！解体未経験者歓迎 （経験者歓迎！最後の転職も大歓迎） 【 必須 】 ■ 対人コミュニケーション能力 ■ 稼ぎたい、大きな仕事がしたい方 【 歓迎 】※有資格者歓迎 ■ 不動産営業･現場監督などのご経験 ■ 土木施工管理技士 資格所持者 ■ 建築施工管理技士 資格所持者 ■ 電気施工管理技士 資格所持者 ■ 建築設計関連の学部学科卒業者 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＼＼ こんな方にピッタリ ／／ □ 収入アップ･年収アップがしたい □ 規模が大きい案件に携わってみたい □ 施工管理に挑戦してみたい □ 上流工程の仕事がしたい □ 会社経営･運営にも興味あり ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ▼こんなキーワードで探している方にも！ ＃土木作業員 ＃建設作業員 ＃建設業 ＃解体工事 ＃林業 ＃建築 ＃建築設計 ＃設備管理 ＃施設管理 ＃不動産管理 ＃電気工事士 ＃CADオペレーター ＃測量 ＃建設コンサルタント ＃大工 ＃解体工 ＃1級土木施工管理技士 ＃2級土木施工管理技士 ＃ハローワーク ＃新着求人 ＃既卒 ＃高収入 ＃年収400万円 ＃年収500万円 ＃年収600万円 ＃年収700万円 ＃年収1000万円 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【メンバーの前職例】 ・不動産営業（法人営業） ・ルート営業 ・アパレル販売スタッフ ・コンビニ店員、カラオケスタッフ ・短期イベントスタッフ ・倉庫作業、軽作業 ・運送、配送ドライバー ・居酒屋、カフェ、レストランなど飲食店 ・ITエンジニア（SE） ・動画編集、プログラマー ・プロダクトデザイナー など ＊未経験･初心者OK ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊中高年･ミドルシニア活躍中 ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊主婦･主夫歓迎（ブランクOK） ＊フリーター歓迎 ＊中途入社50％以上 ＊40代以上も応募可、50代以上も応募可 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー -
残業なし！車貸与！転勤なし！若手・女性活躍中！
勤務地
東京都三鷹市大沢4-17-18 1階 株式会社ビルドリペア 事務所 給与例
給与例 【年収例】 ＜営業(業界経験者)＞ 年収500万円～700万円 月給35万5000円～49万7000円+皆勤手当+他（賞与：年2回1.5～2か月分(2023年度実績)） ＜営業(業界未経験者)＞ 年収310万円～400万円 月給23万円～28万4000円+皆勤手当+他（賞与：年2回1.5～2か月分(2023年度実績)） ・住宅手当は新規で会社近くに引っ越す方が対象です。 40代、50代の方で、職務経験が10年以上ある場合、 即戦力として正社員採用実績があります！！ 仕事の概要
仕事内容 ＜＜女性活躍中＞＞ 未経験大歓迎！！ 異業種からの転職応援！！ ビルやマンションの 大規模修繕工事（外装リフォーム）に 関わる営業アシスタントのお仕事。 当社は外壁やタイルの補修・塗装を 得意としています！ 修繕工事によってマンションの 市場価値がアップするなど、 建築業界でも注目の成長分野で 活躍しませんか？ <先輩スタッフの声> 働きやすさは抜群です！！ ・高収入 ・お休みが多い ・早く帰りたい ・待遇が整っていてほしい そんな希望があれば、 抜群にお勧めの職場です！！ ＜写真について＞ 写真：１枚目 現地調査中！外壁タイルにヒビや 割れが無いかをチェック！ 写真：２枚目 社用車が1人1台貸与されて利用可！ 維持費もかからないので、みんな 自家用車を持たずにいます！ それだけでもかなり支出が控えられるので 貯蓄にまわせたり趣味にお金が使えます！！ 収入もまわりの同世代の友だちより 圧倒的にもらえていますよ。 有給どんどん取得して！という社長です。 長期連休も10連休以上あったりしますが 更に有給も付けて延長したりします。 子育て中のスタッフも多い職場で、 子供の運動会とかにも参加しています！ プライベート重視な人は働きやすさ抜群！ ～具体的な業務内容～ ・お客様との打合せ （公共機関先・マンション管理会社・建物オーナー様） ・工事受注に向けたプレゼンテーション ・新規工事の現場確認 ・業者さんの手配 ・見積り作成、事務業務 ・各工事現場への挨拶回り 既存のお客様がメインです！ 最初から全てお任せすることはなく アシスタント業務をしながら 覚えたことから少しずつ始められます！ ・お客様は？ 公共機関、ゼネコン、設計事務所、デベロッパー、 ビルオーナー、マンション管理組合など法人のお客様が中心。 (工事現場は首都圏がメインです！) (転勤の可能性は無し) ・入社後の流れ 入社後の流れは、業界経験の有無で少し異なりますが、 基本的には約3ヶ月間は学習期間として設けています。 まずは営業の現場を肌で知ることから始めます。 先輩社員と実際の商談に同行し、 営業のノウハウを学んでいただきます。 お客様とはもちろん、 協力会社のスタッフとの接し方などを間近で見て、 様々なことを感じ取ってください。 雇用形態：正社員 【事業内容】建設業 東京近郊を中心に大規模の 修繕工事全般を請け負っている会社です。 少数精鋭ですが、改修工事において 現在のスタンダードな工法を 当社が先駆者として20年以上の実績を 積み重ねてきました。 大手ゼネコン、大手ハウスメーカー、 公的機関からの直接依頼で、 大型の建築物を美しく 蘇らせる重大な使命を担っています！ 今後、公共工事や元請工事の 事業拡大を目指しています。 仕事内容変更の範囲：変更なし 求める人材
求めている人材 未経験者大歓迎！ 営業経験は一切不問です！ 異業種からの転職応援！ 法人営業やルート営業、 営業アシスタント、営業事務などの 仕事に興味がある方 ※要普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 女性活躍中！ 経験不問 ブランク歓迎 学歴不問 U・Iターン歓迎 10代、20代、30代、40代活躍中 若手育成に力を入れています！ ～下記経験がある方はスキルを活かせます！～ 建築系の学科卒業の方 建築業界での業務経験 積算できる方、図面が読める方 施工管理、設計、積算からキャリアチェンジもOK ※もちろん上記の経験は無くても ゼロから始められます！！ -
女性比率90%□「マンションのことなら長谷工～♪」でお馴染みの会社で未経験OKの反響営業(ノルマなし)募集□
勤務地
東京都三鷹市下連雀 株式会社長谷工アーベスト 本社 仕事の概要
仕事内容: 《求人のここがPoint》 ・未経験からでも働ける充実した教育制度！ ・綺麗なモデルルームでの勤務！ ・ワークライフバランス重視で働ける！ ・ノルマがないためお客様との接客が好きな方にオススメのお仕事！ ・長谷工グループの充実した福利厚生で安定性抜群！ 【仕事内容】 お客様のマイホーム購入をサポートするために、 綺麗なモデルルームで住まいのご案内をお願いします。 担当物件はお住まいから近隣エリアとなり、 希望がなければ転居を伴う転勤なし！ 具体的には、 ◆受付 アンケートに記入頂き、ご希望をヒアリング ↓ ◆お客様の対応 物件説明やモデルルームのご案内 ↓ ◆ご契約～引渡し 担当部署と連携を取りながら手続き 夢のマイホーム購入をサポートし お客様の喜ぶ顔を見ることができる点が大きなやりがいです。 【1日の勤務例】 9:30~出勤 10:00~お客様の対応・受付 12:00~お昼休憩 13:00~社内業務 15:00~お客様の対応 17:00~業務のまとめ（簡単な事務作業） 18:00~帰宅 【過去に採用した転職者例】 生命保険の営業/ジュエリー販売/化粧品販売/旅行代理店窓口/ホテルでの宴会担当・ コンシェルジュ/銀行パート/事務/ウェディングプランナー 接客経験がある方は即戦力！ 担当物件はお住まいから近隣エリアとなり、 希望がなければ転居を伴う転勤なし！ □充実した研修で未経験の方でも安心□ ・約5日間の研修を実施!未経験の方でも知識・スキルを身につけられます。 ・モデルルームへの配属後もシスター、ブラザー制度(※)による手厚いフォロー有 ・入社後1年間は定期的に本社にて研修を実施。 →不動産マーケットなど、専門的な知識を習得可能です。 （※首都圏・東海圏・関西圏・中四国のみの制度） 【雇用形態】 契約社員 （※入社の際は契約社員ですが、最短2年~基本3年で正社員登用となります） （※ご希望の方の正社員登用実績100%） （※正社員登用後は賞与支給があり、給与UPします） （※長谷工グループの各種福利厚生利用可） 現在アルバイトやパート、派遣でお仕事中の方にもおすすめ！ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 高卒以上 営業、接客未経験の方も活躍中！ 【こんな方も活躍中！】 ブランクがある方(例:子育てや介護などで、しばらく働いていなかった方) フリーターでの接客経験。 不動産業界の知識は不問です！研修があるのでご安心ください。 資格保有者歓迎!経験を活かして働きたい方も可能です。 -
20代～30代が活躍中！昇給・評価◎電話や飛び込み営業ナシ！
勤務地
東京都三鷹市下連雀9-2-10 栄晃産業株式会社 三鷹営業所 仕事の概要
仕事内容 ◆自治体を中心に個人、民間企業からの 依頼（ニーズ）をお伺いし、事業ごみや 家庭ごみの回収日程や金額の調整。 見積書や契約書等の書類作成などを お願いします。 ◆室内業務と外出業務の割合は 室内７割、外出３割程度。 ◆外出業務の場合は全て 車での移動となりますので、 普通自動車免許は必須です。 ＜現在の営業担当１日のイメージ＞ 8：00～9：00 メールやFAXの確認＆身の回りの整理 ＆１日のスケジュール再確認 ※前日に考えた仮スケジュールとメールや FAXの状況を把握した上で当日の予定を確定◎ 09：00～10：00 一般宅（Aさん）の現地見積り（外出、車移動） 10：00～10：30 Aさん宅の見積書の作成、回収日調整 10：30～12：00 廃棄物の回収作業（運び出しや積み込み作業等） 12：00～13：00 お昼休憩 13：00～14：00 一般宅（Bさん）の現地見積り（外出、車移動） 14：00～14：30 Bさん宅の見積書の作成、回収日調整 14：30～16：00 入札案件や関連業者、自治体担当者との打ち合わせ等 16：00～17：00 １日の作業のまとめ（上長への報告）と 明日以降の予定の確認 実際は上記よりももっと空いた時間があります。 顧客からの問い合わせを待って 営業することがほとんどですので、 依頼が立て込むときは上記のように 時間いっぱい使う形で、依頼が少ないときは 午後丸々空いてしまうこともあります。 その際には過去のお客様情報の整理や 廃棄物の分別作業等の時間に当てています。 -当社営業の特長- ＜知識を身につけるのは入社してから！＞ お客様のニーズにお答えする為には ゴミに関する知識が必要ですが、 事前知識は不要です。 当社に合う知識を身に着けていただくため、 入社後3ヶ月間は先輩営業担当についてまわり、 実務を通して学んでいただきます。 もちろん経験者も大歓迎、優遇いたします。 ＜ノルマはありません！＞ 当社は電話アポ、飛び込み営業はありません。 一般宅・既契約のお客様・自治体からの ご依頼について 「受注～現場調整～請求」の流れを 調整することが主業務となります。 個人ノルマはありませんが、 全体的に仕事を合理的、かつ効率的に 回すことができる方は評価・待遇考慮いたします。 ＜働きやすい環境＞ 営業部長の方針は 「しっかりしたスケジュール管理」を行い 「営業時間内に作業終了」すること。 当社の営業時間は8:00～17:00ですが 営業部スタッフの退社時間はほとんど17:00。 プライベートの時間もしっかり作れます。 ★設立53年の安定企業 ★残業ほぼなし ★土日休み 今後、新規業務の増加を計画しており、 それを見越して、今は新人教育に注力中！ だから未経験でも大丈夫◎ 既婚者や脱フリーターさんも歓迎です！ 入社後は教育担当が一つ一つ丁寧に指導します。 安心して飛び込んできてください！ ＜個人宅から、都や三鷹市などの自治体まで＞ 設立より46年に渡り、自治体を中心に 個人や民間企業100社以上からの依頼で 事業ごみや家庭ごみなどの回収処理を行う当社。 現在、本社・支社・営業所あわせて 83名が在籍しており、 公共事業にも関わり安定成長を続けています。 ＜安定基盤の上で、新しいことに挑戦中＞ 決して無くなることのない、 社会貢献度の高い事業により、 当社は安定成長を続けています。 現社長は先代からの基盤を引き継ぐだけでなく、 新しいことへの取り組みも熱心です。 従業員との距離も近く、社員の意見にも 積極的に耳を傾けてくれます。 現在の事業だけ聞くと少々カタい印象が あるかもしれませんが、実は 風通しの良さも当社の魅力のひとつ。 ぜひ、あなたの意見も聞かせてくださいね。 ＜あなたの貴重な時間を、より良いものに＞ スタッフにはプライベートも充実させてほしい。 それが当社の願いです。 心に余裕があり気持ちが晴れやかだと いろいろなアイデアや人を思いやる気持ちが より生まれると考えているからです。 上司が｢やるときはやる、やった分はしっかり休もう｣ と積極的にまわりへ促しているので、 有給休暇の相談もしやすく、 働きやすい環境が整っています。 プライベートの充実は大前提。メリハリ良く働きたい！ 安定した会社がいいけど、古い体制のままでなく 新しいことにも取り組む職場がいい と思っている方、大歓迎です！ 求める人材
求めている人材 学歴不問／経験不問／未経験も大歓迎！ ★要普通免許（中型免許あれば尚可） ★基本的なPC操作ができる方 （文章作成、メール送信程度） -
入社後6か月のトレーニー制度(OJT)、店長養成プログラム(Off-JT)で店舗運営の基礎を学べる◎
勤務地
東京都三鷹市新川4-4-9 まいばすけっと 三鷹新川店 給与例
給与例 ■想定年収(転居可能な働き方の場合) 452万円/1店舗店長 478万円/2店舗店長 556万円/エリアマネージャー ※上記想定年収は、 賞与実績・残業実績17時間/月 (2022年度)を含む試算 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 店長・エリアマネージャーとして店舗運営等に 携わっていただきます。 ※配属先は多数あり、 ご希望の店舗とは限りません。 適性や会社の人員計画に応じて 決めさせていただきます。 また、転居を伴う転勤が発生する場合が ありますので、ご了承いただいた上で ご応募をお願い申し上げます。 ※転居を伴う転勤が発生しない働き方を 希望される方はご相談ください。 □入社後6ヶ月：研修期間 トレーナー・トレーニー制度(OJT)と 店長養成プログラム(Off-JT)がございます。 トレーナー・トレーニー制度(OJT)では、 配属先の店長から、パート・アルバイトの業務、 店長の業務を教わります。 店長養成プログラム(Off-JT)では、 月2回程度の集合研修があり、 座学やグループワークなどがございます。 【店長・エリアマネージャーとして】 □1店舗(2店舗)の店長 店長の数値目標は、 ヒト・モノ・カネの管理をもとに、 店舗の営業利益高を最大化することです。 ＜ヒト＞ ワークスケジュールを作成し、人を割り当て、 教育を通じて完全作業していただきます。 ＜モノ＞ 商品の発注コントロールにより、 適正在庫を維持していただきます。 ＜カネ＞ 問題解決の手法(観察・分析・判断)を用いて、 営業利益高を最大化していただきます。 □エリアマネージャー エリアマネージャーの数値目標は、 エリアの営業利益高を最大化することです。 ＜部下の教育＞ 店舗を巡回しながら、 部下である店長を教育していただきます。 ＜競争店対策＞ 競争店調査や地域の催事情報などを収集し、 販売計画・店舗運営に反映していただきます。 ＜マニュアルの改善提案＞ 効率的・効果的に店舗運営できるよう、 本部に提案していただきます。 【入社後のキャリア】 1店舗の店長 ↓ 2店舗の店長 ↓ トレーナー・新店の店長 ↓ ゾーン政策サポート (ゾーン方針の実行サポート・労務管理支援) ↓ エリアマネージャー(約10店舗) ↓ ゾーンマネージャー(約100店舗) ーまいばすけっとについてー イオングループのスーパーマーケット事業として、 首都圏でコンビニサイズの小型スーパーマーケット 「まいばすけっと」を運営しております。 「都市生活者へ、こだわりのある安さと品質を、 毎日提供する」という思いをもとに、コンセプト 「近い、安い、きれい、そしてフレンドリィ」を 掲げて出店しております。 現在、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県に 1119店舗(2023年度末時点)を出店しております。 チェーンストア理論に基づいて、 「マニュアル」や「ワークスケジュール」をもとに ローコストオペレーションで店舗運営しております。 全店直営店舗かつドミナント出店を活かし、 配送コスト削減や地域シェアの拡大、 円滑な人員調整を実現しております。 求める人材
資格 【必須条件】 ・実店舗でマネジメント経験がある方 (部下の人数、部下は正社員・ パート・アルバイト問わず) 【歓迎条件】 ・部下を通して数値改善の経験がある方 ・マニュアル作成・改善の経験がある方 -
入社後6か月のトレーニー制度(OJT)、店長養成プログラム(Off-JT)で店舗運営の基礎を学べる◎
勤務地
東京都三鷹市下連雀3-22-22 まいばすけっと 三鷹駅南店 給与例
給与例 ■想定年収(転居可能な働き方の場合) 452万円/1店舗店長 478万円/2店舗店長 556万円/エリアマネージャー ※上記想定年収は、 賞与実績・残業実績17時間/月 (2022年度)を含む試算 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 店長・エリアマネージャーとして店舗運営等に 携わっていただきます。 ※配属先は多数あり、 ご希望の店舗とは限りません。 適性や会社の人員計画に応じて 決めさせていただきます。 また、転居を伴う転勤が発生する場合が ありますので、ご了承いただいた上で ご応募をお願い申し上げます。 ※転居を伴う転勤が発生しない働き方を 希望される方はご相談ください。 □入社後6ヶ月：研修期間 トレーナー・トレーニー制度(OJT)と 店長養成プログラム(Off-JT)がございます。 トレーナー・トレーニー制度(OJT)では、 配属先の店長から、パート・アルバイトの業務、 店長の業務を教わります。 店長養成プログラム(Off-JT)では、 月2回程度の集合研修があり、 座学やグループワークなどがございます。 【店長・エリアマネージャーとして】 □1店舗(2店舗)の店長 店長の数値目標は、 ヒト・モノ・カネの管理をもとに、 店舗の営業利益高を最大化することです。 ＜ヒト＞ ワークスケジュールを作成し、人を割り当て、 教育を通じて完全作業していただきます。 ＜モノ＞ 商品の発注コントロールにより、 適正在庫を維持していただきます。 ＜カネ＞ 問題解決の手法(観察・分析・判断)を用いて、 営業利益高を最大化していただきます。 □エリアマネージャー エリアマネージャーの数値目標は、 エリアの営業利益高を最大化することです。 ＜部下の教育＞ 店舗を巡回しながら、 部下である店長を教育していただきます。 ＜競争店対策＞ 競争店調査や地域の催事情報などを収集し、 販売計画・店舗運営に反映していただきます。 ＜マニュアルの改善提案＞ 効率的・効果的に店舗運営できるよう、 本部に提案していただきます。 【入社後のキャリア】 1店舗の店長 ↓ 2店舗の店長 ↓ トレーナー・新店の店長 ↓ ゾーン政策サポート (ゾーン方針の実行サポート・労務管理支援) ↓ エリアマネージャー(約10店舗) ↓ ゾーンマネージャー(約100店舗) ーまいばすけっとについてー イオングループのスーパーマーケット事業として、 首都圏でコンビニサイズの小型スーパーマーケット 「まいばすけっと」を運営しております。 「都市生活者へ、こだわりのある安さと品質を、 毎日提供する」という思いをもとに、コンセプト 「近い、安い、きれい、そしてフレンドリィ」を 掲げて出店しております。 現在、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県に 1119店舗(2023年度末時点)を出店しております。 チェーンストア理論に基づいて、 「マニュアル」や「ワークスケジュール」をもとに ローコストオペレーションで店舗運営しております。 全店直営店舗かつドミナント出店を活かし、 配送コスト削減や地域シェアの拡大、 円滑な人員調整を実現しております。 求める人材
資格 【必須条件】 ・実店舗でマネジメント経験がある方 (部下の人数、部下は正社員・ パート・アルバイト問わず) 【歓迎条件】 ・部下を通して数値改善の経験がある方 ・マニュアル作成・改善の経験がある方 -
入社後6か月のトレーニー制度(OJT)、店長養成プログラム(Off-JT)で店舗運営の基礎を学べる◎
勤務地
東京都三鷹市下連雀4-20-24 まいばすけっと 下連雀4丁目店 給与例
給与例 ■想定年収(転居可能な働き方の場合) 452万円/1店舗店長 478万円/2店舗店長 556万円/エリアマネージャー ※上記想定年収は、 賞与実績・残業実績17時間/月 (2022年度)を含む試算 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 店長・エリアマネージャーとして店舗運営等に 携わっていただきます。 ※配属先は多数あり、 ご希望の店舗とは限りません。 適性や会社の人員計画に応じて 決めさせていただきます。 また、転居を伴う転勤が発生する場合が ありますので、ご了承いただいた上で ご応募をお願い申し上げます。 ※転居を伴う転勤が発生しない働き方を 希望される方はご相談ください。 □入社後6ヶ月：研修期間 トレーナー・トレーニー制度(OJT)と 店長養成プログラム(Off-JT)がございます。 トレーナー・トレーニー制度(OJT)では、 配属先の店長から、パート・アルバイトの業務、 店長の業務を教わります。 店長養成プログラム(Off-JT)では、 月2回程度の集合研修があり、 座学やグループワークなどがございます。 【店長・エリアマネージャーとして】 □1店舗(2店舗)の店長 店長の数値目標は、 ヒト・モノ・カネの管理をもとに、 店舗の営業利益高を最大化することです。 ＜ヒト＞ ワークスケジュールを作成し、人を割り当て、 教育を通じて完全作業していただきます。 ＜モノ＞ 商品の発注コントロールにより、 適正在庫を維持していただきます。 ＜カネ＞ 問題解決の手法(観察・分析・判断)を用いて、 営業利益高を最大化していただきます。 □エリアマネージャー エリアマネージャーの数値目標は、 エリアの営業利益高を最大化することです。 ＜部下の教育＞ 店舗を巡回しながら、 部下である店長を教育していただきます。 ＜競争店対策＞ 競争店調査や地域の催事情報などを収集し、 販売計画・店舗運営に反映していただきます。 ＜マニュアルの改善提案＞ 効率的・効果的に店舗運営できるよう、 本部に提案していただきます。 【入社後のキャリア】 1店舗の店長 ↓ 2店舗の店長 ↓ トレーナー・新店の店長 ↓ ゾーン政策サポート (ゾーン方針の実行サポート・労務管理支援) ↓ エリアマネージャー(約10店舗) ↓ ゾーンマネージャー(約100店舗) ーまいばすけっとについてー イオングループのスーパーマーケット事業として、 首都圏でコンビニサイズの小型スーパーマーケット 「まいばすけっと」を運営しております。 「都市生活者へ、こだわりのある安さと品質を、 毎日提供する」という思いをもとに、コンセプト 「近い、安い、きれい、そしてフレンドリィ」を 掲げて出店しております。 現在、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県に 1119店舗(2023年度末時点)を出店しております。 チェーンストア理論に基づいて、 「マニュアル」や「ワークスケジュール」をもとに ローコストオペレーションで店舗運営しております。 全店直営店舗かつドミナント出店を活かし、 配送コスト削減や地域シェアの拡大、 円滑な人員調整を実現しております。 求める人材
資格 【必須条件】 ・実店舗でマネジメント経験がある方 (部下の人数、部下は正社員・ パート・アルバイト問わず) 【歓迎条件】 ・部下を通して数値改善の経験がある方 ・マニュアル作成・改善の経験がある方 この企業の類似求人を見る
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【出社不要】テレワーク（在宅勤務）中心。医療に特化した人材紹介業！完全週休2日・正社員!!
勤務地
東京都三鷹市北野4-9-28 2階 株式会社うむ 仕事の概要
仕事内容: 「医療系人材紹介会社」で「コンサルタント営業」 のお仕事です。 医療系人材紹介をメインとする会社で、「人材にお困りの医療機関や介護施設」と「お仕事を探している看護師を中心とする医療事務等」をマッチングするお仕事です。 「求職者との面談」「面接同行」では外出致しますが、他の業務は自宅やカフェなどで行い出社の必要はございません。 【具体的な仕事内容】 * 既存顧客への提案と新規開拓 病院や介護施設などに向けて、人材サービスの提案を行っていただきます。 * 求職者（医療従事者）のキャリアコンサルティング 求職者がどんな働き方を望んでいるのかをしっかりとヒアリングしマッチングします。 求める人材
求める人材: ＜必須＞ * 基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 * 対人コミュニケーションの仕事に問題ない方 ＜歓迎＞ * 人材業界の実務経験者 * 医療系人材業界経験者 -
オフィスワークデビュー歓迎★お客様対応なし！職場環境◎
勤務地
東京都三鷹市 アルティウスリンク株式会社/1250304370 仕事の概要
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□ □クレカ会社でのデータ入力□ □個々人に合わせて丁寧にサポート □先輩スタッフに質問しやすい！ □お客様対応なし！未経験歓迎！ □綺麗な休憩室・社員食堂あり◎ □正社員登用あり！転勤なし★ □□□□□□□□□□□□□□□□ 大手クレジットカード会社の 利用・承認に関するデータ入力を お任せします！ □お客様対応はありません！ □充実したサポート体制で 未経験から挑戦したい方も歓迎！ ━━━━━【お任せするのは…】━━━━━ □データの確認 □情報をシステムへ登録 □関連部署・関係会社等の電話対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ コミュニケーションがとりやすいので 困ったときはなんでも相談できます！ なので定着率も高いんです◎ -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- ＼□こんな方にオススメ□／ □「みんなと一緒に仕事をするのが好き」 □「きちんとしたサポート体制が欲しい」 □「照会業務の経験者」 □「立ち仕事から オフィスワークデビューしてみたい」 □「キャリアアップしたい」 □「ゆくゆくは正社員になりたい！」 etc… 20代・30代・40代活躍中！ 先輩たちの志望動機もさまざまです！ -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- - -*- 求める人材
求めている人材 ★━━━━━━━━━━━━…‥・ □必須条件□PC基本操作ができる方 □歓迎条件□事務の経験がある方 ・・・‥…━━━━━━━━━━━━★ □未経験者歓迎 □経験者歓迎 □第二新卒歓迎 □ブランクOK/ブランク歓迎 □主婦主夫歓迎 □フリーター歓迎 □経験不問・学歴不問 □20代・30代活躍中！ □入社後研修あります！ しっかり覚えてから お仕事スタートできます★ □面接方法いろいろ！ 来社面接、オンライン面接、 電話面接実施中です！ □□□ こんな経験活かせます□ □□□ □今回募集する【事務】のお仕事では、 【一般事務】【データ入力】【テレオペ】 【コールセンター】などの経験はもちろん 【人事・労務】【総務・経理】などの 経験が活かせます！ □近しい業種のご経験として、 【医療事務】【学校事務】といった 就労経験をお持ちのスタッフも活躍中！ □異業種からの転職も歓迎！ 【アパレル】【飲食店】【カフェ】 【サービス業】【接客業】【ホテル】 【販売業】【コンビニ】などからの 転職者も活躍中です！ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ -
一般事務／土・日・祝休み／未経験から正社員として活躍できます。
勤務地
東京都三鷹市新川東京都三鷹市新川4-1-11 志賀興業株式会社 仕事の概要
募集要項 職種 一般事務 雇用形態 正社員 仕事内容 産業廃棄物収集事業所での一般事務です。 具体的には、 ・マニフェストの発行、管理 ・伝票整理 ・廃棄物集計表の管理 ・配車補助 ・行政対応補助 ・点呼補助業務 ・Ｅｘｃｅｌによる入力業務 ・その他付随する業務 ※入社日は相談に応じます。 求める人材
資格・経験 高卒以上、59歳まで（定年60歳のため) 普通運転免許必須（ＡＴ限定可） PC基本操作（ワード・エクセル）できる方 -
フルリモートだから全国から応募可能！自分らしく働ける！
勤務地
日本 BPOテクノロジー株式会社 本社 給与例
給与例 【報酬例】 月80時間（扶養内勤務）の場合： 時間報酬1,080円（一般作業）×80時間＝86,400円/月 仕事の概要
仕事内容 【オンラインの事務アシスタント、40名以上の大募集! 】 オンラインアシスタント「フジ子さん」として クライアントとチャットやWebミーティングなどで 依頼についてやりとりを行います。 ご依頼があるのはデータ入力や資料作成などの一般的な事務作業から Webサイトの運営やライティングなど幅広いバックオフィス系の業務が中心です。 バックオフィス業務やお客様対応の経験がいかせます！ 【出社不要の完全在宅でのリモートワーク！】 ■事務・バックオフィス業務の経験をいかせます！ ■全国・海外どこにいても業務可能／出社なし ■リモートワーク未経験OK ■業務委託／学歴・経歴不問、ブランクOK ■前職の経験を存分にいかせます! ■新しい業務にも挑戦できるので、スキルアップも可能！ 【100%在宅だから叶う自由なワークライフ】 「お迎えの時間まで仕事して夕方から子どもと公園！」 「午前中は資格の勉強。13時から仕事開始！」など 当社ならライフスタイルに合わせた働き方が叶います! 【子育て中のAさんの場合】 子どもを保育園に預け9:00～15:00でお仕事！ 【海外在住Bさんの場合】 海外の時差を利用して日本時間13:00～18:00でお仕事！ 【主な業務内容】 ■一般事務、各種書類・資料作成 ■請求書発行、伝票起票、経費精算などの経理業務 ■Webサイト運用補助（SNS運用代行、文字校正、画像加工、動画編集など） ■メールでのスケジュール調整、出張や会食の手配・予約など 依頼内容はクライアントによって様々。 新しい業務にも挑戦できる環境です！ 【お仕事の流れ】 1）クライアントからの依頼内容を確認 2）不明点はクライアントへチャットなどの連絡ツールで確認 3）作業開始。 サポートが必要な場合、リーダーやチームメンバーに相談 4）業務完了。連絡ツールでクライアントへ報告 ※チャットやメール、Webミーティングなど、オンラインでのやりとりとなります。 求める人材
資格 【必須スキル】 □お客様対応などコミュニケーションスキルをいかした業務のご経験 □優先順位をつけてタスク管理をしながらお仕事を進めたご経験 □Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）やGoogle スプレッドシート、ドキュメントの使用経験（年数不問） ※関数の使用、文書作成など中級レベル・ご自身で調べながら対応してもOK □1年以上の社会人経験のある方 □Webカメラを通して、お顔出ししてミーティングを行うことができる方 □アカウントへのログインなど、新しいツールを触るのに抵抗のない方 ＼こんな方、歓迎します／ □相手のことを思い、物事を考えて人に提案することが好きな方 □下記、スキルをお持ちの方 ＜特化型事務＞人事、総務、広報、経理、労務、秘書 ＜専門スキル＞HTMLやCSSの知識、デザイン※IllustratorやPhotoshop使用、GAS、VBAやマクロなどを使用しての開発のご経験 -
未経験◆学歴職歴不問◆土日祝休み◆年収1000万円可能◆
勤務地
東京都三鷹市下連雀3-26 三鷹プロジェクト 給与例
給与例 ・4,000,000円 / 入社2年目・2級施工管理技士 ・7,000,000円 / 入社6年目・1級施工管理技士 ・10,000,000円 / 入社8年目・１級施工管理士 仕事の概要
仕事内容 現在、三鷹エリアで積極採用中！ ＝＝＝▼POINTはこちら▼＝＝＝＝ ①未経験から年収1000万円可能 （ほとんどの方が未経験から入社） ②年間休日125日/土日祝休み ③残業月20時間以内/定時退社 ④転勤転居なし ⑤学歴も職歴も不問 （人柄重視の採用） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容はこちら】 ・施工図面の作図・チェック ・各種検査、安全管理 ・職人の方への指示だし （力仕事なし） ・写真管理など 【未経験者：入社後の流れ】 最初の1～2週間はオンライン研修！ 業界や管工事、電気工事などの 知識を学ぶことからスタート！ ▼ 一人ひとりのレベルに合わせて 丁寧にお教えします。 ▼ まずは日程調整や建物の写真撮影、 書類整理等先輩のサポート業務から！ 少しずつお仕事の幅を広げていけます。 【＊＊慣れてきたら＊＊】 以下のようなお仕事をお任せしていきます。 ◎施工図面の作図、チェック ◎各種検査、安全管理 ◎現場での職人の支援 ◎写真管理など 【将来的にキャリアチェンジ可能】 希望や適性に応じて、 本社スタッフへのジョブチェンジが可能 （本社スタッフ：営業担当、採用担当、研修担当など） 例）現在の施工管理スタッフで１名、 2024年6月に営業にチェンジする方がいます 【NEXT CONSTRUCTIONの魅力】 (1) 未経験から年収1,000万円可能 研修・資格取得支援制度が充実！ (2)大手クライアント特化！ 大規模なプロジェクトを手がけます！ ▼主要取引先▼ 旭化成ホームズ株式会社 住友林業株式会社 株式会社電通イベントオペレーションズ 東京セキスイハイム株式会社 パナソニックホームズ株式会社 三井ホーム株式会社 楽天グループ株式会社 (3)ワークライフバランスも実現可能！ ワークライフバランスを大切にする社風 ・年間休日125日 ・残業は基本20h以下 （19時には帰宅が可能） ＊バースデー休暇や長期休暇なども 取得可能なため、仕事とプライベートの メリハリをつけることが可能です！ 求める人材
求めている人材 ＜未経験大歓迎＞ ・学歴不問（高卒以上） ・経歴不問 ★人柄重視の採用★ ★20代若手が活躍中★ ＜こんな方は大歓迎＞ ・手に職をつけて長く働きたい ・学歴や職歴に不安がある ・年収が上がっていく仕事がしたい ・転勤のない働き方が理想 ・家族を養っていける仕事を重視 ・やりがいが目に見える仕事をしたい あなたのキャリアを応援します！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
5日以上の連続休暇OK,U・Iターン歓迎,募集人数10名以上,土日祝休み,女性活躍,完全週休2日制,年間休日120日以上,急募,未経験歓迎,業界未経験OK,産休・育休取得実績あり,第二新卒歓迎,職種未経験OK,転勤なし（勤務地限定）,オンライン面接可
勤務地
東京都三鷹市 株式会社リクルートスタッフィング 仕事の概要
仕事内容: 事務職／大手リクルートグループでのデータ入力などのシンプルワーク/未経験歓迎！! 20代～30代の方が活躍中 〇一般事務業務（テレフォンアポインター、コールセンターオペレーター、専門事務業務等を含む。） ※会社が指示する職種・業務（教育・研修への参加を含む）に従事いただきます。 【主な業務内容】 PCによるデータ入力・集計／各種資料作成／電話やメールの対応／受発注業務のサポート 等 【魅力・ポイント】 ・土日祝休み、定時勤務、残業ほぼ無し、ライフワークバランスを重視した働き方を実現することができます。 ・未経験からでも安心の環境が整っています。入社前後、定期的な研修や長年の実績から就業先企業の理解が高いため育成力に力を入れております。 ・リクルートグループ企業という大手ならではの信頼と実績から就業先も大手企業が中心です。独自の制度も導入しており直接雇用の後押しもしております。 求める人材
求める人材: 高卒以上 -
＼未経験歓迎／◎月給30万以上◎人物重視 ◎残業10H未満◎風通しの良い職場
勤務地
東京都三鷹市下連雀3丁目36-1 トリコナ2階 ネイス体操教室 仕事の概要
【仕事内容】 子どもたちの未来をつくる事業として、幼児～小学生向けの「ネイス体操教室」を運営しています。 直営店とFC加盟店の総数は約115教室以上へ展開。更なる教室拡大のため、教室運営アドバイザーである「スーパーバイザー」を募集します。 □2024年10月23日開校！新校での勤務です。 子どもたちの体力向上や健康的な成長を支援することで、「子どもたちの未来に貢献できる」お仕事を一緒にはじめませんか。 【アピールPOINT】 ■部活や習い事などの経験を活かせます ■頑張りや結果が短期間で評価に反映！昇給、昇格が可能！ ■転居を伴う転勤なし！ ■充実の研修プログラム ■FC本部ならではの多種多様なキャリアパス ■未経験でも月給30万円以上 【具体的な仕事内容】 ＜スーパーバイザー業務＞ ■販促活動 「ネイス体操教室」のオープン周知、認知度を高めるために集客につながるイベント企画や広告手法を加盟店に提案することも大切な仕事。様々な手法を用いながら加盟店の集客を支援します。 ■インストラクターの採用・教育 インストラクターに対しレッスンにおける基本的な心構え・流れを教えます。 ※実技研修は全て店長が担当するのでご安心ください！ ■教室の巡回 「教室の状態」「レッスン指導の仕方」等をチェックリストに沿って確認します。 店長・インストラクターと話し合いを行う中で課題解決へと導くのも大切な仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スーパーバイザーデビューまでの研修イメージ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 決まった研修期間はなく、一人ひとりの習得度に合わせて研修を行います。 【入社から約1カ月】実店舗でのOJT研修 【OJT終了～数日間】本社の配属先での実務研修 【本社研修終了～約2カ月間】先輩同行での現場研修 【研修終了】独り立ち ※平均で３ヶ月～４ヶ月で独り立ちします ※FC加盟店のスーパーバイザー業務は基本的に2人1組ペアでの活動になります =========================== FC本部のスーパーバイザーだから積める経験 =========================== 「スーパーバイザー」は、経営視点を養える仕事とも言えるポジション。 新店のオープン時は、社内に蓄積されたノウハウを活かして、オープン店舗がスムーズに開店を迎えられるための準備のサポートを行います。 また、スタッフ育成もスーパーバイザーの重要な役割。インストラクターと子どもたちとの関わり方を伝え、サービスレベルの向上に努めていきます。 オープン後は、加盟店スタッフへのフォロー、売上や会員様獲得にためのアドバイスや他店の成功事例の情報共有を行います。 スーパーバイザーの仕事を通して、自然と経営に携わる機会が多いからこそ、自分自身も経営視点を身につけることができます。 そんな経験ができるのは「ネイス体操教室」のFC本部の立場で加盟店の運営をサポートしていくスーパーバイザーの仕事ならではです。 貴重な経験をできる当社で、スーパーバイザーにチャレンジしてみませんか？ ================ 年収750万以上も目指せる ================ ※年収360万で入社の場合 ■1年後～ スーパーバイザー・本部スタッフ 年収380万～450万円 ■2年後～ エリアマネージャー・本部スタッフ 年収500万円～600万円 ■3年後～ ゼネラルマネージャー・独立 年収750万円～1000万円以上 【求人ID-NSV】 求める人材
【応募資格】 【学歴不問／未経験歓迎】◆人と接することが好きな方 【必須条件】 ◎人と接することが好きな方 ◎子どもが好きな方 【歓迎条件】 ◎販売・営業経験歓迎 ◎経営視点を身につけたい方歓迎 ◎店舗づくりに興味のある方歓迎 ◎業種・職種未経験歓迎 ◎運動経験がある方（種目不問） 【下記いずれかに当てはまるかたも大歓迎】 ◎チームワークを大切にしたい方 ◎ひとつのことをやり遂げることにやりがいを感じる方 ◎新しいことにチャレンジすることが好きな方 ◎会社と一緒に自分自身も成長したい方 ◎マネジメントに興味がある方 【メリット】 #フリーター歓迎 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #交通費支給 #社会保険完備 #育休制度あり #転勤なし #駅近5分以内 #制服貸与 #昇給あり -
【30～40代女性活躍】平均年収879万円／大幅年収UP可能
勤務地
東京都三鷹市下連雀4丁目2‐11 アウル三鷹1F 大東建託株式会社 三鷹支店 給与例
給与例 【年収例】 2500万円／入社4年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 1890万円／入社3年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 700万円／入社1年目（月給28万円＋歩合給＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 2025年4月には、2年連続、全従業員の給与のベースアップを実施！ 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5％から8％以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・子育てや介護が落ち着いたので正社員としてまた働きたい… ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています！（平均年収は879万円） 【アピールポイント】 □女性活躍推進企業 □経験／スキルは一切不問！入社後に充実の研修制度！ □女性営業トレーナー制度あり（入社翌日から専任の教育担当がフォロー） □フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 □年間休日125日！ □誕生日や結婚記念日など特別な日に取得できるアニバーサリー休暇あり！ □有給取得率80%以上 □女性、男性共に育児休業取得者100％ □WEB面接対応可能！ 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 step.01 訪問（初訪～再訪） 担当するエリア内のご家庭（土地オーナー様）のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きながら、 少しづつ、距離を縮めていきます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 ★訪問できるお客様の数が増えれば増えるほど、確実に報酬UPの確率を上げることができる仕組み！ オフィスにこもっているより、どんどん外にでて行動した方が結果を残しています。 やるべきことはシンプルですが、だからこそ、コツコツ地道に努力することが必要です。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人（ホワイト500）」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100％、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 求める人材
求めている人材 30代・40代女性が活躍中！ ＊未経験9割！ ＊経験不問！ ＊要普通免許 ＊業界、職種未経験の方歓迎 ＊子育てや介護でブランクがある方歓迎 【こんな方、歓迎】 ＊年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 ＊早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 ＊高収入を目指したい方 ＊頑張り（実績）が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 ＊初対面の人と打ち解けるのが得意な方 ＊お客様に向き合える仕事がしたい方 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
□賞与4カ月分支給！有給休暇取得率93％！無資格OK！大手ならではの福利厚生充実！□
勤務地
東京都三鷹市 アイセイ薬局三鷹駅前店 仕事の概要
仕事内容: □数字で見るワークライフバランス□ ワークライフバランスに関わる福利厚生制度や働く環境について、アイセイ薬局のデータをご紹介します。 「仕事もプライベートも充実させたい」という従業員の声に応え ひとり一人が安心で充実した生活が送れるようアイセイ薬局ではバックアップをしています。 ==================== □□年間休日：123日（業界平均：約105日） □□有給取得率：93%（業界平均：約50%） □□人材定着率：97.3% □□育休復職率：98.1% □□産前・産後休業取得率：100％ （2021年度実績） ==================== 当社は、グループ全体で全国的に411店舗を展開しています。 大手ならではの福利厚生が充実しており、安定して働ける環境が整っております！ 今回募集するのは調剤薬局の受付スタッフ！ 先輩社員がしっかりレクチャーしますし、資格も経験も必要ありません！ 未経験から安心してスタートしていただけます！ 育休・産休の制度がとても浸透しており、 お互いに助け合う風土があるので、 ライフステージの変化の際にも安心です。 有給も取りやすく、残業も月8時間程度なので、 ご自身やご家族との時間を大切にしていただけます。 【仕事内容】 仕事の割合としては患者様の受付対応と事務作業が5:5くらいになります。 具体的には... ・来局者(患者様)の対応 ・処方箋受付、内容の入力/チェック ・アンケート記入のお願い ・ジェネリック医薬品・お薬手帳のご案内 ・薬局内の衛生管理・整理整頓 ・処方箋の管理 ・薬剤師の業務フォロー（調剤補助・在宅業務のサポートなど） □1日の流れ 9：00出勤開局作業 9：00～13：00午前の受付（来局者対応、薬剤師のフォロー等） 13：00～14：00お昼休憩 14：00～18：00午後の受付（来局者対応、薬局内の衛生管理等） 18：00～18：112閉局作業（レジ締め等）退勤 求める人材
求める人材: 丁寧にコミュニケーションが取れる方、PC操作に抵抗がない方歓迎！ 業種・職種未経験歓迎／資格不要／第二新卒歓迎／学歴不問 ＜こんな方を歓迎します＞ ・何かしらの事務経験がある方 ・医療業界で何かしらの勤務経験がある方 ・受付/接客経験のある方 □□女性比率4割以上／20代、30代、40代、50代と幅広い年齢層のスタッフが活躍しています ※短時間勤務不可 -
肉体労働なし撮影のみ！現場経験を活かして、新しいキャリアを◎
勤務地
東京都三鷹市下連雀 株式会社プロウイング 三鷹 給与例
給与例 《月収例》 月収45万円／入社5年目（月給40万円＋手当） 月収35万円／入社1年目（月給30万円＋手当） 《年収例》 年収600万円／入社5年目（月給40万円＋手当） 年収400万円／入社1年目（月給30万円＋手当） 仕事の概要
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □肉体労働なし◎事務業務がメイン □土日祝休み＆年間休日125日 □月給30～50万円！ □残業少なめ（月10～20H程度） □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 施工管理にチャレンジしてみたけど、 自分には合わない気がする… 長く施工管理として頑張ってきたけど、 そろそろ体力的にしんどいかな… そんな悩みから、まったくの 異業界・異職種へ転職を考えている方も たくさんいると思います。 でも、施工管理や現場での経験は とっても貴重です。 数年の経験だったとしても 捨ててしまうのは勿体ない！ 当社でその経験、 もう一度活かしてみませんか？ 事務業務で施工管理や現場経験を 活かせる道もあるんです◎ □●肉体労働なし！撮影のお仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 建築現場の配筋の撮影スタッフ。 簡単に言えば、工事の進捗を撮影し、 写真としてデータに残していくお仕事です。 もちろん肉体労働はなし！撮影とデータの 整理など事務業務が主な内容です◎ □施工管理や現場経験者は超貴重！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事内容自体は、決して 難しいものではありません。 しかし、工事の進行に関わる 重要な業務なので、現場のことを まったく知らない素人に 任せるわけにはいきません。 だからこそ、図面を読める施工管理や現場作業の 経験者はとても貴重な存在なんです◎ □業界内で重宝される存在に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事を専属で担う人は 業界でもそう多くないはず。 だからこそ、スキルを磨けば 重宝されるでしょう。 施工管理や現場の経験は捨てたくない。 でも、体のことも考えて 長く働ける仕事がしたい。 そんな方にはピッタリです◎ □1996年設立の安定企業です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちプロウイングは、 養生やクリーニング工事、 店舗のリニューアル工事など、幅広い サービスを手掛ける総合建設会社です。 1996年の設立以来、お客様の様々な ニーズに応えられる体制を強みに 今もなお成長を続けており、この不況下でも 安定した経営基盤を築いています。 □●労働環境もバッチリです！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休みの完全週休2日制で、 年間休日は125日。 稀に休日出勤が必要な場合もありますが、 その際はちゃんと振替休日を取得可能です。 残業も多くないので、 プライベートも充実できるはず◎ 《仕事内容》 ・配筋写真の撮影 ・写真データの整理 など 撮影は屋外作業ですが、 事務作業は現場事務所で行います◎ 直行直帰でOKで、いちいち オフィスに戻る必要もありません！ 最初は先輩がついて イチから丁寧に教えます◎ ある程度覚えたら独り立ちして、 さらにスキルアップを目指しましょう！ また、今はまだ小さいチームですが、 今後は人数を拡大していく予定です。 ゆくゆくは後輩の育成をお任せすることも！ 求める人材
求めている人材 《以下のような方にピッタリです》 ・施工管理経験や現場監督経験を活かして長く働きたい方 ・ワークライフバランスも大切にしたい方 など 《以下のような資格や経験をお持ちの方大歓迎》 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 -
フルリモート/フルフレックス/副業可【京セラグループ会社】
勤務地
日本 株式会社AltX 給与例
給与例 想定年収 960万円～1,800万円 仕事の概要
仕事内容 連結売上高2兆億円超。 世界30カ国以上に約300社のグループ会社を有する京セラグループ。 母体となる京セラでは現在、年間100億円以上もの資金を投じて製造現場のDXに挑んでいます。 そして、このDX化プロジェクトをITコンサルやPM/ PLとして牽引するのが、私たちAltXのミッションです。 多彩な事業を展開する京セラのものづくりは、広範囲にわたります。 一社にいながら、ここまで幅広い経験を積める会社は他にありません。 しかも、私たちが手掛けるのは新しいチャレンジングなプロジェクトがほとんど！ 【業務概要】 お客様のエンジニアリングチェーンにおける事業課題の形成を行い、TOBE像を描き、Fit to Standardでのソリューション導入を行っていきます。 PLMソリューション「Siemens Teamcenter」のコンサルタントとして、事業課題形成から、要件定義、導入支援、アドオン機能開発、運用支援など、経験・スキルに応じて担当いただきます。 【業務詳細】 ・お客様事業課題の形成および施策提案 ・Siemens Teamcenterプロジェクトの計画、設計、実装、テスト、デプロイの指揮 ・ビジネス要件の収集と技術的な提案の作成 ・チームメンバーの指導と育成 ・プロジェクト進捗のモニタリングと関係者とのコミュニケーション 【プロジェクト事例】 成果は、3DAモデルからE-BOM、M-BOM、BOPというようにデジタルスレッドでつないでいくことになります。 これにより設計と製造の連携もデジタルでつないでいきます。 また、MOMにBOPを連携することにより、スマートファクトリーとして製造工程の自動化を実現します。 【使用するソリューション】 使用するソリューションは、Siemens Teamcenterです。 これ以外であればMendixなど付随ソリューションはありますが、Temacenterの経験が一番重要です。 【役割】 役割はPJリーダーで、通常案件のPLとあまり変わらないと思います。 OOTBでのリードを意識した導入が必要です。 ※必要な資格取得や講習に関する支援ありますので安心してご応募ください。 求める人材
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・IT企業（もしくは、コンサルティング会社）でのシステム導入経験 ・PLM製品の導入経験（製品は問いません） ・製造業向けシステム導入経験（生産管理、品質管理、BOM管理、原価管理など） 【歓迎スキル・経験】 ・Siemens社 Teamcenterの製品知識 ・Mendix（ローコード開発ツール）の経験者 【求める人物像】 ・優れた問題解決力とコミュニケーションスキル -
未経験大歓迎！土日休みで年休120日以上☆長期安定の正社員雇用☆20代・30代の方が活躍されています☆充実の研修制度あり☆
勤務地
東京都三鷹市 株式会社コプロコンストラクション 給与例
給与詳細（年収例）・手当 月給277,020円 ～ ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※上記は固定残業代（月10時間分）を含み、残業の有無に関わらず支給いたします。超過分は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります 仕事の概要
仕事内容 未経験大歓迎！土日休みで年休120日以上☆長期安定の正社員雇用☆20代・30代の方が活躍されています☆充実の研修制度あり☆ ＜経験・学歴・転職回数・資格など全て不問＞ 業界・業種未経験の方大歓迎！ 募集条件：35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 ここがポイント 〇未経験でも安心してスタートできる！ ・長期安定の正社員雇用 ・土日休み、年間120日以上の休暇でリフレッシュ ・頑張り次第で収入アップも可能 ・基礎から学べるPCスキルや専門知識 ・人と関わることが好きな方に最適 ・仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方歓迎 〇若手が活躍する職場です！ 20代の未経験者が多数活躍中。 「正社員は初めて」や「第二新卒で不安」という方も安心してご応募ください。 〇先輩たちの前職は… ホテルスタッフ・営業・一般事務・携帯販売スタッフ・コスメ・化粧品・保育士など 異業種からのキャリアチェンジを成功させています。 仕事内容 〇街づくりを支える、アシスタント事務 社会インフラを整えるための建設プロジェクトにおいて、管理メンバーを補助するサポート業務です。 書類作成、手配業務、進行管理などを担当するアシスタント事務の募集です。 年収460万円（24歳／入社1年目／未経験入社） 年収580万円（28歳／入社3年目／未経験入社） 年収650万円（30歳／入社5年目／未経験入社） 年収820万円（35歳／入社10年目／未経験入社） 【主な業務】 ・書類の整理やファイリング ・建物の写真撮影 ・工事の進み具合や作業品質のチェック ・スケジュール調整など 研修終了後、現場に配属となり先輩のアシスタント業務から始めます。 様々なサポート業務を行いながら、現場・仕事の流れに関する理解を深めましょう。 プロジェクト全体の進行管理を担当 ・図面チェック ・打ち合わせ ・工事全体の計画・調整 └プロジェクト進行管理のプロを目指します！ 大手・優良企業のビッグプロジェクト多数◎ 【充実の教育体制】 タブレット端末支給でほぼ100％WEBでのリモート研修を受けられます。 建設業界の基礎知識や業界用語、ビジネスマナーから 業界最先端のシステムまで幅広く学びます。 もちろん社会人経験が浅い方でも大丈夫。 当グループは毎年約2000名の未経験者を採用しており 未経験の方を中心とした育成体制には自信があります。 安心して活躍頂けるようサポートします。 【フォロー体制】 マンツーマンでフォロー担当がつき 仕事やキャリアのことをしっかりサポート。 不安なことや将来のキャリアの希望など 全力で耳を傾け、応え、フォローアップしていきます。 【充実したプライベートとキャリアアップを両立！】 年間休日125日に加えて、平均残業時間16.36h、有給平均取得日数10.95日。 仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、 一人前のプロジェクト管理者(施工管理)として成長できます。 求めている人材 経験不問！ 学歴不問！ 高卒OK！ 大卒・第二新卒OK！ 【未経験OKの求人も豊富】 ・未経験OKの求人多数！建設業界が成長中で求人数も増加中です。 ・希望条件に合わせて案件紹介：お気軽にご相談ください。 ・未経験からスタートした先輩社員も活躍中！あなたの新しい一歩を応援します。 【未経験からプロになれる教育制度】 ・「監督のタネ」研修施設完備：基礎知識から安全管理、業界用語まで実践的な内容を学べます。 ・最新のITツール研修も実施：「建設×IT」で最先端のスキルを身につけましょう。 ・オンライン受講も可能：全国どこからでも受講できます。自社社員は無料で受講可能です。 【人を大切にするフォロー体制】 ・定期訪問と密な連携：担当者が就業先を定期的に訪問し、サポートします。 ・徹底フォロー：職場環境や健康、スキルアップ、キャリアまで幅広くサポートします。 ・働きやすい環境作り：必要に応じて就業先と協議し、より良い環境を提供します。 必要なスキル・経験 1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士/1級土木施工管理技士/2級土木施工管理技士/1級電気工事施工管理技士/2級電気工事施工管理技士/1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士/第1種電気工事士/第2種電気工事士/1級建築士/2級建築士/建築整備士/消防設備士/測量士 募集条件：35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ＜経験・学歴・転職回数・資格など全て不問＞ 業界・業種未経験の方大歓迎！ 就業日 月・火・水・木・金※繁忙期には休日出勤の可能性があります ベスキャリ建設のココがすごい ・約1万求人を常時掲載！建設業界市場の拡大により求人数増加中！ ・あなたのご要望に合わせて案件紹介も可能！希望条件などお気軽にご相談ください 経験者の資格・スキルが活かせる ・建設・プラント業界の経験が存分に活かせる優良求人多数！ ・あなたの建設・プラント業界での経験・スキルをしっかり評価！ ・豊富な求人数で給与、勤務地、経験などの希望条件にマッチした仕事探しが可能！ あなたもプロになれる充実の教育制度 ・ベスキャリ建設ならではの技術者研修施設「監督のタネ」を完備※全国からオンライン受講も可能 ・専任講師が建設業界の基礎知識、安全管理、業界用語など、現場ですぐに役立つ内容を教育 ・「建設×IT」の業界最先端システム導入で最先端のITツール研修を実施 応募後の流れ STEP1：担当からのご連絡（070-/080-/090） 担当が携帯電話よりご連絡し、面接日程の調整をさせていただきます。 ご不在の場合はSMSをお送りいたします。 STEP2：オンライン面接 お約束した日時に採用担当と面接します。 雇用条件の確認なども行っておりますので、ご希望をお伝えください。 ※所要時間30分～1時間程 STEP3：採用・入社 ITツール研修や未経験者の方に向けた研修など、サポート環境が充実！ 安心して就業いただけます。 STEP4：就業後サポート 就業場所でのお悩みや給与のご相談も受け付けております。 就業後のサポート体制も充実しておりますので、ご安心ください。 最寄り駅 三鷹駅 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 東京支店 フリーコール：0120-606-347 採用担当：野村 ＃CT001＃ 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 求める人材
応募条件 1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士/1級土木施工管理技士/2級土木施工管理技士/1級電気工事施工管理技士/2級電気工事施工管理技士/1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士/第1種電気工事士/第2種電気工事士/1級建築士/2級建築士/建築整備士/消防設備士/測量士 ＜経験・学歴・転職回数・資格など全て不問＞ 業界・業種未経験の方大歓迎！ 募集条件：35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください！ -
未経験OK｜手当多数｜残業ほぼなし｜土日祝休み｜昇給で基本給最大＋10万円UPも可能！
勤務地
東京都三鷹市三鷹駅 総合キャリアオプション 仕事の概要
仕事内容: ＼事務スタッフ募集！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ◆未経験OK ◆手当多数 ◆残業ほぼなし ◆土日祝休み ◆昇給で基本給最大＋10万円UPも可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 バックオフィス業務を主に担当いただきます。 安心してスタートできる環境が整っています。 ◆データ入力・管理 専用のシステムやExcelを使用して、 顧客情報や各種データの入力やチェックを行います。 ◆書類作成・ファイリング 社内外の各種書類の作成、 確認、ファイリングを行います。 請求書や契約書などの書類の管理もお任せします。 ◆メール対応 ◆スケジュール管理・調整 会議室の予約管理や、 社内イベントの日程調整などをサポートします。 求める人材
求める人材: 未経験からオフィスワークデビュー！ キャリアアップを目指したい方！ ＜基本的なPCスキルがあればOK＞ ＜経験不問・業界未経験OK＞ ＜職種経験不問・第二新卒歓迎＞ どんな業界からでも、未経験大歓迎！ 新しい挑戦をしたい方募集しています！ こんな方におすすめです！ 細かい作業をコツコツ慎重に進められる方 PCスキルを身につけたい方 ワークライフバランス重視している方 長期的に安定して働きたい方 活かせる経験 接客販売でのコミュニケーション力や 学生時代のPC関連資格などが活かせます！ スキルや資格取得に前向きな方は、 すぐに活躍できる環境だと思います！ -
【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます
勤務地
東京都三鷹市大沢東京都三鷹市大沢4-15-6 イリーゼ三鷹深大寺 仕事の概要
仕事内容 ・施設管理者支援(相談・提案・研修) ・担当施設の安定した運用を図り、職員が働きやすい職場環境を整備 ・必要時入居者様対応やご家族の方への対応 ・スタッフの面談、指導、教育、評価、異動面談、採用や労務管理 ・売上管理、施設全体の収支管理 施設での介護ケアが適切で円滑に行われるように、全体をマネジメントして頂きます。 現職の管理者・現場スタッフの相談に乗ったり、より良くなるためにはどうすればいいのか？などの指導・サポートをお願いします。 ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に各施設の情報等はじっくり把握できます。 求める人材
経験・資格 ●65歳未満の方を募集(定年65歳) ●ホーム長や施設長など管理者経験が5年以上ある方 ※下記の資格をお持ちの方は優遇いたします ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・主任介護支援専門員 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 -
フルリモート/フルフレックス/副業可【京セラグループ会社】
勤務地
日本 株式会社AltX 給与例
給与例 想定年収 960万円～1,800万円 仕事の概要
仕事内容 連結売上高2兆億円超。 世界30カ国以上に約300社のグループ会社を有する京セラグループ。 母体となる京セラでは現在、年間100億円以上もの資金を投じて製造現場のDXに挑んでいます。 そして、このDX化プロジェクトをITコンサルやPM/ PLとして牽引するのが、私たちAltXのミッションです。 多彩な事業を展開する京セラのものづくりは、広範囲にわたります。 一社にいながら、ここまで幅広い経験を積める会社は他にありません。 しかも、私たちが手掛けるのは新しいチャレンジングなプロジェクトがほとんど！ 【業務詳細】 ・お客様事業課題の形成および施策提案 ・Kinaxis Maestroプロジェクトの計画、設計、実装、テスト、デプロイの指揮 ・ビジネス要件の収集と技術的な提案の作成 ・チームメンバーの指導と育成 ・プロジェクト進捗のモニタリングと関係者とのコミュニケーション 【具体的なプロジェクト事例】 現在主に進めているところは、生産計画（PSI計画）の領域になります。 需要予測や需要計画は今後の取り組み領域になります。 現在は、2事業部が本稼働、3事業部が導入フェーズとなります。 成果としては、KGI／KPIの設定を指標として、生産計画を組んでいくというプロセス改革の部分になると思います。 もちろん属人化の排除（システム化）もありますが、単にシステム導入を行うということを成果としては捉えていません。 【お客様の事業課題に対するアプローチの流れ・プロジェクトの進行方法】 アプローチは、導入前フェーズにおいて、データ分析を行い、現状の課題形成を行います。 事業部長なども含めて、事業の目指す姿を描き、計画業務のルールブックを作成します。 ここにKGI／KPIが設定されます。そのあとは、キナクシス社のMaestroをベースに導入を行っています。 Maestroの導入にあたっては、OOTBを基本として導入していきます。 【求める役割】 複数導入案件を横ぐしで見るチームとしての活動を期待しています。 また、導入前フェーズで課題形成やKGI・KPI設定するなどの役割にも期待しています。 ※必要な資格取得や講習に関する支援がありますので安心してご応募ください。 求める人材
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・SCP製品の導入経験（製品は問いません） ・製造業向けシステム導入経験（生産管理、品質管理、BOM管理、原価管理など） 【歓迎スキル・経験】 ・Kinaxis社 Maestro (旧称RapidResponse）の製品知識 【求める人物像】 ・優れた問題解決力とコミュニケーションスキル
